National renovation
Chargé d'affaires H/F
Un métier de terrain, technique et commercial
Vous êtes chargé d'affaires, métreur, économiste de la construction ou conducteur de travaux, et vous savez ce que coûte réellement un chantier.
Votre rôle
Chiffrer juste, c'est le coeur du poste
Réaliser la visite technique chez le sinistré : diagnostic, métré sur site, évaluation des travaux tous corps d'état.
Établir le chiffrage au déboursé : quantités réelles, ratios de main d'oeuvre, consommations matériaux, coûts de sous-traitance.
Défendre votre chiffrage devant l'expert jusqu'à la signature du marché, et tenir la marge de l'affaire.
Contrôler et actualiser les prix de votre secteur.
Développer votre secteur
Entretenir la relation avec les experts et cabinets qui nous confient déjà des dossiers.
Aller en chercher de nouveaux : c'est une part réelle et attendue du poste. Rendez-vous en cabinet, salons professionnels, réseau LinkedIn, économistes et acteurs du marché.
Faire remonter à la direction ce que vous observez sur votre zone : concurrence, évolutions, opportunités.
Suivre jusqu'au bout
Assurer le suivi du dossier jusqu'à la réception, en binôme avec le conducteur de travaux.
Maintenir le dossier chantier à jour dans nos outils.
Être l'interlocuteur unique de l'expert et de l'assuré sur votre secteur.
Vous organisez vos journées et vos tournées. Vous rendez compte à la direction sur des indicateurs simples.
Vous serez le référent de votre zone : c'est vous qui évaluez, qui chiffrez, qui défendez vos prix devant les experts d'assurance, et qui faites grandir le secteur.
Ce qui est indispensable :
Une solide culture technique du bâtiment. Vous savez lire un ouvrage, identifier un désordre et en évaluer la reprise.
La maîtrise du chiffrage au déboursé : décomposer un prix, calculer des quantités justes, appliquer des ratios de main d'oeuvre, distinguer déboursé sec, frais de chantier et marge. C'est le point sur lequel nous serons les plus exigeants en entretien.
Le goût du terrain et du démarchage : ce poste n'est pas un poste de bureau. Une partie de votre temps est consacrée à aller chercher de nouveaux prescripteurs.
L'aisance relationnelle : c'est un métier de confiance, avec les experts comme avec des particuliers qui viennent de subir un sinistre.
Ce qui n'est pas exigé :
Aucune expérience préalable de l'assurance n'est nécessaire. Nous formons aux codes de l'expertise et à notre méthode de chiffrage.
Localisation : Troyes (10) ou dans un rayon de 100 km
Contrat : CDI - Statut ETAM
Rémunération : 2 900 € brut mensuel, soit 34 800 € annuels, complétés d'un variable de 2 000 à 10 000 € par an indexé sur la marge des affaires
Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur portable
Un parcours d'intégration de 6 semaines en binôme.
Mutuelle, prévoyance
Une structure de 10 ans, en croissance, où les décisions se prennent vite et où vous accédez directement à la direction.
Nickel habitat
Maçon H/F
Harry hope
Technicien frigorist...
Dip ascenseurs - f...
Technicien sav ascen...
Maintenance préventive et curative des installations
Dépannage et petits travaux
Réalisation des visites d'état des lieux à la prise du parc
Gestion autonome d'une tournée composée d'ascenseurs et EPMR
Vous êtes issu(e) d'une formation en électromécanique ou électrotechnique
Vous avez idéalement une expérience en maintenance d'ascenseurs
Vous disposez du permis de conduire B (boîte manuelle)
Statut : Technicien
Formation : Bac professionnel
Expérience : Débutant accepté
Permis : Permis B
Formation prévue : Habilitation électrique (si non acquise) Sensibilisation travail en hauteur E-learning ou formation sur le terrain (en fonction du profil)
Évolution : Superviseur Technique Contremaître Technicien travaux Technicien portes automatiques
Contrat : CDI
Rémunération : 2100 € - 2800 € mensuel
Temps de travail : Temps plein
Avantages : Mutuelle santé, Plan d'épargne, Téléphone professionnel, Panier repas, véhicule de service, prime annuelle équivalente à un 13e mois, prime d'ancienneté, prime de cooptation, prime partage de la valeur
Rateau freres
Commercial (H/F)
Au sein de notre équipe commerciale, vous contribuez au développement de l'activité en assurant le traitement des demandes clients, l'organisation des rendez-vous commerciaux et le suivi administratif des devis.
Véritable interface entre les clients, les commerciaux et les équipes techniques, vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction client et la transformation des opportunités commerciales.
Relation client
Réceptionner et qualifier les demandes entrantes.
Contacter les prospects par téléphone.
Planifier les rendez-vous des commerciaux.
Assurer le suivi des demandes clients.
Gestion commerciale
Établir et envoyer les devis.
Garantir l'envoi des devis sous 48 heures.
Relancer les prospects suite à l'envoi des devis.
Assurer le suivi du portefeuille de devis en attente.
Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'entreprise.
Gestion administrative
Constituer les dossiers d'aides gouvernementales.
Vérifier la conformité des dossiers clients.
Assurer le suivi administratif des ventes.
Participer au suivi des règlements clients.
Coordination interne
Échanger régulièrement avec les équipes techniques.
Assurer le reporting de votre activité.
Participer aux réunions commerciales et être force de proposition.
Nous recherchons avant tout une personnalité motivée, organisée et ayant le sens du service client.
Vous disposez idéalement :
D'une première expérience commerciale ou administrative
D'un Bac à Bac 2 Commerce, Relation Client ou Gestion
D'une bonne maîtrise des outils informatiques
D'une excellente aisance téléphonique.
Vos qualités :
Rigueur
Organisation
Ponctualité
Sens du service
Bon relationnel
Dynamisme
Esprit d'équipe
Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
Le solarman photov...
Téléprospecteur(ri...
Entreprise d'élec...
Responsable d'affair...
Rattaché(e) à la Direction, vous assurez la gestion technique, commerciale, administrative et financière de vos affaires, de l'étude des besoins jusqu'à leur clôture.
Véritable interlocuteur de vos clients, vous êtes garant(e) de la rentabilité et du bon déroulement de vos projets.
Développement commercial : identifier les opportunités, développer et fidéliser un portefeuille clients.
Études et chiffrage : analyser les cahiers des charges, réaliser les études techniques, établir les devis et répondre aux appels d'offres.
Gestion des affaires : assurer le suivi technique, administratif et contractuel de vos dossiers.
Gestion financière : élaborer et suivre les budgets, maîtriser les coûts, analyser les marges et garantir la rentabilité des affaires.
Relation client : négocier les conditions commerciales, conseiller les clients et assurer leur satisfaction.
Coordination : travailler en lien avec les équipes internes, les fournisseurs et les différents partenaires pour garantir la bonne réalisation des prestations.
Vous justifiez d'une expérience confirmée en tant que Responsable d'affaires en électricité CFO/CFA, idéalement dans les secteurs logement neufs ou réhabilitation.
Vous maîtrisez le chiffrage, la gestion budgétaire, la négociation commerciale et le suivi financier des affaires.
Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous possédez un véritable sens des responsabilités et une forte capacité d'analyse et de décision.
Formation : Diplôme d'ingénieur
Expérience : 2 ans minimum
Permis : Permis B
Contrat : CDI
Rémunération : 30000 € - 50000 € annuel
Temps de travail : Temps plein
Harry hope
Technicien frigorist...
D l g c - 2e2c
Electricien chauffer...
Spebi
Chef de chantier rav...
Avenir electrique ...
Chef d'equipe electr...
Lhorizon architect...
Dessinateur / dessin...
Vous aurez à :
1) Dessiner à partir d'un logiciel de CAO DAO : ARCHICAD.
2) Mettre en place toutes les pièces nécessaires à un dossier de permis de construire.
De formation bac 2 (en bâtiment, architecture).
Vous maitrisez Photoshop, ArchiCAD.
Débutant accepté.
La polyvalence et le relationnel avec les intervenants du bâtiments et les clients seront un atout.
Contrat : CDI
Localisation : LOUDEAC
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.