PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Vous aimez le terrain, les défis techniques et le contact client Ce poste est fait pour vous.
Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients professionnels en assurant :
• Le diagnostic, la réparation et la maintenance curative et préventive de nos équipements (lave-vaisselle, lave-verres, lave-batteries, …)
• Des interventions terrain efficaces et de qualité, en toute autonomie
• La rédaction de rapports d'intervention et le suivi technique des appareils
• Un service client irréprochable, alliant écoute et solutions concrètes
Votre profil : • Diplôme : BAC électromécanicien ou équivalent
• Expérience : minimum 2 ans en réparation de machines
• Compétences : diagnostic, dépannage, autonomie technique
• Qualités : rigueur, bon relationnel, sens du service
• Permis B indispensable - déplacements fréquents en IDF
• Mobilité : déplacements fréquents en région parisienne
• Disponibilité immédiate souhaitée
Conditions d'emploi : Ce que nous proposons :
• CDI - Temps plein
• Rémunération de 30 000 € à 40 000 € brut annuel, selon profil
• Avantages :
o Tickets restaurant
o Mutuelle prise à charge à 50%
o Véhicule de service carte carburant
o Téléphone professionnel
o RTT
Interventions sur les départements suivants :
Auvergne-Rhône‑Alpes : 03, 42, 69, 01, 74, 63, 43, 07, 26, 38, 73
Provence-Alpes-Côte d'Azur : 05, 04, 06, 83, 13, 84
Vous aimez les défis techniques, le travail bien fait et l'autonomie Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre service technique
Votre mission : Rattaché(e) au service travaux, vous serez responsable de l'organisation ainsi que du suivi humain et financier du chantier sous la responsabilité du chef de groupe.
Vous intervenez en qualité de " patron " de êtes le garant de la qualité, du respect des coûts et des délais de construction.
Vous assurez la représentation de l'entreprise auprès de la MOE et de fonction de la taille de l'opération, vous êtes soutenu dans votre activité par une équipe travaux.
Votre profil : Vous êtes diplômé d'une formation supérieure minimum BAC 3 type Bâtiment/GC.
Vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans acquise en conduite de travaux en TCE.
Vous êtes rigoureux, autonome et êtes à la recherche d'un nouveau aimez le terrain, le mouvement et vos facilités de contact sont grandement appréciées par votre équipe.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : Rattaché au conducteur de travaux, vous intervenez sur des travaux d'électricité (neuf ou rénovation) pour l'installation et la mise en service de systèmes électriques en CFO-CFA chez nos clients (bâtiment) :
Vous serez donc amené à réaliser les tâches suivantes :
- Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments.
- Câbler et raccorder des installations en tension (téléphonie, informatique, alarmes...)
- Réaliser des travaux de dépannage et de maintenance
- Rendre compte à sa hiérarchie des informations techniques et dysfonctionnements rencontrés sur le chantier.
Parce que vous êtes un acteur responsable en matière de sécurité, vous veillerez au respect des règles de sécurité des chantiers sur lesquels vous travaillerez.
Votre profil : De formation CAP / BEP ou BAC PRO en électricité.
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans les différents domaines de tensions (CFA et/ou CFO) dans des activités d'électricité bâtiment ou tertiaire.
Permis B requis.
Conditions d'emploi : Contrat : Poste à pourvoir dès que possible en CDI (création de poste)
Horaires de journée.
Rémunération selon expérience.
Paniers repas, véhicule de service.
Lieu : Haut-Rhin - 68 - Région Saint-Louis
Votre mission : Harry Hope recrute pour son client, prestataire de premier rang dans la gestion de projets et la réalisation de travaux dans le domaine de l'électricité pour des clients industriels en recherchons un Conducteur de travaux Electricité Industrielle H/F en CDI qui interviendra sur les sites clients et projets à proximité de Martigues (13). Votre Rôle
Au sein du service travaux de proximité et rattaché au chargé d'affaires vous aurez pour mission de diriger et coordonner plusieurs chantiers industriels en mettant en oeuvre les moyens humains et matériels.
En tant que Conducteur de travaux Electricité Industrielle H/F vos missions seront de :
- Manager et gérer des équipes chantier (internes ou en sous-traitance) ;
- Planifier et organiser la gestion technique, matérielle et humaine de vos différents chantiers ;
- Effectuer le suivi financier et contrôler l'avancement des travaux en cours et en fin de chantier afin de garantir le respect des budgets, des délais et de la rentabilité ;
- Participer aux différentes réunions et assurer le rCe qu'on vous propose :
- Un poste au sein d'un grand groupe à même de vous former, vous faire monter en compétences et vous proposer des évolutions de carrière régulières ;
- Un package salarial attractif avec un véhicule de service, un 13e mois, des primes diverses et un actionnariat salarié intéressant.
Votre profil : Le profil recherché :
De formation Bac2/Bac3 en électrotechnique, vous avez une expérience confirmée de plus de 3 ans dans la gestion de chantiers industriels.
Vous avez des compétences transverses en gestion financière, management humain et relation client.
Votre sens des responsabilités et votre relationnel sont un plus et vous aideront à réussir à ce poste. Le processus de recrutement :
1ere phase : entretien de validation avec Charles, Harry Hope
2ème phase : entretien avec votre futur manager sur site directement
3ème phase : entretien RH en visio et proposition d'embauche Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Martigues (13)
Votre mission : Rattaché(e) au Directeur Opérationnel Ile-de-France, vous travaillez au sein d'une équipe et vous intervenez sur les missions de Coordination Sécurité Protection de la Santé dans les différents secteurs auxquels intervient l'agence Ile-de-France avec une orientation très forte sur les risques ferroviaires prépondérants.
Vous contribuez à prévenir les risques d'accidents de la phase conception à la phase réalisation du chantier en collaboration avec les interlocuteurs concernés : maîtres d'ouvrage, maître d'oeuvre et les services préventions des entreprises.
A toutes les phases du chantier :
- Vous réalisez les visites de chantiers et vous participez aux réunions de chantiers.
- Vous analysez, rédigez et transmettez les documents réglementaires : le plan de coordination, le registre journal de coordination, l'inspection commune, le DIUO.
- Vous harmonisez les PPSPS.
- Vous proposez des actions ou des équipements adaptés.
- Vous animez le CISSCT (Collège Interentreprises de Sécurité, de Santé et des Conditions de Travail)
Votre profil : - Titulaire d'une attestation de compétence SPS de Niveau 1 en Conception et en Réalisation en cours de validité
- Expérience : qualifié SNCF - Risques ferroviaires prépondérants
- Vous avez une bonne connaissance du secteur du BTP
- Potentiel technique, apte à conduire plusieurs dossiers
- Sens relationnel, compétences commerciales
- Vous avez faire preuve à la fois de diplomatie et de fermeté et savez convaincre vos interlocuteurs de l'importance de votre intervention de sécurité et de protection de la santé sur les chantiers.
- Autonomie, rigoureux, réactif
- Capacité d'analyse face à des situations et comportements à risques
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire et avantages :
- Une rémunération attractive selon profil
- Une mutuelle familiale et compétitive
- Véhicule de fonction / Véhicule de service
- CSE avec des offres intéressantes
Zone de déplacement : Régionale
Votre mission : Gestion de la paie
• Préparer les éléments pour la mise en oeuvre de la paie
• Saisir les éléments variables de paie
• Établir les bulletins de salaire dans le respect des délais
• Vérifier et éditer les bulletins de salaire
• Garantir la conformité de la paie avec la législation sociale et conventionnelle
• Gérer les charges sociales et déclarations obligatoires (DSN)
• Traiter les soldes de tout compte
• Répondre aux questions des salariés relatives à la paie
Administration du personnel (ADP)
• Gérer les dossiers administratifs des salariés (embauche à la sortie)
• Rédiger les contrats de travail et avenants
• Assurer le suivi des absences (maladie, congés, maternité, AT, etc.)
• Relation avec la médecine du travail, suivi des visites médicales
• Gérer les affiliations et radiations aux organismes sociaux (mutuelle, prévoyance)
Participation aux missions des ressources humaines
• Mettre à jour les tableaux de bord sociaux et reporting RH
• Veiller à l'archivage et à la conformité des documents RH
Responsabilités et obligations
• Garantir la confidentialité des données sociales
• Appliquer strictement le droit du travail et la réglementation en vigueur
• Alerter la hiérarchie en cas de risque ou d'anomalie
• Participer à l'amélioration continue des processus paie et ADP
Votre profil : • Bac 2 / 3 en RH, Paie ou Gestion
• Expérience souhaitée de 2 à 5 ans sur un poste similaire
Compétences requises
Techniques
• Maîtrise de la législation sociale et du droit du travail
• Connaissance des logiciels de paie et SIRH (la connaissance de SILAE sera appréciée)
• Bonne maîtrise d'Excel
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
Comportementales
• Rigueur et sens de l'organisation
• Discrétion et respect de la confidentialité
• Esprit d'analyse
• Bon relationnel et sens du service
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : 2500 €
Poste situé à Koungou, Mayotte
Votre mission : Sur la base des plans d'exécution et des informations qui vous seront transmis, vous prendrez en charge les chantiers depuis leur installation jusqu'à leur clôture.
Vous gèrerez une équipe de 1 à 3 personnes selon l'importance des chantiers.
Vous superviserez et vous participerez aux missions suivantes :
- Taille et pose de charpente et/ou ossature bois.
- Rénovation de toiture (couverture, zinguerie, amélioration énergétique...)
- Pose de bardage bois, composite, alu,...
Vous veillerez au respect des délais, à la qualité des réalisations et au respect des conditions de sécurité.
Votre profil : De formation initiale BEP ou Bac Pro Charpente / Couverture, vous avez au moins 10 ans d'expérience dans le métier dont une bonne expérience en tant que chef d'équipe ou chef de chantier.
Passionné par ce métier et autonome, vous avez un excellent sens de l'organisation. Vous savez prendre des initiatives et proposer des solutions en cas d'imprévu.
Diplomate, vous savez gérer votre équipe pour parvenir au parfait achèvement du chantier.
Conditions d'emploi : Contrat : CDD/CDI
Rémunération : Entre 2000 et 3000 Euros Net selon profil
Avantages : Mutuel, repas pris en charge par l'entreprise, heures supplémentaires payées…
Poste basé à Entrelacs (73), chantiers dans un rayon de 30 minutes de l'entreprise.
Votre mission : Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous réalisez des travaux de couverture et de charpente, en neuf ou en rénovation.
Vous intervenez sur des chantiers variés, notamment pour la pose de revêtements de toiture, charpente traditionnelle, moderne ou industrielle ainsi que l'entretien et le dépannage.
Votre expertise et votre rigueur sont essentielles pour garantir la fiabilité des réalisations et le respect des délais.
Vous veillez à appliquer les règles et les normes de sécurité sur tous vos chantiers, en assurant un travail de qualité et un environnement sécurisé.
Votre profil : • CAP/BEP Couverture, Charpente (ou équivalent) ;
• Expérience confirmée en tant que couvreur ou charpentier ;
• Maîtrise des techniques de couverture et charpente (pose de tuiles, ardoises, charpente bois, etc.) ;
• Travail en hauteur, montage des échafaudages, règles de sécurité et connaissance des matériaux ;
• Rigueur, autonomie et sens du collectif et du travail bien fait ;
• Exigence en matière de sécurité, de qualité des réalisations et de soin apporté aux finitions.
Conditions d'emploi : Pourquoi nous rejoindre
• Une PME solide et reconnue et à taille humaine ;
• Des équipes soudées, du matériel moderne et des locaux récents ;
• Un management de proximité, responsabilisant, axé sur la collaboration et l'initiative ;
• Une rémunération attractive selon profil et expérience ;
• De nombreux avantages sociaux : primes, titres cadeaux / vacances, intéressement, etc. ;
• Un temps de travail à 39h/semaine, modulé sur 4 semaines avec 1 vendredi sur 2 non travaillé ;
• Des déplacements locaux ou régionaux.
Poste à pourvoir en CDI - Basé à Ingré (45).
Votre mission : Rattaché(e) au Chef d' équipe ou au Conducteur de Travaux, selon l' organisation du chantier :
Voici vos missions principales :
Intervenir sur les chantiers livrés pour réaliser la levée des réserves signalée par la maîtrise d' oeuvre ou le client final
Effectuer des opérations de SAV, réparations ou retouches sur façades neuves ou rénovées
Assurer un diagnostic rapide et fiable des désordres à traiter, remonter toute difficulté au responsable de chantier
Maintenir un niveau de propreté et de sécurité irréprochable lors des interventions
Travailler dans le respect strict des délais impartis et de la qualité attendue
Activités et tâches concrètes :
Préparation des supports nettoyage, ponçage, rebouchage de fissures ou éclats
Application d' enduits de retouche, reprises de peinture, petites reprises de joints ou de protections
Manutention de matériaux et outils (charges entre 10kg et 20kg)
Travail en hauteur : montage, démontage et utilisation sécurisée d' échafaudages fixes et roulants, PIRL (Plateforme Individuelle Roulante Légère)
Gestion de l' outillage personnel et du petit matériel mis à disposition
Respect des consignes de sécurité et port des EPI obligatoires
Tenue d' un rapport d' intervention simple pour traçabilité et validation des levées de réserves
Votre profil : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en ravalement de façades et en finitions du bâtiment
Vous êtes titulaire du permis B pour les déplacements sur les différents chantiers
Goût pour le travail en extérieur et respect des consignes de sécurité
Esprit d' équipe, rigueur et précision sont des qualités que nous recherchons
Compétences :
Bonne connaissance des techniques de finitions et de ravalement
Capacité à réaliser des travaux soignés autonome
Sens du détail et de la propreté
Nettoyer un support maçonné
Port de charges
Postures prolongées
Informations supplémentaires :
Contrat : CDI de 35 heures/semaine
Déplacements : Ponctuels en zone régionale
Salaire brut : 2000€ à 2200€ mensuel
Avantages : Repas et#43; Indemnité de trajet
En extérieur : Port EPI : gants, chaussures, casque, protections auditives, port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes sur chantier
LA FFB Île-de-France Est recrute pour le compte de son adhérent, PME spécialisée dans la maçonnerie, enduits de façade, 1 OUVRIER POLYVALENT RAVALEMENT LEVÉE DE RÉSERVE ET SAV H/F en CDI.
Votre mission : Vous intervenez en autonomie sur tous types d'installations frigorifiques et thermodynamiques.
• Installation et mise en service d'équipements frigorifiques
• Maintenance préventive
• Maintenance corrective
• Diagnostic de pannes et dépannage
• Contrôle d'étanchéité
• Manipulation des fluides frigorigènes
• Rédaction de comptes rendus d'intervention
• Relation client sur chantier
Interventions auprès de tous types de clients et sur tous types d'installations
Votre profil : • Frigoriste qualifié
• Expérience souhaitée
• Autonomie complète sur chantier
• Attestation de capacité à la manipulation des fluides frigorigènes exigée
• Habilitation électrique souhaitée
• Rigueur et sens des responsabilités
Votre mission : Gestion de la paie
• Préparer les éléments pour la mise en oeuvre de la paie
• Saisir les éléments variables de paie
• Établir les bulletins de salaire dans le respect des délais
• Vérifier et éditer les bulletins de salaire
• Garantir la conformité de la paie avec la législation sociale et conventionnelle
• Gérer les charges sociales et déclarations obligatoires (DSN)
• Traiter les soldes de tout compte
• Répondre aux questions des salariés relatives à la paie
Administration du personnel (ADP)
• Gérer les dossiers administratifs des salariés (embauche à la sortie)
• Rédiger les contrats de travail et avenants
• Assurer le suivi des absences (maladie, congés, maternité, AT, etc.)
• Relation avec la médecine du travail, suivi des visites médicales
• Gérer les affiliations et radiations aux organismes sociaux (mutuelle, prévoyance)
Participation aux missions des ressources humaines
• Mettre à jour les tableaux de bord sociaux et reporting RH
• Veiller à l'archivage et à la conformité des documents RH
Responsabilités et obligations
• Garantir la confidentialité des données sociales
• Appliquer strictement le droit du travail et la réglementation en vigueur
• Alerter la hiérarchie en cas de risque ou d'anomalie
• Participer à l'amélioration continue des processus paie et ADP
Votre profil : • Bac 2 / 3 en RH, Paie ou Gestion
• Expérience souhaitée de 2 à 5 ans sur un poste similaire
Compétences requises
Techniques
• Maîtrise de la législation sociale et du droit du travail
• Connaissance des logiciels de paie et SIRH (la connaissance de SILAE sera appréciée)
• Bonne maîtrise d'Excel
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
Comportementales
• Rigueur et sens de l'organisation
• Discrétion et respect de la confidentialité
• Esprit d'analyse
• Bon relationnel et sens du service
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : 2500 €
Poste situé à Koungou, Mayotte
Votre mission : Il devra développer son portefeuille de clients.
Il sera techniquement responsable de plusieurs projets, jusqu'à la garantie du parfait achèvement des travaux.
Pour cela, les missions sont de :
- Prévoir et organiser, à partir du dossier technique (DCE et plans d'exécution), les différents outils et moyens permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions en respectant les délais et les coûts.
- Organiser la mise en place des chantiers : planning d'exécution, définir et approvisionnement du matériel, nécessaire.
- Assurer le suivi humain, technique, administratif et financier des chantiers.
- Participer aux réunions de chantiers avec les clients.
- Piloter les équipes des chantiers sur le respect des procédures et des règles de sécurité.
- Respecter et optimiser les marges de bénéfice des chantiers.
- Gestion financier des projets et analyse des écarts, reste à produire et à facturer.
- Déployer la politique qualité et sécurité aux subordonnées.
- Chiffrages, réponse aux appels d'offres selon plans et CCTP.
- Rédaction des devis et études prévisionnelle pour des prestations supplémentaires.
-Gestion des projets multidisciplinaires CFO - CFA (TGBT, SSI, Interphonie, BAI Informatique).
-Etudes, calcul et dimensionnement des colonnes EDF, réalisation des plans électriques.
-Réalisation des DEO (dossiers des ouvrages exécuter).
- Assurer la relation commerciale avec les donneurs d'ordre : architectes, maîtres d'oeuvre, clients.
Votre profil : Diplôme : BTS en Electrotechnique ou équivalent.
Expériences : de 6 à 8 ans
Domaine : Electricité CFO - CFA
Profession : Chargés d'affaire en électricité
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Statut : Cadre Rémunération : selon expériences
Poste basé à Aulnay-sous-Bois (93600)
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