Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur. En savoir +
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Candidatures spontanées
Harry hope
Ingénieur electrici...
Harry Hope recrute pour son client, belle PME spécialisée dans la gestion de projets et la réalisation de travaux pour des clients industriels.
Nous recherchons un(e) Ingénieur Electricité industrielle H/F pour venir renforcer le BE et travailler sur la conception et le dimensionnement des installations électriques de sites industriels.
Votre Rôle :
Rattaché(e) au Responsable du bureau d'études, vous serez chargé de mener les études techniques et de concevoir l'architecture électriques de projets de moyenne et grande envergure.
Vos seront de missions :
- Analyser les cahiers des charges et proposer des solutions techniques adaptées ;
- Effectuer des calculs de dimensionnement ;
- Concevoir les architectures électriques des installations ;
- Garantir la conformité des installations aux normes en vigueur ;
- Apporter un support technique aux équipes en phase de réalisation.
Ce qu'on vous propose :
- La possibilité de travailler sur des projets pour des clients variés ;
- Une équipe à taille humaine et des évènements d'entreprises réguliers ;
- Un package attractif et évolutif selon votre profil.
Votre profil :
Le profil recherché :
Ingénieur(e) de formation avec une spécialisation en électricité, vous avez une expérience d'au moins 5 ans en bureau d'études sur des études techniques pour des projets en électricité industrielle.
Vous avez une bonne maitrise des outils de dimensionnement et de schémas électriques : Autocad, SeeElectrical, eplan etc...
Votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe comme en autonomie sont autant d'atouts qui vous aideront à réussir à ce poste.
Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons échanger au sujet de cette belle opportunité.
Le processus de recrutement :
1ere phase : un premier échange avec Charles, notre expert Industrie ;
2ème phase : technique avec votre futur manager et une rencontre RH ;
3ème phase : proposition d'embauche et intégration selon votre disponibilité.
Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Marseille - 2ème arrondissement (13)
Harry hope
Technicien frigorist...
Nous recherchons un technicien frigoriste H/F en maintenance / dépannage pour un de nos partenaires
Vous interviendrez en froid commercial dans le secteur de la grande distribution/restauration. Vos missions seront de dépanner les différentes installations chez les clients et d'effectuer les rapports d'intervention. Ce poste nécessite la tenue d'astreintes.
Un véhicule sera mis à vos déplacements afin d'effectuer vos déplacements journaliers chez vos clients sur la région Hauts-de-France.
Les avantages présents sur ce poste sont le véhcicule de service, lespaniers repas défiscalisés, une prime d'intéressement et participation, le plan PEE, les zones payées et une paie sur sur 13 mois,...
Votre profil :
De formation technique en froid, vous possédez au minimum 2 ans d'expérience en tant que technicien frigoriste en froid commercial et/ou industriel et/ou hospitalier. Vous possèdes vos habilitations fluides de catégorie I et vous faites preuve d'un relationnel client.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Harry hope
Chargé d'affaires t...
En tant que chargé d'affaires CVC, rattaché(e) au Directeur d'agence, vous intervenez sur les départements 59/62 en assurant la réalisation de projets en génie CVC pour le compte de clients tertiaires publics et privés.
Vos missions seront dans un premier temps de garantir et piloter la réalisation de plusieurs projets déjà existants dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais en passant par le management des affaires et des équipes (Conducteurs de travaux, chefs de chantiers,..).
Egalement, vous êtes en charge d'identifier et développer de nouveaux clients, marchés et relais de croissance en proposant des solutions viables et pérennes à vos clients puis vous engagez la négociation et la conclusion des contrats.
En agissant avec force de proposition, vous suggérez et négocier des variantes techniques et économiques.
De plus, vous serez en charge de l'envoi du reporting mensuel de vos activités et du suivi d'envoi des facturations et des encaissements.
Pour mener à bien vos projets, vous disposez également de l'appui d'un bureau d'études interne afin d'effectuer le chiffrage et le dimensionnements des travaux pour vos clients.
Votre profil :
Issu d'une formation supérieure en génie climatique vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Chargé d'Affaires en génie climatique et vous êtes doté de solides connaissances dans ce dernier.
Par votre rigueur, vous maîtrisez les normes relatives à l'énergie et au CVC.
A la recherche d'un nouveau défi professionnel Devenez chargé d'affaires au sein d'une ambiance familiale filiale d'un groupe leader de son marché.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Douai (59)
Miroiterie vitor sas
Chargé d'affaires e...
Véritable bras droit du gérant, vous participez activement au développement du portefeuille clients sur votre secteur. A ce titre, vous assurez : - les rendez-vous clients, particuliers, artisans, architectes, décorateurs, - le relevé des dimensions approximatives et/ou définitives, - les devis, la négociation commerciale, les relances clients, - les réunions de chantier s'il y a lieu, - les bons de commande pour découpe et façonnage des produits verriers (en interne ou auprès de fournisseurs externes), - l'élaboration du planning avec l'aide d'une collaboratrice - la mise en route des équipes de pose, le suivi des travaux et contrôle final, - le calcul des prix pour mise en facturation avec l'aide d'une collaboratrice, - le suivi de la relation client.
Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans à 5 ans en miroiterie / vitrerie (pose et/ou atelier) Vous avez un goût du relationnel prononcé et votre capacité de persuasion et de négociation feront votre force. Vous aimez les responsabilités, diriger des équipes et mener les travaux à bien, Vous êtes autonome, dynamique, motivé et vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise à fort potentiel. Vous êtes titulaire du permis B
Conditions d'emploi :
Contrat CDI Poste basé à Bonneville (74) déplacements en Rhône Alpes Rémunération : à définir selon profil
Harry hope
Technicien cvc - fro...
Installation, mise en service et réglage des systèmes frigorifiques, climatisation et pompes à chaleur
Diagnostic, maintenance préventive et curative des installations
Contrôles réglementaires, vérification de l'étanchéité et gestion des fluides frigorigènes
Rédaction des comptes rendus d'intervention et conseil technique auprès des clients
Participation à l'amélioration continue du service et au respect des normes de sécurité
Poste à responsabilités avec réelle autonomie
Projets variés et techniques
Appui d'un groupe structuré, perspectives d'évolution réelles
Votre profil :
Formation en génie frigorifique ou génie climatique (CAP, Bac Pro, BTS)
Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire
Maîtrise de l'installation, du diagnostic et de la maintenance (froid, clim, PAC)
Autonomie, rigueur et sens du service client
Permis B indispensable
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Colomiers (31)
Mach'deal
Conducteur de travau...
Vous serez garant(e) du bon déroulement des opérations, depuis la préparation jusqu'à la livraison des ouvrages. Vos missions principales • Préparer et organiser les chantiers (planning, moyens humains et matériels) • Assurer le suivi technique, administratif et financier des opérations • Coordonner les équipes internes et les sous-traitants • Veiller au respect des délais, des coûts et de la qualité des travaux • Garantir l'application des règles de sécurité (QHSE) • Participer aux réunions de chantier et assurer le reporting • Gérer les approvisionnements et les relations fournisseurs • Être l'interlocuteur privilégié des clients et partenaires
Votre profil :
• Formation Bac 2 à Bac 5 en BTP / Génie civil / Travaux publics • Expérience souhaitée : minimum 2 à 5 ans en conduite de travaux • Permis B indispensable Compétences attendues • Bonne maîtrise de la gestion de chantier TCE / gros oeuvre / VRD • Lecture de plans et compréhension technique • Connaissance des normes de sécurité et réglementaires • Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément • Maîtrise des outils informatiques de suivi de chantier Qualités recherchées • Organisation et rigueur • Autonomie et réactivité • Leadership et capacité d'encadrement • Bon relationnel et sens du terrain • Capacité à gérer les imprévus
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 3000 et 3500 € / mois Localisation : Matoury, Guyane française
Harry hope
Gestionnaire contrat...
Entreprise engagée dans le secteur de l'habitat, notre client développe et gère un parc immobilier diversifié. Il s'inscrit dans une démarche durable et responsable, avec pour objectif d'offrir des solutions de logement adaptées et de qualité, en s'appuyant sur des valeurs de proximité, de performance et d'amélioration continue.
Rattaché(e) à la Direction du Patrimoine et de la Proximité, et intégré(e) au pôle Stratégie Énergétique, vous intervenez au coeur des enjeux de performance technique et de maîtrise des charges du parc immobilier.
À ce titre, vous pilotez les contrats de maintenance et contribuez activement à l'optimisation énergétique des équipements.
Vos missions principales :
- Assurer la gestion et le suivi des contrats de maintenance des équipements techniques (chauffage, eau chaude sanitaire, ascenseurs, toitures, portes de garages, compteurs, etc.)
- Piloter les aspects administratifs et financiers : émission des bons de commande, validation des factures, suivi budgétaire et optimisation des coûts
- Apporter votre expertise technique aux équipes internes et intervenir en tant que référent(e) sur votre périmètre
- Analyser les consommations énergétiques (eau, gaz, électricité), optimiser les abonnements et mettre en place des outils de suivi de performance
- Collaborer avec les prestataires pour améliorer l'efficacité énergétique des bâtiments et inscrire les actions dans une démarche d'amélioration continue
- Suivre les équipements connectés et participer à la digitalisation de la maintenance technique
- Assurer le lien avec le centre de relation clients pour garantir un traitement efficace des demandes et une communication fluide auprès des locataires
- Contribuer à l'élaboration du Plan Pluriannuel d'Investissement (PPI) et exploiter les données nécessaires au pilotage des indicateurs de performance
Votre profil :
Votre profil :
- Issu(e) d'une formation Bac 2/3 en bâtiment, génie climatique ou équivalent, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine de l'énergie ou sur un poste similaire.
- Vous disposez de solides connaissances des installations techniques en habitat collectif ainsi que d'une bonne maîtrise des marchés publics.
- À l'aise avec les outils informatiques, vous êtes capable d'analyser les consommations énergétiques, de suivre des budgets et de piloter des contrats d'exploitation et de maintenance.
- Reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur et votre réactivité, vous faites preuve d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe et en transversalité.
- Le permis B est requis pour intervenir sur l'ensemble du patrimoine.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Strasbourg (67)
Harry hope
Comptable de copropr...
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client, agence immobilière renommée, un(e) comptable de copropriétés à Nancy. Rattaché(e) à la responsable comptable syndic, vous aurez en charge la gestion comptable d'un parc immobilier en syndic de 90 copropriétés/1500 lots en collaboration avec les gestionnaires et les assistant(e)s.
Vos principales missions sont les suivantes : :
- Saisie et règlement des factures
- Encaissement des règlements, relances et suivi des impayés
- Gestion de la trésorerie et réalisation des rapprochements bancaires.
- Préparation des appels de fonds et des décomptes de charges
- Préparation des documents comptables pour la révision des comptes et la tenue des AG
- Relation avec les copropriétaires sur les sujets comptables
Votre profil :
Issu(e) d'une formation comptable ou immobilière vous disposez d'une première expérience significative d'au moins 2 ans sur un poste de comptable syndic.
Informations complémentaires :
- Rémunération 33/36 000 euros annuelle brute selon profil
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Nancy (54)
Helio energie
Commercial (H/F)
Le service commercial bénéficie aujourd'hui d'une organisation solide et équilibrée, composée de deux chargés d'affaires BtoC et d'un chargé d'affaires BtoB, permettant de couvrir efficacement l'ensemble des activités commerciales.
Pour compléter l'équipe et sa force de vente, nous recrutons un Technico-Commercial BtoB.
Vos missions :
Vous contribuez activement au développement commercial de la société en identifiant et en prospectant de nouveaux clients, tout en traitant les demandes entrantes avec réactivité.
Vous participez également à la fidélisation du portefeuille clients existant en détectant les opportunités de développement au sein de la base clients.
Vous avez la charge de la préparation des offres commerciales, incluant les études et les chiffrages des projets.
Vous assurez le suivi commercial en établissant les devis adaptés, en gérant les envois, les relances ainsi que les signatures.
Vous prenez part aux négociations commerciales afin de conclure les ventes dans le respect des objectifs de rentabilité.
Enfin, vous assurez un reporting régulier auprès de la direction sur les opportunités en cours, les performances commerciales et le développement de la stratégie commerciale.
Votre profil :
Vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 2 ans dans une fonction commerciale dans le secteur du CVC et êtes titulaire du permis B, indispensable pour vos déplacements professionnels.
Au-delà de votre parcours et de vos compétences techniques, nous recherchons avant tout une personnalité capable de contribuer durablement à notre développement.
Vous vous distinguez par :
Votre dynamisme et votre excellent sens du relationnel ;
Votre capacité à écouter, comprendre et accompagner les besoins de vos clients ;
Votre maîtrise des techniques de vente et de négociation ;
Votre sens de l'organisation et votre autonomie au quotidien ;
Votre orientation client et votre volonté d'apporter un service de qualité ;
Votre fiabilité, votre professionnalisme et votre attachement au travail bien fait.
Chez nous, nous accordons autant d'importance aux qualités humaines qu'aux compétences professionnelles. Votre motivation, votre implication et votre envie d'apprendre seront de véritables atouts pour réussir et évoluer au sein de notre équipe.
Conditions d'emploi :
En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de conditions favorisant votre autonomie, votre performance et votre épanouissement professionnel :
Un contrat à durée indéterminée (CDI) au forfait jours ;
Un secteur d'intervention localisé principalement autour de Buchelay (Yvelines) et des départements limitrophes, permettant une proximité avec vos clients ;
Une rémunération attractive composée d'un fixe et d'un variable déplafonné, récompensant pleinement votre performance commerciale ;
Un véhicule de fonction mis à votre disposition pour vos déplacements professionnels ;
Une prime d'intéressement associée aux résultats de l'entreprise.
France expert bati...
Aide couvreur H/F
ATTENTION IL FAUT VIVRE DANS LE SECTEUR DE ROUEN ET ENVIRONS. MERCI DE NE PAS POSTULER SI VOUS N'ETES PAS DU SECTEUR.
En tant qu'aide couvreur(se), vous interviendrez sur différents chantiers et serez amené(e) à :
Réaliser la pose, la rénovation et l'entretien des toitures
Poser des éléments de couverture : tuiles, ardoises, zinc, etc.
Effectuer l'étanchéité et les finitions
Poser ou réparer les gouttières et éléments d'évacuation des eaux pluviales
Respecter les consignes de sécurité sur chantier.
Votre profil :
Vous justifiez idéalement d'une première expérience en couverture (même courte)
Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et aimez le travail en équipe
Vous n'avez pas le vertige et appréciez le travail en extérieur
Le permis B Obligatoire (déplacements fréquents sur les chantiers)
Vous êtes sur Rouen ou les environs UNIQUEMENT.
Français parlé et écrit OBLIGATOIRES
VOUS HABITEZ SUR LE SECTEUR DU 76, TOUTE LES CANDIDATURES AUTRES NE SERONT PAS ETUDIEES.
Conditions d'emploi :
Un poste stable dans une entreprise à taille humaine
Une ambiance de travail conviviale et un esprit d'équipe fort
Des chantiers variés
Une rémunération évolutive selon votre expérience et vos compétences
Des opportunités d'évolution
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 39h / semaine
Rémunération : à partir de 1800€ net / mois, évolutif selon profil et expérience.
Localisation : Déplacements sur l'ensemble du secteur 76 / 27
Maindron eurotoiture
Couvreur / charpenti...
Au sein d'une entreprise à taille humaine, vous participerez à des projets uniques mêlant tradition et innovation. Chaque chantier est l'occasion de : • Réparer et consolider des structures anciennes, • Préserver et restaurer des ouvrages de couverture (ardoises, tuiles, zinc, plomb) et de charpente • Recréer des éléments bois et de couverture avec précision et exigence, • Mettre en oeuvre des techniques innovantes au service de la conservation. Vous travaillerez en équipe avec des couvreurs et charpentiers expérimentés ainsi qu'avec notre bureau d'études interne, dans un environnement collaboratif, humain et qualitatif.
Votre profil :
• Amoureux du patrimoine, vous êtes organisé(e), autonome et aimez le travail soigné, • Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP ou BP en couverture ou en charpente, • Débutant motivé ou professionnel expérimenté : nous vous formerons à nos méthodes et techniques, • Permis B indispensable.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2000 et 2500 € / mois Primes ponctuelles - Mutuelle - Formation - Caisse des Congés Payés du Bâtiment (CIBTP) Localisation : Albertville
Repartim
Plombier recherche d...
Véritable expert(e) dans votre domaine, vous expliquez au mieux au client les différentes étapes et délais du procédé de recherche de fuites. Vous détectez les fuites visibles ou invisibles, dans le respect des procédures et des normes en vigueur.
Vos missions :
Procéder à une investigation poussée et réfléchie, avec un matériel spécifique avancé, mis à votre disposition
Établir un rapport complet et détaillé avec photos, explications, conclusions et préconisations pour les futurs travaux de réparation du client (tablette et logiciel fournis)
Organiser et réaliser des opérations de détection de fuites
Prendre des mesures, puis mettre en oeuvre la prestation avec les techniques adéquates
Respecter les normes et procédures : standards, qualité, sécurité
Effectuer de la maintenance préventive en vue d'optimiser le fonctionnement
Votre équipe :
Vous intégrerez une équipe de techniciens tous corps de métiers volants et serez rattaché à un Responsable d'activité travaux ou dépannage, ou directement au Responsable de l'agence. Chaque agence est pilotée nationalement par un Directeur qui fait le lien entre toute l'équipe au national. Le Siège social et les services supports sont disponibles au quotidien pour tous les collaborateurs en cas de besoin.
Votre profil :
Compétences techniques et humaines demandées :
Maîtrise des techniques de recherche de fuite (investigation simple à avancée et complexe)
Expertise en plomberie
Maîtrise de la prise de mesures et de la transcription en rapport de recherche de fuite
Connaissance des normes techniques / de sécurité
Aisance relationnelle tant avec les clients internes, qu'externes (échanges mails, téléphone)
Sens du service client
Maîtrise d'outils informatiques (smartphone, ordinateur, logiciels métier)
Polyvalence, rigueur, autonomie pour mener à bien différentes tâches simultanément
Esprit d'équipe, organisation et communication
Capacité d'adaptation
Respect du matériel et de la déontologie
Expérience souhaitée :
De formation technique de type CAP/BEP, vous avez 3 à 5 ans d'expérience minimum en plomberie
Poste ouvert aux candidats reconnus travailleur handicapé.
Permis : B
Conditions d'emploi :
Éléments contractuels :
Temps de travail : temps plein 39h00 hebdomadaires (heures supplémentaires rémunérées et exonérées de charges et d'impôt)
Cycle de travail : journée - du lundi au vendredi
Type de contrat : CDI
Poste en itinérance, permis B en cours de validité obligatoire
Démarrage dès que possible
Vos Avantages & Rémunération :
Avantages :
Véhicule utilitaire de service y compris pour les trajets domicile/entreprise, carte essence/péage, outillage technique fourni
Vêtements de travail et prise en charge du nettoyage
Téléphone portable et matériel informatique de chantier
Paniers repas, mutuelle familiale obligatoire d'entreprise à tarif attractif, comité social d'entreprise, avantages sociaux et vacances ProBTP
Formation interne métier en continu
Rémunération :
2 600€ à 3 000€ brut mensuel selon profil et expérience prime de vacances équivalente à 30% de l'indemnité de congés payés
Trouvez les bons candidats
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.