PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Vous interviendrez en intérieur comme en extérieur et appliquerez les peintures au pinceau ou au pistolet
▪ Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, plastique, métaux…) et vérifier son état (défauts, détérioration, …)
▪ Préparer et réaliser un support à enduire
▪ Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
▪ Poser du papier peint , de la toile de verre ou des revêtements muraux
▪ Monter un échafaudage
Votre profil : Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans le métier qui vous rendent autonome.
Qualités : respect des consignes, ponctualité, goût du travail bien fait et des finitions soignées.
Permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : 2000 à 2300 € brut pour 35H ; selon niveau et coefficient de la Convention collective
Avantages :
- Intéressement au résultat
- Mutuelle santé prise en charge à 100 %
- Indemnités de déplacement : paniers et trajets
- Véhicule et téléphone fournis
Poste basé à Sarlat-la-Canéda (24200)
Votre mission : Homme de terrain, le chargé d'exploitation et le conducteur de travaux sont responsables de la coordination opérationnelle d'un ou plusieurs chantiers. Il dirige les travaux, encadre les équipes et veille au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. Il contrôle toutes les étapes du chantier, de l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux.
Activités Principales
1. Responsable d'exploitation : Fonctions et Responsabilités
Le responsable d'exploitation est en charge de toutes les opérations qu'il délègue à ses collaborateurs. Pour mener à bien ses missions, il a une vue d'ensemble sur la structure. Son but est d'assurer la rentabilité et la productivité des activités.
Ses principales fonctions et responsabilités comprennent :
• Le management et l'encadrement :
• Gestion d'une assistante administrative.
• Gestion de deux équipes de pose.
• La gestion du showroom :
• Définir les objectifs du showroom.
• Connaître et comprendre son public cible.
• Rester cohérent dans le thème et l'esthétique.
• Aménagement d'un showroom : mise en scène des produits.
• Sélection et disposition des supports de présentation.
• La planification de l'ensemble des chantiers.
• L'élaboration du planning des différents intervenants (préparateurs, chauffeurs, etc.).
• L'analyse et le suivi des commandes et des livraisons.
• La bonne réception, la préparation et l'expédition des produits.
• L'optimisation des coûts.
• Le respect des mesures de sécurité et de normes sanitaires.
2. Conducteur de travaux : Fonctions et Responsabilités
Préparation des chantiers :
• Réponse à la demande des clients, maîtres d'ouvrage, architectes et aux appels d'offres (construction, réhabilitation, aménagement).
• Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel).
• Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles).
• Effectuer les demandes d'autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie).
• Contacter, évaluer les prestations et sélectionner les fournisseurs appartenant à chaque corps de métier en lien avec le département des achats.
Planification des travaux :
• Fixer les objectifs des collaborateurs : constitution d'équipes.
• Définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer : coordination des interventions, supervision des actions de maintenance.
• Organiser les postes de travail, définir et optimiser les processus sur les chantiers.
• Effectuer un suivi de l'activité des chantiers.
• Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène.
• Effectuer des rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client.
Gestion des projets :
• Encadrer les équipes sous sa responsabilité.
• Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution).
• Mener les négociations d'achat avec les prestataires.
• Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet.
• Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client et du directeur de travaux.
3. Activités à Développer
Le chargé d'exploitation - conducteur de travaux sera amené à jouer un rôle commercial : prospection et négociation commerciale avec de nouveaux clients. Il doit également participer à l'audit qualité lors de la livraison des chantiers, en veillant à la conformité de l'ouvrage.
Votre profil : Formations techniques bac 2 et 3 (BTS, DUT, licence professionnelle) spécialisées dans le secteur de la menuiserie intérieure et extérieure.
Compétences Techniques
• Connaissance impérative de la menuiserie
• Solides connaissances en gestion pour assurer un suivi financier.
• Capacité à analyser un dossier technique.
• Maîtrise des outils nécessaires au métrage et à l'actualisation du cahier des charges.
• Connaissances des règles techniques liées à la construction.
• Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier.
• Connaissances des normes en matière de qualité, sécurité et environnement.
Aptitudes Professionnelles
• Autorité et leadership.
• Capacités d'analyse et réactivité.
• Disponibilité et résistance au stress.
• Organisation et méthode.
• Adaptabilité pour assurer l'interface avec des interlocuteurs variés.
• Mobilité pour superviser plusieurs chantiers.
Conditions d'emploi : Rémunération et Avantages
• Rémunération mensuelle brute : à définir lors de l'entretien pour un horaire hebdomadaire de 39h.
• Mise à disposition d'un véhicule de fonction ou de service
• Ordinateur portable
• Téléphone
Votre mission : Pour le secteur IDF, nous recherchons un technicien itinérant passionné par la mécanique.
Vos missions :
- Réaliser un diagnostic de panne sur notre gamme d'engins de Travaux Publics sur un chantier et occasionnellement à l'Atelier
- Effectuer le dépannage et la remise en état de composants
- Organiser vos interventions :
Prévoir les pièces et les outillages adaptés
S'informer et rechercher les éléments utiles à votre intervention dans les documentations et procédures mises à votre disposition
- Rédiger les rapports d'intervention technique
Votre profil : Sur ce poste, vous apporterez :
- Vos compétences techniques, vous êtes issus d'une formation en mécanique Travaux Publics, l'agricole ou dans un autre domaine permettant la maitrise technique liée à l'hydraulique, l'électrique, les motorisations et les transmissions.
- Votre expérience sur machines TP.
- Votre sens du service client
- Votre capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les membres de l'équipe et les clients.
- Vos qualités professionnelles : Envie, curiosité et passion pour la mécanique
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : de 2000 à 3000 € selon profil et expérience
Localisation : Trappes
Vous aurez la possibilité d'apprécier :
- Etre accompagné(e) par deux référents techniques et vos managers pour les problèmes techniques rencontrés sur chantier
- Echanger avec des collègues passionnés et passionnant
- 3 formations techniques en moyenne par an
- Votre véhicule de service : un Renault Master (boîte automatique) aménagé et équipé pour assurer les interventions
- Profiter d'un CSE offrant des avantages : tickets cinémas, sorties, voyages…
- Bénéficier d'un accord participation / intéressement attractif...
- Le paiement des heures supplémentaires
Votre mission : Il s'agit d'une grand groupe spécialisé dans l'installation / maintenance d'équipements en lots CVC/PLB, proche de ses clients publics et privés.
En tant que responsable d'affaires CVC rattaché(e) au Responsable régional, vous intervenez sur le secteur du 02 en assurant la réalisation de projets en génie CVC pour le compte de clients tertiaires mais également industriels (80% publics / 20% privés). Les montants des projets sont de 100KEUR à 200KEUR en lots CVC.
Vos missions seront dans un premier temps de garantir et piloter la réalisation de plusieurs projets déjà existants dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais en passant par le management des affaires et des équipes déjà sur place (techniciens, chefs d'équipe. . ).
Egalement, vous êtes en charge d'identifier et développer de nouveaux clients, marchés et relais de croissance en proposant des solutions viables et pérennes à vos clients puis vous engagez la négociation et la conclusion des agissant avec force de proposition, vous suggérez et négocier des variantes techniques et économiques.
De plus, vous serez en charge de l'envoi du reporting mensuel de vos activités et du suivi d'envoi des facturations et des mener à bien vos projets, vous disposez également de l'appui d'un bureau d'études interne afin d'effectuer le chiffrage et le dimensionnements des travaux pour vos clients.
Votre profil : Issu d'une formation supérieure en génie climatique vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Chargé d'Affaires en génie climatique et vous êtes doté de solides connaissances dans ce dernier.
Par votre rigueur, vous maîtrisez les normes relatives à l'énergie et au CVC.
A la recherche d'un nouveau défi professionnel, Devenez chargé d'affaires au sein d'un grand groupe leader sur son marché.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Quentin (02)
Votre mission : Notre client, une entreprise spécialisée dans le génie climatique, est à la recherche d'un(e) Chef de Chantier (H/F).
Missions :
Le/la Chef de Chantier a pour mission principale de piloter les chantiers qui lui sont confiés afin de garantir les délais, la qualité des réalisations et le respect des règles de sécurité.
Missions :
- Être le lien entre le chargé d'affaires, le responsable production et le chantier
- S'approprier les plans d'exécution, le matériel à poser et organiser les moyens humains et matériels
- Remonter chaque semaine les besoins au chargé d'affaires et au responsable production et anticiper l'approvisionnement du chantier
- Garantir le respect des budgets d'heures définis par le chargé d'affaires
- Coordonner les travaux avec les autres corps d'état présents sur le chantier
- Encadrer et organiser le travail des équipes internes, intérimaires et sous-traitants
- Veiller au respect du planning et à la qualité d'exécution dans les règles de l'art
- Contrôler les livraisons sur chantier, organiser les retours de matériel et assurer le suivi des bons de livraison
- Gérer l'outillage partagé et son bon usage sur chantier
- Être garant du respect des règles de sécurité et de la politique QSE (PPSPS, équipements, consignes, etc. )
- Assurer l'accueil sécurité des équipes et veiller à leur bonne compréhension des consignes
- Être garant de la bonne image de l'entreprise sur chantier (propreté, comportement, organisation)
- Être maître d'apprentissage pour 1 à 2 apprentis
- Pouvoir intervenir en renfort sur d'autres chantiers ou activités (dépannage, soutien équipes)
- Être en charge de plusieurs chantiers simultanément selon l'organisation
Une journée type :
La journée commence par la prise de connaissance de l'avancement des travaux et des priorités du Chef de Chantier organise ensuite les équipes, répartit les tâches et s'assure de la bonne disponibilité du matériel.
Il/elle coordonne les interventions avec les autres corps d'état et veille au respect du planning ainsi qu'à la qualité d'exécution.
Votre profil : Profil recherché :
- Formation supérieure en génie climatique
- Expérience significative en CVC (Chauffage, Plomberie, Détente directe, Ventilation)
- Minimum 5 ans d'expérience en gestion d'équipe
- Bonne maîtrise de l'organisation et du pilotage de chantier
Qualités requises :
- Autorité naturelle et disponibilité
- Sens de l'organisation et réactivité face aux imprévus (techniques, climatiques, humains)
- Capacité d'écoute et de communication pour encadrer les équipes
- Leadership et rôle fédérateur auprès des équipes internes et externes
Rémunération et avantages :
- Salaire : à définir selon profil et expérience
- Véhicule de serviceConditions et environnement de travail:
- Poste en grands déplacements
- Travail en équipe sur chantiers de moyenne et grande envergure
- Environnement multi-interlocuteurs : responsable production, chargés d'affaires, techniciens, compagnons, sous-traitants, magasin, approvisionnement, MOA, MOE, QSE
Domaines d'intervention :
- Tertiaire (écoles, bureaux, bâtiments publics. . . )
- Industrie
- Chantiers de moyenne et grande importance
Ce que propose l'entreprise :
- Intégrer une équipe chantier dynamique
- Participer à des projets techniques variés et d'envergure
- Évoluer dans un environnement structuré et collaboratif
- Encadrer et transmettre son savoir-faire à des équipes et apprentis
Processus d'embauche
Votre candidature est d'abord étudiée par le responsable RH. Si votre profil est retenu, vous serez convié(e) à un entretien avec les responsables concernés. À l'issue de ces échanges, une proposition pourra vous être faite rapidement.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Clisson (44)
Votre mission : Vous serez en charge de :
Pose de tout type de châssis sur neuf et en rénovation.
Pose de façades aluminium (murs rideaux, VEC...)
Pose de verrières aluminium et de verandas.
Pose de garde corps alu, brise soleil, volets, stores...
Ceci pour une clientèle de particuliers, de professionnels ou d'administrations et sur le secteur de la Haute Savoie.
Votre profil : Ceci nécessite :
- 2 à 3 ans d'expérience minimum en menuiserie alu
- Une parfaite connaissance des produits et des techniques de pose.
- la connaissance des modes de pose de vitrages sur alu.
- la maîtrise des techniques de finition (joints silicones, pliages...).
- Capacité d'adaptation aux différentes situations rencontrées sur les chantiers, prise des décisions nécessaires.
- La capacité de lire des plans d'exécution
- Vigilance et responsabilité concernant la sécurité.
Le permis conduite de nacelle ou autres CACES est un plus.
Postes à pourvoir :
- Responsable d'une équipe de deux poseurs.
- Aide poseur (moins qualifié mais avec connaissance du métier).
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération :
- Responsable d'équipe : 2.000 € net 13e mois
- Aide poseur : à définir selon compétence 13e mois
Postes basés à Bonneville (74)
Votre mission : Ce(tte) dernier(ère) s'assurera de la coordination des flux physiques de produits de manière à satisfaire les demandes des autres services liées à l'activité de production et de commerce de la société.
Ses missions seront les suivantes :
Approvisionnements
• Calculer les besoins en approvisionnement à l'aide d'Excel et de l'ERP (Gestimum),
• Passer les commandes de produits, de palettes et matériel divers,
• Mettre à jour les tarifs ainsi que les prix de revient dans la base de données,
• Vérifier les Accusés de Réception fournisseurs (délais, tarifs, quantités, Incoterm…),
• Echanger avec les fournisseurs vis-à-vis des prix et des livraisons,
• Faire des commandes de conditionnement aux sous-traitants en collaboration avec le service commercial,
• Demander des devis transport et assurer un suivi des litiges transport (ex : sacs percés lors du transport),
Achats (en collaboration avec le Responsable des achats)
• Demander des devis auprès des principaux fournisseurs/producteurs,
• Réaliser des demandes d'échantillons/ essais cartons en lien avec le service commercial pour le développement de nouveaux produits dans la gamme,
• Assurer une traçabilité des tarifs annuels,
Gestion des stocks
• Créer des codes articles et faire entrer les produits livrés en stock,
• Saisir des ordres de fabrication,
• Suivre les consignes (containers à rendre aux fournisseurs),
• Organiser l'inventaire et rechercher des écarts de stocks,
Qualité
• Demander et archiver des Bulletins d'Analyses, Fiches Techniques, Fiches de Données de Sécurité aux fournisseurs,
• Transformer des documents et attestations au nom de la société,
• Gérer les non-conformités, réclamations, et problèmes qualités (sur la partie achats / appro),
• Participer ponctuellement aux projets Qualité (Normes ISO, organisation, process…),
• Prendre part à la réflexion sur l'évolution des logiciels informatiques.
Votre profil : De formation supérieure de niveau BAC 2/3 (type BTS ou Licence logistique/ achats), vous disposez d'une première expérience en poste ou en alternance sur une fonction similaire.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'organisation et de réactivité ce qui vous permet de gérer des volumes de demandes conséquents ainsi qu'une bonne tenue des stocks. Vous êtes orienté(e) terrain et faites preuve d'un bel esprit d'équipe.
Vous êtes également curieux/se d'apprendre un nouvel environnement de produits complexes et souhaitez vous investir dans la durée au sein d'une équipe. La pratique d'un anglais professionnel serait un plus.
Vous serez accompagné(e) sur cette prise de poste, et intégrerez une entreprise solide ayant de la notoriété sur son secteur.
Votre mission : En tant qu'Électricien N3P1/N3P2, vous interviendrez sur des chantiers de rénovation et serez amené(e) à :
• Maîtriser et appliquer les normes et codes de la rénovation électrique
• Réaliser l'implantation type dans un logement et identifier les besoins en électricité avec précision
• Mettre en oeuvre les installations électriques : câblage, appareillages, tableaux, prises, éclairages, etc.
• Effectuer le raccordement et la mise en service des installations
• Réaliser les diagnostics et interventions sur des réseaux existants
• Veiller à la mise en conformité selon la réglementation en vigueur
• Travailler en équipe tout en étant capable de gérer vos tâches en autonomie
• Respecter les règles de sécurité et les consignes de chantier
Votre profil : • Qualification N3P1 ou N3P2
• Expérience confirmée en électricité, idéalement dans le cadre de rénovations
• Excellente connaissance des normes électriques et de la sécurité sur chantier
• Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
• Bon esprit d'équipe et souci du travail bien fait
• Permis B souhaité pour les déplacements sur chantiers
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI
Disponibilité : Immédiate
Rémunération attractive selon profil et expérience
• Avantages :
o Paniers repas
o Indemnités de transport et de trajet
o Mutuelle d'entreprise
• Des chantiers variés et techniques qui valorisent votre savoir-faire
• Ambiance conviviale au sein d'une entreprise familiale
• Possibilités d'évolution selon votre engagement et vos compétences
Lieu : Toulouse et alentours (déplacements possibles jusqu'à 1h autour de Toulouse)
Votre mission : Vous serez en charge de l'installation de système de climatisation dans les secteurs d'activités suivant : Tertiaire, commerce, résidentiel et sur tous type d'installation (DRV, monosplit, multisplit, petites installations de chambres froides, VMC).
Votre profil : Vous avez un niveau bac pro ou avez acquis une expérience équivalente.
Qualités requises : Stabilité professionnelle et personnelle, ponctualité, autonomie dans le travail, polyvalence, rigueur et conscience professionnelle.
Conditions d'emploi : Contrat CDI, 35h
Salaire indicatif : 2150 € Net Mensuel prise en charge du logement à hauteur de 1500 € (soit 3650 € Net Mensuel) prime intéressement annuelle
Avantages : Véhicule de fonction, téléphone de fonction, logement de fonction et mutuelle
Localisation : Saint Barthélémy, Guadeloupe (971)
Votre mission : Vous venez renforcer notre équipe technique.
• Localisation de fuites sur réseaux d'eau potable ou d'assainissement (méthodes acoustiques, gaz traceur, corrélation, etc.)
• Analyse des anomalies et établissement de rapports d'intervention
• Réalisation de campagnes de sectorisation, de recherche préventive et de contrôles
• Utilisation d'outils spécialisés (corrélateurs, détecteurs acoustiques, enregistreurs de pression et de débit)
• Respect des procédures de sécurité et des engagements qualité de l'entreprise
• Travail en autonomie sur le terrain, parfois en binôme
Votre profil : • Formation technique (Bac pro à Bac 2) dans les domaines de l'eau, du BTP, de la plomberie ou équivalent
• Première expérience en recherche de fuites appréciée, mais débutant motivé accepté (formation assurée)
• Permis B indispensable (nombreux déplacements à prévoir)
• Sens de l'observation, rigueur, autonomie
• Bon relationnel et esprit d'équipe
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Lieu : Dijon
Ce que nous offrons :
• Un parcours d'intégration et de formation adapté
• Des outils modernes et performants
• Une ambiance conviviale et des valeurs humaines fortes
• Évolution possible au sein du Groupe SARI
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation en cliquant sur "Postulez à l'annonce"
Votre mission : Vous interviendrez sur des chantiers après sinistre (incendie, inondation, évènements climatiques, tempête).
Vous réaliserez la démolition et/ou désamiantage des bâtiments et locaux impropres à la réhabilitation. Si l'état des bâtiments endommagés le permet, vous prendrez des mesures conservatoires (mise en sécurité des bâtiments)
Vous devrez :
- Sécuriser le chantier
- Déblayer le terrain
- Démolir des cloisons, plafonds, faïence, carrelage…
- Retirer l'amiante en toute sécurité
- Evacuer les déchets selon les procédures et instructions
Votre profil : Vous pouvez être issu(e) d'une formation dans le BTP ou autodidacte.
Une expérience dans le BTP est souhaitée mais les débutants sont acceptés.
Nous recherchons surtout une aptitude et un gout pour le travail manuel, quelqu'un qui respecte les consignes et les règles de sécurité.
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération attractive comprise entre 2.500 € et 3.200 € brut / mois
Primes ponctuelles
Défraiement de vos déplacements
Mutuelle
Intéressement
Rattaché à PLOGONNEC, vous intervenez sur tout le quart Nord ouest.
Votre mission : Vous interviendrez en équipe sur des chantiers neufs pour :
- Pose appareils sanitaires (WC, douches, baignoires…)
- Alimentation et raccordement des appareils sanitaires
- Installation et raccordement de radiateurs
- Installation et raccordement de chaudières, chauffe-eau thermodynamique
…
Matériel et véhicule mis à disposition.
Votre profil : Vous êtes un professionnel expérimenté (4 ans minimum) qui connait parfaitement son métier.
Maitrise de la soudure cuivre (facultatif)
Permis B (exigé)
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération : entre 1.800 € et 2000 € net / mois, à préciser selon profil et expérience. Panier inclus.
Avantage : mutuelle PROBTP
Poste basé à Bouc-Bel-Air - Chantiers aux alentours
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
Ces technologies sont impératives pour nous permettre de vous fournir les services disponibles sur notre site web et utiliser certaines de leurs fonctionnalités (exemple : connexion automatique).
Analytique
Ces technologies collectent des informations que nous utilisons sous forme agrégée pour nous aider à comprendre la manière dont notre site web est utilisé, ce qui nous permet de l'améliorer de manière continue.
Médias sociaux
Nous utilisons ces technologies pour vous permettre de partager des pages ou un contenu que vous trouvez intéressant(es) sur notre site web en utilisant les réseaux sociaux tiers et d'autres sites web.
Les cookies permettent d'améliorer votre navigation
PMEBTP utilise les cookies sur son site, dont des cookies d'analyse d'audience. En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez notre utilisation de cookies, nos CGV / CGU et notre politique de confidentialité pour vous proposer des services adaptés à vos centres d'intérêt et réaliser des statistiques de visites. Vous pouvez choisir de refuser ou de personnaliser vos choix en cliquant sur le bouton "Personnaliser". Par ailleurs, vous pouvez à tout moment changer d'avis en cliquant sur "Paramètres des cookies" situé en bas de page.