PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Rattaché(e) à la direction technique, au sein du pôle des assistantes, vous assistez les techniciens et chargés d'opérations dans leurs missions.
• Assurer les tâches de secrétariat classique : accueil téléphonique, traitement des courriers et courriels, classement, archivage, gestion des agendas
• Saisir des bon de commande, bons de travaux …
• Contribuer au traitement et au contrôle de la facturation et participer au projet de dématérialisation des factures : réception des factures, rapprochement, transmission au service financier
• Suivre les réclamations techniques et s'assurer de leur traitement
• Participer aux réunions techniques
• Intervenir en remplacement des autres assistances et être polyvalent (e) au sein du pôle
Votre profil : Formation Bac 2, vous avez une expérience similaire de préférence dans le secteur du logement social de 5 ans minimum.
Les qualités requises :
Connaissance du vocabulaire technique dans le domaine du bâtiment
Faire preuve de rigueur et d'autonomie
Sens de l'organisation et gout du travail en équipe
Maîtrise du pack office
Adresser CV et lettre de motivation à l'attention de la Direction des Ressources Humaines en répondant à l'annonce !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI, temps plein
Salaire : 34 / 36 K€ annuel sur 13 mois
Avantages :
• Prise en charge du transport quotidien à 50 %
• RTT
• Tickets restaurants
• Mutuelle
• Prévoyance
Poste situé à Courbevoie et peut être muté en fonction des nécessités de service sur les agences de Puteaux et de Levallois-Perret.
Votre mission : Dans le cadre d'une création de poste lié au développement du portefeuille syndic, nous accompagnons notre client, agence immobilière locale à taille humaine, dans son recrutement d'un(e) gestionnaire de copropriétés à sein d'une équipe syndic dynamique et soudée, vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille d'environ 50 immeubles.
Les missions sont les suivantes :
- Visite régulières des immeubles
- Préparer, convoquer et animer les conseils syndicaux et les assemblées générales
- Garantir et superviser la mise en oeuvre des décisions prises en assemblées générales
- Planifier et suivre les travaux des entreprises prestataires
- Déclaration et gestion des sinistres
- Préparer et suivre les budgets annuels des copropriétés en partenariat avec les comptables syndic
- Conseiller, informer et répondre aux demandes des copropriétaires
Votre profil : De formation supérieure en immobilier/juridique, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (profil junior accepté). Vous possédez de bonnes capacité relationnelle ainsi qu'un très bon sens de l'écoute, de la pédagogie et de l' complémentaires :
- Rémunération fixe 32/45 000 euros annuelle brute selon profil
- Primes déplafonnées ( synergie, rentrée de mandats. . . )
- Statut agent de maitrise 35h ou cadre forfait jours avec RTT selon profil
- Avantages entreprises ( intéressement, primes, voiture de fonction possible)
- Environnement de travail moderne et digitalisé
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nancy (54)
Votre mission : Mon client est une entreprise ravaux en génie climatique et de transformation énergétique possédant un bureau d'études en interne dont la mission est d'établir la conception des études (études préliminaires, études AP. . . . ) jusqu'au suivi des travaux d'exécution (DOE. . . )
Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Etudes, vos missions seront le pilotage de plusieurs projets de façon transversale en travaillant sur le chiffrage, la conception des CCTP et des systèmes réseaux fluides, HVAC puis le suivi des travaux d'exécution pour des clients tertiaires et industriels (casernes, restaurants, industries. . . ) présents sur la région aurez la possibilité de travailler sur une pluralité de projets différents se chiffrant de 200KEUR à 1 000 KEUR en lots CVC grâce aux logiciels 2D / 3D (Autocad, Revit MEP) fournis par l'entreprise sur votre poste de travail.
Votre profil : De formation BAC2 ou plus en génie climatique, vous justifiez de 2 ans dans le domaine sur un même poste ou s'y rapprochant en bureau d'études. L'entreprise recherche un collaborateur technique et autonome qui apprécie mener à bien les projets de A à Z.
De nature tenace, vous êtes animé par les défis et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise avec une ambiance familiale en forte croissance développant des projets viables et réussis.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Arras (62)
Votre mission : - Assembler et installer à l'aide d'outils des éléments de réfrigération ET plomberie ou de climatisation et chauffage pour les piscines, tels que des moteurs, des commandes, des jauges, des robinets, des pompes de circulation, des condenseurs, des humidificateurs, des évaporateurs et des compresseurs.
- Le technicien devra avoir des connaissances supérieures aussi en plomberie pour faire les raccords des tuyaux pour l'alimentation de l'eau des trop pleins des piscines
- Trouver des problématiques électrique (trouble shooting), d'installation et de réfrigération sur des thermopompes chauffe piscine, air climatisé et système de chauffage d'eau domestique.
- Récupérer le réfrigérant, faire le vide des systèmes et recharge des circuits frigorifiques.
- Supporter et répondre aux question et aux besoins des clients.
Votre profil : QUALIFICATION : Ouvrier Technicien
FORMATION : CAP ou BEP ou BAC en plomberie, froid
EXPERIENCE exigée de 3 à 5 année(s)
Les conditions d'accès aux permis de travail Canadien
Pour les 18-35 ans (Permis jeune professionnel 2 ans de permis de travail)
Pour les 35-55 ans (EIMT 3 ans de permis de travail)
Merci d'indiquer sur vos Cv pour quel tranche d'âge
Conditions d'emploi : Nombre de postes : 4
Contrat : CDD 2 ans
Rémunération : de 25/heure à 28/heure Brut Canadien, donc 2500€ net mensuel
HORAIRE DE TRAVAIL : Du lundi au vendredi de 7 h00 à 16h00
DUREE DU TRAVAIL : 40 heures Heures hebdomadaires
LIEU DE TRAVAIL : Ville de Québec
Merci de faire parvenir un Cv détaillé sur les 10 dernière années en inscrivant vos diplômes ainsi qu'une lettre de motivation, expliquant pour quelle raison vous désirez venir travailler au Canada.
Le technicien sera après quelques semaines assujetti au régime de la CCQ (Commission de la construction du Québec). https://www.ccq.org/fr-CA
Votre mission : Vos missions :
Au sein du bureau d'études, vous participez activement à l'analyse, à la conception et à l'estimation des projets électriques.
Vous êtes notamment amené à :
- Analyser les dossiers techniques et cahiers des charges des projets
- Réaliser les études techniques des installations électriques
- Élaborer les plans, schémas et documents techniques nécessaires aux projets
- Participer au dimensionnement des installations électriques
- Assurer le chiffrage des projets et l'estimation des coûts
- Contribuer à la réalisation des dossiers techniques pour les équipes travaux
- Échanger avec les équipes internes afin de garantir la cohérence technique des projets
- Participer à la structuration des méthodes et outils du bureau d'études
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Une journée type :
Au quotidien, vous analysez les dossiers techniques des projets confiés et réalisez les études nécessaires à la conception des installations électriques. Vous travaillez sur les plans, les dimensionnements et les estimations financières tout en veillant à proposer des solutions techniques adaptées.
Vous échangez régulièrement avec les équipes travaux et les responsables de projets afin d'ajuster les solutions proposées et de garantir la faisabilité technique des opérations.
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Votre profil : Profil recherché :
Vous êtes issu d'une formation Bac 2 à Bac 3 en électrotechnique ou génie électrique et disposez idéalement d'une première expérience en bureau d'études ou en chiffrage d'installations électriques. Vous possédez de solides bases techniques en électricité du bâtiment, notamment dans le domaine rigueur, votre sens de l'analyse et votre capacité d'organisation vous permettent de mener plusieurs études en parallèle.
Un bon esprit d'équipe et une capacité à travailler de manière autonome seront particulièrement appréciés.
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Avantages et rémunération :
- Rémunération : 2500-3000 brut par mois
- 13? mois
- Prime de fin de chantier pouvant atteindre 1 000 EUR brut
- Véhicule de service
- Mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeur
- CSE
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Thouaré-sur-Loire (44)
Votre mission : Missions :
- Conduite, entretien, maintenance préventive et curative d'installations de chauffage, climatisation, ventilation et production d'ECS
- Dépannages d'urgence sur site client
- Réalisation de devis pour petits travaux et suivi administratif des interventions
- Proposition d'améliorations de fonctionnement, de performance énergétique et de qualité de service chez les clients
- Participation aux réunions mensuelles et échanges techniques avec l'équipe
- Collaboration ponctuelle avec l'équipe travaux selon les besoins
- Partage d'expérience et bonnes pratiques avec les collègues
- Organisation et suivi de son planning en coordination avec les clients
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Une journée type :
La journée commence par la consultation du planning et la préparation du matériel nécessaire aux interventions. Le technicien se déplace ensuite sur ses différents sites clients pour assurer la maintenance préventive ou répondre à des dépannages d'urgence. Sur place, il diagnostique les installations, effectue les réparations, ajuste ou optimise les systèmes CVC, et réalise les petits travaux demandés. Chaque intervention est suivie de la mise à jour des rapports et du les besoins, le technicien échange avec ses collègues, participe aux réunions techniques et peut collaborer avec l'équipe travaux pour des interventions plus complexes.
Votre profil : Profil recherché :
- Expérience professionnelle de 3 à 5 ans minimum en maintenance CVC
- Certifications obligatoires : attestation de capacité fluides frigorigènes, habilitation électrique
- Compétences techniques : systèmes CVC petite et moyenne puissance, traitement d'eau et légionnelle (souhaité), soudure/brasure (plus)
- Secteurs d'intervention : tertiaire, santé (EHPAD, cliniques), industrie, collectivités
- Travail en autonomie avec un sens aigu du service client et de l'organisation
- Capacité à partager ses connaissances et à collaborer avec l'équipe
Rémunération et avantages :
- Salaire : 2 400 EUR à 3 200 EUR brut mensuel selon profil et expérience
- Poste en CDI à temps plein
- Mutuelle
- Pack technicien (Véhicule, ordinateur, téléphone)
- Formation et plan d'intégration de 12 à 18 mois
- Intéressement et participation
- CE (Chèque cadeau, aide abonnement. . . )
- Autonomie dans l'organisation du travail et gestion de son planning
- Possibilité de réaliser des devis et gérer ses commandes de matériel
- Participation aux réunions et échanges techniques avec l'équipe
Processus d'embauche :
Votre candidature sera étudiée rapidement et vous serez contacté pour un entretien avec un responsable opé échange permettra de discuter de votre expérience et de vos compétences techniques. Le processus est simple et transparent, avec une réponse donnée rapidement afin de sécuriser votre intégration.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : La Chaize-le-Vicomte (85)
Votre mission : Vous devez assurer le montage, le service après-vente et la maintenance :
• Du matériel froid commercial (chambre froide, vitrine magasin, bar ....)
• Des climatisations réversibles
• Des pompes à chaleur air/eau
Vous êtes titulaire de l'attestation de capacité à la manipulation des fluides.
Votre profil : Vous avez de préférence de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur
Vos principales qualités sont : Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
Personne de terrain, vous faites preuve de rigueur, d 'autonomie et un réel sens de l'organisation et du service
Vous acceptez des déplacements fréquents
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 2400 et 3500 € / mois
Avantages :
• Ticket repas
• Mutuelle
• Intéressement
• Formation
Localisation : RUMILLY (74150)
Votre mission : - Lecture de plans sur AUTOCAD ou autres logiciels,
- Etablir des devis,
- Répondre aux appels d'offres,
- Suivi des plannings chantiers et équipes pour facturation,
- Gérer la facturation mensuelle des chantiers,
- Gérer les factures journalières des interventions de dépannages,
- Suivi hebdomadaire, en collaboration avec le chef de chantier, des changements et des travaux supplémentaires,
- Réalisation de plans réservation et incorporation de l'installation,
- Réalisation de plans d'exécutions,
- Réalisation de plans pour recollement,
- Visite des chantiers au quotidien pour optimisation de l'avancement,
- Réceptionner les travaux y compris suivi des retenues de garanties, levées de réserves et SAV.
Votre profil : Issu(e) d'une formation Ingénieur ou BAC 2 confirmé, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience minimum.
Vous possédez de sérieuses connaissances techniques et informatiques (AUTOCAD, …)
Nous recherchons une personne réactive, sérieuse, rigoureuse, autonome.
Permis B requis
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Horaires : 39h par semaine du lundi au vendredi
Rémunération : 2 500 € Net
Avantages : Mutuelle PRO BTP
Lieu du poste : PORTO-VECCHIO
Votre mission : Le poste consiste au suivi complet de projet, de la réalisation des plans d'exécution jusqu'à la réception de chantier.
Comprenant également la gestion des matériaux, la gestion financière, l'encadrement des compagnons sur les dossiers en suivi, le contrôle des mises en oeuvre sur site et la relation avec le bureau de contrôle, le client et le coordinateur de sécurité.
Vous assisterez aux réunions de chantiers pour les dossiers que vous aurez en suivi, jusqu'à la réception des travaux, y compris le suivi des réserves formulées jusqu'à leur levée.
Gestion d'environ 1 million d'euros de travaux sur une année.
Votre profil : Nous recherchons une personne expérimentée, 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire.
Compétences requises pour le poste :
- Analyser les données d'une étude, d'un projet.
- Connaître les codes/principes des marchés publics.
- Savoir estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation.
- Recueillir et analyser les besoins clients.
- Réaliser des mesures de locaux et des calculs de surfaces.
- Connaître les normes de la construction et la technologie du bâtiment.
- Savoir relayer de l'information.
- Respect des règles en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement.
Savoir êtres requis :
- Esprit d'équipe.
- Rigueur et précision.
- Organisation de son travail selon les priorités et les objectifs.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Poste à pourvoir de suite
39H / Semaine
Travail en journée
Salaire : Entre 3000 et 4000 € / mois
Localisation : Vineuil
Votre mission : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client, agence immobilière indépendante d''une vingtaine de collaborateurs reconnue pour ses valeurs humaines et son environnement de travail bienveillant, un(e) gestionnaire de copropriétés à Strasbourg en CDI. Vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille mixte d'environ 35 immeubles sain et bien entretenu. Vous collaborez étroitement avec une assistante et une comptable afin d'assurer un service optimal aux copropriétaires.
Les missions sont les suivantes :
- Visite régulières des sites
- Préparer, convoquer et animer les conseils syndicaux et les assemblées générales
- Veiller au respect du règlement de copropriété
- Planifier et suivre les travaux des entreprises prestataires
- Déclaration et gestion des sinistres
- Préparer et suivre les budgets annuels des copropriétés
- Conseiller, informer et répondre aux demandes des copropriétaires
Votre profil : De formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 3 ans qui vous a permis d'être parfaitement autonome dans la gestion d'un portefeuille syndic.
Vous possédez de bonnes capacité relationnelle ainsi qu'un très bon sens de l'écoute, de la pédagogie et de l'organisation.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
- Rémunération 35/45 000 euros annuelle brute à négocier selon expérience et autonomie sur le poste
- Diverses primes de performance/travaux/apporteurs d'affaires liées à votre activité
- Environnement moderne et digitalisé
- Télétravail possible
- Statut cadre
Lieu : Strasbourg (67)
CE QUE VOUS FEREZ AU QUOTIDIEN - Organiser et réaliser des chantiers de couverture et de zinguerie - Encadrer et faire monter en compétences votre aide-couvreur - Gérer un chantier de A à Z, de la prévisite à la réception - Travailler le zinc c'est indispensable ici
Votre profil :
5 ans d'expérience minimum en couverture / zinguerie Maîtrise du zinc exigée Autonome, rigoureux(se), esprit d'équipe, sérieux, à l'aise pour encadrer Couvreur / Zingueur souhaitant évoluer : bienvenu(e)
Conditions d'emploi :
CDI temps plein
39h semaine : de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00 du lundi au jeudi et de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 le vendredi. Basé à Chantilly (60), déplacements en Île-de-France Poste à pourvoir immédiatement
CE QUE VOUS TROUVEREZ ICI - Un binôme stable sur vos chantiers - Un véhicule de fonction téléphone télépéage - Une prime annuelle sur objectifs (équivalent 13ème mois) - Une rémunération de 33,6 K€ brut à négocier selon votre profil
Votre mission : Entreprise familiale depuis 5 générations spécialisée dans le neuf et la rénovation en maçonnerie, couverture, carrelage, VRD.
Pour des chantiers pour les communes et les particuliers du sud Seine-et-Marne vous serez en charge :
Tuiles plates
Tuiles mécaniques
Tuiles en zinc
Montage et démontage d' échafaudage
Votre profil : Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un CAP Couverture et/ou vous disposez d' une expérience de 5 ans au minimum en tant que Couvreur. se zingueur
Vous appréciez le travail en équipe
Rigueur, ponctualité et sens du service client sont les qualités que nous recherchons
L'organisation, le respect des procédures ainsi que des consignes de sécurité sont impératifs.
Rémunération selon profil
LA FFB Île-de-France Est recrute pour le compte de son adhérent, PME spécialisée dans la maçonnerie, couverture, carrelage, VRD, 1 COUVREUR ZINGUEUR H/F en CDI.
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
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