PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Fabrication sur-mesure de stands professionnels :
- débit, usinage, découpe, finition...
Les stands sont pré-montés en atelier pour garantir des finitions parfaites et permettre un montage et démontage sans accroc sur site.
Votre profil : Menuisier spécialisé dans la fabrication de meubles en bois.
Vous avez impérativement de 2 ans d'expérience dans ce métier.
Vous êtes ponctuel, motivé et rigoureux. Vous avec le gout du travail bien fait.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2560 et 2950 € / mois
Localisation : COURTRY (77)
Votre mission : Homme de terrain, le chargé d'exploitation et le conducteur de travaux sont responsables de la coordination opérationnelle d'un ou plusieurs chantiers. Il dirige les travaux, encadre les équipes et veille au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. Il contrôle toutes les étapes du chantier, de l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux.
Activités Principales
1. Responsable d'exploitation : Fonctions et Responsabilités
Le responsable d'exploitation est en charge de toutes les opérations qu'il délègue à ses collaborateurs. Pour mener à bien ses missions, il a une vue d'ensemble sur la structure. Son but est d'assurer la rentabilité et la productivité des activités.
Ses principales fonctions et responsabilités comprennent :
• Le management et l'encadrement :
• Gestion d'une assistante administrative.
• Gestion de deux équipes de pose.
• La gestion du showroom :
• Définir les objectifs du showroom.
• Connaître et comprendre son public cible.
• Rester cohérent dans le thème et l'esthétique.
• Aménagement d'un showroom : mise en scène des produits.
• Sélection et disposition des supports de présentation.
• La planification de l'ensemble des chantiers.
• L'élaboration du planning des différents intervenants (préparateurs, chauffeurs, etc.).
• L'analyse et le suivi des commandes et des livraisons.
• La bonne réception, la préparation et l'expédition des produits.
• L'optimisation des coûts.
• Le respect des mesures de sécurité et de normes sanitaires.
2. Conducteur de travaux : Fonctions et Responsabilités
Préparation des chantiers :
• Réponse à la demande des clients, maîtres d'ouvrage, architectes et aux appels d'offres (construction, réhabilitation, aménagement).
• Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel).
• Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles).
• Effectuer les demandes d'autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie).
• Contacter, évaluer les prestations et sélectionner les fournisseurs appartenant à chaque corps de métier en lien avec le département des achats.
Planification des travaux :
• Fixer les objectifs des collaborateurs : constitution d'équipes.
• Définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer : coordination des interventions, supervision des actions de maintenance.
• Organiser les postes de travail, définir et optimiser les processus sur les chantiers.
• Effectuer un suivi de l'activité des chantiers.
• Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène.
• Effectuer des rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client.
Gestion des projets :
• Encadrer les équipes sous sa responsabilité.
• Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution).
• Mener les négociations d'achat avec les prestataires.
• Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet.
• Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client et du directeur de travaux.
3. Activités à Développer
Le chargé d'exploitation - conducteur de travaux sera amené à jouer un rôle commercial : prospection et négociation commerciale avec de nouveaux clients. Il doit également participer à l'audit qualité lors de la livraison des chantiers, en veillant à la conformité de l'ouvrage.
Votre profil : Formations techniques bac 2 et 3 (BTS, DUT, licence professionnelle) spécialisées dans le secteur de la menuiserie intérieure et extérieure.
Compétences Techniques
• Connaissance impérative de la menuiserie
• Solides connaissances en gestion pour assurer un suivi financier.
• Capacité à analyser un dossier technique.
• Maîtrise des outils nécessaires au métrage et à l'actualisation du cahier des charges.
• Connaissances des règles techniques liées à la construction.
• Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier.
• Connaissances des normes en matière de qualité, sécurité et environnement.
Aptitudes Professionnelles
• Autorité et leadership.
• Capacités d'analyse et réactivité.
• Disponibilité et résistance au stress.
• Organisation et méthode.
• Adaptabilité pour assurer l'interface avec des interlocuteurs variés.
• Mobilité pour superviser plusieurs chantiers.
Conditions d'emploi : Rémunération et Avantages
• Rémunération mensuelle brute : à définir lors de l'entretien pour un horaire hebdomadaire de 39h.
• Mise à disposition d'un véhicule de fonction ou de service
• Ordinateur portable
• Téléphone
Votre mission : Rattaché au Directeur de Travaux, vous prendrez en charge la responsabilité opérationnelle des chantiers de la phase préparation jusqu'à la phase réception dans le respect des règles de l'art, de l'hygiène et de la sécurité.
Préparation de chantier :
- Prise de connaissance et analyse de l'ensemble des pièces marchés (CCTP, thermique, acoustique, DTU, ...) et du dossier travaux (Devis, plans, DTA, Avis Techniques, Cahiers des Charges, …) en collaboration avec le service Etude de Prix et le Bureau d'Etudes
- Assurer et superviser la réalisation des plans d'exécution et diffusion aux intervenants jusqu'à validation de la Maîtrise d'OEuvre et du Bureau de Contrôle.
- Assister aux réunions de chantier, représenter la société et défendre ses intérêts.
- Coordination et calages techniques avec les différents intervenants.
Travaux :
- Consultation des fournisseurs et commandes des matériaux/matériels en fonction du planning de l'opération.
- Définition des équipes de chantier (salariés internes, sous-traitants, intérim, insertion sociale, …) en collaboration avec le Directeur de Travaux
- Réalisation des Inspections Communes, diffusion du PPSPS, permis feu, déclarations de sous-traitance, …
- Réception des supports avant intervention et envoi de rapport de non-conformité si nécessaire
- Suivi de chantier :
- Réception et contrôle des matériaux/matériels livrés
- Informer et assister les équipes chantier (travaux, délais, organisation, sécurité, …)
- Vérification de la mise en oeuvre (qualité, délai, …)
- Vérification de la bonne tenue du chantier, de la mise en place et du maintien de la sécurité
- Assurer l'alimentation quotidienne des chantiers (sécurité, gaz, petites fournitures, reliquat de commande, …)
- Préparation des factures (avancement) et transmission à la comptabilité
Réception :
- Assister aux OPR et Réception de travaux
- Levée de réserves :
- Réaliser ou contester les réserves
- Transmettre les quitus
- Diffuser les DOE en collaboration avec le Bureau d'Etudes
- Préparation du DGD et transmission à la Comptabilité
SAV :
- Réaliser ou contester les demandes d'intervention
- Assister aux expertises
Votre profil : • Formation bac 3 dans le domaine du BTP
• Expérience de 6 à 8 ans comme Conducteur de Travaux dans le domaine de la couverture et du bardage
• Titulaire du permis B
• Maitrise des outils informatiques (Outlook, Autocad, Excel, Word, …)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps plein en présentiel (39 heures)
Rémunération annuelle brute : Suivant expérience
Avantages : Mise à disposition d'un véhicule - 13ème mois
Localisation : Etréchy (Essonne)
Votre mission : Notre consultant spécialisé dans les métiers des Achats - Logistique et Transport, Mathieu BOTCAZOU, recherche pour son client - une société intervenant sur divers projets nécessitant des opérations de levage - un(e) Chauffeur / Grutier Grue à Tour titulaire du CACES R487.
Vos missions :
- Installer et sécuriser la grue à tour.
- Réaliser les opérations de levage avec efficacité et précision.
- Participer à la préparation des documents opérationnels.
- Assurer le petit entretien de l'équipement confié.
- Collaborer efficacement avec les équipes opérationnelles.
Votre profil : Profil recherché :
- CACES R487 obligatoire.
- Permis C requis.
- Expérience en levage de charges lourdes.
- CACES R489-3 apprécié.
- Rigueur, anticipation, polyvalence technique.
- Sens du relationnel, adaptabilité, travail en équipe.
Rémunération :
- Entre 2 200 EUR et 3 000 EUR mensuels selon expérience
- Heures supplémentaires : toutes payées
- Panier repas : 16 EUR / jour
Pour postuler :
- Directement via cette annonce Ou auprès de Mathieu BOTCAZOU (https: //www. linkedin. com/in/mathieu-botcazou-888978133/)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Tours (37)
Votre mission : Vous êtes plombier (H/F) expérimenté, ayant la maîtrise complète des différentes phases d'un chantier de construction de logements.
A ce titre, vous maitrisez les opérations de :
- Coulages et incorporations
- Distributions intérieures
- Pose de chaudières, pompes à chaleurs, planchers chauffants, etc.
- Pose de sanitaires, cuisines et salles de bains
- Soudage (acier, glava, etc.)
- VMC
- etc.
Votre profil : Le candidat disposera d'une expérience significative (minimum 5 ans) dans le domaine de la plomberie et plus particulièrement en logements collectifs neufs.
Sa capacité à relever les défis et le travail en équipe seront une des clés de la réussite.
Les qualités attendues sont : Professionnalisme, rigueur et ponctualité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2000 et 2500 € / mois
- Primes ponctuelles
- Ticket repas
- Mutuelle
- Véhicule de service
Lieu du poste : Lorient, France
Votre mission : Notre consultant spécialisé dans les métiers des Achats, Logistique et Transports, Mathieu BOTCAZOU, recherche pour son client - une entreprise reconnue pour son expertise opérationnelle - un(e) Chauffeur / Grutier Grue Mobile Télescopique titulaire du CACES R483.
? ? Vos missions :
- Réaliser des opérations de levage avec une grue mobile télescopique.
- Installer et sécuriser le matériel sur les chantiers.
- Participer à la préparation des documents nécessaires aux interventions.
- Veiller à l'entretien courant et à la conformité de la grue.
- Travailler en coordination avec les équipes terrain.
Votre profil : ? ? Profil recherché :
- CACES R483 obligatoire.
- Permis C requis.
- Expérience en levage et manipulation de charges lourdes.
- CACES R489-3 apprécié.
- Rigueur, précision, anticipation des risques.
- Ponctualité, adaptabilité, relation client, esprit d'équipe.
? ? Rémunération :
- Entre 2 200 EUR et 3 000 EUR mensuels selon expérience
- Toutes les heures supplémentaires payées
- Panier repas : 16 EUR / jour
Pour postuler :
- Directement via cette annonce Ou auprès de Mathieu BOTCAZOU (https: //www. linkedin. com/in/mathieu-botcazou-888978133/)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Tours (37)
Votre mission : Vous travaillerez à notre atelier au siège social, vous serez chargé de la fabrication de A à Z de meubles, principalement du mobilier pour crèches.
- Prise de connaissance du dossier de fabrication,
- Lecture du plan
- Utilisation des machines de l'atelier : portatives, toupies, tenonneuses…
- Montage et assemblage de mobiliers d'agencement en résine acrylique, type corian
Votre profil : De formation CAP technicien menuisier agenceur ou Bac Pro fabrication bois et matériaux.
- Vous êtes rigoureux et autonome
- Vous justifiez d'une expérience de minimum 3 à 5 ans sur le même poste.
Vous avez le sens de la rigueur, vous êtes minutieux et avez le goût du travail bien fait. Vous savez prendre des cotes, lire des plans et des fiches de fabrication.
Conditions d'emploi : Prise de poste dès que possible
Salaire brut : 2 300 € à 2 600 €
Poste basé à Méré.
Votre mission : Rattaché au Directeur adjoint technique, au sein du département d'études, vos missions sont de définir les actions à intégrer aux plans de travaux et de maintenance des installations électriques. Egalement, vous êtes amené à assurer un rôle de conseil et d'assistance technique auprès des équipes intervenant en génie électrique. Vous devez concevoir, dimensionner et piloter les projets d'installations électriques HT/BT. En tant que référent technique, vous devez réaliser ou superviser les études techniques incluant les bilans de puissance, schémas électriques et notes de calcul. En outre, vous coordonnez les différents intervenants et assurer le suivi des travaux dans le respect des normes et des règles de sécurité. Vous supervisez les essais, la mise en service et les opérations de réception des installations tout en optimisant leur performance énergétique tout en pilotant les consultations et marchés, en passant par l'analyse des offres avec suivi administratif des opérations. Garantir le suivi technique et financier des projets ainsi que le transfert de compétences vers les équipes internes.
Si vous êtes passionnés par les défis techniques pour des projets viables et à forte valeur ajoutée, rejoignez cette équipe et participez à un objectif de construire un avenir plus durable sur la Métropole Lilloise.
Votre profil : Un diplôme d'ingénieur complété par une expérience significative sur des fonctions similaires, est attendu. Une maîtrise de la spécialité Electricité est indispensable pour prendre le poste en main dans de bonnes conditions. Vous avez une aptitude à encadrer une équipe, un sens de l'organisation, une rigueur, une autonomie et une curiosité. Le poste nécessite également réactivité, capacité de synthèse et de bonnes qualités relationnelles.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Lille (59)
Votre mission : Notre partenaire, entreprise spécialisée dans les métiers du génie climatique, du chauffage et de la maintenance technique, recherche un(e) Technicien(ne) Maintenance Chaudières / Gaz (H/F) afin de renforcer ses équipes.
Le poste est basé sur le secteur de Caen (14).
Vos missions :
Vous intervenez auprès d'une clientèle professionnelle et/ou particulière afin d'assurer le bon fonctionnement des installations de chauffage.
À ce titre, vos missions seront notamment les suivantes :
- Réaliser l'entretien et la maintenance des chaudières et équipements de chauffage. - Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et rechercher l'origine des pannes. - Réaliser les opérations de dépannage et de remise en service. - Contrôler le bon fonctionnement et la sécurité des installations. - Identifier les anomalies et proposer les actions correctives adaptées. - Renseigner les comptes rendus d'intervention. - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements. - Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes.
Votre profil : Issu(e) d'une formation en chauffage, maintenance énergétique, génie climatique ou plomberie, vous disposez d'une première expérience en maintenance de chaudières et/ou d'équipements gaz.
Vous êtes à l'aise avec le diagnostic et le dépannage et appréciez les interventions techniques sur le terrain.
Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du service et savez intervenir auprès des clients avec professionnalisme.
Poste basé sur le secteur de Caen (14).
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Caen (14)
- Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous assurez la bonne exécution des chantiers. Vos missions comprennent :
- Diriger et coordonner les travaux de plomberie et CVC sur les chantiers de logements neufs
- Participer aux phases préparatoires du chantier et contribuer au suivi financier
- Identifier les besoins en ressources (main-d'oeuvre, matériel, matériaux...)
- Organiser et répartir les tâches au sein de l'équipe
- Veiller au respect du planning et ajuster les priorités lorsque nécessaire
- Manager, accompagner et motiver votre équipe au quotidien
- Contrôler la qualité des travaux et corriger les éventuels écarts
- Garantir la sécurité sur l'ensemble du chantier
- Assurer le suivi administratif : contrôles des livraisons, carnet de bord, pointage des heures, etc.
Journée type :
Vous débutez généralement la journée en échangeant avec votre équipe pour organiser les interventions et rappeler les priorités. Vous faites régulièrement le tour du chantier pour vérifier l'avancement, contrôler la qualité des installations et anticiper les besoins. Vous gérez les approvisionnements, répondez aux imprévus techniques, échangez avec votre conducteur de travaux et tenez à jour les éléments administratifs. Tout au long de la journée, vous veillez à la sécurité et au bon climat de travail.
Votre profil : Vous êtes avant tout un meneur d'hommes, capable de fédérer et d'encadrer une équipe sur le terrain.
Chef de chantier Plomberie - CVC, spécialisé dans les logements neufs, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans une fonction similaire.
Vous maîtrisez la partie coulage et possédez de solides compétences techniques en plomberie, chauffage et ventilation.
Vous utilisez aisément les outils essentiels au suivi de chantier (bureautique simple, applications internes, outils de saisie).
Savoir-être attendu :
- Leadership naturel - Organisation et sens des priorités - Rigueur, autonomie et sens des responsabilités -Qualités relationnelles et esprit d'équipe - Réactivité et capacité à résoudre les problèmes
Rémunération : À définir selon profil et expérience
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Angers (49)
Votre mission : · Chantier neuf et rénovation (logement et tertiaire)
Votre profil : · Organisé et rigoureux
· Autonome, et aimant le travail en équipe
· Une expérience de 2 à 3 ans
Vous êtes volontaire, dynamique et avez envie d'intégrer une entreprise prête à vous soutenir au quotidien.
Permis B exigé
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire à négocier selon expérience.
Mutuelle et prime panier.
Poste basé à Neuville-Sur-Ain
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