PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : - Assembler et installer à l'aide d'outils des éléments de réfrigération ET plomberie ou de climatisation et chauffage pour les piscines, tels que des moteurs, des commandes, des jauges, des robinets, des pompes de circulation, des condenseurs, des humidificateurs, des évaporateurs et des compresseurs.
- Le technicien devra avoir des connaissances supérieures aussi en plomberie pour faire les raccords des tuyaux pour l'alimentation de l'eau des trop pleins des piscines
- Trouver des problématiques électrique (trouble shooting), d'installation et de réfrigération sur des thermopompes chauffe piscine, air climatisé et système de chauffage d'eau domestique.
- Récupérer le réfrigérant, faire le vide des systèmes et recharge des circuits frigorifiques.
- Supporter et répondre aux question et aux besoins des clients.
Votre profil : QUALIFICATION : Ouvrier Technicien
FORMATION : CAP ou BEP ou BAC en plomberie, froid
EXPERIENCE exigée de 3 à 5 année(s)
Les conditions d'accès aux permis de travail Canadien
Pour les 18-35 ans (Permis jeune professionnel 2 ans de permis de travail)
Pour les 35-55 ans (EIMT 3 ans de permis de travail)
Merci d'indiquer sur vos Cv pour quel tranche d'âge
Conditions d'emploi : Nombre de postes : 4
Contrat : CDD 2 ans
Rémunération : de 25/heure à 28/heure Brut Canadien, donc 2500€ net mensuel
HORAIRE DE TRAVAIL : Du lundi au vendredi de 7 h00 à 16h00
DUREE DU TRAVAIL : 40 heures Heures hebdomadaires
LIEU DE TRAVAIL : Ville de Québec
Merci de faire parvenir un Cv détaillé sur les 10 dernière années en inscrivant vos diplômes ainsi qu'une lettre de motivation, expliquant pour quelle raison vous désirez venir travailler au Canada.
Le technicien sera après quelques semaines assujetti au régime de la CCQ (Commission de la construction du Québec). https://www.ccq.org/fr-CA
Votre mission : Vous travaillerez en équipe (2 personnes minimum selon l'importance du chantier) pour la pose sur chantiers de fenêtres en PVC, Alu et Bois, volets roulants, persiennes et stores :
- Lire les plan et schémas
- Préparer et poser nos produits
- Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
Votre profil : Vous avez une première expérience réussie dans le métier (3 ans)
Autonome, vous savez travailler en équipe et vous êtes à l'écoute des instructions et conseils.
Nous recherchons une personne rigoureuse, soigneuse, ponctuelle, aimant travailler sur chantier.
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDD 3 mois renouvelable débouchant sur un CDI
Rémunération : 22 000 euros brut annuel pour le CDD puis en fonction du profil évolution à envisager pour le CDI.
Avantages : Horaires, Evolution au sein de la société
Lieu : Sucy-en-Brie - Chantiers en IDF
Votre mission : Rattaché au Responsable SAV, votre mission consiste à :
· Assurer la maintenance préventive, curative et les dépannages des équipements frigorifiques
· Assurer le dépannage et réglage des installations
· Manipuler les fluides frigorigènes dans le respect des normes et intervenez sur les réseaux hydrauliques ou aéraulique ainsi que les circuits et/ ou armoires électriques.
· Garantir la satisfaction de vos clients
Votre profil : Vous êtes issu d'une formation technique en Réfrigération ou Génie Climatique (bac à Bac 2). Vous possédez une expérience significative d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous possédez le Permis B.
Autonome, rigoureux, vous êtes polyvalent, dynamique et avez le sens du service.
Permis/certification:
- Permis B (Requis)
- Attestation d'Aptitude à la Manipulation des Fluides Frigo (Requis)
Conditions d'emploi : 3 POSTES A POURVOIR
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 500,00€ à 3 800,00€ par mois
Avantages : Véhicule de fonction
Horaires :Du lundi au vendredi - Disponible le week-end
Lieu du poste : bureau à Neuilly sur Marne et déplacements sur Paris
Votre mission : Rattachement hiérarchique : Direction Générale / Direction Technique
Le Responsable QHSE veille à la mise en oeuvre, au suivi et à l'amélioration continue des politiques Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement de l'entreprise. Il garantit la conformité aux réglementations en vigueur, optimise les pratiques internes, limite les risques sur les chantiers et dans les points de vente, et favorise une culture QHSE partagée.
Activités principales
1. Qualité
Mettre en oeuvre le système de management qualité (procédures, contrôles, audits)
Suivre la conformité des matériaux livrés ou vendus (normes, traçabilité)
Traiter les non-conformités et animer les plans d'actions correctives
Sensibiliser les équipes (chantier, logistique, vente) aux exigences qualité
2. Hygiène et Sécurité
Mettre à jour le DUERP et évaluer les risques professionnels
Garantir la sécurité sur les chantiers et dans les entrepôts (EPI, protocoles, signalétique)
Organiser les formations sécurité (SST, incendie, gestes et postures…)
Suivre les accidents de travail et mettre en place des actions préventives
Superviser les plans de prévention et les protocoles avec les prestataires
3. Environnement
Gérer le tri, le stockage et la traçabilité des déchets et produits dangereux
Veiller à la conformité environnementale des activités (bruit, émissions, consommation)
Animer des actions de sensibilisation à la réduction d'impact environnemental
Outils et référentiels utilisés
DUERP, FDS, Plans de prévention
Référentiels ISO 9001, ISO 45001, ISO 14001 (selon le contexte)
Logiciels de gestion QSE ou ERP
Tableaux de bord QHSE
Indicateurs de performance (KPI)
Taux d'accidents du travail (TF / TG)
Nombre et traitement des non-conformités
Taux de conformité aux audits
Suivi des déchets et coûts environnementaux
Objectifs du poste :
Réduire les accidents de travail
Renforcer la conformité des produits et services
Déployer une culture sécurité et environnement
Améliorer les performances qualité des chantiers et des ventes
Votre profil : Formation : Bac 3 à Bac 5 QHSE, sécurité, environnement ou ingénierie BTP
Expérience : 3 à 5 ans sur un poste similaire dans le secteur du BTP ou négoce de matériaux
Compétences clés
Maîtrise des réglementations sécurité et environnement dans le BTP
Capacité à animer, former et fédérer les équipes
Autonomie, rigueur, force de proposition
Qualités relationnelles et sens du terrain
Conditions particulières
Déplacements fréquents sur les chantiers et dépôts
Port d'EPI obligatoire
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Temps de travail : Temps plein
Lieu : Mayotte
Votre mission : Dans le cadre du développement de son activité, une entreprise spécialisée dans les travaux et la maintenance en génie climatique recherche un Chargé d'Affaires Travaux CVC (H/F) en CDI, dans le Loiret (45).
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP & Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et qualitative.
Le poste
Rattaché au responsable d'activité, vous prenez en charge le pilotage technique, financier et opérationnel de vos affaires CVC, de l'étude du besoin jusqu'à la réception des travaux.
Vos principales missions :
Analyser les besoins clients et réaliser les études techniques.
Réaliser les chiffrages, devis et réponses aux consultations.
Préparer les chantiers et définir les moyens humains et matériels nécessaires.
Piloter les travaux de chauffage, ventilation et climatisation.
Encadrer les équipes terrain et coordonner les sous-traitants.
Consulter les fournisseurs et négocier les achats.
Assurer le suivi financier des affaires et garantir leur rentabilité.
Participer aux réunions de chantier et assurer la relation client.
Veiller au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité.
Périmètre & environnement
Vous intervenez sur des projets de travaux CVC en environnement tertiaire et industriel, principalement dans le Loiret.
Les opérations concernent aussi bien des installations neuves que des travaux de rénovation, de remplacement ou de modernisation d'équipements techniques.
Le poste implique une gestion complète des affaires, associant chiffrage, préparation, suivi de chantier et pilotage financier.
Votre profil : Formation Bac2 à Bac5 en génie climatique, thermique ou énergétique.
Expérience confirmée en conduite de travaux ou gestion d'affaires CVC.
Solides compétences techniques en chauffage, ventilation, climatisation et hydraulique.
Maîtrise du chiffrage, des consultations fournisseurs et du suivi budgétaire.
Capacité à piloter plusieurs chantiers simultanément.
Expérience en coordination d'équipes et de sous-traitants.
Autonomie, organisation et bon relationnel client.
Permis B indispensable.
Le poste s'adresse à un Chargé d'Affaires CVC confirmé ou à un Conducteur de Travaux CVC expérimenté souhaitant évoluer vers la gestion complète d'affaires.
Conditions proposées
Contrat : CDI - Temps plein.
Rémunération indicative : 42 000 à 52 000 EUR brut annuel selon expérience.
Statut ETAM ou cadre selon profil.
Véhicule de fonction ou de service selon conditions.
Autonomie dans le pilotage des affaires.
Projets variés en travaux CVC.
Déplacements principalement dans le Loiret (45).
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Votre mission : Au sein de l'équipe technique, vous participez à la mise en oeuvre de solutions de climatisation adaptées aux besoins des clients. Vous intervenez sur les différentes étapes des installations, de la préparation du chantier jusqu'à la mise en service des équipements.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Réaliser la pose et le raccordement des systèmes de climatisation, notamment les installations split et VRV/DRV.
- Préparer les interventions, implanter les équipements et effectuer les travaux nécessaires au passage des liaisons frigorifiques et des condensats.
- Procéder aux raccordements, aux contrôles d'étanchéité et aux opérations de mise en service dans le respect des prescriptions techniques.
- Identifier les éventuelles anomalies lors de l'installation et apporter les corrections nécessaires.
- Veiller à la qualité des finitions, au respect des règles de sécurité et à la bonne organisation du chantier.
- Vous travaillez en lien avec les autres intervenants afin de garantir des installations fiables, soignées et conformes aux attentes des clients.
Votre profil : Vous disposez d'une formation technique en froid, climatisation ou génie climatique et justifiez d'une expérience confirmée dans l'installation d'équipements de climatisation.
Vous maîtrisez les différentes étapes de pose et de raccordement des systèmes split et VRV/DRV. Vous connaissez les contraintes liées aux chantiers et êtes attentif à la qualité d'exécution ainsi qu'au respect des normes en vigueur.
Autonome, méthodique et impliqué, vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter aux spécificités des chantiers. L'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes constitue un atout important.
Si cette opportunité vous correspond, nous serons ravis d'étudier votre candidature en toute confidentialité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Drap (06)
Votre mission : Vous serez responsable d'ouvrages complexes en pose. Votre rôle consistera au montage et contrôle qualité des ouvrages fabriqués en atelier.
Vous serez majoritairement indépendant dans vos missions et en lien direct avec les chargés d'affaires, les architectes et les clients. Vous pourrez intervenir en équipe selon les chantiers.
- Découpe, assemblage et montage des éléments de menuiserie.
- Travaux de finitions
- Installation de mobilier
- Parquet
- Dressing
- Ponçage / débit de bois / assemblage
- Installation et mise en jeux de bloc porte,
- Maîtrise souhaitée des machines électroportatives
- Idéalement vous assurez la pose de menuiseries extérieures : pose de fenêtre et porte fenêtre bois et PVC.
Matériaux principaux : bois massif, stratifié, mélaminé, panneaux et dérivés.
Votre profil : Formation en menuiserie et/ou titulaire d'un CAP Menuisier installateur. 5 ans d'expérience minimum en pose
Être en accord avec l'image de l'entreprise pour la représenter sur le chantier.
Savoir travailler en autonomie, travailler discrètement et proprement.
Bonnes présentation et élocution impératives.
Nous souhaitons une personne motivée, courageuse, volontaire et polyvalente.
Vous êtes discret, ponctuel, organisé, minutieux, autonome, outillé et vous avez le souci du détail.
Vous possédez le permis B et vous êtes véhiculé.
Si vous êtes débutant mais très motivé avec les connaissances de base de la menuiserie bois, nous étudierons votre candidature.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI.
39h - Horaires (variables) : 7h00-12h et de 13h00-16h30.
Rémunération : selon compétence et expérience
Mutuelle très performante.
Lieu du poste en atelier : Bondoufle - Chantiers : Ile-de-France.
Votre mission : Dans le cadre du développement de son activité, une entreprise spécialisée dans la maintenance et le dépannage d'installations de chauffage et de climatisation recherche un Technicien de Maintenance CVC (H/F) en CDI, dans l'Indre (36).
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP & Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et qualitative.
Le poste
Rattaché au responsable technique, vous intervenez en autonomie auprès d'une clientèle de particuliers pour assurer l'entretien et le dépannage de leurs installations thermiques.
Vos principales missions :
Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements de chauffage et de climatisation.
Diagnostiquer les pannes et effectuer les interventions de dépannage.
Intervenir sur les chaudières gaz et fioul, pompes à chaleur et systèmes de climatisation selon vos compétences.
Effectuer les contrôles, réglages et remises en service des équipements.
Identifier les pièces à remplacer et anticiper les besoins en matériel.
Renseigner les comptes rendus d'intervention.
Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs installations.
Périmètre & environnement
Vous intervenez en itinérance dans le département de l'Indre (36), principalement auprès d'une clientèle de particuliers.
L'activité est orientée vers la maintenance et le dépannage, avec une autonomie dans l'organisation des interventions.
Le poste est organisé sur une semaine de 4 jours, permettant de concentrer l'activité sur quatre journées de travail.
Votre profil : Formation CAP à BTS en chauffage, génie climatique ou maintenance énergétique.
Expérience confirmée en entretien et dépannage d'installations thermiques.
Bonnes compétences en chauffage, hydraulique, électricité et régulation.
Capacité à diagnostiquer les pannes et intervenir en autonomie.
Compétences en pompes à chaleur et climatisation appréciées.
Bon relationnel et sens du service auprès des particuliers.
Permis B indispensable.
Le poste s'adresse à un technicien autonome en dépannage et maintenance. Un profil exclusivement orienté installation ne correspondra pas au besoin.
Conditions proposées
Contrat : CDI - Temps plein.
Rémunération indicative : 28 000 à 35 000 EUR brut annuel selon expérience.
Semaine de travail sur 4 jours.
Véhicule de service fourni.
Interventions principalement dans l'Indre (36).
Autonomie dans la gestion des interventions.
Clientèle de particuliers et déplacements départementaux.
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Au sein de l'entreprise, vous serez chargé(e) d'effectuer des travaux de maçonnerie, sur des chantiers de rénovation ou d'extension, à maximum 30 km autour de Minihy Tréguier.
Votre profil :
Idéalement vous êtes autonome et avez de l'expérience dans ce métier.
Compétences :
Appliquer les mortiers
Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
Réaliser des enduits
PermisB - Véhicule léger
Formation : CAP Expérience : Débutant accepté Permis : Permis B
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : 2493 € - 2500 € mensuel Temps de travail : Temps plein
Votre mission : Vous encadrez une petite équipe ou intervenez en toute autonomie, seul ou accompagné d'un manoeuvre.
Vous interviendrez sur des chantiers de logements collectifs, allant d'une dizaine à plus de 100 appartements.
Vous devrez notamment :
- savoir lire un plan
- installer des appareils sanitaires et thermiques,
- assurer l'incorporation de réseaux en dalle et aérien,
- assurer la réalisation de réseaux en PER, multicouche, cuivre et acier,
- assurer la réalisation de réseaux VMC,
- assurer la réalisation de réseaux gravitaires en tuyaux PVC,
- assurer le montage de chaufferies petites et moyennes puissances,
- assurer le suivi de vos chantiers.
Votre profil : Plombier chauffagiste avec au moins 10 ans d'expérience, vous avez déjà encadré des équipes.
Nous recherchons une personne dynamique, motivée et sérieuse, avec une bonne condition physique.
Professionnel aguerri aux gros chantiers, vous aimez votre métier et souhaitez vous investir à long terme dans une entreprise sérieuse, qui sait récompenser l'implication de ses salariés.
Conditions d'emploi : Plusieurs postes à pourvoir
Contrat : CDI après période d'essai
Rémunération : entre 1.500 € et 2.500 € net à négocier selon profil et expérience
Avantages : véhicule, après la période d'essai.
Localisation : Metz ou Nancy
Pour en savoir plus et nous rejoindre, merci d'adresser votre candidature et vos prétentions salariales en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Votre mission : Notre partenaire, entreprise reconnue dans le domaine du froid commercial et du génie climatique, poursuit son développement et recherche un(e) Technicien(ne) Bureau d'Études Froid / CVC Confirmé(e) (H/F) pour renforcer ses équipes dans le Calvados (14).
Vous rejoignez une structure à taille humaine et intervenez sur des projets variés en froid commercial et CVC, de l'étude jusqu'à la ré missions :
Rattaché(e) à la Direction Technique, vous prenez en charge les études techniques des projets qui vous sont confiés.
À ce titre, vous assurez notamment :
- Analyser les besoins clients et les données techniques des projets.
- Réaliser les études techniques en froid commercial et/ou CVC.
- Dimensionner les installations et sélectionner les équipements adaptés.
- Réaliser les plans, schémas et dossiers techniques.
- Participer aux études de faisabilité et aux choix des solutions techniques.
- Réaliser les métrés et participer au chiffrage des projets.
- Élaborer les devis et consultations fournisseurs.
- Consulter les fournisseurs et analyser leurs propositions.
- Préparer les dossiers nécessaires à la réalisation des travaux.
- Assurer le lien technique avec les Chargés d'Affaires, les équipes travaux et les fournisseurs.
- Participer au suivi des projets et apporter un appui technique pendant la réalisation.
- Veiller au respect des normes, réglementations et règles de sécurité.
Votre profil : Rattaché(e) à la Direction Technique, vous prenez en charge les études techniques des projets qui vous sont confiés.
À ce titre, vous assurez notamment :
- Analyser les besoins clients et les données techniques des projets.
- Réaliser les études techniques en froid commercial et/ou CVC.
- Dimensionner les installations et sélectionner les équipements adaptés.
- Réaliser les plans, schémas et dossiers techniques.
- Participer aux études de faisabilité et aux choix des solutions techniques.
- Réaliser les métrés et participer au chiffrage des projets.
- Élaborer les devis et consultations fournisseurs.
- Consulter les fournisseurs et analyser leurs propositions.
- Préparer les dossiers nécessaires à la réalisation des travaux.
- Assurer le lien technique avec les Chargés d'Affaires, les équipes travaux et les fournisseurs.
- Participer au suivi des projets et apporter un appui technique pendant la réalisation.
- Veiller au respect des normes, réglementations et règles de sécurité.
Profil recherché :
De formation Bac2 à Bac3 en génie climatique, énergétique, froid ou domaine technique équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée en bureau d'études, idéalement dans le domaine du froid commercial ou du CVC.
Vous disposez de solides connaissances techniques en :
- Froid commercial et/ou CVC.
- Dimensionnement des installations.
- Lecture et réalisation de plans et schémas techniques.
- Chiffrage et consultation fournisseurs.
- Réglementation et normes applicables.
- Outils de CAO/DAO et logiciels techniques.
Autonome et rigoureux(se), vous savez gérer plusieurs études en parallèle et êtes capable d'échanger aussi bien avec les clients qu'avec les équipes techniques et les fournisseurs.
Votre capacité à proposer des solutions techniques pertinentes et votre sens du travail en équipe seront essentiels pour réussir dans ce poste.
Rémunération et avantages :
- 35-45 kEUR brut annuel selon expérience et autonomie.
- Mutuelle familiale prise en charge à 100 %.
- Tickets restaurant
- Prime de participation.
- Prime de fin d'année.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Caen (14)
Votre mission : Vous intervenez en autonomie sur des installations de :
Climatisation
Réfrigération commerciale
Cuisine professionnelle
Vos principales missions seront :
- Maintenance préventive et curative des équipements
- Diagnostic des pannes et dépannage
- Installation et mise en service des matériels
- Contrôle du bon fonctionnement des installations
- Conseil et accompagnement des clients
- Rédaction des comptes-rendus d'intervention
Votre profil : Prérequis indispensables
- Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire avec une réelle autonomie
- Compétences en climatisation, réfrigération et cuisine professionnelle
- Attestation de capacité à la manipulation des fluides frigorigènes en cours de validité
- Permis B obligatoire
Formation
CAP, Bac Professionnel, BTS Froid et Conditionnement d'Air ou équivalent apprécié
Qualités recherchées
- Autonomie
- Rigueur
- Sens du service client
- Esprit d'équipe
- Capacité d'analyse et de diagnostic
Conditions d'emploi : CDI - 35 heures hebdomadaires
Prise de poste : immédiate
Organisation du temps de travail :
o 35 heures par semaine
o 1 jour de repos en semaine toutes les 2 semaines
o 1 semaine d'astreinte par mois
Rémunération et avantages
Salaire : 1 900 € à 2 400 € brut par mois, selon profil et expérience
Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur
Intéressement aux bénéfices de l'entreprise
Véhicule de fonction
Panier repas
Lieu : La Seyne-sur-Mer (83)
Secteur d'intervention
Var (83)
Bouches-du-Rhône (13)
Alpes-Maritimes (06) de manière occasionnelle
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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