PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : - Réalisation d'études économiques : Participation à toutes les phases des projets (Esquisse, DIAG, APS, APD, DCE), en établissant les estimations, métrés et pièces écrites nécessaires.
- Collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes (en présentiel, à distance ou en réunion).
- Suivi des projets : Vérification des rendus des dossiers avant transmission, gestion des phases ACT (analyse technique et financière des offres, négociations avec les parties prenantes).
Votre profil : Diplômé-e d'une formation en Economie de la construction, ou équivalent comme un BTS, DUT, Licence ou diplôme d'ingénieur. Ou expérience de 3 à 5 ans requis.
Bonne connaissance des réglementations en vigueur - être capable de travailler sur des projets diversifiés.
Rigueur et Autonomie pour gérer efficacement les missions dans les délais.
Esprit d'analyse, compétences rédactionnelles, aisance relationnelle.
Maîtrise obligatoire du logiciel Attic
Conditions d'emploi : Contrat : CDD ou CDI à pourvoir dès que possible.
Pose basé sur Grenoble, Europole (à proximité immédiate de la gare).
Votre mission : En tant que couvreur, vos missions principales seront les suivantes :
La réalisation de différents types de travaux de couverture et de zinguerie comme l'installation, la réparation et l'entretien des toitures neuves et rénovées, la pose, la création, le remplacement fenêtres de toits, volets roulants et accessoires, l'étanchéité de toit terrasse, l'isolation sarking, le bardage et couverture à joint debout, effectuer les démoussages de toiture, les ramonages….
Votre profil : Une expérience significative dans le domaine de la couverture, de l'autonomie et de la rigueur ainsi que le sens du détail et de la minutie.
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 40 H Heures supplémentaires majorées
La rémunération sera en fonction des compétences et du savoir-faire : de 13 à 15 € / heure
Avantages :
- Primes selon résultats
- Equipement et habillement
- Mutuelle PROBTP prise en charge à 90%
Si vous êtes passionné par la couverture et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et familiale, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature
Votre mission : Notre client intervient dans le domaine du chauffage, de la ventilation et de la climatisation, exclusivement sur des chaufferies collectives auprès de collectivités, industriels, professionnels de l'habitat collectif et du secteur privé.
Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un(e) Technicien(ne) CVC en CDI pour son agence d'Angers.
Vos missions :
Exploitation et maintenance des installations :
- Être garant(e) du bon fonctionnement des installations réparties sur l'ensemble de votre patrimoine
- Effectuer les opérations de conduite et de maintenance préventive et curative des installations techniques
- Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions nécessaires
- Veiller à la conformité et à la performance des équipements
- Participer à la gestion de l'énergie et à l'optimisation énergétique des bâtiments
Relation client et qualité de service :
- Contribuer à la fidélisation des clients par la qualité des interventions réalisées
- Assurer un bon relationnel avec les clients et les occupants
- Être garant(e) de l'image de l'entreprise sur le terrain
- Respecter les engagements contractuels et les procédures internes
Suivi administratif et outils techniques :
- Renseigner vos activités dans les outils informatiques et la GMAO
- Assurer le suivi des interventions et des opérations de maintenance
- Participer à l'amélioration continue de l'efficacité du service
Sécurité et conformité :
- Réaliser vos missions dans le respect des règles de sécurité
- Appliquer les procédures et consignes techniques en vigueur
- Veiller à la sécurité des installations et des interventions
Une journée type :
Votre journée débute par l'analyse des interventions à réaliser sur votre secteur.
Vous intervenez ensuite sur les installations de chauffage, ventilation et climatisation afin d'assurer les opérations de maintenance, de dépannage ou de réglage né au long de la journée, vous échangez avec les clients et les équipes internes afin de garantir la qualité de service et le fonctionnement des équipement
Votre profil : Profil recherché :
- Formation technique en chauffage, climatisation, énergétique ou maintenance CVC
- Expérience en exploitation ou maintenance d'installations thermiques et CVC appréciée
- Connaissances en chauffage collectif, ventilation et climatisation
- Maîtrise des interventions de maintenance préventive et curative
- Aisance avec les outils informatiques et la GMAO
- Permis B indispensableConditions et environnement de travail :
- Poste en CDI basé à Angers
- Interventions sur des chaufferies collectives et installations CVC
- Environnement technique varié auprès de collectivités, industriels et professionnels de l'habitat
- Travail en autonomie avec accompagnement des équipes techniques
- Utilisation d'outils de suivi et de GMAO
Rémunération et avantages :
- Salaire annuel : entre 30 000 EUR et 40 000 EUR selon profil et expérience
- 13ème mois
- Prime supplémentaire de vacances
- Primes d'objectifs
- Paniers repas
- RTT
- Mutuelle
- Véhicule de société mis à disposition
- Téléphone professionnel
- CSE : chèques vacances, rentrée scolaire, culture et Noël
- Prime de cooptation
- Formations continues afin d'évoluer durablement au sein de l'entreprise
Les valeurs de l'entreprise :
L'entreprise place l'humain au coeur de son fonctionnement afin de préserver le bien-être au travail et favoriser l'épanouissement de s'appuie sur l'expertise technique, la performance et l'innovation pour garantir un haut niveau de qualité de service.
La responsabilisation des équipes et la transparence sont également des valeurs fortes permettant d'assurer la satisfaction client et une confiance durable au sein des équipes.
Processus de recrutement :
Votre candidature sera étudiée par les équipes RH et opé votre profil correspond aux attentes du poste, un entretien sera organisé afin d'échanger sur votre parcours, vos compétences et vos motivations.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Angers (49)
Votre mission : Missions clés
• Réaliser les plans techniques et graphiques pour les projets d'urbanisme, VRD et paysage.
• Mettre en forme les documents techniques (plans de masse, détails, coupes, profils).
• Vérifier la conformité des plans avec les normes et prescriptions techniques.
• Participer à la préparation des dossiers de consultation (CCTP, DPGF, pièces graphiques).
• Assister les ingénieurs et paysagistes dans la production graphique des études et concours.
• Contribuer à la modélisation et à l'intégration des données dans un environnement BIM (maquettes numériques, échanges interopérables).
• Assurer la responsabilité de l'exécution de ses documents graphiques : exactitude, lisibilité et cohérence.
• Présenter les documents graphiques au sein des équipes de projet, recueillir les remarques et apporter les corrections nécessaires afin d'obtenir la validation interne et externe de ses documents,
• Intégrer et suivre les retours des clients et partenaires, pour garantir l'adéquation des livrables aux attentes.
• Assurer la conformité et le suivi des nomenclatures (matériaux, équipements, végétaux, etc.) en lien avec les ingénieurs et paysagistes.
• Respecter les échéances validées en réunion de production ou auprès de l'ingénieur(e) :
o organiser son travail en fonction des délais clients et internes,
o adapter son calendrier et ses priorités,
o proposer des actions correctives si un retard ou une difficulté est identifié.
• Assurer un reporting régulier auprès de l'ingénieur(e) ou du chef de projet, afin de garantir la visibilité de l'avancement et la bonne tenue des objectifs.
• Se tenir à jour des évolutions logicielles et méthodologiques (CAO/DAO, BIM, outils de collaboration) afin de maintenir un haut niveau de qualité et de performance.
Votre profil : Compétences techniques
• Maîtrise des logiciels CAO/DAO (AutoCAD, Covadis, Mensura).
• Bonne compréhension des documents techniques VRD et paysage.
• Rigueur dans l'application des normes et standards graphiques.
• Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à respecter les échéances.
• Connaissance des principes d'échanges BIM et des logiciels associés (Revit, Civil 3D, ou équivalents).
• Assurer le géoréférencement des fichiers de dessin et des maquettes BIM / exports '.ifc'
• Maîtrise de la gestion et du suivi des nomenclatures et suivi documentaire.
• Capacité d'auto-organisation et de planification en fonction des objectifs.
• Veille régulière et mise à jour des compétences logicielles.
Compétences émotionnelles (modèle Goleman)
• Conscience de soi : savoir demander appui ou validation en cas de doute technique.
• Maîtrise de soi : rigueur et calme face aux corrections multiples.
• Motivation : implication dans la précision et la qualité du rendu.
• Empathie : attention aux attentes et besoins des collaborateurs (trices) de l'entreprise et clients.
• Aptitudes sociales : travail en binôme avec les responsables de projet et communication claire.
• Autonomie et fiabilité : savoir gérer ses priorités tout en assurant un reporting clair.
Profil recherché
• Bac 2/3 en dessin technique, topographie, ou CAO/DAO ou première expérience professionnelle
• Première expérience en bureau d'études VRD/paysage ou entreprise de travaux
• Bonne maîtrise des logiciels de dessin technique et ouverture au BIM.
• Appétence pour la veille et l'auto-formation continue.
• Rigueur, autonomie et sens de la responsabilité dans la tenue des échéances.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 35h
Au siège d'Urbalab à Lyon
Votre mission : Vous serez en charge de :
Pose de tout type de châssis sur neuf et en rénovation.
Pose de façades aluminium (murs rideaux, VEC...)
Pose de verrières aluminium et de verandas.
Pose de garde corps alu, brise soleil, volets, stores...
Ceci pour une clientèle de particuliers, de professionnels ou d'administrations et sur le secteur de la Haute Savoie.
Votre profil : Ceci nécessite :
- 2 à 3 ans d'expérience minimum en menuiserie alu
- Une parfaite connaissance des produits et des techniques de pose.
- la connaissance des modes de pose de vitrages sur alu.
- la maîtrise des techniques de finition (joints silicones, pliages...).
- Capacité d'adaptation aux différentes situations rencontrées sur les chantiers, prise des décisions nécessaires.
- La capacité de lire des plans d'exécution
- Vigilance et responsabilité concernant la sécurité.
Le permis conduite de nacelle ou autres CACES est un plus.
Postes à pourvoir :
- Responsable d'une équipe de deux poseurs.
- Aide poseur (moins qualifié mais avec connaissance du métier).
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération :
- Responsable d'équipe : 2.000 € net 13e mois
- Aide poseur : à définir selon compétence 13e mois
Postes basés à Bonneville (74)
Votre mission : Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent CAP). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.
Une formation complète pour avoir des bases solides
Vous démarrez par 10 semaines de formation à La Solive : 90% de pratique. À la fin de cette formation intensive, vous maîtriserez toutes les compétences de base du métier : les outils et les équipements, les gestes pratiques pour diagnostiquer et faire les premières réparations sur les équipements de chauffage, les réseaux hydraulique ou électrique.
Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.
Pendant cette période, vous revenez une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).
Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer
La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on analyse, on casse, on répare et on recommence jusqu'à maîtriser. C'est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.
Ce parcours s'organise autour de 6 parties :
- Comprendre les fondamentaux : les principes de l'électricité et du transfert thermique pour maîtriser les bases des systèmes de chauffage
- Comprendre et savoir modifier les circuits hydraulique chauffage et sanitaire pour une maintenance optimale
- Comprendre et appliquer les principes électriques pour assurer le bon fonctionnement des systèmes de chauffage
- Diagnostiquer, entretenir et réparer les PAC et chaudières gaz en respectant les normes et les procédures de sécurité
- Intervenir sur les chaudières fioul, chauffe-eaux solaires, poêles à granulés et systèmes de ventilation
- Régler, entretenir et dépanner les systèmes thermiques pour optimiser leur performance énergétique
Votre profil : Les critères de sélection :
Avoir le permis B
Bien maîtriser le français (niveau B1)
Être très motivé, avoir un projet professionnel bien construit
Avoir une expérience bâtiment (professionnelle personnelle) est très apprécié mais pas indispensable
La mission de La Solive, c'est de permettre à toutes celles et ceux qui en ont la motivation de se reconvertir ou se spécialiser dans un métier concret, qui recrute partout en France et qui ne connaîtra jamais le chômage.
On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d'entreprise jusqu'à la fin de la formation (et même après !)
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDD, CDI, contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation
Rémunération : 2.000€ à 2.300€ par mois après la formation
Lieu du poste : En présentiel
Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Technicien de maintenance CVC, systèmes énergétiques, SAV chauffage, Dépanneur chauffage
Votre mission : - Travail du bois massif
- Fabrication et restauration de menuiseries intérieures et extérieures bois
- Lecture de plans
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience professionnelle dans ce métier de minimum 2 ans.
Vous êtes autonome, appliqué(e), rigoureux(se), et motivé(e).
Vous aimez le travail du bois et vous avez à coeur de réaliser des pièces d'exception ou d'effectuer des restaurations prestigieuses, dans les règles de l'art.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Semaine de 39h avec heures supplémentaires majorées.
Rémunération : De 14€ à 16€ bruts/heure, suivant profil
Avantages : Travail un vendredi sur deux.
Localisation : 21220 Ternant
Votre mission : A la réception des dossiers d'appels d'offres, vous analysez les plans et établissez un devis, tout en respectant les délais de réponses.
Vous débuterez en binôme et serez formé(e) au poste de travail en interne.
- Calcul de métré
- Chiffrage/calcul de coût
- Comprendre, interpréter des données et documents techniques
- Contrôler les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
- Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
Votre profil : Profil expérimenté ou débutant.
Compétence : Lecture de plans
Qualités professionnelles : Réactivité, rigueur et précision
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 35h
Rémunération selon compétences
Lieu : La Gorgue (59)
Votre mission : Missions :
Le/la Chef de Chantier assure l'organisation, le pilotage et le suivi des travaux sur les installations de plomberie, chauffage et génie missions principales sont :
- Organiser et coordonner les travaux sur chantier
- Encadrer les équipes internes et assurer le suivi des intervenants extérieurs
- Assurer la lecture et l'interprétation des plans d'exécution
- Participer à la pose et au suivi des installations en chauffage, plomberie et ventilation
- Garantir le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité
- Anticiper les besoins matériels et assurer le suivi des approvisionnements
- Être l'interlocuteur terrain du chargé d'affaires et des différents intervenants du chantier
- Contrôler l'avancement des travaux et assurer les remontées d'informations
- Veiller au respect des procédures techniques et des règles de l'art
- Participer aux réunions de chantier lorsque nécessaire
Une journée type :
La journée débute par l'organisation des équipes et la définition des priorités du /la Chef de Chantier répartit les tâches, contrôle les approvisionnements et veille au bon déroulement des au long de la journée, il/elle coordonne les interventions des équipes plomberie, chauffage et ventilation, contrôle la conformité des réalisations et s'assure du respect des délais et des consignes de sécurité.
Il/elle échange régulièrement avec le chargé d'affaires, les autres corps d'état et les équipes techniques afin d'anticiper les contraintes et garantir une bonne avancée du fin de journée, un suivi de l'avancement des travaux et des besoins du chantier est réalisé.
Votre profil : Profil recherché :
- Formation CAP à Bac2 en plomberie, chauffage, génie climatique ou énergétique
- Expérience significative en chantier CVC/plomberie chauffage
- Première expérience réussie en encadrement d'équipe appréciée
- Bonne maîtrise de la lecture de plans et de l'organisation chantier
- Connaissances techniques en chauffage, plomberie et ventilation
Qualités requises :
- Leadership et esprit d'équipe
- Rigueur et sens de l'organisation
- Réactivité et capacité d'adaptation
- Sens du terrain et autonomie
- Bon relationnel avec les équipes et les clients
Rémunération et avantages :
- Salaire : à définir selon profil et expérience
- Véhicule de service mis à disposition (CDI, CDD et intérim)
- 40h par semaine 1h30 placée dans un compteur temps
- 9 jours de RTT supplémentaires par an en complément des congés payés
- Organisation possible sur 5 jours ou avec un rythme d'une semaine sur deux sans travailler le vendredi
- Participation aux bénéfices et primes annuelles
- Mutuelle PRO BTP prise en charge à 2/3 par l'employeur
Conditions et environnement de travail :
- Travail en équipe sur des chantiers tertiaires, industriels et bâtiments collectifs
- Environnement multi-interlocuteurs : chargés d'affaires, bureau d'études, compagnons, sous-traitants et clients
- Chantiers situés principalement sur le secteur régional
- Accompagnement technique et organisationnel par les équipes internes
Domaines d'intervention :
- Chauffage
- Plomberie
- Ventilation
- Génie climatique
- Tertiaire
- Industrie
- Logements collectifs
Ce que propose l'entreprise :
- Intégrer une entreprise reconnue dans les métiers du génie climatique et énergétique
- Participer à des projets techniques variés et d'envergure
- Évoluer dans un environnement structuré et collaboratif
- Bénéficier d'un accompagnement technique et de perspectives d'évolution
- Développer ses compétences en pilotage de chantier et management d'équipe
Processus d'embauche :
Votre candidature est étudiée par l'équipe recrutement et les responsables opé votre profil correspond aux attentes du poste, vous serez contacté(e) pour un entretien afin d'échanger sur votre parcours, vos compétences et vos motivations.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Montaigu-Vendée (85)
Votre mission : En charge des chantiers (étude, réalisation, suivi, réception).
Votre profil : Autonome, polyvalent, dynamique et disponible, avec expérience significative.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Poste basé à Champigny sur Marne (94) - Chantiers en Ile de France
Rémunération : 48K à 54K Prime intéressement
Avantages : Voiture de service
Votre mission : En relation permanente avec la direction vous assumez l'intégralité des études qui vous sont confiées et pour cela vous devrez effectuer principalement :
- Relation et réunions avec les Syndics, Architectes, donneurs d'ordres
- Relevé sur sites
- Réalisation du devis sur informatique
- Traitement des Appels d'Offres
- Sélection, sollicitation et suivi des sous traitants et fournisseurs
- Suivi et relance des devis puis de la facturation
- Assurer la livraison des chantiers
- Effectuer des points réguliers avec le Conducteurs de travaux sur l'avancée des chantiers
- Assurer le développement de la société auprès de nouveaux clients
Votre profil : Chargé d'Affaires / Conducteur de Travaux / Métreur aguerri vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans les chantiers de rénovation TCE.
Connaissances impératives en TCE.
Vous êtes autonome, réactif avec une grande polyvalence pour gérer à bien l'ensemble de vos tâches.
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Poste basé dans le Vincennes (94) - Chantiers en Ile de France
Rémunération entre 55 et 65 K€ selon profil, expérience et implication
Votre mission : Votre mission principale sera la réalisation de devis intérieurs (remise en peinture appartements, cages d'escalier) et extérieurs (ravalement de façade plâtre, ciment, chaux, pierre de taille, réfection de toiture), et le contact avec notre clientèle, tout au long du processus commercial :
- Rendez-vous sur site pour prise de contact avec les clients demandeurs (particuliers, architectes, syndic)
- Prise de côtes et métrés
- Réalisation de devis
- Suivi clientèle, relance, mises à jour devis
- Signature de marchés
Vos missions annexes :
- Suivi administratif avant le démarrage des chantiers (urbanisme, voirie, ordres de service)
- Missions ponctuelles (dossiers Qualibat, RGE...)
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience de ce métier qui vous permettra de prendre en main le poste sans difficulté.
Vous avez une bonne capacité d'adaptation pour réagir aux imprévus, vous savez faire preuve d'initiative et vous avez un excellent relationnel, tant avec la direction et vos collègues qu'avec nos clients.
Logiciel à maitriser : Excel
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 40 h
Rémunération : 32/42 K€ selon profil et expérience
Avantages :
- Une entreprise familiale en pleine évolution
- Des possibilités de formation et de grandir au sein de la structure
- Des équipes motivées et motivantes, un climat social agréable
- Véhicule de service
- Mutuelle PROBTP
- Week-ends garantis
- Remboursement forfait téléphone (20€/mois)
Lieu du poste : Bonneuil sur Marne (94380). Déplacements fréquents à Paris et en région parisienne
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