PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Sous la responsabilité du Référent Technique, votre principale mission consiste à assurer différents diagnostics immobiliers (Amiante, Plomb, Electricité, Gaz, Loi Carrez, DPE...) pour le compte de nos clients (Professionnels du bâtiments, Bailleurs sociaux, Maîtres d'ouvrage, Collectivités et particuliers…).
Vous intervenez sur le terrain pour assurer les différents prélèvements que vous envoyez aux laboratoires. Vous rédigez, suite à vos interventions, les rapports pour nos clients.
Votre profil : De Formation Bac 2, vous avez une expérience d'au moins 2 années en qualité de diagnostiqueur immobilier et de solides connaissances techniques.
Vous disposez de plusieurs certifications : amiante, plomb, électricité, gaz, Loi Carrez, DPE et idéalement les mentions pour l'amiante et le DPE.
Autonome et curieux (se) vous êtes doté(e) d'un très bon relationnel qui vous permettra de mener avec succès vos missions sur le terrain auprès de nos clients.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre sens de l'organisation et de l'analyse.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et digitaux.
Alors prêt (e) à relever ce challenge ?
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Localisation : Paris (75)
Nous vous proposons une rémunération fixe intéressante
· Salaire net mensuel de 2500 euros (base 39 heures);
· Des Primes sur Chiffres d'Affaires;
Votre mission : Rattaché au directeur de services au sein du département conception, vos missions seront le pilotage de vos projets de A à Z en maitrise d'oeuvre d'exécution tout en menant de la prospection missions seront le pilotage de plusieurs projets de façon transversale en travaillant sur la conception, la gestion et l'optimisation des systèmes de fluides pour des clients privés et publics.
Vous serez en charge d'inclure la conception de plans détaillés, la modélisation et simulation des performances, la supervision de la construction et de l'installation, ainsi que l'optimisation de la performance des systèmes CVC existants (de la phase d'avant projet jusqu'au DPGF ainsi que du suivi des travaux).
Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : diverses primes, la possibilité de télétravailler. . .
Si une ambiance familiale vous intéresse et que vous souhaitez travailler sur plusieurs projets viables et réussis, rejoignez cette équipe afin de construire un avenir plus durable pour la région Hauts-de-France.
Votre profil : De formation BAC3 ou plus en génie climatique, vous justifiez de 2 ans dans le domaine sur un même poste ou s'y rapprochant en bureau d'études. De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis. Nous recherchons un collaborateur technique et autonome qui apprécie mener à bien les projets de A à Z.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Calais (62)
Votre mission : Vous intervenez en toute autonomie sur un portefeuille de clients variés, à parts égales entre sites industriels et mission : diagnostiquer, trouver et ré question de s'arrêter à mi-chemin — on cherche un(e) vrai(e) dépanneur(se), celui ou celle qui ne lâche pas une panne tant qu'elle n'est pas résolue. Curieux(se), débrouillard(e) et touche-à-tout, vous aimez comprendre pourquoi ça ne fonctionne pas avant de savoir comment ré poste fait pour quelqu'un qui aime le terrain, la diversité des interventions et la satisfaction du travail bien missions
Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur installations CVC et équipements industriels
Réaliser les interventions correctives et remettre les installations en service
Assurer la maintenance préventive sur le parc clients
Intervenir sur des environnements variés : industrie (50%) et tertiaire (50%)
Remonter les informations terrain et assurer le suivi de ses interventions
Votre profil : Titulaire d'un CAP ou BEP en électrotechnique ou génie climatique, vous justifiez d'une première expérience en maintenance ou dépannage CVC. Ce qui compte avant tout, c'est votre profil de vrai(e) dépanneur(se) : curieux(se), persévérant(e), vous aimez creuser jusqu'à trouver l'origine d'une panne et ne repartez pas sans avoir réglé le problème. Touche-à-tout dans l'âme, vous vous adaptez facilement d'un environnement à l'autre et savez travailler bonnes notions en CVC sont permis B est obligatoire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Girons (09)
Votre mission : Rattaché(e) à la direction travaux, vous assurez la gestion opérationnelle de chantiers de gros oeuvre, depuis la préparation jusqu'à la livraison.
À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- préparer, organiser et suivre les chantiers au quotidien ;
- coordonner les équipes internes, les sous-traitants et les fournisseurs ;
- assurer le respect des délais, du budget et de la qualité d'exécution ;
- planifier les moyens humains, matériels et techniques nécessaires ;
- veiller à l'application des règles de sécurité sur chantier ;
- participer aux réunions de chantier et assurer la relation avec les différents intervenants ;
- suivre l'avancement technique, administratif et financier des opérations ;
- rendre compte régulièrement à la direction travaux.
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en conduite de travaux gros oeuvre.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation. Vous savez anticiper les besoins du chantier, coordonner les équipes et trouver des solutions concrètes face aux imprévus.
Vous avez le goût du terrain, le sens des responsabilités et une bonne capacité de communication avec les équipes, les clients, les maîtres d'oeuvre, les sous-traitants et les partenaires.
La maîtrise des outils informatiques de gestion et de suivi de chantier est appréciée.
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Statut : Cadre ou ETAM forfait selon profil et expérience
- Rémunération : entre 40 K€ et 60 K€ brut annuel selon profil et expérience
- Avantages : tickets restaurant, mutuelle, RTT
- Véhicule : voiture de service ou voiture de fonction selon profil
- Lieu de rattachement : Saint-Rémy-de-la-Vanne et chantiers en Ile de France
Votre mission : Dans le cadre du développement de son activité, une entreprise spécialisée en chauffage et génie climatique renforce son équipe recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP et Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et poste
Vous encadrez une équipe terrain et participez activement à la réalisation de chantiers CVC.
Vos missions :
Organiser les interventions et répartir les tâches au sein de l'équipe ;
Participer à l'installation des équipements de chauffage, plomberie et climatisation ;
Lire les plans et préparer les besoins matériels ;
Suivre l'avancement du chantier et garantir le respect des délais ;
Veiller à la qualité des réalisations et au respect des consignes de sécurité ;
Assurer le lien avec le conducteur de travaux ou le chargé d'affaires.
Périmètre et environnement
Vous intervenez sur des chantiers d'installation et de rénovation, auprès de clients particuliers et professionnels.
Votre profil : Vous êtes un professionnel confirmé du chauffage, de la plomberie ou du CVC, avec une première expérience d'encadrement ou l'envie d'évoluer vers cette fonction.
Conditions proposées
CDI
Rémunération entre 30 000 EUR et 36 000 EUR brut annuel selon expérience
Véhicule de service
Paniers repas
Candidature
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Léopole Darnault
Consultant - BTP et Énergie | Harry Hope
leopole.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Tours (37)
Votre mission : Vous aurez la charge de réaliser l'étanchéité et l'isolation des toitures, des terrasses, des murs enterrés de maisons individuelles (parfois d'immeubles collectifs), de villas de standing, selon les règles de sécurité
Pour cela vous devrez :
- Livrer les chantiers
- Préparer les surfaces à étancher
- Poser et coller des membranes ou des revêtements étanches
- Réaliser des travaux d'isolation
- Sceller et traiter les joints
- Mettre en place les zones stériles
- Réaliser la protection, qu'elle soit gravillonnée ou végétale
- Vérifier la qualité du travail
- Réaliser des réfections d'étanchéité, y compris parfois arrachage de l'étanchéité existante et/ou retrait de terre ou de gravillons
- Respecter les règles de sécurité
- Gérer le nettoyage et l'entretien des outils
Votre profil : - De formation CAP/BEP/BP en couverture-zinguerie et/ou étanchéité vous justifiez d'une expérience de 1 à 5 ans minimum dans le domaine
- Sans formation mais avec expérience accepté
- Vous maîtrisez les techniques d'étanchéité : Bitume, PVC, EPDM, SEL et appliquez les normes et règles métiers ainsi que les règles de sécurité (travail en hauteur)
- Permis B OBLIGATOIRE
Nous recherchons une personne extrêmement motivée, appliquée et rigoureuse car nous travaillons dans de beaux environnements, sur de belles villas la plupart du temps et pour des clients exigeants. La propreté, le sens du travail bien fait, la minutie sont des qualités essentielles.
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération selon compétences et expérience
Poste basé à Bormes-les-Mimosas - Déplacements locaux
Votre mission : Dans le cadre du développement de son équipe, notre client recherche un Collaborateur comptable H/F.
Vous intégrerez un cabinet indépendant composé d'un pôle comptable et d'un pôle cabinet accompagne principalement une clientèle de TPE et PME, avec une grande diversité de secteurs d'activités.
Cette diversité vous permettra de travailler sur des dossiers variés, sans être cantonné à un secteur de spé prenez en charge un portefeuille de clients principalement composé de sociétés relevant des BIC, avec également quelques dossiers en BNC.
À ce titre, vous intervenez notamment sur :
- La tenue et la révision comptable des dossiers ;
- L'établissement des déclarations fiscales ;
- La préparation des bilans et liasses fiscales ;
- Le suivi et l'accompagnement de vos clients ;
- La gestion des différentes problématiques comptables rencontrées par votre portefeuille ;
- La participation au développement d'une relation de confiance avec vos clients.
Votre profil : Vous disposez d'une expérience en cabinet d'expertise comptable et êtes à l'aise avec la gestion d'un portefeuille de clients TPE/PME.
Vous appréciez :
- La diversité des dossiers et des secteurs d'activité ;
- Le contact direct avec les clients ;
- Le travail en équipe ;
- L'autonomie et la prise en charge de vos dossiers.
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne souhaitant s'inscrire dans la durée au sein du cabinet a effectué sa transition sur le logiciel Pennylane.
L'équipe dispose ainsi d'un environnement de travail moderne et d'outils progressivement digitalisés.
Pourquoi rejoindre le cabinet ?
Vous intégrerez une structure à taille humaine, avec une équipe expérimentée, une clientèle diversifiée et des conditions de travail favorisant l'équilibre entre autonomie, accompagnement et qualité de vie.
Les petits plus du cabinet :
- 39 heures par semaine, rémunérées
- Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
- Mutuelle d'entreprise avantageuse ;
- Titres-restaurant
- Parking à disposition ;
- Locaux climatisés. . .
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Creil (60)
Votre mission : Vous serez en charge de :
- La mise en service et le dépannage de systèmes de climatisation et de pompes à chaleur (air/air, air/eau).
- La réalisation des diagnostics techniques et des opérations de maintenance préventive et corrective.
- Le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur (fluides frigorigènes, électricité, etc.).
- Le conseil auprès des clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements.
Votre profil : Formation : Bac Pro ou BTS en génie climatique, froid, ou équivalent.
Expérience : Une première expérience dans un poste similaire est un atout, mais les candidatures de débutants motivés ayant l'habilitation fluides frigorigènes CAT 1 sont également étudiées.
Compétences techniques : Maîtrise des systèmes de PAC et climatisation, manipulation des fluides frigorigènes (attestation à jour).
Qualités personnelles : Savoir être, sens du service, autonomie, rigueur, capacité à travailler en équipe.
Permis B obligatoire : Véhicule fourni pour les déplacements professionnels.
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI à temps plein
Basé à Nantes - Secteur d'intervention Pays de Loire
Ce que nous offrons :
Un environnement de travail dynamique et convivial.
Une rémunération en fonction de l'expérience et des compétences.
Des avantages : véhicule de service, téléphone, mutuelle, formation continue.
Des perspectives d'évolution au sein de l'entreprise.
Votre mission : Vous serez amené(e) à faire l'installation de systèmes de climatisation ainsi que de pompe à chaleur accompagné de votre chef d'équipe :
- Installation de systèmes de climatisation (split, multisplit, VRV/VRF, gainables, etc.)
- préparation et pose de tuyauteries et de chaudières, pompe à chaleur, ballon thermodynamique...
- raccordements frigorifiques et électriques
- rédaction de rapports d'intervention
- relation client (explication des interventions, conseils d'utilisation)
Votre profil : Nous recherchons un profil jeune et motivé, issu d'une formation chauffage ou sanitaire
Vous êtes une personne de terrain et souhaitez mettre à profit vos compétences et votre expérience au sein d'une société.
Vous possédez une expérience similaire significative.
Disposer d'habilitations électriques et fluides frigorigènes est un plus.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps plein
Rémunération 2 359,00€ à 3 485,00€ selon profil
Avantages :
- 13ème mois
- Frais repas
- Prise en charge du transport quotidien
- Comité d'entreprise
- Intéressement et participation
- Possibilité d'évolution
Poste basé à Illhaeusern (68)
Votre mission : En tant que technicien(ne) désenfumage, vous interviendrez sur des chantiers neufs ou en rénovation, exclusivement pour une clientèle professionnelle industrielle.
Vous aurez pour mission principale d'assurer l'installation de systèmes de désenfumage destinés à faciliter l'évacuation des personnes et à limiter la propagation des incendies.
Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vos tâches comprendront :
• Installation d'équipements : exutoires de fumée, voûtes de désenfumage, châssis, ouvrants en façade
• Mise en oeuvre des systèmes d'asservissement (commande et déclenchement automatique)
• Lecture de plans techniques et préparation du matériel
• Tirage de câbles et pose de réseaux cuivre
• Travail en hauteur (nacelle) avec respect strict des consignes de sécurité
• Tests et vérifications des installations pour en garantir la fiabilité
Votre profil : • Expérience ou bonnes connaissances en désenfumage fortement recommandées
• Bonne maîtrise de la lecture de plans et schémas techniques
• Capacité à travailler en autonomie, rigueur et organisation
• À l'aise avec le travail en hauteur et le petit port de charges
• Bon relationnel professionnel (interventions sur site client)
Une formation au poste est prévue, avec période de doublon avec des techniciens en place et le gérant. Habilitation "travail en hauteur" fournie si nécessaire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Horaires : 39h/semaine, du lundi au vendredi (pas de travail le week-end)
Rémunération et avantages
• Taux horaire : à partir de 13€/h (selon profil) heures supplémentaires payées
• Primes :
o Prime de résultats (juillet/décembre)
o Prime vacances (30% des congés payés via la caisse du BTP)
• Autres avantages :
o Mutuelle 100% prise en charge
o Frais pris en charge (carte pro)
o Congés de fractionnement possibles
o Véhicule de service fourni
o Formations régulières
Conditions de travail
• Déplacements fréquents avec découchage possible (zones : Nord, Nord-Ouest, Ouest, Sud-Ouest, Sud-Est)
• Autonomie importante sur les chantiers
• Véhicule de service fourni, avec carte bleue d'entreprise (aucune avance de frais)
• Matériel professionnel de qualité fourni (pas de soudure ni de sertissage)
Vous interviendrez sur des chantiers neufs et en rénovation, chez des particuliers et/ou des professionnels.
Vos missions principales :
- Installer, entretenir et dépanner les systèmes de plomberie et de chauffage (chaudières gaz/fioul, pompes à chaleur, radiateurs, planchers chauffants, etc.) - Réaliser des travaux de raccordement (eau, gaz, évacuations) - Lire et interpréter les plans et schémas techniques - Assurer les mises en service et contrôles de conformité - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées - Respecter les normes de sécurité et de qualité
Votre profil :
- Formation CAP/BEP à Bac Pro en plomberie/chauffage - Expérience exigée de 5 ans minimum sur un poste similaire - Autonomie, rigueur et bon relationnel client - Permis B indispensable (déplacements sur chantiers)
Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI
Ce que nous offrons : - Un environnement de travail convivial et professionnel - Des chantiers variés et valorisants - Matériel et outillage de qualité - Possibilités d'évolution ou de formation continue - Rémunération attractive selon profil primes / paniers / véhicule (selon conditions)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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