PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent CAP). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.
Une formation complète pour avoir des bases solides
Vous démarrez par 10 semaines de formation à La Solive : 90% de pratique. À la fin de cette formation intensive, vous maîtriserez toutes les compétences de base du métier : les outils et les équipements, les gestes pratiques pour diagnostiquer et faire les premières réparations sur les équipements de chauffage, les réseaux hydraulique ou électrique.
Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.
Pendant cette période, vous revenez une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).
Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer
La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on analyse, on casse, on répare et on recommence jusqu'à maîtriser. C'est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.
Ce parcours s'organise autour de 6 parties :
- Comprendre les fondamentaux : les principes de l'électricité et du transfert thermique pour maîtriser les bases des systèmes de chauffage
- Comprendre et savoir modifier les circuits hydraulique chauffage et sanitaire pour une maintenance optimale
- Comprendre et appliquer les principes électriques pour assurer le bon fonctionnement des systèmes de chauffage
- Diagnostiquer, entretenir et réparer les PAC et chaudières gaz en respectant les normes et les procédures de sécurité
- Intervenir sur les chaudières fioul, chauffe-eaux solaires, poêles à granulés et systèmes de ventilation
- Régler, entretenir et dépanner les systèmes thermiques pour optimiser leur performance énergétique
Votre profil : Les critères de sélection :
Avoir le permis B
Bien maîtriser le français (niveau B1)
Être très motivé, avoir un projet professionnel bien construit
Avoir une expérience bâtiment (professionnelle personnelle) est très apprécié mais pas indispensable
La mission de La Solive, c'est de permettre à toutes celles et ceux qui en ont la motivation de se reconvertir ou se spécialiser dans un métier concret, qui recrute partout en France et qui ne connaîtra jamais le chômage.
On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d'entreprise jusqu'à la fin de la formation (et même après !)
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDD, CDI, contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation
Rémunération : 2.000€ à 2.300€ par mois après la formation
Lieu du poste : En présentiel sur notre campus de Toulouse
Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Technicien de maintenance CVC, systèmes énergétiques, SAV chauffage, Dépanneur chauffage
Votre mission : Sous l'autorité hiérarchique du Responsable Technique d'Exploitation, vous serez l'interlocuteur/trice privilégié(e) de nos locataires en garantissant la bonne tenue des résidences et la qualité du séjour de nos locataires.
Vous aurez en charge la maintenance des résidences en Ile-de-France.
Vous assurez les missions suivantes dans le respect des procédures mises en place :
Sur la partie technique :
- Connaître les installations techniques de la résidence
- Analyser et répondre aux demandes d'interventions techniques locataires
- Exécuter en 1ère instance la petite maintenance dans les domaines de la plomberie, électricité, serrurerie et menuiserie
- Vérifier avant relocation l'état général technique et de propreté et corriger au besoin
- Après diagnostic, faire appel aux prestataires externes experts dans le domaine concerné
- Effectuer la manutention au sein de la résidence (déchetterie, remplacement petits électroménager…)
- Vérifier les éléments de sécurité (issues de secours, trappes de désenfumage…)
- Alerter sa hiérarchie sur la maintenance technique et les éventuels travaux à réaliser
- Faire remonter les problèmes techniques au service exploitation
- Assurer les visites de contrôle réglementaire de maintenance sur site
- Suivre les process internes à l'entreprise (planification, process ISO)
Sur le suivi administratif :
- Traiter quotidiennement les emails, appels et messages reçus
- Faire le suivi des interventions techniques depuis leurs déclarations jusqu'à leurs clôtures sous la supervision conjointe de la Direction et de l'Exploitation
- Entretenir et développer son répertoire de prestataires externes
- Réaliser des devis comparatifs auprès des entreprises externes
- Travailler de façon coordonnée avec le gestionnaire de résidence en respectant les process mis en place
Votre profil : - Vous possédez un diplôme Technique (plomberie, électricité, bâtiment…)
- Vous êtes bricoleur(se) et apprécié(e) la polyvalence
- vous êtes à l'aise avec les outils informatique et vous avez déjà travaillé sur une GMAO
- Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et autonome
- Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé(e)
- Vous avez le sens du contact clientèle
Votre mission : Seul ou en équipe, vous réaliserez des installations électriques, en neuf ou en rénovation :
- Tirage de câbles,
- pose de goulotte,
- pose de luminaires,
- pose d'appareillages (prises, interrupteurs, disjoncteurs, tableaux…).
Vous réalisez tous ces travaux dans le respect des normes de sécurité et dans les règles de l'art.
Votre profil : Formation : CAP ou BEP Electricien
Expérience : 5 à 10 ans
Compétences : Lecture de schéma, maitrise des Normes en vigueur (NFC15-100 et NFC14-100),
Savoir-être : Sérieux, rigueur, ponctualité, esprit d'équipe, respect des règles de sécurité
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : entre 2000 et 2800 € net par mois
Avantages : Véhicule de société, prime de fin d'année.
Localisation : Herblay-sur-Seine. Intervention sur le Val d'Oise et en petite couronne.
Votre mission : En lien avec le Responsable Technique et Service Clients, vous serez responsable de l'installation et de la mise en route des équipements thermiques commercialisés par l'entreprise. Vous assurerez les réglages, paramétrages et contrôles nécessaires pour garantir leur performance dès la mise en service. Par la suite, vous effectuerez des visites de maintenance préventive, en veillant à anticiper les pannes et en procédant au remplacement des pièces si besoin.
En cas de dysfonctionnement, vous serez sollicité pour réaliser des diagnostics et dépannages rapides, en respectant les délais d'intervention et les normes techniques en vigueur. Vos interventions seront documentées dans l'outil CRM de l'entreprise, où vous renseignerez vos rapports, vos observations et les éventuels besoins remontés depuis le apporterez également une assistance pédagogique aux utilisateurs, en les formant sur les équipements installés et en les conseillant sur leur bonne portefeuille client comprendra aussi bien des artisans chauffagistes que des sites industriels ou tertiaires, et portera sur une variété de produits tels que les chaudières, brûleurs, pompes à chaleur et systèmes solaires thermiques.
Au-delà de l'aspect technique, vous jouerez un rôle clé dans la relation client, en garantissant un service fiable, réactif et à l'écoute.
Les avantages proposés :
- Rémunération sur 12 mois prime de fin d'année
- Prime d'ancienneté
- Temps de travail : 37. 50h/semaine avec RTT
- Les temps de trajets sont intégralement payés heures supplémentaires
-Prime d'astreinte
- Prime de panier quotidienne
- Voiture de service et carte essence
- Formation technique continue sur nos produits au sein d'une équipe à taille humaine
Votre profil : Issu(e) d'une formation technique (chauffage, froid, thermiques, électrotechnique), vous avez acquis une expérience terrain qui vous permet d'intervenir en autonomie, avec professionnalisme et aisance technique. Vous aimez le travail en mobilité et êtes à l'aise dans l'accompagnement client. Une habilitation fluide frigorigène et le permis B sont requis pour ce poste.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Dijon (21)
Votre mission : Cette entreprise experte en froid industriel et commercial, recherche un technicien frigoriste SAV pour intervenir sur une large gamme d'installations : commerces, industries, cuisines professionnelles. . . . Elle propose des solutions sur mesure pour nos clients et garantissons la maintenance de leurs équipements frigorifiques.
Vous serez en charge de la maintenance préventive et curative de diverses installations frigorifiques : chambres froides, vitrines réfrigérées, groupes d'eau glacée, systèmes de refroidissement pour cuisines professionnelles et pompes à chaleur (PAC).
Vos interventions incluront le diagnostic des pannes, les réparations, les réglages des systèmes et le remplacement des pièces défectueuses. Vous veillerez au bon fonctionnement des équipements et optimiserez leurs performances énergétiques tout en garantissant le respect des normes de sécurité et conseillerez également les clients sur l'entretien et l'amélioration de leurs installations, en apportant votre expertise technique et en assurant un service client de qualité.
Votre profil : Issu(e) d'une formation en génie frigorifique, thermique ou climatique, vous disposez d'une expérience en maintenance d'équipements frigorifiques variés (froid commercial, industriel, cuisines professionnelles, PAC).
Vous êtes méthodique, autonome et avez un excellent capacité à analyser rapidement les dysfonctionnements et à proposer des solutions adaptées sera un atout majeur.
L'attestation de manipulation des fluides frigorigènes est requise. Permis B obligatoire pour les interventions sur site.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lons-le-Saunier (39)
Votre mission : En tant que technicien itinérant, vous serez responsable de l'entretien, de la maintenance préventive et curative, ainsi que des interventions sur les installations CVC des clients, tout en respectant les normes en vigueur. Ce poste exige une expertise technique et un sens aigu du service client.
Maintenance et dépannage :
• Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les systèmes CVC (chauffage, climatisation, ventilation).
• Réparer ou remplacer les pièces défectueuses.
• Effectuer les maintenances préventives selon les plannings établis.
Mise en service :
• Installer et mettre en service les équipements neufs.
• Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des systèmes.
Support client :
• Assurer un suivi technique auprès des clients.
• Fournir des conseils sur l'utilisation et l'entretien des équipements.
Reporting :
• Rédiger des rapports d'intervention et transmettre les informations nécessaires au service concerné.
• Tenir à jour les documents relatifs à chaque intervention.
Votre profil : Nous recherchons un candidat disposant d'une formation de niveau Bac professionnel ou BTS dans le domaine thermique, énergétique ou génie climatique, tels que le Bac Pro TISEC ou le BTS FED, ou une qualification équivalente.
Une première expérience dans le domaine du CVC est souhaitée. Le candidat doit avoir une solide connaissance des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation, et idéalement des énergies renouvelables, ainsi qu'une maîtrise des outils de diagnostic et des instruments de mesure. Il est essentiel de savoir lire des plans et des schémas techniques. Sur le plan personnel, le sens du service client et un bon relationnel sont indispensables, tout comme la rigueur, l'autonomie et la capacité à gérer les priorités. Une disponibilité pour des astreintes sera requise un jour par mois.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Statut : Agent de maitrise,
Temps plein : 39h/semaine,
Rémunération de 28k€ à 32k€ brut annuel,
Avantages : Tickets restaurants, Mutuelle, Prévoyance, Remboursement TCL, Intéressement, Participation, CSE (chèques vacances, chèques cadeaux)
Localisation : Bourgoin-Jallieu
Déplacements : quotidiens, mais pas de découchage prévu.
Votre mission : Vos missions seront les suivantes :
Rattaché(e) directement eu Responsable de site, vous aurez pour rôle de vendre, démarcher, encadrer les équipe travaux et les aider à piloter les érer des affaires potentielles
Réaliser et/ou contribuer aux réponses des appels d' offre
Étudier la faisabilité et la rentabilité des projets (menuiseries aluminium, menuiseries acier, façade, verrières, menuiseries PVC…)
Suivre et coordonner les opérations en interne et en externe
Rédiger les offres et les contrats
Assurer le suivi clientèle jusqu' à l' aboutissement des opérations
Réaliser les PV de fin de chantier et lever les réserves
Votre profil : Le profil recherché :
Expérience confirmée dans le secteur BTP, idéalement en menuiserie, serrurerie aluminium ou acier
Expérience minimum de 3 ans en tant que Chargé d' Affaires Technique et Commercial
Solides compétences techniques permettant de comprendre, chiffrer et piloter des projets de menuiseries
Capacité à encadrer et coordonner des équipes travaux et des intervenants internes et externes
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l' organisation et votre capacité à collaborer et à vous adapter avec l' ensemble des services
Informations supplémentaires :
Rémunération entre 36k - 48k brut/an
39 heures/semaine
LA FFB Île-de-France Est recrute pour le compte de son adhérent, PME spécialisée dans la conception, la fabrication et la mise en oeuvre de menuiseries et serrureries en aluminium et acier un CHARGÉ D' AFFAIRES TECHNIQUE ET COMMERCIAL H/F en CDI.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI - 39. 0h/semaine
Lieu : La Châtre (36)
Votre mission : Harry Hope recherche, pour son client, acteur de premier plan dans la maintenance, la réparation et l'entretien de yachts et bateaux de luxe, un Chef de projet Refit H/F en CDI sur son site de Rôle
Rattaché(e) au Responsable du service projets, vous serez garant(e) du bon déroulé des projets de maintenance, entretien ou réaménagement dont vous aurez la charge ainsi que de la pleine et entière satisfaction client
En tant que Chef de projet Refit H/F vos missions seront :
- Gérer les projets une fois le devis signé par le chargé d'affaires jusqu'à la livraison finale au client ;
- Contrôler tous les aspects des projets en termes de qualité, de coûts, de délais et de satisfaction client ;
- Piloter fonctionnellement et coordonner l'ensemble des parties prenantes internes comme externes (équipes terrain, bureau d'études, fournisseurs, prestataires, clients. . . ) ;
- Entretenir une relation constante et de confiance avec le client afin de l'informer de l'avancée du projet et lui proposer de nouvelles affaires et qu'on vous propose
- Un super cadre de travail
- Des projets très variés et techniquement challengeants
- Un package salarial attractif
Votre profil : Le profil recherché
- Une formation d'ingénieur avec une expérience dans la gestion de projets dans le domaine naval idéalement ou à tout le moins en milieu industriel, ou une expérience de personnel de bord dans le domaine de la marine marchande d'une dizaine d'années ;
- La capacité à gérer des projets avec un haut degré d'exigence client et et des timings serrés ;
- Une forte capacité d'adaptation et une réactivité importante pour répondre à des clients n'anticipant pas toujours les besoins ;
- Un excellent relationnel et une appétence pour la relation client ;
- Un anglais professionnel complet à l'oral comme à l'écrit.
Le processus de recrutement
1ere phase : entretien de validation avec Charles, Harry Hope ;
2ème phase : entretien avec votre futur manager coté client ;
3ème phase : entretien RH de êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : La Ciotat (13)
Votre mission : Vous serez en charge du développement électronique, vos missions :
▪ Concevoir des cartes électroniques
▪ Élaborer des schémas électroniques
▪ Élaborer et rédiger la certification
▪ Routage
▪ Prototypage
▪ Effectuer des tests
▪ Production
Votre profil : ▪ Vous êtes issu(e) de formation supérieure d'Ingénieur en Électronique.
▪ Vous avez des connaissances sur ces logiciels : CADENCE ORCAD ou PROTEUS ISIS ARES
▪ Ce serait un plus si vous aviez des connaissances en : processeur NXP MIMXRT, boitier BGA, circuits analogiques et les modules radio
Vous êtes autonome et rigoureux, vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de vous adapter à des contextes techniques variés.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI à temps plein
Salaire selon profil et expérience
Poste situé à La Verrière
Votre mission : Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vos missions seront les suivantes :
• La préparation, l'organisation et le suivi des chantiers de l'agence en IDF ET CENTRE- VAL DE LOIRE
• La gestion des équipes de montage et la relation avec le client sur site.
• La formation du personnel de chantier à nos produits, au montage d'échafaudages
• L'interaction avec notre Bureau d'étude et agents logistiques pour garantir le bon déroulement opérationnel des chantiers
• Les relevés d'exécution des chantiers.
• Le contrôle du montage dans les règles de l'art et dans l'esprit de notre entreprise.
• Faire respecter les consignes de montage en sécurité sur les chantiers (port des EPI…etc.).
• Une participation active à l'organisation des transports
• La réception des chantiers.
• Toute tâche incombant et rentrant dans le domaine de compétences de la conduite de travaux.
• Représenter la société aux réunions préparatoires et en avancement travaux
Votre profil : Vous êtes impérativement titulaire d'une formation montage échafaudage (CQP minimum) et d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans ce type de poste.
Vous disposez d'un bon relationnel, vous faites preuve d'esprit d'équipe, vous êtes dynamique, très organisé et vous souhaitez intégrer un groupe qui vous offre des perspectives d'évolution de carrière.
Déplacements à prévoir sur l'ensemble de la région IDF ET CENTRE VAL DE LOIRE, quand nécessaire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération selon profil
Poste basé à notre agence de IDF (91)
Votre mission : Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis aujourd'hui en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD
Mon client, acteur national intervenant dans le développement, l'installation et l'exploitation de projets techniques à forte valeur ajoutée, recrute un. e Comptable Recouvrement.
LES MISSIONS PROPOSEES
Dans le cadre d'un renforcement de la Direction Administrative et Financière, rattaché(e) au service comptable, vous interviendrez sur les missions suivantes :
- Analyser les comptes clients et assurer un suivi précis des encours et des échéances.
- Mettre en oeuvre les relances clients avec une posture professionnelle, structurée et adaptée aux situations.
- Préparer les mises en demeure lorsque cela est nécessaire.
- Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, les chargés d'affaires, le contrôle de gestion et la direction afin de recueillir les informations utiles au traitement des dossiers.
- Constituer, transmettre et suivre les dossiers confiés aux huissiers, avocats ou partenaires externes.
- Assurer la saisie des règlements, le lettrage des comptes clients et le rapprochement des encaissements bancaires.
- Produire un reporting régulier, fiable et structuré à destination de l'équipe dirigeante.
- Élaborer des tableaux de bord mensuels et des indicateurs de performance (KPI) permettant un pilotage clair et efficace de l'activité recouvrement.
Votre profil : LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
Vous avez une formation supérieure en comptabilité ou gestion de minimum Bac2/3 avec une expérience de au moins possédez une expérience significative dans le recouvrement, idéalement en B2B.
Vous êtes rigoureux. se, autonome, organisé. e et réactif. ve. Vous disposez de bonnes capacités ré faîtes preuve de discrétion et vous respectez la confidentialité des données. Vous possédez une diplomatie ainsi qu'une fermeté afin de gérer le recouvrement.
Vous avez un bon esprit d'analyse avec une capacité à disposez d'une bonne excellente maîtrise du logiciel Excel.
CE QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ NOTRE CLIENT
- CDI temps plein
- Ticket restaurant
- Mutuelle Pro
- RTT
- Intéressement
- Environnement structuré
- Rémunération à partir de 29kEUR selon profil
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Cannat (13)
Votre mission : Rattaché(e) à la direction, vous intervenez en représentant de la maîtrise d'ouvrage sur des projets immobiliers complexes, principalement dans le secteur hospitalier, en neuf et réhabilitation/maintenance avec une vision globale du patrimoine bâti.
Vos missions principales :
- Piloter les opérations de construction et de réhabilitation, de la phase de programmation jusqu'à la réception des ouvrages, pour des montants allant jusque 20MEUR.
Piloter un budget de travaux de maintenance d'un montant de 5MEUR.
- Représenter la maîtrise d'ouvrage et garantir la bonne expression des besoins des utilisateurs.
- Coordonner et piloter l'ensemble des intervenants externes (AMO, programmistes, maîtres d'oeuvre, bureaux d'études, bureaux de contrôle. . . ).
- Participer à l'élaboration des programmes, des enveloppes budgétaires et des plannings.
- Contribuer à la rédaction, à l'analyse et au suivi des marchés publics (maîtrise d'oeuvre, travaux, prestations intellectuelles).
- Suivre et valider les études techniques dans le respect des objectifs du maître d'ouvrage.
- Assurer le pilotage global des opérations en veillant au respect des coûts, délais, qualité et exigences réglementaires.
- Suivre l'exécution des travaux et représenter la maîtrise d'ouvrage lors des réunions de chantier.
- Piloter la phase de réception, la levée des réserves et la garantie de parfait achèvement.
- Participer à la définition des stratégies d'investissement immobilier et à la planification des opérations à moyen et long terme.
- Contribuer ponctuellement à l'analyse de l'état du patrimoine bâti dans une logique d'optimisation et d'anticipation des besoins.
Votre profil : Nous recherchons un ingénieur bâtiment TCE ou é justifiez d'une expérience confirmée en maîtrise d'ouvrage, en conduite d'opérations ou en gestion de projets immobiliers, idéalement sur des projets disposez de solides capacités de pilotage, de coordination et de prise de décision, et êtes à l'aise dans des environnements institutionnels et réglementés.
Rigoureux et autonome, vous faites preuve d'un excellent sens de l'organisation et d'un bon esprit de synthèse.
Enfin, votre excellent relationnel vous permet de travailler efficacement en transversal avec l'ensemble des parties prenantes.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Tourcoing (59)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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