PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : - gestion et organisation des chantiers,
- gestion des sous-traitants,
- relation avec les MOE et MOA,
- gestion du personnel et du matériel,
- établir devis, facturation et DGD
Votre profil : débutant ou justifiez d'une expérience de 2 ans et plus dans un poste similaire
Conditions d'emploi : Rémunération : Suivant formation et expérience
Avantage(s) :
- Titres restaurants
- Mutuelle
- Véhicule de fonction (frais essence parking remboursés)
- Téléphone et ordinateur portable
Poste basé à Goussainville et Paris (75)
Votre mission : - Réaliser des travaux de plomberie (en neuf comme en rénovation)
- Créer et rénover des salles de bain
- Installer des systèmes de chauffage (aérothermie, chaudières, radiateurs…)
- Effectuer des petits travaux électriques
Votre profil : CAP dans le domaine de la Plomberie et/ou du chauffage.
Expérience : débutant à confirmé
Permis B souhaité
Des connaissances en électricité et/ou en carrelage seraient un plus.
Sérieux(se), motivé(e), avec un bon esprit d'équipe et le sens du service client
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI - Temps plein
Horaires : Du lundi au vendredi avec possibilité d'un aménagement sur 4 jours et demi.
Les avantages :
- Paniers repas et accès à un CE
- Possibilité d'avoir un véhicule de service
- Salaire selon expérience
- Intégrer une entreprise à taille humaine, respectueuse de la qualité de vie au travail
Vous êtes motivé(e) et souhaitez vous investir dans une entreprise qui valorise l'humain et le travail bien fait
Envoyez dès maintenant votre CV et lettre de motivation en cliquant sur "Postulez à l'annonce"
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable SAV Maintenance, vous assurez la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage, ventilation et climatisation chez les clients.
Vous intervenez sur le diagnostic des pannes, la réparation et le remplacement des composants défectueux, ainsi que sur les opérations d'entretien périodique des équipements. Vous veillez à la conformité des installations selon les normes en vigueur et garantissez la qualité des prestations réalisées.
En contact direct avec les clients, vous représentez l'entreprise sur le terrain et contribuez à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle. Vous assurez également le reporting de vos interventions et participez à l'amélioration continue des procédures de maintenance.
Votre profil : Issu(e) d'une formation en génie climatique, énergétique ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS), vous justifiez d'une première expérience réussie en maintenance CVC. Vous disposez de solides connaissances en systèmes de chauffage, climatisation et ventilation, et êtes à l'aise avec les interventions en autonomie.
Rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un bon sens du service, vous savez diagnostiquer efficacement les pannes et intervenir dans le respect des règles de sécurité. Votre capacité à communiquer clairement avec les clients sera un atout essentiel.
Poste en CDI - Temps plein Rémunération à définir selon profil et expérience, avec véhicule de service.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Antibes (06)
- Réaliser les études techniques, les calculs et les plans d'implantation. - Étudier la faisabilité des projets en tenant compte des contraintes techniques, des délais et des capacités de fabrication. - Intégrer les normes en vigueur, DTU et règles de l'art dans vos conceptions. - Réaliser les prédimensionnements et analyser les notes de calcul. - Élaborer les plans d'exécution et d'implantation. - Assurer le suivi des études confiées à des prestataires extérieurs. - Consulter les fournisseurs et partenaires techniques.
Modélisation et préparation de la fabrication :
- Réaliser les plans de détail, de fabrication et d'assemblage. - Établir les nomenclatures matières, fiches de débit et dossiers techniques. - Produire les plans de pose et de recollement. - Générer et optimiser les programmes FAO à partir de TEKLA Structures. - Définir les matériaux, procédés et outils adaptés à la fabrication.
Accompagnement des équipes de production :
- Transmettre et présenter les dossiers techniques aux équipes atelier. - Expliquer les spécificités techniques des projets. - Communiquer les temps de fabrication et les niveaux de finition attendus. - Participer aux essais techniques et à la validation des solutions retenues.
Votre profil : Votre profil :
Vous disposez d'une expérience significative en Bureau d'Études dans les domaines de la charpente métallique et de la serrurerie.
Compétences recherchées :
- Formation Bac 2 minimum en construction métallique, conception mécanique ou équivalent. - Expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste similaire. - Outils dessins : TEKLA Structures et/ou SolidWorks. - Calcul : robot.
Connaissance approfondie des normes du bâtiment et des règles de conception. Maîtrise de la lecture et de l'analyse des notes de calcul.
Vos qualités :
? Autonome et rigoureux(se) ? Esprit d'analyse et sens du détail ? Organisé(e) et méthodique ? Force de proposition ? Goût du travail bien fait et du travail en équipe
Ce que nous vous proposons :
CDI à temps plein Prise de poste immédiate Horaires fixes de journée Poste basé à Saint-Malo (35) Salaire compris entre 30 000 EUR et 35 000 EUR brut annuel selon profil et expérience Des projets techniques variés et valorisants Un environnement de travail stable et une équipe à taille humaine
Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire et participer à des projets concrets, de la conception à la fabrication ? Alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Saint-Malo (35)
Votre mission : Ci-dessous, les différents postes que le RSMA de Combani propose selon les disponibilités du moment.
- PEINTRE EN BÂTIMENT / PLAQUISTE
- OUVRIER VOIRIES RESEAUX DIVERS (Conducteur d'engin - CACES R482)
- INSTALLATEUR SANITAIRE PLOMBIER
- ELECTRICIEN DU BÂTIMENT
- METALLIER / SOUDEUR
- AGENT DE MAINTENANCE DU BÂTIMENT (Froid et climatisation)
- INSTALLATEUR DE FIBRE OPTIQUE
- CHARPENTIER BOIS
- COFFREUR / BANCHEUR
- MACON / CARRELEUR
Votre profil : Jeune adulte (18-25) Français, sans aucun passé militaire, qualifié(e) dans le bâtiment et disposant d'une petite expérience professionnelle.
Pour chaque poste, le volontaire technicien sera amené à manager des stagiaires et devra avoir le goût de l'effort.
Pour être candidat, il faut remplir les critères d'éligibilités :
- Etre de nationalité française
- Avoir entre 18 et 25 ans à la signature du contrat
- Avoir effectué la Journée Défense et Citoyenneté (JDC)
- Avoir un casier judiciaire - B2 compatible avec le statut de militaire
- Etre originaire ou résidant du département
- Etre apte médicalement
- Etre titulaire à minima d'un diplôme ou équivalence de niveau III
Conditions d'emploi : Contrat : CDD d'un an, renouvelable 4 fois maximum.
Le salaire proposé est de 1500 EUR NET.
Vous aurez la possibilité de passer le permis B et de l'obtenir en 3 semaines
Nouri(e) et logé(e)
Mise à disposition de bus les week-ends pour se rendre au RSMA ou rentrer dans sa famille.
Localisation : Tsingoni, Mayotte
Votre démarche aboutira de la manière suivante.
1. Entretien de sélection
2. Documents à fournir
3. Visite médicale
4. Incorporation au RSMA pour 8 semaines de formation militaire initiale
5. Prise de fonction
Horaire d'ouverture au public :
- Lundi, Mardi et jeudi de 06h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00
- Mercredi de 06h00 à 12h00
- Vendredi de 06h00 à 11h00
Votre mission : Vos missions seront les suivantes :
- Fabrication d'ouvrages métalliques en atelier
- Pose et dépose de différents ouvrages métalliques : main courante, garde-corps, escalier, porte, rideau métallique, serrure, portail, portillon, véranda, passerelle et marquise,
- Préparation, vérification et chargement du matériel nécessaire pour le chantier suivant la commande du client,
- Préparation du chantier chez le client,
- Mise en place (pose) des éléments selon les directives du chef de chantier ou les plans,
- Lecture et compréhension de plan,
- Finition et nettoyage du chantier,
- Respect des règles de sécurité
Vous travaillerez en autonomie et en équipe.
Votre profil : Vous êtes minutieux, dynamique, autonome et vous avez un fort esprit d'équipe.
Compétences et connaissances requises :
Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
Caractéristiques des profilés
Charger, décharger, manutentionner des produits
Comprendre, interpréter des données et documents techniques
Couper les éléments de fermetures menuisées
Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
Fixer des éléments menuisés
Installer une serrure et des accessoires de fermeture
Organiser et planifier une activité
Relayer de l'information
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Réaliser des éléments menuisés sur mesure
Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Répondre aux attentes d'un client
Établir des éléments d'une commande
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : 2200 € / mois
Localisation : Solaure en Diois
Votre mission : Dans le cadre du développement de son activité, une entreprise spécialisée dans les travaux de génie civil et la réhabilitation d'ouvrages recherche un Conducteur de Travaux Génie Civil (H/F) en CDI, dans le Loir-et-Cher (41).
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP & Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et qualitative.
Le poste
Rattaché à la direction, vous assurez la préparation, l'organisation et le suivi de chantiers de génie civil, depuis leur lancement jusqu'à leur réception.
Vos principales missions :
Préparer les chantiers et analyser les dossiers techniques et contractuels.
Organiser les moyens humains, matériels et les approvisionnements.
Piloter les travaux de réparation d'ouvrages, de renforcement structurel et de génie civil.
Encadrer les équipes terrain et coordonner les sous-traitants.
Participer aux réunions de chantier et assurer les échanges avec les maîtres d'oeuvre et maîtres d'ouvrage.
Assurer le suivi des coûts, des délais et de la rentabilité des opérations.
Anticiper les contraintes techniques et proposer des solutions adaptées.
Veiller au respect des règles de sécurité et à la qualité d'exécution.
Organiser les réceptions de chantier et assurer la levée des réserves.
Périmètre & environnement
Vous intervenez sur des opérations de génie civil spécialisées, notamment en réparation d'ouvrages d'art, confortement de structures, reprise en sous-oeuvre et travaux de béton armé.
Les chantiers concernent des ouvrages existants nécessitant des interventions techniques spécifiques, pour des clients publics et privés.
Le poste nécessite une présence régulière sur le terrain, avec des déplacements possibles en région Centre-Val de Loire et dans les régions limitrophes.
Votre profil : Formation Bac2 à Bac5 en génie civil, travaux publics ou bâtiment.
Expérience confirmée en conduite de travaux de génie civil, ouvrages d'art ou travaux spéciaux.
Bonnes connaissances en béton armé, réparation structurelle et techniques de confortement.
Capacité à organiser plusieurs opérations et à encadrer les équipes de chantier.
Maîtrise du suivi budgétaire, des approvisionnements et de la planification.
Aptitude à gérer les contraintes techniques et les imprévus de chantier.
Autonomie, rigueur et bon relationnel avec les différents intervenants.
Permis B indispensable.
Une expérience en génie civil ou travaux spéciaux est particulièrement recherchée. Un conducteur de travaux issu du gros oeuvre pourra également être étudié s'il dispose de solides compétences techniques et souhaite évoluer vers des opérations plus spécialisées.
Conditions proposées
Contrat : CDI - Temps plein.
Rémunération indicative : 38 000 à 48 000 EUR brut annuel selon expérience.
Statut ETAM ou cadre selon profil.
Véhicule de service selon conditions.
Autonomie dans la préparation et le pilotage des chantiers.
Opérations techniques en génie civil et réhabilitation d'ouvrages.
Déplacements selon la localisation des chantiers.
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
• Assurer le transport de matériaux, matériels et engins entre le dépôt et les chantiers. • Conduire un camion PL ou SPL dans le respect de la réglementation. • Participer au chargement, au déchargement et à l'arrimage des marchandises. • Vérifier quotidiennement l'état du véhicule et réaliser l'entretien courant. • Aider ponctuellement les équipes sur chantier lors des temps d'attente. • Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne image de l'entreprise auprès de nos clients.
Votre profil :
• Permis C ou CE obligatoire. • FIMO/FCO et carte conducteur à jour. • Le CACES Grue Auxiliaire est un véritable plus. • Une première expérience dans le BTP est appréciée. • Sérieux, ponctualité, autonomie et esprit d'équipe.
Conditions d'emploi :
CDI - Poste à pourvoir immédiatement
Le poste est basé sur l'un de nos sites de Compreignac (87) ou Saint-Victor-en-Marche (23).
Nous vous proposons ✔ CDI à temps plein ✔ Rémunération attractive selon expérience ✔ Heures supplémentaires rémunérées ✔ Primes de participation et d'intéressement (PEI / PERCO) ✔ Mutuelle entreprise ✔ Matériel récent et entretenu ✔ Ambiance familiale et équipe dynamique ✔ Possibilités d'évolution au sein du groupe
Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez Mommers Habitat Construction, chaque collaborateur compte. Nous privilégions la proximité, le respect et la qualité du travail. Notre objectif est de construire durablement… aussi bien nos ouvrages que nos équipes. Candidatez dès maintenant ! Construisons l'avenir ensemble.
o Réaliser des opérations de maintenance planifiée et corrective sur les équipements électriques. o Identifier les signes de dysfonctionnement et anticiper les risques pour prolonger la durée de vie des installations. o Effectuer des tests et contrôles réguliers pour garantir la fiabilité des systèmes.
2. Montage et mise en place de matériels
o Installer, remplacer ou moderniser des équipements électriques selon les plans et procédures. o Assembler et câbler les composants dans le respect des standards techniques et de sécurité. o Participer à la mise en service des nouveaux équipements.
3. Interventions opérationnelles sur site
o Déplacer sur site pour réaliser des travaux de raccordement, de réglage ou de remise en service. o Respecter strictement les protocoles de sécurité et d'habilitation. o Collaborer avec les équipes pour assurer la coordination des opérations.
4. Gestion des situations d'urgence
o Réagir rapidement aux incidents ou pannes pour rétablir le service dans les meilleurs délais. o Participer à un système d'astreinte pour assurer la continuité opérationnelle en dehors des horaires habituels.
5. Vérification et contrôle de conformité
o S'assurer que les installations respectent les normes techniques et réglementaires. o Tester les dispositifs de protection et de contrôle pour garantir un fonctionnement optimal.
6. Documentation et suivi
o Tenir à jour les rapports d'intervention, les fiches techniques et les journaux de maintenance. o Documenter les opérations effectuées afin de faciliter le suivi et la planification des futures interventions.
Compétences clés
- Connaissances techniques en installations électriques haute tension et équipements associés.
- Capacité à identifier et résoudre rapidement des dysfonctionnements.
- Lecture et interprétation de plans et schémas électriques.
- Respect strict des règles de sécurité et des procédures d'intervention.
- Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.
Votre profil : Profil recherché
- Formation technique en électricité ou électrotechnique (Bac pro, BTS ou équivalent). - Habilitations électriques en cours de validité. - Expérience en maintenance, installation ou exploitation d'installations électriques souhaitée. - Autonomie, rigueur et adaptabilité.
Conditions de travail :
- Horaires standards, avec possibilité d'astreinte ou interventions ponctuelles en dehors des horaires. - Déplacements fréquents sur différents sites.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Nantes (44)
Votre mission : Je recherche pour l'un de mes clients, spécialisé dans les métiers du froid et du génie climatique, un(e) Technicien(ne) Frigoriste Confirmé(e) H/F en CDI.
Vous intervenez auprès d'une clientèle professionnelle sur des installations de froid commercial et industriel, de climatisation et de CVC.
Vos missions : - Réaliser la maintenance préventive et curative des installations frigorifiques. - Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages. - Intervenir sur des équipements de froid positif et négatif. - Assurer la maintenance des installations de climatisation et CVC. - Effectuer les contrôles, réglages et mises en service. - Réaliser les opérations liées aux fluides frigorigènes. - Effectuer les interventions électriques nécessaires au dépannage. - Renseigner les comptes rendus d'intervention. - Conseiller les clients et proposer des solutions techniques. - Veiller au respect des règles de sécurité et de la réglementation. - Participer aux astreintes selon le planning établi. - Déplacements
Le poste est itinérant sur le département de la Seine-Maritime et ponctuellement sur les départements limitrophes.
Les interventions sont réalisées majoritairement à la journée, avec un retour au domicile en fin de journée.
Des découchés ponctuels peuvent être nécessaires en fonction de certaines interventions ou chantiers.
Un véhicule de service est mis à disposition pour les déplacements professionnels.
Les horaires sont principalement en journée, avec une adaptation possible en fonction des dépannages et des périodes d'astreinte.
Votre profil : De formation Bac Pro à Bac2 en froid, climatisation, génie climatique ou maintenance, vous justifiez d'une expérience significative en tant que frigoriste.
Vous êtes autonome en diagnostic et dépannage et maîtrisez idéalement le froid commercial et/ou industriel.
L'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes - catégorie 1 est indispensable.
Des habilitations électriques adaptées aux interventions sont attendues.
Le permis B est indispensable.
Les avantages : - Véhicule de service - Panier repas - Astreintes rémunérées - 13e mois - Intéressement / participation - Mutuelle / prévoyance - CSE - Formations techniques
?? Rémunération : 35-45 kEUR brut annuel selon profil et expérience, hors primes et astreintes.
Poste à pourvoir dès que possible. N'hésitez pas à postuler !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Évreux (27)
Votre mission : Harry Hope recherche, pour son client, site industriel de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance industrielle H/F en CDI sur son site de Marseille.
Votre Rôle
Rattaché(e) au Responsable Technique, vous jouerez un rôle crucial dans la disponibilité des installations de production et de conditionnement ainsi que dans la performance du site de manière générale. En tant que Technicien de maintenance industrielle H/F vos missions seront de :
- Garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements en assurant la planification et la réalisation des opérations de maintenance préventive sur l'ensemble du parc machines ; - Intervenir rapidement afin de réaliser les éventuels dépannages sur les machines présentant panne ou disfonctionnement ; - Accompagner techniquement les équipes de production lors des changements de format ou l'installation de nouvelles machines ; - Suivre et encadrer les éventuels prestataires extérieurs ; - Gérer le magasin et assurer le reporting de votre activité à la direction.
Ce qu'on vous propose :
- Un environnement de travail moderne avec des machines récentes - Un package salarial attractif - La possibilité de rejoindre une équipe qui vit bien
Votre profil : Le profil recherché :
- Une formation Bac2/3 dans la maintenance industrielle et des compétences transverses en électromécanique, hydraulique et électrotechnique ; - Une première expérience dans la maintenance sur des machines de production industrielle d'au moins 2 ans ; - Rigueur, autonomie et appétence pour le travail d'équipe.
Le processus de recrutement :
1ere phase : entretien de validation avec Charles, Harry Hope 2ème phase : entretien avec le Responsable technique, votre futur manager 3ème phase : entretien RH
Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Marseille - 1er arrondissement (13)
Maintenance préventive et curative des installations
Dépannage et petits travaux
Réalisation des visites d'état des lieux à la prise du parc
Gestion autonome d'une tournée composée d'ascenseurs et EPMR
Votre profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation en électromécanique ou électrotechnique
Vous avez idéalement une expérience en maintenance d'ascenseurs
Vous disposez du permis de conduire B (boîte manuelle)
Statut : Technicien Formation : Bac professionnel Expérience : Débutant accepté Permis : Permis B Formation prévue : Habilitation électrique (si non acquise) Sensibilisation travail en hauteur E-learning ou formation sur le terrain (en fonction du profil) Évolution : Superviseur Technique Contremaître Technicien travaux Technicien portes automatiques
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : 2100 € - 2800 € mensuel Temps de travail : Temps plein Avantages : Mutuelle santé, Plan d'épargne, Téléphone professionnel, Panier repas, véhicule de service, prime annuelle équivalente à un 13e mois, prime d'ancienneté, prime de cooptation, prime partage de la valeur
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
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Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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