Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur. En savoir +
Liste de nos offres d'emploi
Candidatures spontanées
Entreprise ferrigno
Chef de chantier sec...
Le chef de chantier organise et suit le bon déroulement d'un chantier. Il dirige une équipe plus ou moins nombreuse selon l'importance du chantier. Il peut avoir la responsabilité de tout ou partie du chantier. Il organise et distribue les tâches selon les corps de métiers et le planning de réalisation du chantier. Il est en permanence sur le terrain, il organise le travail en étroite collaboration avec le conducteur de travaux. Il anime les ouvriers de son équipe. Il a également la charge des questions administratives. Il garantit la sécurité des hommes et des machines, le respect de la réglementation en vigueur et les délais d'exécution. Il assure la communication avec sa hiérarchie pour la tenir au courant de la marche des travaux. Ses principales activités : Adjoint du conducteur de travaux, il assure les tâches suivantes : - Avant le démarrage du chantier Prendre connaissance du dossier technique et des plans. Participer aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études Évaluer les besoins en main-d'oeuvre, en matériels et matériaux pour le travail des différents corps de métier. - Sur le terrain Faire le point sur l'avancement des travaux. Tenir à jour le carnet de bord du chantier. Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux. Réceptionner les travaux et s'assurer de la propreté des lieux en fin de chantier. Tracer les ouvrages et les construire avec son équipe. Vous serez productif et réaliserez vous-même les ouvrages à l'aide de votre équipe.
Votre profil :
Le chef de chantier allie des compétences humaines et techniques. Il doit : - posséder une connaissance technique de l'exécution des ouvrages, de la résistance des matériaux et des structures, de la topographie, - savoir lire et analyser des plans, - connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, la démarche qualité et un peu de droit du travail, - animer, manager, encadrer les ouvriers du chantier. Meneur d'équipes, sachant se faire respecter, le chef de chantier aime le travail sur le terrain, se montre réactif face aux difficultés, réfléchi dans son appréciation des situations et ingénieux dans les solutions qu'il apporte. Qualités attendues : - Ponctualité - Sérieux - Respects des clients et des collaborateurs - Investissement dans le travail
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : Taux horaire entre 15,85 et 17.50€ selon profil Avantages : prime panier, indemnité de trajet ou de grands déplacements Prime selon résultats de l'entreprise Poste basé à Vif - Déplacements régionaux
Harry hope
Comptable de copropr...
Vous aurez en charge la gestion comptable d'un parc immobilier en syndic de 50 copropriétés en collaboration avec les gestionnaires et les assistant(e)s. Vos principales missions sont les suivantes : : - Saisie et règlement des factures fournisseurs - Encaissement des règlements, relances et suivi des impayés - Gestion de la trésorerie et réalisation des rapprochements bancaires. - Préparation des appels de fonds et des décomptes de charges - Préparation des documents comptables pour la révision des comptes et la tenue des AG - Relation avec les copropriétaires
Votre profil :
Issu(e) d'une formation comptable ou immobilière vous disposez d'une première expérience significative d'au moins 2 ans sur un poste de comptable syndic. La maitrise du logiciel ICS est un réel atout.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération 35/38 000 euros annuelle brute selon profil Lieu : Strasbourg (67)
Octogo
Pilote opc H/F
Au sein du pôle travaux du cabinet, vous êtes en mesure d'assurer les compétences suivantes : - Pilotage OPC - Ordonner et coordonner pour le compte d'un client - Optimiser la réalisation des travaux - Assurer le respect du planning, budget et qualité des livrables - Gestion des relations et organisation des réunions.
Votre profil :
- Formation : Bac 2 minimum - Vous justifiez d'une expérience réussie en entreprise de 2 ans minimum sur un poste équivalent - Une expérience en cabinet de maîtrise d'oeuvre est souhaitée - Une formation OPC complémentaire pourra être réalisée au sein de l'entreprise si nécessaire.
Conditions d'emploi :
Contrat en CDI (du lundi au vendredi) Statut ETAM Avantages : - Heures supplémentaires majorées - Primes - Épargne salariale - Horaires flexibles - Véhicule Siège social à Wimereux Déplacements sur l'ensemble des Hauts de France
Cisabac
Commercial(e) itiné...
Le/la Délégué(e) Commercial(e) Itinérant(e) aura en charge : - Commercialiser de la gamme de produits (clôture, bardage, pliage, couverture, palissade) - Suivre la clientèle existante et la prospection d'une nouvelle clientèle - Développer de l'activité commerciale - Fidéliser du portefeuille clients - Réaliser des objectifs financiers - Traiter des devis et prise de commandes - Recouvrir les créances - Traiter les éventuels litiges et insatisfactions
Votre profil :
Diplômes : Cet emploi nécessite une formation de niveau III (Bac 2) dans le secteur commercial (de type BTS Négociation Relations Clientèles, Management des Unités Commerciales) ou dessin industriel Vos principales qualités sont : Dynamique, Organiser et Disponible. Maîtrise des outils informatiques
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2500 et 2700 € / mois Commission - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Participation - Intéressement Localisation : Ile de France
Fabrice et jerome ...
Electricien(ne) H/F
Sérieux(se) et autonome, vous serez chargé(e) d'effectuer les tâches suivantes: - Réalisation de gros oeuvre (casse, saignées, passage de gaines, ...) - Tirage des fils, confection de boîtes de dérivations. - Réalisation de tableaux électriques (tarifs bleu / jaune) - Pose appareillage standard et luxe. - Installation de luminaires. - Réalisation d'éclairages extérieur (pose de regard, tubage / câblage, installation de luminaires).
Votre profil :
Vous êtes de niveau confirmé CAP / BEP ou justifiez un "minimum" de 3 ans d'expérience dans le métier. Permis B exigé.
Conditions d'emploi :
Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 887,00€ à 2 500,00€ par mois. A définir suivant compétences. Interventions : dans le golfe de Saint-Tropez
Groupe sol solution
Metreur(se) / techni...
- Analyser les plans et les spécifications des projets pour fournir des métrés précis
- Collaborer avec l'équipe du BE pour estimer les quantités de matériaux nécessaires
- Rédiger des devis compétitifs et des offres commerciales après étude technique, en réponse aux besoins des clients
- Rédiger des mémoires techniques de qualité afin d'obtenir les meilleures notes lors des appels d'offres, notamment publics
- Participer à la préparation des dossiers techniques et des DOE
- Organiser et coordonner les activités du BE en utilisant l'outil Trello selon la méthode Kanban, afin d'assurer une gestion efficace des projets
- Assister le responsable BE dans la coordination générale des projets
Nous menons actuellement une réflexion autour de l'évolution de notre ERP. La personne recrutée sera pleinement associée à cette démarche et pourra apporter son expérience afin de faciliter le choix de la solution et la transition vers le nouvel outil.
Votre profil :
Vous êtes motivé(e) par l'envie de progresser et de faire grandir l'entreprise
Vous êtes autonome et organisé(e) dans la gestion des dossiers
Vous appréciez de travailler simultanément sur plusieurs projets et savez organiser efficacement vos priorités
Vous savez garder votre calme et votre efficacité face aux imprévus, aux urgences et aux délais contraints
Une expérience confirmée dans le métrage, l'étude de prix ou l'économie de la construction
Vous maîtrisez Excel, AutoCAD et PDF XChange ; la connaissance de Revit serait un plus
Vous êtes rigoureux(se), précis(e) et avez une attention particulière aux détails
Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles pour produire des mémoires techniques convaincants tout en étant capable de rédiger des devis précis et compétitifs
Vous êtes à l'aise avec les outils collaboratifs comme Trello et appréciez le travail en équipe
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI de 39 heures par semaine ;
Poste intégré à notre bureau d'études ;
Rémunération : de 26000€ à 31000€ / an selon expérience et profil ;
Formation à nos solutions techniques et à nos méthodes internes ;
Projets variés dans des environnements professionnels exigeants.
Legsa
Commercial terrain t...
Ton terrain de jeu Ici, pas de routine. Tu es là pour faire du business : • Développer ton CA et exploser tes objectifs • Aller chercher de nouveaux clients (prospection active terrain) • Vendre des machines à forte valeur • Construire des offres qui font mouche (devis financement) • Transformer tes prospects en clients fidèles • Gagner des parts de marché • Être présent, visible et reconnu sur ton secteur En résumé : tu crées ton business et tu assumes tes résultats.
Votre profil :
Ton ADN • Tu as déjà prouvé que tu sais vendre (minimum 3 ans) • Tu n'attends pas qu'on te donne des leads, tu les crées • Tu comprends vite les enjeux clients • Tu es orienté résultats (et tu aimes ça) • Tu es un vrai homme/femme de terrain • Autonome, réactif(ve), avec un mental de compétiteur Le TP/BTP ? C'est un gros plus. L'envie de gagner ? Obligatoire. Important Ici : • on aime les gens qui font, pas ceux qui parlent • on valorise la performance • on avance vite Si tu cherches un job "confort" → passe ton chemin Si tu veux te dépasser et performer → tu es au bon endroit Tu te reconnais ? Envoie ton CV quelques lignes qui montrent que tu es un closer
Conditions d'emploi :
Ce que tu gagnes • Une boîte agile, sans lourdeur • Des marques puissantes à vendre • Une vraie liberté d'action • Du concret, du terrain, du résultat • Formation produit accompagnement • De la reconnaissance pour les performants Basé à Francin (73) - secteur Savoie Isère Sud-Est
Vedis
Conducteur de travau...
En tant que Conducteur de travaux, vous serez chargé de superviser l'ensemble des activités techniques liées à l'installation, la maintenance et le suivi des systèmes de sécurité (alarme, vidéosurveillance, contrôle d'accès, etc.). Vous jouerez un rôle clé dans la planification, la gestion et la coordination des équipes techniques, ainsi que dans l'amélioration continue des process d'installation.
1. Supervision des installations techniques :
· Contrôle de la qualité des installations réalisées par les équipes internes et les sous-traitants.
· Validation des pré visites de chantiers pour évaluer les besoins techniques et logistiques.
· Organisation et suivi des installations de systèmes de sécurité conformément aux spécifications techniques et aux normes de sécurité en vigueur.
· Vérification des équipements installés (conformité, fonctionnement, maintenance) avant livraison finale au client.
2. Pré visites et préparation des chantiers :
· Réalisation des pré visites de chantiers pour évaluer les conditions d'installation, les risques et les besoins spécifiques.
· Planification des ressources matérielles et humaines nécessaires à chaque projet.
· Coordination avec le service commercial pour ajuster les besoins techniques avec les attentes des clients.
3. Management des équipes techniques (salariés et sous-traitants) :
· Encadrement et animation des équipes de techniciens internes et des sous-traitants.
· Assistance à la coordination des plannings des équipes pour garantir le respect des délais et des normes de qualité.
· Suivi des performances des équipes et mise en place de plans d'amélioration si nécessaire.
· Garantir le respect des normes de sécurité sur les chantiers et effectuer régulièrement des contrôles de qualité, en organisant des visites chantiers.
4. Formation des techniciens :
· Organisation de sessions de formation initiale et continue pour les techniciens (internes et externes) sur les systèmes de sécurité et les procédures d'installation. Accompagnement terrain jusqu'à parfaite autonomie des techniciens. Tous les techniciens doivent être formés afin d'être autonomes en vidéosurveillance simple et complexe, en anti-intrusion filaire et radio ainsi qu'en contrôle d'accès.
· Développement des compétences techniques des équipes en fonction des nouvelles technologies et des réglementations en vigueur.
· Mise en place de processus d'accompagnement et de tutorat pour les nouveaux collaborateurs. Participation aux processus d'embauche. Veille à l'application des processus.
· Accompagnement des techniciens dans la mise en service des équipements auprès des clients.
5. Suivi des sous-traitants :
· Sélection et validation des sous-traitants pour les projets d'installation.
· Veille à la conformité des sous-traitants avec les critères de qualité, de sécurité et de réglementation.
· Évaluation des performances des sous-traitants et gestion des relations contractuelles.
6. Gestion des projets techniques Grands comptes :
· Planification, suivi et reporting des projets techniques en cours.
· Mise en place d'indicateurs de suivi de la performance des installations.
· Résolution des problèmes techniques en collaboration avec les équipes et les clients.
7. Remplacement du technicien hotline :
Le Responsable Technique sera également chargé de remplacer le Technicien Hotline en cas d'absence ou de congés.
Votre profil :
Formation : BAC 2 min. BTS électrotechnique
Expérience : 5 ans d'expériences dont min 3 sur le terrain et 2 en management d'équipe de techniciens
Compétences : connaissances des systèmes de vidéosurveillance, alarme anti-intrusion, contrôle d'accès ; prise d'initiatives autonomie.
Savoir-être : autonomie, curiosité, leadership
Permis / habilitations : CACES et habilitations électriques
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Rémunération : entre 34 et 37K€ annuel sur 12 mois
Avantages : tickets restaurants pris en charge à 60% (valeur faciale 9.60€), mutuelle individuelle prise en charge à 100%, véhicule de service (badge télépéage et carte essence).
Localisation : Le Pecq (78)
Entreprise morel e...
Plombier chauffagist...
- Créer et/ou réhabiliter des espaces sanitaires, - Créer des réseaux alimentation / évacuation, - Travail sur fonte - Soudure - Recherche de fuite, petites réparations - Installation de ballon et appareil de chauffage
Votre profil :
Expérience confirmée en tant que Plombier chauffagiste (minimum 5 ans hors apprentissage). Votre expertise vous permet de faire face aux situations complexes, vous savez vous adapter. Vous êtes autonome mais vous savez aussi travailler en équipe. Notre société bénéficie d'une excellente réputation grâce à la qualité du travail de ses salariés. C'est ce que nous attendons de vous. Permis B indispensable Merci de ne pas postuler si vous n'avez aucune expérience.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI (après période d'essai ou CDD) Rémunération : selon profil et expérience Avantages : Mutuelle PROBTP, prime panier, prime de déplacement Lieu du poste : Thiais - Chantiers en Ile de France
Carrara
Marbrier - poseur H/F
Vous aurez en charge la pose des plans de travail chez nos clients (déplacement majoritairement à la journée). Vous serez amené si nécessaire à retouchez des pièces afin de finaliser le chantier.
Votre profil :
Vous êtes manuel, vos connaissances en bricolage seront appréciées : • maniement de machine électroportative type disqueuse/meuleuse • pose de joints silicones • raccordement sanitaire branchement d'électroménager Vous avez une bonne condition physique, le port de charge ne vous fait pas peur.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39 h hebdomadaires Rémunération selon profil : Entre 2 100 et 2 600 € / mois Avantages : Mutuelle d'entreprise prise en charge à 80% par l'employeur Paniers repas lors des déplacements Prime de Vacances, d'intéressement, PPV (sous conditions) Localisation : Viriat (01) - Déplacements quotidiens en Région - A/R rémunérés et comptabilisés en temps de travail
Harry hope
Technicien étude de...
Rejoignez un acteur reconnu des installations électriques au Luxembourg ! Dans le cadre de son développement, notre client, entreprise spécialisée dans les installations électriques tertiaires et industrielles, recherche un(e) Chargé(e) d'Études de Prix afin de renforcer son bureau d'études. Intégré(e) à une équipe expérimentée, vous participerez à des projets techniques d'envergure pour le compte de clients prestigieux, dans un environnement où expertise, qualité et esprit d'équipe sont au coeur des priorités. Vos missions - Analyser les dossiers d'appels d'offres et les pièces de marché. - Réaliser les études de prix et les chiffrages associés. - Évaluer les besoins en matériel, fournitures et ressources humaines. - Rédiger les documents techniques et administratifs liés aux offres. - Réaliser les métrés et consultations fournisseurs. - Participer à l'élaboration des mémoires techniques. - Assurer le lien avec les équipes travaux pour le transfert des dossiers remportés. - Participer aux retours d'expérience et à l'amélioration continue des méthodes de chiffrage.
Votre profil :
Votre profil Formation supérieure en électricité, électrotechnique ou économie de la construction (Bac2 à Bac5). Minimum 2 ans d'expérience en études de prix, bureau d'études ou entreprise d'installation électrique. Bonne maîtrise de la lecture de plans, schémas électriques et normes en vigueur. Capacité à analyser un dossier technique dans sa globalité. Organisation, rigueur relationnel et goût du travail en équipe.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Hollerich ()
Lhorizon architect...
Dessinateur / dessin...
Vous aurez à :
1) Dessiner à partir d'un logiciel de CAO DAO : ARCHICAD.
2) Mettre en place toutes les pièces nécessaires à un dossier de permis de construire.
Votre profil :
De formation bac 2 (en bâtiment, architecture).
Vous maitrisez Photoshop, ArchiCAD.
Débutant accepté.
La polyvalence et le relationnel avec les intervenants du bâtiments et les clients seront un atout.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Localisation : LOUDEAC
Trouvez les bons candidats
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Marque employeur
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