Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur. En savoir +
Liste de nos offres d'emploi
Candidatures spontanées
A.j.c. de bastos
Dessinateur projeteu...
Vous serez rattachée au service travaux qui est composé d'un Responsable du Service avec qui vous travaillerez en étroite collaboration et de 3 conducteurs travaux. Sous la supervision du responsable du bureau d'études, vos missions seront les suivantes : 1. Étude et conception des projets : o Analyser les demandes des clients, les plans fournis et les spécificités des chantiers en collaboration avec le service travaux. o Réaliser les études techniques nécessaires à la mise en place des échafaudages, en tenant compte des normes de sécurité. o Concevoir des plans en 2D et 3D à l'aide de logiciels de modélisation tels que BricsCAD ou autre. o Élaborer les plans d'implantation des échafaudages en fonction des contraintes du chantier et retour terrain. o Calcul des métrés pour la rédaction des chiffrages. 2. Rédaction des documents techniques et administratifs : o Rédiger les PPSPS (Plans Particuliers de Sécurité et de Protection de la Santé) conformément aux exigences réglementaires. o Établir les notes de calcul nécessaires à la validation des projets d'échafaudage. o Etablir les documents techniques à transmettre aux clients, conducteurs de travaux et sous-traitants. 3. Coordination avec les équipes internes et externes : o Collaborer avec les conducteurs de travaux pour adapter les plans selon les besoins du chantier. o Assurer la mise à jour et l'archivage des plans et documents dans les dossiers chantiers (SharePoint). 4. Suivi et contrôle des projets : o Effectuer les ajustements nécessaires en cas de modifications demandées par le client ou les conducteurs de travaux.
Votre profil :
Experience: Débutant accepté Compétences: Créer un dessin technique, un plan, ou une carte, Elaborer des plans techniques Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Location et location-bail de machines et équipements pour la construction Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : selon profil et expérience Avantages : mutuelle Poste basé à Villeneuve-Saint-Georges (94)
Maintenance chaud ...
Chargé(e) d'affaire...
Rattaché(e) au Directeur Général de la société, le/la Chargé(e) d'Affaires Travaux CVC pilote en totale autonomie ses affaires, de la phase d'études/chiffrage jusqu'à la réception et au service après-vente, pour des chantiers dont le montant peut atteindre 5 M€. Il/elle gère en autonomie ses équipes terrain et le planning de ses chantiers, et est l'interlocuteur(trice) technique, financier(ère) et commercial(e) de référence de ses affaires, garant(e) de la satisfaction client, de leur rentabilité, du respect des délais, de la qualité et de la sécurité.
1. Phase études et chiffrage
- Analyser le dossier de consultation des entreprises (DCE), le CCTP et les plans du projet.
- Réaliser ou superviser les métrés et le chiffrage de l'affaire.
- Chiffrage des BPU
- Réalisation des mémoires techniques ou notes méthodologiques dans le respect du cahier des charges
- Consulter, sélectionner et négocier avec les fournisseurs et sous-traitants.
- Élaborer le budget prévisionnel de l'affaire (prix de revient, marge, aléas).
- Participer à la finalisation des offres et aux négociations commerciales avec le client.
2. Planification de chantier
- Établir le planning général des travaux et définir les moyens humains et matériels nécessaires.
- Passer les commandes fournisseurs et contractualiser avec les sous-traitants.
- Organiser les approvisionnements et anticiper les délais de fabrication/livraison.
- Réaliser les démarches administratives et sécurité (PPSPS, plans de prévention, déclarations préalables).
- Préparer les documents d'exécution (plans, notes de calcul) en lien avec le bureau d'études.
3. Pilotage et exécution des travaux
- Gérer en autonomie ses équipes terrain (chefs de chantier, monteurs, techniciens) et les sous-traitants : affectation, encadrement et montée en charge selon les besoins de l'affaire.
- Élaborer, piloter et ajuster en autonomie le planning de ses chantiers en fonction de l'avancement et des aléas.
- Assurer le suivi technique, financier et administratif de l'affaire au quotidien.
- Garantir le respect des délais, de la qualité d'exécution et des règles de sécurité.
- Animer les réunions de chantier et rendre compte à la maîtrise d'oeuvre et au client.
- Suivre et actualiser le budget d'affaire (situations de travaux, avenants, facturation, recouvrement).
- Être responsable du suivi de la rentabilité de ses chantiers : suivi de marge, identification des dérives et mise en oeuvre d'actions correctives.
- Gérer les aléas techniques et arbitrer avec les différents intervenants (MOA, MOE, bureaux de contrôle, autres corps d'état).
4. Réception et clôture de l'affaire
- Préparer et participer aux opérations de réception (OPR) et à la levée des réserves.
- Constituer le dossier des ouvrages exécutés (DOE).
- Réaliser le bilan financier de clôture de l'affaire et analyser les écarts budgétaires.
- Assurer le suivi de la garantie de parfait achèvement et le service après-vente.
Votre profil :
Formation
- Bac2 à Bac5 en génie climatique / génie thermique / énergétique (BTS FED, DUT/BUT Génie thermique, licence professionnelle, école d'ingénieurs type CESI, ESTP, INSA, Polytech…).
Expérience
- Minimum 5 à 8 ans d'expérience en tant que Chargé(e) d'Affaires ou Conducteur(trice) de Travaux CVC, avec une expérience confirmée dans le pilotage autonome d'affaires pouvant atteindre plusieurs millions d'euros, idéalement sur marchés publics.
- Une expérience sur des chantiers en environnements techniques complexes (salles blanches, établissements de santé, laboratoires, data centers) sera particulièrement appréciée.
Compétences techniques
- Solides connaissances techniques en CVC (production de chaleur et de froid, traitement d'air, régulation, hydraulique, plomberie).
- Maîtrise de la réglementation applicable (DTU, RE2020, réglementation ERP, code de la commande publique).
- Maîtrise des outils de chiffrage, de planification (MS Project) et bureautiques (Excel) ; la connaissance d'AutoCAD/Revit est un plus.
- Bonne maîtrise de la gestion budgétaire et du suivi financier d'affaires.
- Connaissance des procédures de sécurité sur chantier (PPSPS, plans de prévention)
Compétences comportementales
- Autonomie, sens des responsabilités et de l'anticipation.
- Leadership et capacité à fédérer et animer des équipes internes et des sous-traitants.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Aisance relationnelle et sens du service client.
- Réactivité, capacité à gérer les priorités et à arbitrer sous contrainte de délai.
- Aptitude à la négociation.
Conditions d'emploi :
Poste basé en Ile-de-France, avec déplacements fréquents sur les chantiers de la région.
Permis B indispensable ; véhicule de service ou de fonction fourni.
Statut cadre, forfait jours.
Perspectives d'évolution : Le poste peut évoluer, selon profil et performance, vers des fonctions de Chargé(e) d'Affaires Senior, Directeur Technique, ou Directeur Général d'autres filiales.
Elec s.b.e.
Conducteur de travau...
Missions principales
1 : Suivi commercial
- Assure le suivi commercial de certains clients et leur fidélisation.
- Est à l'écoute des besoins et des projets de ses clients.
- Représente la société auprès du client pour le conseil et le SAV
2 : Organisation du chantier
- Prend connaissance du bordereau de prix de vente.
- Définit avec le BE Exécution les grandes lignes de l'exécution
- Organise des réunions avec le Chef de Chantier pour :
L'étude des plans.
- Effectue les demandes d'achats :
De matériel auprès de l'acheteur, auquel il apporte un appui technique
D'outillage, auprès du magasinier
3 : Suivi du chantier
- Assiste et participe aux réunions hebdomadaires organisées par le chargé d'affaires en présence de l'équipe chantier et des sous-traitants présents sur le site
- Assiste au rendez-vous de chantier et de coordination (rendez-vous hebdomadaire avec la maîtrise d'oeuvre et d'ouvrage).
- Suivi technique et administratif de l'exécution : contacts avec les intervenants du chantier, suit sur le chantier le bon déroulement des travaux, assure la gestion des non-conformités, veille à la mise en oeuvre des moyens de sécurité, gère les travaux supplémentaires demandés par les clients, fait les devis et propose aux clients des choix de matériel de qualité technique égale pouvant améliorer la rentabilité du chantier.
- Suivi des feuilles de pointage du personnel pour l'élaboration des salaires mensuels
- Relaye l'information interne et externe au sein de l'entreprise.
- Participe à la pré-réception des travaux avec le coordinateur, à 95% de la finition des travaux.
- À l'issue des levées de réserve en OPR, assure la réception des travaux définitifs avec le coordinateur et l'architecte.
- Fait parvenir au coordinateur l'attestation de conformité Consuel et les essais Coprec.
- Remet aux clients les éléments et les informations dues contractuellement.
4 : Sécurité du chantier
- A connaissance des consignes de sécurité sur les chantiers.
- Donne les consignes de sécurité à appliquer sur les chantiers dont il a la charge.
5 : Période et marge d'autonomie
Le titulaire rend compte de son activité à ses supérieurs de manière formelle au cours d'une réunion hebdomadaire et ponctuellement en cas de besoin.
Il bénéficie d'une large autonomie dans l'accomplissement de ses tâches.
Ainsi, il :
- Organise ses rendez-vous spécifiques (SAV, concessionnaire) en dehors des rendez-vous de chantiers définis par le maître d'oeuvre.
- Gère les mouvements de son personnel direct (dans le principe), en concertation avec ses supérieurs.
Missions secondaires
1 : Faire faire
- Les plans d'exécution et de récolement par le bureau d'études d'exécution.
- La planification des tâches suivant les autres corps d'état par le Chef de Chantier.
- L'organisation des phases d'exécution par le chef de Chantier.
- L'achat du matériel au meilleur prix et la livraison par le Service Achats.
- Les contrôles internes par le Chef de Chantier.
- L'application des consignes de sécurité du chantier par le Chef de Chantier.
2 : Évaluer
- Contrôle les feuilles de pointage du personnel.
- Contrôle l'application des consignes de sécurité.
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ET CONDITIONS D'EXERCICE
Déplacement sur le chantier
Bureau
Travail sur écran.
Travail nécessitant la gestion de plusieurs tâches en même temps.
CONSIGNES ET POINTS DE VIGILANCE
Savoir détecter, anticiper les problèmes, les dysfonctionnements, respecter les règles de sécurité
Saisir chaque jour les heures de présence sur le site
Votre profil :
Formation : BAC 2
Expérience : 5 ans d'expérience, acquise obligatoirement dans le domaine de l'électricité
Connaissances
- Connaissances dans le domaine d'électricité en général
- Méthodes d'organisation et gestion du travail d'un bureau d'étude d'exécution
Savoir-faire relationnels
- Écoute
- Contrôle
- Gestion des conflits
- Sens de la diplomatie
- Savoir-vivre et politesse
Il doit avoir aussi :
- Un charisme et un sens de l'organisation
- Une excellente gestion du temps (respect des délais, et adaptation immédiate aux imprévus)
- Un sens aigu de responsabilité
- La qualité de travailler en équipe
Conditions d'emploi :
Contrat : CDD 6 mois pouvant déboucher sur un CDI
Rémunération : 2500 - 3200 € brut selon profil et expérience
Avantages :
Véhicule de fonction
Panier
Mutuelle
Legsa
Commercial materiel ...
Placé sous la responsabilité de la direction, vous commercialisez les machines distribuées par LEGSA. Vous aurez pour mission de : - Suivi et développement de la clientèle et du chiffre d'affaires - Prospection et augmentation des parts de marché - Montage des devis et dossiers de financements - Participation aux opérations commerciales - Garantir la bonne image de l'entreprise - Assurer la fidélisation et la satisfaction client - Suivre la politique commerciale définie par la direction
Votre profil :
Professionnel et rigoureux, vous justifierez d'une expérience réussie, idéalement d'au moins 3 ans, sur un poste similaire. Outre votre expertise technique, vous êtes organisé, faites preuve d'autonomie et avez de l'esprit d'initiative. Disponible et à l'écoute, vous êtes reconnu pour vous adaptez et comprendre les besoins de nos clients.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDD en vue d'un CDI Rémunération selon profil et expérience Avantage : - véhicule, téléphone et ordinateur portable, pas d'avance de frais vous avez une carte pro pour l'essence, les péages... Notre équipe professionnelle et passionnée vous attend ! Nous vous formerons aux diverses évolutions constructeurs et vous accompagnerons tout au long de votre carrière. Merci d'envoyer votre CV et LM en cliquant sur "Répondez à l'annonce"
Guyane technique i...
Charge(e) d'affaires...
Intitulé du poste Chargé(e) d'affaires VRD - Bureau d'Études / Maîtrise d'OEuvre Rattachement hiérarchique Chef de Projets VRD / Directeur du Bureau d'Études VRD Missions principales Le(la) Chargé(e) d'affaires VRD est responsable de la gestion technique, financière et relationnelle des projets d'aménagements urbains et d'infrastructures, depuis la conception jusqu'à la réception des travaux. Études et conception • Participer aux relevés de terrain et à l'analyse des données d'entrée • Réaliser les études techniques VRD (voirie, réseaux humides et secs, assainissement, terrassements, etc.) • Élaborer les pièces écrites (techniques, administratives et financières) et graphiques (plans, profils en long et en travers, coupes, etc) pour les phases d'Etudes et la phase de consultation des entreprises • Dimensionner les ouvrages conformément aux normes et réglementations en vigueur Suivi de chantier • Assurer la direction de l'exécution des travaux (DET) • Contrôler la conformité des travaux aux plans et aux normes • Gérer les situations financières et les avenants • Gérer les réceptions et levées de réserves Gestion de projet • Assurer la coordination des différentes phases : DIAG, PRE, AVP, PRO, ACT, VISA, DET, AOR • Planifier et suivre l'avancement des études et des travaux • Garantir le respect des délais, des coûts et de la qualité Relation client et suivi commercial • Être l'interlocuteur privilégié du maître d'ouvrage • Participer aux réunions de présentation et de validation des projets • Développer et fidéliser le portefeuille clients • Contribuer à la rédaction d'offres et à la réponse aux appels d'offres Travail en équipe • Collaborer avec les projeteurs, ingénieurs et techniciens pour fluidifier la production • Participer aux points internes d'avancement • Partager les informations utiles à l'équipe projet • Remonter les alertes ou besoins identifiés • Participer à la capitalisation technique (retours d'expériences, bonnes pratiques, etc.)
Votre profil :
• Formation : Bac 2 à Bac 5 (Génie Civil, Travaux Publics, VRD) • Expérience : 3 à 5 ans minimum en conduite de travaux (Entreprise VRD), bureau d'études VRD ou maîtrise d'oeuvre VRD • Permis B requis • Qualités : Autonomie, rigueur, sens du service, leadership Compétences requises Techniques : • Maîtrise des normes VRD, DTU, fascicules du CCTG • Connaissance des logiciels CAO/DAO (AutoCAD, Covadis) • Capacité rédactionnelle confirmée Gestion : • Suivi budgétaire et planning • Esprit de rigueur, sens de l'organisation et grande fiabilité • Esprit de synthèse Relationnelles et comportementales : • Excellente communication avec clients, partenaires et équipes • Sens de la négociation et de la satisfaction client • Respect de l'organisation interne et des procédures de la société • Capacité à anticiper et à remonter les points de vigilance • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
Conditions d'emploi :
• Contrat : CDI • Localisation : Cayenne ou Saint-Laurent du Maroni • Rémunération : Selon profil et expérience avantages (véhicule, primes)
Entreprise de couv...
Couvreurs qualifiés...
Réaliser des travaux de couverture (neuf et rénovation : tuiles, ardoises, zinc, etc.)
Poser, réparer et entretenir les toitures
Rechercher et réparer les fuites
Assurer l'étanchéité et la zinguerie
Préparer et sécuriser les chantiers
Veiller à la qualité des travaux et au respect des consignes de sécurité
Votre profil :
Expérience significative en couverture et bonne maîtrise des techniques (couverture et zinguerie)
Autonome, sérieux(se), motivé(e) avec l'esprit d'équipe
À l'aise avec le travail en hauteur
Disponible pour des déplacements réguliers en France
Permis B indispensable
Conditions d'emploi :
CDI à temps plein
Équipement : Véhicule de service, outillage professionnel et EPI fournis
Frais : Prise en charge des frais de déplacement (selon conditions)
Évolution : Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise
Poste basé en Île-de-France avec déplacements dans toute la France Démarrage dès cette semaine !
Taquet cloisons
Conducteur de travau...
Au sein de l'activité ITE, encadré par le Responsable Opérationnel de l'activité, vous prenez en charge les tâches suivantes pour l'ensemble du périmètre : - Suivi de travaux jusqu'à la fin du parfait achèvement - Responsable du respect des délais chantiers - Gestion budgétaire de vos projets - Gestion des approvisionnements de vos projets - Gestion de contrats - Responsable de la satisfaction clients - Encadrement des chefs de chantiers
Votre profil :
Diplôme de BTS conduite de travaux ou équivalent, 5 ans d'expérience minimum en TCE, en ITE Isolation thermique par l'extérieur, ou Ravalement. Le poste requiert un bon esprit d'équipe, une grande rigueur et de la discrétion. A pourvoir dès que possible.
Conditions d'emploi :
Poste basé à Arpajon (91), champ d'action sur toute l'Ile de France
Harry hope
Electricien(ne) de c...
Rattaché(e) au responsable du chantier, vous réalisez les installations électriques et installez des équipements électriques sur sites clients (industries et tertiares) : ? Préparer l'installation de supports de câbles (saignées, etc. ) ? Installer des chemins de câbles et des conduits électriques / fourreaux suivant le schéma de câblage ? Installer et raccorder des transformateurs ? Positionner, câbler et raccorder un équipement électrique (armoire, coffret, etc. ) ? Installer et raccorder des utilités ? Raccorder des équipements industriels aux équipements électriques ? Contrôler et sécuriser l'installation ? Mettre sous tension l'installation et effectuer des contrôles, essais et mesures Conditions de travail : déplacements professionnels, manutention de charge, habilitation électrique, travail en hauteur, conduite d'engins (nacelle).
Votre profil :
formation initiale en électricité expérience en électricité industrielle. Autonome, rigoureux(se), vous savez travailler en équipe, appliquer consciencieusement les règles de sécurité et prendre des initiatives.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Castres (81)
Harry hope
Chauffagiste (H/F)
Rattaché au responsable de site, vos missions sont les suivantes : -Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements en milieu Industriel Chaudière gaz et vapeur / CTA / Traitement de l'eau.. -Assurer le respect des règles de sécurité
Votre profil :
Titulaire d'une formation dans ce domaine, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans la maintenance d'équipements (moyenne et grosse puissance) en milieu industriel ou tertiaire. De nature rigoureuse, organisée, réactive, vous disposez d'un bon relationnel et vous faites preuve de proactivité. N'hésitez pas à postuler !
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération s'élevant entre 30K et 36K EUR sur 13 mois voiture de service tickets restaurants.. Ce poste nécessite des astreintes = environ une semaine sur 4. Lieu : Rouen (76)
Avistores
Poseur de menuiserie...
Vous travaillerez en équipe (2 personnes minimum selon l'importance du chantier) pour la pose sur chantiers de fenêtres en PVC, Alu et Bois, volets roulants, persiennes et stores : - Lire les plan et schémas - Préparer et poser nos produits - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
Votre profil :
Vous avez une première expérience réussie dans le métier (3 ans) Autonome, vous savez travailler en équipe et vous êtes à l'écoute des instructions et conseils. Nous recherchons une personne rigoureuse, soigneuse, ponctuelle, aimant travailler sur chantier. Permis B obligatoire
Conditions d'emploi :
Contrat : CDD 3 mois renouvelable débouchant sur un CDI Rémunération : 22 000 euros brut annuel pour le CDD puis en fonction du profil évolution à envisager pour le CDI. Avantages : Horaires, Evolution au sein de la société Lieu : Sucy-en-Brie - Chantiers en IDF
Hm bati pro
Plombier confirmé H/F
Vous serez en charge de : • Installation, dépannage et maintenance des systèmes de plomberie et chauffage • Pose d'équipements sanitaires (salles de bains, robinetteries, évacuations…) • Réalisation de soudures, raccordements et mises en service • Lecture de plans et respect des règles de sécurité • Intervention chez particuliers et professionnels
Votre profil :
Vous avez le profil suivant : • Minimum 3 ans d'expérience en plomberie • Diplôme requis (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent) • Autonomie, rigueur et sens du service client • Permis B souhaité
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération selon profil Avantages : - Véhicule, équipements et outillage fournis - Ambiance de travail sérieuse et conviviale - Projets variés et évolutifs Poste basé à Hénin Beaumont
Harry hope
Technicien bureau d'...
Je recherche pour l'un de mes clients, bureau d'études spécialisé dans la performance énergétique des bâtiments, un(e) Technicien(ne) Bureau d'Études Génie Thermique H/F en CDI, basé(e) sur le secteur de Caen (14). Vos missions : - Réaliser des études thermiques réglementaires RE2020. - Effectuer des analyses du cycle de vie (ACV). - Réaliser des audits énergétiques. - Effectuer des calculs thermiques et des simulations énergétiques. - Analyser les performances énergétiques des bâtiments. - Rédiger les rapports d'études et formuler des préconisations -techniques. - Échanger avec les différents interlocuteurs intervenant sur les projets. - Participer à l'amélioration de la performance énergétique des bâtiments. À noter : aucune réalisation de plans n'est demandée sur ce poste.
Votre profil :
Profil recherché : De formation IUT Génie Thermique et Énergie, Licence Professionnelle Génie Thermique ou formation équivalente, vous disposez idéalement d'une première expérience en bureau d'études thermiques. Vous maîtrisez la réglementation RE2020 et disposez de bonnes connaissances en ACV et audit énergétique. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre capacité à travailler de contrat : CDI Rémunération : 35 à 38 KEUR brut annuel Les avantages : - 13e mois - Chèques déjeuner - Prime d'intéressement - Environnement technique orienté performance énergétique Poste à pourvoir dès que possible. N'hésitez pas à postuler !
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Caen (14)
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Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.