PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Votre objectif principal sera de contribuer activement à la gestion et à la réalisation des chantiers neufs et rénovations qui vous seront confiés.
Vos missions au quotidien :
- Mise en oeuvre des chantiers et contribution
- Organisation quotidienne du travail
- Application des normes de sécurité
- Suivi de l'avancement des travaux
- Suivi des heures et ventilation (journal de chantier)
- Installer, réparer, entretenir des équipements sanitaires (toilettes, salles de bains, etc.), ainsi que les canalisations de distribution de gaz, d'eau et d'évacuation (en acier, cuivre, PVC, PER…)
- Entretenir et réparer le système de chauffage (chaudière, poêle etc..) en dépannage
- Procéder aux différents réglages et assurer la réception du chantier notamment en formant les utilisateurs.
Votre profil : Compétences du poste :
- Installer des équipements de chauffage
- Poser des tuyauteries
- Poser des éléments sanitaires
- Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
- Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Avoir l'habilitation pour les travaux d'ordre électrique.
Avoir l'habilitation soudure gaz, PGN (gaz naturel) et PGP (gaz propane).
Qualités professionnelles : rigueur et précision, autonomie, réactivité
Permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 35h
Rémunération : 13 à 15 € / heure
Avantages : Tickets resto, mutuelle
Mise à disposition d'outils et d'équipements en bon état et vérifiés. Mise à disposition des EPI et des EPC nécessaires au travail en sécurité.
Votre mission : Seul ou en équipe, vous réaliserez des installations électriques, en neuf ou en rénovation :
- Tirage de câbles,
- pose de goulotte,
- pose de luminaires,
- pose d'appareillages (prises, interrupteurs, disjoncteurs, tableaux…).
Vous réalisez tous ces travaux dans le respect des normes de sécurité et dans les règles de l'art.
Votre profil : Formation : CAP ou BEP Electricien
Expérience : 5 à 10 ans
Compétences : Lecture de schéma, maitrise des Normes en vigueur (NFC15-100 et NFC14-100),
Savoir-être : Sérieux, rigueur, ponctualité, esprit d'équipe, respect des règles de sécurité
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : entre 2000 et 2800 € net par mois
Avantages : Véhicule de société, prime de fin d'année.
Localisation : Herblay-sur-Seine. Intervention sur le Val d'Oise et en petite couronne.
Votre mission : Encadrer les formations:
- Titre Professionnel Installateur en Thermique et Sanitaire de niveau 3
- CAP Monteur en installations thermiques
- CAP Monteur en installations sanitaires
- BP Monteur en installations de génie climatique et sanitaire
Rattaché(e) à la Responsable Pédagogique, vous êtes garant(e) du bon déroulement de la formation au quotidien et transmettez votre savoir professionnel. Vous oeuvrez pour que les apprenants valident leur parcours et obtiennent un diplôme reconnu dans le milieu professionnel.
Vos missions :
- Concevoir les documents cadre de la formation
- Concevoir, organiser et animer la formation en lien avec les maîtres d'apprentissage et dans le respect du référentiel
- Adapter l'action de formation en fonction de la diversité des apprenants et assurer leur accompagnement et suivi socio-professionnel
- Développer et assurer des relations régulières avec les entreprises pour le bon suivi des apprenants (visite en entreprise, communication régulière avec les maîtres d'apprentissage)
- Participer à l'organisation et la mise en oeuvre des examens (examens ponctuels et jury)
- Veiller au bon fonctionnement de votre plateau technique dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Gérer les ressources pédagogiques (outillage, matière d'oeuvre, matériel) en fonction du budget estimé par vos soins et validé par votre hiérarchie
- Participer au recrutement et à l'orientation des apprenants en lien avec l'équipe de recrutement
- Encourager et préparer les apprenants volontaires à participer aux divers concours proposés : MAF, WorldSkills, …
- Assurer une veille technique et pédagogique dans votre domaine.
Votre profil : Diplôme de niveau 4 requis avec une expérience de 5 ans dans le domaine enseigné.
Vous êtes un(e) bon pédagogue. Vous avez le sens de l'écoute, du dialogue et du partage.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec le travail d'équipe. Enfin, vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office), les logiciels métiers (CAO/DAO) et êtes à l'aise avec les outils numériques
Conditions d'emploi : Poste en CDI basé sur Saint Thibault des Vignes - 35h en Présentiel
Date de prise de poste : 18/02/2026
Rémunération : A partir de 32 200 euros /brut par an
Processus de recrutement :
- Un entretien avec la Responsable pédagogique et la Responsable RH
- Un second entretien avec la Directrice.
Il peut vous être demandé une mise en situation
Merci d'adresser votre CV ainsi que votre lettre de motivation.
La Fédération Compagnonnique Régionale Paris/IDF évalue chaque candidature de manière équitable. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission : Votre futur métier
Plus qu'un poste, être Canalisateur, c'est mettre votre expertise au service du bon fonctionnement des ré participez à la construction, la pose et l'entretien des réseaux d'adduction d'eau potable, d'eau industrielle, et des réseaux d'eaux usées.
Au quotidien, vous :
•Repérer et matérialiser l'implantation des chantiers,
•Sécuriser le chantier pour protéger votre équipe et l'environnement,
•Identifier et vérifier les réseaux existants,
•Poser des canalisations et réaliser les ouvrages annexes (regards, chambres, cunettes…),
•Contrôler, tester et mesurer la conformité des installations.
Même si vos interventions passent souvent inaperçues, elles sont vitales : vous permettez à tous d'accéder à l'eau, un métier à la fois technique et utile !
Votre profil : Votre profil
Vous justifiez d'une première expérience sur un poste avez à minima des connaissances et compétences techniques liées à la pose de réseau d'assainissement, et d'eau savez utiliser des outils électroportatifs, manier de petits engins ou matériels nécessaires à la réalisation de vos travaux.
Comment réussir dans ce poste ?
•Vous êtes curieux et animé par la soif d'apprendre et de progresser.
•Vous faites preuve de courage, d'ouverture d'esprit et savez vous adapter face aux imprévus.
Ce qui ne fonctionnera pas dans ce poste ?
•Vous n'aimez pas travailler en extérieur, dans des conditions météorologiques parfois difficiles,
•L'humidité et les odeurs fortes vous dérangent.
Chez Lhotellier, nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir.
Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l'intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi-même.
Rejoignez-nous, intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences, votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble.
Et après ?
Nous construisons des parcours qui vous ressemblent.
Vous pourrez évoluer, ou découvrir d'autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d'activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…).
Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape !
Ce que nous offrons :
-Une entreprise innovante, responsable et solidaire ;
-Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité ;
-De réelles perspectives d'évolution de carrière.
Votre mission : Pour les activités suivantes :
Installation et dépannage de plomberie - sanitaire - chauffage :
Pose de tuyauteries apparentes/encastrées (multicouche, PER, cuivre), installation des équipements et accessoires sanitaire (WC, mécanisme, robinetterie, meuble, paroi…), pose et raccordement des appareils (chaudières, radiateurs, chauffe-eaux, VMC…)
Raccorder et assurer l'étanchéité des installations
Maintenance et entretien :
-Contrôle des installations de chauffage, détartrage et désembouage
-Entretien des chaudières : Révision, nettoyage et réglages.
-Entretien PAC A/A - A/E
-Entretien Adoucisseur
-Ramonage cheminée
Votre profil : Plombier chauffagiste expérimenté
Vous êtes autonome, réactif, professionnel, rigoureux
Des connaissances en électricité seront appréciées
Permis B valide impératif
Conditions d'emploi : Contrat CDI : 35 ou 39h - heures supp possible
Travail en journée du lundi au vendredi
Salaire à partir de 11.88€ évolutif selon profil
Avantages :
- véhicule de société équipé
- panier repas selon chantier
- douche et cuisine équipée au dépôt
Poste basé à Lombreuil - Chantiers dans le 45 et département limitrophe
Votre mission : Un bureau d'ingénierie-conseil multidisciplinaire situé à Senningerberg recherche, pour renforcer son département " Mobilité et Infrastructure ", un(e) Ingénieur projet spécialisé(e) en planification des transports, dans le cadre d'un développement continu et de projets variés à fort potentiel.
Vos missions
Travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires aux compétences variées.
Réaliser des études de trafic et des concepts de mobilité.
Participer à toutes les phases des projets : du premier concept à la phase d'exécution.
Contribuer activement au développement des compétences internes et au renforcement de l'équipe.
Votre profil : Votre profil
Formation : Diplôme Bachelor ou Master avec spécialisation en planification des étences techniques : Maîtrise de logiciels spécialisés (VESTRA, Covadis, AutoCAD, MS Office).
Qualités personnelles : Rigueur, dynamisme, flexibilité, sens de l' humains : Sens des responsabilités, esprit d'équipe, capacité d'écoute et de : Maîtrise de l'allemand OBLIGATOIRE ; le français et/ou le luxembourgeois sont érience : Minimum 3 ans d'expérience en planification routière et des offrons
Une fonction variée et stimulante avec des perspectives d'évolution.
Un environnement de travail convivial au sein d'une équipe motivée et hiérarchies " plates " et des décisions projets passionnants et diversifiés.
De nombreuses possibilités de formation professionnelle.
Des horaires de travail très flexibles et du télé rémuné chè régime de pension complémentaire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Luxembourg ()
Votre mission : Vous serez responsable de l'installation, de la mise en service, de l'entretien et de la maintenance des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel, en respectant les normes de sécurité. Vous pourrez également intervenir sur des travaux de dépannage.
Responsabilités du poste :
- Installer et mettre en service des équipements électriques dans des bâtiments domestiques, tertiaires et industriels conformément aux normes de sécurité en vigueur.
- Effectuer le câblage et le raccordement des installations basse tension, notamment dans les domaines de l'informatique et des alarmes.
- Assembler et installer des équipements de technologie des courants faibles tels que les systèmes d'alarme anti-intrusion, d'alarme incendie, de contrôle d'accès, d'interphone et de surveillance vidéo.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électriques et des systèmes de courants faibles.
- Gérer les chantiers chez les clients particuliers et tertiaires, en intervenant sur des installations courant fort et courant faible.
Votre profil : Si vous êtes passionné(e) par l'électricité et que vous recherchez un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous vous encourageons à postuler.
Votre expertise en courant fort et courant faible sera un atout essentiel pour répondre aux besoins de nos clients et contribuer au succès de notre société.
Qualités requises :
- Organisation et anticipation pour assurer la planification efficace des tâches.
- Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients et les membres de l'équipe.
- Précision et rigueur dans l'exécution des tâches techniques.
- Sens de la présentation professionnelle pour maintenir de bonnes relations avec la clientèle.
- Autonomie dans la gestion des chantiers et des tâches assignées.
- Dynamisme pour s'adapter aux différents environnements de travail.
Permis B exigé
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : de 25 à 30 K€ brut par an selon profil et expérience
Avantages :
- heures supplémentaires majorées
- prime annuelle
Votre mission : Vous aurez la responsabilité et le suivi des chantiers Gros oeuvre et celui des corps d'états secondaires qui vous seront confiés dans la région Ile de France. Vous assurez l'organisation et l'exploitation de ces chantiers.
Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
- Contrôler toutes les étapes du chantier, veiller aux bonnes relations avec les différents partenaires et contrôler tous les dispositifs de sécurité
- Réaliser la préparation de chantier
- Manager les équipes chantier et coordonner les intervenants externes
- Mettre en place et suivre les sous-traitants
- Assurer la bonne coordination / communication avec les différents acteurs du projet (clients, maîtres d'oeuvre, bureaux d'étude, sous-traitants, fournisseurs)
- Assurer la gestion financière, technique et administrative des chantiers
- Appliquer et faire appliquer au quotidien la sécurité et la qualité des chantiers
- Contrôler le bon avancement du chantier
Votre profil : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans des fonctions de conduite de travaux GO/TCE et êtes doté d'un bon relationnel
Organisation, rigueur et autonomie sont des atouts importants pour ce poste
Conditions d'emploi : Temps plein / CDI
Rémunération à définir selon votre profil et expérience
Poste basé à Saint-Thibault-Des-Vignes (77)
Votre mission : En tant que Chef de chantier électricité au sein de notre entreprise dynamique et en pleine croissance, vous serez responsable de la réalisation et de la livraison de projets d'installations électriques, en veillant à la qualité, au respect des délais et des budgets. Vous piloterez une équipe d'électriciens ou de sous-traitants et assurerez la liaison avec les clients et les autres intervenants sur les chantiers.
Vos principales missions seront les suivantes :
Préparation et organisation des chantiers :
Étudier les plans
Commander les matériaux et équipements nécessaires
Mettre en place les plannings et les procédures de travail
Encadrement et animation d'équipe :
Former et encadrer une équipe d'électriciens
Motiver et fédérer l'équipe autour des objectifs du projet
Assurer la sécurité et le bien-être des collaborateurs sur les chantiers
Suivi technique des chantiers :
Superviser l'avancement des travaux et veiller à la conformité aux normes et réglementations en vigueur
Garantir la qualité des installations électriques
Gérer les aléas et les problèmes éventuels rencontrés sur les chantiers
Relation client et suivi administratif :
Assurer la liaison avec les clients et répondre à leurs demandes
Établir les comptes rendus de chantier et les documents administratifs nécessaires
Faciliter la réception des travaux par les clients
Votre profil : Vous êtes titulaire d'un BTS électrotechnique ou un BAC PRO en électricité
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que chef de chantier électricité
Vous avez une excellente maîtrise des techniques d'installation électrique
Vous disposez de solides compétences en management et en animation d'équipe
Vous avez de remarquables qualités relationnelles et communicationnelles
Vous êtes rigoureux, organisé et autonome
Vous avez un excellent sens des responsabilités et du respect des délais
Vous êtes motivé(e) par le challenge et la réussite des projets
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39h, du lundi au vendredi
Statut cadre
Salaire : entre 36500 et 42500€ brut annuel
Mutuelle santé
Véhicule
Localisation : LIVRY GARGAN
Nous vous offrons :
Un poste évolutif au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance
Un environnement de travail stimulant et convivial
Une rémunération attractive et évolutive
De nombreuses possibilités de formation et de développement professionnel
Si vous êtes passionné(e) par l'électricité et que vous souhaitez relever un challenge technique et managérial, rejoignez-nous !
Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation en cliquant sur " Postulez à l'annonce "
Votre mission : En tant que Chef de Chantier VRD, vous serez responsable de la gestion, de la coordination et de la supervision des travaux de voirie et de réseaux divers, en veillant au respect des délais, des budgets et des normes de qualité.
Responsabilités :
Planifier, organiser et superviser les travaux de VRD sur les chantiers.
Coordonner les équipes de terrain et les sous-traitants.
Garantir le respect des plans, des spécifications techniques et des normes en vigueur.
Assurer le suivi et le contrôle de l'avancement des travaux.
Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements nécessaires au chantier.
Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène sur le site.
Réaliser les rapports journaliers et participer aux réunions de chantier.
Être l'interlocuteur principal des clients, des ingénieurs et des architectes.
Proposer des solutions techniques pour optimiser les travaux et résoudre les éventuels problèmes.
Votre profil : Issu d'une formation dans les TP, GC ou équivalent, vous bénéficiez d'une première expérience réussie de minimum 3 ans sur un poste similaire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération selon profil : Entre 35000 et 40000 € / mois
Localisation : Fréjus
Votre mission : Réaliser en autonomie ou en équipe, divers travaux électriques de rénovation partielle ou totale d'un ouvrage de type Appartement, Cage d'escalier, Bureaux etc….
Votre profil : Niveau CAP à minima
Permis B en cours de validité
La connaissance de la langue Française est impérative
Expérience (2 ans) dans le domaine de l'électricité souhaitées.
Une maitrise des connaissances du risque électrique et de la rénovation est impérative.
Une maitrise des Normes en vigueur (NFC15-100 et NFC14-100), serait appréciée.
Conditions d'emploi : CDI 39H avec heures supplémentaires majorées
Véhicule de fonction
Rayon d'intervention : Ile de France
Rémunération : ≈ 24 000 € par an, suivant profil
Votre mission : • A partir d'un cahier des charges technique, il assure la réalisation des études mécaniques. Celles-ci comprennent, la conception 3D, les mises en plans 2D ainsi que l'élaboration du dossier de lancement.
• Dans le cas d'un besoin de sous-traitance, il en assure le suivi technique. Il participera au suivi financier avec son responsable. Pour des cas spécifique (Calculs thermique par exemple), il pourra s'appuyer sur les diverses compétences au sein de la société.
• En cas d'études multi-services, il coordonnera ou participera aux revues de conception multipartite sur chaque section de machines avec les intervenants des autres services ainsi qu'avec les collaborateurs autres (chantier, achats, fabrication).
• En cas d'écarts éventuels par rapports aux cahiers des charges, il garantit leur transmission en apportant des pistes de solution de contournement.
• En partenariat avec la société CMT, il garantit l'optimisation des coûts de fabrication. Il assure également pour le compte de la société, le suivi de la fabrication.
• En partenariat avec le superviseur chantier, il assure le suivi technique durant la phase de montage / commissioning des équipements.
• Sur demande client ou de sa hiérarchie, il pourra être amener à assurer lui-même ou en coopération avec un monteur, le montage et la réception des équipements sur les sites clients.
Déplacements internationaux à prévoir.
Votre profil : • Niveau Bac 5 Ingénieur génie mécanique ou équivalent.
• Maitrise des outils de conception SOLIDWORKS.
• Anglais " technique " exigé.
• Savoir planifier et s'organiser, analyser et proposer des solutions.
Expérience : 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire.
Conditions d'emploi : Contrat : Intérim
Salaire : Entre 3200 et 3600 € / mois
- Primes ponctuelles
- Ticket repas
Lieu : Décines-Charpieu
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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