PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Vous serez responsable de la gestion complète de projets de construction, de la phase d'étude à la livraison, en passant par la coordination des équipes et le suivi des budgets, suivi de la qualité et respect de la réglementation. ..
Vous serez en charge de :
• Gérer et suivre les projets de construction, rénovation et aménagement.
• Coordonner les différentes parties prenantes (clients, architectes, sous-traitants).
• Élaborer et suivre les budgets, les plannings et les cahiers des charges.
• Veiller au respect des normes de sécurité, de qualité et des délais.
• Assurer une relation client de qualité, du début à la fin des projets.
Votre profil : • Diplôme en génie civil, construction ou équivalent.
• Expérience confirmée en gestion de projets dans le bâtiment.
• Excellentes capacités de communication et de négociation.
• Maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels techniques (AutoCAD, MS Project, etc.).
• Permis de conduire B indispensable.
Pourquoi nous rejoindre
• Une entreprise en pleine croissance avec des projets variés et stimulants.
• Une ambiance de travail conviviale et collaborative.
• Des possibilités d'évolution et de formation continue.
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : Selon profil et expérience
- Localisation : Ile-de-France principalement
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable d'Activité, vous prenez en charge la gestion complète de chantiers CVC, principalement dans les domaines du tertiaire et des collectivités. Vos missions incluent :
Préparation et organisation des chantiers (planning, approvisionnements, gestion des équipes, coordination des moyens)
Suivi de l'exécution : respect des budgets, délais, qualité des prestations et sécurité
Participation aux réunions de chantier
Suivi de la rentabilité et proposition d'améliorations techniques
Contribution à l'élaboration de devis sur certains dossiers
Utilisation des outils numériques internes (gestion, reporting, etc. )Ce que vous propose l'entreprise :
Un poste à fort niveau d'autonomie dans une entreprise reconnue pour son expertise technique et ses valeurs humaines
Des projets variés, avec un ancrage local
Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe dynamique
Une ambiance de travail collaborative, où la proximité managériale est réelle
Votre profil : Formation technique en CVC (chauffage, climatisation, plomberie, ventilation, régulation. . . )
Expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire (chef de chantier, conducteur de travaux ou responsable de chantiers)
Maîtrise des outils bureautiques et capacité à gérer des équipes sur le terrain
Autonome, organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel
L'attestation de manipulation des fluides frigorigènes est un plus
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Brieuc (22)
Votre mission : Rattaché(e) au service structure composé de 3 personnes, vous participerez à la prévention des risques techniques en contrôlant les projets de construction et de rénovation, de la conception à la réception des relation avec les équipes internes, les maîtres d'ouvrage, les architectes, les bureaux d'études et les entreprises, votre mission consistera à prendre en charge des projets privés et publics (logements et bureaux et ERP. . . ) en termes de : qualité, coûts, délais ; principalement en béton, mais également en métal et bois.
VOS MISSIONS :
- Vous réalisez le dimensionnement et l'optimisation des structures, vous réalisez les modélisations à l'aide de différents logiciels de calculs.
- Selon les projets, et pour les phases de conception et d'exécution, vous préparez des plans à destination des projeteurs.
- Vous êtes le référent des différents intervenants du projet et participez aux réunions internes de coordination dans le cadre des projets TCE.
- Vous réalisez des notes et comptes rendus sur les sujets techniques de structures.
- Vous réalisez des visites de chantier, rédigez des comptes rendus et observation concernant la structure.
Votre profil : De formation Bac5 en bâtiment / génie civil / structures, ou CHEBAP, vous disposez d'une première expérience réussie de 3-5 ans et plus, en bureau de contrôle ou en bureau d'études, en qualité d'Ingénieur structure.
Autonomie dans le travail, esprit d'équipe et prise d'initiatives sont indispensables pour réussir pleinement dans ce poste.
Vous maitrisez les logiciels AutoCad, Revit et Robot/Arche/Graitec.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lesquin (59)
Votre mission : Véritable interlocuteur (trice) privilégié (e) de nos collaborateurs Etam, cadres et compagnons, vous assurez la responsabilité du traitement de leur paie et gérez leur dossier administratif. La fonction multiple du poste, parfois complexe, exige une extrême rigueur.
A ce titre, vos principales missions seront de :
- Effectuer les formalités administratives liées aux entrées et sorties du personnel (contrats de travail, visites médicales, soldes de tout compte, contrôle des documents fournis…)
- Assurer la gestion de la paie en rassemblant les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié (éléments fixes et variables, contrôle des pointages…)
- Assurer la gestion des temps de travail individuels (Absences, congés payés, arrêt maladie, formations…)
- Tenir à jour le registre du personnel et les dossiers individuels des salariés
- Etablir les déclarations administratives (arrêts maladies, accidents du travail, intempéries, congés payés…)
- Répondre aux questions sociales du personnel (Bulletin de paie, mutuelle, frais de trajet, primes…) en assurant notamment une permanence téléphonique hebdomadaire
- S'occuper de la gestion des intérimaires (vérification des contrats, fiche d'accueil, fiche de poste, pointages, carences, vérification des factures…)
- Gérer les adhésions et radiations des mutuelles des collaborateurs
- Appliquer la Législation Sociale, le Droit du Travail, la convention collective de branche
Votre profil : Vous êtes rigoureux (se), autonome, vous avez le sens du détail, la maîtrise parfaite d'EXCEL et une communication verbale et écrite concise et précise. Le respect de la confidentialité et la discrétion sont obligatoires.
Vous avez une formation BAC 2 en RH/paie ou en comptabilité Option gestion du personnel.
Une connaissance de l'environnement du BTP ou assimilé constitue un atout indéniable.
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI, Temps Plein.
Rémunération motivante selon profil et expérience
Lieu de poste : CHILLY-MAZARIN, IDF 91380.
CV lettre de motivation à adresser en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Votre mission : Dans le cadre d'un accroissement d'activité, une entreprise reconnue dans le secteur du BTP et de l'énergie recrute des compagnons qualifiés.
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP et Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et poste
Compagnon Plombier / CVC N3P1 - N3P2
Vous intervenez sur chantiers sous la responsabilité d'un chef d'équipe.
Missions :
Pose de réseaux EF/EC, EU/EV
Installation d'équipements sanitaires
Mise en oeuvre de réseaux chauffage
Raccordements et essais
Périmètre et environnement
Chantiers tertiaires et logements collectifs.
Travaux neufs principalement.
Votre profil : Qualification N3P1 ou N3P2 confirmée.
Maîtrise complète des techniques de pose.
Lecture de plans proposées
CDI - Temps plein.
Rémunération annuelle brute : 27 000 EUR à 34 000 EUR selon qualification et expérience.
Panier et indemnités selon convention.
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Léopole Darnault
Consultant - BTP et Énergie | Harry Hope
leopole.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Orléans (45)
Votre mission : Rattaché(e) à la direction, vous serez en charge d'étudier, de concevoir et de réaliser les plans des différents projets pour la construction de bâtiments professionnels, en neuf et en réhabilitation, de la phase esquisse au permis de construire.
À ce titre, vos missions seront les suivantes :
- étudier et analyser le cahier des charges client
- intervenir sur toutes les étapes du projet : de la phase ESQ au DOE, en passant par le PC.
- relever les prises de côtes sur plan ou sur site
- veiller aux règles de construction (urbanisme PMR. . . )
- assurer un reporting régulier à la direction
- entretenir un bon relationnel avec les clients et différents partenaires.
- réaliser la modélisation 3D et les rendus
Votre profil : De formation Architecte, ou Dessinateur, vous disposez id"alement d'une première expérience sur des projets maîtrisez le logiciel REVIT.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre dynamisme.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lens (62)
Votre mission : Le soudeur devra apporter les pièces à son poste de travail à l'aide du pont roulant; souder les fermes de toit selon la procédure de soudage établie et les temps de production déterminés; s'assurer que toutes les soudures soient effectuées et vérifier leur aspect visuel avant de les retourner au poste de travail suivant.
Il devra être ponctuel, productif, sécuritaire et aimer le travail d'équipe.
Votre profil : QUALIFICATION : Ouvrier Technicien
FORMATION : CAP ou BEP ou BAC en soudure
EXPERIENCE exigée de 3 à 5 année(s)
Les conditions d'accès aux permis de travail Canadien
- Pour les 18-35 ans (Permis jeune professionnel 2 ans de permis de travail)
- Pour les 35-55 ans (EIMT 3 ans de permis de travail)
Merci d'indiquer sur vos Cv pour quelle tranche d'âge vous êtes éligible
Conditions d'emploi : Nombre de postes : 2
Contrat : CDD 2 ans
Rémunération : de 25/heure à 28/heure Brut Canadien, donc 2500€ net mensuel
HORAIRE DE TRAVAIL : Du lundi au vendredi de 7 h00 à 16h00
DUREE DU TRAVAIL : 40 heures Heures hebdomadaires
LIEU DE TRAVAIL : Ville de Québec
Merci de faire parvenir un Cv détaillé sur les 10 dernière années en inscrivant vos diplômes ainsi qu'une lettre de motivation, expliquant pour quelle raison vous désirez venir travailler au Canada.
Votre mission : En relation constante avec la direction et l'ensemble du bureau d'étude vous serez suivant les cas en charge de :
. Relevé des dimensions, surfaces, volumes, situations (relevés sur plans ou chantiers
. Lecture et analyse des devis et CCTP
. Etablissement de l'ensemble des plans à partir du plan de charpente, plans de détails, calpinage etc…
. Etablissement des dossiers techniques.
Votre profil : Issu d'un bac STI2D spécialité architecture et construction
. Minimum bac 2
. BTS Enveloppe du bâtiment
. BTS études et économie de la construction
. DUT génie civil construction
. Maitrise des outils informatiques en particulier AUTOCAD, pack office si PROCAL un plus
. Solide connaissance technique
Si débutant formation en enveloppe du bâtiment souhaitée.
Les qualités professionnelles requises : Rigueur, sens des responsabilité et détermination.
Conditions d'emploi : Contrat CDI 39 H
Statut ETAM
Rémunération : Entre 1900 et 3500 € / mois suivant profil et expérience
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
- Formation
Localisation : ESCHAU
Votre mission : En tant qu'Ingénieur Achats, vous jouez un rôle clé dans l'optimisation des projets, tant sur le plan technique, économique que analysez les dossiers de consultation, identifiez et sélectionnez les fournisseurs et sous-traitants les plus pertinents, et garantissez la performance globale des projets industriels confiés.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Analyse et optimisation des dossiers :
- Analyser et optimiser les chiffrages et DCE.
- Proposer des solutions techniques et économiques permettant d'améliorer la compétitivité des projets en termes de coûts, délais et et consultation des partenaires:
- Identifier, sourcer et consulter des fournisseurs et sous-traitants fiables adaptés aux projets industriels.
- Constituer, structurer et enrichir une base de données partenaires.
- Lancer les appels d'offres, assurer le suivi des consultations et analyser les offres reçues.
Négociation et contractualisation:
- Négocier les aspects techniques, financiers et juridiques des offres, dans une logique d'optimisation et de maîtrise des risques.
- Rédiger et formaliser les bons de commande et contrats de sous-traitance, dans le respect des contraintes réglementaires et contractuelles des projets.
Collaboration et communication :
- Participer aux réunions de lancement de chantiers et assurer un lien étroit avec le service travaux tout au long de la phase de réalisation.
- Garantir une communication fluide entre les différents intervenants internes et externes.
- Assurer un reporting régulier auprès du Chef de projet.
Suivi et évaluation des partenaires :
- Évaluer la performance des fournisseurs et sous-traitants afin d'améliorer la qualité des prestations et de pérenniser les partenariats.
- Gérer les éventuels litiges avec les fournisseurs et sous-traitants.
Votre profil : Issu(e) d'une formation Bac5 en génie civil, construction ou achats, ou fort(e) d'une expérience équivalente dans le secteur de la construction, vous disposez de solides compétences techniques en TCE et lots techniques, idéalement acquises sur des projets de bâtiments industriels.
Vous maîtrisez les méthodes de consultation, de négociation et de contractualisation, ainsi que les matériaux et procédés constructifs propres aux projets industriels. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels d'achats ou ERP.
La maîtrise de l'anglais constitue é(e) d'un excellent sens de la communication, vous collaborez efficacement avec des interlocuteurs variés et contribuez à instaurer des relations durables et de qualité.
Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous savez gérer plusieurs projets en parallèle, anticiper les problématiques et proposer des solutions pertinentes, tout en respectant les délais et les priorités.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Tourcoing (59)
Votre mission : En tant que Chef d'équipe mécanicien, et en lien avec la Direction, vous animez l'équipe afin d'assurer la production et veillez à la bonne continuité de l'activité en réalisant l'ensemble des missions suivantes :
- Planifier le travail de l'équipe ;
- Effectuer les diagnostics ;
- Intervenir sur le matériel (réparation, maintenance) ;
- Aider l'équipe en cas de difficulté technique ;
- Assurer le transfert du savoir-faire et la montée en compétences de l'équipe ;
- Réaliser les opérations urgentes ;
- Commander les pièces ;
- Renseigner les documents de suivi.
Votre profil : De formation de niveau BAC 2 à BAC 3 en mécanique TP (poids lourds et engins de chantier), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un poste similaire. Vous devez avoir de solides compétences en mécanique et dans les systèmes électriques, électroniques et hydrauliques.
Vous êtes organisé(e) et votre capacité à gérer les priorités vous permet de faire face aux nombreux imprévus. En véritable meneur d'homme, vous savez encadrer votre équipe et vous contribuez à leur motivation et à leur évolution.
Vous êtes titulaire du permis B et du permis C.
Conditions d'emploi : Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI, à temps complet à raison de 39h par semaine du lundi au vendredi.
Statut : agent de maîtrise
Salaire : attractif, à négocier selon profil
Avantage : ticket restaurant d'une valeur de 8 € dés le 1er jour de travail / prime de 13ème mois
Envoyez votre CV et lettre de candidature en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Votre mission : - Fabrication et mise en oeuvre de charpentes traditionnelles et d'ossatures bois à partir de plans
- Assemblage, levage et pose sur chantier
- Réalisation de travaux de couverture (tuiles, zinc selon compétences)
- Pose de bardage bois
- Travail en atelier (taille, assemblage, préparation des éléments) et sur chantier
- Respect des consignes de sécurité et des exigences de qualité
Votre profil : - CAP / Bac Pro Charpentier bois ou expérience équivalente
- Expérience souhaitée en charpente et/ou ossature bois de 2 ans minimum
- Lecture de plans maîtrisée
- Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait
- Esprit d'équipe et bon relationnel
Vous acceptez des déplacements fréquents.
Votre mission : • Prise en main des chantiers (lecture de plans, compréhension des instructions techniques, organisation de son équipe, mise en application, participation à la réalisation des travaux)
• Connaissance et utilisation en sécurité des outils, matériaux et engins mis à disposition
• Mise en place des éléments de sécurité (échafaudage etc)
• Capacité à valider la qualité des ouvrages exécutés (en conformité avec plans, instructions)
• Capacité à former, orienter ses coéquipiers pour les faire grandir en compétences
Votre profil : • Expérience de plusieurs années :
o Maitrise des pratiques de maçonnerie traditionnelle (élévation en agglos, moellons, briques, réalisation seuils, appuis, linteau etc)
o Maitrise du travail du béton (coffrage, préparation du sol, ferraillage, coulage, passage de la règle etc)
• Autonome dans la gestion de son chantier :
- Gestion de l'équipe et préparation du chantier (lecture de plans, éléments de sécurité, gestion des matériaux, compte-rendu)
- Être dynamique, savoir anticiper, prendre des initiatives
- Sens du détail
• Savoir-vivre et savoir-être: ponctuel, respectueux, communiquant
Vos principales qualités sont : Energique, Prise d'initiative et Volontaire.
Vous acceptez des rares déplacements.
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : Entre 2800 et 3600 € / mois
Paniers repas
Paiement des heures supplémentaires
Indemnités de trajet
- Localisation : Les Touches-de-Périgny
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