PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Vous êtes responsable, au sein d'une unité d'exploitation, de l'organisation, du suivi et du bon achèvement du ou des chantiers dont vous avez la charge, dans le respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement.
Vous êtes responsable de la bonne gestion humaine et matérielle ainsi que du suivi financier, commercial, technique et qualité de vos chantiers.
1. En phase de préparation, vous devez :
o assister aux réunions techniques préalables au chantier,
o établir le budget prévisionnel,
o préparer le site,
o recruter les hommes,
o élaborer les plannings,
o sélectionner les matériaux, le matériel et les engins de chantier,
o déterminer les méthodes de travail.
En phase de réalisation, vous devez :
o surveiller l'exécution des travaux et contrôler les rapports des chefs de chantier,
o rendre compte de l'avancement des travaux au directeur de chantier,
o négocier avec les clients et les fournisseurs,
o réceptionner les travaux en fin de chantier.
Votre profil : Vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans ce métier.
En tant que professionnel qualifié, vous possédez toutes les compétences nécessaires à mener à bien votre mission.
Vous aurez à coeur de faire respecter le niveau de qualité exigée sur nos chantiers
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDD de 6 mois pouvant déboucher sur un CDI
Salaire : 2 200€ à 3500€ net
Avantages :
- Mutuelle
- voiture de fonction
et éventuellement d'autres avantages lors du passage en CDI
Poste situé en Guadeloupe, aux Abymes.
Votre mission : Missions principales :
- Préparer et organiser les chantiers (matériel, ressources humaines)
- Réaliser et poser les équipements CVC
- Suivre les chantiers et garantir la conformité aux normes de sécurité
- Participer ponctuellement aux réunions de chantier
- Management direct de 3 à 6 personnes, plus coordination avec des sous-traitants
- Intervenir sur des projets principalement situés dans la région du bassin de Saint-NazaireJournée type :
En tant que chef de chantier CVC, vous commencez votre journée par la préparation du chantier : vérification du matériel, organisation de l'équipe et répartition des tâches. Vous intervenez ensuite sur le terrain pour la pose et l'installation des équipements, en veillant à la qualité et à la sécurité des opé au long de la journée, vous coordonnez vos équipes et les sous-traitants, assurez le suivi des travaux et réglez les éventuels imprévus. La journée se termine par un point avec le responsable de projet pour faire le bilan, anticiper les besoins du lendemain et garantir le bon déroulement des chantiers.
Votre profil : Profil recherché :
- Très bonne connaissance générale en ventilation, plomberie et chauffage
- Minimum 2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire
- Capacité à gérer seul des chantiers et à encadrer une équipe
- Excellent relationnel, notamment avec les architectes
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Conditions et avantages :
- Semaine de 4, 5 jours - 37h/semaine, avec 2h supplémentaires payées chaque semaine
- Pas de congés imposés
- Mutuelle individuelle ou familiale, plusieurs niveaux possibles
- Panier repas ˜ 11, 50 EUR indemnité de trajet
- Véhicule de fonction (hors week-end)
- Formations assurées par un référent technique interne
- Minimum 3 journées/an mêlant formation et convivialité 2 journées de cohésion
- Salaire de 2 300EUR à 3 000e brut/mois
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Nazaire (44)
Votre mission : Sous la responsabilité du chef d'Atelier, vous avez pour principales missions :
- L'utilisation des machines en choisissant le bon outillage en fonction du résultat à obtenir en veillant à optimiser la consommation de matière tant en panneau que massif (établissement de pièces 2, 3 ou 4 faces), laisser l'environnement propre (chutes rangées ou dans la benne en respectant le tri sélectif).
- La lecture et l'interprétation des plans de fabrication afin de définir, vous-même, certains détails ou assemblages. Assurer les opérations de débit calibrages courants et de forme, les usinages. Décider du choix de la nature d'assemblage en fonction du matériau utilisé et du résultat mécanique et esthétique à obtenir avec un niveau de finition permettant la meilleure application de vernis ou peinture. Etablir ses plans sur règle si nécessaire, ses gabarits de forme.
- Etablir une pièce de bois massif avant son usinage, réaliser ou participer à la réalisation d'un ouvrage dans un temps maîtrisé
Votre profil : De formation en Menuiserie, vous avez une solide expérience dans la mise en oeuvre des ouvrages à fabriquer (Banque d'accueil, Meubles, Façades de Gaines, Chassis,...).
Vous êtes impérativement un professionnel confirmé dans le secteur Menuiserie et Agencement
Vous avez été artisan, cette expérience vous a permis de gérer efficacement l'aspect général du poste recherché.
Vous maitrisez le travail du STRATIFIE et du PLACAGE BOIS
Vos principales qualités sont : bon relationnel, Perfectionniste et fiable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Avantages :
- Participation
Poste basé à Vulaines sur Seine
Votre mission : Préparer le chantier,
Organiser les postes de travail,
Assurer le suivi des travaux.
Les travaux à réaliser :
- Terrasser et niveler la fondation
- Appliquer les mortiers
- Assembler des éléments d'armature de béton
- Monter les murs par maçonnage d'éléments portés
Votre profil : Vous êtes un maçon qualifié et expérimenté et vous avez déjà 3 à 5 ans d'expérience en tant que chef d'équipe.
Nous recherchons une personne professionnelle, impliquée et rigoureuse.
Savoir bien organiser son travail et veiller à la propreté du chantier est essentiel
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : 15 à 18 € / h
Avantages :
- Mutuelle prise en charge à 50 %
- Panier
- Semaine de 4,5 jours (vendredi après midi libre)
- Véhicule de service
Poste basé au Rheu (35) - Chantiers autour de Rennes et sur la côte Nord
Votre mission : Vous intervenez en autonomie sur tous types d'installations frigorifiques et thermodynamiques.
• Installation et mise en service d'équipements frigorifiques
• Maintenance préventive
• Maintenance corrective
• Diagnostic de pannes et dépannage
• Contrôle d'étanchéité
• Manipulation des fluides frigorigènes
• Rédaction de comptes rendus d'intervention
• Relation client sur chantier
Interventions auprès de tous types de clients et sur tous types d'installations
Votre profil : • Frigoriste qualifié
• Expérience souhaitée
• Autonomie complète sur chantier
• Attestation de capacité à la manipulation des fluides frigorigènes exigée
• Habilitation électrique souhaitée
• Rigueur et sens des responsabilités
Votre mission : Sur des projets de plus ou moins grande envergure, vos tâches seront variées :
- Béton : banchage, coffrage, ferraillage, dalles
- Pose de carrelage : découpe, joints
- Pose de placo, de plafonds
Votre profil : Maçon polyvalent avec 5 ans d'expérience, vous êtes qualifié et autonome.
Vous avez le gout du travail bien fait.
Le permis B est indispensable.
Un bon niveau de français à l'oral est nécessaire. A l'écrit, vous aurez quelques documents à remplir, il faut un niveau correct de lecture du français.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : 30 à 35 K€ brut par an
Heures supplémentaire majorées.
Véhicule de service
Panier repas
Mutuelle PROBTP
Poste basé à Asnières sur Seine. Vos chantiers seront en IDF.
Votre mission : Votre mission est d'identifier, attirer et sélectionner les meilleurs talents afin de répondre aux besoins en recrutement de l'entreprise.
En trouvant le candidat de qualité, vous contribuerez à la stratégie de développement des ressources humaines.
Vos missions :
1- Analyser des besoins : recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers ; définir le profil recherché (compétences, expérience, qualités)
2- Sourcer et attirer: sur les jobboards et réseaux sociaux et autres sources ; trouver des profils sur les réseaux professionnels ; participer au développement de la marque employeur et créer et animer un vivier de candidats
3- Sélectionner des candidats : Trier, analyser les candidature ; conduire les entretiens de pré-sélections ; évaluer les compétences techniques et comportementales ; rédiger les comptes rendus d'entretien et organiser les entretiens avec le manager.
4- Suivre le pocessus : accompagner le manager dans la prise de décision ; effectuer les prises de références ; assurer le suivi administratif lié à l'embauche
5- Intégrer : participer au Onboarding
Votre profil : Nous recherchons un profil qui maitrise les techniques d'entretiens et d'évaluation, qui a une bonne connaissance des outils de sourcing et de réseaux professionnels avec des connaissances de base en droit du travail et qui maitrise des outils bureautiques
Le candidat idéal a un excellent relationnel, une bonne capacité d'écoute et d'analyse, le sens de l'organisation, réactif et sachant gérer les priorités, discret avec un bon esprit d'équipe.
Bac 3 à Bac 5 en Ressources Humaines
Expérience de 1 à 3 ans en recrutement en Cabinet ou Entreprise
Conditions d'emploi : Prise de poste : dès que possible
Poste ouvert sur la Réunion ou Mayotte
Salaire : à négocier
Votre mission : Placé sous la responsabilité de la direction, vous commercialisez les machines distribuées par LEGSA.
Vous aurez pour mission de :
- Suivi et développement de la clientèle et du chiffre d'affaires
- Prospection et augmentation des parts de marché
- Montage des devis et dossiers de financements
- Participation aux opérations commerciales
- Garantir la bonne image de l'entreprise
- Assurer la fidélisation et la satisfaction client
- Suivre la politique commerciale définie par la direction
Votre profil : Professionnel et rigoureux, vous justifierez d'une expérience réussie, idéalement d'au moins 3 ans, sur un poste similaire.
Outre votre expertise technique, vous êtes organisé, faites preuve d'autonomie et avez de l'esprit d'initiative.
Disponible et à l'écoute, vous êtes reconnu pour vous adaptez et comprendre les besoins de nos clients.
Conditions d'emploi : Contrat : CDD en vue d'un CDI
Rémunération selon profil et expérience
Avantage :
- véhicule, téléphone et ordinateur portable, pas d'avance de frais vous avez une carte pro pour l'essence, les péages...
Notre équipe professionnelle et passionnée vous attend ! Nous vous formerons aux diverses évolutions constructeurs et vous accompagnerons tout au long de votre carrière.
Merci d'envoyer votre CV et LM en cliquant sur "Répondez à l'annonce"
Votre mission : Vos missions principales seront :
- d'effectuer des opérations techniques (maintenance curative, préventive, conseil ) sur les installations de froid et de chaud (cuisson horizontale / verticale)
- d'effectuer des comptes rendus administratifs et techniques de votre activité via les outils fournis par la société
- de diagnostiquer les pannes, faire les demandes de devis, remplacer les pièces défectueuses
- d'effectuer les interventions dans les délais
- d'effectuer des circuits frigorifiques complets / brasure sur cuivre
Votre profil : -Titulaire d'une formation Technique minimum CAP/BEP à Bac professionnel Froid ou électrotechnique
-Titulaire de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes cat 1 et habilitation électrique BR à jour (possibilité de le passer avec la société)
-Outillage fourni la société
Compétence(s) du poste
-Contrôler l'étanchéité
-Déterminer la charge de fluide frigorigène
-Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
-Réaliser un diagnostic technique
-Tirer au vide l'installation et charger le circuit
-Installer des équipements de cuisines professionnelles
-Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques
-Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
-Réparer des installations défectueuses sur la base d'un diagnostic
Qualité(s) professionnelle(s)
-Faire preuve de rigueur et de précision
-Faire preuve d'autonomie
-Faire preuve de réactivité
Conditions d'emploi : Lieu de travail : 94019 - CHENNEVIERES SUR MARNE
Type de contrat : CDI 39 H00
Qualification : Technicien
Rémunération : 2.680 à 3.450 € brut selon profil et expérience
Votre mission : Rattaché au Responsable Technique, vous intervenez chez une clientèle de particuliers sur des équipements de froid et systèmes thermodynamiques, notamment des pompes à ce cadre, vous assurez :
- La réalisation des opérations de maintenance préventive et curative sur les installations frigorifiques et équipements de confort thermique
- La mise en service des équipements dans le respect des procédures techniques
- Le diagnostic des pannes et la réalisation des interventions de dépannage
- L'identification des pièces défectueuses et la gestion des commandes nécessaires aux réparations
- La proposition de solutions techniques adaptées, incluant devis de réparation ou de remplacement
- Le conseil et l'accompagnement des clients sur l'utilisation, l'entretien et les règles de sécurité des installations
- La rédaction des comptes rendus d'intervention et le suivi administratif associé
- Le reporting régulier des interventions et anomalies auprès du Responsable Technique
Les interventions sont planifiées sur des plages horaires de journée (entre 7h30-19h selon planning), poste comprend un pack complet de prise de fonction (véhicule de service équipé, EPI, smartphone et tablette/PC), ainsi qu'un parcours d'intégration et des formations régulières.
Les avantages proposés incluent un 13ème mois, une prime de participation (dès 3 mois d'ancienneté) et des avantages CSE (chèques vacances, aides loisirs/sport, billetterie, etc. ).
L'activité est plus soutenue sur la période de chauffe.
Votre profil : Vous êtes titulaire de l'habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes, et une première expérience en froid, climatisation ou pompes à chaleur est appréciée, sans être -delà de votre parcours, vous vous distinguez par votre sens du service client et votre bon é et rigoureux, vous savez travailler en autonomie et gérer vos interventions sur le terrain avec professionnalisme et efficacité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Strasbourg (67)
Votre mission : CE QUE VOUS FEREZ AU QUOTIDIEN
- Organiser et réaliser des chantiers de couverture et de zinguerie
- Encadrer et faire monter en compétences votre aide-couvreur
- Gérer un chantier de A à Z, de la prévisite à la réception
- Travailler le zinc c'est indispensable ici
Votre profil : 5 ans d'expérience minimum en couverture / zinguerie
Maîtrise du zinc exigée
Autonome, rigoureux(se), esprit d'équipe, sérieux, à l'aise pour encadrer
Couvreur / Zingueur souhaitant évoluer : bienvenu(e)
Conditions d'emploi : CDI temps plein
Basé à Chantilly (60), déplacements en Île-de-France
Poste à pourvoir immédiatement
CE QUE VOUS TROUVEREZ ICI
- Un binôme stable sur vos chantiers
- Un véhicule de fonction téléphone télépéage
- Une prime annuelle sur objectifs (équivalent 13ème mois)
- Une rémunération de 33,6 K€ brut à négocier selon votre profil
Votre mission : Sous la responsabilité directe des chargés de clients, vous avez en charge la gestion d'un parc de clients et assurez la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétique. Vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients.
Domaine d'intervention :
- Itinérant, autonome et responsable vous opérez seul sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activités du tertiaire et d'industriel. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives.
- Vos solides connaissances chauffage, climatisation et électromécanique vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine avec un souci d'efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité.
- Vous êtes amené à gérer administrativement à l'aide de nos outils informatiques vos rapports d'intervention en tenant à jour votre GMAO.
Votre profil : • Vous êtes titulaire d'un BEP / CAP en Génie Climatique ou Electrotechnique. Vous disposez d'une expérience opérationnelle confirmée dans le domaine de la maintenance CVC.
• Doté d'un bon relationnel, vous aimez le travail en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie.
• Dynamique et rigoureux, vous faites preuve de professionnalisme et de réactivité.
• Permis B exigé.
Compétences (savoirs être) :
- Etre autonome,
- Etre rigoureux,
- Etre méthodique,
- Savoir rendre compte,
- Avoir l'esprit d'équipe,
- Prendre des initiatives,
- Etre à l'écoute du client,
- S'adapter aux réalités et aux imprévus,
- Porter l'image de l'entreprise.
Conditions d'emploi : CDI - Temps plein
Salaire selon profil et expérience (2900 - 3200€ / mois)
Basé à Jouy-En-Josas
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