PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : En collaboration avec le responsable technique, vous serez chargé de l'installation de nos solutions d'affichage dynamique chez nos clients soit :
- la préparation de l'installation
- la préparation du matériel
- la gestion de la fourniture
- la finalisation de l'installation
- la mise en service de l'installation
- la gestion du chantier sur place
- la préparation des documents relatifs à l'installation(feuille d'intervention, bon de livraison...).
- la participation au SAV
Votre profil : Compétences techniques requises :
- connaissances et maitrise électrique courant fort : raccordement électrique, câblage des équipements, identification des circuits électriques
- connaissance et maitrise réseau informatique : raccordement des équipements, identification des réseaux, connaissance approfondie appréciée
- connaissance et maitrise mécanique et fixation : adapter une fixation selon le type de support
Savoir faire:
- travailler en équipe, prévoir les risques en matière de sécurité, maitriser les délais, capacité d'auto apprentissage, maitriser l'anglais (notice technique), gérer avec courtoisie la relation avec la clientèle, être capable de transmettre des savoir-faire et conseiller l'utilisateur.
Qualification:
- technicien intégrateur
- électricien (Cap/ Bep...)
- permis B
- Caces R486 (nacelle 3A/3B 1A/1B)
- habilitation électrique (H0V/ B2V/ BR/ BC)
Conditions d'emploi : Type d'emploi : temps plein, CDI
rémunération attractive selon expérience 2000,00€ à 3000,00€ par mois primes
Lieux de travail : basé à Collonges au Mont d'Or, vous serez en déplacement à la semaine sur la France entière
horaire : travail en horaire de nuit 75% du temps de travail
Votre mission : Je recherche pour l'un de mes clients un(e) Technicien d'Intervention CVC / Froid (H/F) en CDI sur le secteur de Caen (14).
Vous intervenez en itinérance auprès d'une clientèle professionnelle afin d'assurer la maintenance, le dépannage et le suivi d'installations techniques en génie missions :
Rattaché(e) au Responsable SAV, vos principales missions sont les suivantes :
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur des installations CVC.
- Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages en autonomie.
- Intervenir sur des équipements de climatisation, froid, chauffage et installations associées.
- Effectuer les contrôles, réglages et remises en service des équipements.
- Participer aux opérations de travaux service : remplacement d'équipements, raccordements et mises en service.
- Identifier les besoins d'amélioration des installations et être force de proposition auprès des clients.
- Rédiger vos comptes rendus d'intervention et assurer le suivi des actions réalisées.
- Respecter les règles de sécurité et les procédures liées aux interventions.
Des déplacements sont à prévoir sur le secteur régional.
Votre profil : Votre profil :
Titulaire d'une formation type Bac Pro à BTS en Génie Climatique, Froid, Électrotechnique ou Maintenance énergétique, vous disposez d'une expérience réussie en maintenance CVC.
Vous maîtrisez idéalement :
- Les installations de chauffage, ventilation et climatisation.
- Les équipements frigorifiques.
- Le diagnostic de panne.
- Les bases en électricité et régulation.
L'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes est appréciée.
Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en itinérance et le contact client.
Type de contrat : CDI
Rémunération : 32KEUR 40KEUR brut annuel selon le profil. =
Les avantages :
- Véhicule de service.
- Formation technique continue.
- Perspectives d'évolution vers des fonctions de référent technique.
N'hésitez pas à postuler !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Caen (14)
Votre mission : > Gérer les différentes phases de la vie d'un chantier (préparation, réalisation et clôture)
> S'assurer du respect des délais et de la qualité de la prestation fournie :
- Préparation en amont des nouveaux chantiers
- Mettre en place et gérer les sous-traitants
- Mettre en place et gérer les compagnons
- Gérer les approvisionnements des chantiers
- Assurer les rendez-vous de chantier
- Gérer les travaux supplémentaires
- Établir les situations mensuelles
- Établir les DGD
- Réception de chantier et levée de réserves
- S'assurer des retours de BL par chantier pour transmission aux achats
> Garant du suivi commercial avec les clients, maintenir une bonne relation (physique et téléphonique)
> Participer aux réunions de service
> Véhiculer une bonne image de l'entreprise : la tenue correcte des EPI et le bon entretien des véhicules
> Transmission impérative des informations quotidienne à la hiérarchie
> Centraliser les besoins de chantier au quotidien et les transmettre une seul fois par jour au bureau
Votre profil : Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur
Vous acceptez des déplacements fréquents
- Autonomie
- Sens du travail en équipe
- Sens de l'organisation
- Sens du relationnel interne et externe
- Sens de l'analyse et de la synthèse
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire NET selon profil entre 1 700€ et 2 500€
Avantages :
- Mutuelle
- Véhicule personnel
Localisation Mont-Saint-Aignan
Votre mission : Notre partenaire, entreprise spécialisée dans les installations électriques et techniques des bâtiments, recherche un(e) Chef de Projet / Chargé d'Études Génie Électrique (H/F) en CDI pour renforcer ses équipes sur le secteur de Chartres (28).
Vous intervenez sur des projets variés dans les secteurs tertiaire et industriel, en courants forts et courants missions :
En collaboration avec les équipes travaux et les différents interlocuteurs de l'entreprise, vous intervenez sur l'ensemble des phases des projets, de la réponse aux appels d'offres jusqu'à la réception des installations.
- Analyser les dossiers de consultation, cahiers des charges, CCTP et plans.
- Réaliser les études de conception et de dimensionnement des installations électriques.
- Réaliser ou contrôler les bilans de puissance et notes de calcul.
- Concevoir et contrôler les schémas électriques, synoptiques et plans d'implantation.
- Définir les solutions techniques en CFO et CFA.
- Réaliser les métrés, quantitatifs et chiffrages.
- Consulter les fournisseurs et sous-traitants et analyser leurs propositions.
- Préparer les devis et mémoires techniques.
- Suivre les études d'exécution et accompagner les équipes travaux.
- Participer aux réunions de chantier et apporter un support technique.
-Suivre les commandes, fournisseurs et sous-traitants.
-Participer au suivi des budgets, délais et travaux supplémentaires.
-Participer aux opérations de réception et de mise en service.
- Assurer les échanges techniques avec les clients, bureaux d'études et partenaires.
- Être force de proposition dans l'optimisation technique et économique des projets.
Votre profil : De formation Bac2 minimum en génie électrique, électrotechnique ou domaine équivalent, vous justifiez d'au moins 3 à 4 ans d'expérience en bureau d'études, études de prix, conduite de travaux ou gestion de projets électriques.
Vous maîtrisez idéalement :
- Les courants forts (CFO) : distribution BT, TGBT, tableaux électriques, éclairage et alimentation des équipements.
- Les courants faibles (CFA) : VDI, SSI, contrôle d'accès, vidéosurveillance, interphonie.
- La lecture et la réalisation de plans et schémas électriques.
- Le dimensionnement des installations et les notes de calcul.
- Le chiffrage et les études de prix.
- Les normes et réglementations électriques.
La maîtrise d'outils de CAO/DAO, calcul électrique et chiffrage constitue êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition. Votre sens du relationnel et votre goût du terrain vous permettent de travailler efficacement avec les équipes travaux, clients, fournisseurs et sous-traitants.
Rémunération :
- 40-48 kEUR brut annuel selon profil et expérience.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Chartres (28)
Votre mission : Chez xylo, chaque collaborateur apporte son savoir-faire afin de contribuer au succès collectif de l'entreprise. Vous occuperez la fonction déterminante de chef(fe) de projet, ayant ainsi pour responsabilité principale le suivi des projets de la signature du contrat jusqu'à la facturation finale.
Vous serez en contact permanent avec nos clients et les différents acteurs de la construction en bois et établirez des plans d'exécution, mais aussi les commandes de matériaux, tout en respectant les budgets.
Vous serez également responsable de l'élaboration des dossiers techniques, de production et de pose.
Votre esprit vif vous permettra d'anticiper les divers besoins en matériaux, tout comme la planification du chantier et sa coordination avec tous les intervenants.
Enfin, vous coordonnerez la fabrication avec le directeur de production et terminerez avec le contrôle qualité de l'ouvrage fini.
Votre profil : Nous vous imaginons avec une formation de base de charpente, complétée par une formation supérieure de technicien ou d'ingénieur en construction bois.
Votre expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans un poste équivalent vous a permis d'acquérir une grande autonomie dans le travail ainsi que les outils d'organisation et de planification.
Nous aimons travailler avec des personnes fortement impliquées, ayant une personnalité entrepreneuriale, le sens de l'anticipation et du service au client.
Notre implication dans la digitalisation vous demandera d'être à l'aise avec les outils informatiques usuels et techniques (Cadwork).
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI à temps plein
Nous vous offrons la possibilité de relever un défi à responsabilité au sein d'une entreprise chaleureuse, à dimension humaine et au sein d'un groupe dynamique et reconnu pour ses expertises.
Un contexte technologique et d'innovation poussé, qui met à profit les dernières innovations du métier dans votre travail de tous les jours.
Ce poste offre un grand degré d'autonomie et une diversité d'activités étendue depuis la signature du contrat jusqu'à la facture finale.
Des conditions d'engagement attractives en lien avec votre position.
Si vous vous reconnaissez dans ce qui précède, nous attendons votre dossier avec impatience.
Lieu de travail : Moncley (25)
Entrée en fonction : de suite ou à convenir
Votre mission : Votre mission consiste à :
- Prendre en charge les missions de réparation, de modernisation et de pose de volets roulants, stores bannes, stores intérieurs.
- Préparer ses rendez-vous, diagnostiquer les pannes, apporter une solution technique et/ou commerciale.
-Réaliser les interventions dans le respect des process.
- Veiller à l'entretien du véhicule d'intervention.
-Gérer les stocks des pièces détachées nécessaire à vos interventions.
-Le candidat doit démontrer sa capacité à gérer en toute autonomie les différentes interventions qui lui seront confiées et atteindre les objectifs fixés.
Formation assurée en binôme dans un véhicule dans un premier temps et au sein de notre enseigne Reparstores pendant 1 semaine à Montpellier.
Votre profil : De profil technique vous êtes curieux, bon bricoleur, autonome et justifiez d'expériences réussies dans la fonction de dépanneur (ex : automatisme, électricité, bâtiment, maintenance industrielle) ou d'intervenant en menuiserie (poseur ou réparateur).
Organisation, sens de la négociation, aisance relationnelle et rigueur sont les qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDI 35H après période d'essai
Rémunération : 2000,00€ à 2 500,00€ par mois
Avantages :
• Véhicule de fonction, Tablette, prime panier, prime mensuelle variable sur objectif.
Formation:
• Baccalauréat/niveau bac (Requis)
• Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
• Si un challenge à taille humaine vous intéresse, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
1er contact par mail : Cv Lettre de motivation
Entretien téléphonique et/ou présentiel
Découvrez les témoignages de techniciens Répar'stores :
Votre mission : -Définir et ajuster les besoins en ressources humaines
-Diriger et animer l'équipe travaux
-Participer aux réunions de chantier et aux réunions internes de management
-S'assurer de la maîtrise des sous-traitants tout au long des phases travaux
-Effectuer des contrôles et essais
-Tenir à jour les indicateurs travaux, les plannings travaux et le suivi de productivité sur ordinateur
-Participer au processus de gestion des modifications
-Participer à l'élaboration du PPSPS et veiller à sa mise en oeuvre
Votre profil : De formation technique (BTS, IUT, ...), votre expertise, vos qualités relationnelles et votre professionnalisme vous ont permis de monter dans la hiérarchie du chantier et d'évoluer dans vos responsabilités pour devenir chef de chantier. Vous avez une expérience significative sur un poste de chef de chantier dans le domaine de l'électricité, avec une compétence dans l'installation des panneaux photovoltaïques.
Pour ce poste vous devez être organisé(e), méthodique, responsable, et rigoureux(se).
L'activité photovoltaïque s'étend essentiellement dans tout le Sud de la France, le poste nécessite donc une mobilité complète la semaine pour les chantiers (Grands Déplacements).
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Dans le cadre du développement de son activité électricité, une entreprise du bâtiment recherche un Chargé d'Affaires CFO / CFA expérimenté.
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP & Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et qualitative.
Le poste
Vous pilotez vos affaires de A à Z, sur les plans techniques, humains et financiers.
Analyser les dossiers, DCE et CCTP ; Réaliser les études de chiffrage avec l'appui d'un dessinateur-métreur ; Préparer et suivre les chantiers ; Coordonner les équipes chantier et les interlocuteurs externes ; Gérer les budgets, marges, situations de travaux et facturation ; Développer et fidéliser un portefeuille existant.
Périmètre & environnement
Vous intervenez sur des projets en CFO/CFA, auprès d'une clientèle tertiaire et de particuliers. Le poste s'appuie sur une activité existante, avec peu de prospection pure.
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience solide en gestion d'affaires ou conduite de travaux en électricité. Vous êtes autonome sur le chiffrage, le suivi de chantier et la relation client.
Conditions proposées
CDI Rémunération entre 38 000 EUR et 48 000 EUR brut annuel selon expérience Véhicule de fonction Primes de fin d'année selon résultats Évolution possible vers une fonction de responsable d'activité
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Votre mission : Sous la responsabilité du Supérieur Hiérarchique, vous serez chargé(e) de gérer les approvisionnements de l'entreprise et d'effectuer un suivi régulier avec les fournisseurs. Vous vous occuperez, également, de la gestion des stocks et des flux.
- Contrôler le respect de l'approvisionnement suivant les conditions négociées par l'acheteur auprès des fournisseurs,
- Veiller au respect des procédures et standards de qualité,
- Effectuer le suivi quotidien avec les sous-traitants et les fournisseurs de l'entreprise,
- Gérer les stocks et les capacités des magasins via l'ERP,
- Suivre les plannings de livraison et veiller à leur respect par les fournisseurs,
- Effectuer le reporting des capacités des fournisseurs et des états de l'approvisionnement,
- Veiller à la résolution des problèmes liés aux délais,
- Assurer la tenue et la mise à jour des indicateurs de performance des fournisseurs,
- Veiller à l'amélioration des programmes de livraison,
- Elaborer les contrats logistiques,
- Sélectionner une liste de fournisseurs pour le renfort.
Votre profil : Vous devrez justifier à minima d'un Bac 3 dans le domaine des achats ou de la logistique. Un bon niveau d'anglais est primordial sur ce poste. Vous devrez posséder la bonne connaissance des enjeux liés aux transports et à la logistique. Vous maîtrisez les logiciels bureautiques et ceux relatifs à la logistique et à l'approvisionnement. Vous devrez être résistant au stress.
Vous êtes rigoureux, curieux et savez faire preuve d'autonomie ? Vous possédez le sens de la négociation ? Ce poste est fait pour vous !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : Vous serez chargé :
- d'établir les attachements écrits ou figurés, les mémoires ou devis de travaux courants à la série et en déboursés
- d'assister à leur vérification
- d'en débattre les règlements
- de produire tous les plans nécessaires pour la bonne exécution des chantiers (plans de principes, réservations, etc...)
- de produire tous les plans nécessaires à la fabrication en atelier
Votre profil : Première expérience de 6 mois à 1 an.
Compétences :
- Chiffrage/calcul de coût
- Tracer les plans ou croquis d'un ouvrage
- Analyser une commande de production bois, d'ameublement (contraintes techniques, quantités, ...) et vérifier sa faisabilité
- Identifier des contraintes techniques
- Résistance Des Matériaux (RDM)
- Établir un devis, répondre à des appels d'offres
Savoir-être professionnels : autonomie, rigueur et précision, bonne organisation et gestion des priorités
Conditions d'emploi : Type de contrat CDI 39H
Salaire brut Mensuel de 2600 Euros à 2800 Euros sur 12 mois
Poste situé à Monthou-sur-Bièvre
Répartition du temps de travail sur 4 jours, du lundi au jeudi.
Votre mission : Vos missions principales consisteront à assurer la mise en service, la mise au point et les dépannages sur des PAC air /air, PAC air /eau, PAC eau /eau, ROOFTOP, armoire de climatisation, SPLIT, VRV, centrale de traitement d'air etc…
Pour cela, vous serez amené à :
• Configurer, paramétrer, régler et mettre en route les nouvelles installations frigorifiques pour le compte de constructeurs partenaires.
• Contrôler la performance des installations
• Effectuer les maintenances préventives et correctives
• Remplacer des éléments défectueux
• Respecter les règles de sécurité et les procédures de l'entreprise
• Participer au développement de l'entreprise
Votre profil : Idéalement de formation technique Bac Pro à Bac 3 en froid et ou en climatisation, vous avez au minimum 5 ans d'expérience en tant que technicien frigoriste.
• Compétences techniques en climatisation / froid / électricité
• Être capable de repérer toute anomalie sur les installations
• Capacité à s'adapter à de nouveaux matériels et technologies
• Organisation personnelle, Autonomie dans le travail, Prendre des initiatives
• Aptitude à remplir les documents administratifs et à communiquer avec les clients.
Vous avez de l'expérience, une capacité d'adaptation et le désir d'évoluer au sein d'une PME plutôt qu'un grand groupe, alors vous pourriez vous épanouir chez HELLO FROID.
Quelques obligations : Permis B, habilitations électriques, habilitation d'aptitude à la manipulation des fluides.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : 2 000,00€ à 3 000,00€ par mois
Tout est mis en oeuvre pour votre épanouissement dans l'entreprise :
• Contrat d'apporteur d'affaire
• Véhicule utilitaire de fonction
• Panier repas
• Téléphone, tablette, PC portable
• Prime
Poste basé à Triel-sur-Seine - interventions sur toute l'Ile de France
Votre mission : Notre partenaire, entreprise spécialisée dans les métiers du génie climatique, du chauffage et de la maintenance technique, recherche un(e) Technicien(ne) Maintenance Chaudières / Gaz (H/F) afin de renforcer ses équipes.
Le poste est basé sur le secteur de Caen (14).
Vos missions :
Vous intervenez auprès d'une clientèle professionnelle et/ou particulière afin d'assurer le bon fonctionnement des installations de chauffage.
À ce titre, vos missions seront notamment les suivantes :
- Réaliser l'entretien et la maintenance des chaudières et équipements de chauffage. - Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et rechercher l'origine des pannes. - Réaliser les opérations de dépannage et de remise en service. - Contrôler le bon fonctionnement et la sécurité des installations. - Identifier les anomalies et proposer les actions correctives adaptées. - Renseigner les comptes rendus d'intervention. - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements. - Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes.
Votre profil : Issu(e) d'une formation en chauffage, maintenance énergétique, génie climatique ou plomberie, vous disposez d'une première expérience en maintenance de chaudières et/ou d'équipements gaz.
Vous êtes à l'aise avec le diagnostic et le dépannage et appréciez les interventions techniques sur le terrain.
Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du service et savez intervenir auprès des clients avec professionnalisme.
Poste basé sur le secteur de Caen (14).
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Caen (14)
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