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Votre mission :
Vous travaillerez en autonomie pour fabriquer nos ouvrages acier (portes, garde-corps, main courante, grille de défense, chassis mécanoudés), votre mission : - Assurer la fabrication (préparation, débit, usinage, assemblage), - Autocontrôle pour assurer la qualité de la fabrication, - Gérer le stock des pièces (inventaires, déclenchement de commandes), - Assurer l'entretien courant des machines, rangement et propreté des outils de l'atelier

Votre profil :
- Fabricant en atelier, formation CAP/BEP/BAc Pro ou autodidacte avec expérience validée dans un poste équivalent - Vous avez minimum de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, - Vous connaissez et respectez les règles de l'art, - Permis B obligatoire. Votre rigueur, votre autonomie et votre polyvalence vous permettront de vous intégrer rapidement.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI 39H/Semaine Salaire entre 33 et 40 K€/an Avantages : - Mutuelle - Panier repas - Primes Localisation : Aulnay sous bois

Votre mission :
Vos missions principales : 1. Études techniques et préparation des dossiers Réaliser les études techniques : calculs, plans d'implantation et la faisabilité technique en fonction des savoir-faire de l'entreprise et des contraintes de déégrer les DTU, normes et règles de l'art dans les conceptions. Réaliser les prédimensionnements d'ouvrages et analyser les notes de calcul. Étudier l'adaptation des ouvrages au gros oeuvre. Élaborer les plans d'exécution et d' avec maîtrise le logiciel TEKLA pour la modélisation et la production des les études confiées à des prestataires extérieurs et consulter les fournisseurs. 2. Mise au point de l'exécution Concevoir et valider des prototypes. Suivre les essais et valider les solutions techniques. Élaborer les gammes de fabrication. 3. Études d'exécution et plans de fabrication Réaliser les plans de détail (calepinage, assemblage. . . ). Faire approuver les plans et notes de calcul par les maîtres d'oeuvre ou bureaux de contrôle. Établir les nomenclatures matières, fiches de débit, plans d'assemblage et listes de les plans de pose et de recollement. Lancement et suivi de la fabrication Transmission du dossier de fabrication : - Remettre et expliquer les plans aux équipes de production. - Communiquer les temps de fabrication et préciser les assistée par ordinateur (FAO) : - Générer et optimiser les programmes à partir de TEKLA. - Identifier les matériaux, définir les procédés de fabrication et choisir les outils adaptés. - Établir le dossier complet de FAO.

Votre profil :
Compétences transversales : Contrôle qualité et sécurité Gestion des aléas techniques Travail collaboratif et communication efficace Respect des délais et fiabilité des livrables Formation technique (Bac 2 minimum) en conception mécanique, construction métallique ou éérience confirmée de 5 ans minimum en charpente métallique et serrurerie. Maîtrise indispensable du logiciel TEKLA. Bonne connaissance des normes applicables au bâtiment et des règles de l'art. Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et goût du travail bien fait.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Saint-Malo (35)

Votre mission :
Au sein d'une équipe d'ingénierie de 11 personnes, vous serez en charge des missions suivantes : • Dimensionnement des installations d'Electricité (Courants Forts, Courants Faibles, Photovoltaïque) • Etablissement de dossiers Avant-Projet Sommaire • Etablissement de dossiers Avant-Projet Définitif • Etablissement de dossiers de consultation des Entreprises :  CCTP  Devis Quantitatifs  Réalisation des plans des installations techniques • Analyse des offres des entreprises • Suivi de chantier

Votre profil :
Formation supérieure de type Bac 2 à 5 en Génie Electrique ou expérience en bureau d'études (maitrise d'oeuvre ou entreprise). Que vous soyez jeune diplômé ou avec de l'expérience, vous pourrez trouver votre place si vous êtes motivé et prêt à vous investir ! Vous maitrisez les logiciels : PACK OFFICE, AUTOCAD, REVIT, XLPRO Dans le cadre des études, des déplacements sur site (chantier, relevés de l'existant) ou chez les clients sont à prévoir

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire suivant profil et expérience entre 32 500€ et 43 000€ annuel sur la base de 13 mois Avantages : - Mutuelle d'entreprise avec très bonne couverture - Tickets restaurant - Téléphone - Véhicule de service. Localisation Siège social Chatenois-les-Forges (90) ou à l'agence de Mulhouse (68)

Votre mission :
Vous interviendrez en intérieur comme en extérieur et appliquerez les peintures au pinceau ou au pistolet ▪ Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, plastique, métaux…) et vérifier son état (défauts, détérioration, …) ▪ Préparer et réaliser un support à enduire ▪ Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques ▪ Poser du papier peint , de la toile de verre ou des revêtements muraux ▪ Monter un échafaudage

Votre profil :
Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans le métier qui vous rendent autonome. Qualités : respect des consignes, ponctualité, goût du travail bien fait et des finitions soignées. Permis B

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : 2000 à 2300 € brut pour 35H ; selon niveau et coefficient de la Convention collective Avantages : - Intéressement au résultat - Mutuelle santé prise en charge à 100 % - Indemnités de déplacement : paniers et trajets - Véhicule et téléphone fournis Poste basé à Sarlat-la-Canéda (24200)

Votre mission :
Au sein de ce poste, vous interviendrez dans des contextes diversifiés, en lien avec de nombreux partenaires reconnus engagés dans l'accompagnement des ménages la responsabilité du responsable de pôle, vous aurez pour missions de : Accueillir et informer des particuliers dans leur demande d'amélioration de l'habitat (accueil téléphonique, accueil physique, gestion des mails) Accompagner les habitants dans leur projet de travaux d'amélioration de leur logement en mobilisant le maximum des aides financières possibles, Permettre l'adaptation des logements des personnes âgées et /ou handicapées Lutter contre la précarité énergétique et l'habitat indigne par le repérage et le traitement des situations, Apprécier les besoins de la personne et l'aider à formuler son projet, déterminer avec elle sa faisabilité en fonction des contraintes techniques financières et sociales Conseiller sur le mode de financement le plus adapté compte tenu des ressources de la personne et de la règlementation en vigueur, des caractéristiques de son logement, exposer les démarches à suivre, expliquer les étapes et les contraintes S'assurer de l'équilibre financier du projet, calculer le montant des subventions, établir un plan de financement prévisionnel Instruire les dossier(s) de demande d'aides financières en lien avec le technicien dans le respect des regels des financeurs Assurer les relations entre les organismes financeurs et le demandeur à toutes les étapes Gestion des demandes dans la base de gestion des activités de l'association et les outils numériques des financeurs du projet Effectuer le montage administratif et financier d'opérations complexes d'habitat privé dans le respect des contraintes dictées par les divers partenaires et en collaborations avec les autres collaborateurs impliqués (techniciens et/ou chargés d'opérations), Suivre les projets jusqu'à leur achèvement, Participer à la réalisation de tâches d'information sur les diverses missions développées par l'Association, pouvant être menées notamment lors de salons ou d'animations évènementielles, Développer un travail collaboratif et partenarial avec les autres services dans le respect du projet social de l'Association. Réaliser la gestion et le suivi de projets complexes et propose des solutions adaptées à la/le responsable de service, Participer à des actions d'animations (salons, forum, …) et de présentations d'actions et dispositifs Travailler en lien étroit avec les différents intervenants de l'équipe SOLIHA

Votre profil :
Formation : Bac et#43; 2 dans le domaine de l'immobilier / logement / gestion financière Compétences : Connaissances des dispositifs publics d'amélioration de l'habitat (OPAH RU, OPAH CD, ORI - RHI, SPRH …) Connaissance du bâti ancien dégradé et des problématiques de réhabilitation (efficacité énergétique des bâtiments, le maintien à domicile des personnes, réhabilitations lourdes) Maitrise du Pack Office Expérience : Vous disposez d' une expérience de 2-3 ans minimum en tant que Conseiller Habitat H/F Qualités requises : Dynamisme et volonté de participer au enjeux écologiques et solidaires et au projet associatif de SOLIHA Fortes qualités relationnelles : accueil client, travail en équipe, pédagogie, force de conviction, écoute, Autonome, en mesure d'analyser des situations complexes, de prendre des initiatives et de rendre compte, Sens de l'organisation, rigueur, réactivité Maîtrise des outils bureautiques et numériques, Connaissances souhaitables sur les travaux de rénovation, le domaine du logement (institutions et financements), le droit immobilier, les acteurs médico-sociaux de la gérontologie et du handicap, Contrat et rémunération : CDI Salaire à définir en fonction du profil et de l'expérience Informations complémentaires RTT, mutuelle (prise en charge employeur 80%), tickets restaurant (prise en charge employeur 50%), télétravail, prévoyance, mise à disposition de véhicules de service

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI - 35. 0h/semaine Lieu : Le Mée-sur-Seine (77)

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable d'affaires, vous êtes responsable de l'organisation et du bon déroulement des chantiers en froid et principales Préparer, organiser et suivre les travaux d'installation en froid et climatisation (VRV/DRV, splits, groupes froids, PAC, etc. ) Encadrer les équipes sur chantier et coordonner les sous-traitants Participer aux opérations techniques : pose d'équipements, réseaux frigorifiques, tirage au vide, mise en service Assurer le respect des délais, de la qualité d'exécution et des budgets Veiller à l'application des règles de sécurité et des normes en vigueur Être l'interlocuteur terrain du client et assurer le lien avec le Responsable d'affaires Participer aux essais, réglages et réceptions des installations

Votre profil :
Formation en froid, climatisation ou génie climatique Minimum 6 ans d'expérience en installation frigorifique ou CVC Profil frigoriste confirmé, issu du terrain Attestation de capacité à la manipulation des fluides frigorigènes indispensable Capacité à encadrer une équipe et à piloter un chantier en autonomie Rigueur, sens de l'organisation et bon relationnel Permis B requis

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Rennes (35)