PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Dans le cadre de son développement, la société souhaite renforcer son organisation avec le recrutement d'un profil disposant avant tout d'une solide expertise en comptabilité, capable de prendre en charge de manière autonome la gestion comptable et financière de l'entreprise.
Rattaché(e) directement au dirigeant, vous êtes le référent comptable de l'entreprise et prenez en charge la comptabilité au quotidien, tout en assurant le suivi financier et administratif de la structure.
La comptabilité constitue le coeur de votre fonction.
À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Assurer la tenue et le suivi de la comptabilité générale ; Prendre en charge la comptabilité clients et fournisseurs, le contrôle des écritures et le suivi des règlements ; Réaliser les rapprochements bancaires et assurer le suivi quotidien de la trésorerie ; Effectuer les déclarations fiscales courantes, notamment la TVA ; Participer activement aux travaux de clôture et à la préparation du bilan, en lien avec l'expert-comptable ; Assurer le suivi des immobilisations, provisions et écritures d'inventaire ; Élaborer et suivre les prévisionnels de trésorerie, tableaux de bord et indicateurs financiers nécessaires au pilotage de l'activité ; Assurer le suivi comptable et financier des chantiers, notamment la facturation, les situations de travaux, retenues de garantie et cautions ; Veiller au suivi administratif des marchés publics et privés ; Être l'interlocuteur privilégié des différents partenaires externes : expert-comptable, banques, assurances et organismes divers.
Dans cet environnement PME, vous pourrez également intervenir ponctuellement sur des sujets administratifs liés au fonctionnement quotidien de l'entreprise. Ces missions restent néanmoins complémentaires à la dimension comptable, qui constitue la priorité du poste.
Le poste ne comporte pas de management hiérarchique et implique une collaboration directe et régulière avec le dirigeant.
Vous évoluerez notamment sur les outils Codial, ACD, Docoon, Chorus et Fintesis.
Conditions :
CDI ; Rémunération : 40 KEUR brut annuel fixe, négociable selon profil et expérience ; Temps de travail : 37 heures hebdomadaires avec 8 RTT ; 1 journée de télétravail par semaine possible après validation de la période d'essai ; Dispositifs d'intéressement, participation, PPV et PEE/PERCO.
Votre profil : Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité/gestion, vous justifiez d'une expérience significative sur une fonction comptable vous permettant aujourd'hui d'être autonome sur la comptabilité générale d'une PME.
Vous disposez d'une véritable technicité comptable et maîtrisez notamment la comptabilité générale, les cycles clients et fournisseurs, la fiscalité courante, la trésorerie ainsi que les travaux de clôture et de préparation du bilan.
Une expérience dans le secteur du bâtiment/BTP sera particulièrement appréciée afin de faciliter votre prise en main des spécificités liées au suivi des chantiers, aux situations de travaux et aux marchés publics et privés.
Au-delà de la polyvalence inhérente à un environnement PME, nous recherchons avant tout un profil comptable expérimenté et opérationnel, capable de prendre en main ses sujets avec autonomie et d'apporter au dirigeant une information financière fiable.
Votre rigueur, votre capacité d'analyse et votre sens de l'organisation seront essentiels pour réussir sur cette fonction.
Vous souhaitez rejoindre une PME à taille humaine et occuper un poste comptable complet, avec une réelle visibilité sur l'activité de l'entreprise ?
N'hésitez pas à postuler afin que nous puissions échanger sur cette opportunité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Pessac (33)
Votre mission : Vous êtes à même d'effectuer tous types de travaux de maçonnerie : pose de murs en pierre, pose de dallage, coulage de chape et mur en béton. Réalisation d'enduit, ciment et chaux, etc.
Vous travaillerez sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un conducteur de travaux.
Vous savez travailler en autonomie et êtes sensible aux règles de sécurité.
Dans le cadre de vos chantiers, vous serez à même de vous déplacer dans toute la Guadeloupe et ses dépendances.
Votre profil : Vous êtes titulaire du CAP en maçonnerie
Vous bénéficiez d'une expérience significative en maçonnerie d'au moins 5 ans.
Vous êtes motivé et dynamique
Permis B obligatoire.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 1500 et 1800 € / mois
Avantages :
- Paniers repas
- RTT certains vendredis selon le calendrier de l'entreprise
- Mutuelle
Localisation Baie-Mahault
- Installation, câblage et mise en service de systèmes de sûreté électronique (SSI, vidéosurveillance, contrôle d'accès, alarme intrusion) - Maintenance préventive et corrective des installations - Lecture de plans et schémas techniques - Mise en conformité selon les normes en vigueur (NFC 15-100, normes SSI) - Intervention en autonomie sur chantiers en Île-de-France
Votre profil :
- Formation technique CFO/CFA ou électrotechnique - Expérience souhaitée en systèmes de sûreté (SSI, vidéosurveillance, contrôle d'accès) - Habilitation électrique à jour ou volonté de se former - Permis B obligatoire (déplacements chantiers) - Autonomie, rigueur, sens du service client - Mobilité Île-de-France, secteur est du 77 privilégié
Votre mission : En intégrant notre équipe dynamique, vous interviendrez sur des chantiers exigeants.
Missions principales :
- réalisation de travaux d'étanchéité (bitume, résine, réservoirs : piscines et citernes, murs enterrés…)
- pose d'isolants thermiques
Votre profil : Vous avez déjà une expérience dans l'étanchéité et vous connaissez bien le métier.
La motivation est pour nous la qualité première. Nous cherchons une personne impliquée, sérieuse, prête à s'investir et à évoluer dans notre entreprise.
Compétences requises :
- Techniques de soudage
- Savoir déposer un revêtement
- Sécher les surfaces
- Vérifier l'étanchéité d'un revêtement
- Vérifier l'évacuation des eaux de pluie
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 35H, possibilité de CDD si préférence
Rémunération : 2000 à 2500 € net selon expérience
Avantages :
Paniers, mutuelle
Un logement est mis à votre disposition.
Lieu : Saint-Barthélemy (97133)
Votre mission : Vous avez pour missions principales :
- Effectuer les repérages sur place en vue de la vente ou de la location
- La réalisation et la rédaction des diagnostics immobiliers
- Assurer la relation avec les clients (agences immobilières, études notariales et particuliers)
- Répondre aux questions des vendeurs et acheteurs pour expliquer le contenu des diagnostics
- Effectuer les rapports et la saisie logiciel pour leur suivi par back office
Votre profil : De formation BAC 2 ou BAC 3 Bâtiment, vous disposez de toutes les certifications en cours de validité.
Vous êtes dynamique, engagé et curieux afin de mener à bien les investigations. Vous êtes méthodique et organisé pour la réalisation des diagnostics. Vous maîtrisez les outils informatiques.
Persévérant, vous avez le sens du service et de la clientèle et êtes à l'écoute pour répondre au mieux à la demande et expliquer le contenu des diagnostics.
Vous partagez nos valeurs de respect, de proximité, d'entraide, d'engagement et de responsabilité et souhaitez participer à l'aventure du développement d'une agence, postulez !
Ce poste s'adresse aussi à des professionnels du bâtiment ayant un niveau de formation Bac 2 ou Bac 3 et une expérience de Conducteur de travaux ou Chef de chantier TCE, en reconversion professionnelle et qui partagent nos valeurs.
Si vous souhaitez apprendre un métier d'avenir qui a du sens, suivre un apprentissage concret et accompagné au sein d'une équipe soudée, alors nous vous accueillerons en alternance. Nous collaborons avec l'IUT de St NAZAIRE, ID SCHOOL et SONELO CFA. Vous pouvez les contacter directement.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI ou alternance
Rémunération : Selon profil et expérience.
Avantages :
• Prime vacances 10%
• Contrat d'intéressement en place
• Tickets restaurant, véhicule de service, tablette et téléphone
Lieu du poste : Brest et alentours.
Votre mission : Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Technicien Géomètre H/F pour accompagner nos clients dans l'utilisation d'applications web et mobiles dédiées aux métiers de la topographie, de la géométrie et du terrain.
Nos solutions s'appuient sur la connectivité, la géolocalisation et la donnée métier afin d'optimiser les usages terrain et les processus professionnels.
Vous intervenez au coeur de la relation client pour guider les utilisateurs dans le paramétrage, l'utilisation et la montée en compétence sur nos outils.
Poste 100 % sédentaire, basé dans notre centre de relation clients à Mérignac.
Votre rôle
Vous êtes l'interlocuteur technique privilégié de nos clients professionnels, principalement par téléphone et outils digitaux.
Votre mission principale : garantir une expérience utilisateur de qualité, en apportant des réponses claires, efficaces et adaptées aux besoins terrain.
Vos missions
Accompagnement et conseil
- Assister les utilisateurs dans le paramétrage et l'utilisation quotidienne d'applications web et mobiles métiers.
- Apporter un conseil technique et fonctionnel en lien avec les usages terrain, la topographie et la géolocalisation.
- Analyser les besoins métiers afin de proposer des solutions adaptées aux contraintes opérationnelles.
- Diagnostiquer les problématiques techniques liées à la connectivité, aux données et aux usages.
Transmission et montée en compétence
- Expliquer les bonnes pratiques et accompagner la prise en main des outils.
- Contribuer à la montée en compétence des utilisateurs.
- Participer à la création et à l'amélioration des supports d'aide et de la documentation.
Relation client et qualité de service
- Traiter les demandes entrantes par téléphone, email et outils digitaux.
- Assurer un suivi rigoureux jusqu'à la résolution complète.
- Contribuer à l'amélioration continue de l'expérience utilisateur.
Votre profil : Titulaire d'un Bac Pro Technicien géomètre-topographe ou formation similaire vous disposez de connaissances des métiers terrain : topographie, géométrie, photogrammétrie ou domaines connexes.
La maîtrise des équipements topographiques : GPS/GNSS, stations totales, détecteurs de réseaux, tablettes terrain est souhaitable
Expérience en support client, assistance technique ou support informatique dans un environnement technique souhaitable également
Vous êtes agile et à l'aise avec les outils numériques et logiciels métiers.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI - Temps plein (36h/semaine)
Avantages :
- Tickets restaurant de 8 € (carte Swile)
- Mutuelle prise en charge à 50 %
- Participation aux frais de transport
- Formation assurée sur un métier en tension
Localisation : Mérignac
Votre mission : Dans le cadre du renforcement de son activité, une entreprise spécialisée en génie climatique recherche un Metteur au Point CVC H/F. Vous intervenez en phase finale des chantiers afin de garantir le bon fonctionnement et les performances des installations de chauffage, ventilation et climatisation, sur des projets tertiaires, industriels ou bâtiments techniques. En lien avec les équipes travaux, vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser la mise en service et la mise au point des installations CVC ; - Effectuer les essais, paramétrages et réglages des différents équipements ; - Réaliser les mesures de débits et l'équilibrage des réseaux aérauliques et hydrauliques ; - Régler les équipements afin d'atteindre les performances attendues ; - Contrôler le fonctionnement des automatismes, régulations et valeurs de consigne ; - Vérifier les raccordements électriques et intervenir sur certains câblages de régulation si nécessaire ; - Diagnostiquer les anomalies, dérives de fonctionnement et pannes rencontrées lors des essais ; - Réaliser les contrôles nécessaires avant réception des installations ; - Rédiger les rapports de mise en service, fiches d'essais et relevés d'anomalies ; - Participer aux opérations de réception avec les équipes travaux et les différents intervenants du projet ; - Former les exploitants à la prise en main et au fonctionnement des installations CVC ; - Coordonner ponctuellement les intervenants extérieurs spécialisés dans la mise en service.
Votre profil : Issu d'une formation technique en génie climatique, énergétique, électrotechnique, régulation ou automatisme, vous disposez d'une première expérience réussie en tant que Metteur au Point CVC, Technicien Mise en Service CVC ou sur une fonction similaire. Votre maîtrise du fonctionnement global d'une installation CVC vous permet d'intervenir avec autonomie lors des phases d'essais et de mise en route. Les compétences et qualités recherchées sont notamment : - Bonne maîtrise des installations de chauffage, ventilation et climatisation ; - Compétences en mise au point et mise en service CVC ; - Maîtrise des techniques d'équilibrage des réseaux hydrauliques et aérauliques ; - Capacité à effectuer des mesures de débit, contrôles et réglages ; - Connaissances en régulation, automatisme et électricité appliqués au CVC ; - Capacité à diagnostiquer méthodiquement une anomalie de fonctionnement ; - Bonne lecture des plans, schémas et documents techniques ; - Autonomie et goût prononcé pour les interventions terrain ; - Rigueur dans les essais et la rédaction des rapports de mise en service ; - Bon relationnel pour échanger avec les équipes travaux, exploitants et clients.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Montpellier (34)
Votre mission : Notre secteur d'activité est essentiellement orienté Bâtiments Intelligents (grands bâtiments tertiaires, centres commerciaux, bâtiments publics, sites sensibles…).
Vous êtes reconnu pour votre travail en équipe et souhaitez participer à des projets innovants de toutes tailles. Vous serez amené à réaliser en autonomie des projets en GTB - Smartbuidling - IoT - DataCenter pour lesquels vous pourrez mettre en évidence vos talents en :
Développement d'automatismes
Développement de supervisions
Mise en service sur site
Votre profil : Connaissance en produits de GTB (exemple de logiciel de supervision : NIAGARA, PANORAMA E², ENVYSION, IGNITION, PCVUE)
Connaissance dans les réseaux de terrains Bacnet, Modbus, LonWorks, BacNet, KNX, Dali
Permis B indispensable à la prise de poste
Anglais Technique (Compréhension pour de la documentation et les logiciels...)
Ce serait un plus si vous aviez des connaissances dans les architectures Informatiques et Réseaux
Vous maitrisez les technologies actuelles et aimez vous tenir au courant des dernières nouveautés.
Profil recherché de formation BAC 5 avec une dominante en Automatismes, Informatique Industrielle, Génie Electrique, Bâtiments Intelligents ou Domotique.
Idéalement avec au moins 3 ans d'expérience dans le poste mais débutant accepté
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération selon expérience : de 1715 à 3.200 € net / mois
Avantages
Formation sur les technologies précédemment citées
PC Portable, Téléphone Portable, Participation, Mutuelle
Poste basé à Pau
Votre mission : Technicien d'étude / assistant chargé d'affaires, au sein de notre bureau d'étude, vous travaillerez sur des projets à dominante bâtiments tertiaires, et en complément sur des logements et sites industriels.
Vous réaliserez :
Etudes, dimensionnements, rédaction de cahiers des charges, élaboration de cahier des charges électriques, de plans techniques.
Votre profil : Expérience : 5 ans minimum dans un poste similaire
Connaissance technique des systèmes électriques
Maitrise de l'outil informatique : Caneco, Dialux, See electrical, Excel, Autocad
Pour réussir chez PROJECTEC, vous devez avoir un bon esprit d'équipe, le sens de la relation client et le gout du travail bien fait.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39h
Poste à pourvoir : janvier 2026 au plus tard.
Statut : ETAM dans un premier temps.
Salaire annuel sur 13 mois entre 45 000 et 55 000 € intéressement
Avantages : Garanties avantageuses de la mutuelle d'entreprise
Lieu du poste : Thonon-Les-Bains. En présentiel, pas de télétravail
Votre mission : Dans le cadre du développement de son activité, une entreprise spécialisée dans les travaux et la maintenance en génie climatique recherche un Chargé d'Affaires Travaux CVC (H/F) en CDI, dans le Loiret (45).
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP & Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et qualitative.
Le poste
Rattaché au responsable d'activité, vous prenez en charge le pilotage technique, financier et opérationnel de vos affaires CVC, de l'étude du besoin jusqu'à la réception des travaux.
Vos principales missions :
Analyser les besoins clients et réaliser les études techniques.
Réaliser les chiffrages, devis et réponses aux consultations.
Préparer les chantiers et définir les moyens humains et matériels nécessaires.
Piloter les travaux de chauffage, ventilation et climatisation.
Encadrer les équipes terrain et coordonner les sous-traitants.
Consulter les fournisseurs et négocier les achats.
Assurer le suivi financier des affaires et garantir leur rentabilité.
Participer aux réunions de chantier et assurer la relation client.
Veiller au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité.
Périmètre & environnement
Vous intervenez sur des projets de travaux CVC en environnement tertiaire et industriel, principalement dans le Loiret.
Les opérations concernent aussi bien des installations neuves que des travaux de rénovation, de remplacement ou de modernisation d'équipements techniques.
Le poste implique une gestion complète des affaires, associant chiffrage, préparation, suivi de chantier et pilotage financier.
Votre profil : Formation Bac2 à Bac5 en génie climatique, thermique ou énergétique.
Expérience confirmée en conduite de travaux ou gestion d'affaires CVC.
Solides compétences techniques en chauffage, ventilation, climatisation et hydraulique.
Maîtrise du chiffrage, des consultations fournisseurs et du suivi budgétaire.
Capacité à piloter plusieurs chantiers simultanément.
Expérience en coordination d'équipes et de sous-traitants.
Autonomie, organisation et bon relationnel client.
Permis B indispensable.
Le poste s'adresse à un Chargé d'Affaires CVC confirmé ou à un Conducteur de Travaux CVC expérimenté souhaitant évoluer vers la gestion complète d'affaires.
Conditions proposées
Contrat : CDI - Temps plein.
Rémunération indicative : 42 000 à 52 000 EUR brut annuel selon expérience.
Statut ETAM ou cadre selon profil.
Véhicule de fonction ou de service selon conditions.
Autonomie dans le pilotage des affaires.
Projets variés en travaux CVC.
Déplacements principalement dans le Loiret (45).
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Votre mission : - Saisie, contrôle et règlement des factures fournisseurs;
- Saisie et contrôle des écritures comptables;
- Suivi des échéanciers et préparation des paiements;
- Déclaration de la TVA;
- Préparation des éléments de paie;
- Suivi des évènements liés aux personnels (embauches, soldes de tout compte, arrêts maladie, déclaration des congés payés à la caisse des congés...);
- Suivi de la trésorerie;
- Rapprochements bancaires,
- Suivi des sous-traitants
- Suivi des règlements clients et des recouvrements
- Collaboration avec l'expert comptable dans le cadre de la préparation du bilan.
Votre profil : Expériences:
5 ans d'expérience dans la comptabilité;
Expérience dans le bâtiment serait apprécié;
Connaissance de CEGID serait un plus.
Qualité requises:
Rigueur;
capacité d'apprentissage et d'adaptabilité;
Réactivité et gestion des priorités
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération entre 33k et 42k en fonction de l'expérience.
Localisation : Alfortville
Votre mission : Il s'agit d'une entreprise familiale d'installation d'équipements de lots en génie énergétique (CFO/CFA) proche de ses clients publics et privés situés sur la métropole Lilloise. Rattaché(e) au responsable d'affaires, vous êtes le responsable technique, organisationnel et financier des différents chantiers principalement pour des projets de type tertiaire pour des petits et moyens chantiers. Votre mission sera de prévoir et d'organiser les chantiers, en termes de moyens (humains et matériels) dans les meilleures conditions de coût/qualité/délai tout en encadrant vos équipes et sous-traitants. A ce titre, vos responsabilités seront d'élaborer les plannings, de gérer les précommandes/achats et assurer l'approvisionnement des chantiers. Également, vous serez amené à assurer le suivi des chantiers (financier, humain,...) et les réunions hebdomadaires sur site et d'assurer la relation avec les différents intervenants : clients, fournisseurs, architectes... Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : le véhicule, 13e mois, primes et CE.
Votre profil : Diplômé(e) d'une formation technique, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 5 ans dans un poste similaire. Vous avez une appétence pour le management et la gestion de chantiers tout en gardant en tête la satisfaction de votre clientèle. De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis. Autonome et rigoureux, vous gérer à bien vos projets.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Lille (59)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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