PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent CAP). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.
Une formation complète pour avoir des bases solides
Vous démarrez par 10 semaines de formation à La Solive : 90% de pratique. À la fin de cette formation intensive, vous maîtriserez toutes les compétences de base du métier : les outils et les équipements, les gestes pratiques pour diagnostiquer et faire les premières réparations sur les équipements de chauffage, les réseaux hydraulique ou électrique.
Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.
Pendant cette période, vous revenez une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).
Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer
La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on analyse, on casse, on répare et on recommence jusqu'à maîtriser. C'est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.
Ce parcours s'organise autour de 6 parties :
- Comprendre les fondamentaux : les principes de l'électricité et du transfert thermique pour maîtriser les bases des systèmes de chauffage
- Comprendre et savoir modifier les circuits hydraulique chauffage et sanitaire pour une maintenance optimale
- Comprendre et appliquer les principes électriques pour assurer le bon fonctionnement des systèmes de chauffage
- Diagnostiquer, entretenir et réparer les PAC et chaudières gaz en respectant les normes et les procédures de sécurité
- Intervenir sur les chaudières fioul, chauffe-eaux solaires, poêles à granulés et systèmes de ventilation
- Régler, entretenir et dépanner les systèmes thermiques pour optimiser leur performance énergétique
Votre profil : Les critères de sélection :
Avoir le permis B
Bien maîtriser le français (niveau B1)
Être très motivé, avoir un projet professionnel bien construit
Avoir une expérience bâtiment (professionnelle personnelle) est très apprécié mais pas indispensable
La mission de La Solive, c'est de permettre à toutes celles et ceux qui en ont la motivation de se reconvertir ou se spécialiser dans un métier concret, qui recrute partout en France et qui ne connaîtra jamais le chômage.
On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d'entreprise jusqu'à la fin de la formation (et même après !)
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDD, CDI, contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation
Rémunération : 2.000€ à 2.300€ par mois après la formation
Lieu du poste : En présentiel
Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Technicien de maintenance CVC, systèmes énergétiques, SAV chauffage, Dépanneur chauffage
Votre mission : Vous aurez pour principales missions d'assurer, en autonomie et pour une clientèle de particuliers, le chiffrage, l'installation et le dépannage de systèmes de chauffage toutes énergies ; fioul, gaz, bois, granulés, électricité (de type pompe à chaleur).
Vous conduirez bien évidemment ces missions dans le respect des règles de sécurité et d'environnement, tout en participant à l'image de marque de l'entreprise.
Un véhicule de service aménagé sera mis à votre disposition pour vos déplacements en clientèle.
Nous nous engageons à respecter les normes sanitaires en vigueur et à mettre à votre disposition le matériel nécessaire pour votre sécurité et celle des autres usagers.
Votre profil : Fort d'au moins 2 ans d'expérience dans ce domaine, vous êtes rigoureux et autonome. L'entreprise dispose d'une cellule de formation interne pour vous perfectionner !
Véritable vitrine de l'entreprise familiale, vous êtes doté(e) d'un bon relationnel. Votre priorité est la satisfaction des clients. Pour y parvenir, vous faîtes preuve d'investissement, de ponctualité, du respect des lieux d'interventions, d'organisation et de professionnalisme.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI - 39h - du lundi au vendredi - astreinte 1 week-end par mois du 1er Novembre au 30 Avril et aménagement possible du temps de travail l'été
Salaire brut mensuel : 2100 à 2300 euros
Les si vous entrez chez nous :
● Un véhicule de fonction ;
● Des tenues de travail fournies et entretenues par l'entreprise et chaussures de sécurité ;
● Un téléphone de fonction ;
● Vous travaillez en autonomie tout en profitant du soutien de collaborateurs à l'écoute ;
● Vous bénéficierez également :
○ de notre Mutuelle PRO BTP ;
○ de notre accord d'intéressement ;
○ d'un Plan Épargne Entreprise (abondement 300%).
Votre mission : Vous avez pour principales missions :
- Réalisation des études, dimensionnement et métrés des installations,
- Recherche de variantes techniques et choix des équipements appropriés,
- Consultation des fournisseurs et sous-traitants,
- Chiffrage des offres, des Travaux Supplémentaires,
- Réalisation des études techniques, notes de calcul et plans d'exécutions.
A la demande de son responsable hiérarchique, vous pourrez également :
- Suivre l'exécution des chantiers en binôme avec votre responsable,
- Réalisation des achats et approvisionnements dans la limite des délégations fixées.
Réactivité, esprit d'équipe et sens des responsabilités sont vos atouts principaux pour mener à bien vos dossiers et missions.
Votre profil : Expérience : 2 ans minimum sur un poste similaire
Niveau de formation requis : De formation BAC2 à Bac3 en génie thermique/climatique
Contrat : CDI - 39 heures
Rémunération : à partir de 35 KEUR, selon profil et expériences.
Vous bénéficierez des avantages suivants : Mutuelle famille, prime sur objectifs, chèques déjeuner
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Notre consultant en recrutement, Léopole DARNAULT, accompagne une entreprise du secteur CVC basée à Blois dans le recrutement d'un Conducteur de Travaux CVC (H/F).
Vous intégrez une structure reconnue pour la qualité de ses prestations et sa forte proximité avec ses clients.
Votre mission
Vous prenez en charge la gestion complète de vos chantiers CVC/Plomberie, depuis la préparation jusqu'à la livraison, en garantissant qualité, sécurité et rentabilité.
Vos responsabilités :
Pilotage des projets
Préparer les chantiers en lien avec les études : analyse technique, planning, méthodes.
Organiser les moyens humains et matériels.
Encadrer les équipes internes et les l'avancement, gérer les aléas, garantir la qualité d'exécution.
Gestion économique et administrative
Suivre les budgets, contrôler les coûts et optimiser les marges.
Réaliser les devis supplémentaires la traçabilité documentaire et les comptes rendus.
Relation client
Être l'interlocuteur privilégié pendant toute la durée du des solutions techniques et assurer la satisfaction client.
Participer à la réception des ouvrages et à la levée des réserves.
Votre profil : Bac2 minimum en génie climatique ou expérience éérience confirmée en conduite de travaux CVC/Plomberie.
Connaissance des normes, sécurité, ré, organisation, sens du terrain et du é à piloter plusieurs chantiers simultanément.
Rémunération et avantages
Salaire selon profil : 40-48 KEUR
Véhicule de fonction
Tickets restaurants
Mutuelle entreprise
Frais professionnels pris en charge
Perspectives d'évolution au sein d'une PME dynamique
Pour postuler
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Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Blois (41)
Votre mission : Rattaché au conducteur de travaux :
- Vous intervenez auprès d'une clientèle de particuliers, d'entreprises et êtes doté d'un bon sens du relationnel
- Vous organisez les chantiers
- Vous encadrez une équipe de couvreurs
- Vous êtes attentifs aux règles de sécurité
Dans le cadre des chantiers, vous assurez la pose d'éléments de couverture (cuivre, tuile, zinguerie, …), l'approvisionnement en matériels et matériaux.
Vous êtes le garant du respect des règles de sécurité et du nettoyage du chantier dont vous assurez le suivi.
Dans le cadre de vos chantiers, vous serez à même de vous déplacer dans toute la Guadeloupe et ses dépendances.
Votre profil : - CAP Couverture
- BAC PRO Bâtiment
- Expérience de 5 ans en qualité de chef d'équipe et/ou assistant de chantier
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 2083 et 2916 € / mois
Avantages :
- Paniers repas/Ticket repas
- Téléphone
- Un vendredi sur deux non travaillé selon le calendrier de l'entreprise
Localisation Baie-Mahaut (Guadeloupe)
Votre mission : Mission Générale
Rattaché(e) au Dirigeant, le/la titulaire sera chargé(e) de gérer et d'encadrer l'équipe technique en charge des études d'électricité et de régulation. Sa mission principale consistera à organiser et suivre les études techniques, tout en assurant le management des équipes et l'optimisation des ressources et processus. Il/elle jouera également un rôle clé dans le développement des solutions d'automatisation, notamment pour la gestion du traitement d'eau. Enfin, il/elle veillera au respect des plannings, des délais, à la qualité des études et apportera un soutien technique aux équipes, tout en encadrant les alternants et stagiaires.
Supervision des metteurs au point :
Le/la responsable aura la charge du management de l'équipe de metteurs au point, en supervisant leur planning et en assurant le suivi des retours d'expérience des chantiers. Il/elle analysera les données des fiches de mise en service pour identifier des améliorations documentaires, garantissant ainsi une qualité optimale.
Il/elle organisera des réunions de service régulières et veillera à la bonne coordination entre les différents intervenants. Il/elle apportera également un soutien technique aux équipes sur le terrain, selon les besoins.
Gestion des équipes d'électriciens sur le terrain :
La supervision des équipes d'électriciens et la coordination des plannings des chantiers en collaboration avec les chargés d'affaires feront également partie de ses missions. Il/elle apportera un soutien technique pour l'élaboration des dossiers techniques et assurera la présentation des ouvrages aux clients, avec le support nécessaire.
Suivi des affaires :
Dans le cadre du suivi des affaires, il/elle devra réaliser des schémas électriques et des architectures GTC et les transmettre vers les sous-traitants en matériel électrique. Il/elle devra ensuite étudier les devis et effectuer la commande du matériel. Enfin, il/elle sera en charge de la réalisation d'un D.O.E pour le client.
Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Bac 2/3 et disposez d'une expérience significative sur un poste similaire.
Vous disposez de parfaites connaissances en électricité (câblage, automates…) et de bonnes connaissances du logiciel de programmation Codesys et des bus (Modbus, Mbus, Lon, Bacnet MSTP et IP). Vous maîtrisez les logiciels de dessin assisté par ordinateur D.A.O (See Electrical Expert, Autocad, Caneco), Navibat, Excel et Word.
Vous justifiez de bonnes connaissances en hydraulique, CVC, plomberie et traitement d'eau.
Disposant d'une forte polyvalence, organisé et rigoureux, vous savez gérer les priorités et êtes réactif dans le traitement des litiges.
Vous êtes un excellent communicant et savez expliquer et argumenter auprès de différents interlocuteurs internes (Direction, chargés d'affaires, dessinateurs en hydraulique) ou externes (clients).
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Statut Cadre, rémunération sur 13 mois selon profil. Participation en fonction des bénéfices de l'entreprise, mutuelle intégralement prise en charge par l'entreprise titres restaurants.
Salaire : 45000 € / an Primes ponctuelles
Le poste est situé à CAUDAN 56, zone industrielle de LORIENT. Des déplacements possibles sur les différents chantiers seront à prévoir.
Votre mission : Vous intervenez sur des projets variés et ambitieux.
- Réaliser les plans et modèles 3D des installations CVC et plomberie en BIM
- Collaborer avec les équipes de conception et d'ingénierie pour assurer la cohérence des projets
- Participer à la coordination technique et aux réunions de chantier
- Veiller au respect des normes et réglementations en vigueur
- Mettre à jour les documents techniques tout au long du projet
Votre profil : - Formation technique en génie climatique, CVC, plomberie ou équivalent
- Maîtrise des logiciels BIM (Revit, AutoCAD MEP, Navisworks, etc.)
- Connaissance approfondie des systèmes CVC et plomberie
- Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe
- Débutant acceptés, une formation interne pourra être assurée
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération attractive selon profil et expérience
Avantages : une structure stable où il y a très peu de turnover car nous chouchoutons nos employés.
Vous bénéficierez de la mise en place d'un PEE et d'un PERCO, de tickets restaurant, CET.
Mais aussi d'un environnement de travail stimulant et innovant.
Lieu du poste : Marsac sur l'Isle 24430 ou Limoges 87000
Votre mission : Vous analysez les dossiers signés afin d'en comprendre précisément la portée et les exigences techniques. Vous élaborez ensuite le plan de mise en oeuvre ainsi que les plannings complets des chantiers dont vous avez gérez les commandes de matériel auprès de nos fournisseurs et veillez à l'approvisionnement nécessaire au bon déroulement des suivez quotidiennement les chantiers, contrôlez le respect des délais et mettez en place les moyens de sécurité requis, tout en vous assurant de la bonne application des consignes. En cas de besoin, vous proposez et organisez les adaptations ou optimisations nécessaires à la progression du projet. Vous participez aux réunions de chantier et échangez régulièrement avec les équipes internes comme externes.
Vous réalisez un reporting régulier auprès de votre responsable et analysez les prix du marché afin de solliciter des offres auprès de nos assurez également le suivi administratif de vos projets dans le respect strict des procédures internes. En garant du bon déroulement des opérations, vous veillez à la rentabilité des chantiers confiés et vous vous tenez informé(e) des évolutions du marché ainsi que des réglementations en vigueur.
Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en électricité ou en construction, ou justifiez d'une expérience é première expérience dans l'électricité industrielle ou la gestion de chantier constitue faites preuve d'adaptabilité, d'une capacité d'apprentissage rapide et d'une réelle volonté de développer vos compétences.
Vous maîtrisez la Suite Office et vous vous adaptez facilement à de nouveaux outils numériques. La connaissance de logiciels spécifiques au secteur (Autocad, SketchUp, Caneco. . . ) est un avantage apprécié. Vous travaillez de manière organisée, motivée et flexible, avec un sens prononcé du travail en équipe. Votre communication, votre énergie, votre autonomie, votre rigueur et votre ponctualité vous permettent de mener vos missions avec efficacité
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Iwuy (59)
Votre mission : Vous serez en charge de :
- Exécuter en 1ère instance la petite maintenance dans les domaines de la plomberie, électricité, serrurerie et menuiserie
- Vérifier avant relocation l'état général technique et de propreté et corriger au besoin
- Anticiper les réparations à venir
- Vérifier les éléments de sécurité (issues de secours, trappes de désenfumage…)
- Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie
- Traiter quotidiennement les emails, appels et messages reçus
- Faire le suivi des interventions techniques depuis leurs déclarations jusqu'à leurs clôtures
- Réaliser des devis comparatifs auprès des entreprises externes
- Gérer le stock technique des résidences
- Faire le tour quotidiennement de sa résidence afin de vérifier les installations (espaces communs, fermeture des portes…)
Votre profil : Vous avez le profil suivant :
- Vous possédez un diplôme Technique (plomberie, électricité, bâtiment…)
- Vous êtes bricoleur(se) et apprécié(e) la polyvalence
- Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et autonome
- Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé(e) (indemnités kilométriques remboursées suivant le barème légal en vigueur)
- Vous avez le sens du contact clientèle
- Maîtriser les outils informatiques
Les débutants sont acceptés si motivation.
Vous acceptez des déplacements exceptionnels.
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : Entre 2300 et 2400 € / mois Primes ponctuelles
- Localisation : Lyon, France
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
- Véhicule personnel
- Formation
Votre mission : En qualité de Responsable Maintenance, vous êtes garant de la bonne exécution des contrats de maintenance CVC et du développement de l'activité. Vous encadrez et accompagnez les techniciens dans leurs interventions, en assurant la planification des missions, le suivi technique et la gestion des aléas.
- Management d'équipe : encadrer et accompagner les techniciens, organiser la planification des interventions, assurer le suivi technique et gérer les imprévus
- Suivi technique et qualité : garantir la bonne exécution des contrats de maintenance CVC, veiller à la conformité et à la satisfaction client
- Relationnel et commercial : entretenir un lien régulier avec les clients (tertiaire, collectivités, industrie), proposer des solutions adaptées, négocier les avenants et développer le portefeuille
- Gestion économique : suivre la rentabilité des contrats (marges, facturation, indicateurs de performance) et rendre compte à la direction
- Amélioration continue : optimiser l'organisation, les moyens humains et techniques, et accompagner l'évolution de l'activité
Les avantages :
- Intégration d'une structure à taille humaine reconnue dans le secteur
- Rémunération relative à votre autonomie et votre expérience : 40-60k
- Véhicule de fonction
- Primes et participation
Votre profil : De formation en génie climatique, énergétique ou électrotechnique (Bac2 à Bac5), vous justifiez d'une expérience confirmée dans la maintenance CVC, idéalement complétée par une expérience en gestion d'affaires ou en encadrement d'équipes. Vous disposez de compétences solides en chauffage, climatisation, traitement d'air et hydraulique, et êtes en mesure de piloter à la fois l'aspect technique et contractuel des dossiers.
Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités managériales, vous savez fédérer vos équipes autour d'objectifs communs. Votre sens du relationnel et votre capacité à instaurer une relation de confiance avec des interlocuteurs variés font de vous un partenaire crédible et apprécié auprès de la clientèle tertiaire, publique et industrielle. Le permis B est requis pour vos déplacements sur la zone d'intervention.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nevers (58)
Votre mission : Vos missions seront le pilotage de vos projets de A à Z en maitrise d'oeuvre d'exécution.
Vos missions seront le pilotage de plusieurs projets de façon transversale en travaillant sur la conception, la gestion et l'optimisation des systèmes de fluides pour des clients privés.
Vous serez en charge d'inclure la conception de plans détaillés, la modélisation et simulation des performances, la supervision de la construction et de l'installation, ainsi que l'optimisation de la performance des systèmes CVC existants (de la phase d'avant projet jusqu'au DPGF ainsi que du suivi des travaux).
Vous ferez le lien avec les autres dominantes techniques, électricité, structure et VRD.
Votre profil : De formation BAC5 ou plus en génie climatique, vous justifiez de 2 ans dans le domaine sur un même poste ou s'y rapprochant en bureau d'études. De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis. Nous recherchons un collaborateur technique et autonome qui apprécie mener à bien les projets de A à Z.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : - Accueil téléphonique, renseigner et rediriger les appels selon la demande
- Réception, diffusion et/ou traitement des mails au quotidien
- Rédaction de courriers
- Gestion du bureau et ses moyens généraux (achats fournitures …)
- Favoriser la transmission des informations au sein de l'équipe
- Gestion des sous-traitants (contrat annuel, mise à jour des documents légaux….)
- Participer aux tâches liées à la comptabilité : constitution des dossiers compta (avancement facturation), gestion des frais professionnels, relance des impayés, archivage et classement.
- Remonter les points importants, urgents, bloquants au service comptabilité
Votre profil : - Connaissance du secteur du bâtiment souhaité
- Maîtrise du pack office
- Organisé, polyvalent et réactif
- Avoir l'esprit d'équipe, savoir maitriser et faire circuler l'information
Conditions d'emploi : Poste à pourvoir rapidement
Rémunération : selon expérience
Lieu : Mandelieu la Napoule
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