Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur. En savoir +
Liste de nos offres d'emploi
Candidatures spontanées
A d i 80
Plombier chauffagist...
Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation et/ou de construction neuve, principalement chez des particuliers ou dans des bâtiments tertiaires. Missions principales : - Installer, entretenir et réparer les équipements de plomberie, chauffage et sanitaires - Poser des appareils de chauffage (chaudières, radiateurs, planchers chauffants, pompes à chaleur, etc.) - Réaliser des raccordements aux réseaux (eau, gaz, évacuation) - Assurer les diagnostics de panne et les dépannages - Lire et interpréter des plans et schémas techniques - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur
Votre profil :
Vous justifiez d'une solide expérience en tant que plombier chauffagiste (10 ans minimum) Votre maitrise du métier vous permet d'être autonome. Vous avez le sens du service et un bon esprit d'équipe Permis B indispensable (interventions sur plusieurs chantiers)
Conditions d'emploi :
Poste basé à Roye (80) Contrat : CDI Rémunération : de 1700 à 2400 € selon profil et expérience Véhicule de service, téléphone portable Prime panier, frais de déplacement Mutuelle très avantageuse Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale - Des projets variés et valorisants - Un accompagnement et des formations possibles - Équipements modernes et outils adaptés
Cors'am
Chef d'équipe gros ...
En lien direct avec le conducteur de travaux et le dirigeant de l'entreprise, vous êtes le garant du bon déroulement des travaux, du respect des délais, de la qualité d'exécution et des règles de sécurité.
Vos missions
• Préparer et organiser le chantier en collaboration avec le conducteur de travaux.
• Encadrer et animer les équipes de compagnons et sous-traitants.
• Répartir les tâches et assurer le suivi quotidien de l'avancement des travaux.
• Veiller au respect des plans, des normes techniques et des consignes d'exécution.
• Contrôler la qualité des travaux réalisés.
• Assurer le suivi des approvisionnements et du matériel nécessaire au chantier.
• Veiller au respect des délais et du planning.
• Faire appliquer strictement les règles de sécurité et de prévention.
• Identifier les éventuelles difficultés techniques et proposer des solutions adaptées.
Votre profil :
Vous disposez d'une expérience significative dans le gros oeuvre, idéalement en tant que chef de chantier ou chef d'équipe confirmé.
Vous êtes reconnu(e) pour :
• Votre sens de l'organisation et des responsabilités.
• Votre capacité à encadrer et fédérer une équipe.
• Votre rigueur et votre autonomie.
• Votre maîtrise de la lecture de plans.
• Votre capacité à anticiper les besoins du chantier.
• Votre forte connaissance en termes de coffrage et étaiement.
• Une expérience dans la réalisation couvertures serait appréciée
• Votre esprit d'équipe et votre sens de la communication.
Une forte expérience dans le domaine du BTP est indispensable.
Formation : CAP
Expérience : 5 ans minimum
Permis : Permis B
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Rémunération : 2800 € - 3200 € mensuel
Temps de travail : Temps plein
Avantages : Mutuelle santé
Coffrage plus
Charpentier/menuisie...
En tant que menuisier/charpentier de coffrage vous serez en charge de :
Analyser et interpréter les plans pour la conception et la réalisation de projets de coffrage.
Fabriquer des coffrages sur mesure en bois ou en aluminium, en utilisant des outils manuels et des machines à commandes numériques (centre d'usinage).
Votre profil :
Nos exigences :
Expérience avérée en coffrage bois, et/ou construction bois, et/ou charpente avec des compétences solides en lecture de plan, découpe et montage d'éléments en bois ou en aluminium.
Diplôme dans les métiers du bois ou expérience professionnelle équivalente.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Dynamique, motivé(e) et désireux(se) de s'intégrer dans une entreprise à taille humaine.
Logiciels / outils : La connaissance du logiciel MAESTRO serait un atout apprécié.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Rémunération : 26000 € - 28900 € annuel
Temps de travail : Temps plein
Avantages :
• Localisation pratique à St Egrève dans la zone écoparc avec prise en charge des transports en commun à hauteur de 50%.
• Horaires fixes du lundi au vendredi, favorisant l'équilibre travail-vie personnelle.
• Tickets restaurant.
• Possibilités d'accompagnement pour les débutants
Si vous êtes passionné(e) par la construction, que vous avez les compétences requises et que vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque membre compte, envoyez votre CV et lettre de motivation en mentionnant "Charpentier de Coffrage".
Nous sommes impatients de découvrir votre talent et votre motivation à contribuer à notre équipe dynamique.
Harry hope
Technicien frigorist...
Sous la hiérarchie du Responsable Technique, vous intervenez en tant que technicien frigoriste sur de la maintenance et du dépannage d'équipements en froid.
En tant que référent technique, vous êtes chargé de diagnostiquer les pannes, qu'elles soient d'ordre frigorifique ou électrique, afin d'assurer le bon fonctionnement des installations.
Votre responsabilité s'étend à la bonne lecture des plans, au contrôle des matériels, au bon fonctionnement et à l'équilibrage précis des installations.
De plus, vous veillez à la construction de rapports d'intervention détaillés ainsi qu'à la garantie de conformité des installations avec les normes de sécurité en vigueur.
Ce poste ne nécessite pas la tenue d'astreintes.
Un véhicule sera mis à votre disposition pour effectuer vos déplacements journaliers chez les clients (tertiaires et industriels) présents sur la métropole Lilloise.
Votre profil :
De formation technique en froid, vous possédez au minimum 3 ans d'expérience en tant que technicien frigoriste en froid commercial et/ou industriel.
Véritable Homme de terrain, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité à prioriser et votre sens de l'organisation.
Vous possédez votre permis B et vos habilitations fluides de catégorie I.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
A6maitri 38
Economiste de la con...
- Réalisation d'études économiques : Participation à toutes les phases des projets (Esquisse, DIAG, APS, APD, DCE), en établissant les estimations, métrés et pièces écrites nécessaires. - Collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes (en présentiel, à distance ou en réunion). - Suivi des projets : Vérification des rendus des dossiers avant transmission, gestion des phases ACT (analyse technique et financière des offres, négociations avec les parties prenantes).
Votre profil :
Diplômé-e d'une formation en Economie de la construction, ou équivalent comme un BTS, DUT, Licence ou diplôme d'ingénieur. Ou expérience de 3 à 5 ans requis. Bonne connaissance des réglementations en vigueur - être capable de travailler sur des projets diversifiés. Rigueur et Autonomie pour gérer efficacement les missions dans les délais. Esprit d'analyse, compétences rédactionnelles, aisance relationnelle. Maîtrise obligatoire du logiciel Attic
Conditions d'emploi :
Contrat : CDD ou CDI à pourvoir dès que possible. Pose basé sur Grenoble, Europole (à proximité immédiate de la gare).
Harry hope
Technicien de mainte...
Dans le cadre du développement de son activité, une entreprise spécialisée dans les travaux et la maintenance en génie climatique recherche un Technicien de Maintenance CVC (H/F) en CDI, dans le Loiret (45).
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP & Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et qualitative.
Le poste
Rattaché au responsable d'activité, vous assurez la maintenance et le dépannage des installations de chauffage, ventilation et climatisation auprès d'une clientèle professionnelle.
Vos principales missions :
Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements CVC.
Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions de dépannage.
Intervenir sur les chaudières, pompes à chaleur, CTA, groupes froids et systèmes de climatisation selon vos compétences.
Effectuer les contrôles, réglages et remises en service des installations.
Identifier les besoins de remplacement et les travaux d'amélioration.
Renseigner les rapports d'intervention et assurer le suivi technique des équipements.
Maintenir une relation de proximité avec les clients.
Périmètre & environnement
Vous intervenez principalement sur des installations CVC en environnement tertiaire, avec des interventions possibles sur des sites industriels.
Le poste est itinérant dans le Loiret (45), avec une autonomie dans l'organisation de vos interventions et un appui technique interne.
Vous êtes amené à travailler sur des équipements variés, aussi bien en chauffage qu'en climatisation et ventilation.
Votre profil :
Formation Bac Pro à BTS en génie climatique, énergétique ou maintenance.
Expérience de 3 ans minimum en maintenance et dépannage CVC.
Bonnes connaissances en chauffage, hydraulique, électricité et régulation.
Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes en autonomie.
Compétences en froid et attestation d'aptitude fluides frigorigènes appréciées.
Bon relationnel client, rigueur et sens de l'organisation.
Permis B indispensable.
Le poste nécessite une véritable autonomie en maintenance et dépannage. Un profil exclusivement orienté installation ne correspondra pas au besoin.
Conditions proposées
Contrat : CDI - Temps plein.
Rémunération indicative : 30 000 à 36 000 EUR brut annuel selon expérience.
Véhicule de service.
Outillage et équipements professionnels adaptés.
Déplacements principalement dans le Loiret.
Autonomie technique et interventions variées.
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Léopole Darnault
Consultant - BTP & Énergie | Harry Hope
leopole.darnault[a]harryhope.com
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Orléans (45)
Mct
Technicien de mainte...
Rattaché au responsable du département SAV, vos principales missions sont : La prise en charge et le suivi tout au long de l'année d'un parc de systèmes de climatisation installés principalement dans des grandes surfaces commerciales sur toute l'Ile de France La maintenance préventive de ce parc de systèmes de climatisation réversible à détente directe (Rooftop, CTA double-flux, DRV, multisplit, split, …)
Votre profil :
Permis B Bac Pro technicien du froid et du conditionnement d'air ou équivalent Une première expérience en maintenance de systèmes de climatisation serait un plus mais les candidatures de débutants seront examinées
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Une rémunération attractive selon votre niveau d'expérience Véhicule de service, Outillage, tablette avec système GMAO pour planning et rapports d'intervention Mutuelle et Plan d'Epargne Entreprise Poste basé à Carrières-sur-Seine.
Fondéa talents
Frigoriste dépanneu...
Rattaché(e) à l'équipe de Cagnes-sur-Mer, vous interviendrez sur des installations de froid commercial, notamment auprès de la grande distribution et des commerces de bouche.
Diagnostiquer les pannes frigorifiques, électriques et de régulation.
Assurer la maintenance préventive et le dépannage des installations : centrales frigorifiques, chambres froides et meubles réfrigérés.
Réaliser les réglages, contrôles et remplacements nécessaires au bon fonctionnement des équipements.
Effectuer les recherches de fuites et les contrôles d'étanchéité dans le respect des règles environnementales.
Conseiller les clients et assurer le compte rendu de vos interventions.
Participer au roulement des astreintes, avec indemnisation associée.
Votre profil :
Vous avez une expérience en maintenance et dépannage en froid commercial et savez mener un diagnostic avec méthode.
Vous disposez de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes et des habilitations électriques adaptées.
Vous êtes à l'aise avec la lecture des schémas électriques et les systèmes de régulation.
Une connaissance des installations CO sera appréciée.
Autonome sur le terrain, vous savez aussi solliciter votre équipe et partager les informations utiles.
Vous êtes attentif(ve) à la sécurité, à la qualité de vos interventions et à la relation client.
Formation : Bac 2
Expérience : 2 ans minimum
Permis : Permis B
Formation prévue : Parcours d'intégration et formations pour accompagner votre progression technique.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Rémunération : 35100 € - 41000 € annuel
Avantages : Mutuelle santé, Plan d'épargne, Prime ponctuelle, Participation, Intéressement, Formation, primes d'astreinte, primes d'ancienneté, indemnités de repas, mutuelle prise en charge à 70 % de la cotisation de base, plan d'épargne entreprise avec abondement
Harry hope
Technicien chauffagi...
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur du CVC, intervenant sur des projets de maintenance et d'installation de systèmes de chauffage, ventilation et climatisation.
En tant que Technicien Chauffagiste vos missions seront les suivantes :
Réaliser l'installation et la mise en service de chaudières, pompes à chaleur et systèmes de climatisation.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC.
- Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements thermiques.
- Garantir la conformité des interventions aux normes de sécurité et réglementations en vigueur.
- Participer à l'amélioration continue des process techniques et du service client.
Votre profil :
De formation CAP/BEP ou Bac Pro dans le domaine thermique ou CVC, vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens du service client. La connaissance des fluides frigorigènes et des systèmes thermiques est indispensable.
Si cette opportunité vous correspond, nous serons ravis d'étudier votre candidature en toute confidentialité.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Mouans-Sartoux (06)
Althus
Charpentier lamellé...
monter et assembler des structures en lamellé-collé ;
réaliser le montage et le réglage des structures ;
participer à la pose de couvertures en toile tendue ;
effectuer les opérations de levage et de montage ;
travailler en hauteur ;
utiliser l'outillage électroportatif et le matériel de chantier ;
respecter les plans, les consignes de sécurité et les exigences de qualité.
Les chantiers sont variés et peuvent concerner des structures techniques et architecturales.
Votre profil :
Nous recherchons avant tout une personne sérieuse, motivée et fiable, ayant envie de s'investir dans une entreprise spécialisée.
Une expérience en :
charpente bois ;
lamellé-collé ;
montage de structures ;
travail en hauteur ;
couverture ou enveloppe du bâtiment
sera appréciée.
Le CACES nacelle, télescopique, la formatios travail en hauteur est un plus.
Une personne expérimentée et autonome pourra rapidement prendre des responsabilités sur les chantiers.
Statut : Ouvrier
Permis : Permis B
Évolution : le but est de rapidement passé chef d'équipe
Candidat véhiculé : Oui
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Rémunération : 2700 € - 3200 € mensuel
Temps de travail : Temps plein
Avantages : Mutuelle santé, Plan d'épargne, Prime ponctuelle
Harry hope
Ingénieur automatis...
Harry Hope recrute pour son client, une belle PME française à taille humaine spécialisée dans la conception et l'installation de machines industrielles. Dans le cadre d'un fort accroissement d'activité du à la signature de nombreuses affaires, nous recherchons un(e) Ingénieur automatisme H/F, en cdi, afin de venir renforcer l'équipe basée à Géménos. Votre Rôle : En tant qu'Ingénieur automatisme H/F vous serez le référent en automatisme et en électricité dans le cadre de la conception et de la mise en service de machines industrielles sur-mesure et de série. Vos missions seront de : - imaginer et proposer des solutions techniques en automatisme pour réaliser ou modifier un équipement décrit par une spécification fonctionnelle ; - réaliser, modifier et optimiser les programmes IHM, de supervision et les programmes automates ; - participer au montage des prototypes, assister les monteurs et metteurs au point, et gérer les éventuelles difficultés ; - rédiger et faire rédiger les supports de formation ainsi que les notices d'utilisation et de maintenance ; - assurer le reporting de votre activité et participer à la standardisation des procédures internes. Ce qu'on vous propose : - Un poste dans une belle PME en plein développement ; - La possibilité de voir vos machines prendre vie avec un BE juste au-dessus de l'atelier ; - Un rôle de référent avec autonomie, responsabilités et confiance.
Votre profil :
Le profil recherché : Vous avez une formation d'ingénieur (bac5) avec une spécialisation en automatisme et une première expérience (alternance comprise) dans la conception de programmes d'automatismes industriels. Vous êtes à l'aise avec la conception de Graphcet et la programmation d'IHM, principalement sur Schneider, et vous avez la capaciter à tester les maitrisez les règles et standards de conception en électricité industrielle, y compris les règles liées à la sécurité des avez des capacités rédactionnelles et un bon processus de recrutement : 1ere phase : un premier échange avec Charles, notre expert Industrie ; 2ème phase : un entretien sur site avec le directeur technique ; 3ème phase : proposition d'embauche et intégration selon votre disponibilité. Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Gémenos (13)
Breiz'hab
Diagnostiqueur immob...
Vous avez pour missions principales : - Effectuer les repérages sur place en vue de la vente ou de la location - La réalisation et la rédaction des diagnostics immobiliers - Assurer la relation avec les clients (agences immobilières, études notariales et particuliers) - Répondre aux questions des vendeurs et acheteurs pour expliquer le contenu des diagnostics - Effectuer les rapports et la saisie logiciel pour leur suivi par back office
Votre profil :
De formation BAC 2 ou BAC 3 Bâtiment, vous disposez de toutes les certifications en cours de validité. Vous êtes dynamique, engagé et curieux afin de mener à bien les investigations. Vous êtes méthodique et organisé pour la réalisation des diagnostics. Vous maîtrisez les outils informatiques. Persévérant, vous avez le sens du service et de la clientèle et êtes à l'écoute pour répondre au mieux à la demande et expliquer le contenu des diagnostics. Vous partagez nos valeurs de respect, de proximité, d'entraide, d'engagement et de responsabilité et souhaitez participer à l'aventure du développement d'une agence, postulez ! Ce poste s'adresse aussi à des professionnels du bâtiment ayant un niveau de formation Bac 2 ou Bac 3 et une expérience de Conducteur de travaux ou Chef de chantier TCE, en reconversion professionnelle et qui partagent nos valeurs. Si vous souhaitez apprendre un métier d'avenir qui a du sens, suivre un apprentissage concret et accompagné au sein d'une équipe soudée, alors nous vous accueillerons en alternance. Nous collaborons avec l'IUT de St NAZAIRE, ID SCHOOL et SONELO CFA. Vous pouvez les contacter directement.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI ou alternance Rémunération : Selon profil et expérience. Avantages : • Prime vacances 10% • Contrat d'intéressement en place • Tickets restaurant, véhicule de service, tablette et téléphone Lieu du poste : Brest et alentours.
Trouvez les bons candidats
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.