Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur. En savoir +
Liste de nos offres d'emploi
Candidatures spontanées
Jb facades
Facadier H/F
Vous intervenez sur des travaux de ravalements de façades : - Isolation par l'extérieur - Aérogommage supports bois - Rénovation peinture - Enduit projeté monocouche - Rénovation bardage - Joints de pierres
Votre profil :
Formation : CAP / BEP ravalement Expérience : 2 à 3 ans d'expérience minimum Compétences : Vous maîtrisez impérativement la technique d'enduit projeté. La maîtrise des autres techniques sera un plus mais nous pouvons vous former. Savoir-être : implication, sérieux, ponctualité. Maîtrise de la langue française Permis B
Conditions d'emploi :
Contrat : CDD - CDI - Auto-entreprenariat Rémunération : entre 1700 € et 2.200 € / mois net selon profil et expérience Avantages : - Petite entreprise familiale, arrangeante et conviviale. - Bonne ambiance dans l'équipe. - Restauration au restaurant le midi payé par l'entreprise. - Cafetière et croissant à disposition. Localisation : Baume-les-Dames (25110)
Fernandes froid cl...
Monteur frigoriste H/F
Monteur climatisation gainable, VRV, split muraux, notion de dépannage, entretien des systèmes de climatisation.
Votre profil :
Niveau de formation : CAP
Expérience : Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience
Qualités recherchées : autonomie, ponctualité, rigueur, anticipation.
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Rémunération : 3.400 € brut selon expérience
Mutuelle santé
Comité d'entreprise
Prime paniers.
Le véhicule est pris au dépôt le matin et ramené au dépôt chaque soir
Elec s.b.e.
Chargé d'affaires e...
Missions principales
1 : Suivi commercial
- Assure le suivi commercial de certains clients et leur fidélisation.
- Est à l'écoute des besoins et des projets de ses clients.
- Représente la société auprès du client pour le conseil et le SAV
- Définit et établit les devis complémentaires après études, repérages et discussions avec le client pour cerner ses besoins, en accord avec le Directeur de Travaux
2 : Organisation du chantier
- Organiser une réunion hebdomadaire avec les conducteurs de travaux, les chefs de chantier et les sous-traitants présents sur chaque site
- Analyse et contrôle le dossier d'exécution confié par le Directeur de Travaux
- Prend connaissance du bordereau de prix de vente.
- Établit le planning interne des travaux confiés à partir du planning du coordinateur.
- Définit avec le BE Exécution les grandes lignes de l'exécution
- Organise des réunions avec le Chef de Chantier pour :
Une présentation du dossier.
L'étude des plans.
L'organisation des moyens à mettre en oeuvre (humains et techniques, dont l'installation de chantier - baraquement) pour la bonne exécution du chantier.
- Définit les besoins en personnel (interne et sous-traitance) et les exprime au Directeur de Travaux
- Effectue les demandes d'achats :
De matériel auprès de l'acheteur, auquel il apporte un appui technique
D'outillage, auprès du magasinier.
Pour les outillages importants non disponibles, voit avec le Directeur de Travaux
3 : Suivi du chantier
- Assiste au rendez-vous de chantier et de coordination (rendez-vous hebdomadaire avec la maîtrise d'oeuvre et d'ouvrage).
- Suivi technique et administratif de l'exécution : contacts avec les intervenants du chantier, suit sur le chantier le bon déroulement des travaux, assure la gestion des non-conformités, veille à la mise en oeuvre des moyens de sécurité, gère les travaux supplémentaires demandés par les clients, fait les devis et les balances financières sur les modifications apportées aux chantiers, propose aux clients des choix de matériel de qualité technique égale pouvant améliorer la rentabilité du chantier.
- Suivi financier : suit le déboursé prévisionnel du chantier, établit les factures et les situations de travaux en fin de mois et les feuilles de pointage du personnel pour l'élaboration des salaires mensuels et s'assure de la rentabilité de ses chantiers.
- Relaye l'information interne et externe au sein de l'entreprise.
- À l'issue des levées de réserve en OPR, assure la réception des travaux définitifs avec le coordinateur et l'architecte.
- Fait parvenir au coordinateur l'attestation de conformité Consuel et les essais Coprec.
- Remet aux clients les éléments et les informations dues contractuellement.
- Présente le décompte définitif des travaux au client.
- Etablissement des DOE
4 : Sécurité du chantier
- A connaissance des consignes de sécurité sur les chantiers.
- Donne les consignes de sécurité à appliquer sur les chantiers dont il a la charge.
5 : Période et marge d'autonomie
Le titulaire rend compte de son activité au Directeur de Travaux de manière formelle au cours d'une réunion hebdomadaire et ponctuellement en cas de besoin.
Il bénéficie d'une large autonomie dans l'accomplissement de ses tâches.
Ainsi, il :
- Organise ses rendez-vous spécifiques (SAV, cabinet d'assurance, concessionnaire) en dehors des rendez-vous de chantiers définis par le maître d'oeuvre.
- Gère les mouvements de son personnel direct (dans le principe), en concertation avec le Directeur de Travaux
- Négocie et arrête les montants des devis de travaux supplémentaires en concertation avec le Directeur de Travaux.
Missions secondaires
1 : Faire faire
- Les plans d'exécution et de récolement par le bureau d'études d'exécution.
- La planification des tâches suivant les autres corps d'état avec le Chef de Chantier.
- L'organisation des phases d'exécution par le chef de Chantier.
- L'achat du matériel au meilleur prix et la livraison par le Service Achats.
- Les contrôles internes avec le Chef de Chantier.
- L'application des consignes de sécurité du chantier avec le Chef de Chantier.
2 : Former
- Définit les besoins en formation du personnel sous ses ordres et propose les bénéficiaires des stages au Directeur de Travaux.
- Enseigne une méthode de travail propre à l'entreprise : renseigne et dirige le personnel débutant, oriente et conseille le personnel qualifié.
- Inculque une conscience professionnelle (dont une bonne tenue vis-à -vis du client) et un bon état d'esprit.
3 : Évaluer
- Évalue les compétences et les aptitudes professionnelles du personnel de chantier.
- Évalue la distribution des tâches, en collaboration avec les Chefs de Chantier, suivant la valeur des hommes et leur expérience, et en fonction de l'importance des chantiers.
- Évalue les moyens humains et matériels pour parvenir aux résultats fixés.
- Contrôle et valide les plans d'exécution.
- Contrôle les feuilles de pointage du personnel.
- Contrôle l'application des consignes de sécurité.
La politique qualité
1 : Faire
- Applique les procédures Qualités concernant l'exécution.
- Participe à la passation du dossier avec le Bureau d'Études de Prix, le Directeur Commercial et le Directeur Travaux, la politique qualité définie sur le chantier.
- Renseigne le P.A.Q si demandé par le client.
- Renseigne et envoi la fiche d'information du client
- Renseigne la fiche générale de suivi de chantier.
- Programme l'exécution du chantier des le respect de délai défini.
- Faire la passation du dossier Qualité d'exécution chantier
- Est responsable du dossier Qualité d'exécution chantier.
- Définit les contrôles qualité internes afin de démontrer la conformité du chantier fini à la demande du client.
- Fait appliquer les procédures Qualité sur les chantiers.
- Renseigne et traite la fiche de non-conformité Réclamation Écrite du client.
- Traite les non conformités constatées en Exécution chantier et renseigne la fiche.
- Propose au Directeur de Travaux des actions correctives et préventives.
2 : Faire appliquer
- Fait appliquer par le Chef de Chantier la politique qualité à tout le personnel d'exécution.
- Fait faire aux Chefs de Chantiers ou Chefs d'Équipe les contrôles internes nécessaires au chantier.
- Fait renseigner par les Chefs de Chantiers ou Chefs D'Équipe les fiches de non-conformité chantier.
3 : Contrôler
- Contrôle l'application et l'efficacité des procédures Qualités sur le chantier.
- Vérifie que les contrôles internes effectués par le personnel d'exécution ont bien été réalisés.
- Vérifie que les fournitures réceptionnées sur le chantier ont bien été contrôlées selon les procédures qualité.
- Contrôle le traitement des non conformités en exécution chantier et en achats.
- Contrôle le respect des consignes de sécurité sur ses chantiers.
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ET CONDITIONS D'EXERCICE
Déplacement sur le chantier
Bureau
Travail sur écran.
Travail nécessitant la gestion de plusieurs tâches en même temps.
CONSIGNES ET POINTS DE VIGILANCE
Savoir détecter, anticiper les problèmes, les dysfonctionnements.
Saisir les heures de présence chaque jour sur le site
Votre profil :
Formation : BAC 2
Expérience : 10 ans, dont une grande partie dans le domaine de l'électricité
Connaissances
- Connaissances dans le domaine d'électricité en général
- Méthodes d'organisation et gestion du travail sur le terrain
- Utilisation des outils (machines, ...)
- Règles et consignes de sécurité
Savoir-faire relationnels
- Écoute
- Contrôle
- Gestion des conflits
- Sens de la diplomatie
- Savoir-vivre et politesse
Qualités et aptitudes
- Rigueur
- Sens de l'organisation
- Vérification et contrôle
- Sens du détail
- Sens de la confidentialité
- Sociabilité
Comportement attendu
Rigueur, organisation, respect des normes en en vigueur dans notre secteur
Conditions d'emploi :
Contrat : CDD 6 mois pouvant déboucher sur un CDI
Rémunération fourchette - 3200 - 4000 € brut
Avantages :
Véhicule de fonction
Panier
Mutuelle
Harry hope
Chauffagiste (H/F) -...
Le contexte de la recherche :
Dans un contexte de croissance de ses activités en maintenance et travaux énergétiques, une entreprise spécialisée dans les services à l'énergie renforce ses équipes et recherche plusieurs Techniciens Chauffagistes pour intervenir sur le secteur d'Angers.
Portée par des enjeux forts liés à la transition énergétique, l'entreprise accompagne ses clients dans l'exploitation, la maintenance et l'optimisation de leurs installations thermiques. Vous intervenez sur des équipements variés (PAC, climatisation, chaudières...), au coeur de projets techniques alliant performance et efficacité énergétique.
Vous rejoignez une équipe terrain encadrée par un responsable d'activité, avec une forte autonomie dans l'organisation de vos interventions et une relation directe avec les clients.
Les missions :
Rattaché au responsable d'exploitation, vous intervenez sur des missions de maintenance, dépannage et travaux :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations thermiques
- Intervenir sur des équipements de type pompes à chaleur (PAC), climatisations et chaudières
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les dépannages
- Effectuer les réglages et optimiser les performances des installations
- Réaliser des petits travaux liés aux installations CVC
- Assurer la mise en service des équipements
- Rédiger les comptes rendus d'intervention
- Conseiller les clients sur l'utilisation et l'optimisation de leurs équipements
- Veiller au respect des normes de sécurité et des engagements contractuels
Votre profil :
Le profil attendu :
Vous disposez d'une formation en génie climatique ou thermique, et justifiez d'une première expérience en tant que technicien chauffagiste.
Vous possédez de bonnes compétences en maintenance CVC, notamment sur les PAC, systèmes de climatisation et chaudières.
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu pour :
- Votre autonomie et votre sens de l'organisation
- Votre capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes
- Votre bon relationnel client
- Votre rigueur et votre sens des responsabilités
- Votre envie d'apprendre et d'évoluer dans un environnement technique
Les avantages et la rémunération :
- Rémunération variable selon profil et expérience
- Prime panier
- Mutuelle d'entreprise
- Véhicule de service
- Outils et équipements fournis
- Possibilités d'évolution interne
Les valeurs de l'entreprise :
L'entreprise s'appuie sur l'expertise technique, la qualité de service et la proximité client. Elle valorise l'autonomie, la montée en compétences et l'implication de ses collaborateurs.
L'environnement de travail est structuré et bienveillant, avec une volonté forte d'accompagner les équipes dans leur évolution professionnelle.
Ici, vous contribuez directement à la performance énergétique des installations et à la satisfaction des clients, dans un secteur en pleine transformation.
Processus de recrutement :
- Premier échange avec un manager
- Entretien technique
- Proposition si validation
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Angers (49)
Harry hope
Technicien cvc (H/F)...
Dans le cadre de son développement en Île-de-France, nous recherchons pour l'un des nos clients ; une entreprise spécialisée dans la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations technique, un Technicien CVC (H/F)
Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous intervenez sur un portefeuille de sites clients en Île-de-France.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation).
Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages sur les différents équipements.
Effectuer les réglages et optimiser le fonctionnement des installations afin de garantir leur performance énergétique.
Remplacer les composants défectueux et réaliser les petits travaux associés.
Renseigner les comptes rendus d'intervention ainsi que la GMAO.
Conseiller les clients sur l'état de leurs installations et proposer des améliorations lorsque cela est nécessaire.
Veiller au respect des procédures qualité ainsi que des règles d'hygiène et de sécurité.
Votre profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation technique de type Bac Pro à Bac2 en génie climatique, maintenance énergétique, électrotechnique ou équivalent.
Vous disposez d'une première expérience réussie en maintenance CVC itinérante ou sur un poste similaire.
Vous possédez de bonnes connaissances sur tout ou partie des équipements suivants :
Chaufferies
CTA
Groupes froids
PAC
VRV / VRF
Climatisations à détente directe
Ventilation et réseaux hydrauliques
Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens du diagnostic, votre rigueur et votre excellent relationnel client.
Le permis B est indispensable.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Colombes (92)
Atout decoration
Peintre en batiment ...
- Réalisation de travaux de peinture intérieure et extérieure, en neuf et rénovation. - Préparation des supports (décapage, rebouchage, ponçage) pour un rendu impeccable. - Pose de revêtements muraux (papier peint, toile de verre, etc.). - Pose de sols (parquets, moquettes, PVC) serait un plus !
Votre profil :
Vous avez une expérience confirmée (CAP/BEP) en peinture bâtiment (5 ans minimum). Vous êtes autonome, rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité des finitions. Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du contact client. Vous êtes peintre en bâtiment niveau N3P2 minimum, passionné(e) par la rénovation et la décoration et vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire et sa créativité Vous êtes disponible dès maintenant
Conditions d'emploi :
Contrat : CDD d'1 mois à temps plein 35h (travail sur 4 jours) possibilité évolution en CDI Salaire selon grille du bâtiment, entre 14 et 16 € /h Avantages : panier repas, indemnité de trajet, mutuelle PRO BTP, véhicule d'entreprise Localisation : interventions sur la région nantaise et ses alentours
Harry hope
Responsable travaux ...
Nous accompagnons notre client, agence d'architecture de renom, dans le recrutement d'un maitre d'oeuvre d'exécution à Strasbourg. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et expérimentée, vous ferez du pilotage et de la direction de travaux TCE de projets de construction ou de réhabilitation variés ( bâtiments résidentiels, tertiaires, hôteliers, publics...). Vous serez l'interlocuteur privilégié entre le maitre d'ouvrage et des différents partenaires techniques intervenant sur les chantiers.
Les principales missions sont :
- Apporter des solutions techniques et assurer, sur le terrain, la coordination entre les différents lots, tout en assurant la bon suivi du planning.
- Assurer les contacts des acteurs du projet : intervenants externes et internes de l'entreprise. Faciliter la communication entre tous les acteurs du chantier, les mobiliser pour assurer l'avancement des travaux et le respect du planning tout en appliquant les règles de sécurité et en veillant au respect de la qualité.
- Superviser les agréments et les paiements des entreprises afin de transmettre les informations pertinentes.
- Organisation et animation des réunions de chantier
- Gestion et suivi administratif et financier des opérations
Votre profil :
De formation supérieure Bac3/5 spécialisé dans le bâtiment/génie civil, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 3 ans dans la conduite/pilotage de de travaux TCE en maitrise d'oeuvre ou en entreprise du bâtiment.
Vous possédez de solides compétences dans les techniques de construction/rénovation et justifiez également de bonnes compétences relationnelles afin de coordonner les équipes, de résoudre des conflits et de gérer des imprévus.
Informations complémentaires :
- Rémunération 45/55 000 euros annuelle brute selon profil
- Véhicule de fonction
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Strasbourg (67)
Harry hope
Coordinateur techniq...
Je recherche pour l'un de mes clients, acteur industriel implanté dans le Sud-Manche, un(e) Coordinateur Technique Utilités (H/F) en CDI.
Dans le cadre du développement et de la fiabilisation de ses installations, vous rejoignez un environnement industriel où vous aurez la responsabilité du suivi technique des équipements liés aux utilités du site.
Vos missions :
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur le pilotage technique de votre périmètre et accompagnez les projets d'amélioration des installations.
À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
- Garantir la disponibilité et la fiabilité des installations utilités.
- Participer à la définition et au suivi des actions de maintenance et de fiabilisation.
- Superviser les opérations de maintenance préventive, curative et prédictive.
- Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration.
- Piloter des projets techniques, de la définition du besoin jusqu'à la mise en service.
- Coordonner les interventions des prestataires et différents intervenants techniques.
- Participer à l'analyse des défaillances et au déploiement d'actions correctives.
- Assurer le suivi de la documentation technique et des dossiers liés aux installations.
- Accompagner les équipes maintenance dans le développement de leurs compétences techniques.
- Être force de proposition sur l'amélioration de la performance et de la fiabilité des équipements.
Votre profil :
Votre profil :
Titulaire d'une formation Bac 2 en Maintenance, Électromécanique, Génie Industriel ou équivalent, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en environnement industriel.
Vous disposez idéalement de compétences sur plusieurs domaines techniques liés aux utilités industrielles :
- Production et traitement de l'eau.
- Froid industriel.
- Chaufferie et réseaux vapeur.
- Air comprimé.
- Installations énergétiques et techniques industrielles.
Vous êtes également à l'aise avec le pilotage de projets, l'analyse de défaillances et les démarches d'amélioration continue.
Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous disposez d'un bon relationnel et savez travailler avec différents interlocuteurs techniques.
Votre capacité à fédérer et à accompagner les équipes dans la résolution de problématiques techniques sera un véritable atout.
Type de Contrat : CDI
Rémunération : 45-52 KEUR selon le profil
Les avantages :
- Horaires de journée.
- Poste basé sur un site industriel fixe dans le Sud-Manche.
- Environnement technique diversifié.
- Participation à des projets de modernisation et de fiabilisation.
Poste à pourvoir dès que possible.
N'hésitez pas à postuler !
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Brécey (50)
Harry hope
Chargé d'études é...
Vos missions :
- Réalisation des études et des plans d'installations électriques
- Dimensionnement et rédaction des notes de calcul
- Rédaction de pièces techniques (descriptifs, cahiers des charges)
- Estimation des coûts de travaux
- Coordination avec les autres corps d'état et les différents acteurs du projet
- Suivi des études aux différentes phases d'un projet
Une journée type
Matin : point rapide avec le chef de projet et l'équipe sur les dossiers en cours, puis travail sur vos études et vos plans (dimensionnement, implantations, notes de calcul)
Milieu de journée : échanges avec les autres intervenants du projet (architecte, autres lots techniques, entreprises) pour ajuster les points techniques
Après-midi : rédaction des pièces techniques, estimations de coûts, ou participation ponctuelle à une réunion de conception ou de chantier
Fin de journée : vérification et finalisation des documents avant transmission à l'équipe
Poste principalement sédentaire, avec un rythme rythmé par les temps d'étude et les échanges avec les différents interlocuteurs.
Votre profil :
Le poste et profil recherché
Vous intégrez une équipe technique pluridisciplinaire, sous la responsabilité d'un chef de projet. Vous réalisez des études d'installations électriques pour des bâtiments de logement et de tertiaire, en autonomie sur vos dossiers.
- Formation : BAC2 minimum et/ou expérience confirmée
- Expérience : plusieurs années en bureau d'études, avec une bonne pratique de l'électricité bâtiment
- Compétences techniques : maîtrise des normes et règles de conception en électricité, courants forts et courants faibles, et des outils de CAO/DAO et de calcul
- Savoir-être : autonomie, rigueur, sens du contact et de la coordination avec les différents intervenants d'un projet
Avantages et rémunération
- Rémunération : selon profil et expérience
- Contrat : CDI temps plein, avec un temps de travail aménagé
- Prise de poste : dès que possible
- Mutuelle avec participation de l'employeur
- Intéressement
Ce qui fait rester dans l'entreprise
Une structure à taille humaine, avec des équipes complémentaires et des projets variés. Des missions complètes, avec de l'autonomie, et un cadre de travail qui laisse une vraie place à l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Angers (49)
L atelier des esse...
Dessinateur 3d topso...
Rattaché(e) au Responsable du bureau d'études, vous concevez et modélisez les ouvrages, puis vous préparez leur mise en fabrication.
Conception et modélisation :
Analyser les plans d'architecte, les carnets de détails et les cahiers des charges transmis par le chargé d'affaires
Modéliser les ouvrages en 3D sous TopSolid Wood, en volume et en détail
Concevoir les solutions techniques : assemblages, structures, renforts, systèmes de fixation et de réglage
Intégrer les contraintes de fabrication, de transport, de manutention et de pose dès la conception
Gérer les interfaces avec les autres matériaux et corps d'état : métallerie, verre, pierre, éclairage, électricité
Produire les vues 3D et les visuels nécessaires à la validation du client et de l'architecte
Plans d'exécution et mise en fabrication :
Établir les plans d'exécution, les plans d'ensemble et les plans de détail soumis au visa du client ou de la maîtrise d'oeuvre
Générer les nomenclatures, les fiches de débit et les listes de quincaillerie
Préparer les plans de calepinage des placages et des panneaux, en soignant le sens du fil et la continuité du veinage
Générer les programmes d'usinage pour les centres commande numérique et optimiser les plans de débit
Constituer et diffuser les dossiers de fabrication complets à destination de l'atelier
Assurer la gestion documentaire : indices, diffusion, archivage et traçabilité des versions
Appui à la production et au chantier :
Répondre aux questions de l'atelier pendant la fabrication et traiter les points bloquants
Adapter les plans en cours de projet : modifications client, relevés de chantier, aléas techniques
Exploiter les relevés de cotes réalisés sur site et ajuster les ouvrages en conséquence
Participer ponctuellement aux relevés et aux visites de chantier
Contribuer à l'enrichissement de nos bibliothèques TopSolid : composants, assemblages types, quincailleries, méthodes
Votre profil :
Nous cherchons un dessinateur qui pense fabrication. Un beau plan qui ne se fabrique pas ne nous sert à rien.
Formation et expérience :
Formation technique : BTS Études et Réalisation d'Agencement, BTS Développement et Réalisation Bois, BTS Systèmes Constructifs Bois, DUT ou licence équivalente
Minimum 2 ans d'expérience en bureau d'études agencement, menuiserie ou mobilier
Maîtrise de TopSolid Wood exigée
Une expérience du haut de gamme, du retail de luxe ou du mobilier d'exception est un atout déterminant
Les profils issus de l'atelier, ébénistes ou menuisiers passés au dessin, nous intéressent particulièrement
Compétences techniques :
Maîtrise de la modélisation 3D paramétrique et de la mise en plan sous TopSolid Wood
Génération des usinages commande numérique et optimisation des débits
Lecture et interprétation de plans d'architecte et de carnets de détails
Solide culture constructive du bois : essences, placages, panneaux, assemblages, comportement de la matière
Connaissance des quincailleries techniques d'agencement et des systèmes de réglage
Compréhension des moyens de production de l'atelier : ce que la machine sait faire, et à quel coût
Notions de métallerie et des autres matériaux associés appréciées
Maîtrise d'AutoCAD et des outils bureautiques courants
Savoir-être et posture :
Rigueur et précision : une cote fausse sur un plan devient une pièce fausse en atelier, puis un retard sur chantier
Sens pratique : vous vous demandez toujours comment la pièce sera fabriquée, transportée, posée et réglée
Curiosité technique : vous aimez chercher la solution élégante plutôt que la solution évidente
Sens du détail esthétique : dans le luxe, un jeu, un alignement ou un sens de fil se voient immédiatement
Esprit d'équipe : vous travaillez en lien permanent avec les ébénistes, les opérateurs, la métallerie et les chargés d'affaires
Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle sans perdre le fil ni les délais
Discrétion et sens du service : nos clients sont des maisons de premier plan, la confidentialité fait partie du métier
Logiciels / outils : TopSolid Wood, AutoCAD, Suite Office
Formation prévue : Vous serez accompagné(e) à votre arrivée pour vous approprier nos méthodes, nos bibliothèques, nos standards de qualité et nos habitudes de fabrication.
Évolution : Le bureau d'études est appelé à s'étoffer avec la croissance de l'activité. Ce poste offre de réelles perspectives d'évolution, vers la prise en charge des projets les plus complexes, un rôle de référent technique ou une fonction d'encadrement du bureau d'études.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Avantages : Mutuelle santé, Prime ponctuelle
Eitb
Magasinier / gestion...
Vous aurez pour missions : _ Gestion des entrées / sorties de stock : - Réceptionner - Contrôler - Stocker - Gérer les produits _ Réception et préparation des commandes _ Suivi et saisie informatique _ Manutentions diverses _ Réaliser des inventaires
Votre profil :
Vous êtes : _ dynamique, _ ordonné, organisé, _ rigoureux, _ autonome, _ vous avez le sens des initiatives et la gestion des priorités. _ vous avez un sens relationnel développé. Vous avez si possible déjà une expérience dans le bâtiment. Une connaissance du matériel de chantier (échafaudage) serait appréciée Un CACES chariot élévateur : un atout supplémentaire. (pas obligatoire) Vous avez impérativement le permis B
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : selon profil et expérience Localisation : Nice (06)
Eitb
Conducteur de travau...
Rattaché(e) à notre Responsable Technique, vous devez être capable : - D'avoir une parfaite compréhension et analyse du dossier marché, sous ses différents aspects : technique, financier, sécuritaire et environnemental. - De définir les besoins en matériaux et de sélectionner les équipes intervenantes. - D'anticiper et d'effectuer les démarches administratives liées au démarrage des travaux. - D'assurer le suivi technique du chantier et veiller à la parfaite exécution des travaux conformément aux Cahiers des charges. - De coordonner et contrôler l'ensemble des activités du chantier en toute autonomie et avec une application stricte des règles de sécurité. - De veiller au respect des délais et des budgets impartis. - De Participer aux réunions de chantiers, et d'assurer un suivi administratif rigoureux (comptes rendus, correspondances, autorisations etc.) - De manager des équipes : savoir donner des directives et veiller à leur parfaite application. Vous êtes garant de la bonne exécution des travaux et du bon déroulement du chantier.
Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste de conducteur de travaux et bénéficiez d'une expérience de 2 années minimum sur cette fonction. Vous disposez d'une réelle expertise technique dans le domaine du ravalement de façades / ITE / Peinture et vous avez de solides connaissances du secteur du bâtiment.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Localisation : Nice
Trouvez les bons candidats
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
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Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.