PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Vous interviendrez sur des chantiers principalement en ardoises et zinc / étanchéité, parfois en tuiles.
- Intervention sur des chantiers en neuf ou en réparation (remaniage, couverture neuve, étanchéité, ardoise ou zinc)
- Entretien de toiture (intervention d'urgence, démoussage, réparation de gouttière, ramonage)
- Amélioration de l'habitat (ose de velux, de gouttière, isolation de toiture)
Votre profil : Couvreur expérimenté et passionné par votre métier, vous souhaitez évoluer et intervenir sur des chantiers exigeants du fait des bâtiments concernés.
ou bien
Débutant, manuel, n'ayant pas le vertige, vous êtes attiré par ce métier et vous souhaitez acquérir des compétences tout en travaillant au sein d'équipes aguerries.
Quel que soit votre profil, ce qui compte c'est votre sérieux, votre gout du travail bien fait et votre implication.
Bien sûr, la ponctualité et un bon relationnel, avec les clients, vos collègues et vos chefs, sont essentiels.
Permis B souhaitable mais le covoiturage est organisé si besoin
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 35 ou 39h
Rémunération : sur la base de 39h : de 1600 à 2300 € net / mois
Poste situé à Carnac - Chantiers sur la côte, entre Vannes et Lorient, et de Quiberon à Grand-Champ
Votre mission : Au sein de notre équipe, vous assistez le directeur des études et travaux dans la gestion des affaires au quotidien
A ce titre, vous prendrez en charge :
Pendant toutes les phases d'une affaire :
- les réunions avec les intervenants du projet : architectes, urbanistes et paysagistes extérieurs
- la supervision des dessinateurs et projeteurs
- le respect des délais et l'optimisation des coûts du projet
En phase Etudes :
- les études techniques d'ingénierie et participez à la définition des solutions possibles, au choix des techniques pour sa réalisation selon la configuration et l'usage, en veillant à l'optimisation des coûts.
- la rédaction du cahier des charges dans toutes les phases de la conception (concours, APS, APD, PRO)
En phase Travaux :
- l'analyse des offres et rapports de synthèse
- le suivi des chantiers et visas techniques en cours de chantier
- la réception technique des réalisations en fin de travaux
Votre profil : Diplômé d'un Bac 5 type école d'ingénieur ou Master 2 spécialisé en travaux publics, aménagement ou hydraulique, vous avez une première expérience réussie de 2 ans minimum en Maitrise d'Oeuvre dans un Bureau d'études VRD.
Vous avez de solides connaissances techniques en hydraulique urbaine, terrassement, aménagement de voiries (dimensionnement) et plateformes (cubatures).
La connaissance des marchés publics et des réseaux divers serait un plus.
Rigueur, bonne autonomie et disponibilité sont des qualités pour réussir dans le poste.
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Salaire brut annuel : 45 K€
Avantages :
- Véhicule
- Tickets restaurant
- Mutuelle
- 1 billet d'avion aller-retour Cayenne Paris une fois par an
- Premier mois de loyer à la charge de l'entreprise
Poste basé à Rémire-Montjoly (973)
Merci d'adresser votre dossier de candidature en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Votre mission : Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres électriciens ainsi que tout autre corps de métier du bâtiment prenant part à la réalisation des chantiers.
Garant du bon déroulement technique et organisationnel des travaux, vos missions seront :
- La Préparation du chantier :
• Analyser les plans et les schémas électriques
• Participer à la définition des besoins techniques en matériel, en moyens humains et en approvisionnement
• Préparer le matériel, les outillages et les zones d'intervention
- La Réalisation du chantier :
• Lecture de plans, schémas, recollements
• Poser des chemins de câbles, passages câbles, raccordements électriques des équipements
• Monter et raccorder des équipements électriques courant fort / courant faible
• Réaliser des essais, contrôles et mises en service
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes électriques
• Suivre l'avancement, les délais, les impératifs de chantier et la qualité d'exécution
• Réaliser des chantiers en autonomie et/ou en équipe
• Être le référent technique
• Représenter l'entreprise durant le déroulement des travaux (clients, sous-traitants…)
• Faire un retour d'avancement quotidien à votre N 1
- Le Management :
• Encadrer et coordonner une équipe et des sous-traitants
• Respecter et faire respecter rigoureusement les consignes de sécurité
• Transmettre du savoir-faire aux collaborateurs et accompagner les apprentis
Votre profil : Vous avez nécessairement les acquis suivants :
- Formation Electricien, Electrotechnicien
- 5 ans d'expérience
- Esprit d'équipe développé
- Sens de l'organisation
- Capacité d'adaptation, méthodologie, force de proposition
- Capacité à communiquer et à rendre compte
- Habilitations électriques obligatoires
- Permis B
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDI
36h de travail hebdomadaire / 6 JRTT par an.
Rémunération : selon la grille du Bâtiment
Avantages : Mutuelle (option famille) intéressement participation chèques déjeuner
Localisation : LIMOGES
Votre mission : Rattaché(e) à un Conducteur de Travaux et dans les limites de vos attributions, vous avez pour missions :
- Participer à la préparation et à la réalisation du chantier,
- Prévoir l'approvisionnement du chantier dans tous les domaines (matériels, matériaux, humains, ...)
- Organiser, planifier et superviser le travail des équipes au quotidien,
- Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux, dans les différentes phases du chantier et dans les règles de l'art,
- Être garant des méthodes et de l'expertise technique des travaux,
- Veiller au respect de la sécurité des hommes,
- Assurer le suivi budgétaire du chantier.
Votre profil : Vous êtes motivé, rigoureux, réactif, méthodique et organisé, pourvu d'une grande capacité d'adaptation face aux différentes modifications qui peuvent survenir au cours d'un projet.
Vous bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire.
Conditions d'emploi : Contrat CDI Temps plein
Salaire 36 000 € /an
Véhicule de fonction Téléphone Tablette Mutuelle
Poste basé à Mention (06) - Chantiers en PACA et à Monaco
Votre mission : Vos missions :
Maintenance CVC et thermique (coeur du poste) :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes de climatisation
- Intervenir sur les groupes froids et unités de traitement d'air
- Réaliser les essais, relevés de mesures, contrôles de performance et bilans thermiques
- Surveiller et optimiser la régulation thermique
Maintenance électrique et multitechnique :
- Intervenir sur les installations courant fort : armoires électriques, TGBT, groupes électrogènes, onduleurs
- Assurer une couverture multitechnique sur site : plomberie, petite menuiserie, serrurerie. . .
- Piloter et surveiller les équipements via les outils de
- Diagnostiquer les dysfonctionnements, remettre en état et coordonner avec les équipes spécialisées si besoin
Suivi technique et reporting :
- Renseigner les ordres de travail préventifs et correctifs via la GMAO
- Identifier les dérives techniques et proposer des améliorations pour optimiser la fiabilité et la performance énergétique des installations
- Respecter strictement les procédures de sécurité liées aux environnements électriques, frigorifiques. . .
Relation client :
- Être l'interlocuteur de confiance des équipes sur site
- Expliquer les actions réalisées, conseiller sur la prévention des incidents et assurer une communication fluide
- Contribuer à la satisfaction client dans le cadre de contrats de maintenance Une journée type :
Vos journées s'organisent autour d'un équilibre entre interventions CVC terrain, rondes de surveillance et échanges avec les équipes sur site.
Au quotidien, vous prenez en charge les opérations de maintenance préventive sur les équipements de climatisation de précision et les installations frigorifiques, avant d'enchaîner sur des vérifications électriques ou des relevés GTB/BMS.
Vous assurez un suivi rigoureux via la GMAO, identifiez les signaux faibles et remontez vos préconisations pour l'amélioration continue de la fiabilité et de la performance énergétique des évoluez dans un environnement exigeant, où votre expertise CVC est réellement reconnue et où votre polyvalence multitechnique fait la différence.
Votre profil : Le CVC est au coeur de ce poste. Vous interviendrez majoritairement sur des équipements de climatisation de précision, de gestion thermique et d'installations frigorifiques en environnement data center, un secteur en forte croissance qui exige des compétences en génie poste s'inscrit dans une logique multitechnique : au-delà du CVC, vous serez amené·e à intervenir sur des installations électriques (courant fort, onduleurs, groupes électrogènes), la plomberie, et petits travaux de second oeuvre, faisant de vous un véritable référent technique polyvalent sur site.
Nous recherchons un profil rigoureux, autonome, avec un vrai sens du service client et un intérêt pour les environnements critiques à haute disponibilité. Avantages et rémunération :
- CDI — prise de poste dès que possible
- Rémunération : 26 000 - 35 000 EUR brut annuel selon expérience
- Poste basé à Nantes (44) : déplacements ponctuels à Rennes en phase de démarrage (˜ 2 jours/semaine), amenés à disparaître à terme
- Exposition à des équipements CVC et multitechniques de haute criticité
- PME à taille humaine favorisant la montée en compétences et l'autonomie
- Perspectives d'évolution vers des postes de référent technique CVC ou de responsable de site
Ce qui fait rester dans l'entreprise :
Ce poste s'adresse à un·e technicien·ne CVC qui veut aller plus loin qu'un poste de maintenance rejoignez une structure où :
- Le CVC est reconnu comme compétence clé, pas comme variable d'ajustement
- Les installations sont techniques, variées et stimulantes
- La polyvalence multitechnique est valorisée et développée au quotidien
- L'autonomie est réelle, les décisions rapides, et la progression concrète
Vous souhaitez mettre votre expertise CVC au service d'infrastructures critiques, au sein d'une PME humaine et en plein développement ? Échangeons.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nozay (44)
Votre mission : Placé sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous aurez en charge la réalisation de chantiers en menuiserie et agencement.
Vous travaillerez dans le respect de nos exigences qualitatives.
Vous interviendrez sur des chantiers d'envergure.
Votre profil : Spécialiste en menuiserie - agencement et justifiant d'une expérience significative.
Vous avez le goût du travail bien fait et un esprit d'équipe pour mobiliser vos équipes.
Vous savez organiser, planifier, anticiper.
Vous avez un bon relationnel et veillez au respect des conditions de sécurité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à pourvoir immédiatement
Poste basé à Vulaines sur Seine
Votre mission : Pour le secteur IDF, nous recherchons un technicien itinérant passionné par la mécanique.
Vos missions :
- Réaliser un diagnostic de panne sur notre gamme d'engins de Travaux Publics sur un chantier et occasionnellement à l'Atelier
- Effectuer le dépannage et la remise en état de composants
- Organiser vos interventions :
Prévoir les pièces et les outillages adaptés
S'informer et rechercher les éléments utiles à votre intervention dans les documentations et procédures mises à votre disposition
- Rédiger les rapports d'intervention technique
Votre profil : Sur ce poste, vous apporterez :
- Vos compétences techniques, vous êtes issus d'une formation en mécanique Travaux Publics, l'agricole ou dans un autre domaine permettant la maitrise technique liée à l'hydraulique, l'électrique, les motorisations et les transmissions.
- Votre expérience sur machines TP.
- Votre sens du service client
- Votre capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les membres de l'équipe et les clients.
- Vos qualités professionnelles : Envie, curiosité et passion pour la mécanique
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : de 2000 à 3000 € selon profil et expérience
Localisation : Trappes
Vous aurez la possibilité d'apprécier :
- Etre accompagné(e) par deux référents techniques et vos managers pour les problèmes techniques rencontrés sur chantier
- Echanger avec des collègues passionnés et passionnant
- 3 formations techniques en moyenne par an
- Votre véhicule de service : un Renault Master (boîte automatique) aménagé et équipé pour assurer les interventions
- Profiter d'un CSE offrant des avantages : tickets cinémas, sorties, voyages…
- Bénéficier d'un accord participation / intéressement attractif...
- Le paiement des heures supplémentaires
Votre mission : Rattaché au directeur de services au sein du département conception, vos missions seront le pilotage de vos projets de A à Z en maitrise d'oeuvre d'exécution tout en menant de la prospection missions seront le pilotage de plusieurs projets de façon transversale en travaillant sur la conception, la gestion et l'optimisation des systèmes de fluides pour des clients privés et publics.
Vous serez en charge d'inclure la conception de plans détaillés, la modélisation et simulation des performances, la supervision de la construction et de l'installation, ainsi que l'optimisation de la performance des systèmes CVC existants (de la phase d'avant projet jusqu'au DPGF ainsi que du suivi des travaux).
Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : diverses primes, la possibilité de télétravailler. . .
Si une ambiance familiale vous intéresse et que vous souhaitez travailler sur plusieurs projets viables et réussis, rejoignez cette équipe afin de construire un avenir plus durable pour la région Hauts-de-France.
Votre profil : De formation BAC3 ou plus en génie climatique, vous justifiez de 2 ans dans le domaine sur un même poste ou s'y rapprochant en bureau d'études. De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis. Nous recherchons un collaborateur technique et autonome qui apprécie mener à bien les projets de A à Z.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Calais (62)
Votre mission : Au sein du pôle Projets, le ou la Chargé(e) de projets intervient sur l'ensemble du cycle de vie des opérations, depuis les phases amont de concours et de conception jusqu'à la livraison des ou elle assure la représentation du bureau d'études auprès des maîtres d'ouvrage, maîtres d'oeuvre et partenaires, et garantit la cohérence des choix techniques, énergétiques et environnementaux, en adéquation avec les objectifs des projets.
Le poste comprend des missions en maîtrise d'oeuvre et en assistance à maîtrise d'ouvrage, le pilotage global des projets CVC et thermiques, la définition et la planification des études à réaliser, ainsi que le contrôle et la validation des productions du pôle Études. Le ou la Chargé(e) de projets participe activement à l'élaboration des stratégies énergétiques, à leur optimisation et à leur suivi tout au long des phases de conception. Il ou elle réalise également des études de dimensionnement en CVC et plomberie/sanitaires, et rédige les pièces techniques liées aux différentes phases des projets, telles que notes méthodologiques, notes de calcul, CCTP, DPGF et estimations financières.
Le pilotage financier des opérations fait partie intégrante du poste, incluant l'élaboration des offres commerciales, le suivi budgétaire et le reporting dimension de pédagogie et de communication est attendue, afin d'accompagner les acteurs des projets sur les enjeux de performance énergétique et d'impact poste comprend également une mission de veille réglementaire, technique et stratégique.
Votre profil : Issu(e) d'une formation d'ingénieur ou de technicien supérieur en génie climatique, énergétique ou thermique du bâtiment, vous justifiez d'au moins trois années d'expérience en tant que Thermicien, Chargé de projets CVC-Thermique.
Une solide maîtrise des principes de conception et de dimensionnement des installations CVC est attendue, ainsi qu'une bonne connaissance de la thermique du bâtiment. Une forte sensibilité aux enjeux du bâtiment durable, de la transition énergétique et de la sobriété est indispensable. L'aisance rédactionnelle, le sens de la communication et la capacité à évoluer dans des projets complexes et multi-acteurs sont des compétences clés pour réussir à ce poste.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : Vous serez en charge du développement des logiciels embarqués, vos missions :
▪ Développement de logiciels sur microcontrôleurs en C ou C
▪ Réaliser l'ensemble des activités logicielles : codage et tests
▪ Vérifier les logiciels embarqués
▪ Concevoir, développer des logiciels
Votre profil : ▪ Vous êtes issu(e) ou vous suivez une formation supérieure d'Ingénieur en systèmes embarqués.
▪ Ce serait un plus si vous aviez des connaissances de ces outils : NXP MCUxpresso et des processeurs MIMXRT
Vous êtes autonome et rigoureux, vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de vous adapter à des contextes techniques variés.
Conditions d'emploi : Stage ou alternance
Conditions à déterminer
Poste situé à La Verrière
Votre mission : Rattaché au Directeur, vos responsabilités sont les suivantes :
- Réaliser les chiffrages pouvant aller jusqu'à 150 000EUR
- Assurer la gestion de plusieurs chantiers
- Planifier et organiser le déroulement des chantiers
- Gestion des ressources humaines et matériels
- Respecter les plannings et les délais requis
- Suivre l'avancement des travaux
- Assurer les réunions de chantiers
- Respecter les contrats
- Assurer le reporting des chantiers
Votre profil : Votre profil :
Titulaire d'une formation type BAC2 en génie climatique, vous disposez d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum sur un poste similaire. Des connaissances techniques dans les domaines du CVC et de la plomberie sont nécessaires. De nature rigoureuse, autonome, organisée, réactive, vous disposez d'un bon relationnel et vous maitrisez les logiciels informatiques. N'hésitez pas à postuler !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération s'élevant entre 40K et 50K EUR selon le profil.
Lieu : Le Havre (76)
Votre mission : Votre mission est d'identifier, attirer et sélectionner les meilleurs talents afin de répondre aux besoins en recrutement de l'entreprise.
En trouvant le candidat de qualité, vous contribuerez à la stratégie de développement des ressources humaines.
Vos missions :
1- Analyser des besoins : recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers ; définir le profil recherché (compétences, expérience, qualités)
2- Sourcer et attirer: sur les jobboards et réseaux sociaux et autres sources ; trouver des profils sur les réseaux professionnels ; participer au développement de la marque employeur et créer et animer un vivier de candidats
3- Sélectionner des candidats : Trier, analyser les candidature ; conduire les entretiens de pré-sélections ; évaluer les compétences techniques et comportementales ; rédiger les comptes rendus d'entretien et organiser les entretiens avec le manager.
4- Suivre le pocessus : accompagner le manager dans la prise de décision ; effectuer les prises de références ; assurer le suivi administratif lié à l'embauche
5- Intégrer : participer au Onboarding
Votre profil : Nous recherchons un profil qui maitrise les techniques d'entretiens et d'évaluation, qui a une bonne connaissance des outils de sourcing et de réseaux professionnels avec des connaissances de base en droit du travail et qui maitrise des outils bureautiques
Le candidat idéal a un excellent relationnel, une bonne capacité d'écoute et d'analyse, le sens de l'organisation, réactif et sachant gérer les priorités, discret avec un bon esprit d'équipe.
Bac 3 à Bac 5 en Ressources Humaines
Expérience de 1 à 3 ans en recrutement en Cabinet ou Entreprise
Conditions d'emploi : Prise de poste : dès que possible
Poste ouvert sur la Réunion ou Mayotte
Salaire : à négocier
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
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