PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Idéalement, les candidats devront être formés et maîtrisent les logiciels ERAS, Camélia et ATLAS afin d'établir des plans pour ENEDIS .
Vous recherchez un emploi dans l'ingénierie des réseaux de distribution et des sols Vous souhaitez intégrer une entreprise où règne une bonne ambiance de travail et une culture d'entreprise positive Vous êtes au bon endroit !
Description du poste :
Le ou la chargé(e) d'étude réalise des études techniques de renouvellement ou d'extension des réseaux électrique aérien et souterrain.
Les principales missions sont :
Réalisation de dossiers de faisabilité, études préliminaires, APS, APD,
Suivi administratif et financier des affaires (budget, facturation)
Rédiger des pièces techniques, établir des métrés.
Un cycle d'accompagnement est prévu dès la prise de poste !
Votre profil : COMPÉTENCES REQUISES :
- Rigoureux(se) Autonome
- Esprit d'observation Prise d'initiative
- Sens de l'organisation Implication professionnelle
- Connaissances souhaitées des outils de DAO -Logiciel : ERAS / Camelia / microstation
- Bonne connaissance des normes régissant les domaines électriques.
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDI - Date de début prévue : 02/09/2025
Statut : Cadre
Rémunération : 31 200,00€ à 33 600,00€ par an
Rémunération supplémentaire :
Prime annuelle
Prime trimestrielle
Lieu du poste : En présentiel
Votre mission : - Développer et gérer un portefeuille clients (architectes, promoteurs, particuliers, entreprises)
- Répondre aux appels d'offres et demandes de devis
- Réaliser les métrés, chiffrages et devis
- Planifier et suivre les chantiers (délais, qualité, budget)
- Coordonner les équipes et les sous-traitants
- Assurer le lien entre les clients, les fournisseurs et la direction
Votre profil : Formation : Bac2 minimum dans le BTP (BTS Bâtiment, DUT Génie Civil, ou équivalent)
Expérience : de 5 à 10 ans en tant que chargé(e) d'affaires ou conducteur(trice) de travaux
Compétences : Une expérience en plâtrerie / second oeuvre est un plus important
Savoir-être :
- Autonomie
- Sens du relationnel et du commerce
- Organisation et rigueur
- Esprit d'équipe
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDI (ou évolution possible selon profil)
Rémunération : Selon profil et expérience (fixe variable possible)
Avantages :
- Véhicule de service (selon profil)
- Téléphone / ordinateur
- Primes sur objectifs
Localisation : Aulnay sous Bois
• Assurer l'accueil physique et téléphonique • Gérer et filtrer les appels entrants et sortants • Gérer le courrier et les emails
• Tenue de l'agenda des conducteurs de travaux
• Gestion des factures fournisseurs commande/bon de livraison/litige
• Assister l'équipe dans diverses tâches administratives • Maintenir l'organisation du bureau et des fournitures de bureau
Votre profil :
• Expérience préalable en tant que secrétaire administrative (un atout) • Excellentes compétences organisationnelles et de communication • Maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office, Excel, Outlook) • Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches
Vous faites preuve d'organisation, de rigueur, de réactivité et d'adaptabilité face aux changements. Vous maîtrisez aisément les outils informatiques et faites preuve d'autonomie dans votre travail. Ce poste polyvalent nécessite une très grande rigueur, et une organisation sans faille. Poste à pourvoir de que possible.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 2100 et 2300 brut mensuel selon profil Lieu : Vigneux-sur-Seine (91)
Votre mission : Vous êtes conducteur de travaux/chargé d'affaires en réseaux électriques ou éclairage public et vous avez l'impression de tourner en rond ?
Vous cherchez plus d'autonomie, des projets concrets et un environnement structuré sans lourdeur ?
Cette opportunité mérite clairement ce poste est intéressant :
Vous rejoignez un acteur majeur des infrastructures énergétiques, solidement implanté sur le territoire, avec une activité soutenue auprès de collectivités et grands donneurs d'ordre.
Ici, pas de grands déplacements, pas de découchés : vous travaillez localement, avec de vrais moyens et une organisation prenez en main des chantiers variés (10 KEUR à 400 KEUR), avec une vraie responsabilité opérationnelle et une équipe à piloter. Votre rôle :
Vous êtes le pilier de vos opérations :
- Préparation et organisation des chantiers
- Pilotage des équipes (environ 10 personnes)
- Relation directe avec les clients (collectivités, syndicats, donneurs d'ordre)
- Suivi technique, financier et opérationnel
- Gestion des commandes et des moyens matériels
- Garant de la sécurité et de la bonne exécution des travaux
Vous intervenez sur des projets liés à :
- Réseaux électriques HT/BT
- Éclairage public
- Infrastructures énergétiques locales
Votre profil : Le profil recherché :
Ce poste s'adresse clairement à un professionnel du terrain :
- Minimum 5 ans d'expérience en conduite de travaux ou gestion d'affaires
- Expérience en réseaux électriques extérieurs / éclairage public
- À l'aise avec la gestion d'équipes et la coordination chantier
- Capable de gérer plusieurs sujets en parallèle
Ce qui fera la différence :
Votre esprit d'équipe (ici, on ne travaille pas en solo)
Votre capacité à prendre des décisions
Votre envie de vous inscrire dans la durée
Ce que vous y gagnez :
- 50 KEUR à 56 KEUR brut annuel selon expérience (13, 3 mois)
- Statut cadre 12 RTT
- Participation/intéressement
- Véhicule de service
- Tickets restaurant
- Aucun grand déplacement
- Un environnement stable, structuré, avec de vrais moyens
Pourquoi les rejoindre :
Parce que vous intégrez une structure :
- Solide (adossée à un grand groupe)
- Organisée (process clairs, moyens techniques)
- Locale (pas de mobilité imposée)
- Humaine (management accessible, esprit d'équipe réel)
Le process
Simple et rapide :
- 2 échanges
- Une prise de décision rapide
Intéressé(e) ou simplement curieux(se) ?
Même si vous n'êtes pas en recherche active, ça vaut le coup d'en discuter.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Aiffres (79)
Votre mission : Vous aurez pour mission de développer l'activité commerciale de l'entreprise, notamment par la réponse aux appels d'offres, la réalisation de chiffrages et le développement du portefeuille clients.
Missions principales
1. Répondre aux appels d'offres publics et privés, incluant la rédaction des mémoires techniques.
2. Réaliser les devis et chiffrages pour les particuliers, les professionnels et les collectivités.
3. Assurer une veille régulière sur les plateformes d'appels d'offres.
4. Développer l'activité commerciale par des actions de prospection et de démarchage
Activités principales
• Se rendre sur site afin de réaliser les relevés et métrés nécessaires à l'élaboration des chiffrages.
• Lancer les consultations auprès des partenaires et fournisseurs.
• Analyser les dossiers de consultation et préparer les réponses aux appels d'offres.
• Effectuer une veille régulière sur les plateformes d'appels d'offres afin d'identifier les marchés correspondant aux domaines d'activité de l'entreprise.
• Entretenir une relation de proximité avec la clientèle existante en faisant preuve de réactivité dans le traitement des demandes.
Votre profil : Formation : Minimum Bac 2 dans les métiers du BTP.
Expérience : Expérience dans le secteur du BTP d'au moins 5 ans, expérience dans le chiffrage et la réponse aux appels d'offres
Compétences :
• Réalisation de métrés
• Connaissance des différentes phases de déroulement d'un chantier
• Expérience de terrain dans le bâtiment, le génie civil et les réseaux
• Maîtrise du logiciel AutoCAD
• Maîtrise de la recherche d'appels d'offres via les plateformes dédiées
• Connaissance du logiciel Prochantier (appréciée)
Savoir-être :
• Autonomie
• Rigueur dans la réalisation des missions
• Esprit d'analyse
• Capacité d'adaptation et communication adaptée à l'environnement d'une PME familiale
• Polyvalence
• Capacité à travailler en open space
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à pourvoir dès que possible
Statut cadre (forfait jours)
Rémunération : entre 30K€ et 38K€ brut annuel selon profil
Avantages :
• Ordinateur portable
• Téléphone professionnel
• Véhicule de fonction
• Mutuelle PROBTP
Localisation : Peyriac-Minervois. Télétravail possible 1 jour par semaine.
Votre mission : Votre secteur :
Interventions sur le Grand Est, incluant les départements 68, 67, 54, 57, 88, 55, 52, 70, 10, 21, 58, 71, 89, 51, 08 ainsi que le Luxembourg et la Belgique Wallonne.
Vos missions principales :
• Développement commercial :
o Définir et atteindre des objectifs chiffrés en chiffre d'affaires (CA) et en marge.
o Prospecter de nouveaux clients en BtoB et fidéliser un portefeuille existant.
• Identification et suivi de projets :
o Réaliser des repérages et visites techniques pour détecter et qualifier de nouveaux projets.
o Accompagner et assister les techniciens lors des installations pour analyser et résoudre des problématiques techniques.
• Support commercial et administratif :
o Rédiger des devis précis et assurer un suivi rigoureux par le biais de relances régulières.
o Gérer le suivi des contrats en cours pour garantir la satisfaction et la pérennité des relations clients.
Votre profil : Ce qui est important pour nous ?
• Expérience confirmée en prospection commerciale et/ou vente de produits techniques, idéalement dans le secteur du bâtiment de l'énergie thermique ou des installations.
• Formation commerciale et/ou technique (BTS, Licence ou équivalent) appréciée.
• Aisance avec les outils informatiques (Excel, CRM, etc.) et les chiffres.
• Sens de l'organisation, autonomie, dynamisme et goût du challenge.
• Une bonne connaissance ou une affinité pour les produits du chauffage, sanitaire, plomberie, électricité sera un plus.
• Un état d'esprit de service et de satisfaction du client chevillé au corps.
Conditions d'emploi : Ce que nous offrons :
• Rémunération attractive :
o Salaire fixe selon profil compris entre 30K€ et 37 K€ brut.
o Intéressement, avec une moyenne de 6K€ par an (sur la base des 3 dernières années).
o Primes sur objectifs de prospection (calculées sur le résultat brut), soit environ 12K€ sur les 3 dernières années.
o Une rémunération totale (fixe primes intéressement) pouvant dépasser les 55 K€ brut annuel.
• Avantages en nature :
o Véhicule de fonction
o Smartphone
o Ordinateur portable
• Un environnement stimulant :
o Un parcours d'intégration personnalisé et des formations régulières pour développer vos compétences.
o Une entreprise à taille humaine et en pleine croissance, où l'innovation et l'esprit d'équipe sont au coeur de notre réussite.
Prêt(e) à relever le défi ?
Si vous souhaitez contribuer activement au développement commercial d'une entreprise en expansion et mettre votre expertise au service de projets techniques ambitieux, rejoignez-nous ! Chaque candidature sera étudiée avec attention, en fonction de vos compétences, de votre motivation et de votre potentiel.
Votre mission : Selon profil et expérience, vous réaliserez :
- Installation de systèmes de chauffage (PAC, chaudière gaz et fioul, planchers chauffants
- Installation de plomberie sanitaire
- Dépannages et interventions techniques
Selon vos capacités, vous pourrez encadrer une équipe.
Votre profil : Expérience : 10 ans minimum en plomberie / chauffage
Savoir-être : Autonomie, sérieux et esprit d'équipe
Permis B valide obligatoire
Conditions d'emploi : 4 Postes à pourvoir
Contrat : CDI
Rémunération : suivant qualification
Avantages :
Véhicule de service
Mutuelle d'entreprise
Prime congés payés
Localisation : Amiens
Votre mission : Vos missions :
Accueil
Gestion téléphonique
Traitement mail
Suivi de chantier (dossiers marchés, PPSPS, concessionnaires, dossiers collectivités, intérimaires, sous-traitant, facturation, DOE …)
Gestions des fournisseurs
Gestions des intérimaires/des sous-traitants
Maitrise du logiciel de facturation du BTP (MEDIABAT ou autre) souhaité
Gestion des commandes
Suivi comptable chantier (imputation cout chantier, tableau de dépenses chantier etc. . )
Classement/ Archivage
Votre profil : Votre profil :
Vous disposez d'une expérience de 1 an au minimum en tant que secrétaire/assistant(e) du BTP
Vous appréciez le travail en équipe
Rigueur, ponctualité et sens du service client sont les qualités que nous recherchons
L'organisation, le respect des procédures ainsi que des consignes de sécurité sont impératifs
Rémunération selon profil
LA FFB Île-de-France Est recrute pour le compte de son adhérent, PME spécialisée dans la construction de bâtiments divers, 1 Assistant du BTP H/F en CDI.
Votre mission : Il s'agit d'un grand groupe spécialisé dans l'installation d'équipements de lots en génie énergétique (CFO/CFA) proche de ses clients publics et privés situés sur la métropole Lilloise.
Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous êtes le responsable technique, organisationnel et financier d'un chantier en principalement pour des projets de type tertiaire pour des petits et moyens mission sera de prévoir et d'organiser le chantier, en termes de moyens (humains et matériels) dans les meilleures conditions de coût/qualité/délai tout en encadrant vos équipes et sous-traitants.
A ce titre, vos responsabilités seront d'élaborer les plannings, de gérer les
précommandes/achats et assurer l'approvisionnement des chantiers.
Également, vous serez amené à assurer le suivi des chantiers (financier, humain, . . . ) et les réunions hebdomadaires sur site et d'assurer la relation avec les différents intervenants : clients, fournisseurs, architectes. . .
Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : le véhicule, 13e mois, primes et CE.
Votre profil : Diplômé(e) d'une formation technique, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 5 ans dans un poste avez une appétence pour le management et la gestion de chantiers tout en gardant en tête la satisfaction de votre clientèle.
De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis. Autonome et rigoureux, vous gérer à bien vos projets.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : - Elaboration des plans d'étude et d'exécution
- Réalisation des métrés sur plan
- Etablissement des dossiers de fin de travaux (DOE)
Votre profil : Vous avez de préférence de 2 à 5 ans d'expérience en tant que Dessinateur Projeteur spécialisé dans le métier de la couverture, charpente, étanchéité et bardage.
Maîtrise du logiciel AUTOCAD exigée.
Vos principales qualités sont : RIGOUREUX, PRECIS et REACTIVITE.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : à définir selon compétences
- Mutuelle
Localisation : SERVON (77)
Votre mission : Nous recherchons pour le compte de notre client un Chef de Chantier CVC.
Entreprise reconnue dans le domaine du génie climatique, notre client est un acteur solide et en développement qui offre un environnement responsabilisant propice à l'initiative et à l'évolution professionnelle.
Vos missions principales :
- Organiser, planifier et suivre les travaux CVC (chauffage, ventilation, climatisation)
- Assurer le respect des délais, des coûts et de la qualité d'exécution
- Suivre l'avancement des chantiers et coordonner les différents intervenants
- Gérer le budget des affaires (suivi des coûts, marge, rentabilité)
- Participer à l'élaboration des devis et à la négociation avec les clients et fournisseurs
- Garantir la satisfaction client et la qualité de la prestation
- Développer un portefeuille clients et identifier de nouvelles opportunités
- Participer aux mises en service et à la réception des installations
- Prévenir les risques et assurer la sécurité des équipes
Environnement de travail :
Forte responsabilisation des collaborateurs
Grande autonomie dans la gestion des affaires
Culture orientée performance, proximité client et esprit d'équipe
Votre profil : Compétences clés :
- Gestion de projet / conduite de travaux
- Management d'équipes terrain
- Pilotage financier d'affaires
- Expertise technique CVC
- Relation client et développement commercial
Votre profil :
- Formation Bac 2 à Bac 5 en génie climatique / énergétique
- Expérience significative en conduite de travaux CVC
- Bonnes compétences en gestion financière et suivi d'affaires
- Leadership, autonomie et sens des responsabilités
- Excellent relationnel et sens du service client
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Brumath (67)
Votre mission : Missions principales
1. Entretien et suivi des installations
o Réaliser des opérations de maintenance planifiée et corrective sur les équipements électriques.
o Identifier les signes de dysfonctionnement et anticiper les risques pour prolonger la durée de vie des installations.
o Effectuer des tests et contrôles réguliers pour garantir la fiabilité des systèmes.
2. Montage et mise en place de matériels
o Installer, remplacer ou moderniser des équipements électriques selon les plans et procédures.
o Assembler et câbler les composants dans le respect des standards techniques et de sécurité.
o Participer à la mise en service des nouveaux équipements.
3. Interventions opérationnelles sur site
o Déplacer sur site pour réaliser des travaux de raccordement, de réglage ou de remise en service.
o Respecter strictement les protocoles de sécurité et d'habilitation.
o Collaborer avec les équipes pour assurer la coordination des opérations.
4. Gestion des situations d'urgence
o Réagir rapidement aux incidents ou pannes pour rétablir le service dans les meilleurs délais.
o Participer à un système d'astreinte pour assurer la continuité opérationnelle en dehors des horaires habituels.
5. Vérification et contrôle de conformité
o S'assurer que les installations respectent les normes techniques et réglementaires.
o Tester les dispositifs de protection et de contrôle pour garantir un fonctionnement optimal.
6. Documentation et suivi
o Tenir à jour les rapports d'intervention, les fiches techniques et les journaux de maintenance.
o Documenter les opérations effectuées afin de faciliter le suivi et la planification des futures interventions.
Compétences clés
- Connaissances techniques en installations électriques haute tension et équipements associés.
- Capacité à identifier et résoudre rapidement des dysfonctionnements.
- Lecture et interprétation de plans et schémas électriques.
- Respect strict des règles de sécurité et des procédures d'intervention.
- Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.
Votre profil : Profil recherché
- Formation technique en électricité ou électrotechnique (Bac pro, BTS ou équivalent).
- Habilitations électriques en cours de validité.
- Expérience en maintenance, installation ou exploitation d'installations électriques souhaitée.
- Autonomie, rigueur et adaptabilité.
Conditions de travail :
- Horaires standards, avec possibilité d'astreinte ou interventions ponctuelles en dehors des horaires.
- Déplacements fréquents sur différents sites.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nantes (44)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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