PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Ses domaines d'activité sont :
- Électricité générale,
- Vidéo-protection,
- Interphonie et contrôle d'accès,
- Résidentialisation (clôtures et automatismes).
Sa mission :
- Informer et conseiller les clients et analyser leurs demandes en mobilisant son expertise technique et sa connaissance du métier,
- Relevés, chiffrages, propositions techniques et commerciales,
- Achats, approvisionnement des chantiers gérés,
- Mise en oeuvre et suivi des travaux en cours,
- Coordination entre les différents acteurs internes (personnel opérationnel) et externes (fournisseurs),
- Prospection.
Votre profil : - 5 ans d'expérience minimum,
- Permis de conduire obligatoire,
- Organisé(e), rigoureux (se), autonome,
- Bonne capacité d'adaptation aux différentes contraintes de l'environnement,
- Sens du service et goût du travail en équipe.
Conditions d'emploi : - Rémunération mensuelle : 3000,00 € net,
- Véhicule de société,
- Mutuelle,
- PEE et PPV (selon législation en vigueur).
Poste basé à Mennecy
Votre mission : Pose en toute autonomie de menuiseries et fermetures en neuf et rénovation.
Des connaissances de plaquiste seraient un plus.
Votre profil : Menuisier ayant une réelle expérience de la pose de menuiseries et fermetures, possédant un CAP de menuisier.
Vos principales qualités : rigueur, ponctualité et travail consciencieux.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire suivant expérience
- Mutuelle
- Prime de panier
Localisation : Saint-Mars-de-Coutais
Votre mission : Vos tâches seront variées :
- Préparation des ouvrages, intervenir et contrôler l'étanchéité sur différents types de bâtiments, déposer le revêtement existant.
- Mise en oeuvre des matériaux d'étanchéité (bitume, PVC, résine), des matériaux de couverture et de bardage (bac acier, nervuré), pose de solins, couvertines, descentes Ep.
- Réalisation de l'isolation des toitures terrasses, pose de différents isolants thermiques sur bac acier ou sur béton (coller, fixer mécaniquement)
- Vérification de l'étanchéité du revêtement et de l'évacuation des eaux de pluie vers les descentes.
Vous maitrisez la pose de matériaux d'étanchéité et d'isolation. Vous avez l'aptitude à travailler en hauteur. Vous savez manipuler un chalumeau. Vous travaillez en autonomie et dans le respect des consignes de sécurité en chantier.
Votre profil : Expérience de 2 ans minimum dans le métier
Compétences
• Déposer un revêtement existant
• Sécher les surfaces (toitures, terrasses, ...)
• Techniques de soudage
• Vérifier l'étanchéité d'un revêtement
• Vérifier l'évacuation des eaux de pluie
Savoir-être professionnels
• Autonomie
• Sens de l'organisation
• Travail en équipe
• Permis B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Informations complémentaires
• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Travaux d'étanchéification
Conditions d'emploi : Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Durée du travail : 35h
Salaire : Selon profil
Votre mission : Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent CAP). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.
Une formation complète pour avoir des bases solides
Vous démarrez par 10 semaines de formation à La Solive : 90% de pratique. À la fin de cette formation intensive, vous maîtriserez toutes les compétences de base du métier : les outils et les équipements, les gestes pratiques pour raccorder des réseaux hydrauliques, électrique, gaz et frigorifiques et l'installation les équipements de chauffage (en particulier sur la pompe à chaleur).
Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.
Pendant cette période, vous revenez une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).
Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer
La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on installe, on désinstalle, et on recommence jusqu'à maîtriser. C'est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.
Ce parcours s'organise autour de 6 parties :
- Comprendre et maîtriser la pose des unités intérieure et extérieure d'une pompe-à-chaleur
- Comprendre le réseau hydraulique, savoir le modifier et l'adapter pour y relier les équipements de chauffage
- Comprendre le réseau électrique, savoir le modifier et l'adapter pour y relier la pompe à chaleur ou une chaudière
- Comprendre le fonctionnement d'un circuit frigorifique et lier les unités intérieure et extérieure d'une pompe-à-chaleur
- Découvrir et prendre en main la chaudière gaz, son installation et son raccordement
- Mettre en service et accompagner le client.
Votre profil : Les critères de sélection :
Avoir le permis B
Bien maîtriser le français (niveau B1)
Être très motivé, avoir un projet professionnel bien construit
Avoir une expérience bâtiment (professionnelle personnelle) est très apprécié mais pas indispensable
La mission de La Solive, c'est de permettre à toutes celles et ceux qui en ont la motivation de se reconvertir ou se spécialiser dans un métier concret, qui recrute partout en France et qui ne connaîtra jamais le chômage.
On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d'entreprise jusqu'à la fin de la formation (et même après !)
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDD, CDI, contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation
Rémunération : 2.000€ à 2.300€ par mois après la formation
Lieu du poste : En présentiel sur notre campus à Lyon
Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Plombier-chauffagiste, Installateur de pompe-à-chaleur, Plombier, Chauffagiste, Monteur CVC
Votre mission : Vous intégrez un bureau en forte croissance, composé d'une cinquantaine de personnes, qui intervient sur des projets variés et techniques : foncier, topographie pure, VRD, BIM / 3D. . .
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Réaliser des relevés topographiques sur le terrain avec précision et autonomie.
- Assurer le report des données au bureau et la production de plans sous AutoCAD et Covadis.
- Intervenir sur des projets de topographie, VRD et aménagement.
- Exploiter et traiter les données topographiques (calculs, cubatures, profils, métrés).
- Produire des plans techniques conformes aux normes et aux attentes des clients.
- Travailler en collaboration avec les techniciens géomètres et les équipes internes.
- Participer à des projets variés intégrant des dimensions 3D, BIM ou innovantes.
- Contribuer à l'amélioration des méthodes et à la montée en compétence des équipes.
Votre profil : Nous recherchons un profil avec une expérience confirmée de 5 à 7 années d'expérience en tant que géomètre.
Vous disposez de solides compétences en topographie et/ou VRD.
Vous savez travailler de manière autonome, avec rigueur et fiabilité.
Vous maîtrisez parfaitement les logiciels Covadis êtes à l'aise aussi bien sur le terrain qu'au avez le sens du détail et un bon esprit d'analyse technique.
Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec des interlocuteurs variés.
Vous êtes curieux(se) et intéressé(e) par des projets techniques et innovants (3D, BIM, drone).
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Valenciennes (59)
Votre mission : En tant que Charpentier Bois, vous serez chargé de la pose de charpentes et de structures bois sur différents types de chantiers (collectifs, maisons haut de gamme, écoles, collèges…) Vous rejoindrez une équipe dynamique qui valorise à la fois la collaboration et l'autonomie. Vous aurez l'opportunité d'apporter vos compétences et votre sens du détail sur des projets variés et innovants.
Vos principales missions seront :
• Être responsable de la sécurité du chantier, veiller au respect des règles de sécurité collectives et individuelles, et garantir la protection de son équipe, des riverains et de son ouvrage.
• Réaliser l'assemblage, le levage et le montage de charpentes et d'ossatures bois préfabriquées, sur la base des plans du bureau d'étude sous le contrôle du conducteur de travaux.
• Réceptionner et contrôler les matériaux livrés sur chantier.
• Manager et former une équipe de façon claire et précise.
• Faire un " reporting " quotidien et précis au conducteur de travaux sur l'avancement du chantier.
• Veiller à ce que le chantier donne une image positive de l'entreprise par la qualité de l'exécution.
Bien que la pose soit au coeur de votre mission, nous demandons une bonne connaissance des fondamentaux en fabrication pour comprendre les exigences techniques et anticiper les ajustements nécessaires lors de la pose.
Votre profil : • Formation : CAP/BEP Charpentier bois, Bac Pro ou BTS Construction Bois ou équivalent.
• Expérience : Avec 3 années d'expérience professionnelle
• Compétences requises :
• Savoir travailler en toute autonomie.
• Avoir des capacités d'organisation et de coordination.
• Avoir le sens des responsabilités et de la décision, en sachant donner des priorités.
• Être capable de motiver et faire évoluer son équipe
Conditions d'emploi : Ce que nous offrons :
Rémunération intéressante à convenir selon performances : entre 2500 et 3700 € brut par mois.
Avantages :
• Repas quotidien au restaurant,
• Mutuelle famille prise en charge à 95% par l'entreprise,
• Intéressement et participation en fonction du résultat de l'entreprise.
• CSE pour profiter de réductions
• Vendredis après-midi non travaillés.
• Ambiance et cohésion d'équipe lors de l'organisation d'afterwork.
• Vous bénéficierez de primes de vacances, d'aides au logement sous réserve d'éligibilité conforme aux critères des organismes respectifs.
• Nous investissons dans la formation de nos collaborateurs et offrons des perspectives d'évolution au sein de l'entreprise.
Pourquoi nous rejoindre
Travailler chez LP Charpente c'est intégrer une équipe dynamique et soudée, où l'innovation technologique et l'engagement RSE sont au coeur de notre démarche. Que vous soyez en quête de progression professionnelle, d'un cadre de travail stable et équilibré, ou de l'opportunité de participer à des projets ambitieux, nous avons la place pour vous.
Votre mission : Nous accompagnons notre client, agence immobilière indépendante à taille humaine, dans le cadre de son recrutement d'n profil de comptable de copropriétés à le cadre de son développement du portefeuille syndic, vous venez renforcer l'équipe syndic et assurez la gestion comptable d'un portefeuille d'environ 100 copropriétés/1500 lots.
Vos principales missions sont les suivantes : :
- Tenue de la comptabilité des immeubles
- Traitement des factures fournisseurs et suivi des règlements
- Suivi des encaissements et gestion des relances
- Suivi et contrôle de trésorerie et réalisation des rapprochements bancaires.
- Gestion des appels de fonds et des décomptes de charges
- Préparation des bilans comptables pour la révision des comptes et la tenue des AG
- Relation avec les fournisseurs et les copropriétaires
Votre profil : Issu(e) d'une formation comptable ou immobilière vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste en comptabilité. Une expérience en comptabilité immobilière est un ré complémentaires :
- Rémunération 30/36 000 euros annuelle brute selon expérience
- CDI 35h
- Primes (PEE, PPV. . . )
- Parking
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nancy (54)
Votre mission : Rattaché(e) à la direction ou au responsable études, vous intervenez en amont des projets afin d'analyser les besoins clients et d'établir des propositions techniques et financières adaptées.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Analyser les dossiers d'appels d'offres et les cahiers des charges
- Réaliser les études techniques et le chiffrage des projets
- Élaborer les devis et propositions commerciales
- Déterminer les solutions techniques les plus adaptées en tenant compte des contraintes techniques et réglementaires
- Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour l'estimation des coûts
- Participer à l'optimisation des solutions techniques et financières
- Assurer un suivi des offres transmises aux clients
Votre profil : Issu(e) d'une formation technique dans le domaine du bâtiment ou du génie civil, vous disposez idéalement d'une première expérience en études de prix, chiffrage ou métreur dans un environnement lié au BTP.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre capacité à travailler en équipe.
Les qualités suivantes seront particulièrement appréciées :
- Bonne compréhension des projets de construction et des contraintes techniques
- Capacité à analyser des plans et documents techniques
- Sens de l'organisation et autonomie dans le travail
- Bon relationnel et capacité à échanger avec les équipes techniques et commerciales
- Maîtrise des outils informatiques et de chiffrage
- Maîtrise du français, portugais et allemand.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : L-1740 ()
Votre mission : • Poser du revêtement mural toile de verre, crache gouttelette, toile de verre, tapisserie.
• Vous exécutez parfaitement le réchampir
• Vous préparez les supports à revêtir et appliquer les enduits
• Poser tous types de sols : parquet flottant, sols plastique
• Savoir poser des sols dans les parties communes
Votre profil : • Vous êtes solier ou peintre en bâtiment N3P2 avec minimum 5 ans d'expérience chez les particuliers, agence immobilières et architectes
• Vous respectez les consignes écrites et maitrisez les savoirs de base français
• Vous savez travailler en autonomie
Vous êtes titulaire d'un permis B (Véhicule entreprise fourni pour vous rendre sur les chantiers).
Conditions d'emploi : Contrat en CDI à temps plein
Salaire : 14,72 € /h
Poste basé à Bordeaux
Votre mission : L'essentiel : Office Manager - CDI - Entreprise innovante
Mon client est une entreprise à taille humaine évoluant dans un environnement créatif et orienté projets, portée par une équipe engagée et un fort esprit accompagne ses clients dans la mise en oeuvre de solutions sur mesure, avec une approche à la fois technique et créative.
Dans le cadre de son développement, mon client recrute un·e Office é·e à l'un des associés, vous aurez un rôle clé dans la structuration et l'accompagnement des fonctions support.
LES MISSIONS PROPOSEES
Dans le but de piloter et structurer les fonctions supports, vous interviendrez sur les missions suivantes :
Achats et Supply Chain
- Gérer les commandes fournisseurs (France et international) et suivre les délais de livraison.
- Coordonner les flux avec les équipes internes et organiser les transports et opérations de dédouanement.
- Contrôler la conformité des produits, certificats (CE, RoHS) et documents fournisseurs.
- Suivre les budgets, analyser la performance fournisseurs et optimiser les coûts logistiques.
- Mettre en place des tableaux de bord de suivi et améliorer les processus import.
- Anticiper les ruptures de stock et sécuriser Humaines
- Assurer la gestion administrative du personnel et de la paie via Payfit.
- Gérer les variables de paie (primes, absences, congés) et les contrats de travail.
- Organiser les entretiens, suivre les formations et les obligations légales.
- Piloter les indicateurs RH et contribuer à la structuration des politiques RH (rémunération, onboarding).
- Assurer la gestion du CSE et la bonne application de la convention collective.
- Participer à la mise en place d'outils et de process RH.
Réglementaire, Assurances et HSE
- Gérer les contrats d'assurance, les sinistres et les obligations réglementaires.
- Suivre les échéances contractuelles et optimiser les coûts associés.
- Mettre en oeuvre et suivre les démarches HSE (DUERP, sécurité, contrôles, prévention des risques).
- Organiser les contrôles périodiques et veiller au respect des normes (EPI).
- Suivre les incidents et piloter les actions d'amélioration continue.
Votre profil : LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
Vous êtes titulaire d'un Bac2 types gestion, droit social, administration ou en école de commerce. Vous disposez de 3 à 5 ans d'expérience en PME structurée.
Autonome, rigoureux. se et doté. e d'un esprit analytique et vous savez gérer plusieurs sujets complexes simultanément.
Vous êtes orienté. e fiabilité et conformité, avec un objectif de respect des délais et optimisation des coûts.
Vous maîtrisez Excel, les outils de reporting et vous êtes à l'aise avec l'anglais écrit et savez analyser les données pour piloter des indicateurs de QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ NOTRE CLIENT
- Rémunération entre 32kEUR et 38kEUR selon profil
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Marignane (13)
Votre mission : Nous accompagnons notre client, agence immobilière indépendante à taille humaine, dans son recrutement d'un(e) assistant(e) de copropriétés à Strasbourg en CDI. Rattaché(e) au directeur syndic et au sein d'une équipe syndic dynamique et soudée composée d'une dizaine de personnes, vous travaillerez en collaboration avec 2 gestionnaires de copropriétés (environ 1500 lots)
Les principales missions sont :
- Préparer les Assemblées Générales et les réunions de conseils syndicaux
- Envoyer les convocations aux AG et diffuser les procès verbaux
- Créer et mettre à jour les carnets d'entretien des immeubles
- Création et gestion des ordres de service, demande et réception des devis, suivi et relances fournisseurs
- Gérer les relations avec les copropriétaires et les entreprises
Votre profil : Issu(e) d'une formation dans l'immobilier/assistanat/juridique, vous disposez d'une première expérience significative dans l'assistanat en agence immobilière idéalement en syndic. Doté(e) d'un bon relationnel, vous faites preuve de rigueur et d'autonomie dans votre travail et savez prioriser les tâches.
Rémunération 28/31 000 euros annuelle brute selon expérience
37h / semaine RTT
Avantages entreprises ( intéressement, tickets restaurants, CSE, télétravail. . . )
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Strasbourg (67)
Votre mission : Au sein du bureau d'études, vous serez responsable des études de prix des différents projets qui vous seront confiés, dans le domaine industriel, commercial ou évaluerez le coût des différents projets en transformant les attentes du client en une offre collaborerez étroitement avec les équipes commerciales, le bureau d'études, les clients, les architectes et les sous-traitants pour garantir des propositions adaptées et optimisées.
Votre profil : Issu(e) d'une formation type Ingénieur ou BAC5, vous disposez d'une expérience similaire, idéalement acquise sur des projets industriels et commerciaux en GO et TCE.
Nous recherchons un profil technique et autonome, reconnu pour ses capacités d' avez une connaissance approfondie du logiciel Autocad et du pack Office.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Monchy-le-Preux (62)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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