PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Vos missions seront les suivantes :
Rattaché(e) à la direction, vous êtes responsable du bon fonctionnement du dépôt et de l' approvisionnement des équipes terrain :
Gestion des stocks de matériaux et de matériels (entrées, sorties, inventaires)
Approvisionnement des chantiers en matériaux et équipements nécessaires
Anticipation des besoins du dépôt
Consultation, mise en concurrence et suivi des fournisseurs
Passation des commandes et contrôles des livraisons
Organisation et tenue du dépôt (propreté, sécurité, rangement)
Distribution du matériel aux équipes et suivi des retours
Petits dépannages
Participation éventuelle à la découpe des bois de coffrage (machine à bois)
Votre profil : Le profil recherché :
Connaissance impérative du secteur du BTP, idéalement en gros oeuvre
Expérience souhaitée sur un poste similaire (chef de dépôt, logisticien BTP, magasinier. . . )
Permis B pour les transports des matériaux
CACES R 482 cat F et R489 cat 3 ou 4 serait un plus
Notions de travail sur machines à bois serait un plus (découpe de bois coffrage)
Bonne compréhension des matériaux et matériels de chantier
Capacité à gérer les priorités et à travailler en lien avec les équipes terrain et chauffeurs
Autonomie, rigueur et sens de l' organisation
Informations supplémentaires :
Avantages :
Mutuelle collective obligatoire familiale prise en charge à 60% par l' entreprise
Voiture de service
Horaire :
Du lundi au jeudi : 6h30 - 12h00 / 13h00 - 16h00
Le vendredi : 6h30 - 11h30
Rémunération selon le profil
LA FFB Île-de-France Est recrute pour le compte de son adhérent, PME spécialisée dans le gros oeuvre et la maçonnerie 1 CHEF DE DÉPôT - MAGASINIER BTP H/F en CDI.
Votre mission : Vous serez en charge de :
• Analyser les dossiers techniques, plans et cahiers des charges des projets.
• Évaluer les coûts des matériaux, de la main-d'oeuvre et des équipements.
• Rédiger des devis détaillés et assurer leur conformité avec les exigences du client.
• Collaborer avec les équipes techniques et commerciales pour optimiser les propositions.
• Participer aux négociations avec les sous-traitants et fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions.
• Suivre les évolutions du marché et ajuster les estimations en conséquence.
Votre profil : • Diplôme en génie civil, économie de la construction ou équivalent.
• Expérience préalable en étude de prix, idéalement dans le secteur du bâtiment.
• Maîtrise des logiciels de chiffrage (type Batigest, Onaya, etc.).
• Rigueur, précision et bonnes capacités d'analyse.
• Aptitude à travailler en équipe et à respecter les délais serrés.
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : Entre 2500 et 3000 € / mois
- Localisation : Paris (75)
Votre mission : Études Techniques :
• Analyser les cahiers des charges et les spécifications des projets.
• Réaliser les études des installations électriques (CFo, CFa, PV,…) en coordination avec les autres corps de métier du bâtiment (CVC, Pb, HQE, traitement d'eau etc.).
• Proposer des solutions techniques adaptées en termes de performance énergétique, de confort thermique et de respect des réglementations en vigueur.
• Dimensionner les équipements électriques (CFo, CFa, PV, etc.)
• Rédiger des pièces écrites (CCTP en études, rapport de diag/audit)
• Instruire le dossier CSSI tout au long des phases de conception, réalisation puis soutenir le cahier des charges fonctionnel devant la commission sécurité.
Gestion de Projets :
• Piloter la partie Electricité des projets, de la conception à la mise en service.
• Établir les plannings de réalisation et en assurer le suivi.
• Veiller au respect des délais, du budget et des standards de qualité.
Suivi Financier :
• Chiffrer les projets, analyser les devis des entreprises.
Relation Client :
• Assurer un rôle d'interlocuteur technique auprès des clients (MOE, MOA), sous la responsabilité du Chef de projets.
• Participer aux réunions de chantier et aux points d'avancement.
• Conseiller les clients sur les solutions techniques et les innovations disponibles.
Suivi des Normes et Réglementations :
• Garantir le respect des normes électriques, énergétiques et environnementales (RT 2020, RE 2020, etc.).
Votre profil : De formation Bac 3/5 en génie électrique ou électrotechnique, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en bureau d'études ou en entreprise générale.
Rigoureux(se) et autonome, vous maîtrisez les études techniques (CFO/CFA), le dimensionnement, la rédaction de CCTP et le suivi de projets.
À l'aise en coordination inter-lots, vous savez dialoguer avec les MOA/MOE, défendre vos choix techniques et établir une relation de confiance avec les partenaires.
Vos qualités relationnelles, votre sens de l'organisation et votre intérêt pour la performance durable feront de vous un acteur clé de l'équipe.
Conditions d'emploi : • Salaire : 45k€ - 50k€
• Avantages : véhicule de service participation intéressement tickets restaurants PEE variable
• Temps de travail : 37h sur 4,5 jours
• Statut : cadre
• Localisation : Lorient
• Déplacement : national
Votre mission : Rattaché(e) à un Chargé d'Affaires expérimenté, vous assurez la production des pièces graphiques nécessaires à la réalisation des études d'exécution en fluides du bâtiment (CVCD, plomberie).
Vous intervenez sur la mise en forme informatique des études, le dimensionnement et le dessin des réseaux et équipements, dans le respect des normes et DTU en vigueur. Vous veillez à la cohérence technique des plans produits et à la qualité des rendus missions principales :
- Réaliser les plans d'exécution, détails, coupes, schémas et documents graphiques.
- Produire les notes de calcul associées aux installations fluides.
- Dessiner et modéliser les réseaux CVCD et PLB sous AutoCAD.
- Travailler en collaboration étroite avec le Chargé d'Affaires pour garantir la conformité technique des études.
Votre profil : Vous êtes Dessinateur / Projeteur en fluides du bâtiment et disposez d'une bonne maîtrise du connaissance de Revit est appréciée, une formation interne pouvant être proposée si né possédez une bonne connaissance du bâtiment et des systèmes de fluides associés.
Organisé(e), méticuleux(se) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre rapidité d'exécution et la qualité de vos rendus appréciez le travail en bureau d'études et les projets techniques demandant précision et rigueur.
La rémunération sera définie en fonction du profil et de l'expérience.
Si cette opportunité vous correspond, nous serons ravis d'étudier votre candidature en toute confidentialité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nice (06)
Votre mission : Votre futur métier
Vous aimez construire, organiser et transmettre votre savoir-faire ? En tant que chef de chantier, prenez les rênes de projets réalistes et valorisants, tout en faisant monter votre équipe en compétences sur le terrain.
Vous pilotez le bon déroulement des opérations au quotidien, depuis la phase de préparation jusqu'à la livraison finale des travaux.
Vos missions sont de :
• Préparer, organiser et assurer le suivi technique du chantier ;
• Coordonner et animer les équipes terrain ainsi que les différents corps de métier ;
• Planifier et optimiser les ressources nécessaires (main-d'oeuvre, matériel, matériaux) ;
• Veiller au respect des délais, des standards de qualité et des règles de sécurité ;
• Piloter une ou plusieurs opérations en fonction de leur envergure et de leur complexité.
Votre profil : Votre profil
Vous justifiez d'une expérience confirmée en tant que Chef de chantier, en gros oeuvre et/ou en réhabilitation.
Véritable homme/femme de terrain, vous savez organiser, coordonner et fédérer vos équipes autour d'objectifs communs.
La sécurité est au coeur de vos priorités : vous veillez à la protection de vos collaborateurs et au respect strict des règles en vigueur, tout en garantissant l'avancement et la qualité des travaux.
Comment réussir dans ce poste ?
• Vous pilotez le chantier dans le respect du budget, des délais et de la qualité attendue ;
• Vous assurez le suivi et le contrôle de la bonne exécution des travaux, conformément aux plans, aux normes et aux modes opératoires.
Ce qui ne fonctionnera pas dans ce poste ?
• Vous laissez vos collaborateurs sans encadrement, sans accompagnement ou sans vision claire des objectifs ;
• Vous n'êtes pas attentif à la gestion et au tri des déchets, un enjeu majeur et incontournable pour les chantiers d'aujourd'hui et de demain.
Chez Lhotellier, nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir.
Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l'intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi-même.
Rejoignez-nous, et intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences, votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble.
Et après ?
Nous construisons des parcours qui vous ressemblent.
Vous pourrez évoluer, ou découvrir d'autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d'activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…).
Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape !
Ce que nous offrons :
-Une entreprise innovante, responsable et solidaire ;
-Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité ;
-De réelles perspectives d'évolution de carrière.
Votre mission : En lien avec le Responsable Technique et Service Clients, vous serez responsable de l'installation et de la mise en route des équipements thermiques commercialisés par l'entreprise. Vous assurerez les réglages, paramétrages et contrôles nécessaires pour garantir leur performance dès la mise en service. Par la suite, vous effectuerez des visites de maintenance préventive, en veillant à anticiper les pannes et en procédant au remplacement des pièces si besoin.
En cas de dysfonctionnement, vous serez sollicité pour réaliser des diagnostics et dépannages rapides, en respectant les délais d'intervention et les normes techniques en vigueur. Vos interventions seront documentées dans l'outil CRM de l'entreprise, où vous renseignerez vos rapports, vos observations et les éventuels besoins remontés depuis le apporterez également une assistance pédagogique aux utilisateurs, en les formant sur les équipements installés et en les conseillant sur leur bonne portefeuille client comprendra aussi bien des artisans chauffagistes que des sites industriels ou tertiaires, et portera sur une variété de produits tels que les chaudières, brûleurs, pompes à chaleur et systèmes solaires thermiques.
Au-delà de l'aspect technique, vous jouerez un rôle clé dans la relation client, en garantissant un service fiable, réactif et à l'écoute.
Les avantages proposés :
- Rémunération sur 12 mois prime de fin d'année
- Prime d'ancienneté
- Temps de travail : 37. 50h/semaine avec RTT
- Les temps de trajets sont intégralement payés heures supplémentaires
-Prime d'astreinte
- Prime de panier quotidienne
- Voiture de service et carte essence
- Formation technique continue sur nos produits au sein d'une équipe à taille humaine
Votre profil : Issu(e) d'une formation technique (chauffage, froid, thermiques, électrotechnique), vous avez acquis une expérience terrain qui vous permet d'intervenir en autonomie, avec professionnalisme et aisance technique. Vous aimez le travail en mobilité et êtes à l'aise dans l'accompagnement client. Une habilitation fluide frigorigène et le permis B sont requis pour ce poste.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Dijon (21)
Votre mission : Dans le cadre du développement de ses activités travaux et maintenance en génie électrique, une entreprise reconnue du secteur BTP et Énergie renforce son encadrement de proximité sur ses chantiers régionaux.
L'activité porte sur des opérations électriques en environnements industriels et réseaux, avec des enjeux forts de sécurité, de coordination des équipes et de respect des délais d'exécution.
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP et Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et poste
Rattaché à un Responsable d'Affaires ou à une direction travaux, vous assurez le pilotage opérationnel des chantiers électriques et l'encadrement des équipes intervenez à la fois sur l'organisation, la supervision et l'exécution des travaux, en garantissant la sécurité, la qualité et la conformité des installations.
Périmètre et environnement
Encadrement et animation d'une équipe de techniciens et électriciens
Planification des interventions et répartition des tâches quotidiennes
Préparation des chantiers : documents techniques, ordres de travail, approvisionnements
Supervision et participation aux travaux électriques : tirage de câbles, raccordements, pose d'armoires, cheminements
Mise en service des installations et contrôles fonctionnels
Application stricte des règles de sécurité et des normes électriques HTA/BT
Contrôle de la conformité des travaux réalisés
Rédaction des comptes rendus et reporting d'avancement
Interface technique terrain avec les clients et partenaires
Votre profil : Formation technique de type CAP/BEP électricité minimum, Bac Pro ou BTS électrotechnique apprécié
Expérience confirmée en électricité industrielle, réseaux ou postes HTA/BT
Première expérience réussie en encadrement d'équipe terrain
Bonne lecture des schémas et documents électriques
Habilitations électriques à jour
Leadership terrain, autonomie et rigueur
Sens de l'organisation et de la communication
Permis B requis, déplacements réguliers sur chantiers
Conditions proposées
Rémunération brute annuelle : 38 000 EUR à 48 000 EUR selon profil et expérience
Contrat CDI temps plein
Astreintes possibles selon organisation
Primes associées aux responsabilités
Mutuelle
Tickets restaurant
Véhicule de service selon périmètre
Outillage et équipements fournis
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Léopole Darnault
Consultant - BTP et Énergie | Harry Hope
leopole.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Blois (41)
Votre mission : Charpentier sur les chantiers, en équipe, vous réalisez la pose de structures en bois et apportez un appui technique au gérant.
Chantiers dans un rayon de 20km autour de Fréhel.
Maisons individuelles et extensions en neuf et un peu de rénovation
Votre travail au quotidien :
- Monter des structures en ossature bois (murs et charpentes) et poser des menuiseries extérieures
- Isolation : entre montants d'ossature, isolation extérieure et vêture (bardage bois ou autre)
- Faire la couverture bac acier et EPDM des ouvrages
- Rénovation énergétique : changer les menuiseries extérieures et refaire l'isolation sous bardage (pas d'enduit).
Responsabilités :
- Faire les réunions de chantiers avec l'équipe
- Préparer le matériel, les matériaux pour le chantier et travailler en sécurité
Votre profil : - Formation solide dans la construction bois (niveau CAP charpentier ou menuisier)
- Maîtrise de la lecture de plans, prise de cotes et des techniques de traçage
- Savoir-faire en construction bois (ossature, charpente, menuiserie), pose et levage de structure bois
- Expérience sur plusieurs chantiers
- Apte au travail en hauteur
- Permis B valide
- Proche du secteur de Fréhel pour faire des déplacements quotidiens
- Polyvalent, curieux, minutieux
Vous êtes fiers d'être charpentier et avez envie de travailler avec des éco-matériaux ?
Postulez et on parle de votre prochain chantier !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39h/semaine
Horaires : 8h-12h / 13h-18h. (vendredi : fin 17h)
Pause midi : 1h
Salaire : 2800€ à 3000€ brut/mois (selon qualification N4P1 à N4P2, base 37h avec RTT)
Congés : 5 semaines de congés payés 12 jours RTT (1/mois)
Tickets restaurant 10€ (60% pris en charge par l'employeur)
Mutuelle / Prévoyance PRO BTP (pack santé S2/P3 ) à 50% pris en charge par l'employeur
Garantie arrêt de travail
Fourgon de service
Indemnités de trajet
Organisation chantier : Interventions dans un rayon de 20 km autour de Fréhel et travail sur chantiers neufs et rénovations selon planning
Travailler sur des maisons à faible empreinte écologique
Démarrage : dès mars 2026
Votre mission : Vous souhaitez rejoindre une entreprise jeune dynamique et passionnée par la construction bois.
Vous pourrez participer à des projets aussi différents les unes que les autres :
- Maisons, extensions à ossature bois
- Charpente traditionnelle de maisons et de collectifs
- Rénovation et renforcements structurels de charpente bois,
- Réalisation de terrasse, de bardage
- Couverture tuiles, métalliques, à joint debout.
La taille et l'assemblage est effectué dans notre atelier.
Votre profil : Expérimenté ou débutant, vous aimez le travail du bois.
Compétences techniques :
- Assembler des matériaux, des produits
- Connaitre les caractéristiques des charpentes
- Savoir débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
- Savoir tracer au sol l'ensemble d'une structure en fonction de la fiche technique
Qualités requises :
Être autonome, travailler avec rigueur et précision.
Avoir un bon esprit d'équipe
Et surtout, avoir le gout du travail bien fait.
Permis B requis
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39h
- Salaire avantageux 2.100 à 2.600 € brut / mois Primes évolutives
Avantages :
- Primes de trajets
- Paniers repas
- Heures supplémentaires
- CE
Poste basé à Neuviller La Roche (67) - Déplacements fréquents sur le département
Votre mission : En tant que technicien itinérant, vous serez responsable de l'entretien, de la maintenance préventive et curative, ainsi que des interventions sur les installations CVC des clients, tout en respectant les normes en vigueur. Ce poste exige une expertise technique et un sens aigu du service client.
Maintenance et dépannage :
• Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les systèmes CVC (chauffage, climatisation, ventilation).
• Réparer ou remplacer les pièces défectueuses.
• Effectuer les maintenances préventives selon les plannings établis.
Mise en service :
• Installer et mettre en service les équipements neufs.
• Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des systèmes.
Support client :
• Assurer un suivi technique auprès des clients.
• Fournir des conseils sur l'utilisation et l'entretien des équipements.
Reporting :
• Rédiger des rapports d'intervention et transmettre les informations nécessaires au service concerné.
• Tenir à jour les documents relatifs à chaque intervention.
Votre profil : Nous recherchons un candidat disposant d'une formation de niveau Bac professionnel ou BTS dans le domaine thermique, énergétique ou génie climatique, tels que le Bac Pro TISEC ou le BTS FED, ou une qualification équivalente.
Une première expérience dans le domaine du CVC est souhaitée. Le candidat doit avoir une solide connaissance des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation, et idéalement des énergies renouvelables, ainsi qu'une maîtrise des outils de diagnostic et des instruments de mesure. Il est essentiel de savoir lire des plans et des schémas techniques. Sur le plan personnel, le sens du service client et un bon relationnel sont indispensables, tout comme la rigueur, l'autonomie et la capacité à gérer les priorités. Une disponibilité pour des astreintes sera requise un jour par mois.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Statut : Agent de maitrise,
Temps plein : 39h/semaine,
Rémunération de 28k€ à 32k€ brut annuel,
Avantages : Tickets restaurants, Mutuelle, Prévoyance, Remboursement TCL, Intéressement, Participation, CSE (chèques vacances, chèques cadeaux)
Localisation : Bourgoin-Jallieu
Déplacements : quotidiens, mais pas de découchage prévu.
Votre mission : En tant que Plombier Chauffagiste Confirmé, vous réalisez des travaux d'installation neuve et de rénovation sur des chantiers majoritairement tertiaires (bureaux, écoles, bâtiments publics, commerces. . . ), et ponctuellement en habitat résidentiel collectif ou individuel.
Vous serez amené(e) à :
- Poser des réseaux sanitaires (EF/EC, évacuations, nourrices, colonnes montantes. . . )
- Installer et raccorder des chaudières gaz/fioul, radiateurs, planchers chauffants, ballons ECS, sous-stations
- Réaliser les soudages, sertissages, cintrages, conformément aux plans techniques
- Lire et interpréter les plans d'exécution fournis par le bureau d'études
- Travailler en autonomie ou en binôme, en coordination avec les autres corps d'état
Vous êtes garant de la qualité des installations, du respect des normes techniques, des délais de réalisation et de la bonne tenue des avantages :
- Pas de grand déplacement, de départ à la semaine, ni de découchage
- Pas de maintenance d'équipements
- Une ambiance stable avec une structure familiale bien implantée
- Une rémunération évolutive selon votre expérience et l'autonomie chantier (28-36kEUR annuel brut)
- Primes paniers, participation annuelle. . .
Votre profil : Issu(e) d'une formation en plomberie/chauffage (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée dans le métier, avec de solides compétences sur les réseaux sanitaires et thermiques. Vous êtes à l'aise en lecture de plans, en pose de réseaux multicouche ou cuivre, et en mise en oeuvre de systèmes de chauffage traditionnels ou modernes.
Autonome, fiable et soigneux(se), vous avez le sens du service client et de appréciez la diversité des chantiers et savez vous adapter aux contraintes du permis B est indispensable pour vous rendre sur les différents sites.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lons-le-Saunier (39)
Votre mission : Vous intégrez un bureau en forte croissance, composé d'une cinquantaine de personnes, qui intervient sur des projets variés et techniques : foncier, topographie pure, VRD, BIM / 3D. . .
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Réaliser des relevés topographiques sur le terrain avec précision et autonomie.
- Assurer le report des données au bureau et la production de plans sous AutoCAD et Covadis.
- Intervenir sur des projets de topographie, VRD et aménagement.
- Exploiter et traiter les données topographiques (calculs, cubatures, profils, métrés).
- Produire des plans techniques conformes aux normes et aux attentes des clients.
- Travailler en collaboration avec les techniciens géomètres et les équipes internes.
- Participer à des projets variés intégrant des dimensions 3D, BIM ou innovantes.
- Contribuer à l'amélioration des méthodes et à la montée en compétence des équipes.
Votre profil : Nous recherchons un profil avec une expérience confirmée de 5 à 7 années d'expérience en tant que géomètre.
Vous disposez de solides compétences en topographie et/ou VRD.
Vous savez travailler de manière autonome, avec rigueur et fiabilité.
Vous maîtrisez parfaitement les logiciels Covadis êtes à l'aise aussi bien sur le terrain qu'au avez le sens du détail et un bon esprit d'analyse technique.
Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec des interlocuteurs variés.
Vous êtes curieux(se) et intéressé(e) par des projets techniques et innovants (3D, BIM, drone).
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Valenciennes (59)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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