PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Les missions qui seront confiées au candidat porteront sur les corps d'état suivants :
• Thermique
• Chauffage / Climatisation
• Ventilation / Désenfumage
• Plomberie sanitaire
Ces missions pourront être les suivantes :
• Assistant technique à Maître d'ouvrage
• Audits et diagnostics techniques
• Etudes thermiques réglementaires
• Ingénierie technique
• Traitement du désenfumage des bâtiments
• Missions de maîtrise d'oeuvre (conception / études d'exécution / réalisation)
o Conception générale des " Fluides " pour le bâtiment
o Dimensionnement des réseaux et des équipements
o Traitement du désenfumage des bâtiments
o Rédaction des notices techniques
o Estimations
o Analyse des offres
o Suivi des travaux
o Etc.
Votre profil : • Expérience professionnelle souhaitée, a minima, de 2 à 3 ans
• Personne ouverte, réactive et communicative
• Permis B et véhiculé
Maîtrise technique :
Le candidat devra maîtriser les points suivants :
Conception et dimensionnement des systèmes
Analyse thermique et efficacité énergétique des systèmes
Maintenance et optimisation des équipements
Etc.
Maîtrise des outils :
• Suite logiciels métiers BBS SLAMA (Audits énergétiques, RT 2012, RE2020, STD, AFEA, HQE, ACV, BBC RENO...)
• Autocad
• Pack office et logiciels bureautiques
La maîtrise du logiciel Trimble NOVA serait un plus
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
La rémunération envisagée est comprise entre 35 K€ et 45 K€ bruts annuels en fonction du profil et de l'expérience du candidat.
Votre mission : Vous serez chargé(e) de la prospection de la clientèle sur le terrain afin d'obtenir des RDV qualifiés pour nos commerciaux, de la représentation des produits ainsi que la prise en charge de l'ensemble des relations commerciales entre la clientèle et la société.
Vous devrez prendre des initiatives actives tant en matière de prospection personnelle que de mise en oeuvre de la politique promotionnelle de vente de la société.
Votre profil : PERMIS B VEHICULE OBLIGATOIRE
Aucun intermédiaire, aucun sous-traitant. Vous recherchez un emploi, mais bien plus encore, une carrière, une équipe, où vous pourrez vous épanouir, vous intégrer. Une entreprise prospère et sérieuse qui se développe encore et encore.
Le secret... Des cadres de terrain à vos côtés, quotidiennement, un réel suivi, une formation solide, des animations et des challenges tout au long de l'année.
Vous êtes ambitieux (se), dynamique, vous recherchez un CDI stable, un statut salarié, une vraie carrière, vous voulez apprendre, gravir les échelons, vous élever socialement, rejoignez-nous !
Conditions d'emploi : Statut salarié en CDI
Rémunération fixe 1700 € COMMISSIONS TRES ATTRACTIVES SUR LES VENTES REALISEES SUR VOS RDV
- frais professionnels avec un minimum de 390 euros net
- Mutuelle entreprise
- Challenges, animations
- Participation aux bénéfices
NOUS OFFRONS DES POSTES POUR LES DEPARTEMENTS 10 - 08
Votre mission : Pour les activités suivantes :
Installation et dépannage de plomberie - sanitaire - chauffage :
Pose de tuyauteries apparentes/encastrées (multicouche, PER, cuivre), installation des équipements et accessoires sanitaire (WC, mécanisme, robinetterie, meuble, paroi…), pose et raccordement des appareils (chaudières, radiateurs, chauffe-eaux, VMC…)
Raccorder et assurer l'étanchéité des installations
Maintenance et entretien :
-Contrôle des installations de chauffage, détartrage et désembouage
-Entretien des chaudières : Révision, nettoyage et réglages.
-Entretien PAC A/A - A/E
-Entretien Adoucisseur
-Ramonage cheminée
Votre profil : Plombier chauffagiste expérimenté
Vous êtes autonome, réactif, professionnel, rigoureux
Des connaissances en électricité seront appréciées
Permis B valide impératif
Conditions d'emploi : Contrat CDI : 35 ou 39h - heures supp possible
Travail en journée du lundi au vendredi
Salaire à partir de 11.88€ évolutif selon profil
Avantages :
- véhicule de société équipé
- panier repas selon chantier
- douche et cuisine équipée au dépôt
Poste basé à Lombreuil - Chantiers dans le 45 et département limitrophe
Votre mission : - la couverture tuiles (pose de sous toiture, contre-lattage, lattage et traçage)
- la zinguerie (gouttières, chéneaux, descentes, couverture tasseaux, joint debout)
- pose de bac acier
Votre profil : CAP exigé
La Formation en Membrane EPDM serait un plus
Vous êtes motivé et dynamique, vous possédez obligatoirement le permis B.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39h
Salaire : entre 1.800 et 2.500 € / mois selon profil et expérience
Paniers repas
Prime de rendement
Localisation : Lille - Chantiers régionaux
Votre mission : Réaliser en autonomie ou en équipe, divers travaux électriques de rénovation partielle ou totale d'un ouvrage de type Appartement, Cage d'escalier, Bureaux etc….
Votre profil : Niveau CAP à minima
Permis B en cours de validité
La connaissance de la langue Française est impérative
Expérience (2 ans) dans le domaine de l'électricité souhaitées.
Une maitrise des connaissances du risque électrique et de la rénovation est impérative.
Une maitrise des Normes en vigueur (NFC15-100 et NFC14-100), serait appréciée.
Conditions d'emploi : CDI 39H avec heures supplémentaires majorées
Véhicule de fonction
Rayon d'intervention : Ile de France
Rémunération : ≈ 24 000 € par an, suivant profil
Votre mission : Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis aujourd'hui en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD Mon client reconnu sur son secteur, recrute un. e Comptable dans le cadre d'un remplacement pour un départ à la retraite, une passation est donc prévue. LES MISSIONS PROPOSEES Vous serez rattaché à la Responsable Comptable et vous aurez la charge de veiller à la tenue d'une comptabilité régulière dans le respect des règles fiscales et sociales et vous interviendrez sur les missions suivantes : - Assurer la communication entre les différents services ; - Contrôler la tenue d'une comptabilité conforme aux procédures : ? Gérer l'ensemble des opérations courantes, ? Appliquer les normes et procédures relatives aux comptes sociaux et consolidés, et dans le respect des normes, ? Participer à la création des tiers dans le logiciel de trésorerie pour toutes les sociétés du périmètre trésorerie groupe. - Tenir la comptabilité générale : ? Assurer la gestion des fichiers Inter-Compagnies, ? Faire les déclarations fiscales ? Réaliser le suivi du processus des clôtures comptables, justification des comptes et constitution du dossier de révision comptable, ? Comptabiliser et suivre le cycle immobilisation de A à Z, ? Enregistrer et contrôler les provisions et comptes sociaux, ? Contrôle des DAS2, ? Facturation des prestations de services, refacturation des holdings, ? Tenue des emprunts. - Comptabilité fournisseurs, clients et trésorerie : ? Procéder à la saisie et aux règlements des factures fournisseurs, ? Procéder quotidiennement au contrôle des décaissements et établir les prévisions de trésorerie à envoyer à la trésorerie groupe, ? Faire les états de rapprochements bancaires, ? Identifier et suivre la résolution des litiges fournisseurs qui restent sous la responsabilité de la Direction, ? Faire régulièrement état de la balance fournisseurs et clients; ? Participer à la préparation des dossiers contentieux pour les transmissions; ? Enregistrer les encaissements clients
Votre profil : LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Vous avez une formation en comptabilité Bac2 avec une expérience de minimum 4/5 ans sur une expérience êtes rigoureux. se, dynamique, autonome et vous êtes doté d'un esprit d' faites preuve d'initiative tout en étant minutieux. se dans l'exécution de vos missions. Vous maîtrisez l'anglais professionnel, des connaissances en espagnol serait un plus. Les profils juniors avec une première expérience en CDI sont acceptés. CE QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ NOTRE CLIENT - Mutuelle et prévoyance - TT - Tickets Restaurants - CDI - Rémunération proposée entre 30kEUR et 35kEUR selon le profil
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Marseille - 14ème arrondissement (13)
Votre mission : Vous serez en charge du développement électronique, vos missions :
▪ Concevoir des cartes électroniques
▪ Élaborer des schémas électroniques
▪ Élaborer et rédiger la certification
▪ Routage
▪ Prototypage
▪ Effectuer des tests
▪ Production
Votre profil : ▪ Vous êtes issu(e) de formation supérieure d'Ingénieur en Électronique.
▪ Vous avez des connaissances sur ces logiciels : CADENCE ORCAD ou PROTEUS ISIS ARES
▪ Ce serait un plus si vous aviez des connaissances en : processeur NXP MIMXRT, boitier BGA, circuits analogiques et les modules radio
Vous êtes autonome et rigoureux, vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de vous adapter à des contextes techniques variés.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI à temps plein
Salaire selon profil et expérience
Poste situé à La Verrière
Votre mission : Sous la responsabilité du conducteur ou du chargé d'affaires, vous êtes garant(e) de la bonne organisation du chantier et du respect des engagements en termes de qualité, délais et sécurité.
Vos principales missions :
Préparer et organiser les chantiers en lien avec le bureau d'études et la direction de travaux ;
Encadrer les équipes de monteurs/installateurs sur site ;
Veiller à la bonne exécution des travaux (CVC, plomberie, selon les lots concernés) ;
Gérer l'approvisionnement en matériel et la logistique de chantier ;
Contrôler la conformité des installations et assurer les essais de mise en service ;
Être le relais technique entre le client, les sous-traitants et la direction.
Votre profil : Formation technique (CAP, Bac Pro, BTS en génie climatique, plomberie, électricité ou équivalent) ;
Expérience significative de 5 ans minimum sur un poste de chef de chantier ou chef d'équipe confirmé ;
Compétences techniques solides dans le domaine du bâtiment (CVC, plomberie, ou électricité) ;
Sens de l'organisation, du management et du travail bien fait ;
Esprit d'équipe, autonomie et goût du terrain
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Baie-mahault (97)
Votre mission : Dans le cadre d'un fort développement d'activité, une entreprise spécialisée dans la conception et la construction de centrales photovoltaïques renforce son équipe travaux sur des projets de grande envergure.
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP et Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et poste
Conducteur de Travaux - Grands Projets Photovoltaïques
Rattaché au Responsable Travaux, vous pilotez des opérations photovoltaïques au sol sur des projets intervenez sur l'ensemble du cycle d'exécution, depuis la préparation jusqu'à la réception des principales :
Assurer la gestion complète des chantiers photovoltaïques de grande puissance
Planifier et suivre l'avancement des travaux
Piloter les budgets et optimiser les ressources
Coordonner les équipes internes et les sous-traitants
Veiller au respect des normes techniques, réglementaires et de sécurité
Participer aux réunions de chantier et assurer le reporting
Garantir la qualité d'exécution et le respect des délais contractuels
Périmètre et environnement
Projets photovoltaïques au sol de grande envergure.
Poste itinérant avec déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire technique exigeant, coordination multi-intervenants et gestion simultanée de plusieurs opérations.
Votre profil : Formation Bac 2 minimum en BTP, génie électrique, énergie ou éérience significative en conduite de travaux photovoltaïques ou en travaux électriques / ENR.
Bonne connaissance des normes techniques et réglementaires du secteur.
Capacité à manager des équipes terrain et à piloter des , organisation, réactivité et prise de décision rapide îtrise des outils informatiques et logiciels de suivi de B proposées
CDI - Statut cadre.
Rémunération annuelle brute : 35 000 EUR à 50 000 EUR selon expérience.
Véhicule de service, frais de déplacement pris en variables selon performance et avancement des projets.
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Léopole Darnault
Consultant - BTP et Énergie | Harry Hope
leopole.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Orléans (45)
Votre mission : En tant que téléprospecteur(rice) B2C/B2B chez Le Solarman, vous serez chargé(e) de :
- Prospecter par téléphone des clients potentiels B2C/B2B
- Qualifier les leads et prendre des rendez-vous qualifiés pour nos commerciaux
- Respecter les consignes et suivre les procédures établies
- Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux
Votre profil : - Expérience réussie en tant que téléprospecteur(rice) B2C/B2B
- Excellent sens du contact et qualités commerciales
- Rigueur, organisation et autonomie
- Capacité à travailler en équipe et à atteindre des objectifs ambitieux
Conditions d'emploi : Le Solarman vous propose:
- Un poste évolutif au sein d'une entreprise dynamique et engagée dans la transition énergétique
- Un environnement de travail convivial et motivant
- Une rémunération attractive
- L'opportunité de contribuer à un projet porteur dans l'avenir
- Commissions : de 2% a 5 % par vente.
Poste situé à Bordeaux
Votre mission : Vous serez chargé :
- de réaliser les métrés sur les chantiers
- de quantifier et qualifier les matériaux nécessaires
- d'estimer la main d'oeuvre nécessaire
- de définir les devis et autres pièces écrites (cahier des clauses techniques particulières...)
- de réaliser des plans
- de suivre et réorganiser si nécessaire le calendrier de construction
- d'apport des solutions techniques et financières pour optimiser le projet
Votre profil : Vous être issu(e) d'une formation BAC 2 et pouvez justifier d'une expérience réussie dans un poste similaire.
Vous avez une connaissance solide des techniques de construction et des coûts associés à ces techniques.
Vos qualités relationnelles, votre sens de l'observation et d'analyse seront des atouts indispensables pour réussir Votre Mission.
Dynamique, impliqué et rigoureux dans votre travail, vous savez faire preuve de créativité et de précision.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : à définir selon votre expérience et vos compétences
Poste basé à : la Courneuve (93)
Déplacement : sur l'Ile-de-France
Votre mission : Votre rôle est essentiel, réel support du conducteur de travaux, vous encadrez une équipe d'étanchéité et assurez la gestion complète des chantiers, de la prise en main des équipes, jusqu'à la bonne réalisation de l'ensemble des travaux, y compris la finition. Vous avez à coeur de transmettre votre savoir.
Rattaché à la direction, vous avez la charge de :
• Production et Gestion de chantier :
o Organiser et superviser les chantiers, contrôler la qualité des travaux
o Evaluer les sous-traitants
o Anticiper les besoins humains, consommables et besoins matériels
o Organiser le chantier dans le but de respecter les rendements et optimiser les temps d'exécution
• Management d'équipe :
o Encadrer, former et évaluer votre équipe
o Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs
o Garantir la présence et la discipline sur chantier
• Qualité et Image entreprise :
o Veiller à la propreté des chantiers et du véhicule
o Contrôler la qualité des finitions et limiter le SAV
o Maintenir une tenue vestimentaire et un comportement exemplaire
• Sécurité : Veiller au respect des EPI et procédures sécurité/environnement
• Reporting :
o Remplir les rapports de chantier et fiches d'heures selon les procédures
o Faire le point quotidien sur l'état d'avancement avec le conducteur de travaux
Votre profil : Issu du terrain dans le même domaine que l'entreprise, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à un poste de chef d'équipe.
Diplôme : CAP Étancheur du bâtiment et des travaux publics
Qualités :
Esprit d'équipe
Formateur
Animateur d'équipe
Organisé
Rigoureux
Autonome
Réactif
Exemplaire
Compétences techniques :
Capacité à organiser le travail dans le but de répondre aux objectifs de temps/qualité
Maitrise du métier et connaissances des normes
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI
Statut : Ouvrier
Contrat travail : Durée du travail 37 h
Rythme de travail : du lundi au vendredi
Salaire : 2 380 (base convention) à 2700 € brut par mois
Avantages :
- Intéressement
- Véhicule de société
- CE
Localisation : Landeronde (85 Vendée) - Chantiers régionnaux
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