PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : L'essentiel - Comptable général (H/F) - CDI
Évoluez au sein d'une entreprise à taille humaine et à l'esprit entrepreneurial, spécialisée dans la gestion d'actifs et de services multi-activités, où la diversité des projets enrichira vos compétences financières.
Le futur environnement de travail
Pour le compte de notre client, une structure en plein essor, nous recherchons un profil investi. Cette entreprise se distingue par un modèle unique intégrant la conception, la gestion et l'exploitation d'actifs. Fonctionnant comme un véritable cabinet d'expertise, le pôle financier gère la comptabilité de nombreuses entités du groupe. En tant que Comptable général, vous rejoignez une équipe dynamique et découvrez des problématiques variées au carrefour de secteurs d'activité porteurs.
Vos missions
Rattaché à la direction comptable et accompagné par l'équipe en place, vous prenez en charge la responsabilité opérationnelle des filiales du groupe :
- Gestion de portefeuille : vous assurez la révision des comptabilités auxiliaires et menez la comptabilité générale pour plusieurs filiales du groupe.
- Relation client / partenaires : vous êtes l'interlocuteur direct des gérants de vos dossiers pour collecter les informations financières et répondre à leurs questions courantes.
- Déclarations fiscales : vous établissez les déclarations fiscales courantes (TVA, taxes locales, etc. ) pour l'ensemble de votre périmètre.
- Clôtures et bilans : en votre qualité de Comptable général, vous intervenez sur les opérations de clôtures périodiques et préparez les éléments de bilans sous la supervision des profils seniors.
- Suivi de trésorerie : vous assurez les rapprochements bancaires et le suivi quotidien des flux pour chaque compte de votre portefeuille.
Votre profil : Le profil recherché
Nous recherchons un professionnel curieux, rigoureux et motivé par la gestion multi-dossiers.
- Formation / Expérience : Titulaire d'un diplôme en comptabilité (type BTS, DCG), vous justifices d'une première expérience réussie de 3 à 5 ans en comptabilité générale, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable ou dans une structure multi-activités.
- Compétences : Vous possédez de bonnes bases sur les opérations de clôture, le relationnel client et la révision. Votre agilité logicielle vous permet de basculer facilement d'un dossier à l'autre.
Tempérament : En tant que Comptable général, votre esprit d'équipe, votre sens du service et votre adaptabilité face à des clients et des flux sectoriels différents seront vos conditions et avantages
- Rémunération : Salaire fixe brut annuel compris entre 35 000 EUR et 38 000 EUR (selon profil et expérience).
- Cadre de travail : Des locaux modernes, au sein d'une structure stable valorisant la proximité, l'autonomie et le travail en équipe.
Vous souhaitez mettre votre rigueur au service d'un groupe multi-activités et enrichir vos compétences en comptabilité générale ? Postulez dès maintenant pour que nous puissions échanger sur cette opportunité !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Meyreuil (13)
Votre mission : Études Techniques :
• Analyser les cahiers des charges et les spécifications des projets.
• Réaliser les études des installations électriques (CFo, CFa, PV,…) en coordination avec les autres corps de métier du bâtiment (CVC, Pb, HQE, traitement d'eau etc.).
• Proposer des solutions techniques adaptées en termes de performance énergétique, de confort thermique et de respect des réglementations en vigueur.
• Dimensionner les équipements électriques (CFo, CFa, PV, etc.)
• Rédiger des pièces écrites (CCTP en études, rapport de diag/audit)
• Instruire le dossier CSSI tout au long des phases de conception, réalisation puis soutenir le cahier des charges fonctionnel devant la commission sécurité.
Gestion de Projets :
• Piloter la partie Electricité des projets, de la conception à la mise en service.
• Établir les plannings de réalisation et en assurer le suivi.
• Veiller au respect des délais, du budget et des standards de qualité.
Suivi Financier :
• Chiffrer les projets, analyser les devis des entreprises.
Relation Client :
• Assurer un rôle d'interlocuteur technique auprès des clients (MOE, MOA), sous la responsabilité du Chef de projets.
• Participer aux réunions de chantier et aux points d'avancement.
• Conseiller les clients sur les solutions techniques et les innovations disponibles.
Suivi des Normes et Réglementations :
• Garantir le respect des normes électriques, énergétiques et environnementales (RT 2020, RE 2020, etc.).
Votre profil : De formation Bac 3/5 en génie électrique ou électrotechnique, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en bureau d'études ou en entreprise générale.
Rigoureux(se) et autonome, vous maîtrisez les études techniques (CFO/CFA), le dimensionnement, la rédaction de CCTP et le suivi de projets.
À l'aise en coordination inter-lots, vous savez dialoguer avec les MOA/MOE, défendre vos choix techniques et établir une relation de confiance avec les partenaires.
Vos qualités relationnelles, votre sens de l'organisation et votre intérêt pour la performance durable feront de vous un acteur clé de l'équipe.
Conditions d'emploi : • Salaire : 45k€ - 50k€
• Avantages : véhicule de service participation intéressement tickets restaurants PEE variable
• Temps de travail : 37h sur 4,5 jours
• Statut : cadre
• Localisation : Lorient
• Déplacement : national
Votre mission : Vous serez amené(e) à faire l'installation de systèmes de climatisation ainsi que de pompe à chaleur accompagné de votre chef d'équipe :
- Installation de systèmes de climatisation (split, multisplit, VRV/VRF, gainables, etc.)
- préparation et pose de tuyauteries et de chaudières, pompe à chaleur, ballon thermodynamique...
- raccordements frigorifiques et électriques
- rédaction de rapports d'intervention
- relation client (explication des interventions, conseils d'utilisation)
Votre profil : Nous recherchons un profil jeune et motivé, issu d'une formation chauffage ou sanitaire
Vous êtes une personne de terrain et souhaitez mettre à profit vos compétences et votre expérience au sein d'une société.
Vous possédez une expérience similaire significative.
Disposer d'habilitations électriques et fluides frigorigènes est un plus.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps plein
Rémunération 2 359,00€ à 3 485,00€ selon profil
Avantages :
- 13ème mois
- Frais repas
- Prise en charge du transport quotidien
- Comité d'entreprise
- Intéressement et participation
- Possibilité d'évolution
Poste basé à Illhaeusern (68)
Votre mission : En tant que charpentier couvreur, vous serez en charge des travaux de charpente comme de couverture mais aussi l'isolation.
Nous avons des chantiers en neuf mais principalement en rénovation.
Nous effectuons la pose de fenêtre de toit, également les terrasses ou les bardages bois.
Intervention en équipe ou en binôme sur des chantiers variés.
Secteur de 30 Km autour de l'entreprise.
Votre profil : Personne professionnelle, qui s'intéresse à son métier.
• Expérience : Avec 2 années d'expérience professionnelle
• Compétences requises :
• Savoir travailler en toute autonomie.
• Avoir des capacités d'organisation et de coordination.
• Avoir le sens des responsabilités et de la décision, en sachant donner des priorités.
• Être capable de motiver et faire évoluer son équipe
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : 1850 à 2250 selon profil et expérience
Vendredi après-midi non travaillés.
- Mutuelle
- Véhicule
- Formation
- Possibilité d'évolution.
Localisation : Nantua
Votre mission : Vos missions
Rattaché(e) à la direction, vous assurez la gestion et le développement d'un portefeuille clients composé d'acteurs industriels, agroalimentaires, logistiques et de la grande distribution.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Gérer les demandes clients et suivre l'avancement des projets.
Réaliser les études techniques, chiffrages et devis.
Élaborer les offres commerciales adaptées aux besoins des clients.
Assurer le suivi des installations de réfrigération et de climatisation, tant sur les aspects techniques que financiers.
Développer le portefeuille clients et contribuer à la croissance du chiffre d' une relation de proximité avec les clients et les accompagner dans leurs choix techniques.
Promouvoir les solutions et expertises de l'entreprise.
Coordonner le bon déroulement des affaires en phase d'exécution.
Passer les commandes nécessaires auprès des fournisseurs et au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité.
Votre profil : Formation spécialisée en froid, génie climatique ou domaine technique éérience significative sur une fonction similaire dans le secteur du froid industriel, commercial ou du génie maîtrise des aspects techniques et commerciaux liés à la gestion d' du service client, autonomie et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Rigueur, organisation et esprit d'équipe.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Rungis (94)
Votre mission : Dans le cadre d'un développement d'activité, une entreprise reconnue dans le secteur du BTP et de l'énergie renforce ses équipes.
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP et Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et poste
Nous recherchons un Technicien Frigoriste itinérant pour intervenir sur des installations de froid commercial, froid industriel et CVC.
Rattaché à une agence technique, vous intervenez en autonomie auprès d'un portefeuille de clients identifiés. Vous assurez la maintenance, le dépannage et le suivi technique des installations frigorifiques et missions principales seront les suivantes :
Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective
Diagnostiquer les pannes sur installations frigorifiques et équipements associés
Intervenir sur des installations de froid commercial, froid industriel et CVC
Assurer les dépannages dans le respect des délais et des procédures techniques
Effectuer les réglages, contrôles, remplacements de pièces et remises en service
Renseigner les comptes rendus d'intervention
Conseiller les clients sur l'état des installations et les travaux à prévoir
Remonter les informations techniques aux équipes support et au responsable d'activité
Participer au service d'astreinte selon l'organisation prévue
Vous intervenez avec un bon niveau d'autonomie, tout en pouvant vous appuyer sur des équipes support pour la planification, l'assistance technique et le suivi des interventions.
Votre profil : Le poste est orienté terrain, avec des interventions auprès de clients professionnels sur des installations techniques variées.
Les équipements concernés peuvent intégrer notamment des centrales frigorifiques, chambres froides, meubles frigorifiques, groupes froids, climatisation, équipements CVC, systèmes de régulation et automatismes associés.
L'environnement est structuré, avec une organisation dédiée à l'accompagnement des techniciens : coordination des interventions, support technique, assistance métier et parcours de formation interne.
Le poste s'adresse à un profil qui souhaite travailler en itinérance, conserver une vraie autonomie technique et évoluer sur des installations frigorifiques diversifiées.
Profil recherché
Vous disposez d'une formation technique en froid, génie climatique, énergétique, maintenance ou électrotechnique.
Vous justifiez idéalement d'une expérience en froid commercial, froid industriel ou maintenance CVC sur des interventions êtes capable de diagnostiquer une panne, d'intervenir en autonomie et de gérer vos priorités sur le terrain.
L'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes est requise. Les habilitations électriques à jour sont é êtes rigoureux, organisé et attentif à la qualité du service rendu au client.
Le poste peut convenir à un technicien frigoriste confirmé, ou à un profil technique souhaitant continuer à progresser sur les métiers du froid et du génie proposées
CDI
Statut selon profil
Rémunération indicative : 30 000 EUR à 40 000 EUR brut annuel selon expérience
13e mois
Indemnités repas
Primes liées à l'activité et à l'astreinte
Intéressement et participation
Mutuelle avec participation employeur
Dispositif d'épargne salariale
Véhicule de service selon organisation du poste
Parcours d'intégration et de formation prévu à la prise de poste
Possibilités d'évolution sur des domaines techniques variés : froid commercial, froid industriel, CVC, régulation, performance énergétique
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Léopole Darnault
Consultant - BTP et Énergie | Harry Hope
leopole.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Orléans (45)
Votre mission : Nous recherchons des techniciens pour compléter notre équipe.
Après une période de formation, vous serez chargés d'installer des systèmes de vidéosurveillance et contrôle d'accès, ainsi que d'effectuer des opérations de SAV chez nos clients de la grande distribution.
Intervenant en binôme, vous effectuerez le tirage de câbles et le raccordement aux caméras.
Les interventions peuvent se dérouler sur toute la France.
Votre profil : Vous avez l'esprit de service et l'envie de relever des challenges au sein d'une équipe jeune et dynamique, rejoignez-nous !
Formation : BEP Electricité
Expérience : confirmée. Les débutants sont acceptés mais avec de très bonnes bases en électricité. Vous serez accompagné par un binôme expérimenté qui pourra vous transmettre ses connaissances.
• Permis CACES souhaité
• Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération attractive à partir de 25 K€ brut/an et jusqu'à 40K€ selon expérience
Semaine de 4 jours
La prise de poste se fait le lundi matin à l'entreprise où l'on vous communique votre programme. Vous partez ensuite à 2 sur votre lieu d'intervention jusqu'au jeudi.
L'hôtel est réservé et payé par l'entreprise. Vos frais de repas sont remboursés sur justificatifs.
Poste basé à COLLONGES AU MONT D'OR
Zone de déplacements : France entière
Votre mission : Votre objectif principal sera de contribuer activement à la gestion et à la réalisation des chantiers neufs et rénovations qui vous seront confiés.
Vos missions au quotidien :
- Mise en oeuvre des chantiers et contribution
- Organisation quotidienne du travail
- Application des normes de sécurité
- Suivi de l'avancement des travaux
- Suivi des heures et ventilation (journal de chantier)
- Installer, réparer, entretenir des équipements sanitaires (toilettes, salles de bains, etc.), ainsi que les canalisations de distribution de gaz, d'eau et d'évacuation (en acier, cuivre, PVC, PER…)
- Entretenir et réparer le système de chauffage (chaudière, poêle etc..) en dépannage
- Procéder aux différents réglages et assurer la réception du chantier notamment en formant les utilisateurs.
Votre profil : Compétences du poste :
- Installer des équipements de chauffage
- Poser des tuyauteries
- Poser des éléments sanitaires
- Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
- Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Avoir l'habilitation pour les travaux d'ordre électrique.
Avoir l'habilitation soudure gaz, PGN (gaz naturel) et PGP (gaz propane).
Qualités professionnelles : rigueur et précision, autonomie, réactivité
Permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 35h
Rémunération : 13 à 15 € / heure
Avantages : Tickets resto, mutuelle
Mise à disposition d'outils et d'équipements en bon état et vérifiés. Mise à disposition des EPI et des EPC nécessaires au travail en sécurité.
Votre mission : Harry Hope recherche, pour son client, site industriel de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance industrielle H/F en CDI sur son site de Rôle
Rattaché(e) au Responsable Technique, vous jouerez un rôle crucial dans la disponibilité des installations de production et de conditionnement ainsi que dans la performance du site de manière géné tant que Technicien de maintenance industrielle H/F vos missions seront de :
- Garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements en assurant la planification et la réalisation des opérations de maintenance préventive sur l'ensemble du parc machines ;
- Intervenir rapidement afin de réaliser les éventuels dépannages sur les machines présentant panne ou disfonctionnement ;
- Accompagner techniquement les équipes de production lors des changements de format ou l'installation de nouvelles machines ;
- Suivre et encadrer les éventuels prestataires extérieurs ;
- Gérer le magasin et assurer le reporting de votre activité à qu'on vous propose :
- Un environnement de travail moderne avec des machines récentes
- Un package salarial attractif
- La possibilité de rejoindre une équipe qui vit bien
Votre profil : Le profil recherché :
- Une formation Bac2/3 dans la maintenance industrielle et des compétences transverses en électromécanique, hydraulique et électrotechnique ;
- Une première expérience dans la maintenance sur des machines de production industrielle d'au moins 2 ans ;
- Rigueur, autonomie et appétence pour le travail d'équipe.
Le processus de recrutement :
1ere phase : entretien de validation avec Charles, Harry Hope
2ème phase : entretien avec le Responsable technique, votre futur manager
3ème phase : entretien RH
Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Marseille - 1er arrondissement (13)
Votre mission : En qualité de conducteur de travaux TCE et sous la responsabilité du directeur, vous avez pour mission de mener à bien les chantiers qui vous sont confiés.
Vous êtes en charge de plusieurs chantiers en parallèle et vos principales missions sont :
- Anticiper et organiser, à partir des dossiers techniques, les différents outils et moyens permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts
- Assurer la préparation (planning, sélection sous-traitants, approvisionnement), le suivi humain, technique, administratif, financier et la relation clientèle.
- Planifier et piloter les différentes missions du projet en phase travaux TCE, jusqu'à la garantie de parafait achèvement des travaux
- Animer les réunions de chantiers
- Etre garant de l'application des méthodes, de la qualité et de la réalisation des travaux dans le respect des normes qualité, sécurité et environnement.
- Participer à l'élaboration des devis
- Rendre compte de l'avancement des travaux à la comptabilité
Votre profil : Issu d'une formation technique rattachée au secteur du bâtiment, vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire.
Dynamique, autonome et appréciant le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre capacité à échanger avec le client, les fournisseurs, bureau études
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à pourvoir rapidement
Rémunération : selon expérience
Lieu : Paris, IDF avec déplacement (sur la France) possible
Votre mission : L'essentiel : CDI - Comptable auxiliaire (H/F) - Groupe
Mettez votre rigueur comptable au service d'une entreprise solide, dynamique et reconnue dans son secteur.
Le futur environnement de travail
Pour le compte de notre client, une entreprise dynamique et bien implantée sur son marché, nous recherchons un profil investi et rigoureux. En tant que Comptable auxiliaire (H/F), vous intégrez une direction financière structurée et performante, composée de 2 managers et d'une équipe de 8 poste se déroule entièrement sur site, au coeur de l'activité quotidienne de missions au quotidien
Rattaché aux managers comptables, vous prenez en charge la gestion quotidienne de la comptabilité tiers:
- Gestion des tiers : vous assurez la saisie, le contrôle et l'imputation comptable des factures fournisseurs et des flux clients.
- Règlements et encaissements : vous préparez les campagnes de paiement fournisseurs, suivez les échéanciers et traitez les encaissements clients.
- Lettrage et pointage : vous réalisez le lettrage des comptes auxiliaires, analysez les écarts et procédez aux rapprochements nécessaires.
- Suivi des litiges : vous assurez la relance des factures manquantes et gériez les litiges de premier niveau avec les différents interlocuteurs.
- Travaux de clôture : en votre qualité de Comptable auxiliaire, vous participez activement à la préparation des éléments nécessaires aux clôtures comptables périodiques sous la supervision de vos managers.
Votre profil : Le profil recherché
Nous recherchons avant tout une personne volontaire, dynamique et motivée, à l'aise avec la gestion de volumes.
- Formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac2 (type BTS Comptabilité Gestion ou équivalent).
- Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste première expérience réussie dans un univers de flux, de négoce ou de réseau commercial est un solide atout.
- Compétences techniques : La maîtrise du logiciel Sage 1000 est fortement appréciée. Vous êtes à l'aise avec les outils érament : En tant que Comptable auxiliaire, votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre sens de l'engagement vous permettront de vous intégrer rapidement au sein du pôle conditions et avantages
- Rémunération : 30 000 EUR et 36 000 EUR brut.
- Cadre de travail : Rejoindre une équipe dynamique et avoir de l'autonomie sur vos missions.
- Avantages : Tickets restaurant (TR) et mutuelle d'entreprise.
Vous êtes motivé à l'idée d'évoluer au sein d'une structure stable et structurée ? Postulez dès maintenant pour que nous puissions échanger sur cette opportunité !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Marseille - 10ème arrondissement (13)
Votre mission : Dans le cadre d'un développement d'activité, une entreprise reconnue dans le secteur du BTP et de l'énergie renforce ses équipes.
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP et Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et poste
Nous recherchons un Technicien Frigoriste itinérant pour intervenir sur des installations de froid commercial, froid industriel et CVC.
Rattaché à une agence technique, vous intervenez en autonomie auprès d'un portefeuille de clients identifiés. Vous assurez la maintenance, le dépannage et le suivi technique des installations frigorifiques et missions principales seront les suivantes :
Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective
Diagnostiquer les pannes sur installations frigorifiques et équipements associés
Intervenir sur des installations de froid commercial, froid industriel et CVC
Assurer les dépannages dans le respect des délais et des procédures techniques
Effectuer les réglages, contrôles, remplacements de pièces et remises en service
Renseigner les comptes rendus d'intervention
Conseiller les clients sur l'état des installations et les travaux à prévoir
Remonter les informations techniques aux équipes support et au responsable d'activité
Participer au service d'astreinte selon l'organisation prévue
Vous intervenez avec un bon niveau d'autonomie, tout en pouvant vous appuyer sur des équipes support pour la planification, l'assistance technique et le suivi des interventions.
Votre profil : Le poste est orienté terrain, avec des interventions auprès de clients professionnels sur des installations techniques variées.
Les équipements concernés peuvent intégrer notamment des centrales frigorifiques, chambres froides, meubles frigorifiques, groupes froids, climatisation, équipements CVC, systèmes de régulation et automatismes associés.
L'environnement est structuré, avec une organisation dédiée à l'accompagnement des techniciens : coordination des interventions, support technique, assistance métier et parcours de formation interne.
Le poste s'adresse à un profil qui souhaite travailler en itinérance, conserver une vraie autonomie technique et évoluer sur des installations frigorifiques diversifiées.
Profil recherché
Vous disposez d'une formation technique en froid, génie climatique, énergétique, maintenance ou électrotechnique.
Vous justifiez idéalement d'une expérience en froid commercial, froid industriel ou maintenance CVC sur des interventions êtes capable de diagnostiquer une panne, d'intervenir en autonomie et de gérer vos priorités sur le terrain.
L'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes est requise. Les habilitations électriques à jour sont é êtes rigoureux, organisé et attentif à la qualité du service rendu au client.
Le poste peut convenir à un technicien frigoriste confirmé, ou à un profil technique souhaitant continuer à progresser sur les métiers du froid et du génie proposées
CDI
Statut selon profil
Rémunération indicative : 30 000 EUR à 40 000 EUR brut annuel selon expérience
13e mois
Indemnités repas
Primes liées à l'activité et à l'astreinte
Intéressement et participation
Mutuelle avec participation employeur
Dispositif d'épargne salariale
Véhicule de service selon organisation du poste
Parcours d'intégration et de formation prévu à la prise de poste
Possibilités d'évolution sur des domaines techniques variés : froid commercial, froid industriel, CVC, régulation, performance énergétique
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Léopole Darnault
Consultant - BTP et Énergie | Harry Hope
leopole.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Orléans (45)
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