PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : En tant qu'Électricien N3P1/N3P2, vous interviendrez sur des chantiers de rénovation et serez amené(e) à :
• Maîtriser et appliquer les normes et codes de la rénovation électrique
• Réaliser l'implantation type dans un logement et identifier les besoins en électricité avec précision
• Mettre en oeuvre les installations électriques : câblage, appareillages, tableaux, prises, éclairages, etc.
• Effectuer le raccordement et la mise en service des installations
• Réaliser les diagnostics et interventions sur des réseaux existants
• Veiller à la mise en conformité selon la réglementation en vigueur
• Travailler en équipe tout en étant capable de gérer vos tâches en autonomie
• Respecter les règles de sécurité et les consignes de chantier
Votre profil : • Qualification N3P1 ou N3P2
• Expérience confirmée en électricité, idéalement dans le cadre de rénovations
• Excellente connaissance des normes électriques et de la sécurité sur chantier
• Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
• Bon esprit d'équipe et souci du travail bien fait
• Permis B souhaité pour les déplacements sur chantiers
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI
Disponibilité : Immédiate
Rémunération attractive selon profil et expérience
• Avantages :
o Paniers repas
o Indemnités de transport et de trajet
o Mutuelle d'entreprise
• Des chantiers variés et techniques qui valorisent votre savoir-faire
• Ambiance conviviale au sein d'une entreprise familiale
• Possibilités d'évolution selon votre engagement et vos compétences
Lieu : Toulouse et alentours (déplacements possibles jusqu'à 1h autour de Toulouse)
Votre mission : En tant que Chef d'équipe mécanicien, et en lien avec la Direction, vous animez l'équipe afin d'assurer la production et veillez à la bonne continuité de l'activité en réalisant l'ensemble des missions suivantes :
- Planifier le travail de l'équipe ;
- Effectuer les diagnostics ;
- Intervenir sur le matériel (réparation, maintenance) ;
- Aider l'équipe en cas de difficulté technique ;
- Assurer le transfert du savoir-faire et la montée en compétences de l'équipe ;
- Réaliser les opérations urgentes ;
- Commander les pièces ;
- Renseigner les documents de suivi.
Votre profil : De formation de niveau BAC 2 à BAC 3 en mécanique TP (poids lourds et engins de chantier), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un poste similaire. Vous devez avoir de solides compétences en mécanique et dans les systèmes électriques, électroniques et hydrauliques.
Vous êtes organisé(e) et votre capacité à gérer les priorités vous permet de faire face aux nombreux imprévus. En véritable meneur d'homme, vous savez encadrer votre équipe et vous contribuez à leur motivation et à leur évolution.
Vous êtes titulaire du permis B et du permis C.
Conditions d'emploi : Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI, à temps complet à raison de 39h par semaine du lundi au vendredi.
Statut : agent de maîtrise
Salaire : attractif, à négocier selon profil
Avantage : ticket restaurant d'une valeur de 8 € dés le 1er jour de travail / prime de 13ème mois
Envoyez votre CV et lettre de candidature en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Votre mission : Le plombier installe, répare, règle et entretient les équipements sanitaires ainsi que les canalisations canalisations de distribution de gaz, d'eau et d'évacuations. Il effectue la maintenance des générateurs de chaleur et des ventilations mécaniques.
ACTIVITES PRINCIPALES :
Plomberie sanitaire et chauffage
Assurer les opérations techniques de plomberie sanitaire, chauffage et de ventilation
- Effectue les coupes et les soudures sur tous types de tuyauteries (acier, cuivre, alu, PER, PE, PVC…).
- Pose et assemble les tuyaux ;
- Installe les appareils sanitaires (éviers, lavabos, radiateurs, groupes VMC...) ;
- Remplace et raccorde les organes composant les installations hydrauliques (radiateurs, chaudières) et électriques ;
- Effectue les dépannages et des réparations sur les réseaux d'eau et d'évacuation (fuites, obstructions…) ;
- Réalise des diagnostics sur divers réseaux en défaut ;
- Effectue des travaux de lutte contre la légionellose (chocs thermiques, remplacement de robinetteries).
Exploitation chauffage et ventilation
Assurer l'exploitation des installations thermiques et de ventilation
- Réalise les travaux de dépannage, d'entretien, de rénovation, d'aménagement et de mise en conformité des installations de chauffage (chaudières sur socles, murales, radiants, aérothermes), de production d'eau chaude sanitaire (Styx, chauffe-eaux) et de ventilation mécanique contrôlée ;
- Mène diverses investigations pour assurer le confort et lutter contre les surconsommations ;
- Relève les index des compteurs ;
- Intervient sur les installations électriques concernées (armoires, organes de commande, brûleurs…) ;
- Contrôle le bon fonctionnement de l'installation (sécurité, étanchéité, isolation, conformité, etc.).
- Réalise toutes opérations sur des canalisations de chauffage, d'eau, d'évacuation et de gaz (acier, PVC, cuivre, PE, PER…) ;
- Assure la gestion technique centralisée d'équipement de chauffage et de ventilation (domotique) ;
- Démonte, nettoie, règle les brûleurs (gaz et fuel) et vérifie la sécurité et leur bon fonctionnement.
Votre profil : Qualités attendues:
Sens du service public
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Autonomie, rigueur, respect des consignes
Travailler en équipe, être disponible
Compétences attendues:
Disposer de bonnes connaissances dans le domaine de la plomberie et du chauffage
Savoir réaliser les travaux de raccordement hydrauliques et électriques avec les technicités afférentes (soudage au chalumeau sur acier, cuivre, colle, sertissage…)
Lire et interpréter un plan et une notice d'utilisation
Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements pour les signaler
Diagnostiquer une panne sur un équipement
Appliquer les règles de sécurité sur les chantiers
Connaissances en informatique en vue de l'utilisation de logiciels
Conditions d'emploi : Date limite des candidatures le 17/04/2026
Contrat : CDI
Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels
Conditions d'exercice :
Politique active de formation des agents
Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité
Adhésion possible au Comité des Oeuvres Sociales
Rémunération statutaire régime indemnitaire prime sociale
Attribution du forfait mobilité durable sous condition.
Temps de travail : 38 h 45 - 25 jours de congés 2 jours de fractionnement, 21 RTT
Votre mission : Rattaché(e) au responsable technique, vous interviendrez sur des installations de chauffage, climatisation et principales missions seront :
- Assurer la mise en service et la maintenance préventive et corrective des systèmes (chaudières gaz, pompes à chaleur, équipements sanitaires, climatisation, etc. )
- Réaliser les diagnostics de pannes et assurer les interventions de dépannage et SAV
- Participer au suivi technique des chantiers et accompagner les clients dans la bonne utilisation des installations
- Garantir le respect des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur
- Assurer une communication fluide avec les chargés d'affaires et le responsable technique
Ce que l'entreprise propose :
- Un poste polyvalent et évolutif dans une entreprise à taille humaine
- Une autonomie importante dans vos interventions
- Des conditions de travail flexibles (télétravail hybride, interventions locales)
- Une rémunération attractive selon expérience
Votre profil : - Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire (CVC, génie climatique, maintenance énergétique, etc. )
- Vous êtes autonome, rigoureux et doté d'un bon relationnel client
- Des habilitations fluides frigorigènes et/ou habilitations électriques seraient un plus
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Louis (68)
Votre mission : Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent CAP). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.
Une formation complète pour avoir des bases solides
Vous démarrez par 10 semaines de formation à La Solive : 90% de pratique. À la fin de cette formation intensive, vous maîtriserez toutes les compétences de base du métier : les outils et les équipements, les gestes pratiques pour diagnostiquer et faire les premières réparations sur les équipements de chauffage, les réseaux hydraulique ou électrique.
Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.
Pendant cette période, vous revenez une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).
Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer
La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on analyse, on casse, on répare et on recommence jusqu'à maîtriser. C'est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.
Ce parcours s'organise autour de 6 parties :
- Comprendre les fondamentaux : les principes de l'électricité et du transfert thermique pour maîtriser les bases des systèmes de chauffage
- Comprendre et savoir modifier les circuits hydraulique chauffage et sanitaire pour une maintenance optimale
- Comprendre et appliquer les principes électriques pour assurer le bon fonctionnement des systèmes de chauffage
- Diagnostiquer, entretenir et réparer les PAC et chaudières gaz en respectant les normes et les procédures de sécurité
- Intervenir sur les chaudières fioul, chauffe-eaux solaires, poêles à granulés et systèmes de ventilation
- Régler, entretenir et dépanner les systèmes thermiques pour optimiser leur performance énergétique
Votre profil : Les critères de sélection :
Avoir le permis B
Bien maîtriser le français (niveau B1)
Être très motivé, avoir un projet professionnel bien construit
Avoir une expérience bâtiment (professionnelle personnelle) est très apprécié mais pas indispensable
La mission de La Solive, c'est de permettre à toutes celles et ceux qui en ont la motivation de se reconvertir ou se spécialiser dans un métier concret, qui recrute partout en France et qui ne connaîtra jamais le chômage.
On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d'entreprise jusqu'à la fin de la formation (et même après !)
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDD, CDI, contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation
Rémunération : 2.000€ à 2.300€ par mois après la formation
Lieu du poste : En présentiel sur notre campus de Toulouse
Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Technicien de maintenance CVC, systèmes énergétiques, SAV chauffage, Dépanneur chauffage
Votre mission : Climatisation :
• Mise en service/Installation et déconnexion/reconnexion des climatiseurs mobiles
• Réparations des climatiseurs
• Livraison et enlèvement des climatiseurs
• Commande et réception des pièces détachées des climatiseurs
• Gestion des envois/réceptions auprès du fournisseur REMKO
• Gestion de la SAV en distanciel ou à domicile sur Paris et la région parisienne.
Electroménager :
• Etablir un diagnostic approfondi chez le client ou en distanciel et réparer le produit idéalement au 1er passage
• Commander si nécessaire la ou les bonnes pièces détachées
• Accompagner le client dans la compréhension et la résolution de sa panne, afin de lui faire vivre la meilleure expérience possible
• Gestion des dossiers SAV Électroménager en lien avec le prestataire SFG
o Répondre aux clients par téléphone/mails
• Prise des rendez-vous et assurer les interventions des pannes SAV Électroménager sur Paris et Région Parisienne
• Gestion des remboursements clients :
o S'assurer de la complétude des dossiers (statuts des commandes, accord fournisseurs, avoirs comptables) avant de rembourser
• Participer à l'amélioration des process internes de remboursement/échanges de produits afin d'améliorer les délais de traitement ainsi que la satisfaction clients
• Conseiller et accompagner le client dans l'utilisation durable de ses appareils
LA RESOLUTION A DISTANCE
• Répondre au client pour lui apporter une solution de résolution à distance
• Faire un diagnostic téléphonique pour commander les bonnes pièces en amont du rendez-vous de pose.
Votre profil : • BAC 2 minimum avec expériences professionnelles avec un CRM ;
• Attestation d'aptitudes aux fluides frigorifiques
• Un vrai goût pour le relationnel client et la technique
• Un sens de la diplomatie, de la pédagogie, de l'organisation, de l'autonomie et de l'analyse
• Vous partagez nos valeurs d'esprit d'équipe, d'initiative et de créativité ;
• Vous êtes sensibles aux nouveaux enjeux du digital et du e-commerce ;
• Anglais souhaité
Conditions d'emploi : Nous proposons un poste en CDI.
Rémunération : 28 K€ à 32 K€ selon profil et expériences
Tout l'équipement pour produire un travail de qualité :
• Véhicule de service,
• Caisse à outils,
• Smartphone
Poste basé à Paris, interventions sur Paris et IDF
Votre mission : Sous la responsabilité du Directeur technique et de la Direction générale, vous devrez :
• Réaliser les métrés des affaires à chiffrer sur plan ou sur le terrain ;
• Etablir des devis, mémoires techniques et dossiers techniques ;
• Prendre connaissance et appliquer les pièces contractuelles dans la limite des délégations ;
• Définir des budgets travaux en collaboration avec le directeur ;
• Oeuvrer à la préparation technique et administrative (PPSPS, etc.) des chantiers ;
• Encadrer des équipes composées de chef(s) de chantier, ouvriers qualifiés et sous-traitants ;
• Rechercher les fournisseurs et recourir à la sous-traitance dans le respect de la réglementation applicable ;
• Faire respecter les différentes consignes d'hygiène et de sécurité ;
• Assurer la gestion des comptes et des budgets alloués au(x) chantier(s) ;
• Respecter les délais d'exécution ;
• Savoir rédiger et réaliser des devis de travaux supplémentaires demandés lors des chantiers ;
• S'assurer du suivi et de l'accomplissement des chantiers jusqu'à leur terme (réception) ;
• Représenter l'entreprise auprès des clients lors des chantiers et être garant de leur satisfaction en anticipant leurs besoins.
Votre profil : Issu d'une formation technique Bac 2 (BTS ou DUT) en couverture ou enveloppe du bâtiment, vous justifiez de 5 ans expérience dans les métiers de la couverture.
Profil autodidacte, vous connaissez parfaitement le monde de la couverture et avez une très grande expérience.
Vous devez connaître les différents types de couverture traditionnelle : Ardoise, Tuile Plate/Mécanique, Zinc, etc.
Vous êtes autonome, organisé, exigeant et rigoureux. Vous maîtrisez parfaitement la conduite de projet.
Meneur d'hommes, vous pouvez gérer plusieurs équipes sur différents projets.
Par ailleurs vous maniez l'outil informatique.
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération à définir selon expérience primes sur objectifs
Avantages : véhicule smartphone ordinateur portable fournis
Poste basé à Stains (93) - Chantiers sur IDF
Votre mission : En collaboration avec notre équipe de 8 personnes au bureau d'études vous devrez :
- Réaliser les études de dossiers
- Établir les plans et réaliser les calculs de structures
- En charge du transfert des fichiers avec l'atelier et nos centres d'usinage HUNDEGGER
- Prioriser la taille et la fabrication pour l'atelier de charpente
- Liens avec les bureaux de contrôles, les architectes et les clients
- Préparer les plans pour les équipes de pose et faire le lien avec eux
Votre profil : - Idéalement issu d'une formation BTS/DUT en constructions bois vous justifiez d'une première expérience en bureau d'études charpentes bois
- Vous travaillerez sur le logiciel Cadwork
- Vous êtes rigoureux(se) et soigneux
- Vous êtes sérieux et impliqué
- Vous êtes force de proposition et autonome
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération selon compétences et expériences
Logement possible durant quelques mois.
Poste basé à Vignoux-sur-Barangeon (18)
Votre mission : Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis aujourd'hui en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD.
Mon client est une entreprise à taille humaine spécialisée dans la commercialisation de produits de caractère, portée par une équipe de passionnés.
Elle propose à ses clients une offre riche et évolutive, fondée sur une sé le cadre de son développement, l'entreprise recherche un·e Comptable afin de renforcer son équipe.
LES MISSIONS PROPOSEES:
En relation étroite avec la Direction et le Responsable Administratif, vous devrez assurer le bon fonctionnement de la comptabilité, et vous interviendrez sur les missions suivantes :
- Pointage des relevés bancaires et suivi des échéances clients / fournisseurs.
- Gestion des paiements fournisseurs
- Transfert en comptabilité des factures et règlements depuis notre outil métier.
- Lettrage des comptes tiers en comptabilité.
- Gestion de la trésorerie, relances clients et fournisseurs.
- Envoi des informations sociales au cabinet comptable et gestion des ressources humaines.
- Préparation des situations comptables et du bilan de fin d'année avec l'expert-comptable.
- Assister la secrétaire comptable pour la saisie.
Votre profil : LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
Vous disposez d'une formation minimum bac 2/3.
Vous disposez d'une bonne expérience en comptabilité.
Vous êtes rigoureux. se, autonome, organisé. e et réactif. ve.
Vous faîtes preuve de discrétion et vous respectez la confidentialité des données.
Vous avez la culture du résultat et de avez un bon esprit d'analyse ainsi que l'esprit d'équipe. Vous disposez d'une bonne aisance avec les logiciels comptable et vous avez un attrait pour les chiffres.
CE QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ NOTRE CLIENT - Entreprise dynamique - Projets ambitieux et épanouissant - Rémunération entre 40kEUR et 45kEUR selon profil
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Salon-de-Provence (13)
Votre mission : Climatisation :
• Mise en service/Installation et déconnexion/reconnexion des climatiseurs mobiles
• Réparations des climatiseurs
• Livraison et enlèvement des climatiseurs
• Commande et réception des pièces détachées des climatiseurs
• Gestion des envois/réceptions auprès du fournisseur REMKO
• Gestion de la SAV en distanciel ou à domicile sur Paris et la région parisienne.
Electroménager :
• Etablir un diagnostic approfondi chez le client ou en distanciel et réparer le produit idéalement au 1er passage
• Commander si nécessaire la ou les bonnes pièces détachées
• Accompagner le client dans la compréhension et la résolution de sa panne, afin de lui faire vivre la meilleure expérience possible
• Gestion des dossiers SAV Électroménager en lien avec le prestataire SFG
o Répondre aux clients par téléphone/mails
• Prise des rendez-vous et assurer les interventions des pannes SAV Électroménager sur Paris et Région Parisienne
• Gestion des remboursements clients :
o S'assurer de la complétude des dossiers (statuts des commandes, accord fournisseurs, avoirs comptables) avant de rembourser
• Participer à l'amélioration des process internes de remboursement/échanges de produits afin d'améliorer les délais de traitement ainsi que la satisfaction clients
• Conseiller et accompagner le client dans l'utilisation durable de ses appareils
LA RESOLUTION A DISTANCE
• Répondre au client pour lui apporter une solution de résolution à distance
• Faire un diagnostic téléphonique pour commander les bonnes pièces en amont du rendez-vous de pose.
Votre profil : • BAC 2 minimum avec expériences professionnelles avec un CRM ;
• Attestation d'aptitudes aux fluides frigorifiques
• Un vrai goût pour le relationnel client et la technique
• Un sens de la diplomatie, de la pédagogie, de l'organisation, de l'autonomie et de l'analyse
• Vous partagez nos valeurs d'esprit d'équipe, d'initiative et de créativité ;
• Vous êtes sensibles aux nouveaux enjeux du digital et du e-commerce ;
• Anglais souhaité
Conditions d'emploi : Nous proposons un poste en CDI.
Rémunération : 28 K€ à 32 K€ selon profil et expériences
Tout l'équipement pour produire un travail de qualité :
• Véhicule de service,
• Caisse à outils,
• Smartphone
Poste basé à Paris, interventions sur Paris et IDF
Votre mission : En tant que technicien chauffagiste, sous la hiérarchie du directeur d'activités, vos missions seront principalement la maintenance sur des équipements en chaud en itinérance chez vos clients. En véritable référent technique, vous intervenez en autonomie auprès de vos clients sur des équipements tels que des chaufferies vapeur (jusqu'à 100KW), chaudières, réseaux de chaleur. . . chez vos clients ce poste, concernant le dépannage, il n'est prévu seulement 2 à 3 astreintes par année.
Un véhicule sera mis à vos déplacements afin d'effectuer vos déplacements journaliers chez vos clients sur Valenciennes principalement.
Votre profil : De formation technique, vous justifiez d'au minimum 3 ans d'expérience dans le domaine du
CVC. Organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e), vous savez gérer vos priorités avec efficacité.
Votre sens du service et votre excellent relationnel seront de véritables atouts pour mener à bien
vos missions.
Vous êtes mobile pour des interventions quotidiennes sur toute la métropole lilloise, avec des
déplacements plus ponctuels dans d'autres villes sur toute la région possédez le permis B ainsi que les habilitations électriques et frigorigènes de catégorie I.
Vous bénéficierez de plusieurs avantages, parmi lesquels : un véhicule de service, des titres restaurant,
et une prime annuelle équivalente à un 13e mois.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Valenciennes (59)
Votre mission : Nous recherchons de nouveaux collaborateurs pour venir étoffer et accompagner nos équipes de dépannages et de montages sur la Martinique et la Guadeloupe.
• Corriger un dysfonctionnement, Démarrer l'installation, ajuster les réglages (paramètres de fonctionnement, de régulation, températures, pressions, ...)
• Déterminer les opérations de remises en état d'une installation
• Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques, ... de l'installation frigorifique, de conditionnement d'air, ...
• Vérifier la conformité de l'installation, contrôler l'étanchéité et déterminer la charge de fluide frigorigène, tirer au vide l'installation et charger le circuit
• Remplir les bons d'interventions et documents demandés pour le suivit des installations sous la Direction du Responsable Chantier et/ ou SAV
Astreinte, toutes 4 semaines suivant planning défini à l'avance.
Votre profil : Issu(e) d'une formation ou autodidacte en métier du froid
Vous avez impérativement de 2 à 5 ans d'expérience dans le secteur de la Martinique ou de la Guadeloupe
Vous avez de solides connaissances dans en froid commercial
Vos principales qualités : Ponctualité, esprit d'équipe et rigueur
Profils recherchés:
• Monteur confirmé et autonome
Chef de chantier
• Dépanneur confirmé et autonome
• Personne autodidacte
Entreprise à taille humaine avec reconnaissance du PDG et DG
Nous étudions tous les profils !
Conditions d'emploi : Contrat en CDI 35H/semaine
Salaire entre 1900 et 3500 € / mois
Avantages :
• Ticket repas
• Mutuelle
• Véhicule personnel
• Formation
• Accueil et conseil pour l'arrivée depuis la métropole
Localisation Guadeloupe (971) - Martinique (972)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
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Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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