PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : > Gérer les différentes phases de la vie d'un chantier (préparation, réalisation et clôture)
> S'assurer du respect des délais et de la qualité de la prestation fournie :
- Préparation en amont des nouveaux chantiers
- Mettre en place et gérer les sous-traitants
- Mettre en place et gérer les compagnons
- Gérer les approvisionnements des chantiers
- Assurer les rendez-vous de chantier
- Gérer les travaux supplémentaires
- Établir les situations mensuelles
- Établir les DGD
- Réception de chantier et levée de réserves
- S'assurer des retours de BL par chantier pour transmission aux achats
> Garant du suivi commercial avec les clients, maintenir une bonne relation (physique et téléphonique)
> Participer aux réunions de service
> Véhiculer une bonne image de l'entreprise : la tenue correcte des EPI et le bon entretien des véhicules
> Transmission impérative des informations quotidienne à la hiérarchie
> Centraliser les besoins de chantier au quotidien et les transmettre une seul fois par jour au bureau
Votre profil : Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur
Vous acceptez des déplacements fréquents
- Autonomie
- Sens du travail en équipe
- Sens de l'organisation
- Sens du relationnel interne et externe
- Sens de l'analyse et de la synthèse
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire NET selon profil entre 1 700€ et 2 500€
Avantages :
- Mutuelle
- Véhicule personnel
Localisation Mont-Saint-Aignan
Votre mission : Vous intégrerez un bureau d'études pluridisciplinaire intégrant la maitrise d'oeuvre, l'économie de la construction et le BET fluides thermiques.
Prestation à réaliser dans le cadre du poste :
• Étude TCE (hors lots techniques)
• Réalisation des métrés, à partir de plans et/ou relevés sur sites selon le projet
• Études et choix de prescriptions techniques
• Élaboration de CCTP et de DPGF au stade DCE
• Analyse des offres avec rapport d'analyse.
• Suivi de situations de chantier
• Bilan financiers de chantiers
• Élaboration de notice descriptive succincte en phase Avant projet, y compris estimations TCE (hors lots techniques)
• Relevés sur site dans le cadre de projets de rénovation
• Travail en équipe avec les autres techniciens de la société (BET fluides)
Votre profil : Expérience exigée : 2 à 4 ans en poste équivalent
• Poste principalement à vocation sédentaire
Logiciels utilisés:
• DEVISOC
• Pack office
• Notions Autocad pour lecture de plan
Vous êtes rigoureux et motivé, et vous souhaitez rejoindre une société en expansion et soucieuse du bien-être de ses collaborateurs
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Horaires 35 heures / semaines en horaire de bureaux
Salaire suivant profil et expérience - Vous pouvez préciser dans votre réponse vos prétentions salariales
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance incluses
Localisation Saint-Étienne
Votre mission : Rattaché aux conducteurs de travaux, vous prenez en charge la bonne exécution des chantiers d'aménagements extérieurs, de la préparation à intervenez sur des projets d'espaces verts principalement privés, en neuf comme en rénovation : création de massifs, plantations, engazonnement, pavage, dallage, pose de mobilier, clôtures, arrosage automatique, terrassements ou petits travaux de maçonnerie paysagère.
Vous organisez le chantier, répartissez les tâches, veillez à l'approvisionnement en matériel et matériaux, et suivez le bon déroulement des travaux dans le respect des plans, des délais et des consignes de sécurité. Véritable référent technique sur le terrain, vous accompagnez les membres de votre équipe, les formez aux bonnes pratiques et assurez la qualité des finitions.
Vous effectuez un suivi régulier de l'avancement, transmettez les besoins et les retours de terrain, et contribuez à entretenir une bonne relation avec les clients ou les autres intervenants présents sur site.
Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation en aménagement paysager (CAPA, Bac Pro, BTS. . . ) et disposez d'une première expérience réussie dans la réalisation et le suivi de chantiers d'espaces verts. Vous avez de solides connaissances techniques sur les végétaux, les sols, les matériaux d'aménagement, et maîtrisez l'utilisation des outils et engins liés à l'activité.
Organisé(e), autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre sens des responsabilités et votre implication sur le aimez voir avancer un chantier, fédérer vos collègues et livrer un résultat soigné.
Si vous souhaitez intégrer une structure dynamique et humaine, et évoluer sur des projets diversifiés, ce poste est fait pour vous.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Chalon-sur-Saône (71)
Votre mission : En qualité de Responsable Maintenance, vous êtes garant de la bonne exécution des contrats de maintenance CVC et du développement de l'activité. Vous encadrez et accompagnez les techniciens dans leurs interventions, en assurant la planification des missions, le suivi technique et la gestion des aléas.
- Management d'équipe : encadrer et accompagner les techniciens, organiser la planification des interventions, assurer le suivi technique et gérer les imprévus
- Suivi technique et qualité : garantir la bonne exécution des contrats de maintenance CVC, veiller à la conformité et à la satisfaction client
- Relationnel et commercial : entretenir un lien régulier avec les clients (tertiaire, collectivités, industrie), proposer des solutions adaptées, négocier les avenants et développer le portefeuille
- Gestion économique : suivre la rentabilité des contrats (marges, facturation, indicateurs de performance) et rendre compte à la direction
- Amélioration continue : optimiser l'organisation, les moyens humains et techniques, et accompagner l'évolution de l'activité
Les avantages :
- Intégration d'une structure à taille humaine reconnue dans le secteur
- Rémunération relative à votre autonomie et votre expérience : 40-60k
- Véhicule de fonction
- Primes et participation
Votre profil : De formation en génie climatique, énergétique ou électrotechnique (Bac2 à Bac5), vous justifiez d'une expérience confirmée dans la maintenance CVC, idéalement complétée par une expérience en gestion d'affaires ou en encadrement d'équipes. Vous disposez de compétences solides en chauffage, climatisation, traitement d'air et hydraulique, et êtes en mesure de piloter à la fois l'aspect technique et contractuel des dossiers.
Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités managériales, vous savez fédérer vos équipes autour d'objectifs communs. Votre sens du relationnel et votre capacité à instaurer une relation de confiance avec des interlocuteurs variés font de vous un partenaire crédible et apprécié auprès de la clientèle tertiaire, publique et industrielle. Le permis B est requis pour vos déplacements sur la zone d'intervention.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nevers (58)
Votre mission : Sous la hiérarchie du Responsable Technique, vous intervenez en tant que technicien frigoriste sur de la maintenance et du dépannage d'équipements en froid.
En tant que référent technique, vous êtes chargé de diagnostiquer les pannes, qu'elles soient d'ordre frigorifique ou électrique, afin d'assurer le bon fonctionnement des responsabilité s'étend à la bonne lecture des plans, au contrôle des matériels, au bon fonctionnement et à l'équilibrage précis des plus, vous veillez à la construction de rapports d'intervention détaillés ainsi qu'à la garantie de conformité des installations avec les normes de sécurité en vigueur.
Ce poste ne nécessite pas la tenue d'astreintes.
Un véhicule sera mis à votre disposition pour effectuer vos déplacements journaliers chez les clients (tertiaires et industriels) présents sur la métropole Lilloise.
Votre profil : De formation technique en froid, vous possédez au minimum 3 ans d'expérience en tant que technicien frigoriste en froid commercial et/ou industriel.
Véritable Homme de terrain, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité à prioriser et votre sens de l' possédez votre permis B et vos habilitations fluides de catégorie I.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : Vous aurez la charge de réaliser l'étanchéité et l'isolation des toitures, des terrasses, des murs enterrés de maisons individuelles (parfois d'immeubles collectifs), de villas de standing, selon les règles de sécurité
Pour cela vous devrez :
- Livrer les chantiers
- Préparer les surfaces à étancher
- Poser et coller des membranes ou des revêtements étanches
- Réaliser des travaux d'isolation
- Sceller et traiter les joints
- Mettre en place les zones stériles
- Réaliser la protection, qu'elle soit gravillonnée ou végétale
- Vérifier la qualité du travail
- Réaliser des réfections d'étanchéité, y compris parfois arrachage de l'étanchéité existante et/ou retrait de terre ou de gravillons
- Respecter les règles de sécurité
- Gérer le nettoyage et l'entretien des outils
Votre profil : - De formation CAP/BEP/BP en couverture-zinguerie et/ou étanchéité vous justifiez d'une expérience de 1 à 5 ans minimum dans le domaine
- Sans formation mais avec expérience accepté
- Vous maîtrisez les techniques d'étanchéité : Bitume, PVC, EPDM, SEL et appliquez les normes et règles métiers ainsi que les règles de sécurité (travail en hauteur)
- Permis B OBLIGATOIRE
Nous recherchons une personne extrêmement motivée, appliquée et rigoureuse car nous travaillons dans de beaux environnements, sur de belles villas la plupart du temps et pour des clients exigeants. La propreté, le sens du travail bien fait, la minutie sont des qualités essentielles.
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération selon compétences et expérience
Poste basé à Bormes-les-Mimosas - Déplacements locaux
Votre mission : Rattaché au directeur de services au sein du département CVC/fluides, vous serez attendu sur la conception et le dessin des plans d'installations fluides (chauffage, ventilation, climatisation, plomberie, électricité. . . ) en utilisant des logiciels CAO et DAO. (Autocad, Revit).
Egalement, vous serez en charge de comparer et d'analyser les appels d'offres, et d'élaborer des DPGF auprès des entreprises pour des clients publics (collèges, lycées, municipalités, . . . ) et privés.
Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : Le 13emois, la prime d'intéressement et participation aux bénéfices, les titres restaurants, les RTT et la possibilité de télétravailler. . .
Si vous êtes passionné(e) par les défis techniques et que vous souhaitez travailler sur plusieurs projets viables et réussis, rejoignez cette équipe afin de construire un avenir plus durable pour la région Hauts-de-France.
Votre profil : De formation BAC2 ou plus en génie climatique, vous justifiez de 3 ans dans le domaine sur un même poste ou s'y rapprochant en bureau d'études. La maitrise du logiciel REVIT est primordiale sur ce poste afin de pouvoir répondre aux attentes de vos clients. De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : Intégré(e) à l'équipe Électricité, vous serez au coeur de la réalisation de nos chantiers. Vos principales responsabilités seront :
- Réaliser l'installation complète des équipements électriques orientés CVC (armoires, coffrets, TGBT).
- Assurer le tirage de câbles et le cheminement (pose de chemins de câbles, goulottes).
- Procéder au câblage et au raccordement des équipements de traitement d'air (CTA) et des terminaux (LT).
- Intervenir sur des travaux d'électricité générale dans le secteur tertiaire.
- Participer à la mise en service et à la vérification des installations.
Votre profil : Vous êtes un professionnel reconnu, à la fois autonome et polyvalent, et vous avez envie de nouveaux challenges :
- Formation : Titulaire d'un Bac Pro ou d'un BTS/DUT en Électrotechnique ou Énergie/Maintenance.
- Expérience : Idéalement 2 à 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
- Compétences : Maîtrise de la lecture de schémas électriques, bonnes connaissances des normes en vigueur. La connaissance des équipements CVC est un plus.
- Habilitations : Habilitations électriques à jour (obligatoires).
- Qualités : Autonomie, rigueur, bon sens de l'organisation et esprit d'équipe.
Mobilité : Le Permis B est indispensable.
Conditions d'emploi : Localisation : Marne-la-Vallée (77) - Interventions IDF et déplacements nationaux ponctuels.
Rémunération : 2400 € à 2800 € brut mensuel, selon expérience et profil.
Avantages :
- Mutuelle d'entreprise PROBTP Famille prise en charge à 75%.
- Indemnités de repas (paniers).
- Primes
- Prise en charge des frais de déplacement (pas d'avance de frais)
- Possibilités d'évolution au sein d'une structure en croissance.
Vous êtes intéressé(e) ou souhaitez faire plus ample connaissance avec ADGEN SOLUTIONS ? N'hésitez pas à nous transmettre votre CV. Nous serons ravis d'échanger avec vous par téléphone ou lors d'un rendez-vous.
Votre mission : Vos différentes missions :
• Mise en place de la couverture
• Entretien et réparation de la toiture
• Rénovation de toiture
• Étanchéité et isolation en toiture
Votre profil : Nous recherchons un candidat dynamique, motivé et prêt à s'investir dans son travail. Une expérience de 5 ans minimum serait un atout.
Vous avez le CAP/BP, le permis B et vous savez travailler en toute autonomie sur des travaux de couverture en neuf et en rénovation, alors ce poste est fait pour vous
Conditions d'emploi : Type de Contrat : CDI 35H / semaine
Salaire : À négocier en fonction de l'expérience du candidat
Si vous pensez être la personne idéale pour ce poste, alors envoyez-nous votre CV. Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de ka manière dont vous pourriez contribuer à notre équipe.
Votre mission : Dans le cadre du développement de son activité travaux en génie climatique, une entreprise reconnue du secteur BTP et Énergie renforce son encadrement de chantiers.
L'activité est orientée travaux CVC en tertiaire et en environnement industriel léger, avec des opérations de rénovation et de création d' poste s'inscrit dans une organisation structurée, avec des équipes terrain internes et des chantiers à piloter recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP et Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et poste
En tant que Conducteur de travaux CVC, vous assurez le pilotage opérationnel des chantiers, depuis la phase de préparation jusqu'à la réception des êtes garant du respect des délais, des coûts, de la qualité d'exécution et des règles de sécurité sur vos opérations.
Périmètre et environnement
Préparation et organisation des chantiers CVC
Planification des moyens humains, matériels et sous-traitants
Coordination des équipes terrain et des partenaires
Suivi de l'avancement des travaux et gestion des aléas
Garant du respect des normes techniques et des règles de sécurité
Suivi financier des chantiers en lien avec les chargés d'affaires
Participation aux réunions de chantier et interface avec les clients
Réception des ouvrages et levée des réserves
Votre profil : Formation technique en génie climatique, énergétique ou équivalent
Expérience confirmée en conduite de travaux CVC
Bonne maîtrise des chantiers tertiaires et/ou industriels
Capacité à gérer plusieurs chantiers en parallèle
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
Leadership terrain et qualité de communication
Conditions proposées
Rémunération brute annuelle : 38 000 EUR à 48 000 EUR selon profil et expérience
Statut cadre ou assimilé cadre selon profil
Contrat 37h avec RTT
Dispositifs d'épargne salariale
Participation et intéressement
Mutuelle
Véhicule de service ou de fonction selon organisation
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Léopole Darnault
Consultant - BTP et Énergie | Harry Hope
leopole.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Blois (41)
Votre mission : Vous assurez l'installation ainsi que la maintenance de portes et portails automatiques dans le Collectif d'habitation, Tertiaire et industriel.
D'une manière générale, vous devrez :
- prendre connaissance des matériels et équipements et de leur environnement
- monter et installer les produits de la société
- réaliser les réglages de mise au point, contrôler le fonctionnement des équipements
- vous assurer que l'installation fonctionne correctement et procéder à la mise en route
- accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement
- renseigner les documents de suivi.
Votre profil : Vous savez vous adapter aux évolutions techniques et technologiques et faites preuve de dextérité et d'habileté manuelle.
Autonome sur vos chantiers, vous avez la capacité de trouver les meilleures solutions, de faire preuve de logique et de pragmatisme dans vos activités et de procéder à des arbitrages.
En contact direct avec les clients, vous avez la faculté de répondre à leurs exigences et de leur transmettre les préconisations d'usage.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps plein du lundi au vendredi
Salaire : de 1900 € NET à 2500 € NET par mois.
Le salaire indiqué inclut les primes et indemnités.
Avantages :
- Paniers repas par jour,
- Véhicule utilitaire à disposition pour les trajets domicile/lieu de travail,
- Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise.
Poste basé à Bordeaux
Votre mission : Votre futur métier
Un métier passionnant pour celles et ceux qui veulent relever des défis techniques et façonner les chantiers de é·e à Alizay (27) au sein de l'agence LHOTELLIER 3D, vous évoluerez dans un véritable travail d'équipe, et au quotidien vous :
•Repérez les différents matériaux ;
•Curez les déchets sur des structures existantes ;
•Abattez totalement ou partiellement des constructions ;
•Triez les déchets et les évacuez en bennes ;
•Mettez en place des confortements sur les murs porteurs ;
•Arasez des toitures et murs droits des mitoyennetés ;
•Découpez des charpentes si nécessaire ;
•Vérifiez les consignations de réseaux avant toute démolition (électricité, gaz…) ;
•Assurez de disposer des modes opératoires avant chaque action ;
•Conduisez des petits engins (minipelle, bobcat…) ;
•Découpez des éléments métalliques au chalumeau.
Votre profil : Votre profil
Vous avez idéalement une expérience en démolition ou avez été en contact avec ce êtes attentif·ve aux consignes de sécurité et veillez à ce que vos collègues le soient é êtes prêt·e à effectuer des déplacements sur les Hauts-de-France, la Normandie et la région parisienne.
Comment réussir dans ce poste ?
•Être moteur au sein de l'équipe et proposer des améliorations dans votre périmètre d'action ;
•Avoir le goût de partager vos connaissances et d'apprendre des autres.
Ce qui ne fonctionnera pas dans ce poste ?
•L'idée de travailler en hauteur avec des accès par nacelle n'est pas envisageable pour vous ;
•Le non-respect des consignes de sécurité, mettant en danger vous-même et vos collègues.
Chez Lhotellier, nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir.
Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l'intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi-même.
Rejoignez-vous, intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences, votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble.
Et après ?
Chez Lhotellier, nous construisons des parcours qui vous ressemblent.
Vous pourrez évoluer, ou découvrir d'autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d'activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…).
Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape !
Ce que nous offrons :
-Une entreprise innovante, responsable et solidaire ;
-Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité ;
-De réelles perspectives d'évolution de carrière.
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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