Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur. En savoir +
Liste de nos offres d'emploi
Candidatures spontanées
Harry hope
Ingénieur cvc/fluid...
Rattaché au directeur de services au sein du département CVC/fluides, vos missions seront le pilotage de vos projets de A à Z en Maitrise d'ouvrage ou en assistance à maitrise d' missions seront le pilotage de plusieurs projets de façon transversale en travaillant sur la conception, la gestion et l'optimisation des systèmes de fluides pour des clients publics (collèges, lycées, municipalités, . . . ) et privés. Vous êtes en charge d'inclure la conception de plans détaillés, la modélisation et simulation des performances, la supervision de la construction et de l'installation, ainsi que l'optimisation de la performance des systèmes CVC existants (de la phase d'avant projet jusqu'au DPGF ainsi que du suivi des travaux). Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : Le 13e mois, la prime d'intéressement et participation aux bénéfices, les titres restaurants, les RTT et la possibilité de télétravailler. . . Si vous êtes passionné(e) par les défis techniques et que vous souhaitez travailler sur plusieurs projets viables et réussis, rejoignez cette équipe afin de construire un avenir plus durable pour la région Hauts-de-France.
Votre profil :
De formation BAC3 ou plus en génie climatique, vous justifiez de 5 ans dans le domaine sur un même poste ou s'y rapprochant en bureau d'études. De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis. Nous recherchons un collaborateur technique et autonome qui apprécie mener à bien les projets de A à Z.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Lille (59)
Lhorizon architect...
Dessinateur / dessin...
Vous aurez à :
1) Dessiner à partir d'un logiciel de CAO DAO : ARCHICAD.
2) Mettre en place toutes les pièces nécessaires à un dossier de permis de construire.
Votre profil :
De formation bac 2 (en bâtiment, architecture).
Vous maitrisez Photoshop, ArchiCAD.
Débutant accepté.
La polyvalence et le relationnel avec les intervenants du bâtiments et les clients seront un atout.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Localisation : LOUDEAC
Mayotte route envi...
Assistant(e) immobil...
Rattaché(e) à : Un Responsable immobilier Travail en collaboration avec le Responsable immobilier et ses préposés Missions principales L'assistant(e) immobilier(ère) assure un rôle de support administratif, commercial et relationnel auprès des clients, des partenaires et de l'équipe interne. Il/elle intervient dans le cadre des activités de la gestion du parc immobilier dans son ensemble. 1. Accueil et relation client Accueil physique et téléphonique des clients Prise de rendez-vous, gestion de l'agenda Réception et traitement des demandes (location, vente, gestion, etc.) 2. Support administratif Suivi des dossiers locataires, acquéreurs, propriétaires Mise à jour des bases de données et logiciels métiers (ICS, sage, excel…) 3. Gestion des annonces et communication Création et diffusion des annonces immobilières (portails web, réseaux sociaux) Suivi des retours d'annonces et relance des contacts 4. Suivi de la gestion locative / syndic (selon spécialisation) Interface avec les prestataires (service technique interne, prestataire extérieurs) Elaboration et suivi des états des lieux d'entrées et sorties
Votre profil :
Compétences requises Savoir-faire (techniques) Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Connaissance des logiciels immobiliers (souhaitée) Compréhension des documents juridiques (baux, mandats, compromis) Savoir-être (comportementaux) Sens de l'organisation et de la rigueur Aisance relationnelle, écoute et empathie Discrétion, autonomie et esprit d'initiative Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle Polyvalence Formation et expérience Formation de niveau Bac minimum Une première expérience en agence immobilière ou en gestion est un atout Permis B Langues Français courant Shimaore est un atout
Conditions d'emploi :
Localisation du poste : Kangani, à Koungou (Mayotte) Type de contrat : CDI Temps plein Disponibilité : dès que possible Conditions de travail Poste sédentaire avec parfois des déplacements pour visites ou états des lieux Horaires classiques, avec possibilité de travail le samedi (selon organisation) Rémunération : selon profil et expérience Voiture de service à disposition
Romax mediterranee
Plombier chauffagist...
Vous interviendrez en équipe sur des chantiers neufs pour : - Pose appareils sanitaires (WC, douches, baignoires…) - Alimentation et raccordement des appareils sanitaires - Installation et raccordement de radiateurs - Installation et raccordement de chaudières, chauffe-eau thermodynamique … Matériel et véhicule mis à disposition.
Votre profil :
Vous êtes un professionnel expérimenté (4 ans minimum) qui connait parfaitement son métier. Maitrise de la soudure cuivre (facultatif) Permis B (exigé)
Conditions d'emploi :
Contrat CDI Rémunération : entre 1.800 € et 2000 € net / mois, à préciser selon profil et expérience. Panier inclus. Avantage : mutuelle PROBTP Poste basé à Bouc-Bel-Air - Chantiers aux alentours
Sud gatine agencement
Menuisiers agenceurs...
- Vous intervenez sur les chantiers auprès d'une clientèle de promoteurs, maîtres d'ouvrage privé/ public. : activité principale ERP et ERT (bureaux, magasins, maisons de santé et restaurants). - Vous partez en déplacement à la semaine en équipe
Votre profil :
Nous recherchons des profils variés pour constituer cette équipe : - 2 Chefs d'équipe avec une bonne expérience dans le secteur d'activité du Magasin - 2 Ouvriers qualifiés avec minimum de compétences en agencement - 2 Apprentis pour divers diplômes (âge minimum 17 ans)
Conditions d'emploi :
Postes à pourvoir dès que possible sur du long terme. Salaire à définir selon profil. Quelques avantages suivant le poste occupé : - Camion de service, pas d'avance de frais (hôtel, restaurant, gasoil) - Heures de routes et supplémentaires rémunérées, - Plan épargne entreprise - Formation, CACES et Habilitation prise en charge. Localisation : Verruyes Rejoignez-nous ! Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV.
Rol design
Chef d'équipe maço...
Tes missions, de chef d'équipe seront de : - Approvisionner et installer le chantier, démarrage des chantiers avec le gérant, puis tu prends le relais, - Tout type de maçonnerie, rénovation ouvertures/plancher, pose d'agglo, terrassement, coffrage, petite maçonnerie. On fait très peu de maison neuve. - Les plus, couler du béton décoratif (béton imprimé, désactivé, sablé, bouchardé, poncé) - Préparer et appliquer les enduits - Nettoyer et organiser ton chantier. - Sécuriser le chantier, et mettre en oeuvre les consignes de sécurité.
Votre profil :
Tu as de l'expérience dans la maçonnerie et particulièrement sur des chantiers de rénovation Tu souhaites intégrer une équipe jeune et dynamique Tu as le goût du travail soigné et tu as envie d'apprendre et d'améliorer tes compétences avec une formation en interne sur les bétons décoratifs Permis E souhaité - Formation CAP minimum. Idéalement tu sais conduire les engins, et tu as le permis remorque B (possibilité de formation) Tu te reconnais Viens nous rencontrer !
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Localisation : Saint-Jean-de-Thurigneux, France Nous sommes bien équipés en outillage (mini- pelles 1t7 / 2t7 / Dumper / et chariot élévateur au dépôt), et offrons : - une mission évolutive en fonction du profil et une formation interne dans le décoratif - une proximité des chantiers (45 mn maxi autour du dépôt) - un salaire : selon profil, démarrage à 1.800 € nets ( si tu es très compétent !) - des avantages : déjeuners pris en charge vendredi après-midi libre prime annuelle et un patron à l'écoute de ses équipes
Sarl houssard
Chef d'équipe en po...
Nous recherchons un professionnel expérimenté, capable de réaliser des travaux de pose tout en encadrant une équipe sur le terrain. Véritable référent technique, vous veillez au bon déroulement des chantiers, à la qualité des réalisations et à la satisfaction de nos clients.
Vos missions :
Réaliser la pose de menuiseries extérieures dans le respect des règles de l'art
Organiser et coordonner le travail de votre équipe sur les chantiers
Répartir les tâches et accompagner les poseurs au quotidien
Garantie la qualité d'exécution, le respect des délais et des consignes de sécurité
Être l'interlocuteur privilégié du client sur le chantier et représenter l'image de l'entreprise
Remonter les informations à la direction et anticiper les besoins du chantier
Participer à la formation et à l'accompagnement des nouveaux collaborateurs si nécessaire
Votre profil :
Formation en menuiserie (CAP, BEP ou Bac Pro)
Expérience confirmé en pose de menuiseries extérieures
Première expérience réussie en encadrement d'équipe ou réelle aptitude à manager
Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe
Exigence de qualité et sens du service client
Permis B obligatoire
Des connaissances en domotique constitueraient un réel atout
Conditions d'emploi :
CDI à temps plein
Rémunération attractive, évolutive selon votre expérience et vos responsabilités
Mutuelle PRO BTP renforcée, avec un niveau de garantie amélioré pour une meilleure prise en charge de vos dépenses de santé
Plan d'Epargne Entreprise (PEE), pour vous permettre de constituer une épargne dans un cadre avantageux et de préparer vos projets d'avenir
Des formations régulières pour développer vos compétences techniques et managériales
Un environnement de travail stable, où chacun est reconnu pour son investissement
Parce que le travail, c'est aussi une équipe
Chez Houssard, nous sommes convaincus que la bonne ambiance contribue à la réussite de l'entreprise
C'est pourquoi nous organisons régulièrement des moments de convivialité pour remercier nos collaborateurs : repas d'équipe, activités avant les congés (karting, restaurant…), départs en retraite ou autres événements marquants. Ces moments permettent de renforcer la cohésion et de partager de bons souvenirs en dehors des chantiers.
Vous intégrerez une entreprise familiale où les collaborateurs ne sont pas des simples numéros, mais des membres d'une équipe qui avance ensemble.
Vedis
Conducteur de travau...
En tant que Conducteur de travaux, vous serez chargé de superviser l'ensemble des activités techniques liées à l'installation, la maintenance et le suivi des systèmes de sécurité (alarme, vidéosurveillance, contrôle d'accès, etc.). Vous jouerez un rôle clé dans la planification, la gestion et la coordination des équipes techniques, ainsi que dans l'amélioration continue des process d'installation.
1. Supervision des installations techniques :
· Contrôle de la qualité des installations réalisées par les équipes internes et les sous-traitants.
· Validation des pré visites de chantiers pour évaluer les besoins techniques et logistiques.
· Organisation et suivi des installations de systèmes de sécurité conformément aux spécifications techniques et aux normes de sécurité en vigueur.
· Vérification des équipements installés (conformité, fonctionnement, maintenance) avant livraison finale au client.
2. Pré visites et préparation des chantiers :
· Réalisation des pré visites de chantiers pour évaluer les conditions d'installation, les risques et les besoins spécifiques.
· Planification des ressources matérielles et humaines nécessaires à chaque projet.
· Coordination avec le service commercial pour ajuster les besoins techniques avec les attentes des clients.
3. Management des équipes techniques (salariés et sous-traitants) :
· Encadrement et animation des équipes de techniciens internes et des sous-traitants.
· Assistance à la coordination des plannings des équipes pour garantir le respect des délais et des normes de qualité.
· Suivi des performances des équipes et mise en place de plans d'amélioration si nécessaire.
· Garantir le respect des normes de sécurité sur les chantiers et effectuer régulièrement des contrôles de qualité, en organisant des visites chantiers.
4. Formation des techniciens :
· Organisation de sessions de formation initiale et continue pour les techniciens (internes et externes) sur les systèmes de sécurité et les procédures d'installation. Accompagnement terrain jusqu'à parfaite autonomie des techniciens. Tous les techniciens doivent être formés afin d'être autonomes en vidéosurveillance simple et complexe, en anti-intrusion filaire et radio ainsi qu'en contrôle d'accès.
· Développement des compétences techniques des équipes en fonction des nouvelles technologies et des réglementations en vigueur.
· Mise en place de processus d'accompagnement et de tutorat pour les nouveaux collaborateurs. Participation aux processus d'embauche. Veille à l'application des processus.
· Accompagnement des techniciens dans la mise en service des équipements auprès des clients.
5. Suivi des sous-traitants :
· Sélection et validation des sous-traitants pour les projets d'installation.
· Veille à la conformité des sous-traitants avec les critères de qualité, de sécurité et de réglementation.
· Évaluation des performances des sous-traitants et gestion des relations contractuelles.
6. Gestion des projets techniques Grands comptes :
· Planification, suivi et reporting des projets techniques en cours.
· Mise en place d'indicateurs de suivi de la performance des installations.
· Résolution des problèmes techniques en collaboration avec les équipes et les clients.
7. Remplacement du technicien hotline :
Le Responsable Technique sera également chargé de remplacer le Technicien Hotline en cas d'absence ou de congés.
Votre profil :
Formation : BAC 2 min. BTS électrotechnique
Expérience : 5 ans d'expériences dont min 3 sur le terrain et 2 en management d'équipe de techniciens
Compétences : connaissances des systèmes de vidéosurveillance, alarme anti-intrusion, contrôle d'accès ; prise d'initiatives autonomie.
Savoir-être : autonomie, curiosité, leadership
Permis / habilitations : CACES et habilitations électriques
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Rémunération : entre 34 et 37K€ annuel sur 12 mois
Avantages : tickets restaurants pris en charge à 60% (valeur faciale 9.60€), mutuelle individuelle prise en charge à 100%, véhicule de service (badge télépéage et carte essence).
Localisation : Le Pecq (78)
Tronci constructions
Maçons qualifie(es)...
Sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou d'un chef de chantier, vos principales missions seront de participer à : • Implanter les ouvrages, • Démolition d'ouvrages, • Réaliser des ouvrages en maçonnerie (parpaings, blocs à bancher, briques…), • Ferrailler, • Réaliser des coffrages traditionnels, • Couler et mettre en place le béton (verser, vibrer, étaler, régler), • Poser des éléments préfabriqués, • Surfacer une dalle ou un plancher, • Effectuer des travaux de reprise, • Incorporer des éléments dans un ouvrage béton (réservations, châssis…), • Lire et analyser les plans d'exécution
Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans. Être autonome, polyvalent, ponctuel, dynamique, savoir lire les plans d'architecte et d'étude béton, réaliser une implantation... Permis B exigé
Conditions d'emploi :
Contrat CDI 40h/semaine avec heures supplémentaires majorées. Travail du lundi au vendredi. Rémunération selon profil, Vous bénéficierez de primes de panier mutuelle PROBTP Lieu d'exercice de l'activité : Ajaccio et sa région Vous avez un esprit d'équipe, vous appréciez les nouveaux challenges et l'insularité Alors n'attendez plus, envoyez-nous votre candidature en cliquant sur "Répondez à l'annonce"
Vedis
Conducteur de travau...
En tant que Conducteur de travaux, vous serez chargé de superviser l'ensemble des activités techniques liées à l'installation, la maintenance et le suivi des systèmes de sécurité (alarme, vidéosurveillance, contrôle d'accès, etc.). Vous jouerez un rôle clé dans la planification, la gestion et la coordination des équipes techniques, ainsi que dans l'amélioration continue des process d'installation.
1. Supervision des installations techniques :
· Contrôle de la qualité des installations réalisées par les équipes internes et les sous-traitants.
· Validation des pré visites de chantiers pour évaluer les besoins techniques et logistiques.
· Organisation et suivi des installations de systèmes de sécurité conformément aux spécifications techniques et aux normes de sécurité en vigueur.
· Vérification des équipements installés (conformité, fonctionnement, maintenance) avant livraison finale au client.
2. Pré visites et préparation des chantiers :
· Réalisation des pré visites de chantiers pour évaluer les conditions d'installation, les risques et les besoins spécifiques.
· Planification des ressources matérielles et humaines nécessaires à chaque projet.
· Coordination avec le service commercial pour ajuster les besoins techniques avec les attentes des clients.
3. Management des équipes techniques (salariés et sous-traitants) :
· Encadrement et animation des équipes de techniciens internes et des sous-traitants.
· Assistance à la coordination des plannings des équipes pour garantir le respect des délais et des normes de qualité.
· Suivi des performances des équipes et mise en place de plans d'amélioration si nécessaire.
· Garantir le respect des normes de sécurité sur les chantiers et effectuer régulièrement des contrôles de qualité, en organisant des visites chantiers.
4. Formation des techniciens :
· Organisation de sessions de formation initiale et continue pour les techniciens (internes et externes) sur les systèmes de sécurité et les procédures d'installation. Accompagnement terrain jusqu'à parfaite autonomie des techniciens. Tous les techniciens doivent être formés afin d'être autonomes en vidéosurveillance simple et complexe, en anti-intrusion filaire et radio ainsi qu'en contrôle d'accès.
· Développement des compétences techniques des équipes en fonction des nouvelles technologies et des réglementations en vigueur.
· Mise en place de processus d'accompagnement et de tutorat pour les nouveaux collaborateurs. Participation aux processus d'embauche. Veille à l'application des processus.
· Accompagnement des techniciens dans la mise en service des équipements auprès des clients.
5. Suivi des sous-traitants :
· Sélection et validation des sous-traitants pour les projets d'installation.
· Veille à la conformité des sous-traitants avec les critères de qualité, de sécurité et de réglementation.
· Évaluation des performances des sous-traitants et gestion des relations contractuelles.
6. Gestion des projets techniques Grands comptes :
· Planification, suivi et reporting des projets techniques en cours.
· Mise en place d'indicateurs de suivi de la performance des installations.
· Résolution des problèmes techniques en collaboration avec les équipes et les clients.
7. Remplacement du technicien hotline :
Le Responsable Technique sera également chargé de remplacer le Technicien Hotline en cas d'absence ou de congés.
Votre profil :
Formation : BAC 2 min. BTS électrotechnique
Expérience : 5 ans d'expériences dont min 3 sur le terrain et 2 en management d'équipe de techniciens
Compétences : connaissances des systèmes de vidéosurveillance, alarme anti-intrusion, contrôle d'accès ; prise d'initiatives autonomie.
Savoir-être : autonomie, curiosité, leadership
Permis / habilitations : CACES et habilitations électriques
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Rémunération : entre 34 et 37K€ annuel sur 12 mois
Avantages : tickets restaurants pris en charge à 60% (valeur faciale 9.60€), mutuelle individuelle prise en charge à 100%, véhicule de service (badge télépéage et carte essence).
Localisation : Le Pecq (78)
Harry hope
Technicien bureau d'...
Directement rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier afin de mener à bien les projets, tout en satisfaisant au mieux les clients. En véritable référent technique de l'agence, vous : - Élaborez des propositions commerciales / chiffrages en froid, climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air) chauffage et plomberie sur des projets de gré à gré et en réponse aux appels d'offres, - Etudiez les besoins avec le Chargé(e) d'Affaires et le client et proposez des variantes, - Estimez les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation de l'affaire en collaboration avec le(la) Gestionnaire Achats, - Réalisez les dossiers d'exécution, les calculs de dimensionnement et les plans d'implantation et de cheminement en DAO, - Réalisez le mémoire technique de chaque offre commerciale, - Effectuez des relevés sur site si nécessaire. Vous intervenez sur des projets pour des clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial. Vous utilisez le logiciel de dessin AUTOCAD.
Votre profil :
De formation BAC 2 min dans le domaine du Génie Climatique/Thermique, vous justifiez d'une expérience similaire de 3 années minimum. Vos capacités d'adaptation et votre sens de l'argumentation seront des atouts essentiels pour ce poste.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Tourcoing (59)
Imcf
Aide frigoriste (H/F)
Vous interviendrez en soutien des techniciens frigoristes sur différents chantiers et sites clients. • Assistance aux techniciens frigoristes lors des interventions. • Aide à l'installation, à la maintenance et au dépannage des équipements frigorifiques. • Préparation du matériel et des chantiers. • Respect des consignes de sécurité et des procédures de l'entreprise. • Participation au rangement et à l'entretien du matériel
Votre profil :
• Motivation et sérieux. • Aptitude au travail en équipe. • Disponibilité pour les déplacements hebdomadaires. • Une première expérience en maintenance climatique ou dans le froid est nécessaire Pour des raisons de contraintes d'organisation, vous devez résider dans les environs de la société. Vous êtes peut-être un professionnel du secteur mais si vous résidez à l'étranger, merci de ne pas postuler.
Conditions d'emploi :
• Contrat : CDD avec une perspective d'évolution en CDI. • Date de prise de poste : 1er juillet • Durée du travail : 39 heures par semaine • Déplacements : du lundi au jeudi • Rémunération brute mensuelle : 2 469,99 € Les frais engagés dans le cadre des déplacements professionnels seront remboursés sur présentation des justificatifs, dans la limite des plafonds en vigueur fixés par l'URSSAF. Pour postuler, merci d'adresser votre candidature (CV et éventuellement lettre de motivation) à notre service recrutement en cliquant sur Répondre à l'annonce.
Trouvez les bons candidats
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.