PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge le pilotage de projets de travaux CVC, de leur préparation jusqu'à leur réception.
À ce titre, vos principales missions seront :
Piloter et suivre les chantiers CVC dans le respect des délais, des budgets et des exigences clients ; Assurer le suivi financier et administratif des affaires ; Participer à la préparation des chantiers et à l'élaboration des plannings ; Organiser et coordonner les différents intervenants ; Réaliser les consultations et négociations auprès des fournisseurs et sous-traitants ; Assurer le suivi des achats et des approvisionnements ; Encadrer et suivre les sous-traitants intervenant sur les opérations ; Assurer le suivi de la main-d'oeuvre et des moyens nécessaires aux chantiers ; Gérer les éventuels travaux supplémentaires et travaux modificatifs ; Participer au suivi contractuel et juridique des affaires ; Assurer la relation avec les clients et être leur interlocuteur tout au long du projet ; Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité et des procédures internes ; Participer aux réunions de chantier et assurer le reporting auprès de la direction.
Votre profil : De formation supérieure dans le domaine du génie climatique, du bâtiment ou de l'énergie, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste de Chargé d'affaires Travaux CVC ou sur une fonction similaire.
Vous maîtrisez les aspects techniques du CVC et êtes capable de gérer une affaire dans sa globalité, aussi bien sur les aspects techniques, financiers, commerciaux qu'organisationnels.
Vous êtes reconnu(e) pour :
Votre autonomie et votre sens des responsabilités ; Votre capacité à piloter plusieurs affaires simultanément ; Votre aisance dans la relation client ; Vos compétences en gestion de chantier et management des sous-traitants ; Votre rigueur dans le suivi financier et administratif des projets ; Votre capacité à négocier avec les fournisseurs et partenaires ; Votre esprit d'équipe et votre sens du service.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Le Mans (72)
Votre mission : Au sein de la société, vous êtes directement rattaché au directeur technique et à la direction.
Vous assurez la conduite de chantier en menuiserie et agencement de haute technicité.
Vos principales responsabilités :
- Préparation des dossiers selon les aspects qualitatifs, techniques, économiques, de planning, de délais d'exécution, de gestion des commandes et des approvisionnements,
- Assurer la conduite sur le terrain en maitrisant le management des équipes et le respect des règles de sécurité,
- Assurer des relations de qualité avec la maîtrise d'oeuvre et la maîtrise d'ouvrage,
-Participer aux développement de la société au traves des chantiers réalisés.
Votre profil : De formation BTS voire autodidacte, vous justifiez d'une bonne connaissance technique de notre métier.
Une expérience de 2 ans serait préférable.
Conditions d'emploi : Poste basé à Vulaines sur Seine (78)
- Maintenance préventive et corrective des systèmes CVC - Dépannage sur l'ensemble des équipements : compresseurs, circuits frigorifiques, recharge en gaz - Intervention sur les systèmes de traitement d'air : VMC, centrales de traitement d'air, nettoyage de filtres, contrôle de fonctionnement - Interventions ponctuelles sur chaufferies, réseaux hydrauliques, vapeur et fluides divers (hors fluides médicaux) - Utilisation d'outils de gestion technique centralisée (GTC) pour le suivi des installations - Rédaction des rapports d'intervention via tablette - Participation aux astreintes selon un roulement défini
Pour le profil chantier :
- Pose et installation de systèmes frigorifiques en froid commercial - Respect des règles de l'art, des délais et de la propreté de chantier - Coordination avec les autres corps de métier présents sur site - Représentation de l'image de l'entreprise auprès des clients et partenaires
Une journée type
Vous démarrez votre journée depuis votre domicile, avec votre véhicule de service. Votre planning est accessible sur tablette, avec l'ensemble des bons d'intervention et la documentation technique des sites clients. Vous intervenez sur un portefeuille de clients attribués, établissements de santé, industriels, tertiaire, pour des opérations de maintenance planifiée ou de dépannage.
En cas de difficulté technique ou de méconnaissance d'un client, un collègue est toujours joignable pour vous appuyer. Les techniciens s'appellent régulièrement dans la journée et se retrouvent physiquement à l'agence environ une fois tous les quinze jours pour échanger sur les problématiques terrain.
En fin d'intervention, vous renseignez votre rapport directement sur tablette, transmis en temps réel au service SAV.
Votre profil : Le poste et le profil recherché
Le profil idéal n'est pas nécessairement le plus expérimenté du marché. L'entreprise privilégie la motivation, l'envie d'apprendre et l'attitude professionnelle à un niveau technique ultra-confirmé. Un profil issu de l'électricité, de l'automatisme ou du chauffage, avec de vraies bases techniques et l'envie d'évoluer vers le froid, sera tout autant considéré.
Ce que l'on recherche avant tout :
- Une personne sérieuse, respectueuse du matériel, des clients et des collègues - Un sens du service client développé, les techniciens sont la vitrine de l'entreprise - L'envie de progresser et de s'inscrire dans un projet à long terme - Une capacité à travailler en autonomie, tout en sachant s'appuyer sur l'équipe
Localisation souhaitée : Loire-Atlantique ou Nord Vendée
Avantages et rémunération
- Rémunération : selon profil et expérience, entre 14 et 19 euros brut de l'heure - Mutuelle : prise en charge à 100% par l'employeur - Panier repas : 10 euros par jour travaillé - Véhicule de service : mis à disposition pour les déplacements domicile-travail en autonomie - Primes de déplacement : selon zones d'intervention - Astreinte : indemnisée à hauteur de 250 euros par semaine - Prime de partage de la valeur (PPV) - Prime de bilan : versée une à deux fois par an selon les résultats de l'entreprise - Carte cadeau : une à deux fois par an - Tablette et téléphone portable fournis - Accès à un drive documentaire complet (fiches techniques, historiques clients) - Formation continue selon les besoins et l'orientation souhaitée (froid, automatisme, régulation, GTC, etc.)
Ce qui fait rester dans l'entreprise
Dans un secteur où le turnover est souvent élevé, cette entreprise fait figure d'exception. La grande majorité des collaborateurs sont présents depuis plus de 15 ans. Ce n'est pas un hasard. Quelques éléments qui expliquent cet attachement :
- Une vraie culture de la transmission : les anciens forment les nouveaux, les jeunes apportent de la fraîcheur. Le tutorat est ancré dans les pratiques. - Une ambiance d'équipe authentique : les techniciens s'entraident au quotidien, y compris lors des astreintes. Personne n'est laissé seul face à une situation difficile. - La diversité des interventions : froid, chaud, traitement d'air, fluides divers, les journées ne se ressemblent pas et les compétences s'élargissent naturellement.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Orvault (44)
Afin de renforcer nos équipes et de satisfaire au mieux nos clients, nous recherchons un technicien d'intervention et de maintenance CVC (H/F).
Expert dans votre domaine, vous interviendrez sur le marché en très forte croissance de l'efficience énergétique du bâtiment, et notamment de la climatisation et la pompe à chaleur. Rattaché à notre bureau de STRASBOURG ILLKIRCH, vos missions seront les suivantes :
1. Gestion des Interventions :
Réaliser efficacement les visites d'intervention en tenant compte des priorités et des délais.
Tenir des registres détaillés des interventions, des pièces utilisées et des heures de travail.
Communiquer régulièrement avec les clients pour expliquer les travaux effectués et proposer des recommandations pour optimiser leurs installations.
Réaliser les mises en service des installations neuves. (Détente directe - Eau glacée - Pompes à chaleur)
2. Entretien Préventif :
Exécuter les opérations de maintenance préventive selon les recommandations du fabricant.
Effectuer des inspections régulières pour identifier et prévenir les problèmes potentiels.
Assurer le nettoyage et le remplacement des filtres, des composants électriques, et des fluides
Effectuer des tests de performance pour garantir l'efficacité des systèmes.
3. Entretien Correctif :
Diagnostiquer rapidement les pannes et les dysfonctionnements complexes sur les systèmes thermodynamiques.
Effectuer les réparations nécessaires en utilisant des compétences avancées en CVC.
Commander et remplacer les pièces défectueuses en veillant à la disponibilité des pièces de rechange.
4.Technique d'assistance :
Participer à la formation continue pour rester à la pointe des technologies et des meilleures pratiques.
En tant que technicien de maintenance d'AXE ENERGIES vous jouez un rôle clé dans la garantie de la performance des systèmes de pompe à chaleur de nos clients, contribuant ainsi à la satisfaction de la clientèle et à notre réussite en tant qu'entreprise spécialisée dans les solutions de chauffage et de refroidissement durables.
Vous débuterez votre parcours d'intégration par une formation à nos produits. Cette formation vous permettra de devenir un expert sur les produits que nous vendons : pompe à chaleur, climatisation et ballon thermodynamique. Pour garantir votre réussite, vous bénéficierez également d'un accompagnement personnalisé sur le terrain pour vos premières interventions.
Votre profil :
Nous recherchons avant tout une personnalité dynamique, autonome et avec une aisance relationnelle, la liste des prérequis ci-dessous n'est pas exhaustive :
Vous êtes doté de compétences en systèmes thermiques, hydrauliques et électriques,
Vous avez une expérience significative en maintenance de systèmes thermodynamiques.
Une bonne maîtrise des outils de mesure et équipement de diagnostic est requise.
Véritable homme/femme de terrain, rigoureux (euse), vous avez une forte appétence pour le service client et les évolutions techniques et environnementales des pompes à chaleur.
Vous êtes titulaire du permis B.
Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI
Localisation : basé à Illkirch-Graffenstaden, avec des interventions dans le Bas-Rhin
Prise de poste : dès que possible
Rémunération selon expérience
Avantages : véhicule de service, mutuelle d'entreprise, téléphone professionnel, tablette ou ordinateur.
Votre mission : Acteur régional engagé dans la transition énergétique, notre client conçoit, réalise et exploite des installations de production de chaleur et de froid, notamment à partir d'énergies renouvelables.
Dans le cadre du développement de ses activités, il recherche un Technicien d'exploitation H/F pour rejoindre une équipe à taille humaine et intervenir sur des installations techniques à fort enjeu énergétique.
Le poste :
Rattaché(e) au responsable maintenance industrielle, vous êtes un véritable référent technique sur vos installations. Vous assurez leur conduite, leur maintenance et leur bon fonctionnement au quotidien.
Vos principales missions seront de :
- Assurer la conduite et la surveillance des installations : vérifications, réglages, relevés, paramétrage et entretien ; - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective ; - Effectuer les contrôles périodiques et assurer le suivi des équipements ; - Diagnostiquer et gérer les pannes, avec un système d'astreinte en place ; - Coordonner certaines interventions et travaux de maintenance ; - Identifier et proposer des améliorations techniques pour optimiser les performances économiques et environnementales des installations ; - Veiller au respect des exigences de qualité et de sécurité.
Votre profil : De formation Bac à Bac2 en génie climatique, maintenance industrielle ou domaine technique similaire, vous disposez d'une première expérience en dépannage ou maintenance CVC.
Vous êtes à l'aise avec les environnements techniques et possédez idéalement des connaissances en exploitation de chaufferies sur sites industriels ou tertiaires.
Des compétences en électrotechnique et mécanique sont appréciées. Vous souhaitez continuer à développer vos connaissances et évoluer sur des équipements industriels de forte puissance.
Rigueur, autonomie, méthode et esprit d'équipe seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste.
Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d'installations énergétiques performantes et évoluer dans un environnement industriel stimulant ? Postulez et échangeons ensemble sur cette opportunité !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Saint-Louis (68)
Votre mission : Poser (coller ou sceller) tous types de Carrelage, Dallage, Sols cérames, Faïences, Terres cuites, en intérieur et en extérieur, en neuf et en rénovation.
Réaliser le revêtement des sols et des murs.
Découper les matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes), les poser et réaliser les joints.
Assurer l'imperméabilité
Retirer le revêtement existant.
Votre profil : Issu(e) d'une formation en carrelage, vous avez au moins 5 ans d'expérience et autonome
Compétences techniques :
- Réalisation de chape légère
- Pose de carreaux en suivant les plans et schémas de conception: implantation et calepinage
- Découpe de carreaux (angles, espaces difficiles)
- Application de mortier, de colle et de coulis, faire les joints
- imperméabilisation des supports par nattes ou produits liquides : SPEC ou SEL
Qualités : respect des consignes, ponctualité, goût du travail bien fait. Capacité d'adaptation aux contraintes.
Permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : 2000 à 2300 € brut pour 35H ; selon niveau et coefficient de la Convention collective
Avantages :
- Intéressement au résultat
- Mutuelle santé prise en charge à 100 %
- Indemnités de déplacement : paniers et trajets
- Véhicule et téléphone fournis
Poste basé à Sarlat-la-Canéda (24200)
Votre mission : Vous venez renforcer notre équipe technique.
• Localisation de fuites sur réseaux d'eau potable ou d'assainissement (méthodes acoustiques, gaz traceur, corrélation, etc.)
• Analyse des anomalies et établissement de rapports d'intervention
• Réalisation de campagnes de sectorisation, de recherche préventive et de contrôles
• Utilisation d'outils spécialisés (corrélateurs, détecteurs acoustiques, enregistreurs de pression et de débit)
• Respect des procédures de sécurité et des engagements qualité de l'entreprise
• Travail en autonomie sur le terrain, parfois en binôme
Votre profil : • Formation technique (Bac pro à Bac 2) dans les domaines de l'eau, du BTP, de la plomberie ou équivalent
• Première expérience en recherche de fuites appréciée, mais débutant motivé accepté (formation assurée)
• Permis B indispensable (nombreux déplacements à prévoir)
• Sens de l'observation, rigueur, autonomie
• Bon relationnel et esprit d'équipe
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Lieu : Dijon
Ce que nous offrons :
• Un parcours d'intégration et de formation adapté
• Des outils modernes et performants
• Une ambiance conviviale et des valeurs humaines fortes
• Évolution possible au sein du Groupe SARI
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation en cliquant sur "Postulez à l'annonce"
Votre mission : Au sein d'une structure à dimension humaine vous effectuerez et interviendrez sur les missions variées suivantes :
- Travaux fonciers et juridiques (bornage, division, servitudes...)
- Travaux topographiques, implantations ;
- Levé d'architecture (traditionnel ou par méthode scanner 3D) ;
- Urbanisme opérationnel ;
- Mise en copropriété, modificatif à l'Etat Descriptif de Division ;
- Développement en cours : 3D / BIM.
Votre profil : Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur Géomètre-Topographe, vous justifiez d'un minimum d'expérience en cabinet de géomètre.
Selon votre expérience, vous serez amené à traiter à terme vos dossiers du début à la fin, du terrain au bureau en toute autonomie.
Une expérience en travaux fonciers serait appréciée.
Vous maîtrisez les stations totales TRIMBLE et la DAO (Autocad, Covadis).
Vous êtes autonome, rigoureux, désireux d'apprendre, sociable...
Permis B exigé.
Conditions d'emploi : Contrat CDI après période d'essai
Poste basé à Versailles (78)
Rémunération selon compétences et expériences
Votre mission : Dans le cadre du développement de son activité, une entreprise spécialisée dans le chauffage, la plomberie et le génie climatique recherche un Technicien CVC (H/F) en CDI, en Indre-et-Loire (37).
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP & Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et qualitative.
Le poste
Rattaché au responsable technique, vous intervenez sur des installations de chauffage, ventilation et climatisation, principalement dans le cadre d'opérations de maintenance et de dépannage.
Vos principales missions :
Assurer l'entretien préventif et correctif des équipements CVC.
Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions de dépannage.
Intervenir sur les chaudières, pompes à chaleur, climatisations et systèmes de ventilation.
Effectuer les réglages, contrôles et mises en service des équipements.
Réaliser ponctuellement des travaux de remplacement ou de modification d'installations.
Assurer le suivi des interventions et conseiller les clients sur leurs équipements.
Périmètre & environnement
Vous intervenez principalement auprès d'une clientèle de particuliers, avec des interventions ponctuelles sur des installations de petit tertiaire.
Le poste est itinérant sur le département de l'Indre-et-Loire et nécessite une bonne autonomie technique ainsi qu'un contact régulier avec les clients.
Votre profil : Formation technique en génie climatique, chauffage ou maintenance énergétique (CAP, Bac Pro ou BTS).
Expérience de 3 ans minimum en maintenance ou dépannage CVC.
Bonnes compétences en chauffage, hydraulique et climatisation.
Maîtrise du diagnostic de panne et des interventions sur chaudières et pompes à chaleur.
Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes appréciée.
Autonomie, rigueur et bon relationnel client.
Permis B indispensable.
Conditions proposées
Contrat : CDI - Temps plein.
Rémunération indicative : 30 000 à 36 000 EUR brut annuel selon profil et expérience.
Véhicule de service.
Outillage et équipements professionnels fournis.
Interventions principalement départementales.
Autonomie dans l'organisation des interventions.
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Votre mission : Harry Hope recrute pour son client, PME industrielle spécialisée dans la conception et la production d'équipements électroniques de pointe. Nous recherchons un(e) Technicien en électronique H/F afin de venir renforcer l'équipe au sein de l'atelier de production.
Votre Rôle :
Au sein de l'atelier de production et en tant que Technicien en électronique H/F, vous aurez pour mission de réaliser des tests et de valider la conformité des équipements aux exigences des clients et aux critères de production.
Vos missions seront de :
- Pratiquer des tests et des essais sur les équipements sortis de production afin de vous assurer de leur bon fonctionnement ; - Identifier et isoler les éventuels disfonctionnements ou non-conformité et les signaler à l'équipe de production ; - Participer à des missions de réparation et de résolution des écarts constatés dans la mesure du possible ; - Proposer des améliorations au sein de votre service, que ce soit sur les tests, les procédures d'essais ou tout autre sujet que vous trouverez pertinent dans le cadre de vos missions.
Ce qu'on vous propose :
- Un poste au sein d'une PME en fort développement ; - Un environnement de travail sain et une équipe avec une super ambiance ; - La possibilité de monter en compétences et d'envisager des évolutions de carrière.
Votre profil : Le profil recherché :
Issu d'une formation en Electronique de type BTS ou DUT, vous avez une première expérience en entreprise (stage/alternance/emploi) et une appétence pour les essais, les tests et la réparation d'équipements électroniques.
Vous êtes à l'écoute, volontaire et vous avez l'esprit d'équipe.
Le processus de recrutement :
1ere phase : un premier échange avec Charles, notre expert Industrie ; 2ème phase : un échange avec les RH puis un entretien avec le responsable de l'atelier ; 3ème phase : proposition d'embauche et intégration selon votre disponibilité.
Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Salon-de-Provence (13)
Votre mission : Au sein d'une équipe maintenance soudée et expérimentée, vous interviendrez sur des installations variées, avec un quotidien technique riche, mêlant dépannages, prévention et amélioration continue.
Mon client accorde une place importante à la montée en compétences terrain, à la transmission du savoir et à l'évolution interne de ses collaborateurs.
Vous évoluerez dans un environnement industriel dynamique, porté par un management de proximité, une bonne ambiance d'équipe et de nombreux projets techniques à venir.
Le poste est proposé en CDI, avec une rémunération attractive complétée par un 13? mois, des primes et des avantages sociaux solides.
Conditions proposées :
Rémunération : 2 100 EUR à 2 600 EUR brut / mois, selon profil et expérience
Avantages :
13? mois Primes diverses Intéressement Plan d'Épargne Entreprise Compte Épargne Temps Restaurant d'entreprise Mutuelle CSE Environnement de travail collaboratif et management de proximité Perspectives d'évolution au sein du groupe
Votre profil : - Niveau requis : Bac 2 (ou équivalent par l'expérience)
- Première expérience en maintenance industrielle (stage, alternance ou expérience professionnelle)
- Compétences ou appétence en mécanique, électricité et automatisme
- Envie d'apprendre et d'évoluer sur des technologies variées
- Personne dynamique, rigoureuse et appréciant le travail en équipe
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Châteaubourg (35)
Votre mission : Dans le cadre de ses fonctions, il sera chargé :
- d'encadrer les chantiers,
- d'assister les travaux de chiffrage et d'études,
- d'établir, de suivre et de contrôler les DICT,
- de suivre analytiquement les chantiers,
- de veiller au respect des démarches sécurité, qualité et environnement,
- d'assister le Directeur et/ou Conducteur des Travaux.
Votre profil : Formation : BAC 2 souhaité
Expérience : 3 Ans minimum
Compétences techniques : Maîtrise des réseaux électriques HTA/BTA et éclairage public, respect des règles de l'art, des délais, capacité à suivre plusieurs opérations simultanément, assurer le suivi administratif. Qualités requises : Manager et Meneur d'hommes, Rigueur et Sérieux
Permis / Habilitations : Permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Statut : ETAM Rémunération : 2 900,00 € - 2 900,00 € Brut (à négocier)
Avantages : Véhicule, Téléphone, Ordinateur portable, Chèque déjeuner Lieu du poste : LES ABYMES
Déplacements : Iles Proches, Iles du Sud, Iles du Nord
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