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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur. En savoir +
Liste de nos offres d'emploi
Contrat
Catégorie
Candidatures spontanées
Réf. 26080411440 -
Gdr
Conducteur de travaux H/Fgros oeuvre - maço...
Sucy-en-brie, Île-de-France
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 26080411290 -
Atelier Alban Chassagne
Ebeniste menuisier experimente H/F
Fillière, Auvergne-Rhône-Alpes
CDD / CDI / Indépendant
Publiée Aujourd'hui
Réf. 26072110580 -
Societe De Metallerie Indust...
Technicien de maintenance porte et portail ...
Paris, Île-de-France
CDI
Publiée le 21/07/26
Publiée Aujourd'hui
Publiée le 21/07/26
Réf. 26080410150 -
Bissardon Menuiserie
Menuisier agenceur d'atelier (H/F)
Chazelles-sur-lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 26073117560 -
Agri Tp Maintenance Sarl
Technicien engins tp H/F - réf.agrtp6
Le Robert, Martinique
CDI
Publiée Il y a 4 jours
Réf. 26072110410 -
Cr Bat
Macon experimente gros oeuvre H/F
Saint-maur-des-fossés, Île-de-France
CDI
Publiée le 21/07/26
Réf. 260804083060 -
Aeb Agencement Entretien Bat...
Conducteur de travaux tce H/F
Coubron, Île-de-France
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083059 -
Imee Instal Mainten Equipts ...
Technicien(ne) de maintenance électrique H/F
Mennecy, Île-de-France
CDI
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Annonce du jour
Creamob
Charge d'affaires (H...
Votre mission :
En tant que Chargé(e) d'Affaires, vous travaillerez en étroite collaboration avec le bureau d'études, les opérations (achats/production/montage/pose) et l'assistante de direction (suivi administratif, situations de travaux et facturation). Pour le compte de clients variés et exigeants en région Rhône-Alpes, vous interviendrez sur des projets d'agencement de cuisines/salles de bains/communs, etc… où vous serez l'interlocuteur privilégié. Vos missions seront les suivantes : En amont : • Définition et identification des besoins client, • Pilotage des études avec le BE • Relevés de dimensions sur sites et estimation de l'ensemble des coûts relatifs à la réalisation du projet • Validation des plans et implication auprès du client • Estimation et planification des ressources nécessaires • Gestion du témoin ou prototype En phase projet : • Gérer le matériel, les stocks et l'organisation du chantier • Coordonner le chantier en étroite relation avec le maître d'oeuvre et/ou architecte, • Gestion de la relation avec les entreprises partenaires du projet, • Effectuer les modifications techniques selon l'évolution des travaux, • Établir les devis complémentaires et les situations de travaux, • Suivre le planning de travaux, • Respecter le budget prévu, • Garantir la qualité des réalisations • Suivre les chantiers jusqu'à livraison, levée de réserves et facturation.
Votre profil :
De formation supérieure minimum bac2/3 en agencement ou bâtiment, vous justifiez OBLIGATOIREMENT d'une expérience d'au moins 10 ans sur un poste de Chargé(e) d'Affaires en Bâtiment. Vous êtes une personne organisée, autonome et charismatique avec une excellente capacité de communication. Vous maitrisez l'informatique et notamment Excel, des connaissances sur le logiciel HERAKLES ou un autre ERP seraient appréciées. La variété des projets qui vous seront affectés vous amèneront à vous déplacer en moyenne 2 à 3 jours par semaine sur sites (Départements 74/73/69/05), le reste du temps vous serez basé au siège à St Blaise du Buis (38).
Conditions d'emploi :
Poste à pourvoir au plus tôt en CDI Statut Cadre Salaire BRUT annuel compris entre 40K€ et 50K€ selon expérience Avantages : • Téléphone • Tablette • Ordinateur • CB Business • Télépéage • Véhicule de service Poste basé à St Blaise du Buis (38)
En tant que Chargé(e) d'Affaires, vous travaillerez en étroite collaboration avec le bureau d'études, les opérations (achats/production/montage/pose) et l'assistante de direction (suivi administratif, situations de travaux et facturation). Pour le compte de clients variés et exigeants en région Rhône-Alpes, vous interviendrez sur des projets d'agencement de cuisines/salles de bains/communs, etc… où vous serez l'interlocuteur privilégié. Vos missions seront les suivantes : En amont : • Définition et identification des besoins client, • Pilotage des études avec le BE • Relevés de dimensions sur sites et estimation de l'ensemble des coûts relatifs à la réalisation du projet • Validation des plans et implication auprès du client • Estimation et planification des ressources nécessaires • Gestion du témoin ou prototype En phase projet : • Gérer le matériel, les stocks et l'organisation du chantier • Coordonner le chantier en étroite relation avec le maître d'oeuvre et/ou architecte, • Gestion de la relation avec les entreprises partenaires du projet, • Effectuer les modifications techniques selon l'évolution des travaux, • Établir les devis complémentaires et les situations de travaux, • Suivre le planning de travaux, • Respecter le budget prévu, • Garantir la qualité des réalisations • Suivre les chantiers jusqu'à livraison, levée de réserves et facturation.
Votre profil :
De formation supérieure minimum bac2/3 en agencement ou bâtiment, vous justifiez OBLIGATOIREMENT d'une expérience d'au moins 10 ans sur un poste de Chargé(e) d'Affaires en Bâtiment. Vous êtes une personne organisée, autonome et charismatique avec une excellente capacité de communication. Vous maitrisez l'informatique et notamment Excel, des connaissances sur le logiciel HERAKLES ou un autre ERP seraient appréciées. La variété des projets qui vous seront affectés vous amèneront à vous déplacer en moyenne 2 à 3 jours par semaine sur sites (Départements 74/73/69/05), le reste du temps vous serez basé au siège à St Blaise du Buis (38).
Conditions d'emploi :
Poste à pourvoir au plus tôt en CDI Statut Cadre Salaire BRUT annuel compris entre 40K€ et 50K€ selon expérience Avantages : • Téléphone • Tablette • Ordinateur • CB Business • Télépéage • Véhicule de service Poste basé à St Blaise du Buis (38)
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Réf. 260804083054 -
Greenfield
Conducteur de travaux vegetalisation toitur...
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
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Réf. 260804083052 -
Entreprise De Couverture
Couvreurs qualifiés (H/F)
Paris, Île-de-France
Indépendant
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Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083049 -
Schont, Groupe Lenoir Metall...
Serrurier metallier confirme H/F
Colombier-saugnieu, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée Aujourd'hui
Annonce du jour
Negro pere et fils
Chargé d'exploitati...
Votre mission :
Homme de terrain, le chargé d'exploitation et le conducteur de travaux sont responsables de la coordination opérationnelle d'un ou plusieurs chantiers. Il dirige les travaux, encadre les équipes et veille au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. Il contrôle toutes les étapes du chantier, de l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux. Activités Principales 1. Responsable d'exploitation : Fonctions et Responsabilités Le responsable d'exploitation est en charge de toutes les opérations qu'il délègue à ses collaborateurs. Pour mener à bien ses missions, il a une vue d'ensemble sur la structure. Son but est d'assurer la rentabilité et la productivité des activités. Ses principales fonctions et responsabilités comprennent : • Le management et l'encadrement : • Gestion d'une assistante administrative. • Gestion de deux équipes de pose. • La gestion du showroom : • Définir les objectifs du showroom. • Connaître et comprendre son public cible. • Rester cohérent dans le thème et l'esthétique. • Aménagement d'un showroom : mise en scène des produits. • Sélection et disposition des supports de présentation. • La planification de l'ensemble des chantiers. • L'élaboration du planning des différents intervenants (préparateurs, chauffeurs, etc.). • L'analyse et le suivi des commandes et des livraisons. • La bonne réception, la préparation et l'expédition des produits. • L'optimisation des coûts. • Le respect des mesures de sécurité et de normes sanitaires. 2. Conducteur de travaux : Fonctions et Responsabilités Préparation des chantiers : • Réponse à la demande des clients, maîtres d'ouvrage, architectes et aux appels d'offres (construction, réhabilitation, aménagement). • Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel). • Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles). • Effectuer les demandes d'autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie). • Contacter, évaluer les prestations et sélectionner les fournisseurs appartenant à chaque corps de métier en lien avec le département des achats. Planification des travaux : • Fixer les objectifs des collaborateurs : constitution d'équipes. • Définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer : coordination des interventions, supervision des actions de maintenance. • Organiser les postes de travail, définir et optimiser les processus sur les chantiers. • Effectuer un suivi de l'activité des chantiers. • Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène. • Effectuer des rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client. Gestion des projets : • Encadrer les équipes sous sa responsabilité. • Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution). • Mener les négociations d'achat avec les prestataires. • Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet. • Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client et du directeur de travaux. 3. Activités à Développer Le chargé d'exploitation - conducteur de travaux sera amené à jouer un rôle commercial : prospection et négociation commerciale avec de nouveaux clients. Il doit également participer à l'audit qualité lors de la livraison des chantiers, en veillant à la conformité de l'ouvrage.
Votre profil :
Formations techniques bac 2 et 3 (BTS, DUT, licence professionnelle) spécialisées dans le secteur de la menuiserie intérieure et extérieure. Compétences Techniques • Connaissance impérative de la menuiserie • Solides connaissances en gestion pour assurer un suivi financier. • Capacité à analyser un dossier technique. • Maîtrise des outils nécessaires au métrage et à l'actualisation du cahier des charges. • Connaissances des règles techniques liées à la construction. • Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier. • Connaissances des normes en matière de qualité, sécurité et environnement. Aptitudes Professionnelles • Autorité et leadership. • Capacités d'analyse et réactivité. • Disponibilité et résistance au stress. • Organisation et méthode. • Adaptabilité pour assurer l'interface avec des interlocuteurs variés. • Mobilité pour superviser plusieurs chantiers.
Conditions d'emploi :
Rémunération et Avantages • Rémunération mensuelle brute : à définir lors de l'entretien pour un horaire hebdomadaire de 39h. • Mise à disposition d'un véhicule de fonction ou de service • Ordinateur portable • Téléphone
Homme de terrain, le chargé d'exploitation et le conducteur de travaux sont responsables de la coordination opérationnelle d'un ou plusieurs chantiers. Il dirige les travaux, encadre les équipes et veille au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. Il contrôle toutes les étapes du chantier, de l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux. Activités Principales 1. Responsable d'exploitation : Fonctions et Responsabilités Le responsable d'exploitation est en charge de toutes les opérations qu'il délègue à ses collaborateurs. Pour mener à bien ses missions, il a une vue d'ensemble sur la structure. Son but est d'assurer la rentabilité et la productivité des activités. Ses principales fonctions et responsabilités comprennent : • Le management et l'encadrement : • Gestion d'une assistante administrative. • Gestion de deux équipes de pose. • La gestion du showroom : • Définir les objectifs du showroom. • Connaître et comprendre son public cible. • Rester cohérent dans le thème et l'esthétique. • Aménagement d'un showroom : mise en scène des produits. • Sélection et disposition des supports de présentation. • La planification de l'ensemble des chantiers. • L'élaboration du planning des différents intervenants (préparateurs, chauffeurs, etc.). • L'analyse et le suivi des commandes et des livraisons. • La bonne réception, la préparation et l'expédition des produits. • L'optimisation des coûts. • Le respect des mesures de sécurité et de normes sanitaires. 2. Conducteur de travaux : Fonctions et Responsabilités Préparation des chantiers : • Réponse à la demande des clients, maîtres d'ouvrage, architectes et aux appels d'offres (construction, réhabilitation, aménagement). • Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel). • Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles). • Effectuer les demandes d'autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie). • Contacter, évaluer les prestations et sélectionner les fournisseurs appartenant à chaque corps de métier en lien avec le département des achats. Planification des travaux : • Fixer les objectifs des collaborateurs : constitution d'équipes. • Définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer : coordination des interventions, supervision des actions de maintenance. • Organiser les postes de travail, définir et optimiser les processus sur les chantiers. • Effectuer un suivi de l'activité des chantiers. • Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène. • Effectuer des rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client. Gestion des projets : • Encadrer les équipes sous sa responsabilité. • Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution). • Mener les négociations d'achat avec les prestataires. • Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet. • Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client et du directeur de travaux. 3. Activités à Développer Le chargé d'exploitation - conducteur de travaux sera amené à jouer un rôle commercial : prospection et négociation commerciale avec de nouveaux clients. Il doit également participer à l'audit qualité lors de la livraison des chantiers, en veillant à la conformité de l'ouvrage.
Votre profil :
Formations techniques bac 2 et 3 (BTS, DUT, licence professionnelle) spécialisées dans le secteur de la menuiserie intérieure et extérieure. Compétences Techniques • Connaissance impérative de la menuiserie • Solides connaissances en gestion pour assurer un suivi financier. • Capacité à analyser un dossier technique. • Maîtrise des outils nécessaires au métrage et à l'actualisation du cahier des charges. • Connaissances des règles techniques liées à la construction. • Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier. • Connaissances des normes en matière de qualité, sécurité et environnement. Aptitudes Professionnelles • Autorité et leadership. • Capacités d'analyse et réactivité. • Disponibilité et résistance au stress. • Organisation et méthode. • Adaptabilité pour assurer l'interface avec des interlocuteurs variés. • Mobilité pour superviser plusieurs chantiers.
Conditions d'emploi :
Rémunération et Avantages • Rémunération mensuelle brute : à définir lors de l'entretien pour un horaire hebdomadaire de 39h. • Mise à disposition d'un véhicule de fonction ou de service • Ordinateur portable • Téléphone
Publiée Aujourd'hui
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Réf. 260804083044 -
Miroiterie Vitor Sas
Responsable d'atelier de fabricationmenuise...
Bonneville, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083043 -
Miroiterie Vitor Sas
Poseur en menuiserie aluminium H/F
Bonneville, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée Aujourd'hui
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Annonce du jour
Gils sn
Charge d'affaires bt...
Votre mission :
Vous aurez pour mission de développer l'activité commerciale de l'entreprise, notamment par la réponse aux appels d'offres, la réalisation de chiffrages et le développement du portefeuille clients. Missions principales 1. Répondre aux appels d'offres publics et privés, incluant la rédaction des mémoires techniques. 2. Réaliser les devis et chiffrages pour les particuliers, les professionnels et les collectivités. 3. Assurer une veille régulière sur les plateformes d'appels d'offres. 4. Développer l'activité commerciale par des actions de prospection et de démarchage Activités principales • Se rendre sur site afin de réaliser les relevés et métrés nécessaires à l'élaboration des chiffrages. • Lancer les consultations auprès des partenaires et fournisseurs. • Analyser les dossiers de consultation et préparer les réponses aux appels d'offres. • Effectuer une veille régulière sur les plateformes d'appels d'offres afin d'identifier les marchés correspondant aux domaines d'activité de l'entreprise. • Entretenir une relation de proximité avec la clientèle existante en faisant preuve de réactivité dans le traitement des demandes.
Votre profil :
Formation : Minimum Bac 2 dans les métiers du BTP. Expérience : Expérience dans le secteur du BTP d'au moins 5 ans, expérience dans le chiffrage et la réponse aux appels d'offres Compétences : • Réalisation de métrés • Connaissance des différentes phases de déroulement d'un chantier • Expérience de terrain dans le bâtiment, le génie civil et les réseaux • Maîtrise du logiciel AutoCAD • Maîtrise de la recherche d'appels d'offres via les plateformes dédiées • Connaissance du logiciel Prochantier (appréciée) Savoir-être : • Autonomie • Rigueur dans la réalisation des missions • Esprit d'analyse • Capacité d'adaptation et communication adaptée à l'environnement d'une PME familiale • Polyvalence • Capacité à travailler en open space
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à pourvoir dès que possible Statut cadre (forfait jours) Rémunération : entre 30K€ et 38K€ brut annuel selon profil Avantages : • Ordinateur portable • Téléphone professionnel • Véhicule de fonction • Mutuelle PROBTP Localisation : Peyriac-Minervois. Télétravail possible 1 jour par semaine.
Vous aurez pour mission de développer l'activité commerciale de l'entreprise, notamment par la réponse aux appels d'offres, la réalisation de chiffrages et le développement du portefeuille clients. Missions principales 1. Répondre aux appels d'offres publics et privés, incluant la rédaction des mémoires techniques. 2. Réaliser les devis et chiffrages pour les particuliers, les professionnels et les collectivités. 3. Assurer une veille régulière sur les plateformes d'appels d'offres. 4. Développer l'activité commerciale par des actions de prospection et de démarchage Activités principales • Se rendre sur site afin de réaliser les relevés et métrés nécessaires à l'élaboration des chiffrages. • Lancer les consultations auprès des partenaires et fournisseurs. • Analyser les dossiers de consultation et préparer les réponses aux appels d'offres. • Effectuer une veille régulière sur les plateformes d'appels d'offres afin d'identifier les marchés correspondant aux domaines d'activité de l'entreprise. • Entretenir une relation de proximité avec la clientèle existante en faisant preuve de réactivité dans le traitement des demandes.
Votre profil :
Formation : Minimum Bac 2 dans les métiers du BTP. Expérience : Expérience dans le secteur du BTP d'au moins 5 ans, expérience dans le chiffrage et la réponse aux appels d'offres Compétences : • Réalisation de métrés • Connaissance des différentes phases de déroulement d'un chantier • Expérience de terrain dans le bâtiment, le génie civil et les réseaux • Maîtrise du logiciel AutoCAD • Maîtrise de la recherche d'appels d'offres via les plateformes dédiées • Connaissance du logiciel Prochantier (appréciée) Savoir-être : • Autonomie • Rigueur dans la réalisation des missions • Esprit d'analyse • Capacité d'adaptation et communication adaptée à l'environnement d'une PME familiale • Polyvalence • Capacité à travailler en open space
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à pourvoir dès que possible Statut cadre (forfait jours) Rémunération : entre 30K€ et 38K€ brut annuel selon profil Avantages : • Ordinateur portable • Téléphone professionnel • Véhicule de fonction • Mutuelle PROBTP Localisation : Peyriac-Minervois. Télétravail possible 1 jour par semaine.
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Réf. 260804083035 -
Selarl Jean Pierre Et Patric...
Geometre H/F
Pierrelatte, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
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Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083033 -
Dherbey Coux
Conducteur de travaux H/F
Saint-quentin-sur-isère, Auvergne-Rhône...
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083032 -
Tinel
Chef de chantier - ravalement de façade (H/F)
Alfortville, Île-de-France
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083031 -
Sas Jacques Dubois
Serrurier - poseur de fermetures et produit...
Périgueux, Nouvelle-Aquitaine
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083030 -
Secotem
Ingenieur vrd / amenagement urbains H/F
Remire-montjoly, Guyane française
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083029 -
Sarl Wiciak
Maçon - coffreur/bancheur
Les Touches-de-périgny, Nouvelle-Aquitaine
CDI
Publiée Aujourd'hui
Annonce du jour
Harry hope
Chef d'équipe plomb...
Votre mission :
Dans le cadre d'une structuration d'équipe, une entreprise reconnue dans le secteur du BTP et de l'énergie renforce ses équipes. Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP et Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et poste Nous recherchons un Chef d'Équipe Plomberie / Chauffage pour encadrer des interventions locales en plomberie, chauffage, sanitaire et rénovation technique. Vous restez opérationnel sur le terrain tout en assurant l'organisation quotidienne de l'équipe. Vos missions principales : Organiser le travail de l'équipe sur chantier Lire les plans et préparer les interventions Réaliser ou superviser les travaux de plomberie, chauffage et sanitaire Suivre l'avancement, la qualité d'exécution et les délais Gérer les besoins matériels et les approvisionnements courants Accompagner techniquement les compagnons Assurer la relation de premier niveau avec les clients Remonter les informations terrain à l'encadrement Périmètre et environnement Vous intervenez sur des chantiers locaux, principalement en rénovation, dépannage, petits travaux et installations techniques. L'environnement est celui d'une entreprise de proximité, avec un fonctionnement direct entre l'encadrement, les équipes terrain et les clients.
Votre profil :
Vous disposez d'une expérience confirmée en plomberie, chauffage ou avez déjà encadré une petite équipe, ou vous souhaitez évoluer vers un rôle de chef d'équipe tout en restant proche du êtes autonome, organisé, fiable et capable de faire avancer un chantier dans de bonnes conditions. Votre capacité à communiquer avec les équipes et les clients proposées CDI Rémunération indicative : 32 000 EUR à 40 000 EUR brut annuel selon expérience Statut selon profil Véhicule de service selon organisation Chantiers locaux Poste terrain avec responsabilités d'équipe Environnement PME de proximité Autonomie dans l'organisation quotidienne Candidature Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à : Léopole Darnault Consultant - BTP et Énergie | Harry Hope leopole.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Tours (37)
Dans le cadre d'une structuration d'équipe, une entreprise reconnue dans le secteur du BTP et de l'énergie renforce ses équipes. Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP et Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et poste Nous recherchons un Chef d'Équipe Plomberie / Chauffage pour encadrer des interventions locales en plomberie, chauffage, sanitaire et rénovation technique. Vous restez opérationnel sur le terrain tout en assurant l'organisation quotidienne de l'équipe. Vos missions principales : Organiser le travail de l'équipe sur chantier Lire les plans et préparer les interventions Réaliser ou superviser les travaux de plomberie, chauffage et sanitaire Suivre l'avancement, la qualité d'exécution et les délais Gérer les besoins matériels et les approvisionnements courants Accompagner techniquement les compagnons Assurer la relation de premier niveau avec les clients Remonter les informations terrain à l'encadrement Périmètre et environnement Vous intervenez sur des chantiers locaux, principalement en rénovation, dépannage, petits travaux et installations techniques. L'environnement est celui d'une entreprise de proximité, avec un fonctionnement direct entre l'encadrement, les équipes terrain et les clients.
Votre profil :
Vous disposez d'une expérience confirmée en plomberie, chauffage ou avez déjà encadré une petite équipe, ou vous souhaitez évoluer vers un rôle de chef d'équipe tout en restant proche du êtes autonome, organisé, fiable et capable de faire avancer un chantier dans de bonnes conditions. Votre capacité à communiquer avec les équipes et les clients proposées CDI Rémunération indicative : 32 000 EUR à 40 000 EUR brut annuel selon expérience Statut selon profil Véhicule de service selon organisation Chantiers locaux Poste terrain avec responsabilités d'équipe Environnement PME de proximité Autonomie dans l'organisation quotidienne Candidature Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à : Léopole Darnault Consultant - BTP et Énergie | Harry Hope leopole.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Tours (37)
Réf. 260804083028 -
Mca Amenagments
Chargé d'affaires/chiffreur industriel (H/F)
épinal, Grand Est
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083027 -
Ravimo
Technicien de maintenance (H/F) - secteur s...
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée Aujourd'hui
Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083025 -
Efs Electro Froid Sanitaire
Frigoriste / monteur-poseur en climatisatio...
Sainte-marie, La Réunion
CDI
Publiée Aujourd'hui
Publiée Aujourd'hui
Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083022 -
Chamaillard Couverture
Couvreur zingueur (H/F)
Vaires-sur-marne, Île-de-France
CDI
Publiée Aujourd'hui
Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083019 -
Enebat
Charge d'affaires electricite H/F
Châtenois-les-forges, Bourgogne-Franche-...
CDI
Publiée Aujourd'hui
Annonce du jour
Etablissements g q...
Serrurier en fabrica...
Votre mission :
Vous travaillerez en autonomie pour fabriquer nos ouvrages acier (portes, garde-corps, main courante, grille de défense, chassis mécanoudés), votre mission : - Assurer la fabrication (préparation, débit, usinage, assemblage), - Autocontrôle pour assurer la qualité de la fabrication, - Gérer le stock des pièces (inventaires, déclenchement de commandes), - Assurer l'entretien courant des machines, rangement et propreté des outils de l'atelier
Votre profil :
- Fabricant en atelier, formation CAP/BEP/BAc Pro ou autodidacte avec expérience validée dans un poste équivalent - Vous avez minimum de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, - Vous connaissez et respectez les règles de l'art, - Permis B obligatoire. Votre rigueur, votre autonomie et votre polyvalence vous permettront de vous intégrer rapidement.
Conditions d'emploi :
Contrat en CDI 39H/Semaine Salaire entre 33 et 40 K€/an Avantages : - Mutuelle - Panier repas - Primes Localisation : Aulnay sous bois
Vous travaillerez en autonomie pour fabriquer nos ouvrages acier (portes, garde-corps, main courante, grille de défense, chassis mécanoudés), votre mission : - Assurer la fabrication (préparation, débit, usinage, assemblage), - Autocontrôle pour assurer la qualité de la fabrication, - Gérer le stock des pièces (inventaires, déclenchement de commandes), - Assurer l'entretien courant des machines, rangement et propreté des outils de l'atelier
Votre profil :
- Fabricant en atelier, formation CAP/BEP/BAc Pro ou autodidacte avec expérience validée dans un poste équivalent - Vous avez minimum de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, - Vous connaissez et respectez les règles de l'art, - Permis B obligatoire. Votre rigueur, votre autonomie et votre polyvalence vous permettront de vous intégrer rapidement.
Conditions d'emploi :
Contrat en CDI 39H/Semaine Salaire entre 33 et 40 K€/an Avantages : - Mutuelle - Panier repas - Primes Localisation : Aulnay sous bois
Publiée Aujourd'hui
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Réf. 260804083016 -
Creamob
Charge d'affaires (H/F) en agencement/menui...
Saint-blaise-du-buis, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083015 -
Paysages Des Deux Rivieres
Chef d'équipe paysagiste création H/F
Château-thébaud, Pays de la Loire
CDI
Publiée Aujourd'hui
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Publiée Aujourd'hui
Réf. 260804083010 -
Lbc
Chef de chantier aguerri gros oeuvre / reha...
Chilly-mazarin, Île-de-France
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 26080408309 -
Lbc
Chef d'equipe experimente go/rehabilitation...
Chilly-mazarin, Île-de-France
CDI
Publiée Aujourd'hui
Annonce du jour
La solive
Technicien de mainte...
Votre mission :
Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent CAP). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation. Une formation complète pour avoir des bases solides Vous démarrez par 10 semaines de formation à La Solive : 90% de pratique. À la fin de cette formation intensive, vous maîtriserez toutes les compétences de base du métier : les outils et les équipements, les gestes pratiques pour diagnostiquer et faire les premières réparations sur les équipements de chauffage, les réseaux hydraulique ou électrique. Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides. Pendant cette période, vous revenez une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout). Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on analyse, on casse, on répare et on recommence jusqu'à maîtriser. C'est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation. Ce parcours s'organise autour de 6 parties : - Comprendre les fondamentaux : les principes de l'électricité et du transfert thermique pour maîtriser les bases des systèmes de chauffage - Comprendre et savoir modifier les circuits hydraulique chauffage et sanitaire pour une maintenance optimale - Comprendre et appliquer les principes électriques pour assurer le bon fonctionnement des systèmes de chauffage - Diagnostiquer, entretenir et réparer les PAC et chaudières gaz en respectant les normes et les procédures de sécurité - Intervenir sur les chaudières fioul, chauffe-eaux solaires, poêles à granulés et systèmes de ventilation - Régler, entretenir et dépanner les systèmes thermiques pour optimiser leur performance énergétique
Votre profil :
Les critères de sélection : Avoir le permis B Bien maîtriser le français (niveau B1) Être très motivé, avoir un projet professionnel bien construit Avoir une expérience bâtiment (professionnelle personnelle) est très apprécié mais pas indispensable La mission de La Solive, c'est de permettre à toutes celles et ceux qui en ont la motivation de se reconvertir ou se spécialiser dans un métier concret, qui recrute partout en France et qui ne connaîtra jamais le chômage. On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d'entreprise jusqu'à la fin de la formation (et même après !)
Conditions d'emploi :
Type d'emploi : CDD, CDI, contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation Rémunération : 2.000€ à 2.300€ par mois après la formation Lieu du poste : En présentiel Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Technicien de maintenance CVC, systèmes énergétiques, SAV chauffage, Dépanneur chauffage
Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent CAP). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation. Une formation complète pour avoir des bases solides Vous démarrez par 10 semaines de formation à La Solive : 90% de pratique. À la fin de cette formation intensive, vous maîtriserez toutes les compétences de base du métier : les outils et les équipements, les gestes pratiques pour diagnostiquer et faire les premières réparations sur les équipements de chauffage, les réseaux hydraulique ou électrique. Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides. Pendant cette période, vous revenez une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout). Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on analyse, on casse, on répare et on recommence jusqu'à maîtriser. C'est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation. Ce parcours s'organise autour de 6 parties : - Comprendre les fondamentaux : les principes de l'électricité et du transfert thermique pour maîtriser les bases des systèmes de chauffage - Comprendre et savoir modifier les circuits hydraulique chauffage et sanitaire pour une maintenance optimale - Comprendre et appliquer les principes électriques pour assurer le bon fonctionnement des systèmes de chauffage - Diagnostiquer, entretenir et réparer les PAC et chaudières gaz en respectant les normes et les procédures de sécurité - Intervenir sur les chaudières fioul, chauffe-eaux solaires, poêles à granulés et systèmes de ventilation - Régler, entretenir et dépanner les systèmes thermiques pour optimiser leur performance énergétique
Votre profil :
Les critères de sélection : Avoir le permis B Bien maîtriser le français (niveau B1) Être très motivé, avoir un projet professionnel bien construit Avoir une expérience bâtiment (professionnelle personnelle) est très apprécié mais pas indispensable La mission de La Solive, c'est de permettre à toutes celles et ceux qui en ont la motivation de se reconvertir ou se spécialiser dans un métier concret, qui recrute partout en France et qui ne connaîtra jamais le chômage. On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d'entreprise jusqu'à la fin de la formation (et même après !)
Conditions d'emploi :
Type d'emploi : CDD, CDI, contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation Rémunération : 2.000€ à 2.300€ par mois après la formation Lieu du poste : En présentiel Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Technicien de maintenance CVC, systèmes énergétiques, SAV chauffage, Dépanneur chauffage
Publiée Aujourd'hui
Publiée Aujourd'hui
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Publiée Aujourd'hui
Réf. 26080408304 -
Helene Et Fils
Conducteur de travaux - électricité (couran...
Saint-pierre, Saint-Pierre-et-Miquelon
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 26080408303 -
Rol Design
Chef d'équipe maçon H/F
Saint-jean-de-thurigneux, Auvergne-Rhône...
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 26080408302 -
Lp Charpente
Charpentier bois (H/F) - chef d'equipe
Allonzier-la-caille, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée Aujourd'hui
Réf. 26080408301 -
Les Courants Faibles
Technicien en climatisation H/F
Gustavia, Saint-Barthélemy
CDD ou CDI
Publiée Aujourd'hui
Publiée Aujourd'hui
Publiée Il y a 1 jour
Annonce du jour
Lp charpente
Charpentier bois (H/...
Votre mission :
En tant que Charpentier Bois, vous serez chargé de la pose de charpentes et de structures bois sur différents types de chantiers (collectifs, maisons haut de gamme, écoles, collèges…) Vous rejoindrez une équipe dynamique qui valorise à la fois la collaboration et l'autonomie. Vous aurez l'opportunité d'apporter vos compétences et votre sens du détail sur des projets variés et innovants. Vos principales missions seront : • Être responsable de la sécurité du chantier, veiller au respect des règles de sécurité collectives et individuelles, et garantir la protection de son équipe, des riverains et de son ouvrage. • Réaliser l'assemblage, le levage et le montage de charpentes et d'ossatures bois préfabriquées, sur la base des plans du bureau d'étude sous le contrôle du conducteur de travaux. • Réceptionner et contrôler les matériaux livrés sur chantier. • Manager et former une équipe de façon claire et précise. • Faire un " reporting " quotidien et précis au conducteur de travaux sur l'avancement du chantier. • Veiller à ce que le chantier donne une image positive de l'entreprise par la qualité de l'exécution. Bien que la pose soit au coeur de votre mission, nous demandons une bonne connaissance des fondamentaux en fabrication pour comprendre les exigences techniques et anticiper les ajustements nécessaires lors de la pose.
Votre profil :
• Formation : CAP/BEP Charpentier bois, Bac Pro ou BTS Construction Bois ou équivalent. • Expérience : Avec 3 années d'expérience professionnelle • Compétences requises : • Savoir travailler en toute autonomie. • Avoir des capacités d'organisation et de coordination. • Avoir le sens des responsabilités et de la décision, en sachant donner des priorités. • Être capable de motiver et faire évoluer son équipe
Conditions d'emploi :
Ce que nous offrons : Rémunération intéressante à convenir selon performances : entre 2500 et 3700 € brut par mois. Avantages : • Repas quotidien au restaurant, • Mutuelle famille prise en charge à 95% par l'entreprise, • Intéressement et participation en fonction du résultat de l'entreprise. • CSE pour profiter de réductions • Vendredis après-midi non travaillés. • Ambiance et cohésion d'équipe lors de l'organisation d'afterwork. • Vous bénéficierez de primes de vacances, d'aides au logement sous réserve d'éligibilité conforme aux critères des organismes respectifs. • Nous investissons dans la formation de nos collaborateurs et offrons des perspectives d'évolution au sein de l'entreprise. Pourquoi nous rejoindre Travailler chez LP Charpente c'est intégrer une équipe dynamique et soudée, où l'innovation technologique et l'engagement RSE sont au coeur de notre démarche. Que vous soyez en quête de progression professionnelle, d'un cadre de travail stable et équilibré, ou de l'opportunité de participer à des projets ambitieux, nous avons la place pour vous.
En tant que Charpentier Bois, vous serez chargé de la pose de charpentes et de structures bois sur différents types de chantiers (collectifs, maisons haut de gamme, écoles, collèges…) Vous rejoindrez une équipe dynamique qui valorise à la fois la collaboration et l'autonomie. Vous aurez l'opportunité d'apporter vos compétences et votre sens du détail sur des projets variés et innovants. Vos principales missions seront : • Être responsable de la sécurité du chantier, veiller au respect des règles de sécurité collectives et individuelles, et garantir la protection de son équipe, des riverains et de son ouvrage. • Réaliser l'assemblage, le levage et le montage de charpentes et d'ossatures bois préfabriquées, sur la base des plans du bureau d'étude sous le contrôle du conducteur de travaux. • Réceptionner et contrôler les matériaux livrés sur chantier. • Manager et former une équipe de façon claire et précise. • Faire un " reporting " quotidien et précis au conducteur de travaux sur l'avancement du chantier. • Veiller à ce que le chantier donne une image positive de l'entreprise par la qualité de l'exécution. Bien que la pose soit au coeur de votre mission, nous demandons une bonne connaissance des fondamentaux en fabrication pour comprendre les exigences techniques et anticiper les ajustements nécessaires lors de la pose.
Votre profil :
• Formation : CAP/BEP Charpentier bois, Bac Pro ou BTS Construction Bois ou équivalent. • Expérience : Avec 3 années d'expérience professionnelle • Compétences requises : • Savoir travailler en toute autonomie. • Avoir des capacités d'organisation et de coordination. • Avoir le sens des responsabilités et de la décision, en sachant donner des priorités. • Être capable de motiver et faire évoluer son équipe
Conditions d'emploi :
Ce que nous offrons : Rémunération intéressante à convenir selon performances : entre 2500 et 3700 € brut par mois. Avantages : • Repas quotidien au restaurant, • Mutuelle famille prise en charge à 95% par l'entreprise, • Intéressement et participation en fonction du résultat de l'entreprise. • CSE pour profiter de réductions • Vendredis après-midi non travaillés. • Ambiance et cohésion d'équipe lors de l'organisation d'afterwork. • Vous bénéficierez de primes de vacances, d'aides au logement sous réserve d'éligibilité conforme aux critères des organismes respectifs. • Nous investissons dans la formation de nos collaborateurs et offrons des perspectives d'évolution au sein de l'entreprise. Pourquoi nous rejoindre Travailler chez LP Charpente c'est intégrer une équipe dynamique et soudée, où l'innovation technologique et l'engagement RSE sont au coeur de notre démarche. Que vous soyez en quête de progression professionnelle, d'un cadre de travail stable et équilibré, ou de l'opportunité de participer à des projets ambitieux, nous avons la place pour vous.
Réf. 26073109020 -
Lhotellier
Conducteur de travaux réseaux eau potable ...
Amiens, Hauts-de-France
CDI
Publiée Il y a 4 jours
Publiée Il y a 5 jours
Réf. 26073013070 -
A.e.s Environnement
Plombier chauffagiste (H/F)
La Chapelle-heulin, Pays de la Loire
CDI
Publiée Il y a 5 jours
Publiée Il y a 5 jours
Publiée Il y a 5 jours
Réf. 26071611310 -
Acro'zenith 06 Caressa Ac...
Couvreur zingueur H/F
Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur
CDI
Publiée le 16/07/26
Réf. 26071611300 -
Entreprise Paratias Thierry
Couvreur zingueur H/F
Ruynes-en-margeride, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée le 16/07/26
Publiée Il y a 5 jours
Publiée Il y a 5 jours
Publiée Il y a 5 jours
Annonce du jour
Ab armatures plus
Technicien qualité ...
Votre mission :
Réaliser des contrôle qualité de la production d'armatures Assister le responsable qualité dans les démarche de suivi qualité Collaborer avec les équipes de projet pour améliorer les processus de qualité Analyser et interpréter les résultats des tests des matériaux Rédiger les fiches de non-conformité et les rapports
Votre profil :
Expérience significative dans le domaine du BTP Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
Conditions d'emploi :
Poste à pourvoir rapidement Contrat : CDI 39h du lundi au vendredi Rémunération : à définir selon expérience Avantages : Mutuelle et ticket restaurant
Réaliser des contrôle qualité de la production d'armatures Assister le responsable qualité dans les démarche de suivi qualité Collaborer avec les équipes de projet pour améliorer les processus de qualité Analyser et interpréter les résultats des tests des matériaux Rédiger les fiches de non-conformité et les rapports
Votre profil :
Expérience significative dans le domaine du BTP Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
Conditions d'emploi :
Poste à pourvoir rapidement Contrat : CDI 39h du lundi au vendredi Rémunération : à définir selon expérience Avantages : Mutuelle et ticket restaurant
Réf. 26073012190 -
Ederki Stores
Poseur expérimenté H/F - protection solaire...
Saint-jean-de-luz, Nouvelle-Aquitaine
CDI
Publiée Il y a 5 jours
Réf. 26073012180 -
Adgen Solutions
Electrotechnicien cvc et tertiaire (H/F)
Chessy, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 5 jours
Réf. 26073012170 -
Volvo Construction Equipment...
Mécanicien dépanneur H/F
Trappes, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 5 jours
Réf. 26073012160 -
Menuiserie Minaire
Menuisier fabriquant bois H/Fmenuiseries ex...
Peltre, Grand Est
CDI
Publiée Il y a 5 jours
Publiée Il y a 5 jours
Réf. 26073012130 -
Eqos Energie Luxembourg Sarl
Technicien de bureau d'etudes lignes htb (H/F)
Mondercange, Luxembourg
CDI
Publiée Il y a 5 jours
Publiée Il y a 5 jours
Réf. 26073011250 -
Ouverture Expert Conseil
Menuisier poseur (exterieur) experimente H/F
Saint-éloi, Bourgogne-Franche-Comté
CDI
Publiée Il y a 5 jours
Réf. 26071610200 -
Ysofer Esca
Charge d'affaires metallerie - secteur oues...
Nantes, Pays de la Loire
CDI
Publiée le 16/07/26
Publiée Il y a 5 jours
Annonce du jour
Lhorizon architect...
Dessinateur / dessin...
Votre mission :
Votre profil :
Conditions d'emploi :
Vous aurez à :
1) Dessiner à partir d'un logiciel de CAO DAO : ARCHICAD.
2) Mettre en place toutes les pièces nécessaires à un dossier de permis de construire.
Votre profil :
De formation bac 2 (en bâtiment, architecture).
Vous maitrisez Photoshop, ArchiCAD.
Débutant accepté.
La polyvalence et le relationnel avec les intervenants du bâtiments et les clients seront un atout.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Localisation : LOUDEAC
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083085 -
Lbc
Metreur / technicien etude de prix go (H/F)
Chilly-mazarin, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083083 -
Sotecsy
Technicien metteur au point experimente H/F
Triel-sur-seine, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083081 -
J P Climatisation
Technicien de maintenance climatisation aut...
Dijon, Bourgogne-Franche-Comté
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083079 -
Creation Installation Depann...
Monteur cuisine professionnelle H/F
Le Muy, Provence-Alpes-Côte d'Azur
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Annonce du jour
Cmig construction ...
Chef d'équipe maço...
Votre mission :
• Organisation et coordination des travaux de votre équipe • Lecture de plans, implantation, contrôle qualité • Gestion des approvisionnements et suivi du planning • Interface entre le chef de chantier et les ouvriers
Votre profil :
• 5 ans minimum d'expérience dans le secteur du gros oeuvre • Expérience réussie en encadrement d'équipe • Bonne lecture de plans, sens des responsabilités, autonomie Nous recherchons également un maçon avec au moins 2 ans d'expérience.
Conditions d'emploi :
CDD/CDI de chantier Nous offrons • Une ambiance de travail dynamique et respectueuse • Des chantiers variés sur toute la Martinique • Des possibilités d'évolution au sein d'une entreprise en croissance • Une rémunération selon profil et expérience
• Organisation et coordination des travaux de votre équipe • Lecture de plans, implantation, contrôle qualité • Gestion des approvisionnements et suivi du planning • Interface entre le chef de chantier et les ouvriers
Votre profil :
• 5 ans minimum d'expérience dans le secteur du gros oeuvre • Expérience réussie en encadrement d'équipe • Bonne lecture de plans, sens des responsabilités, autonomie Nous recherchons également un maçon avec au moins 2 ans d'expérience.
Conditions d'emploi :
CDD/CDI de chantier Nous offrons • Une ambiance de travail dynamique et respectueuse • Des chantiers variés sur toute la Martinique • Des possibilités d'évolution au sein d'une entreprise en croissance • Une rémunération selon profil et expérience
Réf. 260728083078 -
Entreprise Pecheral Vincent
Ouvrier polyvalent H/F
Ids-saint-roch, Centre-Val de Loire
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083075 -
Prowar Industrie
Chargé d'affaires second oeuvre expérimenté...
Vaulx-en-velin, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083073 -
Grases Agencements Menuiserie
Menuisier fabriquant / poseur H/F
Modène, Provence-Alpes-Côte d'Azur
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083072 -
Cogit Cie Guyanaise D'inter ...
Ingenieur etude de prix H/F
Remire-montjoly, Guyane française
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083071 -
Etablissements G Quivront
Serrurier en fabrication pour l'atelier H/F
Aulnay-sous-bois, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083070 -
Sud Gatine Agencement
Menuisiers agenceurs poseurs H/F
Verruyes, Nouvelle-Aquitaine
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Annonce du jour
Harry hope
Technicien.ne de mai...
Votre mission :
Rattaché·e à l'équipe technique, vous intervenez sur des installations louées chez les clients industriels. À ce titre, vos missions sont les suivantes : - Installer, raccorder et mettre en service des équipements énergétiques temporaires (chauffage, froid, vapeur). - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations. - Intervenir en autonomie sur des sites industriels, en respectant les règles de sécurité et les procédures internes. - Gérer les interventions transmises par voie numérique (planning, ordres de mission, comptes rendus). - Composer avec les contraintes logistiques liées aux livraisons et aux transporteurs. - Participer aux astreintes techniques régionales. - Contribuer au bon fonctionnement du parc matériel et à l'amélioration continue des pratiques ée type : Vous prenez connaissance de votre vous rendez ensuite sur site pour installer ou maintenir une installation énergétique, en lien avec les équipes internes et les interlocuteurs clients. Vous réalisez les raccordements, vérifiez les paramètres de fonctionnement et assurez les réglages né cas d'aléa technique, vous analysez la situation et mettez en oeuvre les actions correctives adaptées. En fin d'intervention, vous formalisez votre compte rendu et préparez les éléments nécessaires à la continuité du service ou à l'intervention suivante.
Votre profil :
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans un environnement technique exigeant, idéalement en maintenance ou installation d'équipements énergétiques. Vous avez idéalement déjà eu des expériences au sein d'un site industriel. Vous disposez impérativement d'une solide base en électrotechnique et d'une culture chauffage / froid / équipements thermiques. Vous êtes reconnu·e pour : - Votre autonomie et votre capacité à prendre des décisions sur le terrain. - Votre aisance relationnelle et votre goût pour le travail en équipe. - Votre résistance aux contraintes physiques et aux déplacements fréquents. - Votre potentiel d'évolution vers un rôle de référent ou leader technique. - Les habilitations électriques sont indispensables, et des formations complémentaires (CACES, travail en hauteur, risques spécifiques. . . ) seront assurées. Conditions et organisation : - Poste terrain avec déplacements. - Statut technicien en forfait jours (218 jours). - Véhicule utilitaire mis à disposition (usage professionnel). - Astreinte technique régionale : environ 1 semaine par mois. (du vendredi au vendredi) - Environnement de travail exigeant, combinant autonomie, contraintes physiques et responsabilités techniques. Rémunération et avantages : - Rémunération brute mensuelle : 3 400 à 3 500 EUR, selon profil. - Indemnité d'astreinte : 200 EUR brut / semaine. - Indemnités repas selon les situations de déplacement. - Mutuelle familiale largement prise en charge à 82%. - Dispositifs de primes collectives (participation, partage de la valeur).
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Divatte-sur-Loire (44)
Rattaché·e à l'équipe technique, vous intervenez sur des installations louées chez les clients industriels. À ce titre, vos missions sont les suivantes : - Installer, raccorder et mettre en service des équipements énergétiques temporaires (chauffage, froid, vapeur). - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations. - Intervenir en autonomie sur des sites industriels, en respectant les règles de sécurité et les procédures internes. - Gérer les interventions transmises par voie numérique (planning, ordres de mission, comptes rendus). - Composer avec les contraintes logistiques liées aux livraisons et aux transporteurs. - Participer aux astreintes techniques régionales. - Contribuer au bon fonctionnement du parc matériel et à l'amélioration continue des pratiques ée type : Vous prenez connaissance de votre vous rendez ensuite sur site pour installer ou maintenir une installation énergétique, en lien avec les équipes internes et les interlocuteurs clients. Vous réalisez les raccordements, vérifiez les paramètres de fonctionnement et assurez les réglages né cas d'aléa technique, vous analysez la situation et mettez en oeuvre les actions correctives adaptées. En fin d'intervention, vous formalisez votre compte rendu et préparez les éléments nécessaires à la continuité du service ou à l'intervention suivante.
Votre profil :
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans un environnement technique exigeant, idéalement en maintenance ou installation d'équipements énergétiques. Vous avez idéalement déjà eu des expériences au sein d'un site industriel. Vous disposez impérativement d'une solide base en électrotechnique et d'une culture chauffage / froid / équipements thermiques. Vous êtes reconnu·e pour : - Votre autonomie et votre capacité à prendre des décisions sur le terrain. - Votre aisance relationnelle et votre goût pour le travail en équipe. - Votre résistance aux contraintes physiques et aux déplacements fréquents. - Votre potentiel d'évolution vers un rôle de référent ou leader technique. - Les habilitations électriques sont indispensables, et des formations complémentaires (CACES, travail en hauteur, risques spécifiques. . . ) seront assurées. Conditions et organisation : - Poste terrain avec déplacements. - Statut technicien en forfait jours (218 jours). - Véhicule utilitaire mis à disposition (usage professionnel). - Astreinte technique régionale : environ 1 semaine par mois. (du vendredi au vendredi) - Environnement de travail exigeant, combinant autonomie, contraintes physiques et responsabilités techniques. Rémunération et avantages : - Rémunération brute mensuelle : 3 400 à 3 500 EUR, selon profil. - Indemnité d'astreinte : 200 EUR brut / semaine. - Indemnités repas selon les situations de déplacement. - Mutuelle familiale largement prise en charge à 82%. - Dispositifs de primes collectives (participation, partage de la valeur).
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Divatte-sur-Loire (44)
Réf. 260728083068 -
Sarl Medi Peinture
Secretaire comptable H/F
Saint-loubès, Nouvelle-Aquitaine
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083067 -
La Boutique Chauffage Et Cli...
Technicien de maintenance en pompe a chaleu...
Albertville, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083066 -
Sarl Societe Rosneenne De Tr...
Chef d'equipe vrd H/F
Villemomble, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083065 -
Guyane Technique Infrastructure
Charge(e) d'affaires vrd H/F
Cayenne, Guyane française
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083062 -
D L G C 2e2c
Electricien chaufferie et cvc H/F
Le Blanc-mesnil, Île-de-France
CDD évolutif en CDI
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083059 -
Romax Mediterranee
Plombier chauffagiste H/F
Bouc-bel-air, Provence-Alpes-Côte d'Azur
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Annonce du jour
Adr toitures energ...
Charpentier - couvre...
Votre mission :
Vous effectuerez les tâches découlant de vos compétences et qualifications.
Votre profil :
• Vous êtes en possession d'une qualification dans un de ces domaines (CFC ou formation équivalente un atout) • Vous détenez un permis de conduire catégorie B (avec remorque un plus) • Vous avez travaillé plusieurs années dans le domaine (expérience en tant que chef d'équipe serait un atout) Vos compétences techniques et sociales : • Vous êtes polyvalent • Vous êtes consciencieux et aimez le travail de qualité • Vous êtes une personne positive • Très engagé(e) et investi(e) dans vos activités, vous êtes autonome et flexible • Vous pouvez faire face à des situations de stress et d'urgence
Conditions d'emploi :
Prise de fonction : A convenir. Contrat : CDI Localisation : Fontaines (2046)
Vous effectuerez les tâches découlant de vos compétences et qualifications.
Votre profil :
• Vous êtes en possession d'une qualification dans un de ces domaines (CFC ou formation équivalente un atout) • Vous détenez un permis de conduire catégorie B (avec remorque un plus) • Vous avez travaillé plusieurs années dans le domaine (expérience en tant que chef d'équipe serait un atout) Vos compétences techniques et sociales : • Vous êtes polyvalent • Vous êtes consciencieux et aimez le travail de qualité • Vous êtes une personne positive • Très engagé(e) et investi(e) dans vos activités, vous êtes autonome et flexible • Vous pouvez faire face à des situations de stress et d'urgence
Conditions d'emploi :
Prise de fonction : A convenir. Contrat : CDI Localisation : Fontaines (2046)
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083055 -
Legsa
Commercial materiel tp - paysage haute savo...
Bons-en-chablais, Auvergne-Rhône-Alpes
CDD évolutif en CDI
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083054 -
Class'confort
Plombier chauffagiste polyvalent H/F
Deuil-la-barre, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083053 -
Xylo
Chef de projet construction en bois et faça...
Moncley, Bourgogne-Franche-Comté
CDI
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Publiée Il y a 7 jours
Réf. 260728083049 -
Dtlp.elec
Electricien industriel / monteur cvc - expé...
Lisses, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 7 jours
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