PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : • Responsable d'un à deux équipiers sur des chantiers de maintenance et de travaux en toiture.
• Participation aux travaux avec ton équipe, encadrement de la technique et de la sécurité.
• Lien avec le conducteur de travaux, remontée d'infos terrain, proposition de solutions.
• Travail dans le respect des règles de sécurité, avec du matériel bien entretenu et des process carrés.
• Relais de confiance pour les clients, les collègues et la qualité de l'intervention.
Chez ONLY TOIT, on aime
• Le respect (des hommes, des règles, des engagements).
• L'humilité et l'envie de bien faire.
• L'ambiance sur les chantiers : efficace mais conviviale.
• Les remontées constructives : tu es écouté.
• Le matériel bien rangé, les véhicules propres, les outils adaptés.
Votre profil : • Expérience solide et autonomie en couverture traditionnelle et industrielle (tuile, zinc, bac acier…).
• Maitrise des règles de l'art et des techniques de zinguerie.
• Expérience dans l'encadrement d'opérateurs sur chantier ou prêt à le faire.
• Rigueur, fiabilité, pédagogie et capacité à fédérer une équipe.
Conditions d'emploi : Ce qu'on t'offre
• CDI en temps plein
• À partir de 16 € brut/h selon expérience paniers intéressement annuel
• Téléphone pro, tickets cadeaux fin d'année
• Mutuelle prise en charge à 70 %
• Une entreprise sérieuse sans se prendre trop au sérieux
Tu veux en savoir plus Postule directement ici
Et si tu veux venir boire un café à l'agence pour te faire une idée de l'ambiance, on t'accueille avec plaisir !
Votre mission : Il s'agit d'un grand groupe spécialisé dans l'installation / maintenance d'équipements en lots CVC/PLB, proche de ses clients publics et privés. En tant que responsable d'affaires CVC rattaché(e) au Responsable régional, vous intervenez sur la métropole Lilloise en assurant la réalisation de projets en génie CVC pour le compte de clients tertiaires mais également industriels (80% publics / 20% privés). Les montants des projets sont de 100KEUR à 200KEUR en lots CVC. Vos missions seront dans un premier temps de garantir et piloter la réalisation de plusieurs projets déjà existants dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais en passant par le management des affaires et des équipes déjà sur place (techniciens, chefs d'équipe. . ). Également, vous êtes en charge d'identifier et développer de nouveaux clients, marchés et relais de croissance en proposant des solutions viables et pérennes à vos clients puis vous engagez la négociation et la conclusion des agissant avec force de proposition, vous suggérez et négocier des variantes techniques et économiques. De plus, vous serez en charge de l'envoi du reporting mensuel de vos activités et du suivi d'envoi des facturations et des mener à bien vos projets, vous disposez également de l'appui d'un bureau d'études interne afin d'effectuer le chiffrage et le dimensionnement des travaux pour vos clients.
Votre profil : Issu d'une formation supérieure en génie climatique vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Chargé d'Affaires en génie climatique et vous êtes doté de solides connaissances dans ce dernier. Par votre rigueur, vous maîtrisez les normes relatives à l'énergie et au CVC.
A la recherche d'un nouveau défi professionnel, devenez chargé d'affaires au sein d'un grand groupe leader sur son marché.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lens (62)
Votre mission : Le couvreur travaille entre ciel et toits, été comme hiver. Sa mission consiste à recouvrir les toits de tuiles, d'ardoises, de zinc, de bacs métalliques ou translucides ainsi que d'étanchéité. Il assure l'étanchéité et l'évacuation des eaux du faîtage à la ligne d'égout jusqu'au réseau collectif d'évacuation des eaux pluviales. Il intervient pour effectuer des réparations sur des toitures existantes ou après la pose de charpente dans le cadre de travaux neufs.
ACTIVITES PRINCIPALES :
Assurer la réalisation de chantiers
Dresse l'inventaire des matériaux et outils nécessaires et les achemine sur le chantier;
S'assure de la sécurité du chantier par la mise en place des dispositifs nécessaires (grilles, lignes de vie, crochets de sécurité, signalisation temporaire de chantiers…);
Prévoit la gestion des gravats;
Monte et démonte les échafaudages fixes et roulants en respectant les normes de sécurité;
Dépose les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales;
Pose les matériaux de couverture (zinc, ardoises, plomb, cuivre, alu, bacs acier, tôles fibro ciment, rouleaux d'étanchéité, translucides…);
Réalise des petits travaux de maçonnerie (cheminées et solins);
Façonne les pièces métalliques, découpe et pose les matériaux après traçage;
Démonte toutes les installations en fin de chantier;
Rend compte de son intervention auprès de son chef d'atelier.
Assurer la maintenance des toitures existantes
Réalise des sondages et des diagnostics de recherche d'infiltration d'eau dans les bâtiments;
Effectue la campagne de ramonage des conduits de cheminées;
Entretient et répare les dispositifs de désenfumage;
Réalise la campagne annuelle de traitement anti-mousse des toitures et le nettoyage saisonnier (gouttières, chéneaux, toitures terrasses…);
Réalise des travaux divers sur des bardages de façade;
Réalise des interventions notamment en hauteur à la demande du service Evénementiel (kakémonos, bâches).
ACTIVITES SECONDAIRES :
Assiste les services de la voirie dans le cadre du plan hivernal (salage, déneigement);
Assiste le service Electricité voirie pour la mise en place des décorations lumineuses de fin d'année.
Votre profil : Qualités attendues :
Autonomie, organisation et méthode
Avoir le sens du service public
Avoir le sens du travail en équipe
Respect de l'obligation de réserve et de la hiérarchie
évoluer avec agilité, sens de l'équilibre et résistance physique
Compétences attendues :
Disposer de bonnes connaissances et de l'expérience dans la couverture
Aptitude à diagnostiquer et à rendre compte
Connaître la lecture de plans et les techniques de traçage
Connaitre les techniques de mise en oeuvre des différents matériaux de couverture (soudure, façonnage, taille d'ardoises…)
Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité dans le cadre de la mise en place des chantiers
Appliquer les règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public
Connaître les règles d'hygiène et de sécurité dans la manipulation et l'exposition aux produits dangereux et toxiques
Élements de gestion du poste
Equipement de protection individuelle :
En fonction du métier
Interventions susceptibles de provoquer l'émission de fibres d'amiante et port des équipements de protection respiratoire adaptés
Habilitations :
Travail en hauteur
Formation amiante
Autorisation de conduite de nacelle
Titres obligatoires :
CAP/BEP couvreur
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : 2132 € / mois
Localisation : Vannes
Conditions d'exercice :
Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels
Politique active de formation des agents
Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité
Adhésion possible au Comité des OEuvres Sociales
Rémunération statutaire régime indemnitaire prime sociale
Attribution du forfait mobilité durable sous conditions
Temps de travail : 38 h 45 - 25 jours de congés 2 jours de fractionnement, 21 RTT
Votre mission : Je recrute pour l'un de mes clients un Référent Qualité et HSE H/F.
Et si vous rejoigniez une PME industrielle reconnue pour la fabrication d'agencements sur mesure pour des secteurs variés tels que le tertiaire, retail, hôtellerie, nautisme. . .
Fort d'un atelier de 6 000 m², fières de ses équipes passionnées de menuiserie, mon client est surtout une entreprise où l'humain, la simplicité et l'efficacité priment dans une ambiance conviviale et un esprit rôle
Dans un contexte de création de poste, vous devenez un acteur clé du développement de l'entreprise.
Vous pilotez la démarche Qualité et RSE et structurez les pratiques pour accompagner missions principales :
- Définir et déployer la politique QHSE et RSE
- Animer la qualité produit et process
- Piloter la sécurité et la prévention des risques
- Structurer la démarche environnementale
- Mettre en place des actions concrètes d'amélioration continue
- Évaluer la performance des sous-traitants
- Accompagner les équipes avec pédagogie. . . et un peu de fermeté quand nécessaire
Les conditions
- CDI - statut forfait heures
- Horaires :
o Lun-Jeu : 8h-12h / 13h45-17h15
o Vendredi : fin à 12h
- Déplacements ponctuels (sans découchés)
Les
- Ambiance familiale et esprit d'équipe fort
- Pause-café offerte chaque matin
- CSE externalisé (cinéma, réductions. . . )
- Primes : régularité, intéressement, participation, fin d'année
- Évolution des avantages avec l'ancienneté
Votre profil : Votre profil
- Formation en QHSE / Qualité / Production
- Expérience réussie en environnement menuiserie
- Goût pour le terrain et les environnements mêlant industrie et artisanat
- Capacité à structurer, formaliser. . . sans tomber dans l'excès de process
- Leadership naturel : vous savez embarquer, mais aussi cadrer
Une appétence pour l'agencement, la menuiserie ou les environnements techniques est un vrai plus.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Brissac-Loire-Aubance (49)
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable d'affaires, vous intervenez principalement sur des travaux d'installation d'équipements frigorifiques et de climatisation.
À noter : ce poste est orienté travaux neufs et principales
Réaliser l'installation de systèmes de climatisation et de froid (splits, multi-splits, VRV/DRV, rooftop, PAC, etc. )
Effectuer les réseaux frigorifiques (cintrage, brasure, tirage au vide, mise en charge)
Assurer les raccordements électriques et les réglages de mise en service
Intervenir sur des chantiers en tertiaire et en industrie
Lire et exploiter les plans et schémas techniques
Garantir la qualité des installations dans le respect des normes et des règles de sécurité
Travailler en autonomie sur vos interventions et assurer un reporting auprès du responsable
Votre profil : Formation en froid, climatisation ou génie climatique (CAP à BTS)
Expérience de 5 à 6 ans minimum en installation
Profil autonome, capable de gérer ses chantiers au quotidien
Maîtrise des installations de climatisation (activité principale du poste)
Attestation de capacité à la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie 1 appréciée)
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Le Mans (72)
Votre mission : Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous assurez la bonne exécution technique et organisationnelle des principales missions :
Préparer, organiser et suivre l'avancement des travaux sur site ;
Encadrer les équipes de monteurs et d'électriciens ;
Gérer l'approvisionnement du matériel et la logistique du chantier ;
Veiller au respect des plans, normes et consignes de sécurité ;
Garantir la qualité des installations (courants forts et faibles) ;
Être l'interlocuteur technique privilégié du conducteur de travaux et du client sur le terrain.
Votre profil : Formation technique en électricité (CAP, Bac Pro, BTS électrotechnique ou équivalent) ;
Expérience confirmée de 5 ans minimum en tant que chef de chantier ou chef d'équipe confirmé ;
Compétences solides en installation électrique CFO/CFA ;
Rigueur, autonomie et leadership ;
Bon relationnel et sens du travail bien fait.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Gilles (35)
Votre mission : Vous aurez pour principale mission :
Réaliser en qualité d'interlocuteur privilégié du donneur d'ordre toutes les tâches afférentes depuis la conception des projets jusqu'à leur réception :
- analyse critique des données d'entrée,
- relevés et contrôle de la faisabilité du projet in situ, préconisations,
- diagnostic P.E.M.D,
- étude technico-économique,
- la rédaction de tous les documents techniques nécessaires à la compréhension du projet,
- la rédaction et compilation des pièces qui constituent le DCE ainsi que l'assistance à la procédure de consultation,
- l'analyse des offres, la rédaction et la présentation des rapports afférents,
- l'exécution des travaux avec visites et participation aux réunions de chantier, rédaction des comptes rendus, suivi administratif et financier,
- assistance à la réception des travaux.
Votre profil : De formation BAC 2/ 3 voir ingénieur de préférence dans le domaine du génie civil ou du bâtiment vous disposez des connaissances techniques suivantes :
- Connaissance des principes constructifs couramment utilisés dans les bâtiments de type habitation, tertiaire et industriel, et les ouvrages génie-civil. Une connaissance des marchés publics et une expérience en entreprise générale de bâtiment sont un atout. Vous avez aussi des connaissances dans le domaine Démolition et désamiantage.
- Maîtrise des outils informatiques courant comme Pack office
Votre mission : Vous serez en charge de :
- L'accueil téléphonique et/ou des clients
- La frappe de devis
- La préparation de la paie
- La facturation clients / fournisseurs
- Rapprochement bancaire
- Suivi de la trésorerie
- Déclaration de TVA
Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un BAC2 en comptabilité ou vous disposez d'une première expérience en tant que secrétaire comptable H/F ou sur un poste comportant des missions similaires.
- Vous maîtrisez le pack Office et un ou plusieurs logiciels de comptabilité.
- Vous possédez une bonne expression écrite et orale.
- Enfin, vous êtes une personne sérieuse, rigoureuse et organisée.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Rémunération selon profil
Poste basé à Saint-Loubès
Votre mission : Il devra développer son portefeuille de clients.
Il sera techniquement responsable de plusieurs projets, jusqu'à la garantie du parfait achèvement des travaux.
Pour cela, les missions sont de :
- Prévoir et organiser, à partir du dossier technique (DCE et plans d'exécution), les différents outils et moyens permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions en respectant les délais et les coûts.
- Organiser la mise en place des chantiers : planning d'exécution, définir et approvisionnement du matériel, nécessaire.
- Assurer le suivi humain, technique, administratif et financier des chantiers.
- Participer aux réunions de chantiers avec les clients.
- Piloter les équipes des chantiers sur le respect des procédures et des règles de sécurité.
- Respecter et optimiser les marges de bénéfice des chantiers.
- Gestion financier des projets et analyse des écarts, reste à produire et à facturer.
- Déployer la politique qualité et sécurité aux subordonnées.
- Chiffrages, réponse aux appels d'offres selon plans et CCTP.
- Rédaction des devis et études prévisionnelle pour des prestations supplémentaires.
-Gestion des projets multidisciplinaires CFO - CFA (TGBT, SSI, Interphonie, BAI Informatique).
-Etudes, calcul et dimensionnement des colonnes EDF, réalisation des plans électriques.
-Réalisation des DEO (dossiers des ouvrages exécuter).
- Assurer la relation commerciale avec les donneurs d'ordre : architectes, maîtres d'oeuvre, clients.
Votre profil : Diplôme : BTS en Electrotechnique ou équivalent.
Expériences : de 6 à 8 ans
Domaine : Electricité CFO - CFA
Profession : Chargés d'affaire en électricité
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Statut : Cadre Rémunération : selon expériences
Poste basé à Aulnay-sous-Bois (93600)
Votre mission : Rattaché(e) à la direction d'agence, vous prenez en charge la gestion complète d'affaires dans les secteurs tertiaire, public, privé, logistique et santé. Vous êtes responsable de la planification, de l'organisation et du suivi des projets, depuis l'analyse des besoins clients jusqu'à la livraison des installations. Véritable partenaire de vos clients, vous identifiez les opportunités, proposez des solutions adaptées et veillez à développer une relation commerciale pérenne. Garant(e) de la bonne exécution technique, financière et contractuelle des affaires, vous contribuez également au développement de l'activité en apportant votre expertise et votre sens de l'innovation.
Votre profil : Nous recherchons un(e) professionnel(le) disposant de 5 à 10 ans d'expérience en gestion d'affaires dans le domaine du CVC, avec une expertise confirmée dans la conduite de projets tertiaires auprès de clients professionnels. Vous possédez un excellent relationnel et savez instaurer une relation de confiance durable avec vos interlocuteurs. Votre capacité d'organisation et votre rigueur vous permettent de piloter efficacement plusieurs projets simultanément. Manager de terrain, vous savez encadrer et fédérer vos équipes autour des objectifs communs, tout en garantissant la qualité et la performance des prestations.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : MISSIONS :
1- Organisation de la mise en oeuvre des prestations liées aux dossiers qui lui sont confiés
2- Suivi des interventions terrains et bureau pour relevés topographiques et architecturaux concernant les dossiers qui lui sont confiés
3- Réalisation de dossiers en lien avec le Géomètre Expert ou en son nom si inscrit au Tableau de l'Ordre, concernant les prestations suivantes : analyses de servitudes et de mitoyenneté, recherches d'archives, état descriptif de division en volumes, état descriptif de division et règlement de copropriété, projet modificatif au règlement de copropriété, calculs de surfaces réglementaires, documents de bornage et reconnaissance de limites (plans et procès-verbaux), document modificatif du parcellaire cadastral (DMPC), dossier de déclaration préalable, analyse historique d'usage et de destination…
4- Suivi et accompagnement technique des clients concernés par ses dossiers
Votre profil : Vous êtes issue d'une formation Ingénieur spécialisée en géomètre.
Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur géomètre.
Vous avez dans le domaine Règle des géomètres.
Avoir les compétences :
- Les règles de l'art et de la profession du Géomètre Expert
- Les obligations ordinales liées à cette profession (formation, GéoFoncier, Assemblées Générales, etc.)
- Les techniques récentes (Appareils de terrain, Logiciels, etc.)
- Le matériel mis à sa disposition (matériel de mesurage et topographique ; imprimante, tables traçantes, matériel informatique, photocopieur, fax, etc.)
- Autonomie et esprit de synthèses sur l'ensemble des missions confiées
- Qualité d'écoute et sens relationnel pour mener la mission
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire 42000 € / an Primes objectifs
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Participation
- Bonne ambiance
Localisation Paris 12
Votre mission : Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent CAP). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.
Une formation complète pour avoir des bases solides
Vous démarrez par 10 semaines de formation à La Solive : 90% de pratique. À la fin de cette formation intensive, vous maîtriserez toutes les compétences de base du métier : les outils et les équipements, les gestes pratiques pour diagnostiquer et faire les premières réparations sur les équipements de chauffage, les réseaux hydraulique ou électrique.
Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.
Pendant cette période, vous revenez une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).
Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer
La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on analyse, on casse, on répare et on recommence jusqu'à maîtriser. C'est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.
Ce parcours s'organise autour de 6 parties :
- Comprendre les fondamentaux : les principes de l'électricité et du transfert thermique pour maîtriser les bases des systèmes de chauffage
- Comprendre et savoir modifier les circuits hydraulique chauffage et sanitaire pour une maintenance optimale
- Comprendre et appliquer les principes électriques pour assurer le bon fonctionnement des systèmes de chauffage
- Diagnostiquer, entretenir et réparer les PAC et chaudières gaz en respectant les normes et les procédures de sécurité
- Intervenir sur les chaudières fioul, chauffe-eaux solaires, poêles à granulés et systèmes de ventilation
- Régler, entretenir et dépanner les systèmes thermiques pour optimiser leur performance énergétique
Votre profil : Les critères de sélection :
Avoir le permis B
Bien maîtriser le français (niveau B1)
Être très motivé, avoir un projet professionnel bien construit
Avoir une expérience bâtiment (professionnelle personnelle) est très apprécié mais pas indispensable
La mission de La Solive, c'est de permettre à toutes celles et ceux qui en ont la motivation de se reconvertir ou se spécialiser dans un métier concret, qui recrute partout en France et qui ne connaîtra jamais le chômage.
On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d'entreprise jusqu'à la fin de la formation (et même après !)
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDD, CDI, contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation
Rémunération : 2.000€ à 2.300€ par mois après la formation
Lieu du poste : En présentiel sur notre campus de Toulouse
Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Technicien de maintenance CVC, systèmes énergétiques, SAV chauffage, Dépanneur chauffage
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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