PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : En tant que professionnel(le) du secteur, vous serez chargé(e) de réaliser les travaux suivants :
• Réaliser les dépannages : remplacement de crémones, serrures, vitrages, coulissants, volets roulants, motorisations, etc.
• Diagnostiquer les pannes et proposer une solution adaptée.
• Effectuer les réglages avancés : compression, équerrage, alignement, étanchéité.
• Effectuer des petites réparations bois, alu, PVC (rabotage, recoupe, ajustements).
• Monter des VELUX®, volets de toit et accessoires.
• Effectuer les relevés techniques sur chantier pour devis (prise de cotes précises).
• Assurer la préparation du chantier : matériel, outillage, sécurisation des zones.
• Réaliser la pose de façades vitrées, verrières, parois de douche (selon activité).
• Lire des plans et notices techniques.
• Ouverture de portes, installation de serrures
Menuisier Storiste
• Installer et motoriser des stores bannes, screens, BSO, volets roulants et portes de garage.
• Paramétrer et programmer les motorisations (Somfy, radio, solaire…).
• Effectuer la mise en route et les essais avec le client.
• Assurer l'entretien des systèmes existants : nettoyage, graissage, tension toile.
• Réaliser les remplacements de toiles de store (dépose/repose).
• Positionner et sceller les supports (étriers, fixations murales, chevilles adaptées).
• Gérer les dépannages urgents : blocage, moteur HS, lames cassées, toile déchirée.
• Respecter les règles de sécurité en atelier et sur chantier.
• Entretenir le véhicule et signaler les besoins de maintenance.
• Rendre compte des interventions (photos, application interne, bons d'intervention).
• Avoir une relation client professionnelle, claire et rassurante.
• Travailler en équipe avec le chef de chantier / techniciens SAV.
• Proposer des solutions techniques ou esthétiques au client.
Votre profil : • Expérience confirmée (plus de 1 an) dans le domaine de la menuiserie storiste
• Connaissance approfondie des outils manuels et électriques
• Expérience en installation d'éléments en verre ou autres matériaux spécialisés
• Aptitude à travailler en équipe sur différents types de projets
• Connaissance ou expérience dans le domaine électrique serait un plus
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDD 6 mois (possibilité CDI)
Rémunération : 1 800,00€ à 2 500,00€ par mois à déterminer en fonction de l'expérience
Avantages :
• Prise en charge du transport quotidien
• Véhicule de fonction
Votre mission : Harry Hope recrute pour son client, groupe français leader dans la fourniture d'équipements et de technologies pour le secteur de l'énergie en France et dans le monde.
Nous recherchons un(e) Chef de projets Machines spéciales H/F, en cdi, afin de venir renforcer l'équipe basée à Rôle : En tant que Chef de projets Machines spéciales H/F vous serez amené à gérer un portefeuille de projets de conception et de déploiement de machines d'inspection en environnements missions seront de :
- Assurer l'interface entre le client et vos équipes en assurant le suivi de tous les aspects commerciaux, techniques et financiers selon les impératifs de couts, de qualité et de délais ;
- Intervenir en support aux équipes commerciales au moment de la contractualisation de l'affaires et dans la rédaction des spécifications fonctionnelles ;
- Coordonner et suivre la mobilisation des ressources, humaines et matérielles, nécessaires à l'exécution des projets avec les différents services concernés ;
- Identifier, analyser et chiffrer les risques et opportunités dans le cadre de chaque projet et proposer des solutions ainsi que des moyens de mise en oeuvre ;
- Suivre les projets au jour le jour et vous assurer de la conformité contractuelle et financière des affaires ;
Ce qu'on vous propose :
- Un poste dans un grand groupe avec tous les outils et moyens de réussir vos missions ;
- Une grande diversité dans le cadre de vos missions et des projets challengeants ;
- Un package salarial et des avantages très attractifs.
Votre profil : Le profil recherché :
Vous avez une formation Bac5 type école d'ingénieur ou master avec une spécialisation dans la gestion de projets techniques en environnement industriel.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre sens de êtes à l'aise avec le fait de travailler sur plusieurs projets, à différents stades d'avancement, en parallèle.
Vous maitrisez parfaitement l'anglais professionnel. Le processus de recrutement :
1ere phase : un premier échange avec Charles, notre expert Industrie ;
2ème phase : un entretien les RH puis votre futur manager ;
3ème phase : proposition d'embauche et intégration selon votre disponibilité. Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Marseille - 13ème arrondissement (13)
- Réalisation des études et des plans d'installations électriques - Dimensionnement et rédaction des notes de calcul - Rédaction de pièces techniques (descriptifs, cahiers des charges) - Estimation des coûts de travaux - Coordination avec les autres corps d'état et les différents acteurs du projet - Suivi des études aux différentes phases d'un projet
Une journée type
Matin : point rapide avec le chef de projet et l'équipe sur les dossiers en cours, puis travail sur vos études et vos plans (dimensionnement, implantations, notes de calcul)
Milieu de journée : échanges avec les autres intervenants du projet (architecte, autres lots techniques, entreprises) pour ajuster les points techniques
Après-midi : rédaction des pièces techniques, estimations de coûts, ou participation ponctuelle à une réunion de conception ou de chantier
Fin de journée : vérification et finalisation des documents avant transmission à l'équipe
Poste principalement sédentaire, avec un rythme rythmé par les temps d'étude et les échanges avec les différents interlocuteurs.
Votre profil : Le poste et profil recherché
Vous intégrez une équipe technique pluridisciplinaire, sous la responsabilité d'un chef de projet. Vous réalisez des études d'installations électriques pour des bâtiments de logement et de tertiaire, en autonomie sur vos dossiers.
- Formation : BAC2 minimum et/ou expérience confirmée - Expérience : plusieurs années en bureau d'études, avec une bonne pratique de l'électricité bâtiment - Compétences techniques : maîtrise des normes et règles de conception en électricité, courants forts et courants faibles, et des outils de CAO/DAO et de calcul - Savoir-être : autonomie, rigueur, sens du contact et de la coordination avec les différents intervenants d'un projet
Avantages et rémunération
- Rémunération : selon profil et expérience - Contrat : CDI temps plein, avec un temps de travail aménagé - Prise de poste : dès que possible - Mutuelle avec participation de l'employeur - Intéressement
Ce qui fait rester dans l'entreprise
Une structure à taille humaine, avec des équipes complémentaires et des projets variés. Des missions complètes, avec de l'autonomie, et un cadre de travail qui laisse une vraie place à l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Angers (49)
Votre mission : Vous souhaitez intervenir sur des projets CVC variés, prendre des initiatives sur le terrain et contribuer directement à la réussite des chantiers ?
Rejoignez une entreprise reconnue dans le domaine du génie climatique, qui accompagne ses clients dans la réalisation d'installations techniques performantes et durables.
Dans le cadre de son développement, elle recherche un Technicien CVC Travaux H/F pour renforcer ses équipes.
Rattaché(e) aux équipes travaux, vous assurez la réalisation des installations de chauffage, ventilation et climatisation, en veillant à la qualité technique, au respect des délais et à la bonne coordination des interventions.
À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :
- Réaliser les travaux CVC : installation, pose et raccordement des équipements de chauffage, ventilation et climatisation. - Organiser vos interventions sur chantier : préparation du matériel, lecture des plans et anticipation des besoins techniques. - Assurer le suivi des travaux : contrôle de l'avancement, vérification de la conformité des installations et respect des règles de sécurité. - Coordonner les interventions avec les équipes internes et les autres corps de métier présents sur les chantiers. - Participer aux essais et à la mise en service des installations, en veillant à leur bon fonctionnement. - Identifier et résoudre les difficultés techniques rencontrées sur le terrain et remonter les éventuels points de blocage. - Veiller à la qualité des réalisations et à la satisfaction des clients tout au long du chantier.
Votre profil : Issu(e) d'une formation en génie climatique, énergétique ou thermique, vous justifiez d'une expérience confirmée en installation CVC et êtes capable d'intervenir en autonomie sur vos chantiers.
Vous maîtrisez les techniques d'installation des équipements de chauffage, ventilation et climatisation, savez lire des plans et des schémas techniques et êtes attentif(ve) à la qualité des réalisations.
Votre expérience vous permet d'anticiper les besoins du chantier, de gérer les imprévus et de travailler efficacement avec les différents intervenants.
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe.
Vous maîtrisez les outils informatiques.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Un poste terrain avec une réelle autonomie dans la réalisation des travaux. - Des projets techniques variés pour valoriser et développer votre expertise. - Une équipe avec laquelle collaborer au quotidien. - L'opportunité de vous inscrire durablement dans une entreprise spécialisée dans le génie climatique.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Strasbourg (67)
Votre mission : Effectuer des interventions SAV chez les clients
Installer, entretenir et réparer les systèmes de réfrigération et de climatisation
Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques des équipements frigorifiques
Effectuer des inspections régulières et des tests de performance pour garantir l'efficacité des systèmes
Lire et interpréter les plans et schémas techniques
Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon déroulement des projets
Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur
Rédiger des rapports techniques clair et précis
Astreinte 1 semaine par mois du vendredi au vendredi
Votre profil : De niveau Bac spécialisé en FROID, vous avez impérativement de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur FROID
Connaissance des installations frigorifiques et de climatisations
Connaissance en aéraulique et hydraulique
Attestation fluide
Vos principales qualités sont : Autonomie, ponctualité, rigueur, sérieux
Permis B : Obligatoire
Conditions d'emploi : - Contrat : CDD évolutif en CDI
Véhicule
Prime Astreinte
Panier repas
Localisation : (59128) FLERS EN ESCREBIEUX
Votre mission : Rattaché(e) à : Un Responsable immobilier
Travail en collaboration avec le Responsable immobilier et ses préposés
Missions principales
L'assistant(e) immobilier(ère) assure un rôle de support administratif, commercial et relationnel auprès des clients, des partenaires et de l'équipe interne. Il/elle intervient dans le cadre des activités de la gestion du parc immobilier dans son ensemble.
1. Accueil et relation client
Accueil physique et téléphonique des clients
Prise de rendez-vous, gestion de l'agenda
Réception et traitement des demandes (location, vente, gestion, etc.)
2. Support administratif
Suivi des dossiers locataires, acquéreurs, propriétaires
Mise à jour des bases de données et logiciels métiers (ICS, sage, excel…)
3. Gestion des annonces et communication
Création et diffusion des annonces immobilières (portails web, réseaux sociaux)
Suivi des retours d'annonces et relance des contacts
4. Suivi de la gestion locative / syndic (selon spécialisation)
Interface avec les prestataires (service technique interne, prestataire extérieurs)
Elaboration et suivi des états des lieux d'entrées et sorties
Votre profil : Compétences requises
Savoir-faire (techniques)
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
Connaissance des logiciels immobiliers (souhaitée)
Compréhension des documents juridiques (baux, mandats, compromis)
Savoir-être (comportementaux)
Sens de l'organisation et de la rigueur
Aisance relationnelle, écoute et empathie
Discrétion, autonomie et esprit d'initiative
Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle
Polyvalence
Formation et expérience
Formation de niveau Bac minimum
Une première expérience en agence immobilière ou en gestion est un atout
Permis B
Langues
Français courant
Shimaore est un atout
Conditions d'emploi : Localisation du poste : Kangani, à Koungou (Mayotte)
Type de contrat : CDI Temps plein
Disponibilité : dès que possible
Conditions de travail
Poste sédentaire avec parfois des déplacements pour visites ou états des lieux
Horaires classiques, avec possibilité de travail le samedi (selon organisation)
Rémunération : selon profil et expérience
Voiture de service à disposition
Votre mission : En tant que technicien(ne) SAV, vous traitez les demandes concernant le démarrage, l'utilisation, le dépannage, la maintenance, et le fonctionnement des différents équipements.
Vous intervenez principalement sur le terrain et en atelier, et ponctuellement par téléphone et par email. Vous intervenez principalement sur la moitié sud de la France, majoritairement en Rhône-Alpes et PACA. Ce poste suppose donc des déplacements occasionnels et des nuits d'hôtel.
Missions :
- Mettre en service des équipements neufs
- Diagnostiquer des pannes en clientèle et atelier ( téléphone, et par email)
- Etablir si besoin les devis correspondants et les suivre
- Assurer les interventions et urgences en concertation avec les autres techniciens
- Proposer des solutions opérationnelles pour les clients
- Renseigner la base informatique (fiches clients, rapports d'interventions, suivi du parc…)
- Faire une synthèse régulière de vos activités
- Recevoir des formations techniques et en dispenser si besoin (interne, externe)
- Préparer les pièces détachées nécessitant une configuration spécifique
- Participer activement à l'amélioration continue des produits et des process
Cette liste n'est pas exhaustive.
Votre profil : Compétences requises pour ce poste :
Techniques :
- Formation mini BTS frigoriste (froid industriel/commercial)
- Bases solides en électricité et régulation
- Expérience terrain 5 ans minimum
- Attestation d'aptitude fluides frigorigènes
- Maîtrise des outils informatiques
Savoir-être :
- Organisé(e), autonome, méthodique et précis(e)
- Capacité à écouter et comprendre les différents interlocuteurs
- Souplesse, adaptation et esprit d'équipe, avec l'envie de travailler dans une PME
- Réactivité et force de proposition
Permis B obligatoire
Vous résidez de préférence à moins de 30 kilomètres de l'entreprise.
Conditions d'emploi : Poste basé au siège en région lyonnaise, déplacements occasionnels (majoritairement moitié sud de la France). Véhicule fourni.
Contrat : CDI
Rémunération selon profil et expérience
Avantages :
- Tickets restaurant pris en charge à 60%
- Mutuelle prise en charge à 60%
- Prévoyance prise en charge à 100 %
Envie de développer votre savoir-faire et vous épanouir dans une jeune société française, dynamique et innovante ?
Envoyez rapidement votre candidature (CV et lettre de motivation) sous la référence M001
Votre mission : Les principales missions attachées é ce poste sont les suivantes :
- Établir un devis suivant un appel d'offre de marché public ou privé,
- Apporter des solutions techniques à l''établissement du devis de façon à minimiser les coûts de main d'oeuvre et de matériel dans le respect de la réglementation et des normes en vigueur
- Avoir une connaissance précise et une expérience de l'étude en déboursés et des prix de revient de l'entreprise en général
- Établir les mémoires ou devis de toute nature de son corps d'état et de toute Importance et assister à leur vérification
- Remplir et transmettre sa fiche d'heures hebdomadaires mentionnant le chantier et le temps passé au responsable hiérarchique
- Remonter des situations dangereuses en termes de santé, sécurité et environnement
- Prendre connaissance et appliquer les documents (procédures, imprimés notes de service) liés au système de management QSSE
Le poste est susceptible d'évoluer sur du long terme.
Votre profil : Bac 2 ou équivalent en électricité
Débutant accepté
Si vous n'êtes pas diplômé, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans.
Vous possédez des compétences en calcul, chiffrage, métré, établissement de devis, réponse à des appels d'offre.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
35H/semaine - Horaires normaux
Salaire à négocier selon profil
Poste basé au Grand Quevilly (76)
- Compétences en conduite de travaux et gestion d'équipes, - Capacité à suivre les clients actuels et à développer de nouveaux marchés, - Motivation, autonomie et sens des responsabilités.
Votre profil :
- Profil de conducteur de travaux, ingénieur ou responsable de chantier,
- Solide expérience dans le secteur du bâtiment,
Nous invitons les candidats sérieux, ambitieux, dynamique et souhaitant s'investir durablement dans une entreprise reconnue à nous contacter.
Conditions d'emploi :
La rémunération et les conditions de collaboration seront étudiées selon l'expérience et les compétences du candidat.
Votre mission : Rattaché au Chef de Chantier,
Vos missions seront :
• Vous organisez, animez et gérez une équipe (2 à 5 personnes).
• Vous gérez les besoins en matériel et matériaux des chantiers qui vous sont confiés.
• Vous êtes responsable de la production, de la sécurité sur chantier et du respect des délais.
• Vous contrôlez la qualité des ouvrages réalisés.
Votre profil : Vous êtes issu d'une formation Technique (BTS Bâtiment, DUT Génie civil), vous justifiez d'au moins une première expérience significative à un poste de Chef d'Equipe GO. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et vos compétences techniques.
Vous êtes dynamique, autonome, polyvalent et bienveillant.
Evolution pour élément de valeur vers un poste de Chef de Chantier Adjoint et Chef de Chantier
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI, Temps plein
Rémunération selon compétences
Lieu de poste : IDF
CV lettre de motivation à adresser en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
En tant que Menuisier Poseur H/F, vous intervenez directement sur les chantiers pour installer des ouvrages de menuiserie bois sur mesure, avec un vrai souci de finition.
Vérifier l'étanchéité, l'isolation et le bon fonctionnement des installations
Assurer la propreté du chantier après intervention
Être en contact direct avec les clients et représenter l'entreprise sur site
Respecter les délais et les consignes de sécurité
Vous travaillez sur des chantiers variés, avec du bois de qualité et réalisez des ouvrages souvent personnalisés.
Votre profil :
De formation en menuiserie (CAP/BEP ou équivalent), vous disposez d'une expérience significative en pose de menuiseries et maîtrisez les techniques de pose et de réglage.
Titulaire du permis B, vous serez amené à vous déplacer fréquemment sur le territoire de la Bourgogne et principalement sur la Côte d'Or. À l'aise avec les outils électroportatifs et équipements de chantier, vous faites preuve d'autonomie dans votre organisation quotidienne.
Compétences attendues :
Savoir lire et interpréter un plan
Prendre les mesures
Rigueur, sens du détail et goût pour le travail bien fait
Excellent relationnel et esprit d'équipe
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Semaine en 4 jours et demi (39h00)
Salaire à négocier selon profil 13ème mois sur la base de 35 heures (dont 150 € de carte cadeaux à Noël)
Prime d'assiduité de 60 € par mois
Prime panier repas si déjeuner pris à l'extérieur de l'entreprise
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % par l'employeur
Prime d'ancienneté acquise après 5 ans de présence
Votre mission : Sous la supervision du responsable des achats,
Se charge d'épauler l'acheteur. Apporte son soutien dans diverses tâches liées à l'acquisition, prend ses responsabilités face au suivi administratif des acquisitions, mais ne décide pas seule. Peut gérer le budget de certaines familles d'achat. Aide à la préparation des achats, par des recherches d'informations sur le marché, peut consulter et dépouiller les offres.
Contacts internes/externes :
- fournisseurs - prestataires de services
- conducteurs - comptabilité
Tâches et Responsabilités
- Emettre les demandes d'avoir (du 21 au 23 du mois) suite aux rapprochements BL Factures
- Répondre aux contestations et suivre les retours de marchandise (1 fois par mois)
- Eventuellement Passer des commandes et vérifier les ARC
- Déclarer les sinistres automobiles, mettre le conducteur en relation avec l'expert, faire le suivi avec l'assurance, mettre à jour le tableau de bord sinistralité (à chaque évènement)
- Location des véhicules: coordonner les livraisons et les restitutions des véhicules avec les conducteurs et les loueurs (à chaque évènement)
- Contrôle technique: tenir le tableau de bord, informer les conducteurs de la date limite (1 fois par mois)
- Suivre les petits contrats d'entretien espace verts, ménage climatisation, nettoyage chéneaux
- Créer les fournisseurs sur la base ERP
- Créer les articles, les modifier sur la base ERP
- Etablir les fiches qualités fournisseurs et faire la synthèse (1 fois par an)
- Assister la responsable achat sur le montage du séminaire et le repas de fin d'année
- Proposer des solutions faces aux difficultés rencontrées dans sa mission
Votre profil : Expérience impérative dans le domaine du bâtiment.
Idéalement, vous avez une expérience en achats / approvisionnement, mais si besoin, une formation interne sera assurée.
Bonne autonomie et ténacité
Bonne capacité d'organisation et bon relationnel
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à mi-temps
Horaires à fixer selon votre convenance.
Rémunération selon profil et expérience.
Poste basé en Essonne, proche de Montlhéry.
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
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Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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