Harry hope
Frigoriste (H/F) - s...
Millet
Chauffeur livreur pl...
Charpente menuiser...
Charpentier / poseur...
Stral,
Responsable manutent...
Encadrer, animer et coordonner une équipe de manutentionnaires.
Répartir les missions et organiser les interventions.
Veiller au développement des compétences des collaborateurs.
Contrôler la qualité des travaux réalisés.
Assurer le respect des procédures et des consignes de sécurité.
Planifier les opérations de montage, démontage et transfert de grues.
Organiser les moyens humains, matériels et techniques nécessaires.
Assurer le suivi opérationnel des chantiers.
Gérer les imprévus et optimiser les délais d'intervention.
Veiller à la satisfaction des clients.
Organiser la logistique des opérations.
Assurer la gestion du dépôt.
Organiser les approvisionnements et les transports.
Garantir la disponibilité du matériel nécessaire aux interventions.
Animer les réunions sécurité sur les chantiers.
Veiller au respect des réglementations et procédures HSE.
Identifier les risques et mettre en oeuvre les actions correctives.
Participer aux analyses d'incidents et aux actions de prévention.
Élaborer et suivre le planning des équipes.
Assurer la coordination avec les différents services de l'entreprise.
Contrôler la bonne exécution des prestations.
Entretenir la relation avec certains clients.
Identifier les besoins des clients et proposer les solutions adaptées.
Participer au développement du chiffre d'affaires de l'agence.
Assure le pilotage quotidien de l'activité de l'agence;
Prend les décisions opérationnelles nécessaires;
Coordonne les équipes;
Représente l'entreprise auprès des clients et partenaires;
Veille au bon fonctionnement de l'agence.
Compétences Techniques
Maîtrise des opérations de manutention.
Connaissance de la réglementation liée au levage et la manutention.
Bonne connaissance des règles HSE.
Planification des interventions.
Organisation logistique.
Compétences Managériales
Leadership.
Management d'équipe (7 personnes).
Animation de réunions HSE.
Gestion des conflits.
Sens de l'organisation.
Prise de décision.
Compétences Relationnelles
Excellent relationnel.
Sens du service client.
Esprit d'équipe.
Rigueur.
Réactivité.
Autonomie.
Permis B
Contrat : CDI
Rémunération : 38000 € - 42000 € annuel
Temps de travail : Temps plein
Cr bat
Macon experimente gr...
Chaudieres location
Technico-commercial ...
Harry hope
Collaborateur compta...
Ederki stores
Poseur expérimenté...
Herminette
Economiste de la con...
Rattaché(e) au Directeur commercial, vous intervenez sur l'étude économique et le chiffrage de nos projets, depuis l'analyse du dossier jusqu'à l'établissement de l'offre.
Le poste implique de nombreux déplacements chez nos clients en Île-de-France. Il ne s'agit donc pas d'un poste exclusivement sédentaire.
analyser les dossiers de consultation, plans et pièces techniques ;
réaliser les métrés et quantitatifs ;
effectuer les chiffrages portant notamment sur les travaux de charpente, couverture, et plus généralement sur du clos couvert ;
établir les déboursés secs et les études de prix ;
rédiger les mémoires techniques nécessaires aux offres ;
identifier et formaliser les écarts entre les DCE et les devis ;
consulter les fournisseurs et partenaires afin d'affiner les coûts ;
rechercher les solutions techniques et économiques les plus adaptées ;
participer aux visites de sites et rendez-vous clients nécessaires à l'élaboration des offres ;
respecter les délais de remise des offres.
Formation : Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac2 / Bac3 , par exemple : BTS ou BUT dans le domaine du bâtiment ou de l'économie de la construction ; licence professionnelle en économie de la construction ; DEEA - Diplôme d'études en architecture ; ou formation équivalente.
Vous disposez idéalement d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, en économie de la construction, étude de prix, métré ou chiffrage.
Une bonne connaissance du secteur de la charpente, de la construction bois et plus largement de l'enveloppe du bâtiment constitue un véritable atout.
Nous recherchons avant tout une personne rigoureuse, organisée, autonome et à l'aise dans la relation client, capable d'analyser un projet dans son ensemble et de proposer un chiffrage fiable et pertinent.
Statut : Non cadre
Formation : Bac 2
Expérience : 2 à 5 ans
Permis : Permis B
Contrat : CDI
Rémunération : 30000 € - 33600 € annuel
Temps de travail : Temps plein
Avantages : Tickets restaurant, Mutuelle santé, Téléphone professionnel, Intéressement, Véhicule mis à disposition, une équipe soudée et conviviale, des projets diversifiés et stimulants
Artebois
Menuisier H/F
Harry hope
Chargé d'affaires t...
Harry hope
Technicien d'exploit...
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