PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Votre secteur :
Interventions sur le Grand Est, incluant les départements 68, 67, 54, 57, 88, 55, 52, 70, 10, 21, 58, 71, 89, 51, 08 ainsi que le Luxembourg et la Belgique Wallonne.
Vos missions principales :
• Développement commercial :
o Définir et atteindre des objectifs chiffrés en chiffre d'affaires (CA) et en marge.
o Prospecter de nouveaux clients en BtoB et fidéliser un portefeuille existant.
• Identification et suivi de projets :
o Réaliser des repérages et visites techniques pour détecter et qualifier de nouveaux projets.
o Accompagner et assister les techniciens lors des installations pour analyser et résoudre des problématiques techniques.
• Support commercial et administratif :
o Rédiger des devis précis et assurer un suivi rigoureux par le biais de relances régulières.
o Gérer le suivi des contrats en cours pour garantir la satisfaction et la pérennité des relations clients.
Votre profil : Ce qui est important pour nous ?
• Expérience confirmée en prospection commerciale et/ou vente de produits techniques, idéalement dans le secteur du bâtiment de l'énergie thermique ou des installations.
• Formation commerciale et/ou technique (BTS, Licence ou équivalent) appréciée.
• Aisance avec les outils informatiques (Excel, CRM, etc.) et les chiffres.
• Sens de l'organisation, autonomie, dynamisme et goût du challenge.
• Une bonne connaissance ou une affinité pour les produits du chauffage, sanitaire, plomberie, électricité sera un plus.
• Un état d'esprit de service et de satisfaction du client chevillé au corps.
Conditions d'emploi : Ce que nous offrons :
• Rémunération attractive :
o Salaire fixe selon profil compris entre 30K€ et 37 K€ brut.
o Intéressement, avec une moyenne de 6K€ par an (sur la base des 3 dernières années).
o Primes sur objectifs de prospection (calculées sur le résultat brut), soit environ 12K€ sur les 3 dernières années.
o Une rémunération totale (fixe primes intéressement) pouvant dépasser les 55 K€ brut annuel.
• Avantages en nature :
o Véhicule de fonction
o Smartphone
o Ordinateur portable
• Un environnement stimulant :
o Un parcours d'intégration personnalisé et des formations régulières pour développer vos compétences.
o Une entreprise à taille humaine et en pleine croissance, où l'innovation et l'esprit d'équipe sont au coeur de notre réussite.
Prêt(e) à relever le défi ?
Si vous souhaitez contribuer activement au développement commercial d'une entreprise en expansion et mettre votre expertise au service de projets techniques ambitieux, rejoignez-nous ! Chaque candidature sera étudiée avec attention, en fonction de vos compétences, de votre motivation et de votre potentiel.
Votre mission : Notre client recherche un chargé d'affaires CVC en CDI pour rejoindre une équipe expérimentée. Rattaché(e) au responsable de pôle, vous participerez à des projets variés, incluant des installations innovantes ou livrées clés en main. Dès le démarrage des projets, vous serez impliqué(e) dans les réunions de cadrage pour bien comprendre les attentes du client. En collaboration avec l'ingénieur en charge, vous contribuerez à définir les besoins techniques, à rédiger les documents nécessaires pour les appels d'offres, et à dimensionner les interviendrez aussi sur les calculs techniques, la sélection des équipements et la vérification de la cohérence globale des parallèle des études, vous apporterez un appui technique aux autres équipes de l'entreprise sur les sujets liés aux fluides. Enfin, vous assurerez un suivi régulier des chantiers, notamment sur les aspects sécurité, qualité et amélioration continue. Le poste est basé près d'Arras, dans les futurs locaux de l'entreprise qui ouvriront à la mi-2026.
Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac2 / Bac3 en génie climatique, thermique ou fluides, et justifiez d'une première expérience minimale de 3 à 5 ans sur un poste maîtrisez les outils métiers comme AutoCAD, Caneco ou Dialux, et vous avez de bonnes bases en électricité et en et rigoureux(se), vous savez organiser votre travail et vous adapter à différents interlocuteurs. Vous appréciez le travail en équipe et vous avez le sens du service. Votre implication, votre sérieux et votre capacité à contribuer à des projets collectifs seront des atouts clés pour réussir dans ce poste.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Cambrai (59)
Votre mission : Notre partenaire, spécialisé dans le confort habitat, recherche dans le cadre de son développement un(e) Technicien de maintenance CVC (H/F) pour un poste à pourvoir dans les alentours de Caen (14).
Vos missions :
Sous la responsabilité du Manager d'activités, vos responsabilités sont les suivantes :
- Intervention de maintenance et de dépannage auprès d'un portefeuille clients sur des installations thermiques et énergétique.
- Être le garant de la bonne exécution de vos interventions
- Etablir un reporting auprès de son manager
- Appliquer les règles de sécurité
Votre profil : Votre profil :
Titulaire d'une formation type BAC PRO et/ou BTS en Génie climatique, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum. Vous êtes titulaire des habilitations électriques et de l'attestation d'aptitude frigorigènes catégorie 1.
Ce poste nécessite des astreintes : 1 semaine sur 8 semaines - Pas de découche.
De nature rigoureuse, organisée, réactive, vous faites preuve d'autonomie. N'hésitez pas à postuler !
Rémunération s'élevant entre 28K-34K EUR.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Caen (14)
Votre mission : En tant que téléprospecteur(rice) B2C/B2B chez Le Solarman, vous serez chargé(e) de :
- Prospecter par téléphone des clients potentiels B2C/B2B
- Qualifier les leads et prendre des rendez-vous qualifiés pour nos commerciaux
- Respecter les consignes et suivre les procédures établies
- Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux
Votre profil : - Expérience réussie en tant que téléprospecteur(rice) B2C/B2B
- Excellent sens du contact et qualités commerciales
- Rigueur, organisation et autonomie
- Capacité à travailler en équipe et à atteindre des objectifs ambitieux
Conditions d'emploi : Le Solarman vous propose:
- Un poste évolutif au sein d'une entreprise dynamique et engagée dans la transition énergétique
- Un environnement de travail convivial et motivant
- Une rémunération attractive
- L'opportunité de contribuer à un projet porteur dans l'avenir
- Commissions : de 2% a 5 % par vente.
Poste situé à Bordeaux
Votre mission : Nous recrutons, un·e Technico-Commercial spécialisé·e en menuiseries et fermetures. Poste polyvalent, combinant expertise technique, suivi commercial et accompagnement client, notamment auprès d'une clientèle de missions principales
Développer et fidéliser un portefeuille clients sur le secteur confié.
Réaliser les relevés techniques, proposer les solutions adaptées et assurer la faisabilité des projets.
Établir les devis, défendre vos propositions et conclure les ventes.
Piloter la mise en oeuvre des chantiers : suivi technique, coordination avec les équipes internes et la satisfaction client de la phase de prospection jusqu'à la réception un Reporting régulier auprès de la direction et contribuer au développement de l'activité.
Votre profil : Formation technique ou commerciale (Bac2 type BTS Bâtiment, Technico-commercial, ou équivalent).
Expérience confirmée en menuiseries extérieures, fermetures, ou second oeuvre avec un rôle alliant technique et commerce.
Bonne maîtrise des métrés, relevés techniques et argumentaires , rigueur et sens aigu du service client.
Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur le secteur confié).
Compétences attendues :
Connaissances solides en menuiseries extérieures et fermetures (alu, PVC, bois).
Maîtrise des outils numériques de chiffrage et de gestion des dossiers clients.
Capacité à gérer la relation de A à Z : prospection, étude technique, vente, suivi des : CDI.
Statut : selon profil.
Rémunération : fixe variable attractif selon résultats, à définir selon expérience.
Véhicule, outils professionnels et avantages groupe.
Les candidatures sont à transmettre uniquement via notre cabinet de recrutement partenaire, en adressant :
CV à jour, vos prétentions salariales et votre disponibilité.
Merci de préciser la référence : BT-RIR-66158 lors de votre candidature.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nanterre (92)
Votre mission : L'entreprise fait face à un accroissement de missions en peinture bois et métal et souhaite étoffer son équipe.
Rattaché au conducteur de travaux, vous aurez pour missions :
- Préparer les matériaux, les outils et l'espace d'intervention
- Assurer le nettoyage de votre espace chantier avant et après les travaux
- Vous assurer du bon entretien de l'outillage et du matériel de travail
- Exécuter les travaux délicats sous la direction de votre supérieur hiérarchique
Vous êtes à même d'effectuer tous types de travaux de peinture et pose de revêtements :
Monuments Historiques :
restauration de menuiseries Monuments Historiques, peinture au pistolet et pinceau, vernis
Particuliers :
peintures d'éléments divers : ferronnerie, menuiserie, etc, peinture de finition
Dans le cadre de vos chantiers, vous serez à même de vous déplacer dans toute la Guadeloupe et ses dépendances.
Votre profil : - CAP peintre et applicateur de revêtements.
- Expérience demandée d'au moins 3 ans dans le domaine en qualité d'ouvrier qualifié.
Autonome, perfectionniste et sérieux dans vos tâches, vous attachez de l'importance aux finitions.
Conditions d'emploi : - CDIC pouvant déboucher sur un CDI
- Nombre d'heures : 38h - vendredis nos travaillés selon le calendrier de l'entreprise
- Salaire : Entre 2500 et 3200 € / mois
- Ticket repas
- Mutuelle
- Localisation : Baie-Mahault, Guadeloupe
Votre mission : Directement rattaché(e) à l'agence Génie Civil et au Responsable Travaux, vous êtes responsable de l'organisation de plusieurs chantiers en génie civil industriel et ouvrages d'arts (barrages, ponts. . . ), et prenez en charge l'ensemble des missions liées au suivi et à l'exécution des chantiers qui vous sont confiés.
Vous interviendrez sur des marchés en Hauts-de-France et en Normandie.
À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Assurer le suivi et la gestion des travaux, de la phase de lancement jusqu'à la livraison finale.
- Garantir le respect des engagements en termes de coûts, délais et qualité, tout en optimisant les moyens de production.
- Représenter l'entreprise auprès de la Maîtrise d'Oeuvre (MOE) et de la Maîtrise d'Ouvrage (MOA).
- Animer les réunions de chantier et assurer une communication fluide avec les différents intervenants.
- Veiller à la sécurité des équipes et à l'application des normes en vigueur sur le chantier.
- Superviser l'avancement des travaux réalisés par les équipes internes et les prestataires externes.
- Mettre en place les actions nécessaires à la réussite des projets sous votre responsabilité.
- Être force de proposition sur les aspects techniques et contribuer activement au développement du projet.
Votre profil : Diplômé(e) d'une formation Bac2 à Bac5 en Bâtiment ou Génie Civil, vous justifiez d'au moins cinq ans d'expérience sur un poste similaire en Génie Civil/ Ouvrages d'arts.
Vous pouvez également être un profil orienté gros oeuvre et bâtiments industriels.
Passionné(e) par votre métier, vous appréciez le travail sur le terrain et votre aisance relationnelle est un véritable atout auprès de vos interlocuteurs.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis aujourd'hui en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD.
Dans le cadre d'un départ à la retraite, je recrute pour l'un de mes clients leur futur Responsable Comptable (H/F) pour superviser et piloter l'ensemble des opérations comptables de notre société.
Vous serez directement rattaché(e) à la Direction avec laquelle vous devrez communiquer avez envie de jouer un rôle clé au sein d'une entreprise ? Alors cette opportunité est faite pour vous !
Les missions seront les suivantes :
- Manager un collaborateur en charge de la comptabilité auxiliaire
- Tenue de la comptabilité générale
- Gestion des différentes déclarations fiscales (TVA, DEB etc. . . )
- Participer à l'élaborer les prévisions de trésorerie, suivre les besoins en fonds de roulement (BFR).
- Préparation bilan annuel en collaboration avec le cabinet d'expertise comptable.
- Etablir et suivre les tableaux de bord mensuels
- Gestion administrative du personnel
Votre profil : Vous êtes:
- Autonome, organisé(e) et rigoureux
- Vous faites preuve de curiosité intellectuelle et de ténacité, en analysant en amont les tenants et aboutissants en faisant preuve de pragmatisme et de réactivité et en définissant les priorités pour la réalisation des tâches.
- Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un BTS avec plus de 5 ans d'expérience ou d'un DCG avec une première expérience en cabinet.
- Maitrise d'Excel et particulièrement des TCD
- Anglais indispensable
Cadre 35h, 09H - 17h
TR pris en charge à 60%
Prise de poste prévue le 5 janvier 2026 avec passation
Rémunération entre 45kEUR 52kEUR sur 13 mois
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Marseille - 11ème arrondissement (13)
Votre mission : Au sein du service Études de Prix, et rattaché(e) au Directeur du Centre de Profit, vous prenez en charge l'analyse, le chiffrage et la rédaction des offres techniques, principalement sur des projets de réhabilitation lourde en gros oeuvre, avec des interventions possibles en entreprise générale TCE ou en conception-construction.
Vos principales responsabilités :
-Analyser les dossiers de consultation (plans, CCTP, pièces écrites).
-Déterminer les moyens humains, techniques et logistiques nécessaires à l'exécution.
-Consulter les sous-traitants et fournisseurs.
-Réaliser les métrés et le chiffrage des projets.
-Rédiger le mémoire technique et constituer l'offre.
-Assurer la transmission des dossiers aux équipes travaux après l'attribution.
Votre profil : Formation : Bac 5 minimum (Bâtiment, Génie Civil ou équivalent).
Expérience : 3 ans minimum dans une fonction similaire, idéalement acquise sur des chantiers de réhabilitation gros oeuvre ou en entreprise géné expérience en environnement PME ou chez un major du BTP est un plus.
Logiciels appréciés : ONAYA et ATTIC, pour garantir une intégration és attendues : autonomie, rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe, réactivité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Vous avez pour missions principales :
- Effectuer les repérages sur place en vue de la vente ou de la location
- La réalisation et la rédaction des diagnostics immobiliers
- Assurer la relation avec les clients (agences immobilières, études notariales et particuliers)
- Répondre aux questions des vendeurs et acheteurs pour expliquer le contenu des diagnostics
- Effectuer les rapports et la saisie logiciel pour leur suivi par back office
Votre profil : De formation BAC 2 ou BAC 3, vous disposez de toutes les certifications en cours de validité. La connaissance du secteur du bâtiment constitue un réel avantage.
Vous êtes dynamique, engagé et curieux afin de mener à bien les investigations. Vous êtes méthodique et organisé pour la réalisation des diagnostics. Vous maîtrisez les outils informatiques.
Persévérant, vous avez le sens du service et de la clientèle et êtes à l'écoute pour répondre au mieux à la demande et expliquer le contenu des diagnostics.
Vous partagez nos valeurs de respect, de proximité, d'entraide, d'engagement et de responsabilité et souhaitez participer à l'aventure du développement d'une agence, postulez !
Ce poste s'adresse aussi à des professionnels du bâtiment ayant un niveau de formation Bac 2 ou Bac 3 et une expérience de Conducteur de travaux ou Chef de chantier TCE, en reconversion professionnelle et qui partagent nos valeurs.
Si vous souhaitez apprendre un métier d'avenir qui a du sens, suivre un apprentissage concret et accompagné au sein d'une équipe soudée, alors nous vous accueillerons en alternance. Nous collaborons avec l'IUT de St NAZAIRE, ID SCHOOL et SONELO CFA. Vous pouvez les contacter directement.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI ou alternance
Rémunération : Selon profil et expérience.
Avantages :
• Prime vacances 10%
• Contrat d'intéressement en place
• Tickets restaurant, véhicule de fonction, tablette et téléphone
Lieu du poste : Brest et alentours.
Votre mission : La mission consiste au suivi d'installations de pompe à chaleur et matériel auprès de nos clients tertiaires et particuliers.
Notre agrément en tant que station techniques auprès de plusieurs constructeurs leader sur le marché nous amène a assurer des mises en services et dépannages.
Notre secteur d'activité est principalement les deux Savoies.
Votre profil : Le technicien doit pouvoir avoir une vue d'ensemble des installations suivies.
Les interventions réalisées font appel à des compétences électriques, thermiques et hydrauliques.
Il disposera pour travailler en toute autonomie d'un véhicule et outillage dédié adéquat.
Il disposera d'un téléphone et tablette pour effectuer ses rapports de visite.
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : Selon profil et expérience
Avantages :
- Mutuelle
- Épargne salariale
- Véhicule de service.
- Formation
- Lieu : Rumilly (74150)
Votre mission : Vous effectuerez les missions suivantes :
• Le carottage d'éléments de structure
• Le sciage à la scie murale
• Le sciage à la scie de sol
Vous êtes donc amené à réaliser des travaux de microdémolition, vous devez, pour la bonne exécution de ces travaux, travailler avec rigueur et soin et surtout maîtriser parfaitement le matériel de découpe à sa disposition.
Votre profil : Vous êtes rigoureux, méthodique et organisé.
Rejoignez une entreprise à taille humaine, performante et réactive qui s'appuie sur des collaborateurs expérimentés et motivés , capables de gérer des chantiers variés de sciage et de carottage.
Nous vous offrirons des conditions de travail avantageuses et une rémunération en adéquation avec vos compétences.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire : Entre 1650 et 2150 € / mois
Avantages :
• Prime de participation
• Prime de chantier
• Ticket repas
• Mutuelle
• Épargne salariale
• Comité d'entreprise
• Véhicule professionnel
• Formation
• Téléphone professionnel
• Comité d'Entreprise
• Plan d'Épargne Interentreprises
• Chèque cadeaux à noêl
35 h de travail / semaine plus trajets rémunérés
Poste basé à Trégueux
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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