PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Vous êtes manutentionnaire et vous recherchez de manière active ou inactive un nouveau projet professionnel, que vous soyez actuellement en emploi, sans emploi ou en formation.
Vous ne savez pas comment vous y prendre, inspirez-vous du modèle de CV suivant ou de tous les CV correspondant à votre formation ou votre expérience en tant que manutentionnaire en consultant notre CVthèque libre d'accès.
Pour être attractif auprès des recruteurs, qu'ils soient employeurs directs, cabinets de recrutement, sociétés d'intérim, associations, administrations..., votre CV doit retracer au mieux votre parcours.
Le CV est un outil formaté qui doit disposer des rubriques suivantes : votre état civil et vos coordonnées, votre formation, vos expériences, vos compétences, vos permis, habilitations, outils, logiciels et langues maîtrisés.
Soyez précis et indiquez les dates d'obtention de vos diplômes, de vos attestations, formations... mais aussi de vos expériences professionnelles liées à vos emplois successifs en tant que manutentionnaire. Si vous êtes débutant, capitalisez sur vos compétences. Vous avez sans doute réalisé des stages durant lesquels vous avez appris des choses utiles pour votre futur métier de manutentionnaire.
N'oubliez jamais que votre CV est votre carte de visite et qu'il doit essentiellement comporter vos points forts, ainsi que tout ce qui peut valoriser votre expérience en tant que manutentionnaire.
Cependant, ne mentez jamais sur votre CV car votre futur recruteur saura vous poser les bonnes questions lors d'un entretien et pourrait découvrir facilement que certaines informations sont fausses.
Il n'est pas obligatoire de tout révéler sur votre CV, cependant, il est essentiel que ce que vous écrivez soit vérifiable. D'ailleurs, tout recruteur qui se respecte se fera un devoir de contrôler vos certificats de travail, vos diplômes...
Soignez la présentation de votre CV et ne cherchez pas à tout prix à être original en mettant trop de couleurs ou en utilisant une police de caractère atypique. Votre CV sera plus efficace et plus apprécié sans toutes ces originalités. Soignez également votre orthographe. Même si votre orthographe est parfaite, faites relire votre CV par un membre de votre entourage qui pourrait détecter des coquilles qui vous dévaloriseraient.
N'oubliez pas de mettre à jour régulièrement votre CV si vous suivez une nouvelle formation, si vous avez acquis de nouvelles compétences, ou encore si votre dernier emploi a pris fin.
Vous êtes prêt(e) ? Lancez-vous ! Bonne rédaction et au plaisir de trouver votre nouveau CV très bientôt dans la CVthèque de PMEBTP.
Née le 15/02/1995 14740 Calvados 3 à 5 ans d'expérience
expert
Responsable de magasin
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur la France.
Formations
20171231 : Bac +3
Licence BAc +3 Responsable de la distribution
20161231 : Bac +2
BTS Management des unités commerciales
20131231 : Bac
Baccalauréat Économique et social
Expériences professionnelles
20221101 - 20221231 :
Responsable de magasin
Gestion d'une équipe de 30 personnes. Recrutement et conduite des EAE. Mise en place des procédures des températures dirigées. Formation des salariés. Facturations des sous-traitants. Analyse des prévisions et organisation de la phase. Mise en place des réunions hebdomadaires entre les managers.
20201001 - 20221130 :
Animatrice d'équipe TG2
Gestion d'une équipe de 30 personnes. Recrutement et conduite des EAE. Mise en place des procédures des températures dirigées. Formation des salariés. Facturations des sous-traitants. Analyse des prévisions et organisation de la phase. Mise en place des réunions hebdomadaires entre les managers.
20191001 - 20201001 :
Responsable adjointe de magasin
Mutation à Villers-bocage, dans le Calvados.
20170901 - 20191001 :
Responsable adjointe de magasin
Garantir le concept commercial. Développer et optimiser les opérations commerciales. Assurer l'approvisionnement avec l'optimisation des commandes et la qualité de la mise en rayon. Traitement des réclamations clients. Gestion de l'administratif (économique et ressources humaines). Gestion des équipes 10 à 20 personnes. Gestion des plannings. Mise en place des briefings et des réunions. Recrutement et formations des salariés. Conduite des entretiens annuels des évaluations et des feed-backs.
20161001 - 20170831 :
Assistante manager de rayon
Gestion du rayon textile et DPH. Gestion des commandes et des réunions avec les fournisseurs. Mise en place des opérations commerciales et organisation des inventaires.
20160401 - 20160831 :
Vendeuse en prêt-à-porter homme
20150801 - 20160430 :
Vendeuse et responsable des vendeuses
Ouverture/fermeture de la boutique, organisation des événements, gestion des vendeuses, gestion de la production, gestion économique et inventaire.
Langues
Anglais (Oral : scolaire / Ecrit : debutant)
Logiciels
E-plan
Atouts et compétences
-polyvalent
-Autonomie
-Excellent force physique et habilité manuelle.
-Responsable
Ces technologies sont impératives pour nous permettre de vous fournir les services disponibles sur notre site web et utiliser certaines de leurs fonctionnalités (exemple : connexion automatique).
Analytique
Ces technologies collectent des informations que nous utilisons sous forme agrégée pour nous aider à comprendre la manière dont notre site web est utilisé, ce qui nous permet de l'améliorer de manière continue.
Médias sociaux
Nous utilisons ces technologies pour vous permettre de partager des pages ou un contenu que vous trouvez intéressant(es) sur notre site web en utilisant les réseaux sociaux tiers et d'autres sites web.
Les cookies permettent d'améliorer votre navigation
PMEBTP utilise les cookies sur son site, dont des cookies d'analyse d'audience. En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez notre utilisation de cookies, nos CGV / CGU et notre politique de confidentialité pour vous proposer des services adaptés à vos centres d'intérêt et réaliser des statistiques de visites. Vous pouvez choisir de refuser ou de personnaliser vos choix en cliquant sur le bouton "Personnaliser". Par ailleurs, vous pouvez à tout moment changer d'avis en cliquant sur "Paramètres des cookies" situé en bas de page.