Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur. En savoir +
Liste de nos offres d'emploi
Candidatures spontanées
Bonnardel
Charge d'affaires H/F
Au sein de la société, vous êtes directement rattaché au directeur technique et à la direction, vous prenez en charge en toute autonomie un portefeuille de clients et projets sur des opérations significatives. Vos principales responsabilités : - Assurer l'établissement des devis, la réalisation des études techniques, - Déterminer et optimiser les solutions techniques, - Répondre aux souhaits du client en préservant les intérêts de l'entreprise dans le respect des normes, - Assurer une présence commerciale de qualité sur le terrain, - Assurer la préparation, le suivi, le pilotage des travaux depuis le démarrage du chantier jusqu'à la réception, en veillant aux aspects juridiques, contractuels, économiques, - Assurer l'application des règles de sécurité.
Votre profil :
De formation BTS, voire autodidacte, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans au poste de conducteur de travaux. Vous êtes organisé et rigoureux. Vous avez le sens du travail bien fait, vous savez fédérer vos équipes et savez créer un relationnel de qualité.
Conditions d'emploi :
Poste basé en IDF à Vulaines sur Seine (77870)
Harry hope
Coordinateur techniq...
Je recherche pour l'un de mes clients, acteur industriel implanté dans le Sud-Manche, un(e) Coordinateur Technique Utilités (H/F) en CDI. Dans le cadre du développement et de la fiabilisation de ses installations, vous rejoignez un environnement industriel où vous aurez la responsabilité du suivi technique des équipements liés aux utilités du site. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur le pilotage technique de votre périmètre et accompagnez les projets d'amélioration des installations. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Garantir la disponibilité et la fiabilité des installations utilités. - Participer à la définition et au suivi des actions de maintenance et de fiabilisation. - Superviser les opérations de maintenance préventive, curative et prédictive. - Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration. - Piloter des projets techniques, de la définition du besoin jusqu'à la mise en service. - Coordonner les interventions des prestataires et différents intervenants techniques. - Participer à l'analyse des défaillances et au déploiement d'actions correctives. - Assurer le suivi de la documentation technique et des dossiers liés aux installations. - Accompagner les équipes maintenance dans le développement de leurs compétences techniques. - Être force de proposition sur l'amélioration de la performance et de la fiabilité des équipements.
Votre profil :
Votre profil : Titulaire d'une formation Bac 2 en Maintenance, Électromécanique, Génie Industriel ou équivalent, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en environnement industriel. Vous disposez idéalement de compétences sur plusieurs domaines techniques liés aux utilités industrielles : - Production et traitement de l'eau. - Froid industriel. - Chaufferie et réseaux vapeur. - Air comprimé. - Installations énergétiques et techniques industrielles. Vous êtes également à l'aise avec le pilotage de projets, l'analyse de défaillances et les démarches d'amélioration continue. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous disposez d'un bon relationnel et savez travailler avec différents interlocuteurs techniques. Votre capacité à fédérer et à accompagner les équipes dans la résolution de problématiques techniques sera un vé de Contrat : CDI Rémunération : 45-52 KEUR selon le profil Les avantages : - Horaires de journée. - Poste basé sur un site industriel fixe dans le Sud-Manche. - Environnement technique diversifié. - Participation à des projets de modernisation et de à pourvoir dès que possible. N'hésitez pas à postuler !
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Brécey (50)
Sas carneiro
Conducteur de travau...
• Préparer les chantiers sur le plan technique, administratif et financier. • Encadrer et animer les équipes sur chantier, • Consulter, sélectionner les sous-traitants et piloter les intervenants, • Assurer le suivi technique, le contrôle administratif et financier des opérations, • Veiller au respect des marges financières, • Gérer la relation client et veiller au respect des engagements en termes de qualité, de sécurité, d'environnement et de délais. • Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves
Votre profil :
- Formation initiale niveau Bac 2 en bâtiment ou génie civil - Expérience confirmée de 3 à 5 ans minimum en conduite de travaux Gros Oeuvre, Génie civil, VRD - Maitrise des outils informatiques : Excel, pack Office, logiciels de suivi de chantier. - Connaissance pratique d'AutoCAD pour effectuer des retouches simples de plans. - Bon relationnel, sens de l'organisation, rigueur et autonomie. - Goût du terrain et capacité à fédérer les équipes autour des objectifs du chantier. Permis B indispensable
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à pourvoir immédiatement Rémunération selon profil et expérience Avantages : Véhicule Poste basé à Saint André Sur Orne - Chantiers à environs 150 km autour de Caen
Ortadis
Chefs de chantier pl...
Vous encadrez une petite équipe ou intervenez en toute autonomie, seul ou accompagné d'un manoeuvre. Vous interviendrez sur des chantiers de logements collectifs, allant d'une dizaine à plus de 100 appartements. Vous devrez notamment : - savoir lire un plan - installer des appareils sanitaires et thermiques, - assurer l'incorporation de réseaux en dalle et aérien, - assurer la réalisation de réseaux en PER, multicouche, cuivre et acier, - assurer la réalisation de réseaux VMC, - assurer la réalisation de réseaux gravitaires en tuyaux PVC, - assurer le montage de chaufferies petites et moyennes puissances, - assurer le suivi de vos chantiers.
Votre profil :
Plombier chauffagiste avec au moins 10 ans d'expérience, vous avez déjà encadré des équipes. Nous recherchons une personne dynamique, motivée et sérieuse, avec une bonne condition physique. Professionnel aguerri aux gros chantiers, vous aimez votre métier et souhaitez vous investir à long terme dans une entreprise sérieuse, qui sait récompenser l'implication de ses salariés.
Conditions d'emploi :
Plusieurs postes à pourvoir Contrat : CDI après période d'essai Rémunération : entre 1.500 € et 2.500 € net à négocier selon profil et expérience Avantages : véhicule, après la période d'essai. Localisation : Metz ou Nancy Pour en savoir plus et nous rejoindre, merci d'adresser votre candidature et vos prétentions salariales en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Harry hope
Technicien frigorist...
Je recherche pour l'un de mes clients, spécialiste des solutions de froid et de génie climatique, un(e) Technicien(ne) Frigoriste Confirmé(e) H/F en CDI afin de renforcer son équipe sur le secteur de la Seine-Maritime (76). Vous intervenez en itinérance auprès d'une clientèle professionnelle variée, notamment dans les secteurs industriel, agroalimentaire, tertiaire et missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des installations frigorifiques. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les opérations de dépannage. - Intervenir sur des installations de froid commercial et industriel, froid positif/négatif et climatisation. - Réaliser les opérations de mise en service, réglage et contrôle des équipements. - Manipuler les fluides frigorigènes dans le respect des normes en vigueur. - Intervenir sur les réseaux hydrauliques et aérauliques. - Réaliser des interventions sur les circuits électriques et armoires de commande. - Identifier les éventuels dysfonctionnements liés à la régulation et à l'automatisme. - Rédiger les comptes rendus d'intervention et assurer le suivi de vos opé les clients sur l'entretien, la fiabilité et l'évolution de leurs aux astreintes selon le planning établi.
Votre profil :
Profil recherché : De formation Bac Pro à BTS en froid, climatisation, génie climatique ou domaine technique équivalent, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste maîtrisez les techniques du froid commercial et/ou industriel et êtes rapidement autonome sur les opérations de maintenance et de dé habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes est , rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en itinérance et le contact avec les clients. Les avantages : - Panier repas - Prime d'astreinte - Mutuelle familiale prise en charge à 100 % - Participation - Prime de fin d'année - Formations techniques - Accompagnement terrain par des référents techniques Rémunération : 33-40 kEUR brut annuel selon profil et expérience, hors primes à pourvoir dès que possible. N'hésitez pas à postuler !
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Rouen (76)
Patrimoine et reno...
Chef de chantier tce...
En tant que patron du chantier aux yeux des ouvriers et sous l'autorité du Conducteur de Travaux vous devrez : - Réaliser les objectifs établis conjointement avec le Conducteur de travaux. - Respecter les pièces marché - Respecter le planning - Elaborer des méthodes d'exécution - Planifier l'installation de chantier - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité conjointement avec le Conducteur de Travaux - Prendre connaissance du dossier marché - T.C.E. - Assurer l'implantation et l'installation générale du chantier - Gérer votre chantier en prévision de Main d'oeuvre, Matériaux, Matériel, - Contrôler la qualité des ouvrages - Garantir la sécurité collective Représentant hautement qualifié de l'entreprise vous veillerez au bilan financier du chantier. Vous serez l'image de marque de l'entreprise en dispensant votre savoir faire sur les chantiers.
Votre profil :
Expérience confirmée en suivi et organisation de chantier
Conditions d'emploi :
Type d'emploi : Temps plein Rémunération : selon profil Lieu du poste : En présentiel
Eteria
Plombier chauffagist...
1. Réaliser des recherches de fuites sur :
- éléments de plomberie / canalisations / sanitaires,
- réseaux de chauffage,
- chaudières.
2. Une fois le problème identifié, procéder à la réparation :
- Pose de tuyauteries d'alimentations (multicouche, PER, cuivre), et d'évacuations (PVC), installation d'équipements et accessoires sanitaire (WC, mécanisme, robinetterie, meuble, paroi…), pose et raccordement des appareils (chaudières, radiateurs, chauffe-eaux, VMC, réducteurs de pression…)
- Raccorder et assurer l'étanchéité des installations
Vous interviendrez aussi bien sur des installations collectives que privatives.
Votre profil :
Expérience : 5 ans minimum en tant que plombier
Compétences : Recherche de fuite, dépannage, maintenance. Savoir rédiger un rapport d'intervention.
Savoir-être : précision, ponctualité, autonomie et travail d'équipe
Permis B
Conditions d'emploi :
2 postes à pourvoir
Contrat : CDI
Rémunération : 1800 à 1900 € net / mois
prime de panier journalière
déplacement zone 5 journalier
primes sur marges réalisées sur chantiers
Avantages : Mutuelle, véhicule de service
Localisation : Launaguet
Adito rh
Chargé d'affaires c...
3 raisons de nous croire
● Un poste qui allie autonomie et impact Vous serez responsable de votre portefeuille clients et maître de votre activité : prospection, négociation, suivi des dossiers et reporting. Plus de lourdeurs administratives, place à l'action et à des résultats concrets dès vos premiers mois.
● Une rémunération à la hauteur de vos ambitions Votre package moyen de 50 000 € brut/an (fixe variable non plafonné) est conçu pour récompenser votre performance. Ajoutez à cela des primes et challenges réguliers, et vous comprendrez pourquoi nos commerciaux atteignent - et dépassent - leurs objectifs.
● Un accompagnement sur-mesure pour réussir
● Formation continue (technique et commerciale) pour monter en compétences.
● Outils premium : véhicule de fonction, carte essence, téléphone et PC portable.
● Management de proximité : un manager expérimenté, attentif à votre réussite.
Pourquoi ce recrutement d'un(e) Chargé(e) d'Affaires Expérimenté(e) BtoB ?
La demande en solutions d'hygiène de l'air et d'entretien des réseaux aérauliques est importante dans le Grand Est.
Pour y répondre, notre client renforce son équipe commerciale et recherche un(e) professionnel(le) capable de :
● Développer et fidéliser un portefeuille clients sur des territoires stratégiques.
● Proposer des solutions techniques sur-mesure (audits, maintenance, sécurité) à des clients exigeants (hôtellerie, restauration, collectivités, industries, santé, etc.).
● Piloter votre activité en toute autonomie : prospection, négociation, suivi des dossiers et reporting.
Votre objectif ? Devenir l'interlocuteur privilégié de vos clients et contribuer activement à la croissance sur ces territoires.
Ce que vous ferez au quotidien
Missions principales :
● Prospection active : identifier et conquérir de nouveaux comptes en approche directe.
● Fidélisation : entretenir des relations durables avec votre portefeuille clients.
● Expertise technique : réaliser des audits sur site et chiffrer des solutions adaptées aux besoins QAI (Qualité de l'Air Intérieur) de vos clients.
● Stratégie commerciale : développer un réseau de prescripteurs (architectes, bureaux d'études, installateurs).
● Gestion autonome : organiser votre agenda, suivre vos dossiers et rendre compte de votre activité.
Missions ponctuelles :
● Participation à des salons professionnels ou événements sectoriels.
● Collaboration avec les équipes techniques pour affiner les propositions commerciales.
● Veille marché pour anticiper les tendances et adapter votre offre.
Avec qui allez-vous travailler ?
● Votre future équipe : Vous intégrerez une agence conviviale de 30 collaborateurs basée à Reims, où l'entraide et la bonne humeur sont de mise. Une équipe soudée, où chacun est reconnu pour son expertise.
● Votre futur manager : Un professionnel expérimenté, issu du terrain, qui allie rigueur opérationnelle et management bienveillant. Son objectif ? Votre réussite, avec un accompagnement personnalisé pour vous aider à atteindre - et dépasser - vos objectifs.
● Votre future entreprise :
● Leader mondial de la gestion des risques et de l'hygiène.
● Une culture d'innovation et d'éco-responsabilité, avec des solutions adaptées aux enjeux de demain (QAI, transition énergétique, etc.).
● Une organisation flexible : télétravail partiel pour une meilleure autonomie, tout en restant ancré(e) sur le terrain.
Votre profil :
Ce qu'on attend de vous
Dans 1 mois : Vous aurez pris en main votre portefeuille clients et assimilé les méthodes de travail
Dans 3 mois : Vous aurez réalisé vos premières ventes et contribué activement à la croissance du secteur.
Dans 6 mois : Vous serez pleinement autonome sur votre périmètre et reconnu(e) comme un(e) expert(e) par vos clients.
Dans 1 an : Vous aurez dépassé vos objectifs et joué un rôle clé dans l'expansion de l'entreprise sur vos territoires.
Vous allez réussir car...
● Vous avez une expérience réussie en vente de services techniques BtoB (ex : Facility Management, cuisines professionnelles, Qualité de l'Air, ventilation/VMC, sécurité incendie).
● Vous êtes autonome, créatif(ve) et pugnace, avec un goût prononcé pour le terrain.
● Vous savez créer des liens de confiance durables avec vos clients et piloter votre activité de A à Z.
● Vous maîtrisez les outils bureautiques (Suite Office) et les bases techniques liées à notre secteur.
Conditions d'emploi :
CDI - Temps plein
Reims (51) - Secteur : 55-52-10 et 51
Et parce que notre client vous donne les moyens de réussir :
● Un package rémunérateur (50K€ brut/an en moyenne, variable non plafonné).
● Un véhicule de fonction carte essence pour vos déplacements, téléphone portable, ordinateur
● Du télétravail partiel pour équilibrer vie pro et vie perso.
● Une formation continue pour monter en compétences.
● Un environnement stimulant où votre performance est récompensée
Bonus : Si vous avez une expérience en Qualité de l'Air Intérieur (QAI), en ventilation industrielle ou en sécurité des installations, n'hésitez pas à le mentionner - cela fera la différence !
Et maintenant ?
Postulez dès maintenant et rencontrons-nous !
Notre processus de recrutement est simple et efficace : un premier échange avec notre cabinet, puis un entretien avec votre futur manager.
Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une entreprise où votre talent fera la différence !
Infos complémentaires
- Une marque forte et le soutien d'un grand groupe,
- Formation continue, accompagnement technique et commercial,
- Management de proximité,
Guyane technique i...
Charge(e) d'affaires...
Intitulé du poste Chargé(e) d'affaires VRD - Bureau d'Études / Maîtrise d'OEuvre Rattachement hiérarchique Chef de Projets VRD / Directeur du Bureau d'Études VRD Missions principales Le(la) Chargé(e) d'affaires VRD est responsable de la gestion technique, financière et relationnelle des projets d'aménagements urbains et d'infrastructures, depuis la conception jusqu'à la réception des travaux. Études et conception • Participer aux relevés de terrain et à l'analyse des données d'entrée • Réaliser les études techniques VRD (voirie, réseaux humides et secs, assainissement, terrassements, etc.) • Élaborer les pièces écrites (techniques, administratives et financières) et graphiques (plans, profils en long et en travers, coupes, etc) pour les phases d'Etudes et la phase de consultation des entreprises • Dimensionner les ouvrages conformément aux normes et réglementations en vigueur Suivi de chantier • Assurer la direction de l'exécution des travaux (DET) • Contrôler la conformité des travaux aux plans et aux normes • Gérer les situations financières et les avenants • Gérer les réceptions et levées de réserves Gestion de projet • Assurer la coordination des différentes phases : DIAG, PRE, AVP, PRO, ACT, VISA, DET, AOR • Planifier et suivre l'avancement des études et des travaux • Garantir le respect des délais, des coûts et de la qualité Relation client et suivi commercial • Être l'interlocuteur privilégié du maître d'ouvrage • Participer aux réunions de présentation et de validation des projets • Développer et fidéliser le portefeuille clients • Contribuer à la rédaction d'offres et à la réponse aux appels d'offres Travail en équipe • Collaborer avec les projeteurs, ingénieurs et techniciens pour fluidifier la production • Participer aux points internes d'avancement • Partager les informations utiles à l'équipe projet • Remonter les alertes ou besoins identifiés • Participer à la capitalisation technique (retours d'expériences, bonnes pratiques, etc.)
Votre profil :
• Formation : Bac 2 à Bac 5 (Génie Civil, Travaux Publics, VRD) • Expérience : 3 à 5 ans minimum en conduite de travaux (Entreprise VRD), bureau d'études VRD ou maîtrise d'oeuvre VRD • Permis B requis • Qualités : Autonomie, rigueur, sens du service, leadership Compétences requises Techniques : • Maîtrise des normes VRD, DTU, fascicules du CCTG • Connaissance des logiciels CAO/DAO (AutoCAD, Covadis) • Capacité rédactionnelle confirmée Gestion : • Suivi budgétaire et planning • Esprit de rigueur, sens de l'organisation et grande fiabilité • Esprit de synthèse Relationnelles et comportementales : • Excellente communication avec clients, partenaires et équipes • Sens de la négociation et de la satisfaction client • Respect de l'organisation interne et des procédures de la société • Capacité à anticiper et à remonter les points de vigilance • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
Conditions d'emploi :
• Contrat : CDI • Localisation : Cayenne ou Saint-Laurent du Maroni • Rémunération : Selon profil et expérience avantages (véhicule, primes)
Recrutec
Chef d'équipe couvr...
CE QUE VOUS FEREZ AU QUOTIDIEN
- Organiser et réaliser des chantiers de couverture et de zinguerie
- Encadrer et faire monter en compétences votre aide-couvreur
- Gérer un chantier de A à Z, de la prévisite à la réception
- Travailler le zinc c'est indispensable ici
Votre profil :
5 ans d'expérience minimum en couverture / zinguerie
Maîtrise du zinc exigée
Autonome, rigoureux(se), esprit d'équipe, sérieux, à l'aise pour encadrer
Couvreur / Zingueur souhaitant évoluer : bienvenu(e)
Conditions d'emploi :
CDI temps plein
39h semaine : de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00 du lundi au jeudi et de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 le vendredi.
Basé à Chantilly (60), déplacements en Île-de-France
Poste à pourvoir immédiatement
CE QUE VOUS TROUVEREZ ICI
- Un binôme stable sur vos chantiers
- Un véhicule de fonction téléphone télépéage
- Une prime annuelle sur objectifs (équivalent 13ème mois)
- Une rémunération de 33,6 K€ brut à négocier selon votre profil
Z.bat
Conducteur de travau...
Vous êtes responsable, au sein d'une unité d'exploitation, de l'organisation, du suivi et du bon achèvement du ou des chantiers dont vous avez la charge, dans le respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement. Vous êtes responsable de la bonne gestion humaine et matérielle ainsi que du suivi financier, commercial, technique et qualité de vos chantiers. 1. En phase de préparation, vous devez : o assister aux réunions techniques préalables au chantier, o établir le budget prévisionnel, o préparer le site, o recruter les hommes, o élaborer les plannings, o sélectionner les matériaux, le matériel et les engins de chantier, o déterminer les méthodes de travail. En phase de réalisation, vous devez : o surveiller l'exécution des travaux et contrôler les rapports des chefs de chantier, o rendre compte de l'avancement des travaux au directeur de chantier, o négocier avec les clients et les fournisseurs, o réceptionner les travaux en fin de chantier.
Votre profil :
Vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans ce métier. En tant que professionnel qualifié, vous possédez toutes les compétences nécessaires à mener à bien votre mission. Vous aurez à coeur de faire respecter le niveau de qualité exigée sur nos chantiers
Conditions d'emploi :
Type d'emploi : CDD de 6 mois pouvant déboucher sur un CDI Salaire : 2 200€ à 3500€ net Avantages : - Mutuelle - voiture de fonction et éventuellement d'autres avantages lors du passage en CDI Poste situé en Guadeloupe, aux Abymes.
Sarl décor peinture
Peintre bâtiment / ...
Réalisation de chantiers (peinture / rénovation / pose de revêtement) en équipe de 2 ou 3 peintres, autour du bassin annécien ou sur Annecy. Les chantiers actuels concernent essentiellement des travaux de peintures plutôt haut de gamme (Villas, appartements, copropriétés de standing..)
Votre profil :
Vous êtes issue d'une formation CAP spécialisée en peinture rénovation. Vous avez impérativement de 2 à 5 ans d'expérience dans ce poste. Nous recherchons actuellement 1 personne (éventuellement 2 pour créer 1 binôme) motivée, appliquée, rigoureuse, ayant le sens des détails, de l'esthétique et surtout sérieuse, consciencieuse et ponctuelle ceci afin d'intégrer notre petite équipe et répondre à un accroissement pérenne de notre activité ainsi qu'un remplacement suite à un départ en retraite.
Conditions d'emploi :
Mission CDD de 3 mois renouvelable ou aboutissant sur CDI si satisfaction Semaine ouvrable de 39h - du lundi au vendredi midi. Salaire : Entre 1800 et 2200 € / mois Primes ponctuelles - Mutuelle - Participation Localisation : Annecy Entreprise à taille humaine avec réel esprit d'équipe (PME de -5 personnes.) Possibilité réelle d'évolution de carrière et de création de poste en CDI, salaire envisageable à discuter selon compétences, efficacité et maitrise.
Trouvez les bons candidats
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.