Creatoit
Couvreur qualifie H/F
Le bon coin des ar...
Technicien de mainte...
Entretien et maintenance de pompes à chaleur air/eau et air/air.
Entretien et dépannage de chaudières gaz et fioul.
Diagnostic des pannes et contrôle du bon fonctionnement des installations.
Réalisation des interventions en toute autonomie chez les particuliers.
Expérience confirmée en maintenance CVC obligatoire.
Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie 1 de préférence).
Permis B obligatoire.
Bonne connaissance des PAC et chaudières multimarques.
Autonomie, sérieux et bon relationnel client.
Contrat : CDD évolutif en CDI
Temps de travail : Temps plein
Moulin reseaux
Chef de chantier H/F
L atelier des esse...
Responsable de burea...
Pilotage de l'activité du bureau d'études :
• Planifier la charge de l'équipe et prioriser les dossiers en fonction du planning de production et des jalons chantier
• Lancer et suivre chaque affaire : analyse du dossier de consultation, du CCTP et des plans d'architecte, identification des points durs avant qu'ils ne coûtent
• Tenir l'interface avec les chargés d'affaires, la production, les achats et la pose ; porter les alertes de délai ou de faisabilité
• Assurer la complétude des dossiers transmis à l'atelier : plans d'ensemble et de détail, nomenclatures, débits, quincaillerie, fiches de finition
Garantie de la qualité technique :
• Contrôler les plans avant diffusion : descente de cotes, jeux et tolérances, cohérence des détails, conformité au marché
• Reprendre progressivement le visa technique aujourd'hui assuré par la direction, et en assumer la responsabilité
• Arbitrer les choix constructifs : structure, mode d'assemblage, systèmes d'accrochage et de fixation, reprise des faux-aplombs, démontabilité, accès en pose
• Capitaliser : standards de détails, bibliothèques de composants et de quincaillerie, nomenclatures types, retours d'expérience chantier
Management et montée en compétence de l'équipe :
• Animer l'équipe au quotidien : point de charge, revues de plans, répartition des affaires selon les compétences
• Développer les compétences des dessinateurs-projeteurs : transmission du geste technique, relecture formative, montée en autonomie
• Conduire les entretiens, accompagner l'intégration des nouveaux arrivants et des alternants
Représentation technique à l'extérieur :
• Dialoguer avec les architectes, maîtres d'oeuvre et bureaux de contrôle ; défendre les solutions techniques et proposer les variantes qui servent le projet
• Participer aux relevés sur site et aux réunions de chantier pour les affaires sensibles
• Appuyer le chiffrage : quantitatifs, consultation des fournisseurs, estimation des temps d'étude et de fabrication
Nous cherchons quelqu'un qui vient du bois et qui dessine en connaissant l'atelier : les plans doivent être pensés fabricables, pas seulement justes à l'écran.
Formation et expérience :
Formation technique : BTS Études et Réalisation d'Agencement, DUT/BUT, école d'ingénieur ou équivalent — la pratique prime sur le diplôme
Minimum 10 ans d'expérience en dessin et conception d'agencement haut de gamme, en atelier ou en bureau d'études d'agenceur
Une expérience d'encadrement d'équipe, même réduite, ou une fonction de référent technique assumée
Une expérience du retail de luxe, de l'hôtellerie de prestige ou du résidentiel haut de gamme est un atout déterminant
Culture bois - indispensable :
Les matériaux : essences, débit et corroyage, panneaux et supports, placage à plat, sur chant et frisage, alaises et chants massifs rapportés, massif et ses mouvements
Les détails de menuiserie : grain d'orge, chanfrein, congé, feuillure, noyage, affleurement, sens de fil et raccords de placage
Les principes d'accrochage et de fixation : platines, lardons, crémaillères, fixations invisibles et réglables, reprise des tolérances du gros oeuvre
Les finitions : vernis, laque, huile, teinte — leurs contraintes de reprise, de masquage et d'ordonnancement
Les contraintes de pose : encombrement, démontabilité, accès, transport et protection des ouvrages
Savoir-être et posture :
Rigueur et exigence sur le détail : dans le luxe, la finition n'est pas un détail, c'est le produit
Capacité à décider et à arbitrer sous contrainte de délai, sans reporter la décision
Pédagogie et goût de la transmission : le poste réussit si l'équipe progresse
Aisance relationnelle à tous les niveaux : vous dialoguez naturellement avec l'atelier, les chargés d'affaires, la direction et les architectes, en adaptant votre langage à chacun
Autonomie et sens des responsabilités : la justesse de ce qui part en fabrication vous appartient
Discrétion et sens du service : nos clients sont des maisons de premier plan, la confidentialité fait partie du métier
Formation : Bac 2
Expérience : 10 ans minimum
Logiciels / outils : AutoCAD Top Solid Wood est un
Contexte : Création de poste
Contrat : CDI Statut : Cadre
Temps de travail : Temps plein
Avantages : Mutuelle santé, Prime ponctuelle
Hopital necker
Adjoint au responsab...
Fondéa talents
Dessinateur projeteu...
La réalisation des plans de structures bois : ossature, charpente, lamellé-collé, CLT...
La modélisation 2D et 3D des ouvrages sur AutoCAD et Cadwork.
L'élaboration des détails d'assemblage, des plans de fabrication et des nomenclatures.
L'adaptation des plans selon les évolutions du projet et les retours des intervenants.
La vérification de la cohérence entre les plans architecturaux et les éléments de structure.
Le respect des normes applicables, notamment l'Eurocode 5 et les DTU bois.
Titulaire d'un BTS SCBH, d'une licence professionnelle Construction Bois ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en structures bois.
Vous maîtrisez AutoCAD et Cadwork, connaissez les principes constructifs et les assemblages bois, et savez traduire les études techniques en plans précis et exploitables.
Rigoureux(se), vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec les différents intervenants d'un projet.
Formation : Bac 2
Expérience : 5 ans minimum
Logiciels / outils : AutoCAD, Cadwork
Contrat : CDI
Rémunération : 30000 € - 36000 € annuel
Temps de travail : Temps plein
Avantages : Tickets restaurant, Intéressement, 13 mois inclus, prime de vacances
Mct
Technicien de mainte...
Patrimoine et reno...
Chef de chantier tce...
Novoclim
Technicien sav et en...
Réaliser la maintenance préventive et corrective des pompes à chaleur air/air et air/eau.
Diagnostiquer les pannes électriques, hydrauliques, frigorifiques et électroniques.
Effectuer les dépannages et les réparations nécessaires.
Assurer les mises en service des installations neuves.
Contrôler les performances et les réglages des équipements.
Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs installations.
Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi administratif des opérations réalisées.
Respecter les procédures qualité, sécurité et environnement de l'entreprise.
Participer à l'amélioration continue du service après-vente.
Formation
Bac Pro TMSEC, TISEC, MELEC ou équivalent.
BTS FED, BTS Maintenance des Systèmes ou formation similaire appréciée.
Expérience
Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire.
Expérience significative en maintenance et dépannage des pompes à chaleur souhaitée.
Compétences techniques
Bonne connaissance des systèmes PAC, climatisation et chauffage.
Maîtrise du diagnostic électrique, hydraulique et frigorifique.
Lecture de schémas électriques et hydrauliques.
Utilisation des outils de mesure et de contrôle.
Connaissance des réglementations en vigueur.
Habilitations souhaitées
Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes.
Habilitation électrique BR.
Permis B obligatoire.
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
Une préqualification téléphonique RH
Un entretien avec le dirigeant et/ou le responsable de service
Pour les commerciaux, une visio avec le directeur commercial et marketing
Puis 1 entretien avec le dirigeant
Gourdon
électricien (H/F)
Préparer les chantiers et organiser les interventions ;
Mettre en oeuvre les installations électriques en courant fort et courant faible ;
Câbler et raccorder des tableaux électriques, armoires et équipements électriques ;
Tirer les câbles, cheminements et conduits nécessaires aux installations ;
Équiper les bâtiments en appareillages : prises, interrupteurs, éclairages, protections ;
Intervenir sur des systèmes de ventilation résidentielle, notamment VMC Hygro B et double flux ;
Participer à la pose et au raccordement d'installations photovoltaïques ;
Assurer les mises en service, contrôles et essais ;
Diagnostiquer les pannes et effectuer les interventions de dépannage ou de maintenance ;
Veiller au respect des normes, des consignes de sécurité et de la qualité attendue par les clients.
Nous recherchons avant tout une personne sérieuse, autonome et impliquée, qui aime le travail bien fait et souhaite s'inscrire dans la durée.
Idéalement, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en électricité bâtiment. Vous êtes à l'aise sur des chantiers variés, en neuf comme en rénovation, et savez organiser votre travail avec rigueur.
Une expérience en photovoltaïque serait appréciée, mais une formation interne pourra être proposée.
Vous disposez des habilitations électriques nécessaires ou êtes en capacité de les renouveler rapidement.
Le permis B est indispensable pour les déplacements sur les chantiers.
Expérience : 5 ans minimum
Contrat : CDI
Rémunération : 2100 € mensuel
Temps de travail : Temps plein
Pro-tech fermeture
Aide poseur de menui...
Harry hope
Responsable d'affair...
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