PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Vous serez en charge de :
Le(la) Chargé(e) d'affaires VRD est responsable de la gestion technique, financière et
relationnelle des projets d'aménagements urbains et d'infrastructures, depuis la conception
jusqu'à la réception des travaux.
1. Études et conception
Participer aux relevés de terrain et à l'analyse des données d'entrée
Réaliser les études techniques VRD (voirie, réseaux humides et secs, assainissement,
terrassements, etc.)
Élaborer les pièces écrites (techniques, administratives et financières) et graphiques
(plans, profils en long et en travers, coupes, etc) pour les phases d'Etudes et la phase
de consultation des entreprises
Dimensionner les ouvrages conformément aux normes et réglementations en vigueur
2. Suivi de chantier
Assurer la direction de l'exécution des travaux (DET)
Contrôler la conformité des travaux aux plans et aux normes
Gérer les situations financières et les avenants
Gérer les réceptions et levées de réserves
3. Gestion de projet
Assurer la coordination des différentes phases : DIAG, PRE, AVP, PRO, ACT, VISA, DET,
AOR
Planifier et suivre l'avancement des études et des travaux
Garantir le respect des délais, des coûts et de la qualité
4. Relation client et suivi commercial
Être l'interlocuteur privilégié du maître d'ouvrage
Participer aux réunions de présentation et de validation des projets
Développer et fidéliser le portefeuille clients
Contribuer à la rédaction d'offres et à la réponse aux appels d'offres
5. Travail en équipe
Collaborer avec les projeteurs, ingénieurs et techniciens pour fluidifier la production
Participer aux points internes d'avancement
Partager les informations utiles à l'équipe projet
Remonter les alertes ou besoins identifiés
Participer à la capitalisation technique (retours d'expériences, bonnes pratiques, etc.)
Votre profil : Rattachement hiérarchique
Chef de Projets VRD / Directeur du Bureau d'Études VRD
De formation supérieure minimale BAC 3 à BAC 5 spécialisée en VRD (ou avec une expérience professionnelle correspondante), une expérience en bureau d'étude serait un plus.
Vous maîtrisez la réglementation sur les marchés publics ainsi que les normes, règles, procédures et techniques liés à l'exercice de l'activité.
Vous disposez de capacités d'analyse et de synthèse, de qualités rédactionnelles, de capacités d'organisation, de rigueur et d'une aisance relationnelle.
Votre mission : Le plus souvent en binômes sur des chantiers principalement situés sur Paris, votre mission :
- Pose de chemin de câble, tirage et raccordement de câbles et armoire électrique, lecture de schémas.
- Raccordement pompes, extracteurs dans chaufferie, centrales d'air.
- Travail en équipe en toute autonomie.
Votre profil : De formation niveau CAP en électromécanique, vous justifiez d'au moins 2 à 5 ans d'expérience dans le domaine CVC et industriel.
Les profils n'ayant pas du tout d'expérience dans l'industrie ne sont pas acceptés.
Nous recherchons une personne motivée, ponctuelle, capable de s'intégrer à notre équipe et de s'adapter
Vous savez travailler en autonomie et en équipe.
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI (après un période de test de vos compétences)
Salaire : 3000 € brut / mois 13ème mois
- Mutuelle
- Formation
Entreprise située à Lisses. Quelques chantiers aux alentours et principalement dans Paris.
Votre mission : Rattaché au responsable du département SAV, vos principales missions sont :
La prise en charge et le suivi tout au long de l'année d'un parc de systèmes de climatisation installés principalement dans des grandes surfaces commerciales sur toute l'Ile de France
La maintenance préventive de ce parc de systèmes de climatisation réversible à détente directe (Rooftop, CTA double-flux, DRV, multisplit, split, …)
Votre profil : Permis B
Bac Pro technicien du froid et du conditionnement d'air ou équivalent
Une première expérience en maintenance de systèmes de climatisation serait un plus mais les candidatures de débutants seront examinées
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Une rémunération attractive selon votre niveau d'expérience
Véhicule de service, Outillage, tablette avec système GMAO pour planning et rapports d'intervention
Mutuelle et Plan d'Epargne Entreprise
Poste basé à Carrières-sur-Seine.
Votre mission : Missions principales :
En atelier :
- Initiative personelle apres prises de cote, Lecture de plans et de fiches de fabrication.
Fabrication de pièces métalliques (garde-corps, portails, châssis, structures, escaliers, etc.).
- Utilisation des machines-outils (scie a ruban, poste à souder MIG/MAG/TIG, etc.).
- Réalisation de soudures propres et conformes.
- Contrôle qualité avant départ chantier.
En chantier :
- Pose des ouvrages fabriqués (garde-corps, portails, structures métalliques, etc.).
- Travail en autonomie ou en binôme selon les projets.
- Respect des règles de sécurité sur site.
- Relation ponctuelle avec les clients ou maîtres d'oeuvre lors de la pose.
Votre profil : Métallier (e) confirmé (e), minimum 5 ans d'expérience en fabrication et en pose.
Parfaite autonomie dans la lecture de plans et la gestion de son poste de travail.
Capacité (e) à travailler seul (e)ou en petite équipe.
Sens de la qualité, de la finition et du service client.
Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers).
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : Entre 2000 et 2600 € / mois Selon profil et expérience
panier repas
Localisation : Saint-Cyr-l'École, France
Votre mission : Pose et installation chez des particuliers selon les normes en vigueur et selon les règles de sécurité des produits suivants :
Volets roulants, volets battant, portails aluminium et PVC, portes de garage, portes d'entrées, menuiseries aluminium, PVC, bois en rénovation et traditionnelle, stores extérieurs, toutes motorisations, pergolas ainsi que tous les produits que nous commercialisons.
Intervention chez les particuliers nécessitant d'être à l'aise dans la relation clients et d'avoir une bonne élocution.
Votre profil : Expérience de 10 ans sur un poste de technicien poseur ou chef d'équipe, expérience acquise en rénovation de bâti ancien.
Vous aimez le travail en équipe, vous avez le sens du détail et une bonne capacité d'adaptation. En rénovation ancienne, vous le savez, les murs ne sont pas parfaitement droits et lisses.
Connaissances en électricité.
Vous vous présentez sur chantier dans une tenue correcte et vous respectez les lieux et les personnes.
Permis B Obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : 2.000€ à 2400,00€ brut /mois
Avantages :
• Prime panier
• Véhicule de service
• Mutuelle PROBTP
• Intéressement
Poste basé à Saint Eloi (58). Déplacements à 1h maximum
Votre mission : Homme de terrain, le chargé d'exploitation et le conducteur de travaux sont responsables de la coordination opérationnelle d'un ou plusieurs chantiers. Il dirige les travaux, encadre les équipes et veille au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. Il contrôle toutes les étapes du chantier, de l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux.
Activités Principales
1. Responsable d'exploitation : Fonctions et Responsabilités
Le responsable d'exploitation est en charge de toutes les opérations qu'il délègue à ses collaborateurs. Pour mener à bien ses missions, il a une vue d'ensemble sur la structure. Son but est d'assurer la rentabilité et la productivité des activités.
Ses principales fonctions et responsabilités comprennent :
• Le management et l'encadrement :
• Gestion d'une assistante administrative.
• Gestion de deux équipes de pose.
• La gestion du showroom :
• Définir les objectifs du showroom.
• Connaître et comprendre son public cible.
• Rester cohérent dans le thème et l'esthétique.
• Aménagement d'un showroom : mise en scène des produits.
• Sélection et disposition des supports de présentation.
• La planification de l'ensemble des chantiers.
• L'élaboration du planning des différents intervenants (préparateurs, chauffeurs, etc.).
• L'analyse et le suivi des commandes et des livraisons.
• La bonne réception, la préparation et l'expédition des produits.
• L'optimisation des coûts.
• Le respect des mesures de sécurité et de normes sanitaires.
2. Conducteur de travaux : Fonctions et Responsabilités
Préparation des chantiers :
• Réponse à la demande des clients, maîtres d'ouvrage, architectes et aux appels d'offres (construction, réhabilitation, aménagement).
• Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel).
• Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles).
• Effectuer les demandes d'autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie).
• Contacter, évaluer les prestations et sélectionner les fournisseurs appartenant à chaque corps de métier en lien avec le département des achats.
Planification des travaux :
• Fixer les objectifs des collaborateurs : constitution d'équipes.
• Définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer : coordination des interventions, supervision des actions de maintenance.
• Organiser les postes de travail, définir et optimiser les processus sur les chantiers.
• Effectuer un suivi de l'activité des chantiers.
• Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène.
• Effectuer des rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client.
Gestion des projets :
• Encadrer les équipes sous sa responsabilité.
• Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution).
• Mener les négociations d'achat avec les prestataires.
• Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet.
• Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client et du directeur de travaux.
3. Activités à Développer
Le chargé d'exploitation - conducteur de travaux sera amené à jouer un rôle commercial : prospection et négociation commerciale avec de nouveaux clients. Il doit également participer à l'audit qualité lors de la livraison des chantiers, en veillant à la conformité de l'ouvrage.
Votre profil : Formations techniques bac 2 et 3 (BTS, DUT, licence professionnelle) spécialisées dans le secteur de la menuiserie intérieure et extérieure.
Compétences Techniques
• Connaissance impérative de la menuiserie
• Solides connaissances en gestion pour assurer un suivi financier.
• Capacité à analyser un dossier technique.
• Maîtrise des outils nécessaires au métrage et à l'actualisation du cahier des charges.
• Connaissances des règles techniques liées à la construction.
• Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier.
• Connaissances des normes en matière de qualité, sécurité et environnement.
Aptitudes Professionnelles
• Autorité et leadership.
• Capacités d'analyse et réactivité.
• Disponibilité et résistance au stress.
• Organisation et méthode.
• Adaptabilité pour assurer l'interface avec des interlocuteurs variés.
• Mobilité pour superviser plusieurs chantiers.
Conditions d'emploi : Rémunération et Avantages
• Rémunération mensuelle brute : à définir lors de l'entretien pour un horaire hebdomadaire de 39h.
• Mise à disposition d'un véhicule de fonction ou de service
• Ordinateur portable
• Téléphone
Votre mission : Vous travaillerez en équipe (2 personnes minimum selon l'importance du chantier) pour la pose sur chantiers de fenêtres en PVC, Alu et Bois, volets roulants, persiennes et stores :
- Lire les plan et schémas
- Préparer et poser nos produits
- Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
Votre profil : Vous avez une première expérience réussie dans le métier (3 ans)
Autonome, vous savez travailler en équipe et vous êtes à l'écoute des instructions et conseils.
Nous recherchons une personne rigoureuse, soigneuse, ponctuelle, aimant travailler sur chantier.
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDD 3 mois renouvelable débouchant sur un CDI
Rémunération : 22 000 euros brut annuel pour le CDD puis en fonction du profil évolution à envisager pour le CDI.
Avantages : Horaires, Evolution au sein de la société
Lieu : Sucy-en-Brie - Chantiers en IDF
Votre mission : Vous aurez la responsabilité et le suivi des chantiers Gros oeuvre et celui des corps d'états secondaires qui vous seront confiés dans la région Ile de France. Vous assurez l'organisation et l'exploitation de ces chantiers.
Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
- Contrôler toutes les étapes du chantier, veiller aux bonnes relations avec les différents partenaires et contrôler tous les dispositifs de sécurité
- Réaliser la préparation de chantier
- Manager les équipes chantier et coordonner les intervenants externes
- Mettre en place et suivre les sous-traitants
- Assurer la bonne coordination / communication avec les différents acteurs du projet (clients, maîtres d'oeuvre, bureaux d'étude, sous-traitants, fournisseurs)
- Assurer la gestion financière, technique et administrative des chantiers
- Appliquer et faire appliquer au quotidien la sécurité et la qualité des chantiers
- Contrôler le bon avancement du chantier
Votre profil : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans des fonctions de conduite de travaux GO/TCE et êtes doté d'un bon relationnel
Organisation, rigueur et autonomie sont des atouts importants pour ce poste
Conditions d'emploi : Temps plein / CDI
Rémunération à définir selon votre profil et expérience
Poste basé à Saint-Thibault-Des-Vignes (77)
Votre mission : Rattaché au conducteur de travaux :
- Vous intervenez auprès d'une clientèle de particuliers, d'entreprises et êtes doté d'un bon sens du relationnel
- Vous organisez les chantiers
- Vous encadrez une équipe de couvreurs
- Vous êtes attentifs aux règles de sécurité
Dans le cadre des chantiers, vous assurez la pose d'éléments de couverture (cuivre, tuile, zinguerie, …), l'approvisionnement en matériels et matériaux.
Vous êtes le garant du respect des règles de sécurité et du nettoyage du chantier dont vous assurez le suivi.
Dans le cadre de vos chantiers, vous serez à même de vous déplacer dans toute la Guadeloupe et ses dépendances.
Votre profil : - CAP Couverture
- BAC PRO Bâtiment
- Expérience de 5 ans en qualité de chef d'équipe et/ou assistant de chantier
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 2083 et 2916 € / mois
Avantages :
- Paniers repas/Ticket repas
- Téléphone
- Un vendredi sur deux non travaillé selon le calendrier de l'entreprise
Localisation Baie-Mahaut (Guadeloupe)
Votre mission : Le poste consiste au suivi complet de projet, de la réalisation des plans d'exécution jusqu'à la réception de chantier.
Comprenant également la gestion des matériaux, la gestion financière, l'encadrement des compagnons sur les dossiers en suivi, le contrôle des mises en oeuvre sur site et la relation avec le bureau de contrôle, le client et le coordinateur de sécurité.
Vous assisterez aux réunions de chantiers pour les dossiers que vous aurez en suivi, jusqu'à la réception des travaux, y compris le suivi des réserves formulées jusqu'à leur levée.
Gestion d'environ 1 million d'euros de travaux sur une année.
Votre profil : Nous recherchons une personne expérimentée, 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire.
Compétences requises pour le poste :
- Analyser les données d'une étude, d'un projet.
- Connaître les codes/principes des marchés publics.
- Savoir estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation.
- Recueillir et analyser les besoins clients.
- Réaliser des mesures de locaux et des calculs de surfaces.
- Connaître les normes de la construction et la technologie du bâtiment.
- Savoir relayer de l'information.
- Respect des règles en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement.
Savoir êtres requis :
- Esprit d'équipe.
- Rigueur et précision.
- Organisation de son travail selon les priorités et les objectifs.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Poste à pourvoir de suite
39H / Semaine
Travail en journée
Salaire : Entre 3000 et 4000 € / mois
Localisation : Vineuil
Votre mission : Notre cabinet de recrutement accompagne l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements de génie climatique, dans le recrutement d'un Technicien Metteur au Point Froid et Climatisation Itinérant H/F. Vos missions
Rattaché(e) à l'activité Service, vous intervenez en itinérance sur l'Ile de France afin de garantir la satisfaction des clients.
À ce titre, vous êtes chargé(e) de :
Réaliser la mise en service des équipements.
Assurer les interventions de maintenance préventive et corrective.
Diagnostiquer et dépanner les installations de froid et climatisation.
Réaliser des audits techniques et des opérations de mise à niveau des équipements.
Conseiller les clients sur l'utilisation et l'optimisation des installations.
Rédiger les comptes rendus d'intervention et transmettre les informations au support technique.
Identifier les anomalies rencontrées sur le terrain et contribuer à l'amélioration continue des produits et des services.
Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation technique en génie climatique, froid industriel, thermodynamique ou é justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans la maintenance, le SAV ou la mise en service d'installations de génie êtes reconnu(e) pour :
Votre autonomie et votre sens de l' rigueur et votre capacité d' réactivité face aux situations techniques.
Votre excellent sens du service client.
Votre capacité à travailler en équipe tout en gérant vos interventions de manière autonome.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Paris - 15ème arrondissement (75)
Votre mission : Vous interviendrez principalement dans des chaufferies et locaux techniques pour des installations électriques liées au chauffage et à la climatisation :
- Pose et fixation de chemins de câbles
- Passage de câbles (chauffage, climatisation, régulation, puissance)
- Raccordement d'armoires électriques (puissance et commande)
- Installation et câblage d'équipements en chaufferie
- Interventions en rénovation et en neuf
- Travail en équipe avec le reste du personnel CVC
Votre profil : - Vous êtes issue d'une formation Bac pro spécialisée en électricien et justifiez de 2 à 5 ans d'expérience dans le secteur industriel.
- Autonome, polyvalent et débrouillard.
- Connaissances en chauffage / climatisation appréciées
- Permis B obligatoire (déplacements en IDF)
- Respect des règles de sécurité
Conditions d'emploi : - Contrat : CDD évolutif en CDI
- Salaire : 2600 € / mois Primes ponctuelles
- Localisation : Le Blanc-Mesnil (93)
- Mutuelle
- Formation
Ce que nous offrons
Une entreprise familiale où la cohésion, l'entraide et le respect sont au coeur du travail. Une ambiance saine, conviviale et professionnelle. Du matériel récent et bien entretenu
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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