PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Véritable interlocuteur (trice) privilégié (e) de nos collaborateurs Etam, cadres et compagnons, vous assurez la responsabilité du traitement de leur paie et gérez leur dossier administratif. La fonction multiple du poste, parfois complexe, exige une extrême rigueur.
A ce titre, vos principales missions seront de :
- Effectuer les formalités administratives liées aux entrées et sorties du personnel (contrats de travail, visites médicales, soldes de tout compte, contrôle des documents fournis…)
- Assurer la gestion de la paie en rassemblant les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié (éléments fixes et variables, contrôle des pointages…)
- Assurer la gestion des temps de travail individuels (Absences, congés payés, arrêt maladie, formations…)
- Tenir à jour le registre du personnel et les dossiers individuels des salariés
- Etablir les déclarations administratives (arrêts maladies, accidents du travail, intempéries, congés payés…)
- Répondre aux questions sociales du personnel (Bulletin de paie, mutuelle, frais de trajet, primes…) en assurant notamment une permanence téléphonique hebdomadaire
- S'occuper de la gestion des intérimaires (vérification des contrats, fiche d'accueil, fiche de poste, pointages, carences, vérification des factures…)
- Gérer les adhésions et radiations des mutuelles des collaborateurs
- Appliquer la Législation Sociale, le Droit du Travail, la convention collective de branche
Votre profil : Vous êtes rigoureux (se), autonome, vous avez le sens du détail, la maîtrise parfaite d'EXCEL et une communication verbale et écrite concise et précise. Le respect de la confidentialité et la discrétion sont obligatoires.
Vous avez une formation BAC 2 en RH/paie ou en comptabilité Option gestion du personnel.
Une connaissance de l'environnement du BTP ou assimilé constitue un atout indéniable.
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI, Temps Plein.
Rémunération motivante selon profil et expérience
Lieu de poste : CHILLY-MAZARIN, IDF 91380.
CV lettre de motivation à adresser en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Votre mission : Au sein de THERECO SERVICES, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire, composée de 4 collaborateurs pour développer l'activité commerciale.
Vous assurez la réalisation de devis de pièces détachées et offres de services à une clientèle exclusivement professionnelle et participez activement à la relance de l'ensemble des offres réalisées auprès des différents clients afin d'améliorer le taux de transformation . Vous contribuez au développement du Chiffre d'Affaires de notre activité Services.
Plus précisément, vos missions sont :
- Participer à la réalisation des chiffrages des devis clients par une réponse efficace dans un délai court tout en leurs apportant conseil et soutien technique
- Relancer les clients ou prospects par suite des propositions commerciales antérieures pour transformer les devis en commandes au plus juste
- Organiser la démarche commerciale (visites, phoning, mailing, Visio) par rapport à notre base d'affaires existantes et mettre à jour la base clients et prospects
- Décrypter et remonter les évolutions des demandes (du Marché, de la Concurrence, des metteurs au point) et capter toutes les informations de son marché notamment les projets se rapportant à nos activités.
- Suivre et alimenter les tableaux de bord utilisés par le service
- Être force de proposition dans l'amélioration des processus
- Rendre compte de façon régulière de votre activité à votre N 1
- Participer à la rédaction des supports d'informations techniques pour le Service et la documentation marketing
Votre profil : Vous êtes issue d'une formation Bac 2 ou plus spécialisée en négociation et vous avez de préférence de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur.
Vous avez des connaissances dans le domaine thermique et électrique et vous êtes à l'écoute, réactif et organisé.
Les débutants sont acceptés si motivation.
Vous acceptez des déplacements ponctuels.
BAC - BAC 2 ou expérience avérée
Avec orientations, énergétique, thermique et commerciale
Rémunération selon expérience
Organisation du travail
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : Entre 2000 et 2500 € / mois
- Localisation : Pleudaniel, France
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Intéressement
Votre mission : Sous la hiérarchie du gérant, vous aurez comme principales missions l'encadrement des équipes chantiers CVC de 2 à 5 monteurs (collaborateurs, sous-traitants. . . ) tout en participant au montage des installations (Equipements de climatisation : Systèmes VRV/DRV, splits, CTA. . . , de ventilation et de chaufferie (PAC, . . ) )
En tant que véritable référent technique, vous tiendrez compte de la conformité des matériels, des normes de sécurité puis de la bonne rédaction des rapports d'intervention et vous anticipez l'approvisionnement et les besoins en matériel. En bon relationnel, vous répondez aux attentes des clients et vous participez également aux réunions de véhicule de service personnel vous sera mis à votre disposition pour vos déplacements journaliers chez vos clients tertiaires situés sur les départements du 59, 62 et 80. Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : le véhicule de service, les titres restaurants, une prime annuelle équivalent à un 13emois.
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste êtes capable de travailler de manière autonome en menant à bien vos projets. Vous avez un intérêt marqué pour le management et la gestion de chantiers, et vous êtes apprécié(e) pour votre sens du service. Vous maîtrisez la soudure d'acier et êtes prêt(e) à obtenir des certifications pour la soudure d'acier et de cuivre.
Vous êtes titulaire du permis B et mobile sur l'ensemble de la région bénéficiez de plusieurs avantages, parmi lesquels : un véhicule de service, des titres restaurants, et une prime annuelle équivalente à un 13e mois. Ce poste ne comporte pas d'astreintes.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : - Chargement et déchargement au Dépôt de Laval en Brie et sur les chantiers.
- Livraisons sur chantier en respectant le planning journalier, en veillant à être en possession des documents administratifs, consignes livraisons et chantiers.
- Responsabilité des contrôles de l'état du véhicule et de ses accessoires
- Effectuer les entretiens en temps et en heure, en respectant les périodicités préconisées par le constructeur.
- Effectuer les diverses visites de contrôles obligatoires, les contrôles des accessoires freins, Mines, Etc...)
- Contrôler périodiquement les niveaux et pressions, les documents et papiers des véhicules de manière à être toujours en règle.
- Remettre chaque jour, au service concerné, tous les documents internes (bons de livraison, pointage, etc...)
- Responsabilité du chargement et de son arrivage et adaptation de sa conduite pour garantir la livraison du matériel transporté en bon état à destination
Votre profil : Titulaire d'un permis C FIMO, vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience.
Vous avez des connaissances en Menuiserie
Vous êtes Responsable, Patient et Prudent.
Vous êtes disponible immédiatement
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : selon profil
- Primes ponctuelles
- Mutuelle
- Intéressement
Localisation : Laval en Brie (77) - déplacements sur IDF
Votre mission : Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Conducteur de Travaux Gros Oeuvre disposant d'une expérience confirmée en pilotage de chantiers, idéalement en ré sein de l'équipe travaux, vous prenez en charge la gestion complète de vos opérations, de la préparation à principales :
Organiser, planifier et superviser les travaux Gros Oeuvre et réhabilitation
Encadrer les équipes internes et coordonner les sous-traitants
Assurer le suivi technique, la conformité et la qualité des ouvrages
Préparer et suivre les plannings d'avancement
Gérer les budgets, commandes et approvisionnements
Rédiger les rapports de chantier et participer aux réunions de coordination
Anticiper les aléas et proposer des solutions techniques adaptées
Représenter l'entreprise auprès de la maîtrise d'oeuvre et des partenaires du projet
Votre profil : Expérience confirmée en Conduite de Travaux Gros Oeuvre
Une expérience en réhabilitation (sites occupés, restructuration) constitue un réel atout
Maîtrise de la gestion d'équipes, du suivi financier et de la planification
Rigueur, autonomie, sens des responsabilités et bon relationnel terrain
Formation Bac2 à Bac5 dans le domaine du BTP / Génie Civil appréciée
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Bobigny (93)
Votre mission : Le technicien en automatismes est responsable de l'exploitation de l'automatisation des systèmes de production. C'est le technicien en automatismes qui conçoit et adapte les programmes informatiques commandant les automates.
Les missions :
- Analyse les opérations de production à automatiser (dosage, mesurage, régulation d'un niveau, déplacement d'un outil…
- Établit un cahier des charges des opérations d'automatisation
- Conçoit un automatisme pour contrôler et commander les opérations modélisation de robots, programmation, mise en réseau, intégration au processus de fabrication
- Conçoit la partie mécanique du système (moteurs, vérins, roulements…)
- Effectue la réalisation et la saisie du programme informatique
- Effectue les relevés de mesure
- Assure l'entretien de l'installation et l'assistance à distance
- Intervient en cas de panne et coordonne les équipes
- Rédige le descriptif technique pour les futurs utilisateurs
- Assure le suivi d'intervention et la transmission des supports au service concerné
- Lit un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc...
- Respecte les règles de sécurité
- Utilise des appareils de mesure électrique
Votre profil : - Vous êtes issue d'une formation Bac 2 ou plus spécialisée en Automate
- Vous avez de préférence de 2 à 5 ans d'expérience dans le secteur Concassage
- Maîtrise l'anglais technique et les langages de programmation informatique
- Maîtrise les logiciels de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur GMAO et Conception Assisté par Ordinateur CAO
- Vérifie le respect des normes qualité
Vos principales qualités sont : Dynamique, Rigoureux et Travailleur
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire selon profil et expérience Primes ponctuelles Primes objectifs
Avantages :
- 13eme mois
- Véhicule personnel
- Formation
Localisation Mayotte
Votre mission : - Réaliser la prospection commerciale sur le secteur géographique défini conformément aux orientations stratégiques de la Direction Commerciale afin d'apporter de nouveaux clients ou d'obtenir des affaires avec d'anciens clients
- Relancer les prospects jusqu'à l'obtention du contrat
- Transmettre les demandes de devis au Responsable d'agence
- Respecter les objectifs quantitatifs de prospection (en nombre de visites) et de chiffre d'affaires
- Participer au développement du CA de l'agence
- Rendre compte du Directeur Commercial
Votre profil : Vous possédez des aptitudes commerciales développées au cours d'expériences passées
Vous êtes doté de fortes qualités relationnelles
Bonne maitrise des outils bureautiques
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire 2400/2700 €
Avantages :
- Véhicule de service
- Commissions sur sur objectifs
- Prime d'intéressement
- Mutuelle entreprise et Paniers repas
Lieu Hangenbieten dans le 67
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Votre mission : L'objectif sera de diriger les travaux des chantiers désignés, d'encadrer les équipes, de veiller au respect des délais et de la qualité.
Missions principales :
Préparation des chantiers
• Etude des éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études).
• Effectuer les demandes d'autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie).
• Etudier précisément les ressources nécessaires pour la réalisation du projet (matériaux et main d'oeuvre).
• Établir le calendrier et budget prévisionnel.
• Planifier les actions à effectuer : coordination des interventions, supervision des des commandes et approvisionnement.
Gestion des chantiers
• Effectuer un suivi de l'avancement du chantier pour facturation en fin de mois avec l'équipe administrative.
• Encadrer les équipes (chef de chantier, maçons).
• Assurer la gestion financière (optimisation de la marge notamment) et optimiser les délais des chantiers
• Mener les négociations avec les prestataires : loueurs, sous-traitants, fournisseurs de matériaux.
• Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes…)
• Participer à la réception de l'ouvrage
Votre profil : Nous recherchons un(e) conducteur(trice) de travaux avec environ 5 ans d'expérience minimum, qui possède des connaissances techniques dans le domaine de la construction permettant d'assurer une exécution et une qualité irréprochable sur les chantiers.
Conditions d'emploi : Contrat :
CDI 39H - du lundi au vendredi de 8h à 17h avec 1h de pause de 12h à 13h.
Possibilité d'heures supplémentaires le samedi.
Bureaux situés à Ramatuelle (83).
Rémunération :
Le salaire sera à définir en fonction de l'expérience du candidat.
Une voiture sera mise à disposition uniquement pour les trajets professionnels durant le temps de travail, avec prise en charge de l'essence et de l'entretien.
Votre mission : Vos missions seront les suivantes :
- Gérer et suivre l'administration du personnel des agences du groupe.
- Rédiger les contrats de travail des nouveaux entrants et assurer le suivi administratif des stagiaires ou alternants.
- Prendre en charge le suivi des périodes d'essai.
- Constituer les dossiers de sortie du personnel.
- Assurer l'interface entre le RRH, les services internes et les organismes extérieurs.
- Savoir organiser des élections en agence.
Votre profil : De formation BAC 2 ou Bac 3, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que chargée des ressources humaines.
Vous possédez des connaissances accrues en matière de droit social.
Vous maîtrisez également l'outil informatique (Excel et Tableurs), vous êtes rigoureux (se), ponctuel(le), proactif (ve) et doté(e) de bonnes qualités relationnelles.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
- Ticket repas
- Mutuelle
- Formation
Localisation : Fleury-Mérogis. 1 Jour de Télétravail.
Votre mission : En tant que technicien(ne) SAV, vous traitez les demandes concernant le démarrage, l'utilisation, le dépannage, la maintenance, et le fonctionnement des différents équipements.
Vous intervenez principalement sur le terrain et en atelier, et ponctuellement par téléphone et par email. Vous intervenez principalement sur la moitié sud de la France, majoritairement en Rhône-Alpes et PACA. Ce poste suppose donc des déplacements occasionnels et des nuits d'hôtel.
Missions :
- Mettre en service des équipements neufs
- Diagnostiquer des pannes en clientèle et atelier ( téléphone, et par email)
- Etablir si besoin les devis correspondants et les suivre
- Assurer les interventions et urgences en concertation avec les autres techniciens
- Proposer des solutions opérationnelles pour les clients
- Renseigner la base informatique (fiches clients, rapports d'interventions, suivi du parc…)
- Faire une synthèse régulière de vos activités
- Recevoir des formations techniques et en dispenser si besoin (interne, externe)
- Préparer les pièces détachées nécessitant une configuration spécifique
- Participer activement à l'amélioration continue des produits et des process
Cette liste n'est pas exhaustive.
Votre profil : Compétences requises pour ce poste :
Techniques :
- Formation mini BTS frigoriste (froid industriel/commercial)
- Bases solides en électricité et régulation
- Expérience terrain 5 ans minimum
- Attestation d'aptitude fluides frigorigènes
- Maîtrise des outils informatiques
Savoir-être :
- Organisé(e), autonome, méthodique et précis(e)
- Capacité à écouter et comprendre les différents interlocuteurs
- Souplesse, adaptation et esprit d'équipe, avec l'envie de travailler dans une PME
- Réactivité et force de proposition
Permis B obligatoire
Vous résidez de préférence à moins de 30 kilomètres de l'entreprise.
Conditions d'emploi : Poste basé au siège en région lyonnaise, déplacements occasionnels (majoritairement moitié sud de la France). Véhicule fourni.
Contrat : CDI
Rémunération selon profil et expérience
Avantages :
- Tickets restaurant pris en charge à 60%
- Mutuelle prise en charge à 60%
- Prévoyance prise en charge à 100 %
Envie de développer votre savoir-faire et vous épanouir dans une jeune société française, dynamique et innovante ?
Envoyez rapidement votre candidature (CV et lettre de motivation) sous la référence M001
Votre mission : - Saisie, contrôle et règlement des factures fournisseurs;
- Saisie et contrôle des écritures comptables;
- Suivi des échéanciers et préparation des paiements;
- Déclaration de la TVA;
- Préparation des éléments de paie;
- Suivi des évènements liés aux personnels (embauches, soldes de tout compte, arrêts maladie, déclaration des congés payés à la caisse des congés...);
- Suivi de la trésorerie;
- Rapprochements bancaires,
- Suivi des sous-traitants
- Suivi des règlements clients et des recouvrements
- Collaboration avec l'expert comptable dans le cadre de la préparation du bilan.
Votre profil : Expériences:
5 ans d'expérience dans la comptabilité;
Expérience dans le bâtiment serait apprécié;
Connaissance de CEGID serait un plus.
Qualité requises:
Rigueur;
capacité d'apprentissage et d'adaptabilité;
Réactivité et gestion des priorités
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération entre 33k et 42k en fonction de l'expérience.
Localisation : Alfortville
Votre mission : - Pose de Plans de Travail chez les Clients
- Vérification des côtes et défauts des pierres au Chargement
- Chargement des Plans de Travail
- Suivre les instructions du Responsable d'installation
- Relation Client
- Recoupe ou Retouche des Plans de Travail sur Place
Votre profil : Compétences Techniques :
Maîtrise des techniques de pose et de recoupe de plans de travail.
Capacité à utiliser les outils de découpe et de mesure avec précision.
Qualités Personnelles :
Rigueur et souci du détail;
Sens de l'organisation et gestion du temps.
Bon relationnel et sens du service client.
Autres Compétences :
Permis de conduire valide.
Capacité à travailler en équipe.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39h
Lieu : LE HAILLAN (33)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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