PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Dans le cadre du développement de son activité travaux en génie climatique, une entreprise reconnue du secteur BTP et Énergie renforce son bureau d'études afin de sécuriser la conception technique et l'exécution de ses projets.
L'activité est orientée travaux CVC en tertiaire et en environnement industriel léger, avec des projets de rénovation et de création d' poste s'inscrit dans une organisation structurée, en lien étroit avec les équipes travaux et les chargés d' recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP et Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et poste
En tant que Technicien Bureau d'Études CVC, vous intervenez en amont et en support des équipes travaux sur la conception et le dimensionnement des installations CVC.
Vous êtes garant de la cohérence technique des solutions proposées, du respect des normes et de la faisabilité des projets.
Périmètre et environnement
Réalisation des études techniques CVC (chauffage, ventilation, climatisation)
Dimensionnement des équipements et réseaux
Élaboration des plans, schémas et synoptiques d'exécution
Réalisation des notes de calculs et des dossiers techniques
Analyse des CCTP et pièces marchés
Support technique aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux
Participation aux choix techniques et aux optimisations de solutions
Mise à jour des dossiers d'ouvrages exécutés (DOE)
Votre profil : Formation technique en génie climatique, énergétique ou équivalent
Expérience en bureau d'études CVC ou en environnement travaux
Bonne maîtrise des installations CVC en tertiaire et/ou industriel
Capacité à lire et exploiter les pièces marchés
Aisance avec les outils de DAO et logiciels métiers
Rigueur, organisation et esprit d'analyse
Capacité à travailler en équipe et à échanger avec les équipes terrain
Conditions proposées
Rémunération brute annuelle : 32 000 EUR à 42 000 EUR selon profil et expérience
Statut ETAM ou assimilé cadre selon profil
Contrat 37h avec RTT
Dispositifs d'épargne salariale
Participation et intéressement
Mutuelle
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Léopole Darnault
Consultant - BTP et Énergie | Harry Hope
leopole.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Blois-sur-Seille (39)
Votre mission : En tant que monteur frigoriste, vous interviendrez principalement sur des travaux d'installation de systèmes frigorifiques en froid commercial et industriel. Vous réaliserez la pose des équipements (groupes frigorifiques, évaporateurs, condenseurs, chambres froides, vitrines réfrigérées. . . ), le tirage au vide, le raccordement des réseaux frigorifiques et électriques, ainsi que les essais et mises en service en lien avec les équipes internes.
Vous serez amené(e) à lire et interpréter les plans et schémas frigorifiques, à préparer votre chantier, à organiser votre matériel et à veiller à la bonne exécution des travaillerez dans le respect des procédures, des délais et des règles de sécurité, tout en garantissant la qualité des installations réalisées.
Selon votre niveau d'expérience, vous pourrez intervenir en autonomie ou en binôme, et participer à l'amélioration continue des méthodes de pose. Votre sens du terrain et votre rigueur contribueront directement à la satisfaction des clients et à la fiabilité des installations.
Votre profil : Issu(e) d'une formation en froid et climatisation (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent), vous disposez d'une première expérience réussie en installation frigorifique ou souhaitez évoluer sur ce type de missions. Vous possédez de solides bases en technique frigorifique, en lecture de plans et en mise en oeuvre d'équipements.
L'attestation de capacité à la manipulation des fluides frigorigènes est , rigoureux(se) et impliqué(e), vous appréciez le travail sur le terrain et le travail en équipe. Le permis B est requis pour les déplacements sur chantiers.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Mâcon (71)
Votre mission : Vos missions
- Maintenir et développer la certification ISO 9000
- Animer et piloter la dynamique du système qualité : standardisation des processus, vérification de l'application des procédures, amélioration continue
- Collaborer avec les équipes internes (chargés d'affaires, bureau d'étude, atelier, chantier) pour initier et accompagner les projets d'amélioration
- Assurer la sécurité sur le site et sur les chantiers clients : plans de prévention, audits, analyse des risques et accidents, élaboration de documents réglementaires
- Piloter des projets transverses au sein de l'entreprise
- Déplacements fréquents à prévoir chez les clients, principalement dans le Grand Ouest
- Salaire selon profil : 38 000 à 40 000 EUR
- Prime de poste trimestrielle, primes sur objectifs et implication individuelle, primes vacances
- Intéressement et participation
Votre profil : - Première expérience réussie en management de système qualité, idéalement complétée par une expérience en management de la sécurité dans un environnement industriel
- Bon relationnel, réactif et autonome
- Force de proposition, esprit de synthèse et aisance pour travailler en mode transversal
- Connaissance des normes ISO et des réglementations sécurité
- Maîtrise des outils d'amélioration continue et de gestion de projets internes
- Formation supérieure en Qualité, Sécurité ou domaine industriel équivalent
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : La Guerche-de-Bretagne (35)
Votre mission : En tant que maçon confirmé vous devrez savoir réaliser en toute autonomie avec l'aide d'un manoeuvre les missions suivantes :
-Le chargement du matériel nécessaire dans le camions mis a disposition à l'entrepôt pour acheminement jusqu'au lieu du chantier.
-Savoir préparer la zone de chantier de manière à ne pas détériorer les effets personnels du client
-Savoir travailler en toute sécurité pour les autres et soi-même
Avec Formation:
-Savoir faire des petits massif en béton
-Savoir réaliser les socles et les supports pour la mise en place des portails et clôtures
-Savoir poser tout type de portail et de clôture
Votre profil : Vous êtes sérieux et responsable, vous parlez français, vous avez une expérience confirmée dans la maçonnerie, vous savez lire les plans, vous êtes titulaire du permis B, venez faire vos preuves au sein de notre entreprise qui saura récompenser vos efforts.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
- Salaire : Entre 2000 et 2500 € / mois
- Primes ponctuelles
- Mutuelle
- Véhicule mis à disposition
Localisation : Vigneux sur Seine - Chantiers en Ile de France
Votre mission : Notre client recherche un Dessinateur/Projeteur pour prendre en charge les études techniques de ses projets spécialisés en sédentaire basé sur le bassin proximité géographique avec l'entreprise est un critère apprécié pour faciliter les échanges quotidiens avec les équipes.
Vous serez en charge de la réalisation des plans d'exécution et de l'étude technique des projets de revêtements en milieu aquatique. À partir des plans d'architecte et des dossiers de consultation, vous produirez les dessins techniques nécessaires à la bonne exécution des ouvrages (piscines, bassins, spas, thermes). Vous interviendrez également sur les études de faisabilité, le dimensionnement des ouvrages et la définition des solutions techniques adaptées aux contraintes spécifiques du vos compétences le permettent, vous participerez également au chiffrage des projets en collaboration avec les équipes commerciales et la direction, en évaluant les quantités de matériaux, les temps de pose et les coûts associés.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les conducteurs de travaux, les équipes de pose et les clients pour garantir la faisabilité technique et la conformité des ré rôle sera essentiel dans la préparation et la réussite des chantiers.
Votre profil : Issu d'une formation en dessin technique, bureau d'études bâtiment ou équivalent (Bac Pro, BTS, formation CAO/DAO), vous possédez une expérience dans le secteur du bâtiment, idéalement en lien avec le second oeuvre ou les revêtements.
Vous maîtrisez les outils de DAO (AutoCAD, Revit, SketchUp ou équivalent) et êtes à l'aise avec la lecture de plans techniques.
Compétences appréciées pour être rapidement opérationnel : une connaissance ou expérience dans les domaines du carrelage, de la maçonnerie ou du gros oeuvre sera un atout majeur pour comprendre les contraintes techniques des projets et dialoguer efficacement avec les équipes , méthodique et doté d'un bon esprit d'analyse, vous savez travailler en autonomie tout en collaborant avec différents interlocuteurs.
Une sensibilité aux spécificités du milieu aquatique (étanchéité, normes piscines, contraintes techniques) serait un plus, mais peut s'acquérir en interne.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Dijon (21)
Votre mission : Nous recherchons un architecte, chef de projet expérimenté(e) (4-5 ans d'expérience) à l'aise avec la conception, la gestion d'équipe et de projet ainsi que la maîtrise des logiciels de CAO / DAO (Revit , Autocad et suite Adobe ).
Suivi de toute la phase conception sous supervision d'un directeur de projet de 2 projets d'ERP (projets de 5 à 10M€ HT de travaux type gymnase, groupes scolaires, maisons de santé...).
En tant que mandataire des équipes de MOE - la coordination de l'ensemble des intervenants sera à assurer par le Chef de Projet, ainsi que le lien permanent avec le maitre d'ouvrage.
Votre profil : COMPÉTENCES REQUISES
- Sensibilité à la qualité architecturale et méthode de dessin ;
- Gestion de projet en phase conception ;
- Gestion d'une équipe de cotraitants ;
- Relationnel aisé avec les clients ;
- Capacité d'autonomie, d'écoute et d'échange ;
- Capacité à prioriser les taches et à gérer son temps de manière efficace ;
- Aisance en conception, présentation de ses idées ;
- Qualité de prise d'initiative.
Votre mission : Notre client est une société spécialisée dans les travaux de construction et de ré intervient sur différents types de projets pour des clients professionnels et particuliers, et attache une grande importance à la qualité, au professionnalisme et à l'esprit d'équipe.
Missions principales :
- Piloter les projets de construction de A à Z : étude, préparation, exécution et clôture
- Être l'interlocuteur principal des clients, fournisseurs et sous-traitants
- Planifier et coordonner les chantiers, en garantissant délais, budget et qualité
- Assurer la conformité réglementaire et la sécurité sur les chantiers
- Organiser et animer les réunions de suivi
- Suivre l'avancement, identifier les écarts et mettre en place des actions correctives
- Assurer un reporting régulier auprès de la direction
Votre profil : - Formation technique dans le domaine de la construction, du bâtiment ou conduite de travaux
- Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire
- Maîtrise du français indispensable ; une autre langue est un plus
- Maîtrise des outils de planification (MS Project, Excel ou équivalents)
- Connaissance des normes techniques et réglementaires du secteur BTP
- Autonomie, sens des responsabilités et leadership
- Rigueur, organisation et capacité à anticiper
- Qualités relationnelles, sens du service client, adaptabilité et gestion du stress
- Présentation soignée
- Motivation à s'investir dans une entreprise en pleine croissance
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : L-1740 ()
Votre mission : Charpentiers bois poseur, travail en extérieur en hauteur.
Sa mission consiste à assembler des pièces de bois pour construire l'ossature des toits, dans le respect des règles de sécurité demandées par l'Entreprise.
Votre profil : Charpentiers ou aides charpentiers bois motivés et sérieux H/F avec CAP et/ou 3 années d'expérience sur les chantiers.
Nous recherchons une personne sérieuse, motivée et ponctuelle.
Vous acceptez des déplacements occasionnels.
Permis VL demandé.
Conditions d'emploi : Prise de poste immédiate ou à convenir
Contrat : CDI
Travail du Lundi au Vendredi avec heures supplémentaires.
Salaire : Entre 2100 et 2500 € / mois suivant compétences.
Avantages :
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
- Participation
- Intéressement
- Formation
- Nombreux avantages CSE.
- Restaurant du midi pris en charge par notre Société.
Localisation : Domancy (74).
Les déplacements font uniquement en Haute-Savoie et en Savoie.
Merci d'envoyer CV et lettre motivation.
Votre mission : Le candidat retenu sera responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes de réfrigération et de climatisation.
Responsabilités :
- Installer, entretenir et réparer les systèmes de réfrigération et de climatisation
- Effectuer des travaux de brasage pour assembler les composants des systèmes
- Diagnostiquer les problèmes techniques et proposer des solutions efficaces
- Collaborer avec l'équipe pour assurer un service clientèle de qualité
- Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur
Votre profil : Pour la climatisation des compétences dans les systèmes de type VRV 2 tubes et 3 tubes sont obligatoires.
Pour le froid commerciale des compétences dans le domaine des nouvelles technologie type CO2 transcritique, Supervision et récupération de chaleurs sont obligatoires.
Exigences:
- Solide expérience préalable dans l'installation et la maintenance des systèmes de réfrigération
- Connaissance pratique du brasage et des techniques de montage
- Forte orientation vers le service clientèle
Possibilité d'aide au logement :
Si vous êtes passionné par le domaine du froid et que vous possédez les compétences requises, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe dynamique.
Expérience minimum: 5 ans exclusivement dans le domaine du froid commercial et climatisation
Exigences linguistiques flexibles : Français requis
Conditions d'emploi : Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 30000 à 45 000,00€ par an suivant profil
Avantages :
- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien
- Véhicule de service
- Téléphone portable
Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Heures supplémentaires
- Repos le week-end
- Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
- Heures supplémentaires majorées
- Prime annuelle
- Primes de paniers repas
Lieu du poste : Ajaccio (20)
Votre mission : L'essentiel : Technicien de maintenance Levage H/F - CDI - Port Saint Louis (13) - 32-36kEUR - Maintenance - Industrie - Engins de levage
Harry Hope recherche, pour son client, entreprise internationale leader dans la fabrication et la maintenance d'engins lourds types chariots élévateurs, grues et engins de levage pour des clients industriels et recherchons un Technicien de maintenance Levage H/F en CDI qui sera rattaché au site de Port Saint Louis du Rhône (13). Votre Rôle
Rattaché(e) au Responsable Technique, vous serez en charges d'assurer les opérations de maintenance préventive et les dépannages sur l'ensemble du parc de machines, en atelier et sur les sites clients dans le dé tant que Technicien de maintenance Levage H/F vos missions seront de :
- Effectuer et contrôler les opérations de maintenance et de dépannage, seul ou en équipe ;
- Vous déplacer sur les sites clients dans le département pour effectuer les visites préventives dans le cadre des contrats de maintenance ;
- Définir et identifier les besoins en pièces de rechange ;
- Garantir la satisfaction client et le maintien de la bonne image de la société dans le cadre de vos interventions ;
- Assurer le reporting de vos interventions et participer à l'amélioration continue de la société en faisant remonter vos observations du qu'on vous propose :
- Des interventions techniques variées sur des équipements de pointe
- Une formation continue et la possibilité de monter en compétences sur des sujets transverses
- Un package salarial attractif (salaire fixe prime d'activité mensuelle prime d'ancienneté intéressement // CSE active et nombreux avantages)
Votre profil : Le profil recherché :
- Une formation technique et une première expérience de plusieurs années dans la maintenance d'équipements industriels type : équipements de levage, matériel agricole, engins de chantiers etc ;
- Des connaissances techniques transverses dans des domaines tels de l'électricité, de la mécanique, de l'hydraulique ;
- La capacité à évoluer aussi bien seul et en autonomie que dans une équipe avec des techniciens plus jeunes à processus de recrutement :
1ere phase : entretien de validation avec Charles, Harry Hope
2ème phase : entretien avec le Responsable de l'atelier et votre futur manager
3ème phase : proposition d'embauche et démarrage selon vos dispos Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Port-Saint-Louis-du-Rhône (13)
Votre mission : Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis aujourd'hui en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD
Mon client en pleine croissance, reconnu en étant un acteur central de son secteur, recrute un. e adjoint(e) de direction/Office manager vous serez le bras droit du PDG et vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et la gestion administrative de l'entreprise.
LES MISSIONS PROPOSEES
Vous possédez un rôle central dans l'organisation, rattaché directement au PDG et en lien avec l'ensemble des pôles du groupe, vous interviendrez sur les missions suivantes :
- Suivi et gestion administrative du groupe ;
- Organisation et mise en place des process internes ;
- Interface quotidienne avec les interlocuteurs externes et internes ;
- Suivi des dossiers en lien avec les pôles juridique, financier et opérationnel ;
Assistanat de direction :
- Gestion de l'agenda, des appels et des priorités du PDG ;
- Préparation et suivi des réunions ;
- Coordination des déplacements éventuels ;
- Prise en charge de missions ponctuelles stratégiques confiées par la direction ;
- Communication interne ;
- Déplacements très ponctuels possibles ;
Opérationnel, finance, immo :
- Appui à la gestion immobilière du groupe ;
- Suivi de la facturation et des paiements fournisseurs ;
- Participation au suivi administratif des opérations immobilières ;
- Prise de commandes ponctuelles et gestion opérationnelle courante ;
- Collaboration active avec les équipes pour garantir le bon fonctionnement opérationnel du groupe.
Votre profil : LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
Vous avez une formation supérieure en comptabilité ou gestion de minimum Bac4/5 type école de commerce, avec une expérience en tant qu'assistant(e) de direction ou assistant(e) exécutif. Une expérience dans le secteur immobilier serait êtes rigoureux. se, autonome, organisé. e et réactif. ve. Vous disposez d'un bon sens des priorités avec une capacité de faîtes preuve de discrétion et vous respectez la confidentialité des données ainsi de proactivité et de prise d' disposez d'une aptitude à comprendre rapidement les enjeux stratégiques et globaux du groupe.
Vous avez un bon esprit d'analyse avec une capacité à disposez d'une bonne aisance avec les logiciels informatiques et en QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ NOTRE CLIENT
- Ticket restaurant
- Mutuelle
- Environnement moderne
- 6 semaines de congés payés
- CDI 39H
- Rémunération entre 30kEUR et 50kEUR selon profil
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Roquevaire (13)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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