Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur. En savoir +
Liste de nos offres d'emploi
Candidatures spontanées
Entreprise corazza
Chef d'atelier en me...
Vous travaillerez essentiellement sur des projets d'agencement, apportant votre expertise et votre savoir-faire à notre cadre de production. Vous reporterez directement au directeur technique et collaborerez étroitement avec le bureau d'étude afin de garantir la réalisation de projets sur mesure répondant aux besoins spécifiques de nos clients. Vos missions principales : Production d'agencement : Réaliser la fabrication d'éléments en bois, de meubles et d'agencements intérieurs en respectant les plans, les spécifications techniques, et en garantissant la qualité des produits. Gestion des délais : Être responsable de la planification et de la réalisation des tâches afin de respecter les délais de production. Encadrement d'équipe : Coordonner et superviser les différents membres de l'équipe de menuiserie, en assurant un travail collaboratif et en partageant vos connaissances techniques.
Votre profil :
Expérience minimum de 5 ans en menuiserie d'atelier, en particulier sur des projets d'agencement. Maîtrise des techniques de fabrication et des outils de menuiserie. Capacité d'organisation, d'adaptation, réactivité, respect des délais. Vous serez une personne charnière dans le développement de l'entreprise. Nous recherchons donc une personne impliquée, ayant le sens du travail bien fait et des enjeux d'une belle réalisation dans les délais fixés.
Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI Une rémunération à la hauteur de l'expérience et des compétences : 2700 à 3500 euros brut. Lieu : Villebon Sur Yvette (91) Pourquoi rejoindre Corazza - Intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance. - Travailler sur des projets variés et enrichissants. - Bénéficier d'un environnement de travail collaboratif et convivial. Si vous êtes passionné par la menuiserie et désireux de participer à des projets innovants, n'hésitez pas à envoyer votre CV et lettre de motivation
Ext ressources / m...
Chargé(e) d'affaire...
Études Techniques : • Analyser les cahiers des charges et les spécifications des projets. • Réaliser les études des installations électriques (CFo, CFa, PV,…) en coordination avec les autres corps de métier du bâtiment (CVC, Pb, HQE, traitement d'eau etc.). • Proposer des solutions techniques adaptées en termes de performance énergétique, de confort thermique et de respect des réglementations en vigueur. • Dimensionner les équipements électriques (CFo, CFa, PV, etc.) • Rédiger des pièces écrites (CCTP en études, rapport de diag/audit) • Instruire le dossier CSSI tout au long des phases de conception, réalisation puis soutenir le cahier des charges fonctionnel devant la commission sécurité. Gestion de Projets : • Piloter la partie Electricité des projets, de la conception à la mise en service. • Établir les plannings de réalisation et en assurer le suivi. • Veiller au respect des délais, du budget et des standards de qualité. Suivi Financier : • Chiffrer les projets, analyser les devis des entreprises. Relation Client : • Assurer un rôle d'interlocuteur technique auprès des clients (MOE, MOA), sous la responsabilité du Chef de projets. • Participer aux réunions de chantier et aux points d'avancement. • Conseiller les clients sur les solutions techniques et les innovations disponibles. Suivi des Normes et Réglementations : • Garantir le respect des normes électriques, énergétiques et environnementales (RT 2020, RE 2020, etc.).
Votre profil :
De formation Bac 3/5 en génie électrique ou électrotechnique, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en bureau d'études ou en entreprise générale. Rigoureux(se) et autonome, vous maîtrisez les études techniques (CFO/CFA), le dimensionnement, la rédaction de CCTP et le suivi de projets. À l'aise en coordination inter-lots, vous savez dialoguer avec les MOA/MOE, défendre vos choix techniques et établir une relation de confiance avec les partenaires. Vos qualités relationnelles, votre sens de l'organisation et votre intérêt pour la performance durable feront de vous un acteur clé de l'équipe.
Conditions d'emploi :
• Salaire : 45k€ - 50k€ • Avantages : véhicule de service participation intéressement tickets restaurants PEE variable • Temps de travail : 37h sur 4,5 jours • Statut : cadre • Localisation : Lorient • Déplacement : national
I.d.f les compagnons
Metreur H/F
Votre mission principale sera la réalisation de devis intérieurs (remise en peinture appartements, cages d'escalier) et extérieurs (ravalement de façade plâtre, ciment, chaux, pierre de taille, réfection de toiture), et le contact avec notre clientèle, tout au long du processus commercial : - Rendez-vous sur site pour prise de contact avec les clients demandeurs (particuliers, architectes, syndic) - Prise de côtes et métrés - Réalisation de devis - Suivi clientèle, relance, mises à jour devis - Signature de marchés Vos missions annexes : - Suivi administratif avant le démarrage des chantiers (urbanisme, voirie, ordres de service) - Missions ponctuelles (dossiers Qualibat, RGE...)
Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience de ce métier qui vous permettra de prendre en main le poste sans difficulté. Vous avez une bonne capacité d'adaptation pour réagir aux imprévus, vous savez faire preuve d'initiative et vous avez un excellent relationnel, tant avec la direction et vos collègues qu'avec nos clients. Logiciel à maitriser : Excel
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 40 h Rémunération : 32/42 K€ selon profil et expérience Avantages : - Une entreprise familiale en pleine évolution - Des possibilités de formation et de grandir au sein de la structure - Des équipes motivées et motivantes, un climat social agréable - Véhicule de service - Mutuelle PROBTP - Week-ends garantis - Remboursement forfait téléphone (20€/mois) Lieu du poste : Bonneuil sur Marne (94380). Déplacements fréquents à Paris et en région parisienne
Harry hope
Chef de projets mach...
Harry Hope recrute pour son client, groupe français leader dans la fourniture d'équipements et de technologies pour le secteur de l'énergie en France et dans le monde. Nous recherchons un(e) Chef de projets Machines spéciales H/F, en cdi, afin de venir renforcer l'équipe basée à Rôle : En tant que Chef de projets Machines spéciales H/F vous serez amené à gérer un portefeuille de projets de conception et de déploiement de machines d'inspection en environnements missions seront de : - Assurer l'interface entre le client et vos équipes en assurant le suivi de tous les aspects commerciaux, techniques et financiers selon les impératifs de couts, de qualité et de délais ; - Intervenir en support aux équipes commerciales au moment de la contractualisation de l'affaires et dans la rédaction des spécifications fonctionnelles ; - Coordonner et suivre la mobilisation des ressources, humaines et matérielles, nécessaires à l'exécution des projets avec les différents services concernés ; - Identifier, analyser et chiffrer les risques et opportunités dans le cadre de chaque projet et proposer des solutions ainsi que des moyens de mise en oeuvre ; - Suivre les projets au jour le jour et vous assurer de la conformité contractuelle et financière des affaires ; Ce qu'on vous propose : - Un poste dans un grand groupe avec tous les outils et moyens de réussir vos missions ; - Une grande diversité dans le cadre de vos missions et des projets challengeants ; - Un package salarial et des avantages très attractifs.
Votre profil :
Le profil recherché : Vous avez une formation Bac5 type école d'ingénieur ou master avec une spécialisation dans la gestion de projets techniques en environnement industriel. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre sens de êtes à l'aise avec le fait de travailler sur plusieurs projets, à différents stades d'avancement, en parallèle. Vous maitrisez parfaitement l'anglais professionnel. Le processus de recrutement : 1ere phase : un premier échange avec Charles, notre expert Industrie ; 2ème phase : un entretien les RH puis votre futur manager ; 3ème phase : proposition d'embauche et intégration selon votre disponibilité. Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Marseille - 13ème arrondissement (13)
Harry hope
Technico-commercial ...
Vous êtes technico-commercial frigoriste et vous avez envie de relever un vrai défi dans le secteur du froid agroalimentaire industriel? ? Voici une opportunité où vos compétences auront un impact direct et où vos initiatives seront reconnues. Pourquoi ce poste est intéressant : Vous rejoignez une structure dynamique, spécialisée dans le froid industriel agroalimentaire, qui travaille principalement avec des clients industriels (85? %) et en GMS. Vous intervenez sur un portefeuille clients à fort potentiel, sur la région nantaise, nord Vendée et parfois Maine-et-Loire, avec un rôle clé dans la croissance de l'entreprise. Vos missions : - Démarcher la clientèle existante et prospects pour développer le chiffre d'affaires - Créer et suivre les devis (petits et gros projets) - Suivre les chantiers et participer aux réunions de chantier - Collaborer directement avec le directeur d'agence et le DG - Conseiller les clients sur les solutions techniques (PAC, climatisation professionnelle et particuliers, installations frigorifiques industrielles) - Former et accompagner éventuellement des profils plus juniors
Votre profil :
Le profil recherché - Technico-commercial avec au moins 4 à 5 ans d'expérience, idéalement dans le froid industriel ou agroalimentaire - Motivé, ambitieux et prêt à s'investir dans un poste à forte responsabilité - Capable de former et d'accompagner d'autres collaborateurs - Curieux et volontaire pour progresser, avec des perspectives possibles de prise de responsabilités ou d'évolution au sein de l'entreprise - Personne autonome et rigoureuse, avec un bon relationnel client Remarque? : le poste n'est pas adapté à un jeune diplômé sans expérience que vous y gagnez - Rémunération? : 22 EUR/h brut (variable selon profil) - Véhicule de fonction 2 places - Tickets restaurant? : 9, 60 EUR (
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Pont-Saint-Martin (44)
Socotras
Chef d'équipe tp/vr...
Sous la responsabilité de votre chef de chantiers ou directement du conducteur de travaux, vous devez : • Adapter les moyens humains et matériels nécessaires au bon déroulement des travaux • Adapter l'organisation des travaux et les plannings d'exécution afin de coordonner nos interventions avec celles des autres intervenants • Communiquer par e-mail de façon journalière les quantités réalisées sur les différents chantiers et analyser leur rentabilité • Faire appliquer les règles des PPSPS ou des plans de prévention • Animer des ¼ d'heure sécurité et les transmettre à votre supérieur • Rédiger les constats de travaux, les rapports de coulée, tenir à jour l'historique des problèmes/évènements rencontrés et les transmettre à votre supérieur • Suivre les stocks de fournitures / matériaux • Surveiller les travaux sur le chantier pour s'assurer qu'ils sont conformes aux plans et aux spécifications • Suivre les changements de plans / de spécifications, les travaux supplémentaires et communiquer ces adaptations à votre supérieur • Suivre les travaux, vérifier que les rendements réalisés par les équipes sont cohérents avec les rendements étudiés • Contrôler la qualité du travail réalisé par les équipes • Vérifier in-situ, l'application des règles de l'art et de nos procédures techniques et de sécurité par le personnel • Faire les métrés des travaux réalisés et les communiquer à votre supérieur
Votre profil :
Chef d'équipe expérimenté, vous possédez le Permis B et vous êtes mobile sur toute la France
Conditions d'emploi :
Contrat CDI ETAM au forfait - Horaire 08h00-17h00 - 21h00-05h00 Rémunération 2000 € net / mois - négociable selon expérience Avantages : • Prime de rendement/assiduité/entretien matériel possible de 150€ / mois • Prime panier/déplacement 19.10€ / jour pour zone 1 • Indemnité de grand déplacement forfaitaire Poste basé à Haguenau - Mobilité France entière
Adito rh
Chargé d'affaires c...
3 raisons de nous croire
● Un poste qui allie autonomie et impact Vous serez responsable de votre portefeuille clients et maître de votre activité : prospection, négociation, suivi des dossiers et reporting. Plus de lourdeurs administratives, place à l'action et à des résultats concrets dès vos premiers mois.
● Une rémunération à la hauteur de vos ambitions Votre package moyen de 50 000 € brut/an (fixe variable non plafonné) est conçu pour récompenser votre performance. Ajoutez à cela des primes et challenges réguliers, et vous comprendrez pourquoi nos commerciaux atteignent - et dépassent - leurs objectifs.
● Un accompagnement sur-mesure pour réussir
● Formation continue (technique et commerciale) pour monter en compétences.
● Outils premium : véhicule de fonction, carte essence, téléphone et PC portable.
● Management de proximité : un manager expérimenté, attentif à votre réussite.
Pourquoi ce recrutement d'un(e) Chargé(e) d'Affaires Expérimenté(e) BtoB ?
La demande en solutions d'hygiène de l'air et d'entretien des réseaux aérauliques est importante dans le Grand Est.
Pour y répondre, notre client renforce son équipe commerciale et recherche un(e) professionnel(le) capable de :
● Développer et fidéliser un portefeuille clients sur des territoires stratégiques.
● Proposer des solutions techniques sur-mesure (audits, maintenance, sécurité) à des clients exigeants (hôtellerie, restauration, collectivités, industries, santé, etc.).
● Piloter votre activité en toute autonomie : prospection, négociation, suivi des dossiers et reporting.
Votre objectif ? Devenir l'interlocuteur privilégié de vos clients et contribuer activement à la croissance sur ces territoires.
Ce que vous ferez au quotidien
Missions principales :
● Prospection active : identifier et conquérir de nouveaux comptes en approche directe.
● Fidélisation : entretenir des relations durables avec votre portefeuille clients.
● Expertise technique : réaliser des audits sur site et chiffrer des solutions adaptées aux besoins QAI (Qualité de l'Air Intérieur) de vos clients.
● Stratégie commerciale : développer un réseau de prescripteurs (architectes, bureaux d'études, installateurs).
● Gestion autonome : organiser votre agenda, suivre vos dossiers et rendre compte de votre activité.
Missions ponctuelles :
● Participation à des salons professionnels ou événements sectoriels.
● Collaboration avec les équipes techniques pour affiner les propositions commerciales.
● Veille marché pour anticiper les tendances et adapter votre offre.
Avec qui allez-vous travailler ?
● Votre future équipe : Vous intégrerez une agence conviviale de 30 collaborateurs basée à Reims, où l'entraide et la bonne humeur sont de mise. Une équipe soudée, où chacun est reconnu pour son expertise.
● Votre futur manager : Un professionnel expérimenté, issu du terrain, qui allie rigueur opérationnelle et management bienveillant. Son objectif ? Votre réussite, avec un accompagnement personnalisé pour vous aider à atteindre - et dépasser - vos objectifs.
● Votre future entreprise :
● Leader mondial de la gestion des risques et de l'hygiène.
● Une culture d'innovation et d'éco-responsabilité, avec des solutions adaptées aux enjeux de demain (QAI, transition énergétique, etc.).
● Une organisation flexible : télétravail partiel pour une meilleure autonomie, tout en restant ancré(e) sur le terrain.
Votre profil :
Ce qu'on attend de vous
Dans 1 mois : Vous aurez pris en main votre portefeuille clients et assimilé les méthodes de travail
Dans 3 mois : Vous aurez réalisé vos premières ventes et contribué activement à la croissance du secteur.
Dans 6 mois : Vous serez pleinement autonome sur votre périmètre et reconnu(e) comme un(e) expert(e) par vos clients.
Dans 1 an : Vous aurez dépassé vos objectifs et joué un rôle clé dans l'expansion de l'entreprise sur vos territoires.
Vous allez réussir car...
● Vous avez une expérience réussie en vente de services techniques BtoB (ex : Facility Management, cuisines professionnelles, Qualité de l'Air, ventilation/VMC, sécurité incendie).
● Vous êtes autonome, créatif(ve) et pugnace, avec un goût prononcé pour le terrain.
● Vous savez créer des liens de confiance durables avec vos clients et piloter votre activité de A à Z.
● Vous maîtrisez les outils bureautiques (Suite Office) et les bases techniques liées à notre secteur.
Conditions d'emploi :
CDI - Temps plein
Reims (51) - Secteur : 55-52-10 et 51
Et parce que notre client vous donne les moyens de réussir :
● Un package rémunérateur (50K€ brut/an en moyenne, variable non plafonné).
● Un véhicule de fonction carte essence pour vos déplacements, téléphone portable, ordinateur
● Du télétravail partiel pour équilibrer vie pro et vie perso.
● Une formation continue pour monter en compétences.
● Un environnement stimulant où votre performance est récompensée
Bonus : Si vous avez une expérience en Qualité de l'Air Intérieur (QAI), en ventilation industrielle ou en sécurité des installations, n'hésitez pas à le mentionner - cela fera la différence !
Et maintenant ?
Postulez dès maintenant et rencontrons-nous !
Notre processus de recrutement est simple et efficace : un premier échange avec notre cabinet, puis un entretien avec votre futur manager.
Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une entreprise où votre talent fera la différence !
Infos complémentaires
- Une marque forte et le soutien d'un grand groupe,
- Formation continue, accompagnement technique et commercial,
- Management de proximité,
Hydro verin service
Technicien de mainte...
Vous serez intégré à une équipe de 8 personnes en atelier et travaillerez en collaboration directe avec le chef d'atelier. Vos principales missions consisteront à : - Démonter et diagnostiquer les vérins hydrauliques défectueux avec recherche des pannes, identifier les pièces à réparer ou à remplacer ou à refaire. - Expertiser les composants (joints d'étanchéité, bagues, pistons, etc.) et évaluer les travaux nécessaires. - Effectuer le remplacement des pièces usées ou défectueuses, et remonter les vérins en respectant les normes de sécurité et de qualité. - Réaliser des tests de pression sur banc hydraulique pour vérifier le bon fonctionnement des vérins après intervention. Poste évolutif : Évolution vers un rôle clé dans la gestion de l'atelier et la relation client, avec la possibilité d'encadrer l'équipe et de conseiller techniquement les clients en fonction de l'expérience et des compétences développées.
Votre profil :
Expérience (minimum 5 ans) obligatoire en maintenance et réparation de vérins hydrauliques : démontage, remontage, diagnostic des pannes, réparation, tests. Expertise technique : analyse des vérins défectueux pour élaboration des devis de réparation. La maîtrise des bases de l'usinage et de l'utilisation d'un tour conventionnel est un plus. Rigueur, autonomie. Sens de l'organisation et esprit d'analyse. Aisance relationnelle
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39h - Lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 - Vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30 Rémunération : 2 800 € brut/mois Avantages : mutuelle Poste basé à Vitrolles, au sein d'une entreprise à taille humaine, offrant un cadre de travail dynamique et évolutif.
Qualitestenergie
Technicien metteur a...
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons en priorité des techniciens metteurs au point CVC souhaitant participer à des projets techniques variés en neuf comme en rénovation. Au sein de notre équipe, vous intervenez sur les phases de mise en service, réglages, essais et optimisation des installations de chauffage, ventilation et climatisation. Vous réalisez les mesures, analyses et ajustements nécessaires afin de garantir la performance et le bon fonctionnement des équipements.
Votre profil :
Vous êtes : • Jeune diplômé souhaitant apprendre un métier de terrain • Technicien expérimenté recherchant davantage d'autonomie • Professionnel du CVC souhaitant évoluer vers des missions d'expertise • Étudiant à la recherche d'un stage ou d'une alternance Au-delà du diplôme, nous recherchons principalement : • De la curiosité technique • De la rigueur • Un bon relationnel • L'envie d'apprendre • Le goût du travail bien fait Vous pensez pouvoir apporter quelque chose à Qualitest ? Nous sommes toujours intéressés par les profils motivés, n'hésitez pas à nous expliquer votre parcours, vos compétences et ce que vous aimeriez construire avec nous.
Conditions d'emploi :
Pourquoi rejoindre Qualitest Énergie ? Chez Qualitest, chaque collaborateur participe directement au développement de l'entreprise. Nous recherchons des personnes curieuses, impliquées et désireuses d'apprendre un métier technique à forte valeur ajoutée. Vous évoluerez dans un environnement où : • La technique est au coeur des missions • L'autonomie est encouragée • Les idées sont écoutées • La progression est rapide pour les personnes motivées • La relation client est basée sur l'expertise et la confiance Contrat : CDI • Alternance • Stage • Candidature spontanée Localisation principale : Île-de-France avec déplacements ponctuels selon les projets. Rémunération selon expérience et compétences.
Objectif bois
Technicien de mainte...
Votre mission est d'assurer la maintenance préventive et curative de toutes les machines-outils à commande numérique ou mécanique en itinérance sur les différents sites de production :
- Détecter les pannes et établir un diagnostic avant une intervention
- S'assurer du bon fonctionnement des machines après une intervention
- Contrôler, surveiller et entretenir le matériel en mécanique, pneumatique, hydraulique et électrique
- Faire un suivi du matériel
- Effectuer un entretien de premier niveau sur chariot élévateur (vidange, changement de filtres, graissage et lubrification)
- Effectuer un entretien de premier niveau sur compresseur à vis (vidange, remplacement de filtres, remplacement de pièces)
- Veiller au maintien en conformité des installations électriques et des chariots élévateurs
- Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et le matériel
Votre profil :
Vous aimez le travail manuel et l'univers du bois. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez-vous investir dans une entreprise reconnue pour son savoir-faire.
Nous recherchons une personne :
• Motivé(e), rigoureux(se) et impliqué(e) ;
• Connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité, mécano-soudure
• Sensible au respect des consignes de sécurité ;
• Appréciant le travail en équipe.
Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
• Pourquoi nous rejoindre ?
• Une entreprise à taille humaine intégrée à un groupe structuré ;
• Des projets variés dans le secteur de la construction bois ;
• Un environnement de travail collaboratif ;
• Un accompagnement et des possibilités d'évolution.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Temps de travail : 35h / semaine - heures supplémentaires possibles (jusqu'à 39h/semaine) en horaires de journée du lundi au vendredi.
Poste basé à Pithiviers-le-Vieil. Nombreux déplacements
Prise de poste : Dès que possible
Rémunération annuelle brute : entre 24k € et 32 € selon profil et expérience.
Prime déplacement prime panier
Avantages : Tickets restaurants, accord de participation, mutuelle prise en charge à 2/3 par l'employeur, présence d'un CSE et CSSCT
Malet couverture
Chargé d'affaires c...
En lien direct avec la direction, vous êtes responsable du pilotage technique, commercial et financier de vos chantiers. À ce titre, vous : • Répondez aux appels d'offres et élaborez les devis • Assurez le suivi des projets de A à Z, de la préparation à la réception • Encadrez un ou des conducteurs de travaux • Coordonnez les équipes chantier et les sous-traitants • Garantissez le respect des délais, du budget et de la qualité • Gérez la relation client et représentez l'entreprise sur le terrain • Contribuez au développement commercial de l'activité • Proposez des solutions techniques adaptées aux besoins
Votre profil :
• Expérience réussie dans une fonction similaire en charpente et/ou couverture • Bonne connaissance des techniques des métiers • Sens commercial développé et goût du terrain • Rigueur, autonomie, esprit d'équipe • Maîtrise des outils informatiques et logiciels de devis/métrés
Conditions d'emploi :
CDI - Poste basé à Ouzouer-sous-Bellegarde POURQUOI NOUS REJOINDRE • Un poste polyvalent et stratégique dans une entreprise reconnue • Une autonomie réelle et des responsabilités concrètes • Des projets diversifiés et techniquement stimulants • Une rémunération attractive selon profil • Véhicule de service • Des avantages : primes, intéressement, titres cadeaux… • Une équipe passionnée et solidaire
Mach'deal
Technicien confirmé...
Diagnostiquer, Rechercher et réparer des pannes d'origine électrique, mécanique et hydraulique, de tout type de machines, En atelier et en site isolé Tenir à jour tous les outils de diagnostiques, Fournir toutes les informations nécessaires aux dossiers de garantie, Respecter les procédures mises en place pour le suivi des interventions Elaborer les rapports d'intervention, remplir la fiche descriptive détaillée, Assurer la préparation des matériels vendus par Machdeal, Effectuer la maintenance et les réparations des machines vendues par Machdeal Assurer la mise en route et la livraison de tout le matériel neuf commercialisé, Assurer le Service Après-Vente de tout le matériel neuf, Assurer le suivi de la maintenance du véhicule et du matériel mis à disposition, Intervenir sur tout autre matériel appartenant à nos clients, Nettoyer l'atelier après chaque intervention. Utilisation sur tablette du logiciel SAV SAPHIR Utilisation fluide des outils SERVICE ADVISOR
Votre profil :
Formation Bac pro MECANIQUE. Connaissance engins TP et agricoles minimum 5 ans et de 2 ans sur JOHN DEERE Coupeuse de cannes CH570 un vrai avantage Qualités professionnelles : AUTONOME, RIGOUREUX et ORGANISE. L'Anglais serait un
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 48000 € / an - Ticket repas - Mutuelle - Véhicule personnel - Formation Localisation : Le Robert, Martinique
Trouvez les bons candidats
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.