PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Vos missions sur toute l'ile seront :
- Installation de climatisation
- Maintenance de tous les systèmes de climatisations (VRV, détente directe, eau glacée)
Votre profil : Savoir rédiger un compte rendu d'intervention
Savoir déterminer ses besoins en termes de fournitures
Vous êtes rigoureux et vous êtes reconnu pour votre implication et votre autonomie
Permis B véhicule indispensable
Conditions d'emploi : Contrat en CDI de 35H à pourvoir immédiatement
Rémunération selon profil et expérience (Coeff à partir de 126 - convention bâtiment)
Poste basé à Sainte-Marie - interventions sur toute l'ile de la Réunion
Votre mission : Le chef de chantier organise et suit le bon déroulement d'un chantier. Il dirige une équipe plus ou moins nombreuse selon l'importance du chantier. Il peut avoir la responsabilité de tout ou partie du chantier. Il organise et distribue les tâches selon les corps de métiers et le planning de réalisation du chantier. Il est en permanence sur le terrain, il organise le travail en étroite collaboration avec le conducteur de travaux. Il anime les ouvriers de son équipe. Il a également la charge des questions administratives. Il garantit la sécurité des hommes et des machines, le respect de la réglementation en vigueur et les délais d'exécution. Il assure la communication avec sa hiérarchie pour la tenir au courant de la marche des travaux.
Ses principales activités :
Adjoint du conducteur de travaux, il assure les tâches suivantes :
- Avant le démarrage du chantier
Prendre connaissance du dossier technique et des plans.
Participer aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études
Évaluer les besoins en main-d'oeuvre, en matériels et matériaux pour le travail des différents corps de métier.
- Sur le terrain
Faire le point sur l'avancement des travaux.
Tenir à jour le carnet de bord du chantier.
Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux.
Réceptionner les travaux et s'assurer de la propreté des lieux en fin de chantier.
Tracer les ouvrages et les construire avec son équipe.
Vous serez productif et réaliserez vous-même les ouvrages à l'aide de votre équipe.
Votre profil : Le chef de chantier allie des compétences humaines et techniques. Il doit :
- posséder une connaissance technique de l'exécution des ouvrages, de la résistance des matériaux et des structures, de la topographie,
- savoir lire et analyser des plans,
- connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, la démarche qualité et un peu de droit du travail,
- animer, manager, encadrer les ouvriers du chantier.
Meneur d'équipes, sachant se faire respecter, le chef de chantier aime le travail sur le terrain, se montre réactif face aux difficultés, réfléchi dans son appréciation des situations et ingénieux dans les solutions qu'il apporte.
Qualités attendues :
- Ponctualité
- Sérieux
- Respects des clients et des collaborateurs
- Investissement dans le travail
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : Taux horaire entre 15,85 et 17.50€ selon profil
Avantages : prime panier, indemnité de trajet ou de grands déplacements
Prime selon résultats de l'entreprise
Poste basé à Vif - Déplacements régionaux
Votre mission : Vous encadrez une petite équipe ou intervenez en toute autonomie, seul ou accompagné d'un manoeuvre.
Vous interviendrez sur des chantiers de logements collectifs, allant d'une dizaine à plus de 100 appartements.
Vous devrez notamment :
- savoir lire un plan
- installer des appareils sanitaires et thermiques,
- assurer l'incorporation de réseaux en dalle et aérien,
- assurer la réalisation de réseaux en PER, multicouche, cuivre et acier,
- assurer la réalisation de réseaux VMC,
- assurer la réalisation de réseaux gravitaires en tuyaux PVC,
- assurer le montage de chaufferies petites et moyennes puissances,
- assurer le suivi de vos chantiers.
Votre profil : Plombier chauffagiste avec au moins 10 ans d'expérience, vous avez déjà encadré des équipes.
Nous recherchons une personne dynamique, motivée et sérieuse, avec une bonne condition physique.
Professionnel aguerri aux gros chantiers, vous aimez votre métier et souhaitez vous investir à long terme dans une entreprise sérieuse, qui sait récompenser l'implication de ses salariés.
Conditions d'emploi : Plusieurs postes à pourvoir
Contrat : CDI après période d'essai
Rémunération : entre 1.500 € et 2.500 € net à négocier selon profil et expérience
Avantages : véhicule, après la période d'essai.
Localisation : Metz ou Nancy
Pour en savoir plus et nous rejoindre, merci d'adresser votre candidature et vos prétentions salariales en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Votre mission : Maintenance plomberie
Entretien et maintenance de chaudières et PAC
Interventions chez des particuliers (contrats d'entretien)
Interventions ponctuelles sur chantiers tertiaires
Profil polyvalent et autonome
Votre profil : Formation en plomberie, chauffage, thermique ou énergétique
Expérience en maintenance et entretien des installations de chauffage
Compétences en chaudières (gaz/fioul selon profil) et pompes à chaleur
À l'aise avec les contrats d'entretien chez les particuliers
Capacité à intervenir sur des installations tertiaires
Profil polyvalent, autonome et organisé
Bon relationnel client et sens du service
Respect des règles de sécurité et des normes
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Rennes (35)
Votre mission : Au sein du Bureau d'Études, vous réalisez les plans d'exécution et les dossiers techniques nécessaires à la fabrication et à la pose des ouvrages de charpente bois.
Analyse et conception technique :
- Étudier les dossiers transmis (plans architecte, CCTP, devis, métrés, photos chantier)
- Identifier les contraintes techniques et réglementaires
- Concevoir les solutions techniques adaptées
- Réaliser les calculs et vérifications de sections et assemblages
- Intégrer les normes en vigueur (DTU, Eurocodes, RE2020)
Production des plans et documents d'exécution
- Réaliser les plans de pose et plans d'atelier
- Élaborer les carnets de détails et listes de débit
- Préparer les documents techniques pour l'atelier et les équipes chantier
- Contrôler la cohérence des dossiers avant transmission
Coordination technique
- Assurer l'interface avec les conducteurs de travaux, poseurs et atelier
- Participer aux réunions techniques et au suivi des chantiers
- Gérer les modifications et mises à jour en cours de projet
Qualité et veille technique
- Garantir le respect des procédures qualité et des normes applicables
- Participer à l'amélioration continue des méthodes BE
- Assurer une veille réglementaire et technique
Votre profil : Formation
- Formation Bac 2 (BTS/DUT) ou expérience significative en conception ou étude de charpentes bois
- DUT/BUT Génie Civil - Construction Durable apprécié
- Licence Pro Bois appréciée
Expérience
- Une expérience de 2 à 5 ans en bureau d'études charpente bois est souhaitée
Compétences techniques
- Maîtrise d'un logiciel CAO/DAO bois : Cadwork, SEMA, WoodEngine, AutoCAD ou équivalent
- Bonne connaissance des DTU 31.1 / 31.2 et Eurocodes 5
- Connaissances en calcul de structures bois
- La maîtrise de Pamir, MDBat est un véritable atout
- Maîtrise du Pack Office
Qualités personnelles
- Rigueur et précision
- Sens de l'organisation
- Esprit d'analyse
- Bon relationnel et goût du travail en équipe
- Autonomie et curiosité technique
Votre mission : Rattaché au responsable du département SAV, vos principales missions sont :
La prise en charge et le suivi tout au long de l'année d'un parc de systèmes de climatisation installés principalement dans des grandes surfaces commerciales sur toute l'Ile de France
La maintenance préventive de ce parc de systèmes de climatisation réversible à détente directe (Rooftop, CTA double-flux, DRV, multisplit, split, …)
Votre profil : Permis B
Bac Pro technicien du froid et du conditionnement d'air ou équivalent
Une première expérience en maintenance de systèmes de climatisation serait un plus mais les candidatures de débutants seront examinées
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Une rémunération attractive selon votre niveau d'expérience
Véhicule de service, Outillage, tablette avec système GMAO pour planning et rapports d'intervention
Mutuelle et Plan d'Epargne Entreprise
Poste basé à Carrières-sur-Seine.
Votre mission : Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vos missions seront les suivantes :
• La préparation, l'organisation et le suivi des chantiers de l'agence en IDF ET CENTRE- VAL DE LOIRE
• La gestion des équipes de montage et la relation avec le client sur site.
• La formation du personnel de chantier à nos produits, au montage d'échafaudages
• L'interaction avec notre Bureau d'étude et agents logistiques pour garantir le bon déroulement opérationnel des chantiers
• Les relevés d'exécution des chantiers.
• Le contrôle du montage dans les règles de l'art et dans l'esprit de notre entreprise.
• Faire respecter les consignes de montage en sécurité sur les chantiers (port des EPI…etc.).
• Une participation active à l'organisation des transports
• La réception des chantiers.
• Toute tâche incombant et rentrant dans le domaine de compétences de la conduite de travaux.
• Représenter la société aux réunions préparatoires et en avancement travaux
Votre profil : Vous êtes impérativement titulaire d'une formation montage échafaudage (CQP minimum) et d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans ce type de poste.
Vous disposez d'un bon relationnel, vous faites preuve d'esprit d'équipe, vous êtes dynamique, très organisé et vous souhaitez intégrer un groupe qui vous offre des perspectives d'évolution de carrière.
Déplacements à prévoir sur l'ensemble de la région IDF ET CENTRE VAL DE LOIRE, quand nécessaire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération selon profil
Poste basé à notre agence de IDF (91)
Votre mission : En relation permanente avec la direction vous assumez l'intégralité des études qui vous sont confiées et pour cela vous devrez effectuer principalement :
- Relation et réunions avec les Syndics, Architectes, donneurs d'ordres
- Relevé des surfaces sur sites
- Reconnaissance et analyse des supports à traiter
- Réalisation du devis sur informatique
- Traitement des Appels d'Offres
- Sélection, sollicitation et suivi des sous traitants et fournisseurs
- Suivi et relance des devis puis de la facturation
- Assurer la livraison des chantiers
- Effectuer des points réguliers avec le Conducteurs de travaux sur l'avancée des chantiers
- Assurer le développement de la société auprès de nouveaux clients
Votre profil : Chargé d'Affaires / Conducteur de Travaux / Métreur aguerri vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans les chantiers de ravalement, travaux de façades.
Maitrise impérative des différentes finitions en façade :
Plâtre et chaux
Pierre et brique
Imperméabilité de I1 à I4
Isolation Thermique par l'extérieure
Peinture décorative de D2 / D3
Vous êtes autonome, réactif avec une grande polyvalence pour gérer à bien l'ensemble de vos tâches.
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Poste basé dans le Vincennes (94) - Chantiers en Ile de France
Rémunération entre 50 et 60 K€ selon profil, expérience et implication
Votre mission : En équipe et sous la responsabilité de votre Chef d'Equipe, vous serez en charge de :
- Respect des règles et consignes de sécurité
- Carottage d'éléments, sciage à la scie de sol
- Sciage de voile béton (mural ou au câble)
- Tronçonnage de béton, d'enrobés
- Utilisation d'outils manuels de terrassement
- Utilisation de marteau-piqueur
- Réaliser des travaux de micro-démolition
- Maçonnerie VRD, gestes et postures de manutention
- Coulage de joint à chaud ou à froid ou pontage de chaussée en enrobés
- Travailler avec rigueur et soin et surtout maîtriser parfaitement le matériel à sa disposition
- Lorsque vous ne faites pas de travaux de sciage/carottage vous vous chargez de l'entretien du matériel interne et vous participez aux travaux courant d'étanchéité des chaussées et à l'ensemble des autres activités de l'entreprise.
Votre profil : De formation CAP-BEP minimum vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire, ou en VRD.
Vous êtes expérimenté en mécanique
Permis B indispensable
Respect impératif des règles de sécurité.
Conditions d'emploi : Contrat CDI 39h - Horaire 08h00-17h00 - 21h00-05h00
Rémunération 1700€ nette / mois négociable selon expérience
Prime de rendement/assiduité/entretien matériel possible de 150€ / mois
Prime panier-déplacement 18,60€ / jour pour zone 1
Mobilité France entière - indemnité de grand déplacement forfaitaire
Poste basé à Haguenau - Déplacements nationaux fréquents et répétés
Votre mission : Il devra développer son portefeuille de clients.
Il sera techniquement responsable de plusieurs projets, jusqu'à la garantie du parfait achèvement des travaux.
Pour cela, les missions sont de :
- Prévoir et organiser, à partir du dossier technique (DCE et plans d'exécution), les différents outils et moyens permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions en respectant les délais et les coûts.
- Organiser la mise en place des chantiers : planning d'exécution, définir et approvisionnement du matériel, nécessaire.
- Assurer le suivi humain, technique, administratif et financier des chantiers.
- Participer aux réunions de chantiers avec les clients.
- Piloter les équipes des chantiers sur le respect des procédures et des règles de sécurité.
- Respecter et optimiser les marges de bénéfice des chantiers.
- Gestion financier des projets et analyse des écarts, reste à produire et à facturer.
- Déployer la politique qualité et sécurité aux subordonnées.
- Chiffrages, réponse aux appels d'offres selon plans et CCTP.
- Rédaction des devis et études prévisionnelle pour des prestations supplémentaires.
-Gestion des projets multidisciplinaires CFO - CFA (TGBT, SSI, Interphonie, BAI Informatique).
-Etudes, calcul et dimensionnement des colonnes EDF, réalisation des plans électriques.
-Réalisation des DEO (dossiers des ouvrages exécuter).
- Assurer la relation commerciale avec les donneurs d'ordre : architectes, maîtres d'oeuvre, clients.
Votre profil : Diplôme : BTS en Electrotechnique ou équivalent.
Expériences : de 6 à 8 ans
Domaine : Electricité CFO - CFA
Profession : Chargés d'affaire en électricité
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Statut : Cadre Rémunération : selon expériences
Poste basé à Aulnay-sous-Bois (93600)
Votre mission : Je suis Sara Ben Ammar, consultante en recrutement spécialisée sur les métiers de l'énergie au sein du cabinet de recrutement Harry Hope.
J'accompagne aujourd'hui l'un de mes clients, acteur reconnu dans le domaine des services énergétiques et de la maintenance des installations techniques, dans le recrutement de son futur Responsable d'Exploitation CVC H/F.
Dans un contexte de développement de l'activité, vous rejoindrez une agence à taille humaine avec pour objectif d'accompagner la croissance des équipes techniques et d'assurer le pilotage d'un portefeuille d'installations principalement dans les secteurs du logement collectif et de la santé.
Votre futur challenge Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous assurez le pilotage opérationnel de l'activité et l'encadrement des équipes techniques.
Véritable relais de terrain, vous êtes garant(e) de la qualité des prestations, de la satisfaction client et de la performance des missions
- Piloter l'activité opérationnelle
- Organiser et superviser les opérations de maintenance préventive et corrective.
- Planifier les interventions en lien avec les services supports.
- Garantir la bonne exécution des contrats et le respect des engagements clients.
- Suivre les prestations réalisées par les sous-traitants et la relation client
- Être l'interlocuteur privilégié des clients.
- Réaliser les devis, rapports d'exploitation et bilans d'activité.
- Identifier des axes d'amélioration et proposer des solutions techniques innovantes.
- Apporter votre expertise en cas de dysfonctionnement ou d'incident technique.
Manager et accompagner les équipes
- Encadrer une équipe de techniciens CVC et participer à son développement.
- Accompagner la montée en compétences des collaborateurs.
- Participer aux recrutements et à la structuration de l'équipe.
- Veiller à la performance collective et à la qualité de service.
Garantir la sécurité et la performance
- Faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de prévention des risques.
- Suivre les indicateurs d'activité et le budget d'exploitation.
- Participer activement à l'amélioration continue des installations.
Votre profil : Issu(e) d'une formation supérieure en génie climatique, énergétique ou maintenance (Bac3 à Bac5), vous disposez d'une expérience technique en CVC et d'une première expérience réussie en management ou coordination d'équipe.
Vous possédez :
- Une solide expertise technique en chauffage, ventilation et climatisation.
- Une expérience en encadrement d'équipe ou une forte appétence managériale.
- Le sens du service client et de la relation commerciale.
- Des capacités d'organisation, de pilotage et de prise de décision.
- L'envie de contribuer au développement d'une activité en pleine rejoindre cette opportunité ?
Un poste à responsabilités avec une projet de développement ambitieux avec une équipe en projets variés dans les secteurs du logement collectif et de la santé.
Un environnement technique stimulant offrant de réelles perspectives d'évolution.
Localisation : Eure-et-Loir (28) - secteur Chartres
Contrat : CDI
Rémunération : à partir de 40 KEUR brut annuel, selon profil et expérience.
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Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Chartres (28)
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