PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Installation et maintenance de pompes de forage, relevage et surpression
Interventions de dépannage sur site client
Installation électrique d'automatisme, de protection et de commande
Réalisation d'armoires électriques
Tache 1 : Installation de matériels neufs
- Prise en charge du matériel à installer
- Prise de connaissance de l'installation à réaliser
- Exécution des travaux et mise en service
Tache 2 : Dépannage et maintenance sur site client
- Contrôle et expertise d'installation, production d'un diagnostique
- Travaux de maintenance préventive ou corrective
- Remplacement de matériel
- Rédaction des documents
Tache 3 : Installation provisoire
- Prise en charge du matériel à installer
- Prise de connaissance de l'installation à réaliser
- Exécution des travaux
- Information du client et remise des documents
Tache 4 : Autres
- Transport de matériel à l'atelier
- Sécurisation et consignation
- Remise de documents au client et à l'atelier
- Utilisation des outils de communication (Tablette numérique)
Votre profil : De formation B2, BTS Electrotechnicien ou BTS Electromécanicien, vous justifiez de 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
Compétence :
- Electricité industrielle
- Electromécanique
- Principes hydrauliques
- Pose de canalisations PVC ou acier
Habilitation électrique
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : Selon profil et expérience
Moyens mis à disposition :
Véhicule (Départ /Retour à l'entreprise)
Outillage électrique
Outillage manuel
Tenue vestimentaire, EPI, Téléphone
Lieu : La Valette-du-Var
Votre mission : Notre consultant Léopole Darnault recrute un Technicien Plombier Recherche de Fuite / Dépannage (H/F) pour une entreprise locale spécialisée en plomberie et missions
Encadrer une petite équipe sur et mettre en service les équipements sanitaires et thermiques.
Lire et appliquer les plans et sché la conformité et la sécurité des les tâches, suivre l'avancement, gérer les besoins matériels.
Assurer le lien client et réaliser un reporting simple.
Votre profil : Diplôme plomberie/chauffage (CAP à BTS).
Expérience confirmée en dépannage / recherche de fuite.
Compétences en électricité appréciées.
Rigueur, autonomie, réactivité.
Permis B exigé.
Salaire et avantages
28 à 36 KEUR brut/an selon profil.
Véhicule de service selon profil.
Primes formation évolution interne.
? ? Candidatures : leopole.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Tours (37)
Votre mission : Gestion Administrative et Comptable :
- Dossier appel d'offre
- Dossier Qualibat
- Assister le Directeur Travaux et les conducteurs travaux
- PPSPS, DOE,
- Établir des devis, factures, des avenants. des délégations de paiements, des dossiers de réception clients
- Vérifier les factures en conformité avec le marché de sous-traitance
- Suivre administrativement les sous-traitants
- Suivre et relancer les commandes
- Établir des situations de travaux et faire le suivi financier jusqu'au Décompte Général Définitif
- Classer et archiver des documents
Gestion Commerciale :
- Interface clients en liaison avec le Service Commercial
- Coordination et Gestion Relationnelle, DICT, Demande d'emprises
Votre profil : Formation : Bac 2
Vous avez de préférence au moins 5 ans d'expérience dans le secteur BTP.
Rigoureux(se), méthodique, organisé(e), motivé(e), autonome, bonne communication orale et écrite, bonne compréhension de l'écrit et du juridique, calculs, vérification des calculs et relecture
Maîtrise : Excel, Word, Batigest
Maîtrise des outils de communication : courriels téléphone fax
Votre mission : Notre partenaire recherche dans le cadre de son développement un(e) Technicien études CVC (H/F) pour un poste à pourvoir en CDI sur Rouen (76).
Vos missions sont les suivantes =
-Réaliser les dimensionnements et dessiner les plans 2D/3D (REVIT)
-Etablir les notes de calculs
-Être force de proposition pour l'optimisation des installations et solutions techniques
-Être en relation directe avec les différentes parties prenantes = fournisseurs / sous-traitants / clients
-Réaliser les fiches techniques /DOE
Votre profil : Votre profil :
Diplômé d'un cursus en Génie Climatique / Thermique et fluides ou équivalent, vous disposez d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum sur un poste maitrisez les logiciels types AUTOCAD et/ou REVIT, vous êtes de nature rigoureuse, autonome, organisée, réactive, vous disposez d'un bon relationnel et vous faites preuve de proactivité. N'hésitez pas à postuler !
Rémunération s'élevant entre 30K EUR et 33K EUR selon profil déplacements seront à prévoir dans un premier temps pour une période de formation.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Rouen (76)
Votre mission : Vous venez renforcer notre équipe technique.
• Localisation de fuites sur réseaux d'eau potable ou d'assainissement (méthodes acoustiques, gaz traceur, corrélation, etc.)
• Analyse des anomalies et établissement de rapports d'intervention
• Réalisation de campagnes de sectorisation, de recherche préventive et de contrôles
• Utilisation d'outils spécialisés (corrélateurs, détecteurs acoustiques, enregistreurs de pression et de débit)
• Respect des procédures de sécurité et des engagements qualité de l'entreprise
• Travail en autonomie sur le terrain, parfois en binôme
Votre profil : • Formation technique (Bac pro à Bac 2) dans les domaines de l'eau, du BTP, de la plomberie ou équivalent
• Première expérience en recherche de fuites appréciée, mais débutant motivé accepté (formation assurée)
• Permis B indispensable (nombreux déplacements à prévoir)
• Sens de l'observation, rigueur, autonomie
• Bon relationnel et esprit d'équipe
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Lieu : Dijon
Ce que nous offrons :
• Un parcours d'intégration et de formation adapté
• Des outils modernes et performants
• Une ambiance conviviale et des valeurs humaines fortes
• Évolution possible au sein du Groupe SARI
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation en cliquant sur "Postulez à l'annonce"
Votre mission : Le menuisier bois pose des aménagements extérieurs (fenêtres, vitrines, verrières, vérandas) et intérieurs (escaliers, portes, placards, cloisons, etc.). Spécialiste du bois, le menuisier travaille aussi avec du PVC, du lamellé-collé, des panneaux de fibres et de l'aluminium.
Le menuisier bois conçoit les éléments de menuiserie sur mesure ou en série. Le menuisier bois travaille sur le chantier pour leur pose. Le menuisier bois utilise des outils traditionnels (scie, perceuse, visseuse, fraiseuse, etc.). Il se charge de leur vitrage et de leurs fermetures.
Il sera également amené à poser des cloisons démontables en aluminium (type bureaux).
Ses principales activités
Le menuisier bois travaille essentiellement sur mesure mais il est amené de plus en plus à installer des éléments fabriqués en série. De la prise de mesures pour l'installation au contrôle d'étanchéité, ses tâches sont multiples :
• Mesure des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie.
• Découpe, assemblage et montage des éléments de menuiserie.
• Réalisation de l'étanchéité du support et du châssis.
• Pose du vitrage.
• Serrurerie des portes et fenêtres.
• Contrôle des éléments de serrurerie, de l'étanchéité et de l'isolation.
Votre profil : Le champ de compétences du menuisier bois s'est élargi avec le temps et le développement de nouvelles techniques. Il doit ainsi faire preuve de connaissances en matière de :
• dessin et lecture des plans de menuiserie et de bâtiment,
• géométrie, calcul, pose de carrelage, plâtrerie, maçonnerie, électricité, serrurerie,
• normes d'isolation phonique et d'étanchéité.
Minutieux et inventif, il est également prudent (les machines sont dangereuses), respectueux des règles et consignes de sécurité, et à l'aise dans la relation client.
Vous avez une bonne connaissance des métiers du second oeuvre et vous souhaitez pourvoir évoluer dans votre poste. Ferrigno vous accompagnera, en fonction de vos envies et de vos capacités, vers une grande polyvalence et un développement de vos compétences.
Qualités attendues :
- Ponctualité
- Sérieux
- Respects des clients et des collaborateurs
- Investissement dans le travail
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : en fonction du profil
Avantages : prime panier, indemnité de trajet ou de grands déplacements
Prime selon résultats de l'entreprise
Poste basé à Vif - Déplacements régionaux
Votre mission : Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent CAP). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.
Une formation complète pour avoir des bases solides
Vous démarrez par 10 semaines de formation à La Solive : 90% de pratique. À la fin de cette formation intensive, vous maîtriserez toutes les compétences de base du métier : les outils et les équipements, les gestes pratiques pour diagnostiquer et faire les premières réparations sur les équipements de chauffage, les réseaux hydraulique ou électrique.
Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.
Pendant cette période, vous revenez une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).
Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer
La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on analyse, on casse, on répare et on recommence jusqu'à maîtriser. C'est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.
Ce parcours s'organise autour de 6 parties :
- Comprendre les fondamentaux : les principes de l'électricité et du transfert thermique pour maîtriser les bases des systèmes de chauffage
- Comprendre et savoir modifier les circuits hydraulique chauffage et sanitaire pour une maintenance optimale
- Comprendre et appliquer les principes électriques pour assurer le bon fonctionnement des systèmes de chauffage
- Diagnostiquer, entretenir et réparer les PAC et chaudières gaz en respectant les normes et les procédures de sécurité
- Intervenir sur les chaudières fioul, chauffe-eaux solaires, poêles à granulés et systèmes de ventilation
- Régler, entretenir et dépanner les systèmes thermiques pour optimiser leur performance énergétique
Votre profil : Les critères de sélection :
Avoir le permis B
Bien maîtriser le français (niveau B1)
Être très motivé, avoir un projet professionnel bien construit
Avoir une expérience bâtiment (professionnelle personnelle) est très apprécié mais pas indispensable
La mission de La Solive, c'est de permettre à toutes celles et ceux qui en ont la motivation de se reconvertir ou se spécialiser dans un métier concret, qui recrute partout en France et qui ne connaîtra jamais le chômage.
On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d'entreprise jusqu'à la fin de la formation (et même après !)
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDD, CDI, contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation
Rémunération : 2.000€ à 2.300€ par mois après la formation
Lieu du poste : En présentiel sur notre campus de Toulouse
Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Technicien de maintenance CVC, systèmes énergétiques, SAV chauffage, Dépanneur chauffage
Votre mission : Notre client est un bureau d'études techniques multidisciplinaire d'environ 15 collaborateurs, offrant une ambiance conviviale et familiale, et privilégiant une proximité avec ses clients. Ce bureau réalise des projets de conception et d'exécution, principalement pour des clients du secteur tertiaire (hôpitaux, bureaux, cliniques, etc. ).
En tant que chargé d'affaires CVC, rattaché(e) au Directeur d'agence, vous gérez des projets en génie CVC dans les départements 59/62.
Vous êtes responsable de la réalisation complète des projets existants, en garantissant le respect des normes éthiques, de sécurité, des coûts, de la qualité et des délais, tout en supervisant les équipes (conducteurs de travaux, chefs de chantiers, etc. ).
Vous développez également de nouveaux clients et marchés, proposez des solutions adaptées et menez les négociations pour conclure les , vous assurez le reporting mensuel, ainsi que le suivi des facturations et vous êtes passionné(e) par les défis techniques et désireux(se) de contribuer à des projets durables, rejoignez cette équipe pour participer à la construction d'un avenir plus durable pour la région Hauts-de-France.
Votre profil : Titulaire d'une formation supérieure en génie climatique, vous avez une expérience réussie en tant que Chargé d'Affaires dans ce domaine et possédez de solides connaissances techniques. Grâce à votre rigueur, vous maîtrisez les normes en matière d'énergie et de CVC.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel ? Devenez chargé d'affaires au sein d'un bureau d'études techniques en plein développement.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Valenciennes (59)
Votre mission : Vous avez en charge la responsabilité de la comptabilité générale, l'établissement des déclarations fiscales et sociales mensuelles, l'établissement des paies, la gestion administrative du social et le suivi de la trésorerie.
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans dans ce type de poste.
Une expérience dans une entreprise du bâtiment est souhaitée.
La connaissance du logiciel SAGE serait un plus.
Conditions d'emploi : Contrat CDI - Poste à pourvoir
Rémunération annuelle entre 45 et 50 K€ selon compétences.
Poste basé à Saint Denis
Votre mission : En Coordination avec les conducteurs de travaux et les équipes en interne, vous serez en charge du suivi des chantiers, de la préparation à la remise, clés en mains, au client.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
-Etude préliminaire approfondie du dossier (lecture de plans CCTP et
document administratifs et financiers)
- Etablissement d'un budget prévisionnel en corrélation avec le déboursé
théorique du chantier (amélioration du budget d'achat)
- Commandes et achats de matériaux
- Négociation fournisseurs
- Suivi des budgets et de la facturation
- Elaborer les plannings et gérer le personnel
- Préparer et animer les réunions de chantier
- Suivi du respect des règles de sécurité sur chantier
- Rédaction des comptes-rendus de chantier
- Relationnel client
Votre profil : De formation BAC2 à BAC5, nous recherchons une personne autonome et opérationnelle, maîtrisant l'aspect technique du poste.
Le profil recherché dispose idéalement d'une expérience de 5 années minimum sur un poste similaire en conduite de travaux TCE, de préférence en agencement de magasins Retail/ avez connaissance des normes incendies et PMR liées au domaine d'activité.
Vous êtes mobile au niveau national pour suivre les chantiers clients (déplacements à la journée).
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Douai (59)
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable du service Economie de la construction, votre mission principale est de réaliser les dossiers d'études TCE sur tout type d'opérations (construction de logements, ERP, réhabilitations, etc. ).
Dans ce cadre, vous êtes en charge de la réalisation de relevés sur site pour des missions de diagnostic technique.
Vous rédigez les pièces techniques nécessaires à la consultation des entreprises. Vous réalisez les métrés et les , après l'analyse de l'ensemble des offres en phases ACT, vous rédigez vos rapports et participez à la négociation des marchés avec les entreprises.
Aussi, vous assurez le suivi de travaux (suivi de la mise en oeuvre et coordination des intervenants) pour en garantir une réalisation conforme.
Enfin, vous êtes garant de l'avancement de vos travaux tout au long du projet et assurez une veille technique et réglementaire régulière.
Votre profil : De formation Bac 2 minimum en économie de la construction, génie civil ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins trois ans sur un poste plus, vous maîtrisez Autocad et disposez de bonnes connaissances sur le logiciel Revit.
Rigoureux(se) et dynamique, vous avez l'esprit d'équipe, le goût du détail et disposez de bonnes qualités rédactionnelles.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis aujourd'hui en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD.
Dans le cadre d'un départ à la retraite, je recrute pour l'un de mes clients leur futur Responsable Comptable (H/F) pour superviser et piloter l'ensemble des opérations comptables de notre société.
Vous serez directement rattaché(e) à la Direction avec laquelle vous devrez communiquer avez envie de jouer un rôle clé au sein d'une entreprise ? Alors cette opportunité est faite pour vous !
Les missions seront les suivantes :
- Manager un collaborateur en charge de la comptabilité auxiliaire
- Tenue de la comptabilité générale
- Gestion des différentes déclarations fiscales (TVA, DEB etc. . . )
- Participer à l'élaborer les prévisions de trésorerie, suivre les besoins en fonds de roulement (BFR).
- Préparation bilan annuel en collaboration avec le cabinet d'expertise comptable.
- Etablir et suivre les tableaux de bord mensuels
- Gestion administrative du personnel
Votre profil : Vous êtes:
- Autonome, organisé(e) et rigoureux
- Vous faites preuve de curiosité intellectuelle et de ténacité, en analysant en amont les tenants et aboutissants en faisant preuve de pragmatisme et de réactivité et en définissant les priorités pour la réalisation des tâches.
- Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un BTS avec plus de 5 ans d'expérience ou d'un DCG avec une première expérience en cabinet.
- Maitrise d'Excel et particulièrement des TCD
- Anglais indispensable
Cadre 35h, 09H - 17h
TR pris en charge à 60%
Prise de poste prévue le 5 janvier 2026 avec passation
Rémunération entre 45kEUR 52kEUR sur 13 mois
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Marseille - 11ème arrondissement (13)
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