PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : En étroite collaboration avec le Responsable Exploitation, en tant que Chargé d'Affaires et Études spécialisé dans les projets complexes en menuiserie aluminium et PVC, vous avez la charge de la gestion et de la supervision de dossiers techniques exigeants, depuis la conception jusqu'à la finalisation.
Gestion des affaires complexes :
- Analyser en profondeur les besoins spécifiques des clients pour des projets complexes, incluant des contraintes techniques, architecturales et réglementaires particulières
- Élaborer des offres commerciales et techniques sur mesure, adaptées aux exigences des projets
- Piloter la gestion financière des projets complexes, en assurant le suivi des budgets, des marges et des délais
- Assurer une interface continue avec les clients, en coordonnant les équipes internes et externes pour garantir la réussite des projets
- Veiller à la gestion des risques associés aux projets complexes et anticiper les problématiques techniques ou contractuelles
Études techniques avancées :
- Réaliser des études techniques détaillées pour des projets complexes, en tenant compte des spécifications les plus rigoureuses
- Concevoir des solutions innovantes et techniquement robustes en menuiserie aluminium / PVC, intégrant des exigences de performance thermique, acoustique, et de sécurité
- Modéliser des projets à l'aide de logiciels de CAO/DAO avancés, en collaboration avec le bureau d'études
- Effectuer des analyses de faisabilité et des calculs techniques poussés pour valider les choix de conception
- Assurer la conformité des projets avec les normes locales et internationales, y compris en matière de durabilité et d'efficacité énergétique
- Missions de RetD sur la gamme des produits actuelle et à intégrer
Coordination et suivi des projets complexes :
- Organiser et animer les réunions de projet avec les parties prenantes (architectes, bureaux de contrôle, clients, etc.)
- Superviser les phases critiques de la réalisation des projets, en garantissant la qualité des travaux et le respect des délais
- Gérer les modifications en cours de projet et les imprévus techniques, tout en minimisant les impacts financiers et de planning
- Assurer une documentation technique et contractuelle rigoureuse tout au long du projet
Veille technologique et expertise :
- Mener une veille active sur les nouvelles technologies, matériaux et méthodes de construction en menuiserie aluminium
- Participer à des groupes de travail et des forums techniques pour échanger sur les pratiques et innovations du secteur
- Apporter une expertise technique de haut niveau aux équipes commerciales et de production pour optimiser les processus internes
Votre profil : De niveau Bac 5 en ingénierie, menuiserie aluminium, ou équivalent avec une spécialisation en gestion de projets complexes, vous avez une expérience de 5 à 7 ans dans un poste similaire, avec une forte implication dans des projets complexes en menuiserie aluminium.
Vos compétences techniques sont :
- Expertise en conception et réalisation de projets complexes en menuiserie aluminium, incluant la gestion des risques et la résolution de problèmes techniques.
- Maîtrise des logiciels de CAO/DAO avancés (AutoCAD, Revit, SolidWorks, etc.).
- Solide connaissance des normes et réglementations spécifiques aux projets d'envergure.
Vous êtes reconnu pour votre forte implication et votre gestion de projets complexes, candidatez !
Conditions d'emploi : CDI 39h
Rémunération et Avantages : Selon profil
Poste basé à Ducos, à pourvoir immédiatement.
Votre mission : Notre partenaire spécialisé dans le confort thermique, recherche activement un(e) Responsable de projets CVC (F/H). Ce poste, en contrat à durée indéterminée, est basé dans les alentours d'Alençon (61) et nécessite des déplacements en grands déé au Responsable d'agence, vos responsabilités sont les suivantes :
- Planifier, organiser et suivre la réalisation des chantiers = Grands projets (supérieur à 3MEUR)
- Validation des études CVC
- Encadrer, manager et animer une équipe
- Réaliser les commandes / estimation des besoins humains et matériels
- Gestion budgétaire
Votre profil : Diplômé d'une formation type BAC5 en Génie Climatique, vous possédez une expérience professionnelle d'au moins 5 ans auprès d'une clientèle industrielle. Votre parcours atteste de vos compétences avérées dans l'analyse, le management ainsi que dans le travail en équipe. De nature
rigoureuse, organisée, réactive, et force de proposition. N'hésitez pas à postuler !
Ce poste nécessite des déplacements à la semaine (du lundi au vendredi) dans les régions suivantes = Centre-Val de Loir / Normandie / Hauts-de-France
Rémunération s'élevant entre 50K - 60K EUR 13ème mois avantage, selon profil.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Alençon (61)
Votre mission : Vous travaillerez en équipe (2 personnes minimum selon l'importance du chantier) pour la pose sur chantiers de fenêtres en PVC, Alu et Bois, volets roulants, persiennes et stores :
- Lire les plan et schémas
- Préparer et poser nos produits
- Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
Votre profil : Vous avez une première expérience réussie dans le métier (3 ans)
Autonome, vous savez travailler en équipe et vous êtes à l'écoute des instructions et conseils.
Nous recherchons une personne rigoureuse, soigneuse, ponctuelle, aimant travailler sur chantier.
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDD 3 mois renouvelable débouchant sur un CDI
Rémunération : 22 000 euros brut annuel pour le CDD puis en fonction du profil évolution à envisager pour le CDI.
Avantages : Horaires, Evolution au sein de la société
Lieu : Sucy-en-Brie - Chantiers en IDF
Votre mission : En lien direct avec le conducteur de travaux et la direction, vous assurez l'encadrement opérationnel des chantiers de démolition confiés.
Vos missions principales :
- Préparer les chantiers : prise de connaissance des plans, consignes de sécurité, organisation du matériel et des moyens humains.
- Encadrer les équipes sur le terrain : animer, répartir les tâches, faire respecter les cadences, les règles de sécurité et la qualité des interventions.
- Assurer le lien avec le client : représenter l'entreprise sur site, faire remonter les informations, anticiper les aléas.
- Participer activement aux travaux : vous êtes acteur et responsable sur le terrain, pas seulement superviseur.
- Garantir la bonne application des modes opératoires et des consignes de sécurité (port des EPI, périmètres, protections, etc.).
- Réaliser des points de contrôle et des comptes-rendus de fin de journée à votre hiérarchie.
Votre profil : Expérience confirmée en démolition et/ou métier du bâtiment (au moins 3 à 5 ans), dont une partie en encadrement d'équipe.
Vous êtes rigoureux, autonome, organisé, avec un fort esprit d'initiative.
Vous savez gérer une équipe, anticiper les besoins, et faire respecter les règles sans concessions.
Vous avez une bonne maîtrise des outils mécaniques et manuels de démolition.
Permis B exigé. CACES (engin de chantier, nacelle) seraient un plus.
Une sensibilité aux enjeux SSE (sécurité, santé, environnement) est indispensable.
Ce que nous attendons de vous
- Du sérieux : nous ne cherchons pas des superviseurs passifs, mais des chefs d'équipe engagés et solides sur le terrain.
- Du professionnalisme : respect des délais, rigueur dans l'exécution, gestion des imprévus.
- De l'implication : vous êtes un maillon-clé de la réussite du chantier.
- Un bon état d'esprit : esprit d'équipe, respect, transmission du savoir-faire.
Conditions d'emploi : Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 370,00€ par mois
Ce que nous proposons
- Une intégration sérieuse au sein d'une entreprise reconnue et structurée.
- Des chantiers techniques et variés.
- Un management direct, proche du terrain.
Lieu du poste : Vitré
Votre mission : Vous êtes H/F de terrain, vous serez responsable de la coordination opérationnelle d'un ou plusieurs chantiers.
Pour cela, vous assurerez :
- Le pilotage du projet en termes de délais, de couts, de sécurité et de qualité : vous définissez les objectifs sur les plans techniques, financiers et humains.
- Le suivi technique du projet : management des équipes travaux en part propre et en part sous-traitée sur l'ensemble des lots.
- La gestion du budget de l'opération.
- Les relations avec le maître d'ouvrage et l'ensemble des acteurs du projet afin d'assurer le bon déroulement de l'opération.
- L'encadrement et le conseil auprès de plusieurs conducteurs de travaux sur l'organisation de leurs chantiers et sur le suivi de la cohérence des résultats de leurs chantiers
- La transmission de votre savoir-faire aux aides conducteurs de travaux
Votre profil : Vous êtes issu (e) d'une formation Ingénieur Bâtiment - Génie Civil. Vous disposez obligatoirement d'une expérience réussie sur un poste similaire ( 5 ans minimum).
De nature fédérateur, vous possédez un goût prononcé pour le management d'équipe.
La connaissance des techniques de chiffrage, des fonctions de évoluées EXCEL et la maîtrise d'AutoCad sont impératives. De bonnes capacités rédactionnelles sont également exigées.
Votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités vous permettront de vous adapter rapidement à ce poste et d'honorer vos engagements en termes de coûts et délais sur vos chantiers.
Vous accordez une attention toute particulière à la qualité du travail effectué et à la sécurité sur chantier.
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Statut cadre forfait jour.
Rémunération : selon profil et expérience.
Avantages
- Mutuelle
- RTT
Poste basé à Castries.
Votre mission : Notre partenaire, spécialisé dans le confort habitat, recherche dans le cadre de son développement un(e) Technicien de maintenance CVC (H/F) pour un poste à pourvoir dans la Le Havre (76).
Vos missions :
Sous la responsabilité du Manager d'activités, vos responsabilités sont les suivantes :
- Intervention de maintenance et de dépannage auprès d'un portefeuille clients sur des installations thermiques et énergétique.
- Être le garant de la bonne exécution de vos interventions
- Etablir un reporting auprès de son manager
- Appliquer les règles de sécurité
Votre profil : Votre profil :
Titulaire d'une formation type BAC PRO et/ou BTS en Génie climatique, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum. Vous êtes titulaire des habilitations électriques et de l'attestation d'aptitude frigorigènes catégorie 1.
Ce poste nécessite des astreintes : 1 semaine sur 8 semaines - Pas de découche.
De nature rigoureuse, organisée, réactive, vous faites preuve d'autonomie. N'hésitez pas à postuler !
Rémunération s'élevant entre 28K-34K EUR tickets restaurants
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Le Havre (76)
Votre mission : Vous serez chargé :
- de réaliser les métrés sur les chantiers
- de quantifier et qualifier les matériaux nécessaires
- d'estimer la main d'oeuvre nécessaire
- de définir les devis et autres pièces écrites (cahier des clauses techniques particulières...)
- de réaliser des plans
- de suivre et réorganiser si nécessaire le calendrier de construction
- d'apport des solutions techniques et financières pour optimiser le projet
Votre profil : Vous être issu(e) d'une formation BAC 2 et pouvez justifier d'une expérience réussie dans un poste similaire.
Vous avez une connaissance solide des techniques de construction et des coûts associés à ces techniques.
Vos qualités relationnelles, votre sens de l'observation et d'analyse seront des atouts indispensables pour réussir Votre Mission.
Dynamique, impliqué et rigoureux dans votre travail, vous savez faire preuve de créativité et de précision.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : à définir selon votre expérience et vos compétences
Poste basé à : la Courneuve (93)
Déplacement : sur l'Ile-de-France
Votre mission : En lien direct avec les conducteurs de travaux, les chefs de chantier et les équipes terrain, vous interviendrez sur une grande diversité de chantiers pour des industriels et collectivités.
Les interventions seront variées en TP/Génie Civil/Transport : VRD, pavages, réseaux, trottoirs, enrobés (hors signalisation), coffrages, ferraillages, dalles béton, clôtures industrielles. . .
Les chantiers seront plutôt de courte durée et localisés au niveau régional.
À ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Préparer et organiser les chantiers
- Encadrer les équipes (VRD ou GC selon les projets)
- Suivre les plannings, les coûts, la qualité, la sécurité des chantiers
- Être l'interlocuteur privilégié des clients et partenaires
- Participer aux réunions de planification hebdomadaires
Votre profil : Vous avez une première expérience confirmée dans le domaine des TP ; ou un profil évolutif type chef de disposez d'une forte autonomie, de rigueur et d'une bonne capacité d' avez un bon relationnel et le goût du polyvalence chantier sera appréciée (VRD, clôtures, pavage, résine. . . ).
Intégrez une entreprise familiale disposant de son propre matériel.
Proximité et ambiance conviviale garanties !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Gravelines (59)
Votre mission : Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis aujourd'hui en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD. Entreprise française reconnue pour la qualité de ses prestations et son sens du service, elle développe des expériences soignées, portées par des équipes engagées et une forte culture de la collaboration. L'attention portée aux détails, à la satisfaction des clients et au professionnalisme guide l'ensemble de ses activités. Dans un contexte de développement constant, l'entreprise offre un environnement de travail stimulant, multiculturel et exigeant, où l'esprit d'équipe, l'autonomie et la fiabilité sont valorisés. Elle accorde également une importance croissante aux pratiques responsables et à l'évolution durable de ses métiers. Rejoindre cette structure, c'est intégrer une organisation à taille humaine, tournée vers l'excellence opérationnelle et l'amélioration continue, où chaque collaborateur contribue pleinement à la qualité de l'expérience proposée. Mon client recherche un(e) Responsable paie, intégré(e) à la Direction Juridique Social et Paie dans un périmètre national ainsi qu' MISSIONS PROPOSEES Vous serez l'interlocuteur privilégié(e) dans le domaine de la gestion de la paie et l'administration du personnel, et interviendrez sur les missions suivantes : - Superviser et contrôler les opérations de paies mensuelles sur un périmètre national et international ; - Garantir la fiabilité du traitement des paies, paramétrages, évolutions règlementaires et déclarations sociales ; - Être le point de contact privilégié du prestataire de logiciel de paie ; - Être garant des évolutions de l'outil de paie et de l'application des meilleures pratiques au sein de l'équipe ; Administration du personnel : - Superviser et coordonner la gestion administrative des documents liés au et mettre à jour les dossiers des salariés ; - Contrôler et suivre l'outil de gestion des temps : absentéisme, présentéisme des salariés, compteurs ; Projets transverses : - Superviser le service composer de deux collaborateurs
Votre profil : LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Vous disposez d'une formation minimum bac 3/4. Vous disposez d'une solide expérience dans la paie ainsi qu'une solide expérience en gestion d'équipe. Vous maîtrisez le êtes rigoureux. se, autonome, organisé. e et réactif. ve. Vous faîtes preuve d'une aisance avec la gestion de plusieurs sujets en parralèles. Vous faîtes preuve de discrétion et vous respectez la confidentialité des données. Vous possédez un bon esprit d'analyse et vous êtes force de proposition. Vous avez un bon esprit d'analyse avec une capacité à avez une bonne maîtrise de l'anglais, oral et écrit. Vous disposez d'une bonne aisance avec le logiciel Excel et vous avez un attrait pour les chiffres. CE QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ NOTRE CLIENT - Ticket Restaurant - Rémunération entre 55kEUR et 65kEUR selon profil
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Marseille - 8ème arrondissement (13)
Votre mission : - Vous veillez au respect et à l'application des règles d'hygiène, sécurité et environnement et informez votre responsable de tout dysfonctionnement
- Vous faites preuve d'exemplarité dans l'incarnation de votre fonction : vis-à-vis des clients, de la sécurité, de l'environnement
- Vous préparez le chantier : planification des ressources, implantations, signalisation et traçages
- Vous participez à la préparation et au suivi budgétaire du chantier : évaluation des recettes et des dépenses
- Vous gérez et suivez l'avancée du chantier : gestion des imprévus et remontée d'informations, mesures correctives en cas de dérives, planning, commandes, livraisons, stocks...
- Vous représentez l'entreprise auprès de l'ensemble des parties prenantes du chantier : vous êtes garant(e) de l'image de l'entreprise, vous remontez les demandes du client
- Vous pilotez l'équipe selon les directives du conducteur de travaux, répartissez les tâches et assurez l'intégration et les formations des nouveaux embauchés, vous menez les Entretiens d'Echange et évaluez ses collaborateurs
- Vous garantissez la qualité du chantier pour sa réception
- Reporting d'activités au conducteur de travaux
- Saisir les dépenses en fin de journée (utilisation des matériaux, location du matériel).
- Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé.
- Assurer la gestion administrative des incidents et des réajustements concernant l'exécution des travaux (rédaction de rapports, tenue du journal de chantier, envoi de courrier à destination du maître d'oeuvre).
- Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier.
Déplacements à la semaine à prévoir.
Votre profil : Formation niveau Bac 2 et 3 : BTS, DUT, licences professionnelles avec une spécialisation en BTP (conduite de travaux, économie de la construction, génie civil...)
- Expérience vérifiable minimum 5 ans sur un poste similaire
- Titulaire du permis B
- Capacité à prendre rapidement des décisions
- Sens de l'écoute et de la communication
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Qualités relationnelles
- Capacités à gérer les situations de crise
- Capacité à travailler dans des délais contraints
- Sens de la négociation
- Capacité à travailler dans un environnement multiculturel
- Leadership
- Capacité à gérer des conflits
- Conscience professionnelle (assiduité, ponctualité, goût pour le travail bien fait)
Votre mission : Rattaché au Chef de Chantier,
Vos missions seront :
• Vous organisez, animez et gérez une équipe (2 à 5 personnes).
• Vous gérez les besoins en matériel et matériaux des chantiers qui vous sont confiés.
• Vous êtes responsable de la production, de la sécurité sur chantier et du respect des délais.
• Vous contrôlez la qualité des ouvrages réalisés.
Votre profil : Vous êtes issu d'une formation Technique (BTS Bâtiment, DUT Génie civil), vous justifiez d'au moins une première expérience significative à un poste de Chef d'Equipe GO. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et vos compétences techniques.
Vous êtes dynamique, autonome, polyvalent et bienveillant.
Evolution pour élément de valeur vers un poste de Chef de Chantier Adjoint et Chef de Chantier
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI, Temps plein
Rémunération selon compétences
Lieu de poste : IDF
CV lettre de motivation à adresser en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Votre mission : Rattaché au Responsable SAV, votre mission consiste à :
- conduire et assurer la maintenance préventive et curative des différentes installations CVC, piloter des prestations sous traitées,
- suivre la relation avec le client et assurer la traçabilité de vos interventions (GMAO).
Ambiance de travail jeune et dynamique.
Votre profil : Vous êtes issu d'une formation technique en Réfrigération ou Génie Climatique (CAP/BEP à Bac 2). Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire d'au mois 2 ans.
Vous possédez le Permis B.
Autonome, rigoureux, vous êtes polyvalent, dynamique et avez le sens du service.
Conditions d'emploi : 3 POSTES A POURVOIR
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Horaires :Du lundi au vendredi - Disponible le week-end
Rémunération : 25 000,00€ à 35 000,00€ par an
Avantages : Véhicule de fonction
Lieu du poste : bureau à Neuilly sur Marne et interventions sur Paris et IDF
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