Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur. En savoir +
Liste de nos offres d'emploi
Candidatures spontanées
Avenir electrique ...
Responsable travaux ...
Votre mission sera de piloter les affaires avec la maitrise complète du processus de réalisation des opérations, depuis la planification des moyens, l'encadrement des équipes, jusqu'à la livraison du chantier dans le respect des règles QSE.
Directement rattaché(e) au Directeur d'agence, vous porterez la responsabilité contractuelle, financière, technique et managériale des affaires.
Dans ce cadre, vos missions principales sont :
Sur le plan commercial :
- Assurer le suivi complet des affaires issues du portefeuille existant tout en assurant leur gestion et leur pérennisation
- Développer des nouvelles affaires et les réaliser en autonomie.
- Entretenir une relation de proximité et de confiance avec le client et les différents intervenants, et anticiper leurs besoins
- Prendre en compte les exigences clients au travers des cahiers des charges et des études
- Répondre à des Appels d'Offres de marchés publics et privés en liaison avec le Responsable d'activité et la direction ainsi qu'avec les différents acteurs de l'entreprise
Sur le plan technique :
- A partir du besoin client, rechercher et proposer des solutions techniques en lien avec le bureau d'études tout en optimisant l'offre et les méthodes de réalisation
- Analyser la faisabilité des travaux et la cohérence par rapport au projet de l'entreprise
- Etablir une offre compétitive (chiffrage, études) ;
- Coordonner les affaires : préparer et organiser en relation directe avec les chefs de chantier en définissant les moyens matériels et humains nécessaires,
- Garantir la bonne réalisation des chantiers, ainsi que de la fidélisation des clients.
- Manager une équipe interne de 5-10 collaborateurs (chefs de chantier, chefs d'équipes, électriciens...) et vous serez responsable de l'animation de vos équipes.
- Superviser l'état de la planification, l'avancement et la qualité des travaux, ainsi que la garantie de la tenue des engagements.
- Représenter l'entreprise auprès du maitre d'ouvrage et du maitre d'oeuvre.
- Réaliser un reporting régulier de votre activité.
- Gérer les litiges éventuels et les réclamations clients et apporter les solutions nécessaires
- Assurer le suivi de la sous-traitance de vos contrats.
- Veiller à l'application des normes contractuelles et réglementaires, et notamment en termes de qualité, sécurité, hygiène et impact sur l'environnement.
- Participer à la diffusion du message Sécurité de l'entreprise et faire respecter les règles de sécurité en veillant aux moyens individuels et collectifs ;
- Mener des audits sécurité sur les chantiers au moyen de visites de sécurité.
Sur le plan financier :
- Etablir les budgets d'affaires et déterminer les objectifs associés ;
- Garantir l'établissement et le suivi financier des chantiers (objectif chantier, suivi de l'avancement, restitution mensuelle lors du contrôle budgétaire), de l'optimisation des coûts et des moyens, du respect des délais et de la rentabilité des affaires.
- Contrôler et valider d'une manière hebdomadaire l'organisation et la gestion des chantiers suivies par les chefs de chantier.
Conditions du poste :
Déplacements à prévoir sur les départements 19 et 46 : un véhicule de service dédié sera à votre disposition pour réaliser vos déplacements.
Votre profil :
Ce poste vous est accessible si :
- Vous cumulez une expérience significative d'au minimum 5 ans en tant que conducteur de travaux confirmé spécialisé en Electricité et vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre carrière.
- Vous êtes titulaire du permis B
- La maîtrise des outils bureautiques (Pack Office notamment) est indispensable ;
- Animé(e) par le relationnel client et le management d'équipe, vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse budgétaire et vision d'ensemble de votre activité.
- Savoir-être indispensables à la réussite des missions proposées :
Capacité d'adaptabilité, réactivité.
Autonomie et sens des responsabilités
Esprit de service / relationnel client et sens du travail en équipe
Capacité d'analyse et sens de l'organisation
Sens de l'écoute et de la communication (client / équipe)
Force de proposition et à la recherche constante de solutions d'amélioration
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Salaire : 40000 € / an
Localisation : Saint-Pantaléon-de-Larche
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
- Participation
- Intéressement
Confort securite
Prospecteurs terrain...
Vous serez chargé(e) de la prospection de la clientèle sur le terrain afin d'obtenir des RDV qualifiés pour nos commerciaux, de la représentation des produits ainsi que la prise en charge de l'ensemble des relations commerciales entre la clientèle et la société. Vous devrez prendre des initiatives actives tant en matière de prospection personnelle que de mise en oeuvre de la politique promotionnelle de vente de la société.
Votre profil :
PERMIS B VEHICULE OBLIGATOIRE Aucun intermédiaire, aucun sous-traitant. Vous recherchez un emploi, mais bien plus encore, une carrière, une équipe, où vous pourrez vous épanouir, vous intégrer. Une entreprise prospère et sérieuse qui se développe encore et encore. Le secret... Des cadres de terrain à vos côtés, quotidiennement, un réel suivi, une formation solide, des animations et des challenges tout au long de l'année. Vous êtes ambitieux (se), dynamique, vous recherchez un CDI stable, un statut salarié, une vraie carrière, vous voulez apprendre, gravir les échelons, vous élever socialement, rejoignez-nous !
Conditions d'emploi :
Statut salarié en CDI Rémunération fixe 1700 € COMMISSIONS TRES ATTRACTIVES SUR LES VENTES REALISEES SUR VOS RDV - frais professionnels avec un minimum de 390 euros net - Mutuelle entreprise - Challenges, animations - Participation aux bénéfices NOUS OFFRONS DES POSTES POUR LES DEPARTEMENTS 10 - 08
Agir
Ingenieur d'etudes e...
Au sein de notre équipe, vous assistez le directeur des études et travaux dans la gestion des affaires au quotidien A ce titre, vous prendrez en charge : Pendant toutes les phases d'une affaire : - les réunions avec les intervenants du projet : architectes, urbanistes et paysagistes extérieurs - la supervision des dessinateurs et projeteurs - le respect des délais et l'optimisation des coûts du projet En phase Etudes : - les études techniques d'ingénierie et participez à la définition des solutions possibles, au choix des techniques pour sa réalisation selon la configuration et l'usage, en veillant à l'optimisation des coûts. - la rédaction du cahier des charges dans toutes les phases de la conception (concours, APS, APD, PRO) En phase Travaux : - l'analyse des offres et rapports de synthèse - le suivi des chantiers et visas techniques en cours de chantier - la réception technique des réalisations en fin de travaux
Votre profil :
Diplômé d'un Bac 5 type école d'ingénieur ou Master 2 spécialisé en travaux publics, aménagement ou hydraulique, vous avez une première expérience réussie de 2 ans minimum en Maitrise d'Oeuvre dans un Bureau d'études VRD. Vous avez de solides connaissances techniques en hydraulique urbaine, terrassement, aménagement de voiries (dimensionnement) et plateformes (cubatures). La connaissance des marchés publics et des réseaux divers serait un plus. Rigueur, bonne autonomie et disponibilité sont des qualités pour réussir dans le poste.
Conditions d'emploi :
Contrat CDI Salaire brut annuel : 45 K€ Avantages : - Véhicule - Tickets restaurant - Mutuelle - 1 billet d'avion aller-retour Cayenne Paris une fois par an - Premier mois de loyer à la charge de l'entreprise Poste basé à Rémire-Montjoly (973) Merci d'adresser votre dossier de candidature en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Energie et service...
Technicien réseaux ...
Réaliser les travaux sur réseaux souterrains et/ou aériens en électricité et éclairage public (branchements neufs ou existants ; enfouissement ; raccordements ; réparations ; déplacements d'ouvrages et mises en conformités)
Réaliser des entretiens et/ou évolutions de postes de transformation
Assurer régulièrement le rôle de Chargé de Travaux
Assurer des mises hors tension pour tout intervenant externe
Réaliser des petites interventions sur les comptages des clients
Participer à la prévention du risque électrique
Votre profil :
De formation BTS Électrotechnique ou BEP ou Bac Professionnel Electrotechnique / Electricité ou Bac Pro Travaux Publics / TP, avec expérience dans la pratique des chantiers sur réseaux HTA et BT souterrains et aériens.
Nous formons les débutants et les personnes choisissant de se reconvertir professionnellement. Nous sélectionnons surtout des personnes ayant à coeur de remplir une mission de service public.
Les compétences sont larges puisqu'elles s'étendent d'une expertise en électrotechnique jusqu'à des connaissances en TP.
Nous vous assurons la formation pour devenir professionnel des réseaux de distribution électrique. Vous apprendrez à intervenir sur nos outils de travail tout en maîtrisant la sécurité électrique.
Le monteur réseaux est formé pour être habilité à la prise d'astreinte (fréquence 1 semaine toutes les 4 semaines).
Les technologies digitales faisant parties du quotidien de chaque agent, il s'agira d'être à l'aise avec les outils numériques (logiciels, smartphone…).
Doté d'un esprit collaboratif, vous aimez travailler en équipe. Vous faites preuve d'autonomie, et d'adaptabilité avec une intelligence relationnelle certaine.
Rigoureux, vous êtes sensible au service rendu et par la qualité de services apportés aux clients de l'entreprise.
Permis B exigé.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Rémunération : 13 € - 17 € horaire
Temps de travail : Temps plein
Avantages : Tickets restaurant, Mutuelle santé, Plan d'épargne, Comité d'entreprise, Téléphone professionnel, Participation, Intéressement, Formation, Avantage en nature IEG
Harry hope
Technicien cvc (H/F)...
Vos missions
Pour le profil maintenance / SAV :
- Maintenance préventive et corrective des systèmes CVC
- Dépannage sur l'ensemble des équipements : compresseurs, circuits frigorifiques, recharge en gaz
- Intervention sur les systèmes de traitement d'air : VMC, centrales de traitement d'air, nettoyage de filtres, contrôle de fonctionnement
- Interventions ponctuelles sur chaufferies, réseaux hydrauliques, vapeur et fluides divers (hors fluides médicaux)
- Utilisation d'outils de gestion technique centralisée (GTC) pour le suivi des installations
- Rédaction des rapports d'intervention via tablette
- Participation aux astreintes selon un roulement défini
Pour le profil chantier :
- Pose et installation de systèmes frigorifiques en froid commercial
- Respect des règles de l'art, des délais et de la propreté de chantier
- Coordination avec les autres corps de métier présents sur site
- Représentation de l'image de l'entreprise auprès des clients et partenaires
Une journée type
Vous démarrez votre journée depuis votre domicile, avec votre véhicule de service. Votre planning est accessible sur tablette, avec l'ensemble des bons d'intervention et la documentation technique des sites clients. Vous intervenez sur un portefeuille de clients attribués, établissements de santé, industriels, tertiaire, pour des opérations de maintenance planifiée ou de dépannage.
En cas de difficulté technique ou de méconnaissance d'un client, un collègue est toujours joignable pour vous appuyer. Les techniciens s'appellent régulièrement dans la journée et se retrouvent physiquement à l'agence environ une fois tous les quinze jours pour échanger sur les problématiques terrain.
En fin d'intervention, vous renseignez votre rapport directement sur tablette, transmis en temps réel au service SAV.
Votre profil :
Le poste et le profil recherché
Le profil idéal n'est pas nécessairement le plus expérimenté du marché. L'entreprise privilégie la motivation, l'envie d'apprendre et l'attitude professionnelle à un niveau technique ultra-confirmé. Un profil issu de l'électricité, de l'automatisme ou du chauffage, avec de vraies bases techniques et l'envie d'évoluer vers le froid, sera tout autant considéré.
Ce que l'on recherche avant tout :
- Une personne sérieuse, respectueuse du matériel, des clients et des collègues
- Un sens du service client développé, les techniciens sont la vitrine de l'entreprise
- L'envie de progresser et de s'inscrire dans un projet à long terme
- Une capacité à travailler en autonomie, tout en sachant s'appuyer sur l'équipe
Localisation souhaitée : Loire-Atlantique ou Nord Vendée
Avantages et rémunération
- Rémunération : selon profil et expérience, entre 14 et 19 euros brut de l'heure
- Mutuelle : prise en charge à 100% par l'employeur
- Panier repas : 10 euros par jour travaillé
- Véhicule de service : mis à disposition pour les déplacements domicile-travail en autonomie
- Primes de déplacement : selon zones d'intervention
- Astreinte : indemnisée à hauteur de 250 euros par semaine
- Prime de partage de la valeur (PPV)
- Prime de bilan : versée une à deux fois par an selon les résultats de l'entreprise
- Carte cadeau : une à deux fois par an
- Tablette et téléphone portable fournis
- Accès à un drive documentaire complet (fiches techniques, historiques clients)
- Formation continue selon les besoins et l'orientation souhaitée (froid, automatisme, régulation, GTC, etc.)
Ce qui fait rester dans l'entreprise
Dans un secteur où le turnover est souvent élevé, cette entreprise fait figure d'exception. La grande majorité des collaborateurs sont présents depuis plus de 15 ans. Ce n'est pas un hasard.
Quelques éléments qui expliquent cet attachement :
- Une vraie culture de la transmission : les anciens forment les nouveaux, les jeunes apportent de la fraîcheur. Le tutorat est ancré dans les pratiques.
- Une ambiance d'équipe authentique : les techniciens s'entraident au quotidien, y compris lors des astreintes. Personne n'est laissé seul face à une situation difficile.
- La diversité des interventions : froid, chaud, traitement d'air, fluides divers, les journées ne se ressemblent pas et les compétences s'élargissent naturellement.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Orvault (44)
Harry hope
Chargé d'affaires c...
Je recherche pour l'un de mes clients, spécialisé dans le génie climatique et les installations CVC, un(e) Chargé(e) d'Affaires CVC H/F en CDI, basé(e) sur Rouen (76).
Vous intervenez sur des projets principalement à dominante industrielle et assurez le pilotage de vos affaires, de leur préparation jusqu'à leur réalisation.
Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge vos affaires de la phase de chiffrage jusqu'à leur réalisation, en assurant leur suivi technique, commercial et financier.
Vos missions :
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées.
- Réaliser les études, métrés, chiffrages et devis des affaires CVC.
- Préparer et organiser les travaux : moyens humains, matériels, approvisionnements et planning.
- Assurer le suivi technique, financier et administratif des affaires.
- Coordonner les équipes internes, sous-traitants et différents intervenants.
- Suivre l'avancement des travaux et veiller au respect des délais et des budgets.
- Assurer la relation avec les clients et participer aux réunions de chantier.
- Contrôler la bonne réalisation des prestations jusqu'à leur réception.
- Veiller au respect des règles de sécurité et des exigences qualité.
- Identifier les besoins complémentaires et participer au développement de l'activité.
- Assurer le reporting auprès de la direction.
Votre profil :
De formation Bac2 à Bac5 dans le domaine du CVC, génie climatique, énergétique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie en gestion d'affaires.
Vous maîtrisez les principales installations CVC : chauffage, climatisation, ventilation et traitement d'air, et êtes à l'aise avec le chiffrage et le suivi de projets.
Une expérience dans un environnement industriel est appréciée.
Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités et êtes capable de gérer vos affaires avec une réelle autonomie.
Votre aisance relationnelle et votre sens du service vous permettent de construire une relation durable avec vos clients et de coordonner efficacement les différents intervenants.
Type de contrat : CDI
rémunération : 40KEUR à 45KEUR selon le profil
Poste à pourvoir immédiatement
N'hésitez pas à postuler !
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Rouen (76)
Cube froid
Technicien dépanneu...
Rattaché au Responsable SAV, votre mission consiste à : · Assurer la maintenance préventive, curative et les dépannages des équipements frigorifiques · Assurer le dépannage et réglage des installations · Manipuler les fluides frigorigènes dans le respect des normes et intervenez sur les réseaux hydrauliques ou aéraulique ainsi que les circuits et/ ou armoires électriques. · Garantir la satisfaction de vos clients
Votre profil :
Vous êtes issu d'une formation technique en Réfrigération ou Génie Climatique (bac à Bac 2). Vous possédez une expérience significative d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous possédez le Permis B. Autonome, rigoureux, vous êtes polyvalent, dynamique et avez le sens du service. Permis/certification: - Permis B (Requis) - Attestation d'Aptitude à la Manipulation des Fluides Frigo (Requis)
Conditions d'emploi :
3 POSTES A POURVOIR Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 500,00€ à 3 800,00€ par mois Avantages : Véhicule de fonction Horaires :Du lundi au vendredi - Disponible le week-end Lieu du poste : bureau à Neuilly sur Marne et déplacements sur Paris
Coalys guadeloupe
Ouvrier qualifie maÃ...
Vous êtes à même d'effectuer tous types de travaux de maçonnerie : pose de murs en pierre, pose de dallage, coulage de chape et mur en béton. Réalisation d'enduit, ciment et chaux, etc. Vous travaillerez sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un conducteur de travaux. Vous savez travailler en autonomie et êtes sensible aux règles de sécurité. Dans le cadre de vos chantiers, vous serez à même de vous déplacer dans toute la Guadeloupe et ses dépendances.
Votre profil :
Vous êtes titulaire du CAP en maçonnerie Vous bénéficiez d'une expérience significative en maçonnerie d'au moins 5 ans. Vous êtes motivé et dynamique Permis B obligatoire.
Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire entre 1500 et 1800 € / mois Avantages : - Paniers repas - RTT certains vendredis selon le calendrier de l'entreprise - Mutuelle Localisation Baie-Mahault
Harry hope
Electricien (H/F) - ...
Dans le cadre du développement de son activité, notre client recherche un Électricien H/F afin de renforcer son équipe.
Vous interviendrez sur différents types de chantiers, principalement en maison individuelle, dans le neuf comme en rénovation, mais également sur des projets de logements collectifs et de bâtiments tertiaires.
À ce titre, vos principales missions seront :
Réaliser les installations électriques sur chantier ;
Effectuer le tirage de câbles, le raccordement et la pose des équipements électriques ;
Réaliser les travaux de câblage et de raccordement des différents équipements ;
Intervenir sur des installations en neuf et en rénovation ;
Participer à la mise en service et aux essais des installations ;
Réaliser les travaux électriques nécessaires au fonctionnement des installations de chauffage, ventilation et CVC ;
Identifier et résoudre les éventuels dysfonctionnements ;
Veiller au respect des normes électriques et des règles de sécurité ;
Travailler en coordination avec les équipes plomberie, chauffage et CVC.
Vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste afin de vous permettre de vous familiariser avec les méthodes de travail de l'entreprise et de monter progressivement en autonomie.
Selon votre profil et votre projet professionnel, des formations et habilitations complémentaires pourront vous être proposées afin de développer vos compétences, notamment sur les installations liées au CVC.
Votre profil :
De formation en électricité / électrotechnique, vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant qu'électricien sur chantier.
Vous disposez de bonnes connaissances en installation électrique, câblage et raccordement, et êtes à l'aise avec la lecture de plans et de schémas électriques.
Une expérience dans le domaine du bâtiment, du tertiaire ou du CVC serait appréciée, mais l'entreprise reste ouverte à des profils motivés souhaitant développer leurs compétences.
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne :
Sérieuse, rigoureuse et impliquée ;
Autonome tout en appréciant le travail en équipe ;
Ayant le sens du travail bien fait ;
Curieuse et désireuse de développer ses compétences ;
Capable de s'adapter à différents types de chantiers ;
Souhaitant s'inscrire dans la durée au sein d'une entreprise à taille humaine.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : La Mézière (35)
Harry hope
Chauffagiste (H/F)
Rattaché au responsable de site, vos missions sont les suivantes : -Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements en milieu Industriel Chaudière gaz et vapeur / CTA / Traitement de l'eau.. -Assurer le respect des règles de sécurité
Votre profil :
Titulaire d'une formation dans ce domaine, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans la maintenance d'équipements (moyenne et grosse puissance) en milieu industriel ou tertiaire. De nature rigoureuse, organisée, réactive, vous disposez d'un bon relationnel et vous faites preuve de proactivité. N'hésitez pas à postuler !
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération s'élevant entre 30K et 36K EUR sur 13 mois voiture de service tickets restaurants.. Ce poste nécessite des astreintes = environ une semaine sur 4. Lieu : Rouen (76)
Breizh climat froid
Technicien frigorist...
Nous recherchons un/une personne capable en toute autonomie, de dépanner des installations frigorifiques, (détection de panne, de fuite, d'appareillage électriques défectueux, réparation ou remplacement).
Intervention 30/40 km autour d'Arzal auprès de clients particuliers et professionnels.
Nous vous demanderons aussi de travailler en équipe pour le montage de climatisation et de froid commercial.
Votre profil :
5 ans d'expérience minimum dans ce poste. Vous connaissez parfaitement votre métier.
Compétence(s) du poste :
- Contrôler l'étanchéité - indispensable
- Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne - indispensable
- Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques - indispensable
- Réaliser un diagnostic technique - indispensable
- Réparer un équipement, une machine, une installation - indispensable
Qualité(s) professionnelle(s)
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Permis B
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39h
Rémunération : 2000.00 à 5000.00 Euros brut par mois sur 12 mois selon profil et expérience
Avantages : Véhicule de fonction, téléphone portable, PC portable, Mutuelle, panier repas soit 15.50 euros par jour/travaillé
Localisation : Arzal
Dherbey coux
Conducteur de travau...
En lien direct avec le Chef d'Entreprise : - Mise en place des installations fixes de chantiers - Mise au point des dispositifs de signalisation et de sécurité - Organisation des chantiers - Management du personnel de chantier - Planification et suivi des travaux (budgets) - Intégration et respect des procédures de sécurité (PPSPS) - Contrôle des plans d'exécution et de détail - Optimisation des équipes de production - Commande des matériaux et matériels - Contrôle des travaux des sous-traitants - Contrôles techniques en cours d'exécution - Suivi de l'avancement des chantiers (réunions de chantier) - Gestion administrative du marché - Suivi et analyse des résultats de chantier à partir des états informatiques fournis par logiciel dédié
Votre profil :
Nous recherchons une personne expérimentée dans ce métier, sachant se servir du logiciel AUTOCAD et connaissant la TOPOGRAPHIE Disponibilité rapide appréciée (poste à pourvoir immédiatement)
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salarie annuel brut : 44 K€ Véhicule de service fourni Téléphone fourni Poste situé à Saint Quentin sur Isère - Localisation chantiers : Zone ISERE
Trouvez les bons candidats
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.