PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Vous rejoignez l'équipe du Bureau d'Etudes de prix de l'agence et êtes directement rattaché au Responsable du service.
Vous apportez à cette équipe une expertise en matière de chiffrage GO et TCE.
Votre expérience dans ce domaine vous donne la possibilité d'être force de proposition en matière d'optimisations et de propositions de intervenez également dans la fiabilisation des prix pour les différents lots qui vous sont confiés.
Vous êtes amené(e) à travailler sur des opérations en neuf, en réhabilitation et en conception/réalisation.
A ce titre, vous estimez les moyens humains, matériels et matériaux nécessaire au montage de l'offre. De plus, vous chiffrez également les achats de prestations externes (sous-traitance. . . ).
Vous êtes force de proposition en matière de choix des matériaux, des équipements et avez à coeur la recherche d'optimisation économique.
Vous êtes en contact direct avec les parties prenantes externes impliquées dans la mise à prix du projet (fournisseurs, sous-traitants, BET externes . . . ).
Vous êtes doté d'une bonne qualité rédactionnelle pour rédiger vos mémoires techniques et êtes impliqué dans les maitrise des dossiers vous permet d'apporter aux équipes travaux des informations précises sur les budgets, les points d'attention et les optimisations possibles.
Votre profil : De formation supérieure en bâtiment/GC (BAC 5), vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum acquise en entreprise géné expérience vous a permis de développer des compétences en chiffrage GO et TCE.
Vous êtes rigoureux, autonome et êtes à la recherche d'un nouveau avez l'esprit de synthèse et d'initiative avec des facilités à travailler en équipe.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : En équipe et sous la responsabilité de votre Chef d'Equipe, vous serez en charge de :
- Respect des règles et consignes de sécurité
- Carottage d'éléments, sciage à la scie de sol
- Sciage de voile béton (mural ou au câble)
- Tronçonnage de béton, d'enrobés
- Utilisation d'outils manuels de terrassement
- Utilisation de marteau-piqueur
- Réaliser des travaux de micro-démolition
- Maçonnerie VRD, gestes et postures de manutention
- Coulage de joint à chaud ou à froid ou pontage de chaussée en enrobés
- Travailler avec rigueur et soin et surtout maîtriser parfaitement le matériel à sa disposition
- Lorsque vous ne faites pas de travaux de sciage/carottage vous vous chargez de l'entretien du matériel interne et vous participez aux travaux courant d'étanchéité des chaussées et à l'ensemble des autres activités de l'entreprise.
Votre profil : De formation CAP-BEP minimum vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire, ou en VRD.
Vous êtes expérimenté en mécanique
Permis B indispensable
Respect impératif des règles de sécurité.
Conditions d'emploi : Contrat CDI 39h - Horaire 08h00-17h00 - 21h00-05h00
Rémunération 1700€ nette / mois négociable selon expérience
Prime de rendement/assiduité/entretien matériel possible de 150€ / mois
Prime panier-déplacement 18,60€ / jour pour zone 1
Mobilité France entière - indemnité de grand déplacement forfaitaire
Poste basé à Haguenau - Déplacements nationaux fréquents et répétés
Votre mission : Les missions sont les suivantes :
Reboucher
Poncer
Protéger
Organiser le chantier
Appliquer de la peinture à l' eau
Votre profil : Le profil recherché :
Vous avez un CAP Peinture ou un diplôme équivalent
Vous disposez d' une expérience de 1 an minimum en tant que peintre
Rigueur, ponctualité et sens du service client sont les qualités que nous recherchons
L'organisation, le respect des procédures ainsi que des consignes de sécurité sont impératifs
Informations supplémentaires :
Lieu de travail/chantier : Île-de-France (chantier dans les alentours de Meaux)
Nature du chantier : Rénovation - Particulier et ESAT
Primes et chèque cadeau
Rémunération selon le profil
LA FFB Île-de-France Est recrute pour le compte de son adhérent, PME spécialisée dans la peinture 1 PEINTRE H/F en CDI.
Votre mission : Au sein d'une équipe de pose structurée et bien encadrée, vous interviendrez sur des chantiers variés pour :
• Installer des produits de haute Qualité: stores bannes, coffres, verticaux, pergolas bioclimatiques, volets roulants, portes de garage, portails.
• Effectuer les raccordements électriques simples et les programmations (motorisations Somfy).
• Garantir la qualité d'installation, tant au niveau des fixations, de l'étanchéité que des finitions.
• Travailler en binôme ou en autonomie selon les projets.
• Représenter l'image de l'entreprise sur le terrain, en assurant la satisfaction client par un travail propre, ponctuel et soigné en respectant les standards de l'entreprise.
Votre profil : - Expérience confirmée (minimum 3 ans) dans la pose de stores, pergolas, menuiseries extérieures ou fermetures.
- Compétences solides en second oeuvre : découpe, perçage, fixation, étanchéité, raccordement électrique.
- Bonne présentation, sens du contact et du service.
- Vous êtes rigoureux(se), autonome, impliqué(e) et avez le goût du travail bien fait.
- Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Poste basé à Saint-Jean-de-Luz (64) - Chantiers dans le Pays Basque et le Sud des Landes
CE QUE NOUS OFFRONS
• CDI - Temps plein (35h) heures supplémentaires majorées ou récupération en RTT.
• Rémunération à partir de 1 900 € nets/mois, évolutive selon profil.
• Intéressement sur bénéfices (prime moyenne versée sur les 5 dernières années : 4 100 €).
• Mutuelle premium prise en charge à 50%, indemnités repas, tenues et EPI fournis, outillage professionnel haut de gamme.
• PEE / PERCO, accès au comité d'entreprise (avantages sociaux).
• Environnement de travail agréable : locaux neufs avec showroom, chantiers localisés Pays Basque / Sud Landes, retour à l'atelier chaque jour.
• Une équipe soudée, un management respectueux, et une vraie considération du travail de chacun.
POURQUOI NOUS REJOINDRE
Chez Ederki Stores, nous croyons qu'un bon travail passe par de bonnes conditions humaines.
Ici, chacun a sa place, ses responsabilités et peut évoluer. Nous recherchons un vrai pro, qui aime son métier et veut s'épanouir dans une entreprise sérieuse et à taille humaine avec de beaux projet.
Intéressé(e) Postulez dès maintenant en envoyant votre CV.
Votre mission : Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent CAP). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.
Une formation complète pour avoir des bases solides
Vous démarrez par 10 semaines de formation à La Solive : 90% de pratique. À la fin de cette formation intensive, vous maîtriserez toutes les compétences de base du métier : les outils et les équipements, les gestes pratiques pour raccorder des réseaux hydrauliques, électrique, gaz et frigorifiques et l'installation les équipements de chauffage (en particulier sur la pompe à chaleur).
Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.
Pendant cette période, vous revenez une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).
Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer
La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on installe, on désinstalle, et on recommence jusqu'à maîtriser. C'est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.
Ce parcours s'organise autour de 6 parties :
- Comprendre et maîtriser la pose des unités intérieure et extérieure d'une pompe-à-chaleur
- Comprendre le réseau hydraulique, savoir le modifier et l'adapter pour y relier les équipements de chauffage
- Comprendre le réseau électrique, savoir le modifier et l'adapter pour y relier la pompe à chaleur ou une chaudière
- Comprendre le fonctionnement d'un circuit frigorifique et lier les unités intérieure et extérieure d'une pompe-à-chaleur
- Découvrir et prendre en main la chaudière gaz, son installation et son raccordement
- Mettre en service et accompagner le client.
Votre profil : Les critères de sélection :
Avoir le permis B
Bien maîtriser le français (niveau B1)
Être très motivé, avoir un projet professionnel bien construit
Avoir une expérience bâtiment (professionnelle personnelle) est très apprécié mais pas indispensable
La mission de La Solive, c'est de permettre à toutes celles et ceux qui en ont la motivation de se reconvertir ou se spécialiser dans un métier concret, qui recrute partout en France et qui ne connaîtra jamais le chômage.
On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d'entreprise jusqu'à la fin de la formation (et même après !)
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDD, CDI, contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation
Rémunération : 2.000€ à 2.300€ par mois après la formation
Lieu du poste : En présentiel sur notre campus à Toulouse
Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Plombier-chauffagiste, Installateur de pompe-à-chaleur, Plombier, Chauffagiste, Monteur CVC
Votre mission : - Préparation des supports (lessivage, enduits, ponçage)
- Application de peintures, revêtements muraux et finitions
- Protection des surfaces et nettoyage de fin de chantier
- Travail soigné dans le respect des délais et consignes
Votre profil : - Expérience exigée en peinture intérieure
- Autonomie, sérieux et sens du détail
- Bonne présentation et esprit d'équipe
- Permis B apprécié
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI
Temps de travail : temps plein
Rémunération : selon profil et expérience
Poste basé à Sucy en Brie - Chantiers en IDF
Votre mission : • Possibilité d'évolution sur des postes de chef d'équipe ou encadrant
• Travail sur des chantiers industriels (chauffage urbain, vapeur, tuyauterie haute pression, etc.)
Votre profil : Formation BEP CHAUDRONNIER.
Expérience confirmée en soudure vapeur (obligatoire)
• Maîtrise des procédés : TIG, à l'arc, acier/inox selon les besoins
• Licences de soudure à jour (ex : QMOS, ATG, etc.)
• Autonomie, rigueur, mobilité sur l'Île-de-France
• Permis B (souhaité)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI, CDD ou mission intérim longue durée selon votre statut
- Salaire : Entre 2000 et 3000 € / mois Primes ponctuelles Primes objectifs
- Mutuelle
- Véhicule
- Formation
Localisation : Goussainville, chantiers en Ile de France
Votre mission : Vous réaliserez l'installation :
- de sanitaires (salles de bain complètes, robinetteries, canalisations, WC,….),
- de chaudières de tous types (électriques, gaz, fioul)
Vous pourrez aussi être amené à réaliser des missions d'entretien ou de dépannage.
Votre profil : Vous êtes un plombier chauffagiste professionnel (10 ans d'expérience), autonome et connaissant parfaitement le métier, les techniques, les matériaux.
Vous savez lire et interpréter les plans et schémas.
Vous avez un bon esprit d'équipe. C'est très important dans notre entreprise. Nous sommes soudés et chacun doit soutenir ses collègues quand c'est nécessaire.
La réputation de notre entreprise acquise sur plusieurs décennies nous tient à coeur. Votre bon relationnel avec nos clients contribuera à la maintenir.
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : jusqu'à 15€ /h pour un profil autonome
Avantages :
- Camion mis à disposition
Localisation : Saint-Sulpice-de-Royan
Votre mission : - Réaliser des couvertures tous matériaux sur batiment neuf
- Rénover des couvertures tous matériaux, ainsi que la zinguerie
- Poser des vélux en remplacement ou en création
- Poser des fermettes
- Mettre en oeuvre des bardages bois - Zinc
Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation CAP/BEP en Couverture / Zinguerie et bénéficiez d'une expérience réussie dans ce secteur d'activité
Vous êtes soucieux(se) du respect des consignes de sécurité, minutieux, autonome et sérieux(se)
Des formations peuvent être un plus :
- Montage / Utilisation d'échafaudage
- Conduite d'engins de chantier
Permis B en cours de validité
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Semaine de 4 jours
Localisation : Brienne sur Aisne
Votre mission : Vous serez accompagné par les 2 dirigeants de l'entreprise pour :
• Etablir des études et devis de systèmes de GTB et de régulation CVC (Chauffage Ventilation Climatisation).
• Assurer le suivi et la coordination des chantiers et des mises en service.
• Répondre aux appels d'offres en collaboration avec notre responsable administrative.
• Accompagner nos clients sous contrats de maintenance.
• Suivre les interventions de dépannages.
• Réaliser des schémas électriques.
• Déclencher les livraisons de matériel.
• Intervenir ponctuellement sur des réalisations de câblage.
Votre profil : Vous êtes issus d'une formation BAC 2 génie électrotechnique et ou automatisme industriel. Vous justifiez d'une première expérience de 3 ans dans le domaine et avez la possibilité d'évoluer vers un poste de responsable d'affaires et de cogérant.
Votre organisation, votre rigueur et votre diplomatie vous permettent de bien gérer la relation avec nos clients. Vous êtes autonome en informatique et avez des connaissances en électrotechnique, GTB et CVC (Chauffage Ventilation Climatisation).
Vous devez être en possession du permis B.
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI 35h / semaine.
• Lieu de travail : Le Fuilet - Déplacements ponctuels avec un véhicule de la société mis à disposition.
• Complémentaire santé : 75% pour le salarié et ses tiers.
• Avantages : Primes vacances, PEE, PER, chèque CADHOC, horaires flexibles, ambiance conviviale, télétravail, locaux neufs.
• Salaire : Selon profil et expérience
Adressez votre CV et votre lettre de motivation en cliquant ci-dessous sur "Postulez à l'annonce"
Votre mission : Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent CAP). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.
Une formation complète pour avoir des bases solides
Vous démarrez par 10 semaines de formation à La Solive : 90% de pratique. À la fin de cette formation intensive, vous maîtriserez toutes les compétences de base du métier : les outils et les équipements, les gestes pratiques pour raccorder des réseaux hydrauliques, électrique, gaz et frigorifiques et l'installation les équipements de chauffage (en particulier sur la pompe à chaleur).
Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.
Pendant cette période, vous revenez une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).
Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer
La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on installe, on désinstalle, et on recommence jusqu'à maîtriser. C'est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.
Ce parcours s'organise autour de 6 parties :
- Comprendre et maîtriser la pose des unités intérieure et extérieure d'une pompe-à-chaleur
- Comprendre le réseau hydraulique, savoir le modifier et l'adapter pour y relier les équipements de chauffage
- Comprendre le réseau électrique, savoir le modifier et l'adapter pour y relier la pompe à chaleur ou une chaudière
- Comprendre le fonctionnement d'un circuit frigorifique et lier les unités intérieure et extérieure d'une pompe-à-chaleur
- Découvrir et prendre en main la chaudière gaz, son installation et son raccordement
- Mettre en service et accompagner le client.
Votre profil : Les critères de sélection :
Avoir le permis B
Bien maîtriser le français (niveau B1)
Être très motivé, avoir un projet professionnel bien construit
Avoir une expérience bâtiment (professionnelle personnelle) est très apprécié mais pas indispensable
La mission de La Solive, c'est de permettre à toutes celles et ceux qui en ont la motivation de se reconvertir ou se spécialiser dans un métier concret, qui recrute partout en France et qui ne connaîtra jamais le chômage.
On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d'entreprise jusqu'à la fin de la formation (et même après !)
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDD, CDI, contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation
Rémunération : 2.000€ à 2.300€ par mois après la formation
Lieu du poste : En présentiel sur notre campus à Lyon
Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Plombier-chauffagiste, Installateur de pompe-à-chaleur, Plombier, Chauffagiste, Monteur CVC
Votre mission : Les missions qui seront confiées au candidat porteront sur les corps d'état suivants :
• Thermique
• Chauffage / Climatisation
• Ventilation / Désenfumage
• Plomberie sanitaire
Ces missions pourront être les suivantes :
• Assistant technique à Maître d'ouvrage
• Audits et diagnostics techniques
• Etudes thermiques réglementaires
• Ingénierie technique
• Traitement du désenfumage des bâtiments
• Missions de maîtrise d'oeuvre (conception / études d'exécution / réalisation)
o Conception générale des " Fluides " pour le bâtiment
o Dimensionnement des réseaux et des équipements
o Traitement du désenfumage des bâtiments
o Rédaction des notices techniques
o Estimations
o Analyse des offres
o Suivi des travaux
o Etc.
Votre profil : • Expérience professionnelle souhaitée, a minima, de 2 à 3 ans
• Personne ouverte, réactive et communicative
• Permis B et véhiculé
Maîtrise technique :
Le candidat devra maîtriser les points suivants :
Conception et dimensionnement des systèmes
Analyse thermique et efficacité énergétique des systèmes
Maintenance et optimisation des équipements
Etc.
Maîtrise des outils :
• Suite logiciels métiers BBS SLAMA (Audits énergétiques, RT 2012, RE2020, STD, AFEA, HQE, ACV, BBC RENO...)
• Autocad
• Pack office et logiciels bureautiques
La maîtrise du logiciel Trimble NOVA serait un plus
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
La rémunération envisagée est comprise entre 35 K€ et 45 K€ bruts annuels en fonction du profil et de l'expérience du candidat.
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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