Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur. En savoir +
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Candidatures spontanées
Bet agir
Chargé d'affaires v...
Vous serez en charge de l'exécution et de la gestion de projets durant toutes les missions d'études de maîtrise d'oeuvre, depuis l'Esquisse ou l'AVP jusqu'à la consultation des entreprises. Cela comprend : o la collecte et vérification de l'ensemble des données d'entrée du projet o le contact avec les clients, administrations, collectivités, entreprises, concessionnaires réseaux, etc. o les investigations terrain o la conception, la description et l'estimation des projets VRD en association avec les autres spécialités d'ingénierie et les architectes o l'encadrement des dessinateurs/projeteurs o la collaboration avec le service Environnement (dossiers loi sur l'eau, études hydrauliques) o la réalisation des Dossiers de Consultation des Entreprises et l'analyse des offres. o de présentation des projets aux collectivités. de réaliser le suivi technique, administratif et financier du chantier en phase d'exécution des travaux (DET) : o collaboration avec le chargé de travaux o animation des réunions de chantier o gestion du planning o suivi de la facturation o y compris optimisation du temps passé et du planning.
Votre profil :
De formation supérieure minimale BAC 3 à BAC 5 spécialisée en VRD (ou avec une expérience professionnelle correspondante), une expérience en bureau d'étude serait un plus. Vous maîtrisez la réglementation sur les marchés publics ainsi que les normes, règles, procédures et techniques liés à l'exercice de l'activité. Vous disposez de capacités d'analyse et de synthèse, de qualités rédactionnelles, de capacités d'organisation, de rigueur et d'une aisance relationnelle. Vous maitrisez les outils AUTOCAD, COVADIS, MS Project, connaissance de REVIT appréciée Pour vous les mots : esprit d'équipe, autonomie, initiative ont un sens. Vous aimez le concret, passer du temps aussi bien sur le terrain qu'au bureau Permis B (Requis) Mobilité sur le département.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : 4000 € / mois - Primes ponctuelles - Ticket repas - Mutuelle - Véhicule personnel - Formation - PRISE EN CHARGE DU BILLET ALLER AU DEPART DE PARIS ET PREMIER MOIS DE LOGEMENT. Localisation : REMIRE MONTJOLY
C.c.d.m charpente ...
Charpentier H/F
▪ Pose de tous types de charpente traditionnelle ossature bois blanc et bois exotique ▪ Pose de toitures ▪ Pose de couverture ▪ Rénovation de toitures ▪ Garde-corps ▪ Construction deck ▪ Réalisation d'escaliers, de palissades ▪ Assembler les structures de constructions en bois
Votre profil :
▪ Vous avez une expérience dans le métier de 5 ans minimum ▪ Vous êtes rigoureux, organisé, minutieux et respectez les consignes de sécurité ▪ Vous êtes capable de travailler en équipe mais également en toute autonomie
Conditions d'emploi :
Contrat en CDI avec période d'essai 39 H/Semaine Salaire 2000 euros net / mois Avantages : ▪ Logement sur l'île pris en charge par la société ▪ Véhicule de service ▪ Mutuelle ▪ Panier Repas Localisation Saint-Barthélemy
Ravimo
Technicien de mainte...
Vous aimez le terrain, les défis techniques et le contact client Ce poste est fait pour vous. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients professionnels en assurant : • Le diagnostic, la réparation et la maintenance curative et préventive de nos équipements (lave-vaisselle, lave-verres, lave-batteries, …) • Des interventions terrain efficaces et de qualité, en toute autonomie • La rédaction de rapports d'intervention et le suivi technique des appareils • Un service client irréprochable, alliant écoute et solutions concrètes
Votre profil :
• Diplôme : BAC électromécanicien ou équivalent • Expérience : minimum 2 ans en réparation de machines • Compétences : diagnostic, dépannage, autonomie technique • Qualités : rigueur, bon relationnel, sens du service • Permis B indispensable - déplacements fréquents en IDF • Mobilité : déplacements fréquents en région parisienne • Disponibilité immédiate souhaitée
Conditions d'emploi :
Ce que nous proposons : • CDI - Temps plein • Rémunération de 30 000 € à 40 000 € brut annuel, selon profil • Avantages : o Tickets restaurant o Mutuelle prise à charge à 50% o Véhicule de service carte carburant o Téléphone professionnel o RTT Interventions sur Paris (75) ainsi que les départements 77, 78, 91 et 92. Vous aimez les défis techniques, le travail bien fait et l'autonomie Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre service technique
Perlouine
électrotechnicien/i...
Sous la responsabilité du gérant et en lien avec l'équipe de techniciens, vous intervenez directement sur les installations industrielles des clients au sein d'une équipe de 5 techniciens.
Vous partez en interventions 4 jours par semaine et passez 1 journée sur l'administratif.
Vos missions :
● Technique (80% terrain) :
○ Faire les visites de sites et maintenance préventive des équipements
○ Dépanner les onduleurs, systèmes de conversion d'énergie, batteries, cartes électriques etc.
○ Installer et réaliser la mise en service (onduleurs, systèmes de conversion d'énergie, éclairage de sécurité etc.)
○ Former les clients du parc dès que nécessaire
● Administratif (20%) : Remplir les papiers des interventions sur site et suivre les dossiers des clients
Outils et équipements : logiciel pour les notes de frais, outillage, fourgon
Votre profil :
- Formation BAC pro à BTS Electricité ou Electrotechnique
- Expérience de 2 ans minimum en maintenance préventive et curative sur des machines industrielles (alternance, intérim, entreprise incluses)
- Compétences en électricité industrielle et informatique
- Possède les habilitations électriques : H0, B2T, BC, B2V Essai (TST batterie appréciée pour les jeux de batterie sous tension)
- Permis B valide et véhicule requis pour venir au dépôt
- Habite sur l'axe Guingamp - Lanvollon - St-Brieuc ou prêt à s'en rapprocher
- Ponctuel, rigoureux, consciencieux et avec un bon relationnel
- Être capable de s'adapter aux changements sur sites et demandes urgentes des clients
- Être habilité Défense ou éligible à une habilitation pour intervenir sur certains projets clients confidentiels
Vos atouts qui feront la différence : connaissance des onduleurs électriques, essais sur jeux de batteries sous tension (B2V)
Ouvert aux jeunes diplômés comme aux profils en reconversion, motivés pour travailler dans le dépannage électrique.
Nous cherchons des électriciens industriels disponibles et prêts à travailler dans un environnement où ça bouge souvent et qui sont prêts à se former dans l'énergie secourue.
Même si vous n'avez pas tout fait dans le profil, envoyez votre CV ! Votre motivation et votre sérieux comptent autant que votre parcours.
Conditions d'emploi :
Contrat & démarrage :
● CDI - 39h temps plein
● Technicien de maintenance, coefficient 150 du Bâtiment
● Période d'essai : 2 mois
● Démarrage dès que possible
Lieu :
● Poste basé à Lanvollon (à 25 km de Saint-Brieuc)
● Interventions quotidienne sur le parc de machines des clients, déplacements sur le Grand Ouest/Bretagne
● Déplacements ponctuels sur la France avec découchés possibles
Horaires :
● Lundi au vendredi : 8h30-12h / 13h30-17h30
● Pause déjeuner : 1h30
● Pas de travail le week-end
Rémunération & avantages
● A partir de 2308,78 € brut mensuel selon profil et expériences (négociable)
● Carte restaurant Swile 14€ (50% de prise en charge)
● Prime de découchage pour les déplacements de plusieurs jours
● Repas et hôtels remboursés sur notes de frais
● Prime d'intéressement
● Plan épargne entreprise
● Mutuelle PROBTP S3/P3 prise en charge à 50% par l'employeur
● Heures supplémentaires payées
● Astreintes ponctuelles payées (en semaine)
Matériel & intégration
● EPI, outils, téléphone portable et ordinateur fournis
● Formation interne de 3 à 6 mois dès prise de poste et démarrage en binôme avec un autre itinérant (durée selon votre niveau d'autonomie)
● Véhicule de service essence à disposition (selon conditions)
Convention collective : Bâtiment
Moulin reseaux
Conducteur de travau...
Dans le cadre de ses fonctions, le Conducteur de Travaux sera chargé : - de diriger, réaliser et suivre le financement des projets, études, chiffrages relatifs aux affaires, - d'établir, de suivre et de contrôler les DT, DICT, permissions de voiries et arrêtés de circulation - d'assurer la préparation, la conduite et la réception des chantiers, - d'établir, de suivre, de gérer les stocks et les approvisionnements et le suivi des consommations - d'organiser et diriger les missions de géo référencement et de PGOC. - de réaliser les chiffrages, devis, attachements, recollements, et facturations, relatifs aux chantiers, - d'organiser la fonction approvisionnements-stocks y compris le contrôle interne (Base de prix, bons de commandes, bons de livraison, facturation fournisseurs…), - de manager les équipes techniques ainsi que leurs plannings d'intervention, - d'assumer les contacts avec les maîtres d'oeuvre, les maîtres d'ouvrage, les clients, ou de manière générale tout tiers se rapportant à la réalisation des chantiers, - d'assurer le suivi et le contrôle analytique des chantiers, ainsi que le suivi administratif des sous-traitants, - de suivre les contrats et avenants aux contrats, des agréments, des décomptes de paiement, la réalisation - de suivre les situations et des DGD en fin de chantier - de faire appliquer les procédures administratives de l'entreprise, les consignes de qualité, d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement.
Votre profil :
Formation : BAC 5 ou expérience supérieure à 10 ans Expérience : 3 Ans minimum Compétences techniques : Maîtrise des réseaux électriques HTA/BTA et éclairage public, respect des règles de l'art, des délais, capacité à suivre plusieurs opérations simultanément, assurer le suivi administratif et financier. Qualités requises : Manager, Rigoureux et Sérieux Permis / Habilitations : Permis B
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Statut : Cadre Rémunération : 3 500,00 € - 4 000,00 € Brut (à négocier) Avantages : Véhicule, Téléphone, Ordinateur portable, Chèque déjeuner Lieu du poste : LES ABYMES Déplacements : Iles Proches, Iles du Sud, Iles du Nord
Harry hope
Technicien de mainte...
Dans le cadre d'un développement d'activité, une entreprise reconnue dans le secteur du BTP et de l'énergie renforce ses équipes. Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP et Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et poste Nous recherchons un Technicien de maintenance CVC pour intervenir sur un site fixe, en autonomie, sur des installations de chauffage, climatisation, ventilation et équipements techniques associés. Rattaché à un Manager d'Activité, vous assurez la maintenance préventive, les dépannages, les petits travaux liés à la maintenance ainsi que le suivi des missions principales : Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages Intervenir sur les installations de chauffage, climatisation, ventilation et réseaux associés Réaliser les petits travaux induits par la maintenance Suivre les interventions des sous-traitants Être force de proposition sur l'amélioration des installations et l'efficience énergétique Renseigner les rapports d'intervention et tenir à jour la GMAO Respecter les règles de sécurité et garantir la qualité des interventions Périmètre et environnement Vous intervenez sur un site fixe situé sur le secteur du Loiret, dans un environnement technique poste demande de l'autonomie, une bonne organisation et un relationnel professionnel avec le client sur site. Le rythme de travail est de 37 heures hebdomadaires avec 10 RTT astreintes sont à prévoir selon l'organisation du contrat.
Votre profil :
Vous disposez d'une formation technique ou d'une expérience en maintenance CVC, chauffage, climatisation ou génie êtes capable d'intervenir en autonomie, d'organiser votre planning et de gérer les priorités sur site. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment pour la rédaction des rapports d'intervention et le suivi sérieux, votre sens du service client et votre capacité à travailler en équipe seront essentiels pour réussir sur ce poste. Conditions proposées CDI Statut selon profil Rémunération indicative : 28 000 EUR à 36 000 EUR brut annuel selon expérience 37 heures hebdomadaires 10 RTT par an Véhicule de service Téléphone et ordinateur Indemnités repas et trajet Primes d'astreinte Prime de congés payés liée à la caisse du BTP Comité d'entreprise Intéressement et participation Poste fixe sur site, avec autonomie technique Candidature Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à : Léopole Darnault Consultant - BTP et Énergie | Harry Hope leopole.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Orléans (45)
Bat amenagement
Macon H/F
Encadré(e) par le chef d'équipe, vous aurez pour mission : - Préparer les fondations et coulage béton - Coffrage de murs banchés béton - Préparation de coulage de dalle béton - Finition diverses
Votre profil :
- Connaître les règles et consignes de sécurité, - Maîtriser l'utilisation de certains outils - Connaître les techniques de maçonnerie, Débutant ou confirmé. Permis B souhaité. En raison de l'organisation des chantier, il est préférable de résider à proximité de l'entreprise
Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI Ce poste est à pourvoir du lundi au vendredi, en horaires de journée. Prise de poste à 8h00 Salaire : Salaire selon gille conventionnelle à définir selon le profil Avantages : primes panier, mutuelle PROBTP, vêtements et chaussures fournis Poste basé à Avessac (44) - Chantiers aux alentours
Quadrige
Comptable unique H/F
Vous avez en charge la responsabilité de la comptabilité générale, l'établissement des déclarations fiscales et sociales mensuelles, l'établissement des paies, la gestion administrative du social et le suivi de la trésorerie.
Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans dans ce type de poste. Une expérience dans une entreprise du bâtiment est souhaitée. La connaissance du logiciel SAGE serait un plus.
Conditions d'emploi :
Contrat CDI - Poste à pourvoir Rémunération annuelle entre 45 et 50 K€ selon compétences. Poste basé à Saint Denis
Harry hope
Chef de projet plomb...
Dans le cadre du renforcement de son pôle ingénierie CVC, notre client recherche un(e) Ingénieur(e) CVC motivé(e) pour intervenir sur des projets variés — résidentiel, bureaux, hôtellerie, enseignement, crèches et bien d'autres. En lien direct avec les équipes projets et les architectes, vous jouez un rôle de conseil et d'expertise technique tout au long des opérations, de la conception jusqu'au suivi de prenez en charge des missions complètes, avec une vraie autonomie sur vos affaires, dans une structure où la qualité des études et la relation client sont au coeur des priorités. La maîtrise du BIM constituerait un atout supplémentaire apprécié pour s'inscrire dans les évolutions actuelles du secteur. Vos missions Conseiller et accompagner les architectes dans les choix techniques CVC/PB Dimensionner les installations de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie Réaliser les plans techniques CVC/PB Rédiger les pièces écrites (CCTP) Chiffrer les installations techniques Assurer le suivi de chantier sur les opérations en cours Réaliser des audits d'installations existantes
Votre profil :
Diplômé(e) d'une formation ingénieur ou équivalent en génie climatique ou énergétique, vous justifiez d'une première expérience réussie en bureau d'études CVC qui vous a permis de développer une bonne maîtrise des phases de conception et d'exécution. À l'aise pour conseiller des architectes et interagir avec des équipes pluridisciplinaires, vous savez allier rigueur technique et sens de et force de proposition, vous aimez prendre en main vos affaires et aller au bout des projets. Vous vous épanouissez dans des structures à taille humaine où l'implication de chacun compte vraiment, et où la variété des projets nourrit votre expertise au quotidien.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Toulouse (31)
Id'elec
Electricien(ne) H/F
Déplacements dans toute la Gironde, chez des particuliers et des professionnels : - Installation, maintenance et réparation des systèmes électriques, - Pose d'appareillage et de tableaux électriques, - Câblage, raccordement RJ45 et baie de brassage, - Installation saignée avec rebouchage, - Dépannage : Diagnostic et résolution des problèmes électriques, - Travaux de mise en sécurité (cf: NF C16-600), - Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
Votre profil :
L'électricien(ne) devra être autonome et saura travailler en équipe, il (elle) devra être rigoureux(se), notamment pour le respect des consignes de sécurité. Il (elle) sera soigneux(se) concernant la pose de goulotte par exemple, ou le nettoyage de chantier après intervention. Expérience exigée de 2 ans minimum sur un poste similaire. Les qualifications requises : - Diplôme en Électricité ou expérience équivalente, - Connaissance approfondie des normes électriques, - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, - Grande maitrise de la rénovation, - Capacité à tenir les délais. Permis de conduire valide et véhicule. Un véhicule de service sera fourni par la société après validation de la période d'essai
Conditions d'emploi :
CDI à temps plein - Période d'essai de 3 mois renouvelable - 35h horaires fixes La rémunération : 24 000 € à 26 000 € brut / an paniers repas prime discrétionnaire. Convention collective Bâtiment Ouvriers. Les avantages : Opportunités de formation continue, Environnement de travail dynamique et stimulant. Poste à pourvoir dès que possible
Karpos rh
Conducteur de travau...
Préparer les chantiers
Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel),
Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…),
Effectuer une analyse des risques (plan sécurité, rédaction des PPSPS..),
Contacter, évaluer les prestations et sélectionner les fournisseurs appartenant à chaque corps de métier (matériaux, travaux, approvisionnements, prestataires),
Définir les phases de travail et planifier l'affaire.
Planifier les chantiers
Fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance,
Organiser les postes de travail, définir les process mis en oeuvre sur les chantiers et les optimiser afin de répondre aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges,
Effectuer un suivi de l'activité des chantiers et de l'avancement par des points réguliers avec les chefs de chantier,
Respecter les budgets de chantier (RH, matériels et matériaux) calculée lors de la préparation validée par le Directeur d'exploitation,
Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène,
Etablir les situations de travaux mensuellement ainsi que le décompte général et définitif en fin d'affaire.
Gérer les chantiers
Encadrer les équipes sous sa responsabilité et prendre en charge la gestion opérationnelle du personnel,
Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage,
Approvisionner ses chantiers en fournitures,
Être force de proposition et participer activement aux réflexions communes,
Défendre l'image et les intérêts de l'entreprise à l'intérieur comme à l'extérieur,
Participer à différentes réunions encadrant les chantiers sous sa responsabilité.
Votre profil :
De formations techniques type bac 2/3 (BTS, DUT, licence professionnelle, etc.) à bac 5 (master) spécialisées dans le secteur de la construction (bâtiment, travaux publics, génie civil, études techniques, études de prix…) ou Écoles d'ingénieurs spécialisées dans le secteur de la construction.
Vous avez une Capacité à analyser un dossier technique et à proposer des modifications techniques et financières, vous maîtrisez les outils nécessaires au métrage et à l'actualisation du cahier des charges ou plus largement à la gestion de projets. Vous avez une connaissance des différents corps de métier intervenant sur un chantier ainsi que des normes en matière de qualité, de sécurité et d'environnement.
Enfin vous faites preuve d'autorité d'organisation et de méthode afin de hiérarchiser les priorités et de coordonner le bon déroulement du chantier. Avant tout vous êtes un passionné et vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine avec de vraies valeurs.
Niveau de formation : Bac 2 ou plus
Expérience : Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience
Déplacements : déplacements fréquents
Conditions d'emploi :
Statut : Cadre
Débutant accepté : Oui
Cadre de recrutement : dans le cadre d'un nouveau poste
Entreprise du bati...
Conducteur de travau...
Directement rattaché à la Direction de l'entreprise, vous assurez l'organisation et la gestion des chantiers dans le respect des budgets, des délais et de la qualité jusqu'à la réception définitive des travaux. Vous préparez et suivez les chantiers en corrélation avec le bureau d'étude et le service achats. Vos principales missions seront la planification des chantiers, les réunions de chantiers, le suivi administratif. Manageur dans l'âme, vous encadrez, animez et accompagnez vos équipes. Vous avez le sens des responsabilités et savez établir des échanges fructueux, à l'oral comme à l'écrit, avec vos partenaires internes et externes. Vous prenez toutes les dispositions pour assurer la meilleure fluidité possible des affaires.
Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine d'activité.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération: selon profil et expérience Poste situé à Ronchin
Trouvez les bons candidats
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.